1、中醫(yī)藥工作計(jì)劃匯總6篇 中醫(yī)藥工作計(jì)劃匯總6篇 時(shí)間過得可真快，從來都不等人，我們的工作同時(shí)也在不斷更新迭代中，現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。什么樣的計(jì)劃才是好的計(jì)劃呢？下面是我收集整理的中醫(yī)藥工作計(jì)劃6篇，僅供參考，大家一起來看看吧。 中醫(yī)藥工作計(jì)劃 篇1 圍繞“以病人為中心，發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢”主題，執(zhí)行“三名”、“三進(jìn)”戰(zhàn)略，打造出在防治常見病、多發(fā)病以及重大疑難疾病方面獨(dú)具療效，又有廣泛社會(huì)影響的中醫(yī)“名科”，帶動(dòng)“名醫(yī)”培育，推動(dòng)“名院”建設(shè)，加快“三進(jìn)”工作的步伐，詳細(xì)做到： (一) 深入開展“三名”工作 1、深化改革，努里建成適應(yīng)群眾要求，建設(shè)規(guī)模適度，資源配置優(yōu)化，服務(wù)功能完善

2、，中醫(yī)特色突出，?？苾?yōu)勢明顯，費(fèi)用掌握嚴(yán)格，創(chuàng)新能力較強(qiáng)，穩(wěn)步持續(xù)進(jìn)展的“名院”、使之成為縣級(jí)中醫(yī)特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣中心。 2、加強(qiáng)中醫(yī)科室的建設(shè)和投入，發(fā)揮醫(yī)院推拿、針灸等?？苾?yōu)勢，進(jìn)行臨床討論，優(yōu)化診療方案打造在防治常見病、多發(fā)病以及重大疑難疾病方面獨(dú)具療效，具有廣泛社會(huì)影響的中醫(yī)“名科”。 3、以中醫(yī)藥人才培育為抓手，向社會(huì)推出醫(yī)德高尚、中醫(yī)藥理論功底深厚、擁有獨(dú)特地中醫(yī)藥臨床診療技術(shù)、群眾公認(rèn)的中醫(yī)“名家”。 (二)中醫(yī)藥進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭行動(dòng) 1、利用縣中醫(yī)院托管技術(shù)的優(yōu)勢，充分發(fā)揮技術(shù)力氣，與幫扶醫(yī)院-XX縣中醫(yī)院建立親密的合作關(guān)系完善全科醫(yī)師臨床培育基地

3、建設(shè)，為我院培育中醫(yī)人才。做好中醫(yī)藥知識(shí)與技能的培訓(xùn)任務(wù)。與村衛(wèi)生所建立有效的雙向轉(zhuǎn)診制度，提供技術(shù)支持。 2、加強(qiáng)對(duì)村醫(yī)的培訓(xùn)，持續(xù)推動(dòng)中醫(yī)適宜技術(shù)在各村衛(wèi)生所的推廣，惠及廣闊群眾。 3、每年保證有一周以上的時(shí)間到村上為廣闊老百姓服務(wù)，開展巡回醫(yī)療、與村衛(wèi)生所人員進(jìn)行深刻溝通，加快青年中醫(yī)師的培育步伐。 4、組織我院與村衛(wèi)生所共同開展中醫(yī)藥服務(wù)健康教育進(jìn)家庭活動(dòng)，利用健康教育的平臺(tái)，定期組織中醫(yī)藥健康大講堂，宣傳普及中醫(yī)藥養(yǎng)生保健、防病治病知識(shí)推廣使用有中醫(yī)特色的健康處方、引導(dǎo)群眾運(yùn)用中醫(yī)藥知識(shí)和方法開展健康保健和常見病、多發(fā)病中醫(yī)藥預(yù)防診治，建立健康生活方式。 中醫(yī)藥工作計(jì)劃 篇2 20

