1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁2022年生產(chǎn)技術(shù)科礦壓組組長安全生產(chǎn)責(zé)任制生產(chǎn)技術(shù)科礦壓組組長負(fù)責(zé)礦壓組技術(shù)管理工作，必須熟練掌握煤礦安全專業(yè)知識并依法進(jìn)過培訓(xùn)，取得安全資格證。一、崗位職責(zé)第1條嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。第2條執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度。第3條根據(jù)礦井年度生產(chǎn)計劃，編制年度礦井頂板管理安全生產(chǎn)費(fèi)用和制定礦壓觀測計劃，并進(jìn)行礦壓觀測。第4條制定并落實(shí)礦壓觀測安全技術(shù)措施。第5條負(fù)責(zé)采煤工作面初采期間的礦壓觀測工作，提供較為準(zhǔn)確的頂板初次來壓步距預(yù)報。第6條負(fù)責(zé)掘進(jìn)巷道變形量的觀測工作。第7條負(fù)責(zé)頂板管理所用儀器、儀表的計量送檢工作。第

2、8條負(fù)責(zé)頂板管理資料的整理、歸檔工作，及時上報月度礦井頂板管理隱患排查表。第9條按時參加安全技能培訓(xùn)，不斷提高安全操作技能。第10條推廣安全新工藝、新材料、新技術(shù)、新設(shè)備，開展安全生產(chǎn)科研攻關(guān)。第11條工作中必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。二、責(zé)任追究第12條未貫徹落實(shí)國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范的，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任。第13條未執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度，未協(xié)助科長按規(guī)定進(jìn)行考核的，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。第14條未制定安全生產(chǎn)費(fèi)用計劃和制定礦壓觀測計劃，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任。第15條未制定、落實(shí)礦壓觀測安全技術(shù)措施的，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任。第16條未做

3、好采煤工作面初采期間的礦壓觀測工作，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任。第17條未對綜采工作面頂板動態(tài)監(jiān)測日報及時進(jìn)行分析、處理，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任。第18條所用儀器、儀表未及時進(jìn)行計量檢驗(yàn)或未經(jīng)檢驗(yàn)直接下井使用的，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任。第19條未做好頂板管理資料的整理、歸檔工作，及時上報月度礦井頂板管理隱患排查表的，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任。第20條未按時參加安全技能培訓(xùn)的，礦壓組組長負(fù)直接或重要責(zé)任。第21條未正確佩戴工作中所需儀器、儀表、工具、勞動保護(hù)用品的，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任。第22條在推廣安全生產(chǎn)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備過程中，由于工作失誤，影響安全生產(chǎn)的，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任。第23條工作

4、中不盡職盡責(zé)，出現(xiàn)“三違”現(xiàn)象，礦壓組組長負(fù)直接責(zé)任。第24條有下列行為之一的，給予礦壓組長警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：(一)對組員屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；(二)對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的(三)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。第25條發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予生產(chǎn)技術(shù)科礦壓組長降級直至開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：(一)未按規(guī)定及時、如實(shí)報告煤礦事故的；(二)故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；(三)干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。第26條對于上述負(fù)直接責(zé)任、主

5、要責(zé)任、重要責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。2022年生產(chǎn)技術(shù)科礦壓組組長安全生產(chǎn)責(zé)任制（二）生產(chǎn)(技術(shù))科科長是煤礦生產(chǎn)科技術(shù)組織、管理的第一責(zé)任者，負(fù)責(zé)采煤、掘進(jìn)以及其他技術(shù)管理工作。生產(chǎn)(技術(shù))科科長必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)、取得安全資格證。一、崗位職責(zé)第1條必須積極協(xié)助安全生產(chǎn)副礦長、配合總工程師貫徹落實(shí)國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范、規(guī)定，搞好本企業(yè)的技術(shù)管理工作。第2條負(fù)責(zé)組織制定本科室各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度，并按規(guī)定進(jìn)行考核。第3條組織編制煤礦的采掘接續(xù)計劃，按規(guī)定報有關(guān)

6、領(lǐng)導(dǎo)審批，確保礦井采掘接續(xù)正常，有利于煤礦的安全管理。第4條組織人員進(jìn)行采掘工作面的工程質(zhì)量檢查、驗(yàn)收、評比，負(fù)責(zé)煤礦采掘安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查、考核等工作。第5條負(fù)責(zé)推廣安全生產(chǎn)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備，開展安全生產(chǎn)科研攻關(guān)。第6條參加采掘工作面作業(yè)規(guī)程、措施的審查，組織采、掘工作面貫徹規(guī)程、措施的檢查活動。第7條要經(jīng)常深入現(xiàn)場，及時解決現(xiàn)場存在的問題，隨時掌握采掘工程的進(jìn)度等情況，及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。第8條參與災(zāi)害預(yù)防、反風(fēng)演習(xí)。第9條及時上報各類技術(shù)資料、報表。第10條建立煤礦技術(shù)檔案，做好煤礦技術(shù)資料的整理歸檔工作。第11條按規(guī)定組織本科室職工進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，提高技術(shù)水平。第12條

7、組織進(jìn)行分工范圍內(nèi)的重大隱患排查工作。第13條外出期間必須明確專人代行職權(quán)。第14條必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。二、責(zé)任追究第15條有下列行為之一的，給予生產(chǎn)(技術(shù))科科長警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：(一)違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險作業(yè)的；(二)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；(三)對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的；(四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。第16條煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予生產(chǎn)(技術(shù))科科長降級直至開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：(一)不按照規(guī)定及時、如實(shí)報告

8、煤礦事故的；(二)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；(三)阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，決絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。第17條未及時組織分工范圍內(nèi)的重大事故隱患排查的，給予記過直至撤職的處分。對排查出的重大事故隱患未制定有效治理措施的，給予記大過直至撤職的處分。對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至開除的處分。第18條對煤礦采煤、掘進(jìn)等方面技術(shù)管理負(fù)直接責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第19條未組織制定本科室各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度，或未按規(guī)定進(jìn)行考核的，生產(chǎn)(技術(shù))科科長負(fù)直接責(zé)任。第20條生產(chǎn)(技術(shù))科編制的煤礦生產(chǎn)布局及接續(xù)計劃不合理，礦井采掘接續(xù)失調(diào)，

9、生產(chǎn)(技術(shù))科科長負(fù)直接責(zé)任。第21條在由生產(chǎn)(技術(shù))科科長組織的有關(guān)設(shè)計中出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤和決策失誤的，生產(chǎn)(技術(shù))科科長負(fù)直接責(zé)任。第22條在組織的采煤、掘進(jìn)工作面質(zhì)量檢查評比活動中弄虛作假，生產(chǎn)(技術(shù))科科長負(fù)直接責(zé)任。第23條決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，生產(chǎn)(技術(shù))科科長負(fù)直接責(zé)任。第24條因生產(chǎn)(技術(shù))科科長不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場，現(xiàn)場存在的技術(shù)問題不能夠得到及時解決，生產(chǎn)(技術(shù))科科長負(fù)直接責(zé)任。第25條發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點(diǎn)風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，生產(chǎn)(技術(shù))科科長負(fù)直接責(zé)任。第26條生產(chǎn)(技術(shù))科科長對上報各類資料、報表的準(zhǔn)確性、時效性負(fù)直接責(zé)任。第27條煤礦技術(shù)檔案不符合規(guī)定要求，或未及時做好煤礦技術(shù)資料的整理歸檔工作，生產(chǎn)(技術(shù))科科長負(fù)直接責(zé)任。第28條生產(chǎn)(技術(shù))科科長外出期間未明確專人代行職權(quán)