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文檔簡介

1、勞動合同法實務：企業(yè)勞動合同撰寫與簽署的法律技巧張洪 律師gyfirm GAOYANG . 原中國勞動保證報、中國社會保證雜志特約撰稿人、社會保證報特約記者、第二屆中國刑事辯護論壇代表、第二屆中華優(yōu)秀人物、現(xiàn)任四川省律師協(xié)會房地產(chǎn)專業(yè)委員會、成都市律協(xié)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌委員會委員、四川高揚律師事務所 高級合伙人 資深律師 張 洪 律 師 GAOYANG .一、關于主體方面的簽署技巧 GAOYANG 一、用人單位主體問題公司、分公司、支公司、工程部等二、勞動者身份、真實性.二、關于合同期限簽署的技巧 GAOYANG 一合同期限：1、完成一定義務為期限、固定期限、無固定期限；2、普通35年為宜。二試用期：1

2、、不是必備條款2、企業(yè)的一個法寶3、試用期的時間.三、關于任務地點和內容簽署的技巧 GAOYANG 1、任務崗位 2、調整崗位 3、任務內容 4、任務地點.四、關于任務時間和休憩休假簽署的技巧 GAOYANG 1、 定時任務制和不定時任務制 2、企業(yè)休憩休假制度 3、商定勞動者延伸任務時間.五、關于勞動報酬簽署的技巧 GAOYANG 1、試用期報酬商定 2、社會保險 3、工資計算規(guī)范和方法。.六、社會保險條款的簽署技巧 GAOYANG 1、企業(yè)五金 2、三金是指 3、兩金是指.七、關于規(guī)章制度的簽署技巧 GAOYANG 1、不違背法律法規(guī)強行性規(guī)定 2、公示 3、確認 4、合理運用.八、防備不

3、簽署合同風險的技巧 GAOYANG 1、不與員工簽署書面勞動合同 2、不與勞動者訂立無固定期限勞動合同 3、勞動合同具備條款、合法性.九、員工聲明及特別條款合理運用的技巧 GAOYANG 1、關于身份信息、員工的學歷等問題 2、關于商業(yè)和竟業(yè)限制的聲明 3、相關法律風險.十、商業(yè)條款的簽署技巧 GAOYANG 1、對商業(yè)的維護 2、竟業(yè)限制經(jīng)濟補償 3、支付違約金。 4、竟業(yè)限制的人員 5、竟業(yè)限制的范圍、地域、期限 .十一、違約責任簽署的技巧 GAOYANG 1、可以商定違約金 2、不能隨意商定由勞動者承當違約金 3、培訓與簽署了效力期限條款違約金的數(shù)額有明確規(guī)定 4、試用期解除合同不承當培訓的違約金

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