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文檔簡介

1、泓域/儲能設(shè)備技術(shù)研發(fā)公司保險儲能設(shè)備技術(shù)研發(fā)公司保險xxx有限責任公司目錄 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc114999641 一、 公司簡介 PAGEREF _Toc114999641 h 2 HYPERLINK l _Toc114999642 公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù) PAGEREF _Toc114999642 h 4 HYPERLINK l _Toc114999643 公司合并利潤表主要數(shù)據(jù) PAGEREF _Toc114999643 h 4 HYPERLINK l _Toc114999644 二、 保險合同 PAGEREF _Toc114999644

2、 h 5 HYPERLINK l _Toc114999645 三、 保險的險種 PAGEREF _Toc114999645 h 13 HYPERLINK l _Toc114999646 四、 保險經(jīng)紀人現(xiàn)狀和基本理論 PAGEREF _Toc114999646 h 16 HYPERLINK l _Toc114999647 五、 保險經(jīng)紀人的運作和監(jiān)管 PAGEREF _Toc114999647 h 24 HYPERLINK l _Toc114999648 六、 產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析 PAGEREF _Toc114999648 h 25 HYPERLINK l _Toc114999649 七、 全釩液流

3、電池安全性 PAGEREF _Toc114999649 h 26 HYPERLINK l _Toc114999650 八、 必要性分析 PAGEREF _Toc114999650 h 27 HYPERLINK l _Toc114999651 九、 項目概況 PAGEREF _Toc114999651 h 28 HYPERLINK l _Toc114999652 十、 法人治理 PAGEREF _Toc114999652 h 31 HYPERLINK l _Toc114999653 十一、 SWOT分析說明 PAGEREF _Toc114999653 h 43 HYPERLINK l _Toc1

4、14999654 十二、 組織機構(gòu)、人力資源分析 PAGEREF _Toc114999654 h 50 HYPERLINK l _Toc114999655 勞動定員一覽表 PAGEREF _Toc114999655 h 50公司簡介(一)基本信息1、公司名稱:xxx有限責任公司2、法定代表人:陸xx3、注冊資本:960萬元4、統(tǒng)一社會信用代碼:xxxxxxxxxxxxx5、登記機關(guān):xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期:2015-11-167、營業(yè)期限:2015-11-16至無固定期限8、注冊地址:xx市xx區(qū)xx(二)公司簡介公司自成立以來,堅持“品牌化、規(guī)?;I(yè)化”的發(fā)展道路。以人為本,強

5、調(diào)服務(wù),一直秉承“追求客戶最大滿意度”的原則。多年來公司堅持不懈推進戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和管理變革,實現(xiàn)了企業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。未來我司將繼續(xù)以“客戶第一,質(zhì)量第一,信譽第一”為原則,在產(chǎn)品質(zhì)量上精益求精,追求完美,對客戶以誠相待,互動雙贏。當前,國內(nèi)外經(jīng)濟發(fā)展形勢依然錯綜復(fù)雜。從國際看,世界經(jīng)濟深度調(diào)整、復(fù)蘇乏力,外部環(huán)境的不穩(wěn)定不確定因素增加,中小企業(yè)外貿(mào)形勢依然嚴峻,出口增長放緩。從國內(nèi)看,發(fā)展階段的轉(zhuǎn)變使經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),經(jīng)濟增速從高速增長轉(zhuǎn)向中高速增長,經(jīng)濟增長方式從規(guī)模速度型粗放增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長,經(jīng)濟增長動力從物質(zhì)要素投入為主轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動為主。新常態(tài)對經(jīng)濟發(fā)展帶來新挑戰(zhàn),企業(yè)遇

6、到的困難和問題尤為突出。面對國際國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展新環(huán)境,公司依然面臨著較大的經(jīng)營壓力,資本、土地等要素成本持續(xù)維持高位。公司發(fā)展面臨挑戰(zhàn)的同時,也面臨著重大機遇。隨著改革的深化,新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、信息化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的推進,以及“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”、中國制造2025、“互聯(lián)網(wǎng)+”、“一帶一路”等重大戰(zhàn)略舉措的加速實施,企業(yè)發(fā)展基本面向好的勢頭更加鞏固。公司將把握國內(nèi)外發(fā)展形勢,利用好國際國內(nèi)兩個市場、兩種資源,抓住發(fā)展機遇,轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,提高發(fā)展質(zhì)量,依靠創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新開辟發(fā)展新路徑,贏得發(fā)展主動權(quán),實現(xiàn)發(fā)展新突破。(三)公司主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2

7、018年12月資產(chǎn)總額13613.0410890.4310209.78負債總額6406.475125.184804.85股東權(quán)益合計7206.575765.265404.93公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入32949.6526359.7224712.24營業(yè)利潤6935.485548.385201.61利潤總額6082.374865.904561.78凈利潤4561.783558.193284.48歸屬于母公司所有者的凈利潤4561.783558.193284.48保險合同保險合同是投保人與保險人之間設(shè)立、變更、終止保險法律關(guān)系的協(xié)議。依照保險合同,投保人

8、承擔向保險人交納保險費的義務(wù),保險人對保險標的可能遭受的危險承擔提供保障的義務(wù)。在保險事故發(fā)生后,保險人根據(jù)合同約定的范圍向被保險人或受益人給付保險金,或者在合同約定期限屆滿時向投保人或受益人給付保險金。保險合同一般包括投保單和保險單,二者構(gòu)成要約和承諾,附加包含一般約定的保險條款共同構(gòu)成。有時候保險單會用其簡化方式“保險憑證”替換。在特殊情形下,比如無標準化條款時,保險合同可以是當事雙方簽訂的書面協(xié)議;無法當時出具保險單時,保險合同可以是暫保單。一般,標準化的保險條款中會規(guī)定,保險合同由投保單、保險單、保險條款、批注、附貼批單、其他相關(guān)的投保文件、雙方的聲明、其他書面協(xié)議共同構(gòu)成。1、保險合

9、同的分類保險合同按照不同的標準分成不同的種類,主要有以下幾種:(1)按保險合同的標的劃分,保險合同可以分為財產(chǎn)保險合同和人身保險合同。這是我國保險法對保險合同的分類,也是基本的、常見的分類方法。財產(chǎn)保險合同的保險標的是財產(chǎn)及其有關(guān)利益,是補償合同;人身保險合同的保險標的是人的壽命和身體,是給付性合同。保險標的的不同是兩類合同的主要區(qū)別。(2)按保險合同所負責任的順序劃分,保險合同分為原保險合同和再保險合同。原保險合同是指保險人對被保險人因保險事故所遭受的損失給予原始賠償?shù)暮贤?,再保險合同是指保險人以其承保的危險責任,再向其他保險人投保而簽訂的保險合同。原保險又稱為第一次保險,一般的保險都是原保

