Word-13-呼吸科醫(yī)生述職報告借鑒實(shí)用（述職（報告））是工作中一個很重要的部分，有助于了解自身的工作本事和工作完成程度，有利于自己的職業(yè)進(jìn)展。下面給大家?guī)硪恍╆P(guān)于呼吸科醫(yī)生的述職報告，希望對大家有所協(xié)助。

呼吸科醫(yī)生述職報告1

本人于_年（畢業(yè)）進(jìn)入臨床，__年晉升為主治醫(yī)師，回眸過去的工作、學(xué)習(xí)、生活既辛勞、勞碌，又讓人感到充實(shí)和驕傲?，F(xiàn)將任職以來的工作狀況（總結(jié)）如下：

晉升為主治醫(yī)師是自立開展工作的開頭，為快速提升自己的診療技術(shù)，前兩年本人向來在急診科工作，急診工作的熬煉使我快速提升對急危重病的熟悉和救護(hù)水平，能嫻熟處理好急性左心衰、急性冠脈綜合癥、支氣管哮喘發(fā)作、高血壓急癥、癲癇大發(fā)作、上消化道大出血、大咯血等內(nèi)科急癥;同時能嫻熟地舉行心肺腦復(fù)蘇的救護(hù)。

在工作中，本人深切的熟悉到一個合格的內(nèi)科醫(yī)生應(yīng)具備的素養(yǎng)和條件。努力提升自身的業(yè)務(wù)水平，不斷強(qiáng)化業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，閱讀大量醫(yī)學(xué)雜志及書刊，堅持寫（讀書收獲）和綜述，踴躍參與醫(yī)學(xué)專業(yè)網(wǎng)絡(luò)論壇，常常參與各種學(xué)術(shù)會議，從而開闊了視野，擴(kuò)大了學(xué)問面。準(zhǔn)時應(yīng)用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能嫻熟掌控內(nèi)科各系統(tǒng)的常見病、多發(fā)病及的診治技術(shù)，同時也能處理各系統(tǒng)的常見病及各種急危重癥及疑難病癥如心臟驟停、藥物中毒、昏迷等等，醫(yī)學(xué)（教導(dǎo)）`網(wǎng)搜集整理工作中嚴(yán)格落實(shí)各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，，在最大程度上避開了誤診差錯事故的發(fā)生。我的信心是盡自己最大努力做好本職工作，解除病人痛疾。

臨床工作離不開科研，同時我也希望自己有所創(chuàng)新，并開展了以腦卒中為主題的系列討論，針對腦卒中發(fā)病后肢體癱瘓后遺癥多，且發(fā)病年齡高，治愈率低，申報了《強(qiáng)制性運(yùn)動療法治療腦卒中偏癱的臨床應(yīng)用》課題，提出訪用強(qiáng)制性運(yùn)動療法強(qiáng)化肢體康復(fù)，在康復(fù)治療中發(fā)覺強(qiáng)制性運(yùn)動治療對上肢運(yùn)動功能恢復(fù)療效較好，但對下肢功能恢復(fù)與普通康復(fù)治療區(qū)分不大，故又提出《腦卒中下肢偏癱病人踏車運(yùn)動療法臨床分析》的相關(guān)討論，采納踏車運(yùn)動治療患側(cè)下肢，并且取得較好療效，經(jīng)過一年多的努力攻關(guān)，終于完成課題，在臨床推廣中使我深深體味到醫(yī)學(xué)討論的艱辛，雖然我的課題已取得階段性結(jié)果，但治療腦卒中是一項長久工作，希望在今后的工作中有更多建樹。自任職以來十分注意人才的培養(yǎng)，樂觀開展對下級醫(yī)師的指導(dǎo)工作，培訓(xùn)下級醫(yī)師舉行各種常用內(nèi)科操作，規(guī)范三級查訪制度，提升下級醫(yī)師對常見病、多發(fā)病的診治水平，多次組織院內(nèi)講座，規(guī)范各種常規(guī)操作技能，真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。