4、xx年是實(shí)施“十三五”規(guī)劃的開局之年，也是全面建成小康社會(huì)決勝階段的重要一年。20 xx年枝江市中醫(yī)藥工作的總體要求是：深入貫徹落實(shí)黨的十八屆四中、五中全會(huì)精神，根據(jù)國務(wù)院中醫(yī)藥健康服務(wù)進(jìn)展規(guī)劃(20 xx-2021年)、湖北省中醫(yī)藥事業(yè)“十三五”進(jìn)展規(guī)劃及宜昌市20 xx年中醫(yī)工作要點(diǎn)的總體部署，專心規(guī)劃、深化改革，明確20 xx年全市中醫(yī)藥事業(yè)進(jìn)展目標(biāo)和主要任務(wù)，全面加強(qiáng)我市中醫(yī)藥服務(wù)能力建設(shè)。 一、充分發(fā)揮中醫(yī)藥在醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革中的作用 1、全面深化公立中醫(yī)醫(yī)院改革。推動(dòng)市中醫(yī)醫(yī)院進(jìn)行管理體制、服務(wù)價(jià)格、醫(yī)保支付、收入分配、醫(yī)療監(jiān)管等方面的綜合改革創(chuàng)新中醫(yī)醫(yī)院服務(wù)模式，探究中醫(yī)綜合診療

5、模式推動(dòng)中醫(yī)藥院校教育、臨床教育、繼續(xù)教育、師承教育相結(jié)合中醫(yī)藥教育改革。 2、做好中醫(yī)藥公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。做好0-3歲兒童、老年人和慢病的健康管理，推動(dòng)擴(kuò)大項(xiàng)目掩蓋面，提高項(xiàng)目完成質(zhì)量。 3、激勵(lì)社會(huì)力氣舉辦中醫(yī)機(jī)構(gòu)。激勵(lì)社會(huì)資本興辦中醫(yī)?？漆t(yī)院、中醫(yī)門診部、診所，進(jìn)展具有中醫(yī)特色的康復(fù)醫(yī)院、護(hù)理院。切實(shí)保障社會(huì)資本舉辦中醫(yī)機(jī)構(gòu)在醫(yī)保報(bào)銷、職稱評(píng)定、?？平ㄔO(shè)、科研立項(xiàng)等方面與公立中醫(yī)醫(yī)院享有相同待遇。 二、著力提高中醫(yī)藥醫(yī)療服務(wù)水平 4、發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，促進(jìn)全市形成中西醫(yī)并重的良好氛圍。開展中醫(yī)經(jīng)典大賽，促進(jìn)全市中醫(yī)藥工中醫(yī)理論功底和經(jīng)典運(yùn)用能力提升市中醫(yī)醫(yī)院對(duì)全市開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)指導(dǎo)

6、及培訓(xùn)，全市中醫(yī)藥服務(wù)量增長20%以上。 5、加強(qiáng)中醫(yī)藥服務(wù)體系建設(shè)。加強(qiáng)中醫(yī)重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)。市中醫(yī)醫(yī)院以“湖北省縣級(jí)中醫(yī)重點(diǎn)專科”(骨傷科)，宜昌市級(jí)中醫(yī)重點(diǎn)?？?骨傷科、消渴病專科)為重點(diǎn)，規(guī)劃肝膽科在今年創(chuàng)宜昌市級(jí)重點(diǎn)?？?。加強(qiáng)綜合醫(yī)院和婦幼保健院中醫(yī)藥工作。支持綜合醫(yī)院中醫(yī)科室建設(shè)，推動(dòng)在婦幼保健機(jī)構(gòu)規(guī)范設(shè)置中醫(yī)婦科及中醫(yī)兒科，推廣應(yīng)用中醫(yī)藥技術(shù)。 6、加強(qiáng)基層中醫(yī)藥工作。繼續(xù)推動(dòng)“三堂一室”建設(shè)，重點(diǎn)幫扶村衛(wèi)生室中醫(yī)診療設(shè)備配備率不足50%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，確保全市村衛(wèi)生室配備率增長10%以上。推動(dòng)各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)規(guī)范開展中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)，加強(qiáng)針灸推拿康復(fù)科和健康管理中心的建設(shè)和投入。 三、培育人

7、才，促進(jìn)中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新 7、持續(xù)推動(dòng)人才培育工作。依據(jù)枝江市市鎮(zhèn)醫(yī)院技術(shù)指導(dǎo)工作實(shí)施方案，繼續(xù)實(shí)施市中醫(yī)醫(yī)院對(duì)口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對(duì)口支援一般衛(wèi)生院幫扶機(jī)制，結(jié)合“西學(xué)中”培訓(xùn)、“雙百師帶徒工程”等活動(dòng)開展鄉(xiāng)村一體化管理試點(diǎn)工作。 8、申報(bào)枝江市委人才辦人才工作重點(diǎn)創(chuàng)新項(xiàng)目，開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)基層骨干人才培訓(xùn)工程，充分發(fā)揮市中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn)基地的作用，讓全市醫(yī)務(wù)人員把握必備的中醫(yī)藥服務(wù)技能，培育出一支200名精通中醫(yī)藥適宜技術(shù)的基層中醫(yī)藥骨干人才隊(duì)伍，使其成為全市中醫(yī)藥服務(wù)的主力軍。 四、探究進(jìn)展中醫(yī)藥健康服務(wù)業(yè) 9、樂觀推動(dòng)中醫(yī)養(yǎng)生保健。結(jié)合市中醫(yī)醫(yī)院養(yǎng)生堂建設(shè)，加強(qiáng)“

