會(huì)計(jì)公司工作計(jì)劃10篇（一）、工作總結(jié)

20xx年是廣西分公司進(jìn)展較快的一年，也是對今后在廣西地區(qū)進(jìn)展打下牢固根底的重要的一年。在公司總部的領(lǐng)導(dǎo)下，在總經(jīng)理和各級領(lǐng)導(dǎo)的帶著下，在廣西分公司的全體同事的共同努力下，廣西分公司的門店和業(yè)務(wù)都取得了長足的進(jìn)展，財(cái)務(wù)工作也隨著公司業(yè)務(wù)的進(jìn)展而更加標(biāo)準(zhǔn)和完善?，F(xiàn)就本人一年來的會(huì)計(jì)核算工作做個(gè)小結(jié)，以便總結(jié)閱歷，在新的會(huì)計(jì)年度里把會(huì)計(jì)工作做得更好，為公司的進(jìn)展盡自己的力氣。

1、日常會(huì)計(jì)核算工作。準(zhǔn)時(shí)完成好廣西現(xiàn)已開業(yè)的9間門店十天表的核算，確認(rèn)門店的進(jìn)貨數(shù)據(jù)，核算門店銷售收入，銀行存款與銀聯(lián)卡數(shù)據(jù)的核對，準(zhǔn)時(shí)確認(rèn)門店銷售收入的精確，以保證公司資金的安全。核對門店之間商品的調(diào)撥，核對中藥提價(jià)降價(jià)，以確認(rèn)門店實(shí)際的商品庫存。核對門店物資進(jìn)貨數(shù)，以確認(rèn)門店經(jīng)營費(fèi)用的支出。核對門店贈(zèng)品的贈(zèng)送數(shù)據(jù)。在完成十天表的核算根底上，準(zhǔn)時(shí)匯總銷售數(shù)據(jù)，以便月終分析。

2、每旬報(bào)數(shù)。每旬匯總門店的銷售數(shù)據(jù)，按時(shí)報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)以便上級準(zhǔn)時(shí)把握公司的經(jīng)營狀況，為決策作參考。

3、會(huì)員日及大型促銷活動(dòng)報(bào)數(shù)及分析總結(jié)。每周六催促參與活動(dòng)門店報(bào)數(shù)，匯總數(shù)據(jù)報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。做好全年四次大型促銷活動(dòng)每天報(bào)數(shù)，準(zhǔn)時(shí)了解活動(dòng)的促銷效果?；顒?dòng)完畢后按規(guī)定時(shí)間制成活動(dòng)分析表和活動(dòng)總結(jié)表，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，對活動(dòng)效果進(jìn)展評價(jià)，為經(jīng)營策略作參考。

4、參與門店盤點(diǎn)，對盤點(diǎn)結(jié)果進(jìn)展分析，做出盤點(diǎn)處理方案。分別到新興、蝶山、蒼梧、平南、容縣、靈山、欽州等門店參與盤點(diǎn)和監(jiān)視盤點(diǎn)。

5、報(bào)稅工作預(yù)備。為每月報(bào)稅做好根底預(yù)備工作。

6、門店發(fā)票治理。新興、蝶山兩間門店發(fā)票的使用統(tǒng)計(jì)，到稅局交發(fā)票驗(yàn)舊買新發(fā)票，為門店效勞。

7、固定資產(chǎn)治理。編制廣西分公司各部門固定資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)表，宿舍總物資登記統(tǒng)計(jì)。

8、完成月度會(huì)計(jì)憑證的錄入，為報(bào)表數(shù)據(jù)做根底預(yù)備。做好年度銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

9、門店工衣的進(jìn)貨及領(lǐng)用核算。

10、支援新開門店促銷活動(dòng)。先后參與了平南店、容縣店開業(yè)活動(dòng)的支援。深入了解公司經(jīng)營文化，為公司的品牌形象作宣傳。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