10、險合同。再保險又稱為第二次保險,再保險不利于提高保險人的承保能力和賠償能力。(3)按每份合同的被保險人數(shù)分類。對于人身保險合同,依據(jù)每份合同承保的被保險人人數(shù)的不同,可以分為個人保險合同和團體保險合同兩大類,財產(chǎn)保險合同不以人為保險標的,所以不存在個人保險合同和團體保險合同的分類,人身保險合同,如果一份合同只承保一名被保險人,應(yīng)屬于個人保險合同。對于個人保險合同,保險人要對被保險人的各方面情況進行風(fēng)險選擇,根據(jù)被保險人的年齡、職業(yè)、健康狀況、經(jīng)濟狀況、社會關(guān)系等決定是否承保,考慮保險金額是否適當,是否存在應(yīng)當增加保險費的因素等,必要時還要進行身體檢查。如果一份人身保險合同將一個機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)

11、單位的大多數(shù)成員作為被保險人,就屬于團體保險合同。一份團體保險合同中被保險人所在的單位,必須是在訂立合同時即已存在的組織,而不是為投保人身保險而成立的組織。一個單位的成員投保同一種人身保險的人數(shù)必須占大多數(shù),而且絕對數(shù)要達到一定人數(shù)。對于團體保險合同,保險人不對被保險人個人進行風(fēng)險選擇,而是對被保險人所在單位從總體上進行風(fēng)險選擇。根據(jù)該單位所屬的行業(yè)、工業(yè)性質(zhì)、被保險人的年齡結(jié)構(gòu)等決定是否承保以及適用何種保險費,一般不對被保險人進行身體檢查。(4)按保險合同標的進行劃分,保險合同分為定值保險合同和不定值保險合同,定值保險是指保險人和被保險人在保險合同中確定保險價值,依照保險價值確定保險金額,保

12、險人以此收取保險費和計算賠償金額的依據(jù)。不定值保險是指保險人與被保險人在保險合同中不確定保險標的的價值,而將保險金額作為損失賠償?shù)淖罡呓痤~,這種劃分只適宜財產(chǎn)保險合同,人身保險合同的標的是無價的。2、保險合同的內(nèi)容保險合同的內(nèi)容,指保險合同當事人的權(quán)利和義務(wù),由于保險合同一般都是依照保險人預(yù)先擬定的保險條款而訂立的,因此,保險合同成立后,雙方的權(quán)利義務(wù)主要體現(xiàn)在這些條款之中,保險合同的條款可分為法定條款和約定條款兩種類型,法定條款是指法律規(guī)定保險必須具備的條款,保險法第18條規(guī)定保險合同的必備條款有10項,即:(1)保險人名稱和住所。(2)投保人、被保險人名稱和住所以及人身保險的受益人的名稱和

13、住所。(3)保險標的。(4)保險責任和責任免除。(5)保險期間和保險責任開始時間。(6)保險金額。(7)保險費以及支付辦法。(8)保險金賠償或者給付辦法。(9)違約責任和爭議處理。(10)訂立合同的年、月、日。受益人是指人身保險合同中由被保險人或者投保人指定的享有保險金請求權(quán)的人。投保人、被保險人可以為受益人。保險金額是指保險人承擔賠償或者給付保險金責任的最高限額。值得注意的是,采用保險人提供的格式條款訂立的保險合同中的下列條款無效:(1)免除保險人依法應(yīng)承擔的義務(wù)或者加重投保人,被保險人責任的。(2)排除投保人、被保險人或者受益人依法享有的權(quán)利的。同時,投保人和保險人可以約定與保險有關(guān)的其他

14、事項,也可以協(xié)商變更合同內(nèi)容。變更保險合同的,應(yīng)當由保險人在保險單或者其他保險憑證上批注或者附貼批單,或者由投保人和保險人訂立變更的書面協(xié)議。3、保險合同的原則(1)誠實信用原則。誠實信用原則是指保險合同當事人在訂立合同時及合同有效期內(nèi)依法向?qū)Ψ教峁┛赡苡绊憣Ψ绞欠窬喖s以及締約條件的重要事實,同時絕對信守合同締結(jié)的認定和承諾。(2)保險利益原則。保險利益原則是指投保人或被保險人對保險標的具有的法律上認可的利益,保險利益必須是合法利益、確定的利益、經(jīng)濟利益。遵循保險利益原則的主要目的在于限制損害補償?shù)某潭?,避免將保險變?yōu)橘€博行為,防止誘發(fā)道德風(fēng)險。(3)損失補償原則。損失補償原則是指當保險事故發(fā)

15、生時,被保險人從保險人所得到的賠償應(yīng)正好填補被保險人因保險事故所造成的保險金額范圍內(nèi)的損失。通過補償,使被保險人的保險標的在經(jīng)濟上恢復(fù)到受損前的狀態(tài),不允許被保險人因損失而獲得額外的利益。(4)近因原則。近因原則是指在處理賠案時,賠償與給付保險金的條件是造成保險標的損失的近因必須屬于保險責任。近因是引起保險標的損失的直接、有效、起決定作用的因素。4、保險合同的特征保險合同所保障的標的是風(fēng)險,所以它與一般的經(jīng)濟合同相比,其特征主要表現(xiàn)在以下五個方面:(1)投保人必須對保險標的具有保險利益。在保險合同中,投保人、被保險人如果沒有保險利益,保險合同將是非法的,保險合同無效。保險利益必須是受到法律保護

16、的,同時保險利益是可以用貨幣計算與估價的。在財產(chǎn)保險合同中,保險利益應(yīng)該具備以下條件:必須是合法利益。即這種利益對于投保人來說,不是違背法律或社會善良風(fēng)俗而取得的,如以盜竊所得贓物投保是無效的。財產(chǎn)保險的主要目的是賠償損失,如果損失不能以金錢計量,就無法賠償,所以如收藏物、家養(yǎng)的花草等,雖然對被保險人來說具有相當?shù)睦妫y以用金錢計算,因而不能成為財產(chǎn)保險的標的。必須是確定的利益。無論是現(xiàn)有利益或預(yù)期利益,在保險事故發(fā)生前或發(fā)生時必須能夠確定,否則保險人難以確定是否賠償,或賠償多少。在人身保險合同中,根據(jù)法律和保險業(yè)的慣例,投保人與被保險人只有存在如下關(guān)系時,才具有保險利益?;橐鲫P(guān)系。如丈夫