8、治未病”科室內(nèi)涵建設(shè)。由市中醫(yī)醫(yī)院和各鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展冬病夏治、膏方調(diào)理、穴位貼敷等中醫(yī)藥特色服務(wù)。 10、樂觀進(jìn)展中醫(yī)藥健康養(yǎng)老服務(wù)。促進(jìn)中醫(yī)醫(yī)療資源進(jìn)入養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、社區(qū)和居民家庭，為老年人提供簡便驗(yàn)廉的中醫(yī)藥服務(wù)。探究公立醫(yī)院、街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及各鎮(zhèn)衛(wèi)生院的中醫(yī)藥資源在“醫(yī)養(yǎng)融合”模式中的應(yīng)用，擴(kuò)大中醫(yī)藥服務(wù)在現(xiàn)有護(hù)理院、養(yǎng)老院中醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)的占比。 中醫(yī)藥工作計(jì)劃 篇3 一、20 xx年工作安排 1.緊緊圍繞縣級(jí)公立醫(yī)院改革，專心落實(shí)分級(jí)診療制度、管理體制及人事薪酬制度改革等各項(xiàng)醫(yī)改政策。 2.繼續(xù)根據(jù)大部制改革的總體框架和思路，進(jìn)一步深化人事體制改革。執(zhí)行醫(yī)院層級(jí)管理新模式，加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院各

9、部負(fù)責(zé)人及中層以上干部的目標(biāo)管理，建立任期目標(biāo)責(zé)任制，加強(qiáng)和完善監(jiān)督考核機(jī)制繼續(xù)實(shí)施管理崗位及中層干部競聘上崗制，執(zhí)行院科兩級(jí)管理，充分調(diào)動(dòng)職工的工作樂觀性全面推行聘用制度和崗位管理制度，堅(jiān)持按需設(shè)崗、競聘上崗、按崗聘用、以崗定薪、崗變薪變，變身份管理為崗位管理，建立能進(jìn)能出、能上能下的靈活用人機(jī)制。 3.推動(dòng)完善“國醫(yī)堂”項(xiàng)目建設(shè)，拓展特色中醫(yī)藥診療服務(wù)項(xiàng)目，為廣闊患者提供優(yōu)質(zhì)便捷的中醫(yī)藥服務(wù)。 4.加快專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)和培育，注意學(xué)科建設(shè)，提高隊(duì)伍整體素養(yǎng)。 5.加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，努力提高中醫(yī)藥服務(wù)能力和水平，強(qiáng)化醫(yī)療管理，重視醫(yī)療平安，防范醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)的發(fā)生。 6.專心開展各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，充

10、分調(diào)動(dòng)全院職工樂觀性和制造性，努力提升醫(yī)院綜合管理水平。 7.加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作，踐行“以病人為中心”的服務(wù)理念，保證醫(yī)療服務(wù)承諾內(nèi)容的落實(shí)，有效地促進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。 8.穩(wěn)步實(shí)效地推動(dòng)醫(yī)院信息化建設(shè)，充分利用信息技術(shù)促進(jìn)醫(yī)院管理，提高醫(yī)院的現(xiàn)代化管理水平和競爭實(shí)力，提高工作效率，改善醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)新醫(yī)療服務(wù)模式，更好地。 二、“十三五”期間工作安排 1. 充分發(fā)揮中醫(yī)藥優(yōu)勢，樂觀打造“國醫(yī)堂”項(xiàng)目建設(shè)，不斷挖掘中醫(yī)藥健康旅游進(jìn)展新舉措。醫(yī)院將充分發(fā)揮中醫(yī)藥保健養(yǎng)生資源的優(yōu)勢，樹立引導(dǎo)中醫(yī)藥健康養(yǎng)生新觀念，推動(dòng)旅游與中醫(yī)藥特色服務(wù)的整合進(jìn)展。努力培育出在周邊地區(qū)甚至更大范圍內(nèi)具有一定知名

