1、第PAGE12頁共NUMPAGES12頁2022年幼兒園園長暑期培訓計劃一、培訓對象;參訓對象為：全省_周歲以的民辦幼兒園園長。二、培訓計劃;暑期培訓園長_人，各設(shè)區(qū)市具體參訓名額分配見附件。三、培訓安排;農(nóng)村幼兒園園長參加遠程培訓80學時；集中面授60學時，折合_天，晚上適當安排學習。主要采取網(wǎng)上學習、集中培訓與在崗研修相結(jié)合的形式，著重提高園長綜合素質(zhì)和管理能力。培訓方案按上報審核的方案執(zhí)行，具體培訓時間及地點如下：四、有關(guān)要求;、分市培訓計劃由設(shè)區(qū)市教育局通過培訓項目和證書管理系統(tǒng)，逐級分解到縣到園，參訓園長自下而上逐級上傳，由校級管理員通過該系統(tǒng)將參訓教師信息表(電子版，見附件)，逐級

2、上傳至縣、市管理員。市級管理員報審后，于開班_天前，將參訓教師信息表，上傳至承訓院校，并通知園長按時參訓。、承訓院校要按照已上報審核的培訓方案，根據(jù)教育部關(guān)于深化中小學教師培訓模式改革全面提升培訓質(zhì)量的指導意見(教師_號)，結(jié)合園長的實際，創(chuàng)造性地開展培訓工作。要加強對培訓工作的組織管理，制定培訓考核辦法、學員管理辦法、班級管理制度、學員手冊等管理制度，做好培訓班的服務保障，確保培訓質(zhì)量。培訓期間要采取多種形式聽取學員意見，及時改進工作，確保培訓質(zhì)量，讓參訓園長真正學有所獲。3、為提高培訓的針對性和實效性，請各參訓園長攜帶一份本園發(fā)展規(guī)劃設(shè)計書以便進行班級和小組交流。五、其它事項;、參訓學員的

3、食宿、培訓、學習等費用由承訓院校在國培計劃專項經(jīng)費中按標準安排，學員往返交通費按規(guī)定回原單位核銷。篇二：幼兒園園長暑期培訓計劃;為了進一步提高我縣各級各類幼兒園園長、教師的整體素質(zhì)，提高全縣幼兒園管理水平和保教質(zhì)量。結(jié)合我縣的實際情況，特制定幼兒園園長、教師暑期培訓實施方案。一、指導思想;認真貫徹落實幼兒園教育指導綱要(試行)精神，樹立科學的發(fā)展觀和正確的教育觀，以教師專業(yè)化為導向，從幼兒園實際出發(fā)，組織開展形式多樣的富有成效的各項培訓。二、培訓對象與目的;(一)培訓對象.全縣各級各類幼兒園在職正副園長及其后備園長。.全縣各級各類幼兒園在職教師。(二)培訓目的;通過培訓，使幼兒園園長、教師的師

4、德修養(yǎng)和業(yè)務素質(zhì)、管理能力和教學水平得到提高，真正具備履行崗位職責所必備的基本功和管理能力，具有較強的教育教學管理能力和科研能力；造就一支職業(yè)道德素養(yǎng)好、業(yè)務精良、適應學前教育改革與發(fā)展需要的專家型園長、教師隊伍。三、培訓時間及形式;(一)培訓時間;暑期培訓不少于_天，培訓時間與小學同步。(二)培訓形式;以按片集中培訓和園本培訓相結(jié)合，以園本培訓為主，園本培訓采取集中培訓與個人研讀相結(jié)合的方式，堅持研訓并舉，學用結(jié)合的多元培訓模式，開展專題講座、專題研討、案例分析、參與討論式沙龍等活動，培訓的主陣地是教師任職園，園長是培訓的第一責任人。四、培訓內(nèi)容及要求;(一)培訓內(nèi)容主要包括：幼兒園管理；新