希望自己能利用這次晉升評審，使自己的業(yè)務(wù)工作更上一層樓，做一個優(yōu)秀的內(nèi)科醫(yī)生。

呼吸科醫(yī)生述職報告2

時間如梭，轉(zhuǎn)瞬間在呼吸內(nèi)科的日子即將結(jié)束，在彌漫人性化的醫(yī)院工作讓我的大腦變的越發(fā)充實(shí)，讓我開闊了視野，讓我看到了以前我所感觸不到的人間疾苦，讓我真的明了了生命的價值!回想在過去的一個月中，雖然每天忙勞碌碌，但是它讓我的生活變的充實(shí)而故意義，雖然日子彌漫了酸甜苦辣，但它卻讓我的腦海中像有一股自由水一樣，源源不斷的讓學(xué)問和成長（閱歷）注入了我的大腦中的源泉，讓我學(xué)到了我們在小學(xué)想學(xué)而無法學(xué)到的東西。

來呼吸內(nèi)科，能夠說是我的一個轉(zhuǎn)折點(diǎn)，它讓我感觸到醫(yī)院的溫馨，老師和我們同學(xué)沒有代溝，對待我們和伴侶一樣，有東西一起吃，有玩的一起玩，在玩和吃的同時還孜孜不倦、不厭其煩的教我們臨床護(hù)理學(xué)問，讓我離開家后再次感觸到社會的暖和。

天天早上8點(diǎn)交完班后，扎點(diǎn)滴是我們的必修課，也能夠說是熬煉我們自己的膽識。病人們都很和氣可親，即便是我們一次大意沒有將針扎進(jìn)血管，病人也會笑著說“沒事的，小姑娘，萬事開始難，只要練的多了，就沒事了。人生下來不是什么都會的，都是靠邊學(xué)邊做才會的，宏大的發(fā)明家愛迪生不就是這樣的嗎，失敗乃勝利之母嘛?！笨晌覀冎?，護(hù)士是人類的白衣天使，一點(diǎn)點(diǎn)的失誤就能夠誤人的一生，所以我們時時的告誡自己，在工作上我們不能發(fā)生一絲絲的錯誤。我們身為護(hù)士，就注定要為病人負(fù)責(zé)，要為社會負(fù)責(zé)。那樣轉(zhuǎn)載自我的心才會安然。就由于這樣，我們獲得了教師的褒獎和病人的贊美。

雖然社會上老傳著這么一句話，“醫(yī)生的嘴，護(hù)士的腿”，說護(hù)士只是跑腿的，和醫(yī)生比根本沒法比，醫(yī)生永久比護(hù)士的地位高。那我和他們說，你們錯了，醫(yī)生開處方，交給我們后，我們護(hù)士要查看，我們的職責(zé)就是要查看有無錯誤的處方，以便準(zhǔn)時更正。所以我更要學(xué)好學(xué)問。護(hù)士和醫(yī)生一樣宏大，天天我們?yōu)椴∪虽伌?、扎針、?dǎo)尿，我們護(hù)士雖然累，可我們累的充實(shí)，累的開心，累的舒心。

有時在我們不忙的時或下班后，就和那些老人們談天，他們大多是子女往常工作在外，比較忙，不能每天照看老人，讓這些老人產(chǎn)生一種孤單的心理，那樣就會讓病人的病情加重，反而不利于患者的病情，那就要我們護(hù)士來關(guān)懷他，愛惜他，老年人有時候就是孩子氣，俗話說的好，老人是小孩的一個縮影。所以，我們真心的和老人交談，那樣他們會把我們看成他們心中最親近的人，那樣他心中的不快就會漸漸的消逝，醫(yī)學(xué)教。育網(wǎng)搜集整理這樣情緒對付漸漸的好起來，對病情也是一種協(xié)助，有利于病情的康復(fù)和痊愈。護(hù)士這個職業(yè)是神圣的，是沒人能夠替代的。沒有專業(yè)的學(xué)問、嫻熟的技能，就會導(dǎo)致一系列的后果，所以我要更好的學(xué)習(xí)，越發(fā)的努力再努力，做一個真正的護(hù)師，為了人類的健康，我要像南丁格爾一樣，為護(hù)理事業(yè)做我一生貢獻(xiàn)!