11、度和市場競爭力的中醫(yī)藥健康旅游知名品牌，滿足人民群眾日益增長的健康保健服務(wù)需求。 2. 專心落實(shí)分級(jí)診療制度，著力提升中醫(yī)藥服務(wù)能力和水平，進(jìn)一步優(yōu)化中醫(yī)醫(yī)療資源配置，充分發(fā)揮我院在全縣中醫(yī)藥的龍頭和紐帶作用，便利群眾就醫(yī)，有效緩解群眾“看病難，看病貴”問題，讓中醫(yī)藥進(jìn)展成果惠及全縣廣闊群眾。 3.堅(jiān)持以患者為中心，加強(qiáng)預(yù)約和分診管理，全面推動(dòng)診療服務(wù)創(chuàng)新，努力改善群眾就醫(yī)環(huán)境和體驗(yàn)。進(jìn)一步強(qiáng)化臨床診療中醫(yī)思維，努力提升急危重癥和疑難疾病中醫(yī)藥診療能力，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在急慢分治中的作用。同時(shí)不斷優(yōu)化診療環(huán)境，大力推廣實(shí)施中醫(yī)醫(yī)療技術(shù)，配備必要的診療設(shè)備，重點(diǎn)加強(qiáng)婦產(chǎn)科、骨傷科、糖尿病科、肛腸科

12、及針灸、推拿等中醫(yī)特色專科和臨床薄弱?？啤⑨t(yī)技科室建設(shè)，提高中醫(yī)優(yōu)勢病種診療能力和綜合服務(wù)能力。 5.創(chuàng)新人才聘請(qǐng)和管理模式，特殊是緊缺、高層次人才引進(jìn)自主權(quán)，探究開展人事薪酬制度改革，完善績效工資制度，著力體現(xiàn)中醫(yī)藥人員技術(shù)勞務(wù)價(jià)值，做到多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬，并建立動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。 中醫(yī)藥工作計(jì)劃 篇4 為了加強(qiáng)我鄉(xiāng)中醫(yī)藥知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作，充分發(fā)揮中醫(yī)藥技術(shù)在農(nóng)村預(yù)防、保健、醫(yī)療中的作用，特殊是對(duì)常見病多發(fā)病的治療康復(fù)優(yōu)勢，進(jìn)一步探究建立農(nóng)村中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣的有效途徑和機(jī)制，不斷提高全鄉(xiāng)中醫(yī)藥治療水平和服務(wù)質(zhì)量，滿足人民群眾對(duì)中醫(yī)藥服務(wù)需求，根據(jù)縣衛(wèi)生局醫(yī)政科詳細(xì)部署和要求，結(jié)合我鄉(xiāng)工作實(shí)際

13、制定中醫(yī)藥知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃。 一、工作目標(biāo) 通過中醫(yī)藥知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)達(dá)到： 1、帶動(dòng)中醫(yī)科室引進(jìn)、開展中醫(yī)藥新技術(shù)，培育中醫(yī)藥技術(shù)骨干，有利于發(fā)揮中醫(yī)藥新技術(shù)防治常見病多發(fā)病的優(yōu)勢。 2、全鄉(xiāng)90%以上的村衛(wèi)生室能為農(nóng)夫提供平安、有效、便捷、經(jīng)濟(jì)、適用的中醫(yī)藥技術(shù)服務(wù)。 3、提高鄉(xiāng)村醫(yī)生防病治病的能力。 二、培訓(xùn)內(nèi)容 根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局下發(fā)的基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊(cè)國家基本藥物臨床應(yīng)用指南（中成藥）中成藥臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則內(nèi)容制定講義稿。 三、培訓(xùn)步驟 1、選派中醫(yī)藥骨干人員參加市、縣各級(jí)組織的中醫(yī)藥知識(shí)培訓(xùn)， 學(xué)習(xí)、引進(jìn)先進(jìn)的中醫(yī)藥知識(shí)和閱歷。 2、組織舉辦全鄉(xiāng)中醫(yī)藥知識(shí)培訓(xùn)講座，推舉中醫(yī)藥技術(shù)

