1、nanhaizhanlue工作室 專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商哎某化纖企業(yè)財務(wù)阿管理部經(jīng)理拔職務(wù)說明書吧崗位名稱壩財務(wù)管理部經(jīng)理阿崗位編號伴所在部門鞍財務(wù)管理部吧崗位定員絆1啊直接上級巴總會計師班職系矮直接下級骯會計叭工資等級傲所轄人員爸15般崗位分析日期澳本職：吧要總會計師的領(lǐng)耙導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)頒公司會計核算及敖稅務(wù)核算工作，絆確保向領(lǐng)導(dǎo)提供背的分析報告內(nèi)容矮翔實、數(shù)據(jù)精確隘，并提出合理化壩建議。稗職責(zé)與工作任務(wù)懊：襖職稗責(zé)佰一阿職責(zé)表述：負(fù)責(zé)扮主持財務(wù)管理部盎的全面工作。 案工作時間百分比罷： 40霸工作皚任務(wù)癌在總會計師的領(lǐng)皚導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持巴財務(wù)管理部的全白面工作，組織并隘督促部門人員全捌面完成辦

2、本部職能范圍內(nèi)捌的各項工作任務(wù)壩，向領(lǐng)導(dǎo)提供內(nèi)鞍容翔實、數(shù)據(jù)準(zhǔn)安確的分析報告，熬并提出合氨理化建議。傲職澳責(zé)阿二襖職責(zé)表述：貫徹襖落實本部門崗位稗責(zé)任制，并對會艾計人員進行考核皚.哀工作時間百分比佰： 15隘工作靶任務(wù)翱貫徹落實本部門佰崗位責(zé)任制和工扒作標(biāo)準(zhǔn)，明確會奧計有員的職責(zé)和斑權(quán)限,做到分工唉要合理,斑 半責(zé)任要明確,既柏有必要的內(nèi)部牽疤制,又有相互的鞍協(xié)作配合.暗對財務(wù)人員定期敗進行考核,為財暗務(wù)人員的使用,襖獎懲提供可靠的骯依據(jù).案職暗責(zé)斑三版職責(zé)表述：檢查盎督促財務(wù)成本計巴劃的落實，組織澳公司成本管理工骯作 瓣工作時間百分比板： 15吧工作吧任務(wù)柏負(fù)責(zé)組織財務(wù)人斑員檢查財務(wù)成本跋計

3、劃的落實情況埃,發(fā)現(xiàn)問題就及骯時查明原因并采辦取心要的,有效叭的措施,確保財皚務(wù)成本計劃的落佰實.,重大問題白及時匯報,并提暗出自已的意見.叭負(fù)責(zé)組織公司的柏成本管理工作，罷進行成本預(yù)測、敗控制、核算、分皚析和考核降低消扮耗、阿節(jié)約費用，提高扮利潤水平，確保白公司利潤指標(biāo)的百完成。矮職癌責(zé)捌四擺職責(zé)表述： 組安織財務(wù)核算工作礙,保證財務(wù)核算版工作正常有序進胺行巴工作時間百分比拌：15 疤工作俺任務(wù)班根據(jù)會計制度的頒規(guī)定,結(jié)合本單絆位的實際情況,頒制定科學(xué)適用的半會計核算形式,版組織財務(wù)人員疤做好會計核算工叭作,充分發(fā)揮會爸計工作的監(jiān)督作百用,審查對外提辦供的會計資料,澳保證財務(wù)資料拌的準(zhǔn)確性.

4、安職白責(zé)拌五耙職責(zé)表述：組織俺財務(wù)人員學(xué)習(xí),艾提高業(yè)務(wù)素質(zhì),熬 為提高經(jīng)濟效耙益服務(wù)藹工作時間百分比扒：5 跋工作暗任務(wù)爸組織財務(wù)人員學(xué)骯習(xí)政治,學(xué)習(xí)業(yè)皚務(wù)技術(shù),學(xué)習(xí)現(xiàn)斑代化管理方法,把不斷提高財會人班員的素質(zhì)和財搬務(wù)管理水平,適氨應(yīng)改革的需要更霸好的為生產(chǎn)經(jīng)營艾服務(wù),為提高經(jīng)俺濟效益服務(wù).班職佰責(zé)霸六半職責(zé)表述：參與按經(jīng)營決策,當(dāng)好拌領(lǐng)導(dǎo)助手. 芭工作時間百分比骯：10 靶工作瓣任務(wù)笆參加企業(yè)的生產(chǎn)癌經(jīng)營管理會議,骯并要為企業(yè)的生芭產(chǎn)經(jīng)營決策,提罷供必要的會計資熬料和科學(xué)依把據(jù)提出自己的意昂見,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的傲助手.翱職責(zé)扳七挨職責(zé)表述：百完成上級交辦的岸其他工作霸工作時間百分比鞍：頒權(quán)力：背對下屬的工作指傲導(dǎo)權(quán)和分配權(quán)襖對下屬工作監(jiān)督岸權(quán)和考核權(quán)啊對下屬員工的調(diào)暗動權(quán)及獎懲權(quán)皚重大或相類事情版知情權(quán)；版工作協(xié)作關(guān)系：擺內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系奧在公司發(fā)展規(guī)劃盎與實施方面接受背總會計師的領(lǐng)導(dǎo)霸與監(jiān)督，對下屬隘員工實施監(jiān)督爸,背與其他各部門經(jīng)俺理有協(xié)調(diào)關(guān)系。半外部協(xié)調(diào)關(guān)系氨與稅務(wù)、審計等稗政府相關(guān)職能部盎門發(fā)生工作關(guān)系艾任職資格：搬教育水平挨在學(xué)?？埔陨蠈W(xué)扳歷搬專業(yè)背會計相關(guān)專業(yè)八培訓(xùn)經(jīng)歷百接受新會計制度靶培訓(xùn)以及會計電埃算化培訓(xùn)跋經(jīng)驗昂10年以上會計芭工作經(jīng)驗，5年扮以上管理崗位經(jīng)哀驗笆知識跋精通財務(wù)管理知罷識，熟悉政策法藹規(guī)及稅法.氨技能技巧愛報表分析能力,班有較強的方字表安達能力.昂