呼吸科醫(yī)生述職報告3

首先要謝謝醫(yī)院、領(lǐng)導(dǎo)賦予我這個珍貴的機(jī)會，還要謝謝各位同事，由于他們的辛勤工作，使我安心完成學(xué)業(yè)。

我工作的單位是__醫(yī)院呼吸科，它是我國首批碩士學(xué)位授予學(xué)科，__省優(yōu)勢醫(yī)療學(xué)科，國家藥物臨床實(shí)驗(yàn)機(jī)構(gòu)，__高校基層建設(shè)標(biāo)兵科室，是__地區(qū)支氣管鏡診治培訓(xùn)中心、呼吸機(jī)培訓(xùn)基地。__省醫(yī)學(xué)會呼吸結(jié)核分會主任委員單位和全軍呼吸學(xué)科副主任委員單位。

呼吸內(nèi)科共兩個病區(qū)，設(shè)有床位80張，另有過敏反應(yīng)疾病討論室，肺功血?dú)馐?、支氣管鏡室、呼吸內(nèi)科重癥強(qiáng)化病房及呼吸內(nèi)科試驗(yàn)室。是__呼吸內(nèi)科技術(shù)、設(shè)備最精良的先進(jìn)單位。這兒的教師醫(yī)德高尚、學(xué)問淵博、平易近人，不僅診療水平在國內(nèi)名列前茅，而且非常重視后輩的培養(yǎng)，保持著強(qiáng)大的人才梯隊，桃李遍天下。

他們科室主任每周查房1次，三線每周查房2次。查房時感覺氣氛和睦，講求實(shí)事求是、重視循證醫(yī)學(xué)證據(jù)，無數(shù)原則性的問題已達(dá)成共識，但允許不違背原則的分歧。唐都醫(yī)院一向強(qiáng)調(diào)綜合治療，全科不定期組織有發(fā)射診斷科、病理科、外科、內(nèi)科、放療科等多學(xué)科參與的聯(lián)合大查房。查房時，先由一線或進(jìn)修醫(yī)生報告病史;上級醫(yī)生認(rèn)真閱片，分析可能診斷，進(jìn)一步檢查及治療計劃。這樣能系統(tǒng)的有方案的使患者獲得合理治療，同時衰老醫(yī)生了解無數(shù)相關(guān)學(xué)問。合理的綜合治療是唐都醫(yī)院高診療水平的重要因素之一。

科室要進(jìn)展，必需重視再教導(dǎo)、再學(xué)習(xí)及后備人才的培養(yǎng)。我參與的學(xué)術(shù)活動主要有：每周2次理論學(xué)習(xí)、治療新發(fā)展;每周1次科內(nèi)學(xué)術(shù)研究;不定期的對外學(xué)術(shù)溝通，包括國內(nèi)外專家的講課、國內(nèi)外的學(xué)術(shù)會議。長久高強(qiáng)度、自覺的學(xué)習(xí)、溝通也是他們長盛不衰的重要因素。

我也小有心得。首先是系統(tǒng)學(xué)習(xí)了相關(guān)基礎(chǔ)學(xué)問、最新的診療技術(shù)，全面嫻熟掌控了呼吸科及相關(guān)科室常見病、多發(fā)病的診斷治療，嫻熟掌控呼吸科常規(guī)操作如胸膜腔閉式引流、胸膜活檢、經(jīng)超聲、ct引領(lǐng)下經(jīng)皮肺穿，基本掌控支氣管鏡、胸腔鏡等操作要領(lǐng)。

再次，各學(xué)科人員的通力配合是提升診治水平的保證。各個科室都有技術(shù)專長，每位醫(yī)生也有技術(shù)專長，才干使科室的診療水平獲得保證。光有好的臨床醫(yī)生還不夠，必需有先進(jìn)的設(shè)備和完美的輔助檢查，才干設(shè)計出抱負(fù)的治療計劃。同時醫(yī)院各科室間的配合也很重要，如手術(shù)科室、病理科、診斷科等。綜合實(shí)力的突出，才干有診療高水平。