17、可為妻子投保。血緣關(guān)系。如子女可為父母投保,父母亦可為子女投保,但除此之外,對于家庭其他成員或近親屬,投保人則必須與之有撫養(yǎng)、贍養(yǎng)和扶養(yǎng)的關(guān)系,才具有保險利益。撫養(yǎng)、贈養(yǎng)和扶養(yǎng)關(guān)系。債權(quán)債務(wù)關(guān)系。債務(wù)人若在償債期間死亡,債權(quán)人將面臨難以收回債權(quán)的危險,故此債權(quán)人對債務(wù)人具有保險利益。勞動關(guān)系或某種合作關(guān)系。如用人單位或雇主,對于職工或雇員的生老病死負有法定的經(jīng)濟責任,自然就具有保險利益;合伙企業(yè)的合伙人之間,一旦某一合伙人死亡,可能導(dǎo)致合伙事業(yè)難以為繼,互相之間當然具有保險利益。本人。投保人對于自身的生老病死具有切身經(jīng)濟利益,投保人可以為自己投保,成為被保險人。(2)訂立合同必須先履行告知義務(wù)

18、。告知是保險人確定是否承保、怎樣確定保險費率以及投保人是否投保、投保金額大小的重要依據(jù),投保人在訂立保險合同時,通常應(yīng)告知下列重要事實:投保人保險史,如果投保人曾經(jīng)被另外一個保險人就同一險種拒絕承保,無論是什么理由都是重要事實。投保人的品行,特別是關(guān)于欺詐方面的犯罪,都是必須告知的重要事實。保險法還規(guī)定,投保人故意不履行如實告知義務(wù),保險人不承擔賠償或給付保險金的責任,并不退還保險費,但因過失而未履行義務(wù),保險人員不承擔賠償或給付保險金的責任,但還可以退還保險費。顯而易見,如實告知義務(wù)對保險合同雙方當事人來說都是十分重要的。(3)保險合同是一種保障性合同。與一般的經(jīng)濟合同不一樣,保險合同中投保

19、人的債務(wù)是確定的,保險費一定要支付,而保險人承擔的債務(wù)(指保險金的賠償或給付)是不確定的,取決于偶然事件的發(fā)生與否。實際上保險人的義務(wù)應(yīng)該說是對投保人提供經(jīng)濟上的保障,這種經(jīng)濟上的保障,對投保人來說是一種期待的利益。(4)保險合同是一種格式合同。保險合同的內(nèi)容是由保險人提出,投保人只能在此基礎(chǔ)上做出投保或不投保的決定。(5)保險合同是一種射幸合同?!吧湫摇奔磁鲞\氣的意思。在保險合同的有效期內(nèi),若發(fā)生保險標的的損失,被保險人從保險人處將得到遠遠超過其支付保險費價值的賠償金額;反之,若無損失發(fā)生,被保險人只付出保費而無任何收入。保險的險種保險的險種是按保險對象對保險業(yè)務(wù)進一步分類。1、財產(chǎn)保險財產(chǎn)

20、保險指的是,投保人根據(jù)合同約定,向保險人交付保險費,保險人按保險合同的約定,對所承保的財產(chǎn)及其有關(guān)利益,因自然災(zāi)害或意外事故造成的損失而承擔賠償責任的保險。財產(chǎn)保險是以財產(chǎn)及其有關(guān)利益為保險標的。廣義上,財產(chǎn)保險包括財產(chǎn)損失保險(有形損失)、責任保險、信用保險等。與家庭有關(guān)的僅指財產(chǎn)損失保險,主要有家庭財產(chǎn)保險及附加盜竊險、機動車保險、自行車保險、房屋保險、家用電器專項保險等。至于可保財產(chǎn),一般包括物質(zhì)形態(tài)和非物質(zhì)形態(tài)的財產(chǎn)及其有關(guān)利益。以物質(zhì)形態(tài)的財產(chǎn)及其相關(guān)利益作為保險標的的,通常稱為財產(chǎn)損失保險,例如,飛機、衛(wèi)星、電廠、大型工程、汽車、船舶、廠房、設(shè)備以及家庭財產(chǎn)保險等,以非物質(zhì)形態(tài)的財

21、產(chǎn)及其相關(guān)利益作為保險標的的,通常是指各種責任保險、信用保險等,例如,公眾責任、產(chǎn)品責任、雇主責任、職業(yè)責任、出口信用保險、投資風(fēng)險保險等。但是,并非所有的財產(chǎn)及其相關(guān)利益都可以作為財產(chǎn)保險的保險標的。只有根據(jù)法律規(guī)定,符合財產(chǎn)保險合同要求的財產(chǎn)及其相關(guān)利益,才能成為財產(chǎn)保險的保險標的。2、責任保險責任保險以被保險人致人損害依法應(yīng)當承擔的損害賠償責任為標的,為填補被保險人的損害之第三人保險。性質(zhì)上是填補損害保險責任保險。其構(gòu)成須具備兩個條件:一是被保險人對第三者依法負有賠償責任:二是受害的第三者必須向被保險人請求賠償。責任保險作為一類獨立體系的保險業(yè)務(wù),開始于19世紀中葉,發(fā)展于20世紀70年

22、代,責任保險的產(chǎn)生與發(fā)展壯大,被稱為保險業(yè)發(fā)展的第三階段,使保險業(yè)由承保物質(zhì)利益風(fēng)險和人身風(fēng)險后,擴展到保各種法律風(fēng)險。在責任保險發(fā)展的最初幾十年,并沒有得到足夠的重視,直至20世紀中葉,隨著社會發(fā)展,各種民事活動急劇增加,法律制度不斷健全,人們的索賠意識不斷增強,終于使責任保險在20世紀70年代以后的工業(yè)化國家得到了全面迅速的發(fā)展,進入了黃金時期。雖然責任保險發(fā)展的時間相對其他保險而言非常短,但是目前已經(jīng)成為具有相當規(guī)模和影響力的保險險種。國際保險發(fā)展的歷史表明,責任保險的發(fā)展程度是衡量一國或地區(qū)財產(chǎn)保險業(yè)發(fā)達與否的重要指標。有關(guān)資料顯示,美國的責任險業(yè)務(wù)是非壽險公司的支柱性險種,責任保險市

23、場自20世紀后期即占整個非壽險業(yè)務(wù)的45%50%;在歐洲國家則占30%左右,有的國家高達40%:日本也達25%30%。進入20世紀90年代以后,許多發(fā)展中國家也日益重視發(fā)展責任保險業(yè)務(wù),這一指標的全球平均數(shù)為非壽險業(yè)務(wù)的20%以上。責任保險滲透到社會生活的各個方面,促進了社會的進步和發(fā)展,起到了維護社會穩(wěn)定的作用。3、財產(chǎn)保險綜合險財產(chǎn)保險綜合險是專為企事業(yè)單位提供保障的一個險種。任何屬于被保險人所有或與他人共有而由被保險人負責的財產(chǎn)、由被保險人經(jīng)營管理或替他人保管的財產(chǎn)、其他具有法律上承認的與被保險人有經(jīng)濟利害關(guān)系的財產(chǎn)都可在保險標的范圍內(nèi)。財產(chǎn)保險綜合險也是團體火災(zāi)保險業(yè)務(wù)的主要險種之一,

