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1、南京汽車集團有限公司 高技能人才培訓基地 南京汽車集團有限公司江蘇省高技能人才培養(yǎng)示范基地南京市高技能人才培訓基地 基地概述具有60多年歷史中國特大型企業(yè)主要產(chǎn)品有小型乘用車、輕型客車和各 類型卡車 員工14600人,技術工人5740人,高級 技師、技師及高級工共2661人,占技術 工人總數(shù)的46.3% 基地概述公司所屬培訓中心是集團公司內(nèi)專業(yè) 培訓機構 中心占地面積15050平方米,建筑面積 15850平方米,固定資產(chǎn)3041萬余元 基地概述擁有德國提供的優(yōu)良教具,建有計算機、動力電工、氣動、液壓、汽車電器、測量、金相等實驗室,均配有進口實驗設備 基地概述普通教室20個、多媒體教 室6個、電

2、腦微機房5個、 電子實驗室3個、數(shù)控加工中心、數(shù)控車床 、車、銑、磨、鉗、焊等教學 設施400余臺套2006年高技能培訓主要工作集團公司連續(xù)三屆開展了享 受公司津貼的高技能人才選 拔和聘用工作考核選拔了一批富有實踐經(jīng) 驗 、身懷絕技、有突出業(yè) 績的技術工人聘期屆滿結合繼續(xù)教育成績 和生產(chǎn)實踐中的工作業(yè)績辦 理續(xù)聘、升降級或解聘手續(xù) 2006年高技能培訓主要工作公司級185名高技能人才進行了96學時的繼續(xù)教育培訓南京依維柯公司125名工人組織開展高技能技術競賽南京菲亞特公司35工種1288名工人進行技術考核,188名高技能人才進行選拔競賽舉辦各類工人培訓班138個,培訓量5424人次 2006年

3、高技能培訓主要工作承辦了南京市鉗工技能比賽組織選手參加國家及省市技能比賽,并取得了較好的成績:維修電工:獲全國第三名、江蘇省第二名數(shù)控加工:獲江蘇省第五名、第七名冷作鈑金工:獲南京市高技能競賽三等獎 選手參加比賽 高技能人才培訓業(yè)績 在省、市勞動部門正確領導下,高技能人才培訓規(guī)模不斷提升 高技能人才培訓業(yè)績高級工:培訓792人,鑒定取證765人技師:培訓220人,鑒定取證216人高級技師:培訓58人,鑒定取證58人集團公司高技能人才:培訓224人2006年:高技能人才培訓業(yè)績立足集團培訓的同時,為社會提供培訓服務,近年社會培訓量占總培訓量的30%,同時也承擔了部分在寧高校學生中高級工培訓社會培訓單位有: 華飛彩顯公司 南京地鐵運營公司 南京工業(yè)大學 南京林業(yè)大學 獲得的榮譽獲全國第二屆數(shù)控“新瑞

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