20xx年很快就要過去了，一年來的工作，是隨著公司的進(jìn)展而不斷有新的內(nèi)容，門店數(shù)量從兩間到三間、四間、五間······到20xx年9月份是九間。工作在增加，要求有更高的工作效率，更有效的工作方法，這要求在工作中不斷創(chuàng)新和學(xué)習(xí)。工作中如時(shí)間緊，做到積極主動(dòng)，力爭按時(shí)優(yōu)質(zhì)地完成工作任務(wù)。一年中，工作完成較好，但在詳細(xì)工作中也有失誤，在參與門店盤點(diǎn)時(shí)有監(jiān)視不力，消失盤點(diǎn)表過失。在今后的每項(xiàng)工作中都要引以為戒，更加重視細(xì)節(jié)，更加重視效率和效益，為公司的進(jìn)展做出最大的奉獻(xiàn)！

（二）20xx年工作規(guī)劃

20xx年工作重點(diǎn)做好以下幾方面。

1、依據(jù)財(cái)務(wù)崗位分工，更好地完成日常會(huì)計(jì)根底數(shù)據(jù)的核算。

2、精確準(zhǔn)時(shí)完成門店銷售數(shù)據(jù)報(bào)數(shù)的匯總。

3、做好門店銷售分析表的編制。

4、做好報(bào)稅資料整理。

5、完善公司資產(chǎn)及物資治理，保證公司資產(chǎn)安全。

6、加強(qiáng)盤點(diǎn)工作。

7、更多參與門店支援活動(dòng)，熟識公司經(jīng)營文化，為公司進(jìn)展出力。

8、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，優(yōu)化財(cái)務(wù)核算工作，為公司經(jīng)營效益的提升供應(yīng)合理化建議。

9、深入宣傳公司品牌，吸引更多公司所需的優(yōu)秀人才加盟，共同進(jìn)展。

20xx年公司的進(jìn)展將上一個(gè)更高的新臺(tái)階，為跟上公司的步伐，要求自己更加仔細(xì)地工作，更加努力地做好工作，更加優(yōu)質(zhì)地完成工作任務(wù)，為美妙的明天而奮斗。

會(huì)計(jì)公司工作規(guī)劃篇5

一、樹立正確效勞思想：

依據(jù)我公司的詳細(xì)狀況，嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)法律、法規(guī)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)治理，進(jìn)展實(shí)度調(diào)控，加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)治理，勤儉節(jié)省，科學(xué)合理使用資金，以最大限度的爭取資金，改善辦學(xué)條件，使之到達(dá)新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，為公司供應(yīng)良好的物質(zhì)保障。本著求實(shí)、創(chuàng)新、到位和科學(xué)的原則，全心全意地為公司效勞。

二、仔細(xì)抓好常規(guī)工作：

20xx財(cái)務(wù)工作規(guī)劃力求科學(xué)化，公用經(jīng)費(fèi)核算標(biāo)準(zhǔn)化，費(fèi)用掌握合理化，強(qiáng)化監(jiān)視度，細(xì)化財(cái)務(wù)工作。切實(shí)表達(dá)會(huì)計(jì)的作用，使公司公用經(jīng)費(fèi)運(yùn)作趨于更合理化、安康化，更能符合公司進(jìn)展的步伐。

1、精確做好學(xué)校年度預(yù)算和收支規(guī)劃，并嚴(yán)格執(zhí)行。全面做好年終的決算工作，為公司決策供應(yīng)牢靠的數(shù)據(jù)。

2、加強(qiáng)過程治理，準(zhǔn)時(shí)統(tǒng)計(jì)公用經(jīng)費(fèi)使用狀況，做到經(jīng)費(fèi)支出清晰，支出工程精確，每月向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，和領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)時(shí)商議、研討合理使用資金供應(yīng)依據(jù)。年底向公司同事進(jìn)展匯報(bào)經(jīng)費(fèi)支出工程公開狀況，提高公司的財(cái)務(wù)監(jiān)視治理力量。