24、它在適用范圍、保險對象、保險金額的確定和保險賠償處理等內(nèi)容上,與財產(chǎn)保險基本險相同,不同的只是保險責任較財產(chǎn)保險基本險有擴展。4、人身保險人身保險是以人的壽命和身體為保險標的的一種保險。當人們遭受不幸事故或因疾病、年老以致喪失工作能力、傷殘、死亡或年老退休時,根據(jù)保險合同條款的規(guī)定,保險人對被保險人或受益人給付預(yù)定的保險金或年金,以解決病、殘、老、死所造成的經(jīng)濟困難,是對社會保障不足的一種補充。人身保險包括人壽保險、健康保險和人身意外傷害險。(1)人壽保險。它簡稱壽險,是一種以人的生死為保險對象的保險,是被保險人在保險責任期內(nèi)生存或死亡,由保險人根據(jù)契約規(guī)定給付保險金的一種保險。(2)健康保險

25、。它是一種以非意外傷害而由被保險人本身疾病導(dǎo)致的傷殘、死亡為保險條件的保險。(3)人身意外傷害保險。它是一種以人的身體遭受意外傷害為保險條件的保險。保險經(jīng)紀人現(xiàn)狀和基本理論1、保險經(jīng)紀人的現(xiàn)狀保險經(jīng)紀人在現(xiàn)代風(fēng)險管理中起著重要的作用,他們?yōu)榭蛻粼O(shè)計保險方案,選擇保險人,并提供風(fēng)險管理咨詢服務(wù)。保險經(jīng)紀人在國外已有400多年的歷史,在中國也有100多年的歷史了。最早的文字記載見于1899年9月申報刊登的火線捐客公所章程,是有關(guān)保險經(jīng)紀人的管理章程。1935年在上海成立的由潘垂統(tǒng)主辦的潘安記保險事務(wù)所是當時比較規(guī)范的保險經(jīng)紀機構(gòu)之一。1936年12月6日,成立了上海市保險業(yè)經(jīng)紀人公會?,F(xiàn)在在英美等

26、保險業(yè)發(fā)達的國家,保險經(jīng)紀人在保險中介市場上扮演著重要角色。在國際保險市場上,英國的保險經(jīng)紀制度影響最大,保險經(jīng)紀人的力量最強。據(jù)統(tǒng)計,英國保險市場上有800多家保險公司,而保險經(jīng)紀公司就超過3200家,共有保險經(jīng)紀人員8萬多名,英國保險市場上60%以上的財險業(yè)務(wù)是由經(jīng)紀人帶來的,“勞合社”的業(yè)務(wù)更是必須由保險經(jīng)紀人來安排。英國的保險經(jīng)紀人制度起源于海上保險。英國第一家保險經(jīng)紀公司成立于1906年,并于1910年被英國政府貿(mào)易委員會予以注冊。1977年,英國通過了保險經(jīng)紀人法,并設(shè)立了專門的法案機構(gòu)即英國保險經(jīng)紀人協(xié)會和英國保險經(jīng)紀人注冊理事會(IBRC)。在德國保險市場上,保險經(jīng)紀人作用顯著

27、。在德國,保險代理人被稱作是保險人“延長的手”,而獨立保險經(jīng)紀人則有被保險人的“同盟者”之稱。目前,德國的保險經(jīng)紀人總數(shù)為3000多人。在個人保險業(yè)務(wù)方面,8%的業(yè)務(wù)量是由經(jīng)紀人帶來的,高于銀行代銷(5%)和保險公司直銷(7%)。而在工業(yè)企業(yè)保險業(yè)務(wù)的銷售上,保險經(jīng)紀人更是舉足輕重,50%60%的業(yè)務(wù)量是由經(jīng)紀人帶來的,遠遠超過了保險代理人(10%20%)的業(yè)務(wù)量。此外,在德國,對保險經(jīng)紀人的管理主要依據(jù)民法來進行,德國民法規(guī)定,保險經(jīng)紀人在從事保險經(jīng)紀活動過程中,因自身過錯造成委托人損失的,應(yīng)單獨承擔民事法律責任。而且保險經(jīng)紀人必須投保職業(yè)責任保險,以維護他們所服務(wù)對象的利益。美國保險市場是

28、世界上最大的保險市場之一。美國保險市場上保險公司眾多,達五千多家,保險經(jīng)紀人在美國市場上發(fā)揮著一定的作用,但遠沒有英國那么重要。在財險方面,美國以保險代理人和保險經(jīng)紀人為中心,進行保險營銷。日本保險營銷制度有自己鮮明的特點。日本保險營銷主要依靠公司外勤職員和代理店來進行,其非壽險90%以上的業(yè)務(wù)由代理店來招攬,1996年4月,日本新的保險法開始實施,經(jīng)紀人這一形式才被引進。日本引進經(jīng)紀人制度采用的是登記制(申請登記即可),而不是執(zhí)照制。經(jīng)紀人直接向大藏省登記注冊,但要求經(jīng)紀人寄存一定數(shù)目的保險金,超過最低保證金的部分由經(jīng)紀人投保賠償責任保險(E&Q)。在我國,保險經(jīng)紀人在中華人民共和國成立后曾

29、消失了40多年。在保險法1995年正式出臺以前,在我國沿海地區(qū)和中心城市陸續(xù)出現(xiàn)了一些保險經(jīng)紀人地下活動或類似保險經(jīng)紀人的組織,特別是在深圳經(jīng)濟特區(qū)。隨著我國經(jīng)濟改革和對外開放,引進了大量外資,出現(xiàn)了許多“三資”企業(yè),一些境外保險經(jīng)紀公司也乘機進入我國保險市場,或明或暗地從事保險經(jīng)紀業(yè)務(wù),獲取了大量的非法傭金收入。與其讓境內(nèi)外保險經(jīng)紀人不規(guī)范地從事保險經(jīng)紀活動,還不如盡快地讓保險經(jīng)紀人規(guī)范化地進入市場。在這方面,我們可以借鑒國外的成功經(jīng)驗建立符合我國保險業(yè)發(fā)展需要的保險經(jīng)紀人制度。開放我國保險市場是我國加入世貿(mào)組織的重要條件之一,我國政府已承諾有條件地開放包括保險業(yè)在內(nèi)的服務(wù)業(yè),外資保險經(jīng)紀公

30、司也屬于開放之列。1998年2月公布的保險經(jīng)紀人管理規(guī)定(試行)明確指出:“本規(guī)定適用于在中華人民共和國依法成立的中資保險經(jīng)紀有限責任公司、外資保險經(jīng)紀有限責任公司和中外合資保險經(jīng)紀有限責任公司?!?999年12月16日,中國保監(jiān)會首批批準北京江泰、廣州長城、上海東大三家全國性保險經(jīng)紀公司籌建,這三家保險經(jīng)紀公司分別于2000年6月、7月正式開業(yè),中國保監(jiān)會于2009年9月頒布了保險經(jīng)紀公司監(jiān)管規(guī)定。截至2012年年底,開業(yè)的保險經(jīng)紀機構(gòu)共434家,共實現(xiàn)保費收入421.06億元,占當年全國總保費收入的2.7%.2、保險經(jīng)紀人的基本理論與其他市場一樣,保險市場包括買方和賣方,還有為保險服務(wù)的中