14、。 3、組織中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣領(lǐng)導(dǎo)小組深入村衛(wèi)生室，下村督查，巡回指導(dǎo)。 4、組織中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)全鄉(xiāng)推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)情況進(jìn)行檢查、評(píng)估、總結(jié)。 四、培訓(xùn)內(nèi)容及教材 1、（1）中成藥臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則 （2）國家基本藥物臨床應(yīng)用指南（中成藥） 2、基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊(cè)第二冊(cè) 第二分冊(cè) 基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊(cè)第二冊(cè) 第一分冊(cè) 基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊(cè)第一冊(cè) 3、未培訓(xùn)到的部分相關(guān)人員自學(xué)。 五中醫(yī)適宜技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)小組 組長：康榮祿 成員：張樹峰、代三強(qiáng)、郭效琪、 六、考核: 每隔半年對(duì)所培訓(xùn)的內(nèi)容進(jìn)行一次考試 七、參加培訓(xùn)人員： 全鄉(xiāng)44個(gè)村衛(wèi)生室的鄉(xiāng)醫(yī)，以及在鄉(xiāng)衛(wèi)生院注冊(cè)的助

15、理醫(yī)師以上級(jí)別的全部醫(yī)生。詳細(xì)適合人群教材如下： （1）中成藥臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則、國家基本藥物臨床應(yīng)用指 南（中成藥）適合全鄉(xiāng)全部的醫(yī)師； （2）基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊(cè)第二冊(cè)系列適合于基層中醫(yī)類別醫(yī)師和以中醫(yī)為主的鄉(xiāng)村醫(yī)師； （3）基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊(cè)第一冊(cè)系列適合于基層臨床類別的醫(yī)師和以西醫(yī)為主的鄉(xiāng)村醫(yī)師。 中醫(yī)藥工作計(jì)劃 篇5 為進(jìn)一步落實(shí)好中醫(yī)治末病，根據(jù)國家新增的基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目規(guī)范中中醫(yī)藥健康管理服務(wù)規(guī)范內(nèi)容，制定20 xx年度轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)人群、65歲以上老年人、兒童中醫(yī)藥健康服務(wù)工作計(jì)劃： 一、完善制度，細(xì)化管理： 完善中醫(yī)藥健康管理制度建設(shè)，規(guī)范我院各項(xiàng)中醫(yī)藥健康管理的技術(shù)操作

16、規(guī)范，加強(qiáng)對(duì)中醫(yī)藥健康管理的組織領(lǐng)導(dǎo)，由馬正林同志任中醫(yī)藥健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組組長，馮廷兵同志任中醫(yī)藥健康管理工作責(zé)任人，各包村醫(yī)生以及村衛(wèi)生所負(fù)責(zé)人為詳細(xì)工作執(zhí)行人，負(fù)責(zé)中醫(yī)藥健康服務(wù)日常工作的落實(shí)。 二、落實(shí)好中醫(yī)藥健康管理管理工作： 今年4月份開頭開展中醫(yī)藥健康管理工作，重點(diǎn)做好轄區(qū)人群中65歲以上老年人檔案中增加中醫(yī)辨識(shí)內(nèi)容，同時(shí)逐步開展高血壓、糖尿病、兒童中醫(yī)藥保健服務(wù)內(nèi)容，詳細(xì)完成發(fā)下工作指標(biāo)： 1、把握轄區(qū)內(nèi)65以上老年人口現(xiàn)狀，根據(jù)規(guī)范要求，每年為65歲以上老年人提供1次中醫(yī)藥健康管理服務(wù)，內(nèi)容包括中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)和中醫(yī)藥養(yǎng)生保健指導(dǎo)，管理率暫定80%以上。 2、中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)。根據(jù)老年

17、人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表前33項(xiàng)問題采集信息，根據(jù)體質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體質(zhì)辨識(shí)，并將辨識(shí)結(jié)果告知服務(wù)對(duì)象。到年底完成中醫(yī)藥體質(zhì)辨識(shí)占轄區(qū)65歲以上老年人80%的計(jì)劃，并將結(jié)果錄入電子檔案系統(tǒng)。 3、中醫(yī)藥保健指導(dǎo)。根據(jù)不同體質(zhì)從情志調(diào)攝、飲食調(diào)養(yǎng)、起居調(diào)攝、運(yùn)動(dòng)保健、穴位保健等方面進(jìn)行相應(yīng)的中醫(yī)藥保健指導(dǎo)，健康干預(yù)。 4、對(duì)轄區(qū)06歲兒童進(jìn)行健康狀態(tài)辨識(shí)與評(píng)估、健康干預(yù)（包括健康詢問與指導(dǎo)）等中醫(yī)藥健康指導(dǎo)，詳細(xì)內(nèi)容包括： （1）向家長提供兒童中醫(yī)飲食調(diào)養(yǎng)、起居活動(dòng)指導(dǎo)； （2）在兒童6、12月齡給家長傳授摩腹和捏脊方法；在18、24月齡傳授按揉迎香穴、足三里穴的方法；在30、36月齡傳授按揉四