先進(jìn)的設(shè)備及技術(shù)也給我留下很深的印象。在我們基層醫(yī)院有許多困擾我們的難題，有了先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備及技術(shù)，會讓我們迎刃而解，豁然開朗。盡管如此，常規(guī)治療仍是最常使用的治療手段。我覺得，依賴我院目前的技術(shù)、設(shè)備，只要能規(guī)范的、合理的運(yùn)用常規(guī)技術(shù)，開展力所能及的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，也能夠使大多數(shù)患者得到愜意的療效。

工作體味及建議：

1、科室要進(jìn)展，醫(yī)院要強(qiáng)大，在競爭的醫(yī)療市場中立于不敗之地，必需要走?？苹ㄔO(shè)道路，學(xué)科門類齊全，科學(xué)在進(jìn)展，學(xué)術(shù)有專攻，學(xué)科門類越分越細(xì)，必需強(qiáng)化各學(xué)科人才培養(yǎng)，必需重視再教導(dǎo)、再學(xué)習(xí)及后備人才的培養(yǎng)。

2、醫(yī)院要進(jìn)展，必需要強(qiáng)化內(nèi)科各亞科、外科各亞科、兒科、婦產(chǎn)科、發(fā)射科、ct室、超聲室、心電圖、肺功能室等各科室之間的合作，光有好的臨床醫(yī)生還不夠，必需有先進(jìn)的設(shè)備和完美的輔助檢查，才干設(shè)計出抱負(fù)的治療計劃。才干有診療高水平，使更多的患者受益，更好地提升醫(yī)院的社會效益、經(jīng)濟(jì)效益，提升醫(yī)院的知名度。

3、建議成立特地的呼吸內(nèi)科，成立強(qiáng)大的胸外科，目前流行病學(xué)顯示，呼吸系統(tǒng)疾病(不包括肺癌)在城市的死亡病因中第4位，在農(nóng)村占第3位，肺癌無論是發(fā)病率(120萬年)還是死亡率(110萬年)均居全球癌癥首位，在我國肺癌已超過癌癥死因的20%，按照疾病譜及我院目前狀況，為了爭取這部分病員，為醫(yī)院制造更好的社會效益及經(jīng)濟(jì)效益，建議盡快添置支氣管鏡、胸腔鏡等先進(jìn)設(shè)備，并加快這方面人員的培養(yǎng)，開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，胸外科、呼吸科沒有支氣管鏡是無法生存的，更不用談進(jìn)展。

加大及嚴(yán)格掌控使用呼吸機(jī)輔助呼吸治療重危病人的適應(yīng)癥，能夠拯救大部分呼吸科患者的生命，延伸生命，提升生活質(zhì)量。建議重危病人(尤其是呼吸科的病人)常規(guī)檢查動脈血?dú)夥治?，這樣能夠更好的對患者病情預(yù)后有更好的推斷，同時也提升了設(shè)備使用率。臨時能夠開展胸膜活檢、經(jīng)皮肺穿等新業(yè)務(wù)，能夠開展腫瘤的胸腔灌注治療等綜合治療。能夠開展呼吸機(jī)治療。

4、建議醫(yī)院成立綜合急救中心，建立急救留觀室，合并撤銷輸液室，這樣也有利于留觀室的病人的管理及獲得更好地治療，符合住院條件的建議患者應(yīng)當(dāng)收住院治療，同時也給醫(yī)院制造了更好的經(jīng)濟(jì)收入。

呼吸科醫(yī)生述職報告4

我自6月份參與工作至今已經(jīng)5個多月了，在醫(yī)院、科室領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷及同事們的協(xié)助下，較好地完成了各項工作目標(biāo)，使自己較快地認(rèn)識了新的工作環(huán)境，在工作態(tài)度、專業(yè)技術(shù)水平等方面均取得較大的長進(jìn)，主要有以下幾個方面：