31、間人。保險中間人,也稱保險中介,是指向保險人和投保人提供有關(guān)各種可能獲得的保險價格,保險特性以及所要承保的危險性質(zhì)方面的知識,將保險人和投保人聯(lián)系在一起,最后達成保險契約并提供相關(guān)服務(wù)的人,一般包括保險代理人、保險經(jīng)紀人和保險公估人。保險經(jīng)紀人是指代表被保險人在保險市場上選擇保險人或保險人組合,同保險方洽談保險合同條款并代辦保險手續(xù)以及提供相關(guān)服務(wù)的中間人。保險法第一百二十三條規(guī)定:保險經(jīng)紀人是基于投保人的利益,為投保人與保險人訂立保險合同提供中介服務(wù),并依法收取傭金的單位。我國還規(guī)定,從事保險經(jīng)紀業(yè)務(wù)的人員必須參加保險經(jīng)紀人員資格考試:凡具有大專以上學(xué)歷的個人,均可報名參加保險經(jīng)紀人員資格考

32、試:保險經(jīng)紀人員資格考試合格者,由中國保險監(jiān)督管理委員會核發(fā)保險經(jīng)紀人員資格證書(以下簡稱資格證書):資格證書還只是對有保險經(jīng)紀能力人員的資格認定,不能作為執(zhí)業(yè)證件使用。保險經(jīng)紀人員執(zhí)業(yè)證書才是保險經(jīng)紀人員從事保險經(jīng)紀活動的唯一執(zhí)照。已取得資格證書的個人,必須接受保險經(jīng)紀公司的聘用,并由保險經(jīng)紀公司代其向中國保險監(jiān)督管理委員會申,領(lǐng)并獲得保險經(jīng)紀人員執(zhí)業(yè)證書后,方可從事保險經(jīng)紀業(yè)務(wù)。保險經(jīng)紀人的主要經(jīng)營業(yè)務(wù)如下:(1)以訂立保險合同為目的,為投保人提供防火、防損或風(fēng)險評估以及風(fēng)險管理咨詢服務(wù)。通過保險經(jīng)紀人提供的以上專門服務(wù),可以使被保險人的防災(zāi)工作、風(fēng)險管理工作做得更好,就可以以較低的費率獲

33、得保障利益。(2)以訂立保險合同為目的,為投保人擬訂投保方案,辦理投保手續(xù)。投保方案的選擇是一項專業(yè)技術(shù)性很強的工作,被保險人自己通常不能勝任,保險經(jīng)紀人就可以以其專業(yè)素質(zhì),根據(jù)保險標的情況和保險公司的承保情況,為投保人擬訂最佳投保方案,代為辦理投保手續(xù)。(3)在保險標的或被保險人遭遇事故和損失的情況下,為被保險人或受益人代辦檢驗、索賠。(4)為被保險人或受益人向保險公司索賠。(5)再保險經(jīng)紀人憑借其特殊的中介人身份,為原保險公司和再保險公司尋找合適的買(賣)方,安排國內(nèi)分入、分出業(yè)務(wù)或者安排國際分入、分出業(yè)務(wù)。(6)保險監(jiān)管機關(guān)批準的其他業(yè)務(wù)。保險經(jīng)紀人有嚴格的執(zhí)業(yè)規(guī)則,世界各國對其都實行嚴

34、格的執(zhí)業(yè)管理。保險法規(guī)定,因保險經(jīng)紀公司過錯,給投保人、被保險人造成損失的,由保險經(jīng)紀公司承擔賠償責任。為了更好維護雙方的權(quán)利和義務(wù),減少保險經(jīng)紀糾紛,保險經(jīng)紀人一般采取合同的方式為客戶服務(wù)。保險經(jīng)紀人的合同行為是由保險經(jīng)紀人的民事法律行為性質(zhì)決定的。由于保險經(jīng)紀人行為具有居間、委托代理和咨詢的內(nèi)容,因而根據(jù)中華人民共和國合同法,其相應(yīng)的規(guī)范合同有居間合同、委托合同和咨詢合同。(1)居間合同。由于保險居間是保險經(jīng)紀人根據(jù)投保人的委托,基于投保人的利益為投保人與保險人訂立保險合同提供中介服務(wù)并依法收取傭金的法律行為,因而保險經(jīng)紀人在接受投保人為其尋找保險人的委托時與投保人簽訂的合同為居間合同,保

35、險經(jīng)紀人的居間行為既具有居間合同的一般屬性,同時也有其特性。在保險居間行為中,居間人的傭金是從保險人那里取得的,而非從委托人手中取得。原因在于雖然保險經(jīng)紀人此時是代表投保人利益,為投保人尋找保險人的,但在為投保人找到訂約機會的同時也為保險人招攬了保險業(yè)務(wù)。(2)委托合同。由于保險經(jīng)紀人可為投保人辦理投保手續(xù),為被保險人或受益人代辦檢驗、索賠,因而此時的保險經(jīng)紀人實際上是委托人的代理人,此時的合同行為是委托合同行為。(3)咨詢合同,咨詢是保險經(jīng)紀人根據(jù)委托人的要求對特定項目提供預(yù)測、論證或者解答,并由委托人支付咨詢費的行為。例如,為投保人提供防災(zāi)防損或風(fēng)險評估、風(fēng)險管理咨詢等高附加值的服務(wù)。為了

36、使這種咨詢行為規(guī)范化,以保護當事人的合法權(quán)益,保險經(jīng)紀人在提供咨詢服務(wù)前應(yīng)與委托人簽訂咨詢合同。無論是哪一類保險經(jīng)紀合同,其簽訂均必須遵守法律規(guī)定,遵循誠信、自愿、平等、公平等訂立合同的一般原則,并且具有諾成合同、非要式合同和有償合同的特征,同時應(yīng)當具有以下基本條款:項目名稱,保險經(jīng)紀服務(wù)的內(nèi)容、方式和要求,有關(guān)的保密事項和信用事項,履行期限、地點和方式,傭金或咨詢費標準及支付方式,違約責任及違約金或損失賠償額的計算方法,爭議的解決方法。保險經(jīng)紀人通過向投保人提供保險方案、辦理投保手續(xù)、代投保人索賠并提供防災(zāi)、防損或風(fēng)險評估、風(fēng)險管理等咨詢服務(wù),使投保人充分認識到經(jīng)營中自身存在的風(fēng)險,并參考保