3、建立健全公司固定資產(chǎn)治理制度，做好固定資產(chǎn)的登記和檢查工作。新購物準(zhǔn)時(shí)上帳，做到帳帳相符，帳實(shí)相符，仔細(xì)完成清產(chǎn)核資工作。

4、嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)制度，遵守崗位職責(zé)，按時(shí)上報(bào)各種資料。

三、抓住重點(diǎn)力求創(chuàng)新：

1、抓好隊(duì)伍建立，提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)，為各項(xiàng)工作的開展供應(yīng)牢靠保障。

2、結(jié)合新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，提高公司后勤治理水平。

3、虛心聽取建議，提高公司后勤人員的效勞意識和效勞質(zhì)量。

4、組織后勤人員學(xué)習(xí)文化學(xué)問，豐富頭腦，制造時(shí)機(jī)。

四、詳細(xì)工作

1、制定會(huì)計(jì)工作規(guī)劃，完成20xx年經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

2、協(xié)作公司領(lǐng)導(dǎo)，做好固定資產(chǎn)檢查和購置工作。

總之，我會(huì)提高自身業(yè)務(wù)操作力量，盡力做到會(huì)計(jì)科學(xué)化，核算標(biāo)準(zhǔn)化，費(fèi)用掌握合理化，切實(shí)表達(dá)會(huì)計(jì)的作用，積極完成公司的各項(xiàng)工作規(guī)劃，為公司的進(jìn)展做出自己的努力！

會(huì)計(jì)公司工作規(guī)劃篇6

漫天飄舞的雪花，刺骨的寒風(fēng)，雖然冬天好像漫長而難熬，但這個(gè)冬天我并不嚴(yán)寒，由于我堅(jiān)信我做出了一個(gè)正確的選擇，參加到了一個(gè)暖和積極的團(tuán)隊(duì)。我熟悉到其實(shí)奮斗的人生才是最有價(jià)值的，最光榮的。由于在這里找到了我夢寐以求的工作，所以我要盡自己最大的努力融入這里，并且用我的能量為這個(gè)集體帶來熱量，信任我們大家一起團(tuán)結(jié)努力，我們公司肯定可以取得更大更輝煌的成績！

一、xx年的工作

古人有云，“讀萬卷書不如行萬里路”。雖然我現(xiàn)在做的只是打電話，發(fā)傳單的工作，但是我所走的每一步都是對將來生活的積存，所以我要把每一步走的堅(jiān)實(shí)、穩(wěn)固。

1、打電話

記得第一次打電話的時(shí)候，頭一次聽到對方聲音，我的大腦里一片空白，完全不知道自己在說什么；有時(shí)甚至很盼望客戶可以很親切的拒絕我，這樣我就不用說許多，也不會(huì)犯錯(cuò)誤了，總是喜愛躲避問題?？墒乾F(xiàn)在每次電話接通時(shí)，我都能夠冷靜的處理，和客戶溝通已經(jīng)成為了我最快樂的事情。通過幾個(gè)月的熬煉，我現(xiàn)在已經(jīng)可以獨(dú)立的處理問題，不再是遇到問題就機(jī)械的向別人求助，心態(tài)也變的更加的安靜，也不會(huì)由于客戶的心情好壞影響到自己的狀態(tài)，我可以做到仔細(xì)的對待每一位客戶，遇到他們提出的問題，不管大小都悉心的幫他們解決。工作不僅僅帶給我負(fù)擔(dān)，更能帶給我歡樂，帶給我激情，所以我肯定要做好現(xiàn)在的工作，更好的提升自己的力量，讓自己成為一個(gè)有親和力，有感染力的銷售人員。