一、端正工作態(tài)度，熱烈為患者服務(wù)。

作為一名醫(yī)生，為患者服務(wù)，既是責(zé)任，也是義務(wù)。我們醫(yī)院對于內(nèi)陸居民來說還是新生事物，要想在最短的時光內(nèi)做強(qiáng)做大，我認(rèn)為首先要提升服務(wù)質(zhì)量，讓每一個就診的患者愜意醫(yī).學(xué)教導(dǎo)網(wǎng)搜集整理，并以此來擴(kuò)大我院的知名度。

參與工作以后，我努力提升自己的思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)道德水平，擺正仆人翁的心態(tài)，急病人所急，想病人所想，竭盡全能地為患者服務(wù);耐心對待每一位患者，不管自己多累，都不厭其煩地做好解釋和交流，爭取將兩好一愜意工作執(zhí)行到實(shí)處。

二、仔細(xì)負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作，提升專業(yè)技術(shù)水平。

1、堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。

參與工作后我仍然堅持天天學(xué)習(xí)，天天掌控一種疾病;同時不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)討論的新成績，不斷吸收新的養(yǎng)分，熬煉科研思維;

2、堅持“精益求精，一絲不茍”的原則。

工作過程中嚴(yán)格根據(jù)醫(yī)療操作常規(guī)舉行，避開醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生;在工作中不斷豐盛自己的臨床閱歷，時刻保持虛心謹(jǐn)慎，碰到不懂的問題勇于向上級醫(yī)師請教，努力提升自己綜合分析問題和解決問題本事;嚴(yán)密觀看病情，準(zhǔn)時精確?????記錄病情，對患者的處理得當(dāng);作為一名新醫(yī)生，戒驕戒躁，精神飽滿，不斷學(xué)習(xí)。

三、嚴(yán)格要求自己，樂觀為醫(yī)院的進(jìn)展建言出力。

作為醫(yī)院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，建言出力謀求醫(yī)院更大的進(jìn)展是義不榮辭的責(zé)任。在做好本職工作的基礎(chǔ)上，樂觀為科室的進(jìn)展出謀劃策，希望明年的工作量可以再上新高。

總結(jié)2022年，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的協(xié)助下，我的各項工作完成地較為遺憾，但是我不能有絲毫的松懈，由于以后的工作還會面臨更大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。同時與（另外）先進(jìn)同事相比還有差距，在今后工作中，我要繼續(xù)努力，克服不足，制造越發(fā)優(yōu)異的工作成果。

呼吸科醫(yī)生述職報告5

2022年即將過去，回顧這一年來，我科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“以病人為中心，提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為重要指導(dǎo)思想。努力學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，使個人的自身素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平都上了一個臺階。俗話說有總結(jié)才會有提升，為了能在以后的工作中揚(yáng)長避短，取得更大的成果，現(xiàn)將我個人在本年度的（工作總結(jié)）如下：

一、政治思想

由于工作性質(zhì)的關(guān)系，看多了生命的堅強(qiáng)與短暫，所以我時常想起，曾看過的《鋼鐵是怎樣煉成的》里面的仆人公保爾?？虏旖鹫f過的一句話：人最珍貴的東西就是生命，生命屬于我們惟獨(dú)一次而已。

人的一生應(yīng)當(dāng)這樣來度過的：當(dāng)他回首往事時，不因虛度年華而懊喪，也不因過去的碌碌無為而恥辱。所以我端正思想努力工作讓自己的工作更故意義，自己的人生更有價值。

二、不斷擴(kuò)大業(yè)務(wù)，順當(dāng)完成本年度任務(wù)目標(biāo)。

俗話說“活到老學(xué)到老”，這話用在醫(yī)生身上再貼切不過了。在無數(shù)人的眼里惟獨(dú)臨床醫(yī)生的壓力大，風(fēng)險高，必需醫(yī)術(shù)精湛，以確保萬無一失，其實(shí)隨著科技的進(jìn)展，大量現(xiàn)代化設(shè)備應(yīng)用到了醫(yī)學(xué)上，絕大部分醫(yī)生在給患者診斷前，要依據(jù)醫(yī)技科室提供的各種報告、診斷，然后結(jié)合患者癥狀來下定論，我不敢有絲毫懈擔(dān)也正是由于壓力大所以我不斷要求完善，力求在技術(shù)上更精湛，不由于自己的水平低而給患者造成更大的疼痛，給醫(yī)院抹黑。

