下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、 小學學校干部述職報告一年來,在教育局正確領導和全體教師共同努力下,我校規(guī)教育教學管理,強力推進課堂教學改革,全力打造高效生命課堂,學校呈現(xiàn)出一派喜人景象。關鍵詞之一:感恩感恩各位領導:教育局以任局為首的各位領導經常到校檢查指導督促各項工,使得學校的工得以順利開展。13年任局到校聽課3次7節(jié),召開領導班子座談會一次,教師座談會2次,針對課改工做指導性講話2次,學校課改工成效顯著。感恩學校領導班子,精誠團結,銳意進取,恪盡職守地做好本職工,互相補臺不拆臺,心往一處想,勁往一處使,為全校師生做表率。感恩學校的教師團隊,是一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍,不甘人后,我曾說過實驗小學的工做不好,就是校長沒有領導好
2、,因為學校交給老師的任何一項工,老師們都能及時地、保質保量地完成。感恩學校的孩子們,他們聰明好學,明守紀,陽光自信,市“中國夢、愛國情”漢字書大賽、市“我的中國夢”征大賽、市少兒藝術大賽,都有他們的靚麗身影。感恩的心積淀成我們無窮無盡的行走動力,我們一路前行,也收獲了豐碩的果實。13年學校地被評為省標準化學校、市廉政建設先進單位、市和諧校園、區(qū)教師節(jié)先進單位等,在南票區(qū)第六屆運動會上被評為精神明單位、體育展演優(yōu)秀單位并獲健美操比賽第三名。學校還順利通過了市藝術教育示學校的驗收和市英語課外活動先進學校的初檢,圓滿完成了接待黑龍江省黑河市掛職鍛煉領導學習任務。關鍵詞之二:無愧1、美化校園,加強校園
3、軟硬件設施建設。學校多次購買教具、學具等,加強各個功能教室的管理和使用;充分利用絡,實現(xiàn)資源共享。改造修建水房3個,硬化了學校操場,新建了教職工車棚,為教師購買了圖書千余冊,教師寶二十余臺,為師生電腦配置電腦防輻射器等。2、創(chuàng)新德育教育,堅持以德立校,育人勵志,德育為本。學校工始終堅持以德育為核心,堅持“學校無小事,事事都育人”的原則,堅持以愛國主義、養(yǎng)成教育、法制教育為主要內容,以各類活動為契機,熔人格的形成于鮮活的生活實踐中。結合重大節(jié)日、紀念日舉行征、書法、繪畫、演唱、手抄報比賽。每年的校園藝術節(jié)、新年聯(lián)歡會為學生搭建了展示的平臺,弘揚了學生的特長。同時利用紅領巾廣播站、升旗儀式等,激發(fā)
4、學生的愛國主義情感。讓德育教育潤物無聲。3、重視安全工,創(chuàng)建平安校園安全工“責任重于泰山,落實至關重要”。為了搞好安全工,學校成立了組織機構,層層簽定安全責任書;堅持進行安全演練,加強了制度建設和值日值周工,后勤人員每周定期檢查設施設備,及時維修,及早消除安全隱患,使得學校無一起安全事故發(fā)生。4、運用科學理念,鑄造教師隊伍。建設一支具有高度向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,富有改革創(chuàng)新、求真務實的師資隊伍,才是學校的真正財富。學校堅持認真組織教師政治學習和業(yè)務學習,將依法治教、以德治教相結合,倡導教師鑄師魂,養(yǎng)師德,樹新風,注重言傳身教,發(fā)揚愛崗敬業(yè)、默默奉獻、團結友愛的精神。曹鳳華老師被評為市師德師風先進個人,高艷、高冬梅老師被評為教師節(jié)優(yōu)秀教師。7名教師為患骨癌的張老師的兒子捐款23元。我本人做教師表率,學習局長的教育即人學、魅力教師的修煉等書籍,學習筆記近2萬字,撰博26篇,其中化解不和諧注入正能量 打造和諧教師團隊在市小學骨干校長高級研修班上交流,還有2篇發(fā)表在南票教育上。、以教學為中心,堅持科研興校,質量強校。主要有以下幾個方面:(1)落實常規(guī),加強教學管理。在常規(guī)教
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026貴州貴陽長黔汽車銷售服務有限公司招聘考試備考試題及答案解析
- 樂清市人力資源和社會保障局公開選調1名下屬事業(yè)單位工作人員考試備考試題及答案解析
- 2026年紹興嵊州市水務投資發(fā)展集團有限公司公開招聘工作人員8人筆試備考題庫及答案解析
- 2026湖南長沙廣播中心招聘考試參考試題及答案解析
- 2026廣西梧州市萬秀區(qū)殘疾人聯(lián)合會招聘社區(qū)殘協(xié)專職委員3人考試參考試題及答案解析
- 2026年河南醫(yī)藥大學誠聘研究生輔導員10名考試參考題庫及答案解析
- 2026重慶九龍坡區(qū)鐵馬小學校招聘3人考試參考試題及答案解析
- 2026年甘肅省平涼市莊浪縣第一批城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員招聘47人筆試備考題庫及答案解析
- 2026江蘇泰州市興化市人才儲備中心招募見習人員(第1號)考試參考試題及答案解析
- 2026福建漳龍集團有限公司面向集團競聘權屬地產集團兩個副總經理崗位2人考試備考試題及答案解析
- 幼兒園STEAM教育評價體系-洞察與解讀
- 山東建筑大學土木工程材料期末考試復習題及參考答案
- 第三方檢測機構年終總結
- 四川省工傷課件
- 排風工程安裝方案(3篇)
- 民爆銷售企業(yè)安全培訓課件
- 糧食存儲與安全知識培訓課件
- 乳制品配送服務質量保障措施
- 2025年7月19日四川省考補錄公務員面試真題及答案解析(政法崗)
- 秋天公開課教學課件
- 保密文件流轉管理辦法
評論
0/150
提交評論