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1、房地產(chǎn)公司銷售部門經(jīng)理的具體職責范圍房地產(chǎn)銷售經(jīng)理需要管理一個銷售團隊,進行有效的員工激勵和指導最終促單成交,定期對經(jīng)紀人專業(yè)技能、服務質(zhì)量進行培訓輔導。以下是小編整理的房地產(chǎn)公司銷售部門經(jīng)理的具體職責范圍。篇一職責:1、負責維護各個線上渠道的房源,保證信息準確、真實;2、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務;3、了解客戶需求,提供合適房源;4、負責商務談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務工作;5、負責公司房源的開發(fā)、維護與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關(guān)系。崗位要求:1、統(tǒng)招大專及以上學歷,專業(yè)不限;2、形象氣質(zhì)佳;3、喜歡團隊協(xié)作的氛圍、抗壓能力好;4、具備良
2、好的溝通表達和學習能力。篇二1. 負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)行業(yè)咨詢;2. 了解客戶需求,促成一手房與二手房買賣或租賃業(yè)務;3. 負責業(yè)務跟進和房屋過戶手續(xù)辦理等售后服務工作4. 負責公司房源的開發(fā)與積累,并與客戶建立良好的業(yè)務合作關(guān)系。篇三職責:1、負責招聘組建團隊,有帶過團隊經(jīng)驗者優(yōu)先。2. 、對房地產(chǎn)交易流程熟悉,能獨立操單,3、能夠統(tǒng)籌安排好團隊的工作,并帶領團隊完成銷售業(yè)績?nèi)蝿?、上傳下達公司制度政策,并以身作則,任職資格:1、年齡在2330周歲,初中以上學歷;男女不限2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神;3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;4、有創(chuàng)業(yè)心,有成功欲望,有不服輸精神。對自己有信心,思想極積向上,充滿正能量。5
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