1/42016年招商引資工作考核辦法（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）為進(jìn)一步實(shí)施工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)戰(zhàn)略，強(qiáng)化招商引資責(zé)任，形成“無人不招商、無時不招商、無事不招商、無處不招商”的局面，全力推動我鎮(zhèn)招商引資工作的深入開展，特制定2016年招商引資工作考核辦法。一、考核對象政府機(jī)關(guān)院內(nèi)全體人員，鎮(zhèn)直單位主要負(fù)責(zé)人，村（居）黨支部書記。二、目標(biāo)任務(wù)全年招商引資總?cè)蝿?wù)萬元，其中進(jìn)縣工業(yè)園區(qū)項(xiàng)目個，投資額萬元。全鎮(zhèn)各級干部要以完成縣工業(yè)園區(qū)項(xiàng)目為主要目標(biāo)，并努力完成以下分解任務(wù)。1、科級干部每人每年要完成200萬元以上項(xiàng)目一個。2、股級干部（包括村、居黨支部書記，鎮(zhèn)直單位主要負(fù)責(zé)人）每人每年要完成100萬元以上項(xiàng)目一個。3、股級以下干部每人每年完成50萬元以上項(xiàng)目一個，或提供4條以上有價值招商信息。三、引資范圍1、引進(jìn)境外客商和國內(nèi)國有、集體、私營、個體以及其他經(jīng)濟(jì)類型組織來我鎮(zhèn)獨(dú)資或合資興辦各類企業(yè)的。2、部門單位向中央和省、市、縣主管部門爭取到預(yù)2/4算外資金的。四、項(xiàng)目引進(jìn)地點(diǎn)縣工業(yè)園區(qū)，鎮(zhèn)工業(yè)小區(qū)，鎮(zhèn)內(nèi)其它地方。五、考核辦法由鎮(zhèn)招商引資工作考核領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織對招商引資工作進(jìn)行考核，具體辦法1、實(shí)績計算，本年度只考核工業(yè)項(xiàng)目，以生產(chǎn)性固定資產(chǎn)投入計算實(shí)績。2、聯(lián)合引進(jìn)的項(xiàng)目引進(jìn)人認(rèn)定屬聯(lián)合引進(jìn)的項(xiàng)目，可有多個引進(jìn)人，但該項(xiàng)目投資額必須達(dá)到或超過各人任務(wù)的總和。另外，獎勵時只獎給第一引進(jìn)人。3、對招商引資工作實(shí)行按季度考核，并及時兌現(xiàn)獎懲。六、獎勵和處罰1、凡完成招商引資任務(wù)，且招商引資項(xiàng)目創(chuàng)稅的，按不同比例獎勵給項(xiàng)目引進(jìn)人，獎金由鎮(zhèn)財政列支，具體比例為（1）凡引進(jìn)500萬元以上項(xiàng)目進(jìn)縣工業(yè)園區(qū)的，獎給引進(jìn)人5萬元；引進(jìn)1000萬元以上的，獎給引進(jìn)人8萬元。（不含縣獎勵）。（2）凡引進(jìn)100萬元以上項(xiàng)目進(jìn)鎮(zhèn)工業(yè)小區(qū)的，獎給引進(jìn)人3000元；引進(jìn)200萬元以上的，獎給引進(jìn)人60003/4元；引進(jìn)300萬元以上的，獎給引進(jìn)人1萬元。（3）凡引進(jìn)50萬元以上項(xiàng)目進(jìn)鎮(zhèn)內(nèi)其它地方的，獎給引進(jìn)人1000元；引進(jìn)100萬元以上的，獎給引進(jìn)人2000元，引進(jìn)200萬元以上的。獎給引進(jìn)人3000元。（4）提供重要信息并促成項(xiàng)目引進(jìn)達(dá)效的，從項(xiàng)目引進(jìn)人獎勵中提取1/3獎勵給信息提供人。2、對未能按序時進(jìn)度完成招商引資任務(wù)的個人，實(shí)施以下懲罰措施（1）上半年未完成全年任務(wù)50的，對具體責(zé)任人談話戒勉；年底未完成全年任務(wù)的，具體責(zé)任人停薪停職離崗招商；（2）未能完成全年引資任務(wù)的，不參加各類評優(yōu)晉升。（3）未能完成全年引資任務(wù)的，屬財政供養(yǎng)人員的，扣發(fā)當(dāng)年福利，并按季度發(fā)工資中的省標(biāo)部分；（4）未能完成全年引資任務(wù)的，屬駐片和專職招商引資人員的，除以上懲罰外，所有差旅費(fèi)不予報銷。（5）未能完成懲罰外，屬鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)的將及時通報其主管部門，并報縣委、縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)，是村（居）