5、綱要與實施細則；幼兒園安全、衛(wèi)生、保健工作的重要性；幼兒園活動區(qū)教育設(shè)計與指導；幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設(shè)；有效課堂教學策略與教學實踐、特色教育等。(二)培訓要求;.要堅持理論聯(lián)系實際，學以致用的原則。針對幼教改革與發(fā)展的實際，注重結(jié)合幼兒園管理案例進行分析研討。.要突出崗位培訓的特點，貫徹以重點講座、自學、輔導的原則，合理安排講解、自學、研討的時間比例。3.幼兒園園長、教師在培訓時間內(nèi)必須完成篇教學活動設(shè)計和篇教學案例分析。各園組織評選出不少于0篇優(yōu)秀教學活動設(shè)計和5篇優(yōu)秀教學案例，報初教科參加縣局組；織的評比活動。4.幼兒園園長、教師完成規(guī)定的培訓內(nèi)容與學時，由縣局統(tǒng)一組織幼兒教師實施新課程綜合能力

6、考核(具體時間待定)，考核成績存入本人檔案作為考核、任用或聘用的必備條件之一。為增強培訓的針對性和實效性，確保培訓質(zhì)量?？h局將組織部分市幼教學科帶頭人、教學能手在規(guī)定時間內(nèi)送培到片(具體安排附后)。各園要根據(jù)本幼兒園的實際，結(jié)合送培到片活動內(nèi)容，制定詳實的教師業(yè)務培訓計劃，并于_月_日前上報初教科。謝謝閱讀！2022年幼兒園園長暑期培訓計劃（二）幼兒園要持續(xù)發(fā)展，離不開幼兒園每日、每周、每月的細致工作。工作注意事項_月一對一家長會教師考評教師寒假輪休表招生老師休春節(jié)前，節(jié)后第一天到崗重要崗位休節(jié)前保安休節(jié)前制定寒假課程計劃各部門工作總結(jié)、新學期計劃繼續(xù)收取學費春節(jié)前工作1.安全檢查：門窗、鎖、

7、水電氣2.春節(jié)值班人員安排：緊急聯(lián)系電話、園長、主任電話3.安排好春節(jié)過后開學事項：保潔、廚房消毒4.更新教師聯(lián)絡(luò)信息：附帶家庭、父母聯(lián)絡(luò)電話5.召開值班人員會議，講解注意事項、明確值班人員責任6.安排值班人員照看動植物、綠植澆水7.慰問離退休、生病或有其他特殊情況的教職工及其家屬8.給教職工家屬打慰問電話9.幼兒春節(jié)禮儀教育10.相關(guān)部門送禮品春節(jié)后工作加強晨檢，收集有關(guān)家庭成員，包括親屬、鄰居有無疾病的信息，有針對性地防病治病固定資產(chǎn)核查借閱圖書資料、玩教具歸還檢查和添購新學期所需的各種物品和資料、教材發(fā)放年終獎下學期課程表、作息時間表的確定特色課教師聯(lián)系、確定上課時間新學期班級人員安排計

8、劃根據(jù)老師的特長合理安排班級配置，一月份作計劃，三月份落實_月畢業(yè)班的工作安排畢業(yè)班教師力量的加強，形成合力，培養(yǎng)合格的學前生：自理、專注力、完成作業(yè)、避免動作拖拉、提醒家長盡量不請假(養(yǎng)成重視學習的習慣)新學期家長會的準備每人提前寫講稿、提前練習演講、園長親自檢查分析以前的錄像，找到各自的問題新學期物品的采購和發(fā)放插班生入園的準備工作教師動員會：耐心、吃苦的準備、全心全意愛孩子通知體檢下發(fā)溫馨提示安排體驗活動繼續(xù)收取學費環(huán)境布置，煥然一新更換家長信息欄、環(huán)境布置;豐富自然角清理園內(nèi)、班級環(huán)境衛(wèi)生春季防病做好春季傳染病的預防工作，特別是注意空氣消毒和幼兒的衣著。開學典禮的籌備開學工作檢查。寒假

9、安全例會開展自查活動、開展安全大討論，提出整改意見清潔、修理和清點設(shè)備歸檔工作收存各部門本學期的工作計劃、總結(jié)、記錄、考核、教案、教學筆記、觀察筆記_月開學典禮的舉行全員會：各部門、班長宣講新學期計劃和實施要點，討論學期重點大事新生入園的接待工作各班開歡迎會迎接新孩子加強新入園孩子的照顧加強新入園孩子家長的溝通發(fā)放一日生活記錄三八婦女節(jié)未繳費家長的催繳工作樹木花工繼續(xù)做好樹木施肥、修剪工作_月份新生的報名工作_月春季運動會組織畢業(yè)班參觀小學校保育工作和后勤工作分別召開保育員、廚房人員、司機、總務人員座談會，了解他們的需要、意見，提出工作要求。組織家長開放日活動讓家長觀察、了解幼兒在園的活動內(nèi)容