37、險經(jīng)紀人提供的全面的、專業(yè)化的保險建議,使投保人所存在的風(fēng)險得到有效的控制和轉(zhuǎn)移,達到以最合理的保險支出獲得最大的風(fēng)險保障,降低和穩(wěn)固了經(jīng)營中的風(fēng)險管理成本,保證了企業(yè)的健康發(fā)展。另外,因為保險經(jīng)紀人的業(yè)務(wù)最終還是要到保險公司進行投保,保險經(jīng)紀公司業(yè)務(wù)量的增加會引起保險公司整體業(yè)務(wù)量的增加,從而降低了保險公司的展業(yè)費用;在保險市場上,保險經(jīng)紀人把保險公司的再保份額順利地推銷出去,消除了保險公司分保難的憂慮,大大降低了保險公司的經(jīng)營風(fēng)險;而且保險經(jīng)紀人代為辦理保險事務(wù),減少了被保險人因不了解保險知識而在索賠時給保險人帶來的不必要的索賠糾紛,提高了保險公司的經(jīng)營效率。因此,保險經(jīng)紀人的產(chǎn)生不管是對

38、投保人還是對保險公司都是有利的,他的產(chǎn)生是保險市場不斷完善的結(jié)果。保險經(jīng)紀人的運作和監(jiān)管保險經(jīng)紀人的基本崗位職責如下:(1)發(fā)現(xiàn)潛在客戶的保險需求,爭取成為客戶認可的保險經(jīng)紀人。(2)對客戶面臨的風(fēng)險進行調(diào)研、查勘,提供風(fēng)險評估報告。(3)針對客戶面臨的風(fēng)險制定風(fēng)險管理方案,其核心為保險方案。(4)協(xié)助或代表客戶進行保險采購,選擇合適的保險人和保險方案。(5)協(xié)助客戶辦理投保、繳費等手續(xù)。(6)審核保險協(xié)議、保險合同、保險單等技術(shù)文件。(7)對客戶保險相關(guān)人員進行保險培訓(xùn),告知保險方案內(nèi)容、被保險人義務(wù)、保險報案方式、保險公司及經(jīng)紀公司聯(lián)系人等重要保險事宜。(8)發(fā)生保險事故后,協(xié)助客戶報案、

39、收集報案材料、查勘現(xiàn)場、代表客戶與保險公司談判等。(9)日常聯(lián)系、定期報送保險服務(wù)情況等其他工作。保險經(jīng)紀人的收入主要來自傭金。在保險市場上,由保險人支付傭金是一種主要的形式。保險經(jīng)紀人代保險客戶像保險公司投保一定險別后,保險公司從保險費中提取一定比例給保險經(jīng)紀人,即傭金。保險經(jīng)紀人傭金的數(shù)量取決于介紹成功的保險業(yè)務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量。保險業(yè)務(wù)數(shù)量多、質(zhì)量高,傭金就多:反之就少。傭金的高低往往影響保險費的升降,大型企業(yè)的風(fēng)險經(jīng)理憑其實力可以與經(jīng)紀人就保險傭金比例進行討價還價,而保險經(jīng)紀人為了同其他保險經(jīng)紀人競爭往往會同意降低傭金比率。保險客戶為了評估經(jīng)紀人的服務(wù)質(zhì)量,一般會要求保險經(jīng)紀人公開其年度傭

40、金收入。 有些國家,如美國,也有由保戶支付勞務(wù)報酬,或者由保險方或保險客戶共同支付傭金等形式。在美國,一些中大型企業(yè)的風(fēng)險經(jīng)理可以通過與保險經(jīng)紀人磋商來確定以勞務(wù)費的形式支付經(jīng)紀人的報酬。這些勞務(wù)報酬是由企業(yè)支付的,可消除傭金制度中保險經(jīng)紀人所固有的對降低保險費的抵觸情緒,并且還使經(jīng)紀人的收入不受保險業(yè)務(wù)的周期性影響。這樣看來,傭金制度和勞務(wù)報酬各有利弊。近年來,在發(fā)達國家保險市場上,由于競爭激烈,保險經(jīng)紀人趨向于以為客戶爭取最小成本的保險保障來吸引客戶。為了避免由此造成傭金收入越來越少的趨勢,保險經(jīng)紀人傾向于以勞務(wù)報酬的形式獲得收入。產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析全面對接中國制造2025,依托產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),堅持創(chuàng)

41、新驅(qū)動、智能轉(zhuǎn)型,重點在電力裝備、航空航天裝備、軌道交通裝備、高檔數(shù)控機床和機器人、汽車、農(nóng)機裝備、海洋工程裝備、新材料、生物醫(yī)藥、新一代信息技術(shù)等10個重點領(lǐng)域、17個細分行業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新和突破,提升“黑龍江制造”核心競爭力和影響力。加快新一代信息技術(shù)與制造業(yè)深度融合,積極推進智能制造,支持企業(yè)開展關(guān)鍵核心技術(shù)研發(fā)和瞄準國際同行業(yè)標桿推進技術(shù)改造,加快實施100個數(shù)字化車間、1000條自動化生產(chǎn)線的“100+1000”智能制造試點示范工程,促進生產(chǎn)手段向數(shù)字化、模擬化、智能化轉(zhuǎn)化,生產(chǎn)方式向柔性化、網(wǎng)絡(luò)化、個性化轉(zhuǎn)變,生產(chǎn)組織向全球化、服務(wù)化、平臺化轉(zhuǎn)移。全釩液流電池安全性相較于鋰離子電池,

42、全釩液流電池具有更好的安全性。對于鋰離子電池而言,一旦電池內(nèi)部出現(xiàn)短路或工作溫度過高,電解液就極易發(fā)生分解、氣化,進而引發(fā)電池燃燒或爆炸,造成極大的安全隱患。而全釩液流電池的電解液為釩離子的酸性水溶液,在常溫常壓下運行,不存在熱失控風(fēng)險,具有本征安全性。根據(jù)實證結(jié)果,在理論100%SOC下,即便將正負極電解液直接互混,溫度由32升至70,全釩液流電池系統(tǒng)不會產(chǎn)生燃燒、起火等風(fēng)險。因此,對于人員密集、規(guī)模比較大、安全性要求較高的儲能場景,全釩液流電池是一種更為安全可靠的技術(shù)。全釩液流電池更高的安全性使其可以采取更為緊密的排布方式,從而在項目層面減少土地的占用。相較于鋰離子電池,全釩液流電池在單體