18、神聰穴的方法。 5、對(duì)轄區(qū)人群中高血壓、糖尿病患者進(jìn)行中醫(yī)藥健康服務(wù)不少于一次，每年進(jìn)行一次中醫(yī)藥健康管理隨訪，進(jìn)行證候辨識(shí)，傳授簡潔的中醫(yī)藥保健技術(shù)，對(duì)不同證型的高血壓、糖尿病針對(duì)性的提供中醫(yī)干預(yù)方案或給予健康指導(dǎo)。 6、全部中醫(yī)藥服務(wù)，均做好資料收集與錄入告知服務(wù)人等工作，對(duì)查出的疾病進(jìn)行分析與治療指導(dǎo)。 三、加強(qiáng)對(duì)中醫(yī)藥健康管理工作的考核 我院將根據(jù)績效考核方案，不定期對(duì)包村人員以及轄區(qū)村衛(wèi)生所中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題準(zhǔn)時(shí)整改，并要求準(zhǔn)時(shí)時(shí)完成全年任務(wù)，年度進(jìn)行2次考核，結(jié)果與年度經(jīng)費(fèi)掛鉤。 中醫(yī)藥工作計(jì)劃 篇6 新的一個(gè)學(xué)期開頭了，北京中醫(yī)藥大學(xué)第二十一屆學(xué)生會(huì)

19、外聯(lián)部上學(xué)期工作計(jì)劃。在經(jīng)過緊張的籌備工作和招新工作后，學(xué)生會(huì)成功換屆，第二十一屆學(xué)生會(huì)各部門的負(fù)責(zé)人皆已確定。我們作為新一屆外聯(lián)部的負(fù)責(zé)人，為了外聯(lián)部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，使外聯(lián)工作有組織、有計(jì)劃、有效率的進(jìn)行，特制訂以下工作計(jì)劃： 1.挑選合適的人才組建外聯(lián)部。 在第八周進(jìn)行部門招新，初步計(jì)劃在填報(bào)外聯(lián)志愿的同學(xué)中招收六到八人，暫定時(shí)間為10月22日晚上8：40在校學(xué)生會(huì)409辦公室進(jìn)行。由部長黃定武和副部長李碩主持進(jìn)行。在第九周或者第十周隨校學(xué)生會(huì)再次進(jìn)行部門招新，再次招新時(shí)將為部門補(bǔ)充六到八名優(yōu)秀的熱愛外聯(lián)工作的同學(xué)，詳細(xì)時(shí)間根據(jù)校學(xué)生會(huì)的統(tǒng)一計(jì)劃確定。 2.整理上一屆外聯(lián)資料。 在10月26日

20、前整理出上一屆外聯(lián)部的資料，包括上一屆外聯(lián)部的財(cái)務(wù)帳務(wù)情況，上一屆外聯(lián)部所取得的成果，以及上一屆外聯(lián)部留下來的各大高校聯(lián)系方式和商家資料。 3.出臺(tái)部門制度 在11月2日前制定較為完善的部門制度，規(guī)范外聯(lián)部成員的行為。 4.聯(lián)系學(xué)校其他學(xué)生組織 在校學(xué)生會(huì)新一屆領(lǐng)導(dǎo)人的聯(lián)系方式出來后，立即聯(lián)系校內(nèi)的其他學(xué)生組織，并且交換新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的聯(lián)系方式，工作計(jì)劃北京中醫(yī)藥大學(xué)第二十一屆學(xué)生會(huì)外聯(lián)部上學(xué)期工作計(jì)劃。同時(shí)進(jìn)行初步的溝通和溝通，為以后的校內(nèi)合作打好基礎(chǔ)。 5.聯(lián)系兄弟院校，進(jìn)行校際溝通 從10月26日開頭聯(lián)系北京的其他高校，交換新一屆校學(xué)生會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)人的聯(lián)系方式，初步完成校際溝通，建立初步的合作關(guān)系，采納電話溝通、郵寄、電子郵件、登門拜訪等方式取得聯(lián)系，重點(diǎn)溝通和溝通院校為接近的外經(jīng)貿(mào)、北服、北化、女院、聯(lián)大等學(xué)校以及以往合作比較多的首體、北體、北外、北師、電子科技大學(xué)等院校。校際溝通的工作