10、、活動方式、自己孩子的發(fā)展狀況等?；顒雍?，園長、班級教師注意聽取家長對活動的意見。組織教師春游教學、教研地開展本月重點工作組織教學觀摩實習生招聘、安排、選拔、培養(yǎng)本月是實習生實習月，加強對實習生的選拔、培養(yǎng)安全安全工作檢查安全演習五一節(jié)放假準備1.發(fā)放節(jié)日福利_節(jié)前安全檢查：門窗、鎖、水電氣3.值班人員安排：緊急聯(lián)系電話、園長、主任電話4.慰問離退休、生病或有其他特殊情況的教職工及其家屬5.幼兒禮儀教育6.相關(guān)部門送禮品_月發(fā)放福利幼兒大體檢注意通知家長，保證體檢當天出勤率畢業(yè)班輔導幼兒小學入學面試輔導員工談話五月份學期過半，園長注意和老師們交流，并多與新來的工作人員和新提拔的年輕干部談心。夏

11、季來臨準備工作提前做好夏令防暑降溫的準備工作，如檢查用電安全，檢測空調(diào)等電器防蠅滅蚊設(shè)施檢查房屋是否漏雨。六一兒童節(jié)的準備慶祝六一兒童節(jié)_月開始收取學費準備一對一家長會即將升入大班的幼兒家長講座鋼琴音樂會畢業(yè)典禮的準備畢業(yè)演出畢業(yè)照、畢業(yè)證、紀念品一百雙眼睛展覽_月教師暑假安排安排重要崗位、領(lǐng)導輪流值班招生老師前期休假，第一天到崗重要崗位休節(jié)前保安休節(jié)前開會明確返崗時間，強調(diào)按時返崗幼兒測評報告幼兒相冊的整理幼兒作品的收集教師先寫出初稿，園長應對全部幼兒的匯報單初稿親自審閱，并積極提出建議一對一家長會畢業(yè)典禮教師考核、優(yōu)秀教師評比固定資產(chǎn)核查借閱圖書資料、玩教具歸還檢查和添購新學期所需的各種物

12、品和資料、教材下學期課程表、作息時間表的確定特色課教師聯(lián)系、確定上課時間新學期人事安排計劃根據(jù)老師的特長合理安排班級配置期末教師談話了解教師需求、心態(tài)、是否穩(wěn)定制定暑假課程計劃各部門工作總結(jié)、新學期計劃規(guī)定交總結(jié)、計劃的時間畢業(yè)生返園活動有計劃地安排往屆畢業(yè)生回園，由原帶班老師組織他們交流畢業(yè)后的生活學習情況。園長可舉辦家長座談會，向家長了解孩子升小學后的適應情況及各方面的發(fā)展狀況，以便有的放矢地做好幼小銜接工作。新生入學準備安排教室、新班級的環(huán)境布置、玩教具新班人員配備新班人員動員會_月新學期人事安排調(diào)整安排前應有的放矢地做好教職工的思想工作。如全園人員變化大，可到暑假結(jié)束返園時再作全部安排。新學期家長會的準備每人提前寫講稿、提前練習演講、園長親自檢查分析以前的錄像，找到各自的問題新學期物品的采購和發(fā)放新生入園的準備工作幼兒分班教師動員會：耐心、吃苦的準備、全心全意愛孩子通知新生體檢、辦理入園手續(xù)安排體驗活動繼續(xù)收取學費環(huán)境布置，煥然一新歸檔工作收存各部門本學期的工作計劃、總結(jié)、記錄、考核、教案、教學筆記、觀察筆記開學典禮的籌備清潔、修理和清點設(shè)備，徹底檢查園舍_月_月份新生報名工作教師節(jié)組織座談會優(yōu)秀教師頒獎未繳費家長的催繳工