43、能量密度上存在較大差距,例如大連融科20尺儲能集裝箱產(chǎn)品TPower的儲能容量為0.5MWh,而當前主流鋰電池儲能集成商的20尺集裝箱系統(tǒng)儲存容量一般超過3MWh。但是對于大型儲能項目,鋰離子電池儲能系統(tǒng)需要滿足更為嚴格的消防及安全標準,因此在集裝箱的排布上必須留出更大的安全距離。住建部2022年6月發(fā)布的電化學(xué)儲能電站設(shè)計標準(征求意見稿)中明確指出鋰離子電池預(yù)制艙長邊及短邊間距均不宜小于3m,同時鋰離子電池設(shè)備宜分區(qū)布臵,屋外電池預(yù)制艙(柜)布臵分區(qū)內(nèi)儲能系統(tǒng)額定能量不宜超過50MWh,相鄰分區(qū)的間距不應(yīng)小于10m,而對于全釩液流電池,征求意見稿并未作出相應(yīng)的規(guī)定。表2列示了部分建成及在建

44、全釩液流電池儲能電站和鋰電池儲能電站的占地面積情況,就這些項目而言全釩液流電池儲能電站的單位占地面積明顯小于鋰電池儲能電站。因此,全釩液流電池的本征安全性可以使其采取更為緊密的排布方式,從而部分彌補其在能量密度上的劣勢,節(jié)省儲能項目的土地占用。必要性分析1、提升公司核心競爭力項目的投資,引入資金的到位將改善公司的資產(chǎn)負債結(jié)構(gòu),補充流動資金將提高公司應(yīng)對短期流動性壓力的能力,降低公司財務(wù)費用水平,提升公司盈利能力,促進公司的進一步發(fā)展。同時資金補充流動資金將為公司未來成為國際領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)服務(wù)商發(fā)展戰(zhàn)略提供堅實支持,提高公司核心競爭力。項目概況(一)項目基本情況1、承辦單位名稱:xxx有限責任公司2

45、、項目性質(zhì):擴建3、項目建設(shè)地點:xx園區(qū)4、項目聯(lián)系人:陸xx(二)主辦單位基本情況企業(yè)履行社會責任,既是實現(xiàn)經(jīng)濟、環(huán)境、社會可持續(xù)發(fā)展的必由之路,也是實現(xiàn)企業(yè)自身可持續(xù)發(fā)展的必然選擇;既是順應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展趨勢的外在要求,也是提升企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力的內(nèi)在需求;既是企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的重要途徑,也是企業(yè)國際化發(fā)展的戰(zhàn)略需要。遵循“奉獻能源、創(chuàng)造和諧”的企業(yè)宗旨,公司積極履行社會責任,依法經(jīng)營、誠實守信,節(jié)約資源、保護環(huán)境,以人為本、構(gòu)建和諧企業(yè),回饋社會、實現(xiàn)價值共享,致力于實現(xiàn)經(jīng)濟、環(huán)境和社會三大責任的有機統(tǒng)一。公司把建立健全社會責任管理機制作為社會責任管理推進工作的基礎(chǔ),從制度

46、建設(shè)、組織架構(gòu)和能力建設(shè)等方面著手,建立了一套較為完善的社會責任管理機制。公司堅持提升企業(yè)素質(zhì),即“企業(yè)管理水平進一步提高,人力資源結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,人員素質(zhì)進一步提升,安全生產(chǎn)意識和社會責任意識進一步增強,誠信經(jīng)營水平進一步提高”,培育一批具有工匠精神的高素質(zhì)企業(yè)員工,企業(yè)品牌影響力不斷提升。公司自成立以來,堅持“品牌化、規(guī)?;?、專業(yè)化”的發(fā)展道路。以人為本,強調(diào)服務(wù),一直秉承“追求客戶最大滿意度”的原則。多年來公司堅持不懈推進戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和管理變革,實現(xiàn)了企業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。未來我司將繼續(xù)以“客戶第一,質(zhì)量第一,信譽第一”為原則,在產(chǎn)品質(zhì)量上精益求精,追求完美,對客戶以誠相待,互動雙贏。當

47、前,國內(nèi)外經(jīng)濟發(fā)展形勢依然錯綜復(fù)雜。從國際看,世界經(jīng)濟深度調(diào)整、復(fù)蘇乏力,外部環(huán)境的不穩(wěn)定不確定因素增加,中小企業(yè)外貿(mào)形勢依然嚴峻,出口增長放緩。從國內(nèi)看,發(fā)展階段的轉(zhuǎn)變使經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),經(jīng)濟增速從高速增長轉(zhuǎn)向中高速增長,經(jīng)濟增長方式從規(guī)模速度型粗放增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長,經(jīng)濟增長動力從物質(zhì)要素投入為主轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動為主。新常態(tài)對經(jīng)濟發(fā)展帶來新挑戰(zhàn),企業(yè)遇到的困難和問題尤為突出。面對國際國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展新環(huán)境,公司依然面臨著較大的經(jīng)營壓力,資本、土地等要素成本持續(xù)維持高位。公司發(fā)展面臨挑戰(zhàn)的同時,也面臨著重大機遇。隨著改革的深化,新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、信息化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的推進,以及“大眾創(chuàng)業(yè)、

48、萬眾創(chuàng)新”、中國制造2025、“互聯(lián)網(wǎng)+”、“一帶一路”等重大戰(zhàn)略舉措的加速實施,企業(yè)發(fā)展基本面向好的勢頭更加鞏固。公司將把握國內(nèi)外發(fā)展形勢,利用好國際國內(nèi)兩個市場、兩種資源,抓住發(fā)展機遇,轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,提高發(fā)展質(zhì)量,依靠創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新開辟發(fā)展新路徑,贏得發(fā)展主動權(quán),實現(xiàn)發(fā)展新突破。(三)項目建設(shè)選址及用地規(guī)模本期項目選址位于xx園區(qū),占地面積約60.00畝。項目擬定建設(shè)區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設(shè)施條件完備,非常適宜本期項目建設(shè)。(四)項目總投資及資金構(gòu)成本期項目總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動資金。根據(jù)謹慎財務(wù)估算,項目總投資28789.76萬元,其中:建設(shè)投資

49、23532.70萬元,占項目總投資的81.74%;建設(shè)期利息461.40萬元,占項目總投資的1.60%;流動資金4795.66萬元,占項目總投資的16.66%。(五)項目資本金籌措方案項目總投資28789.76萬元,根據(jù)資金籌措方案,xxx有限責任公司計劃自籌資金(資本金)19373.45萬元。(六)申請銀行借款方案根據(jù)謹慎財務(wù)測算,本期工程項目申請銀行借款總額9416.31萬元。(七)項目預(yù)期經(jīng)濟效益規(guī)劃目標1、項目達產(chǎn)年預(yù)期營業(yè)收入(SP):54600.00萬元。2、年綜合總成本費用(TC):45865.08萬元。3、項目達產(chǎn)年凈利潤(NP):6378.45萬元。4、財務(wù)內(nèi)部收益率(FIR