為了提升自己的業(yè)務(wù)水平，我不斷學(xué)習(xí)，豐盛自己的理論學(xué)問，拓寬視野，讓理論輔助、指導(dǎo)自己的實(shí)踐工作，但理論與實(shí)踐終究存在著千絲萬縷的區(qū)分，無數(shù)時候面向新的病情我從書中找不到答案，一籌莫展，科室會診大家的看法也莫衷一是，所以我就到_醫(yī)院請教，最終解高興中疑團(tuán)，回到醫(yī)院后無數(shù)同事對我的這種行為不理解，或許覺得討教的行為不光榮吧，但我認(rèn)為在學(xué)術(shù)領(lǐng)域里，惟獨(dú)無知才是可恥的，求知無罪。

是我科挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年，這一年我院舉行門診裝修，很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫(yī)環(huán)境，但因?yàn)樵侯I(lǐng)導(dǎo)及職工同心協(xié)力，共渡難關(guān)，終于又顯然地改善了我科住院環(huán)境，使我科取得了可喜的成果，病床使用率達(dá)98%以上，診斷符合率達(dá)98%，年收入達(dá)498萬元，比去年同期增長了28%;凈收入顯然提高。門診人數(shù)達(dá)_人次，取得經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙豐收。

三、強(qiáng)化科室內(nèi)部管理，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，提升服務(wù)質(zhì)量。

從此年起，在全科廣泛開展向社會服務(wù)允諾活動，自覺接受社會監(jiān)督。科室全部醫(yī)護(hù)人員不接受病人的請客送禮，不為了創(chuàng)收而搞亂收費(fèi)、亂檢查、亂用藥。把服務(wù)環(huán)境人性化、服務(wù)工作規(guī)范化、服務(wù)項目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化、提升社會美譽(yù)度等管理理念執(zhí)行到科室的平時管理中去。執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)規(guī)范，執(zhí)行周六、周日醫(yī)生查房制度，設(shè)置醫(yī)患交流記錄制度。

一年來，科室在堅持對病人實(shí)施共性化醫(yī)療、人性化服務(wù)，吸引了當(dāng)?shù)丶爸苓叴罅炕颊邅碓\，門診病人、住院病人數(shù)顯然增長，達(dá)到了歷史最好水平。

四、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理，提升醫(yī)療技術(shù)水平。

1.注意人才隊伍建設(shè)我科人員通過早班交班時光、歇息時光，努力學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問，通過病歷研究，主任查房堆積臨床閱歷，業(yè)務(wù)水平不斷提升，人才隊伍不斷強(qiáng)化。

2.加強(qiáng)（規(guī)則制度）的執(zhí)行科內(nèi)定期召開會議，強(qiáng)調(diào)醫(yī)療平安，狠抓醫(yī)生、護(hù)士職責(zé)落實(shí)狀況;每月兩次平安質(zhì)量檢查，對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。

3.抓好三個環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)控

(1)入院時：詳問病史、全面查體，嚴(yán)格用藥;

(2)住院時：嚴(yán)密觀看，平安護(hù)理，文明服務(wù);

(3)出院時：交待事項，建立感情，定期隨訪。

4、加大平安管理力度制定切實(shí)有效的平安管理（措施）。平安是保證科室業(yè)務(wù)開展的重要環(huán)節(jié)，因此，每位職工必需樹立牢固的平安意識，樹立劇烈的責(zé)任感和事業(yè)心。

①定期舉行（平安教導(dǎo)），做到制度化、常?；?。

②定期對病歷舉行檢查和評估。

③定期對平安隱患舉行檢查和評估。