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1、第 PAGE4 頁 共 NUMPAGES4 頁月護(hù)理工作總結(jié)篇一:月護(hù)理工作總結(jié)范文通過跟班檢查,抽查現(xiàn)對本月護(hù)理工作做出以下小結(jié):在對基礎(chǔ)護(hù)理班和陪班的檢查中嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度以提高護(hù)理質(zhì)量確保安全。堅持查對制度(1)醫(yī)囑班班查對,并有記錄;(2)護(hù)理操作時三查七對;(3)檢查填寫輸液卡,吸氧卡與醫(yī)囑相符(4)堅持床頭交接班制度及晨晚間護(hù)理,預(yù)防了并發(fā)癥及各種隱患的發(fā)生業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面每周進(jìn)行??浦R學(xué)習(xí)提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),并學(xué)習(xí)院會思想。在跟班檢查,抽查中護(hù)理工作仍存在一些問題:1、各別護(hù)士素質(zhì)欠缺,在操作技術(shù)上,無菌觀念不強(qiáng),對該護(hù)士進(jìn)行批評教育,對其進(jìn)行無菌技術(shù)考核。2,、年資較低的護(hù)士在
2、處理一些溝通上的問題時仍有欠缺,對此,由年資高的護(hù)士對年資低的護(hù)士傳授一些經(jīng)驗。3、基礎(chǔ)護(hù)理的護(hù)士在對病人住院多日仍未留取二便標(biāo)本的督促工作有欠缺,今后須加強(qiáng)這方面工作。篇二:月護(hù)理工作總結(jié)20_年3月份,我們每周三下午進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),內(nèi)容包括小講課、理論考試、操作培訓(xùn)。在這一個月的時間里,我們完成了績效考核護(hù)理、院感、慢病相關(guān)知識的復(fù)習(xí)與考試,并且完成了簡易呼吸器的使用、心肺復(fù)蘇、鼻飼、導(dǎo)尿、吸氧這五項操作考核。大家積極主動完成各項任務(wù),尤其是衛(wèi)生站的護(hù)士利用休息時間到中心進(jìn)行考核,工作態(tài)度可嘉。篇三:月護(hù)理工作總結(jié)一月份按計劃順利完成各項護(hù)理工作,對上個月工作中存在的問題按整改措施進(jìn)行了整改
3、:終末消毒處置及時,污染的被服能及時更換清洗,巡視病房及時,能及時發(fā)現(xiàn)輸液滲漏并處理,但健康教育仍不夠深入。一月份工作中存在的問題如下:個別病人物品放置過多、過亂,個別病人使用小電鍋熱飯。個別病人入院后衛(wèi)生處置不夠及時,三短七潔未達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)??己酥行奈敌g(shù),操作過程中漏戴手套,吸痰手法不正確,未觀察病人口腔黏膜有無損傷。棉球、紗布桶漏寫開包日期;無菌盤超過4小時。護(hù)理文書周測血壓漏測記,引流量漏記錄于體溫單上。醫(yī)囑單臨時醫(yī)囑漏簽名_。護(hù)理記錄中病人使用冰毯漏記錄,外出病人未歸院漏記錄。整體護(hù)理存在問題:對病情、用藥、肢體康復(fù)訓(xùn)練了解不全面,肢體功能鍛煉手法不準(zhǔn)確。整改措施:對以上存在的問題發(fā)
4、現(xiàn)后進(jìn)行總結(jié)分析p ,查找存在問題的原因,分析p 可能引起的不良后果,使責(zé)任護(hù)士對工作中存在的問題從主觀上有正確的認(rèn)識。倡導(dǎo)人人參與病房管理,督促病人及家屬將物品整理好,解釋不能使用自帶電器的原因,取得病人的配合,為病人創(chuàng)造整潔、舒適的治療環(huán)境;對新入院的病人護(hù)理員在病人病情許可的情況下及時進(jìn)行衛(wèi)生處置,主管護(hù)士要監(jiān)督檢查;技術(shù)操作要反復(fù)多次練習(xí),力求精益求精;治療班要時刻檢查治療用品的供應(yīng)是否符合質(zhì)量要求,下班前要把每項工作再檢查一次,避免遺漏;護(hù)理文書的書寫主要是要加強(qiáng)責(zé)任心,每執(zhí)行一項醫(yī)囑及時簽名_、記錄,下班前再核對一次;整體護(hù)理及健康教育要保持連續(xù)性,反復(fù)強(qiáng)化,主管護(hù)士要及時評價,持續(xù)改進(jìn)。篇四:月護(hù)理工作總結(jié)隨著人事制度改革的進(jìn)一步深化,護(hù)理部在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和支持下,重點規(guī)范了護(hù)理文件書寫,提高了護(hù)理人員法制觀念;加強(qiáng)監(jiān)督管理,保障了護(hù)理安全;加大了護(hù)理
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