50、R):14.96%。5、全部投資回收期(Pt):6.66年(含建設(shè)期24個月)。6、達產(chǎn)年盈虧平衡點(BEP):22877.66萬元(產(chǎn)值)。(八)項目建設(shè)進度規(guī)劃項目計劃從可行性研究報告的編制到工程竣工驗收、投產(chǎn)運營共需24個月的時間。法人治理(一)股東權(quán)利及義務(wù)1、公司股東享有下列權(quán)利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會,并行使相應(yīng)的表決權(quán);(3)對公司的經(jīng)營進行監(jiān)督,提出建議或者質(zhì)詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會

51、會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、財務(wù)會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配;(7)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權(quán)利。2、公司股東大會、董事會決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權(quán)請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程,或者決議內(nèi)容違反本章程的,股東有權(quán)自決議作出之日起60日內(nèi),請求人民法院撤銷。監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟,或者自收到請求之日起30日內(nèi)未提起訴訟,或者情況緊急、不立

52、即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的,前款規(guī)定的股東有權(quán)為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權(quán)益,給公司造成損失的,本條第一款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。3、董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,損害股東利益的,股東可以向人民法院提起訴訟。4、公司股東承擔下列義務(wù):(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;5、持有公司5%以上有表決權(quán)股份的股東,將其持有的股份進行質(zhì)押的,應(yīng)當自該事實發(fā)生當日,向公司作出書面報告。6、公司的控股股東、實際控制人員

53、不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。違反規(guī)定的,給公司造成損失的,應(yīng)當承擔賠償責任。(二)董事1、公司董事為自然人,董事應(yīng)具備履行職務(wù)所必須的知識、技能和素質(zhì),并保證其有足夠的時間和精力履行其應(yīng)盡的職責。董事應(yīng)積極參加有關(guān)培訓(xùn),以了解作為董事的權(quán)利、義務(wù)和責任,熟悉有關(guān)法律法規(guī),掌握作為董事應(yīng)具備的相關(guān)知識。有下列情形之一的,不能擔任公司的董事:(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾五年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾五年;(3)擔任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、總裁,對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)

54、負有個人責任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年;(4)擔任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負有個人責任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年;(5)個人所負數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償;(6)法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。2、董事由股東大會選舉或更換,并可在任期屆滿前由股東大會解除其職務(wù)。董事每屆任期3年,任期屆滿可連選連任。董事任期從就任之日起計算,至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定,履行董事職務(wù)。董事可以由總裁或者其他高級管理人員兼任,但兼任總裁或

55、者其他高級管理人員職務(wù)的董事以及由職工代表擔任的董事,總計不得超過公司董事總數(shù)的1/2。3、董事應(yīng)當遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負有下列忠實義務(wù):(1)不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產(chǎn);(2)不得挪用公司資金;(3)不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;(4)不得違反本章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔保;(5)不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意,與本公司訂立合同或者進行交易;(6)未經(jīng)股東大會同意,不得利用職務(wù)便利,為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機會,自營或者為他人經(jīng)營與本公司同

56、類的業(yè)務(wù);(7)不得接受與公司交易的傭金歸為己有;(8)不得擅自披露公司秘密;(9)不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;(10)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實義務(wù)。(11)董事違反本條規(guī)定所得的收入,應(yīng)當歸公司所有;給公司造成損失的,應(yīng)當承擔賠償責任。4、董事應(yīng)當遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負有下列勤勉義務(wù):(1)應(yīng)謹慎、認真、勤勉地行使公司賦予的權(quán)利,以保證公司的商業(yè)行為符合國家法律、行政法規(guī)以及國家各項經(jīng)濟政策的要求,商業(yè)活動不超過營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍;(2)應(yīng)公平對待所有股東;(3)及時了解公司業(yè)務(wù)經(jīng)營管理狀況;(4)應(yīng)當保證及時、公平地披露信息;(5)應(yīng)當對公司定期

57、報告簽署書面確認意見。保證公司所披露的信息真實、準確、完整。若無法保證定期報告內(nèi)容的真實性、準確性、完整性或者存在異議,應(yīng)當在書面確認意見中發(fā)表意見并陳述理由,公司應(yīng)當披露,公司不予披露的,董事可以直接申請披露;(6)應(yīng)當如實向監(jiān)事會提供有關(guān)情況和資料,不得妨礙監(jiān)事會或者監(jiān)事行使職權(quán);(7)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務(wù)。5、董事連續(xù)兩次未能親自出席,也不委托其他董事出席董事會會議,視為不能履行職責,董事會應(yīng)當建議股東大會予以撤換。6、董事可以在任期屆滿前提出辭職。董事辭職應(yīng)當向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內(nèi)披露有關(guān)情況。如因董事的辭職導(dǎo)致公司董事會低于法定最低人

58、數(shù)時,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程規(guī)定,履行董事職務(wù)。除前款所列情形外,董事辭職自辭職報告送達董事會時生效。267、董事辭職生效或者任期屆滿,應(yīng)向董事會辦妥所有移交手續(xù),其對公司承擔的忠實義務(wù),在任期結(jié)束后并不當然解除,在半年內(nèi)仍然有效。董事對公司商業(yè)秘密保密的義務(wù)在其任期結(jié)束后仍然有效,直至該秘密成為公開信息。其他義務(wù)的持續(xù)期間應(yīng)當根據(jù)公平原則決定,視事件發(fā)生與離任之間時間的長短,以及與公司的關(guān)系在何種情況和條件下結(jié)束而定。8、未經(jīng)本章程規(guī)定或者董事會的合法授權(quán),任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時,在第三方會合理地認

59、為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下,該董事應(yīng)當事先聲明其立場和身份。9、董事執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當承擔賠償責任。10、公司設(shè)立獨立董事。獨立董事應(yīng)按照法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務(wù)。獨立董事應(yīng)按照相關(guān)法律、法規(guī)、公司章程的要求,認真履行職責,維護公司整體利益,尤其要關(guān)注中小股東的合法權(quán)益不受損害。獨立董事應(yīng)獨立履行職責,不受公司主要股東、實際控制人、以及其他與上市公司存在利害關(guān)系的單位或個人的影響。獨立董事應(yīng)當確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責,公司獨立董事至少包括一

60、名具有高級職稱或注冊會計師資格的會計專業(yè)人士。獨立董事每屆任期三年,任期屆滿可以連選連任,但連續(xù)任期不得超過六年。獨立董事連續(xù)三次未親自出席董事會會議,視為不能履行職責,董事會應(yīng)當建議股東大會予以撤換。下列人員不得擔任獨立董事:(1)在公司或者其附屬企業(yè)任職的人員及其直系親屬、主要社會關(guān)系;直接或間接持有公司已發(fā)行股份1%以上或者是公司前十名股東中的自然人股東及其直系親屬;(2)在直接或間接持有公司已發(fā)行股份5%以上的股東單位或者在公司前五名股東單位任職的人員及其直系親屬;(3)最近三年內(nèi)曾經(jīng)具有前兩項所列舉情形的人員;(4)為公司或者其附屬企業(yè)提供財務(wù)、法律、咨詢等服務(wù)的人員;(5)公司章程

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