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1、王立群經(jīng)典語(yǔ)錄語(yǔ)句王立群經(jīng)典語(yǔ)錄語(yǔ)句導(dǎo)讀:經(jīng)典語(yǔ)錄王立群經(jīng)典語(yǔ)錄語(yǔ)句1、一個(gè)人要想有所作為,要想讓人生有些光彩,必須具備四個(gè) 行,第一自己要行,第二要有人說你行,第三說你行的人得行,第四 你的身體得行。2、一個(gè)人不會(huì)聽話,通常都不會(huì)講話。一個(gè)人只會(huì)講話不會(huì)聽 話,叫做強(qiáng)辯。一個(gè)人會(huì)聽話才會(huì)講話,叫做善于思考。3、強(qiáng)大的民族和強(qiáng)大的企業(yè)都是教育出來的,而不是天生的。4、一個(gè)人一生能不能成就一番事業(yè),就像老鼠一樣,關(guān)鍵看他 在什么平臺(tái)上。這就是李斯非常有名的“老鼠哲學(xué)”。5、我把老年人分為三個(gè)階段。第一個(gè)階段:一年不如一年;第 二個(gè)階段:一月不如一月;第三個(gè)階段:一天不如一天。6、第一次犯錯(cuò)是不知
2、道,第二次是不小心、第三次一定是你故 意的!7、贊揚(yáng)本身是一門大學(xué)問:贊揚(yáng)與自己實(shí)力相當(dāng)?shù)娜耍切貞褜拸V;贊揚(yáng)不值得贊揚(yáng)的人,是借力打力;贊揚(yáng)比自己更強(qiáng)大的人, 是勇敢無畏。8、先管住,再理順!主要是管人一一給人以足夠的認(rèn)可,自主 發(fā)揮潛力。9、管理是一種嚴(yán)肅的愛,培訓(xùn)是最好的福利!10、管理從思想上來說是哲學(xué)的,從理論上來說是科學(xué)的,從操 作上來說是藝一個(gè)人要想有所作為, 要想讓人生有些光彩,必須要具 備四個(gè)“行”:第一,自己要“行”;第二,要有人說你“行”;第 三,說你“行”的人得“行”,第四,你的身體得“行”。11、中央電視臺(tái)選“百家講壇”講師有兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn),一是要年紀(jì)老, 一是要長(zhǎng)得丑。像
3、我一張臉慘不忍睹,不會(huì)分散聽眾的注意力,聽眾 注意的是我講的內(nèi)容。12、逆境幫助生存,危機(jī)提高警覺,困境刺激思維。13、管理就是讓大家知道你的規(guī)劃,理解你的規(guī)劃,理解你的實(shí) 施計(jì)劃和要求,同時(shí)讓利益聯(lián)系你我他14、人生是一個(gè)漫長(zhǎng)而艱辛的接力賽,有時(shí)領(lǐng)先,有時(shí)落后,但 是你只要在路上,就有機(jī)會(huì),及時(shí)行樂,就像是一支興奮劑,它能夠 點(diǎn)燃幸福的華彩,也能加速生命的衰敗,所以人還是要適當(dāng)?shù)挠幸恍?節(jié)制。15、偉人的五個(gè)特質(zhì):智力、監(jiān)督力、自信、主動(dòng)、果決。16、自強(qiáng),不僅僅是超越別人,更應(yīng)是超越自己;不息,不僅僅 是指在逆境中的奮斗,更是指在漫長(zhǎng)的人生中堅(jiān)持不變的信念。17、人一但飛黃騰達(dá),你是睚眥必
4、報(bào),還是既往不咎,考驗(yàn)的是 一個(gè)人的氣量,但是在冥冥之中,似乎也牽引著個(gè)體的軌跡,成也蕭 何,敗也蕭何,命運(yùn)之環(huán),總是如此,相成又相悖,這就是歷史的規(guī) 律。18、一個(gè)人只會(huì)獨(dú)善其身是不行的,應(yīng)該把底下的人也搞得很好。19、人生3大悲哀:讀一個(gè)沒有興趣的科系;做一個(gè)沒有興趣的 工作;嫁一個(gè)沒有興趣的男人。20、一個(gè)人能否成氣候,不在于表相是否柔弱,而在于有沒有一 顆強(qiáng)悍的內(nèi)心21、細(xì)節(jié)的最高境界是追求完美,在這個(gè)過程中你要做的就是比 對(duì)手多走一步。22、兵隨將轉(zhuǎn),無不可用之才。作為一個(gè)管理者,你可以不知道 下屬的短處,卻不能不知道下屬的長(zhǎng)處。23、真正厲害的人不是自己累死,而是要讓手下做事情累死
5、,這 個(gè)才叫本事。24、只注意小事,就會(huì)失去創(chuàng)造力。只看問題,不看目標(biāo)。25、小人和君子,只是對(duì)人才的一種道德的判斷,并非是對(duì)人才 能力的一種判斷,小人不一定無才,君子不一定有才,而且一人之身, 既有小人的基因,也有君子的基因。26、從管理的角度來講,兩點(diǎn)之間最短的距離不一定是一條直線, 而是一條障礙最小的曲線。27、人才只有在一個(gè)民族、一個(gè)國(guó)家、一個(gè)單位的上升期、鼎盛 期得到重用,才能發(fā)揮出最大效益,才能被時(shí)人與后人牢牢記住。再 優(yōu)秀的人才,如果出現(xiàn)在“無可奈何花落去”的時(shí)代,都無法將效益發(fā)揮至最大化。28、性格決定命運(yùn),氣度影響格局。29、一流企業(yè)定規(guī)格,二流企業(yè)拼品牌,三流企業(yè)搞服務(wù),四流 企業(yè)殺價(jià)格!30、故事的荒謬可以是滑稽,但人生的荒謬往往是殘酷。31、幫助你成長(zhǎng)的都是你的敵人。32、凡是你想不到,沒有做的事情,你的敵人都告訴你。33、一個(gè)主管如果只會(huì)壓制自己,這個(gè)叫做怕;如果只會(huì)糾正自 己,叫做亂;只會(huì)節(jié)省自己,叫做賤。偉大的韓非子講的。34、聰明的人是從人家的眼淚中吸取教訓(xùn)。35、君視臣如草芥,臣視君如寇仇。36、小隱隱于野,中隱隱于市,大隱隱于朝,超隱隱于網(wǎng)37、一把鑰匙只能開一把鎖,每個(gè)人都有他的用處,就看怎么用38、執(zhí)行力是從上貫徹到下,手不要總往下面指。39、做人就不要做事,做事就不要做人!40、麻雀沒有變成鳳凰,未
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