1、交流人員管理協(xié)議文本實(shí)用范本其它合同交流人員管理協(xié)議（ 協(xié)議示范文本）交流人員管理協(xié)議（ 協(xié)議示范文本）The role of the agreement is to protect the letimate rights of both parties and to ensure that the letimate rights and interests of the state, collective and individual are not harmedThe role of the agreement is to protect the letimate rights of bo

2、th parties and to ensure that the letimate rights and interests of the state, collective and individual are not harmed（ 協(xié)議范本 ）甲 方：乙 方：日 期：交流人員管理協(xié)議（ 協(xié)議示范文本）說明：本協(xié)議書起到作用是保護(hù)當(dāng)事人雙方的正當(dāng)權(quán)利，保證國家、集體和個(gè)人的合法權(quán)益不受損害，如適合使用，可以下載后直接打印。說明：本協(xié)議書起到作用是保護(hù)當(dāng)事人雙方的正當(dāng)權(quán)利，保證國家、集體和個(gè)人的合法權(quán)益不受損害，如適合使用，可以下載后直接打印。凡學(xué)校各單位上交管理的交流人員，在進(jìn)入人才培訓(xùn)

3、交流中心時(shí)，均須簽訂本協(xié)議。協(xié)議有關(guān)事項(xiàng)如下：一、南京大學(xué)人才培訓(xùn)交流中心（以下簡稱中心，為甲方）同意接受（乙方）進(jìn)入中心作為交流人員。二、乙方在中心期間，必須遵守南京大學(xué)人才培訓(xùn)交流中心管理?xiàng)l例，服從中心的管理，完成中心布置的各項(xiàng)工作，參加中心組織的學(xué)習(xí)和活動(dòng)。三、乙方進(jìn)入中心后，中心將通過多種渠道促進(jìn)其校內(nèi)外流動(dòng)。乙方也應(yīng)積極配合中心，收集有關(guān)信息，主動(dòng)為自己尋找工作崗位，爭取早日上崗。四、乙方在待安排工作期間，應(yīng)按中心考勤要求簽到，并完成中心安排的不大于 50 工作量的非全時(shí)工作或?qū)W習(xí)任務(wù)，工資按南字發(fā)20482 號(hào)文件規(guī)定辦理；在校內(nèi)安排（包括臨時(shí)性安排）全時(shí)工作后即享受與校內(nèi)同等崗位相同待遇。工作停止，則即恢復(fù)待安排工作期間的待遇。五、乙方有拒不服從中心推薦的工作，或因不符合用人單位要求被用人單位退回中心情況之一累計(jì)兩次者，按南京大學(xué)（南字發(fā)（ 97） 164 號(hào)）關(guān)于教職工辭職、辭退的暫行規(guī)定，對乙方作辭退處理。六、自本協(xié)議簽字之日起，在中心領(lǐng)取待崗工資累計(jì)滿二十四個(gè)月，按照本協(xié)議第五條作辭退處理，本協(xié)議即行終止。七、乙方在本協(xié)議履行期間，不得以南京大學(xué)單位或南京大學(xué)工作人員名義從事贏利活動(dòng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即按學(xué)校規(guī)定作辭退或除名處理，同時(shí)中心不承擔(dān)其行為產(chǎn)生的一