2、掃樓

記得第一次敲門時(shí)，我甚至期望門里是沒有人的，這樣就不用擔(dān)憂自己說的不好了；記得第一次站在有好多人看著我說話的屋子里時(shí)，我恨不得他們都埋頭工作，這樣我就不會(huì)緊急了；記得第一次被狠狠的拒絕時(shí)，我心里是怎樣的難過，覺得自己的工作是多么的讓人厭煩。但在領(lǐng)導(dǎo)以及同事的鼓舞下我學(xué)會(huì)了該怎樣面對壓力，該怎樣與別人溝通，該怎樣將自己學(xué)到的學(xué)問進(jìn)展應(yīng)用?，F(xiàn)在面對客戶時(shí)，我會(huì)特別自信傲慢的告知他們，我是xx會(huì)計(jì)公司的。我為我的工作感到傲慢，我是在用勞動(dòng)，用才智換取果實(shí)，所以我情愿用全部熱忱努力工作，盼望通過熬煉，通過學(xué)習(xí)，證明自己的價(jià)值。

3、報(bào)稅

雖然報(bào)稅是看上去很簡潔的問題，但是其中其實(shí)也蘊(yùn)含著該怎樣處理好問題的方法，也是需要我們?nèi)グ緹捄蛯W(xué)習(xí)。比方怎么處理突發(fā)事故，怎么安排許多雜亂的工作，怎么在勞碌中冷靜的處理問題。通過這樣的熬煉，現(xiàn)在我已經(jīng)能夠沉著不迫的處理問題，遇到事情不會(huì)盲目的焦急，無從下手。所以通過報(bào)稅的工作，我學(xué)會(huì)了怎樣敏捷的處理問題。

二、xx年度成績

通過四個(gè)月的工作與學(xué)習(xí)，我已經(jīng)能夠獨(dú)立的解決的客戶的問題，比以前自信，也比以前英勇了，遇到新問題時(shí)我也能夠冷靜的處理。在這里工作，我不僅學(xué)習(xí)到了專業(yè)學(xué)問，怎樣與人溝通，最重要的是，我意識到了工作態(tài)度的重要性。我們不應(yīng)當(dāng)僅僅是考慮眼前的利益，工作并不光是為了薪水，而是要的提升自己的力量，表達(dá)自我的價(jià)值。所以我把每次與客戶溝通的時(shí)機(jī)都當(dāng)成是對自己的.一種熬煉，把握住每一次時(shí)機(jī)，遇到不懂的問題立即想方法解決。我發(fā)覺這樣情愿與我溝通的客戶多了，我和他們說話也不在那么死板了。

1、優(yōu)點(diǎn)

（1）不斷的學(xué)習(xí)，用積極的方式思索問題。

首先，我認(rèn)為擺在面前的問題，不會(huì)由于我們的懈怠而轉(zhuǎn)變，相反我們積極努力的轉(zhuǎn)變自己，或許問題就會(huì)迎刃而解了，所以我需要學(xué)會(huì)承受新的事物，努力適應(yīng)環(huán)境。其次，我仔細(xì)觀看身邊的每個(gè)人每一件事，學(xué)習(xí)大家處理事情的方式，總結(jié)大家的閱歷，找出最適合自己的方式。最終，每次和客戶溝通之后，我都會(huì)立即總結(jié)自己哪里做的好，哪里做的不好，在實(shí)踐中，磨練自己的毅力，提升自己的力量。

（2）不與別人攀比

所謂，人外有人山外有山。每個(gè)人都有自己的優(yōu)缺點(diǎn)，只要我自己的今日比昨天好，我始終向著目標(biāo)前進(jìn)就可以了。目標(biāo)還沒有實(shí)現(xiàn)，那只能說明我做的還不夠好，力量還需要更大的提升。所以不管遇到怎樣的客戶，我都能笑臉相迎，由于我把每次溝通的時(shí)機(jī)都當(dāng)成是對自己的一種熬煉，一種提升自己力量的方式。我信任只要每天都前進(jìn)一小步，積存起來就會(huì)是一大步。所以通過不斷的完善自我，總有一天我會(huì)贏得客戶的信任。

2、缺點(diǎn)及改善

（1）學(xué)問含量缺乏

每次客戶提問時(shí)，我才發(fā)覺自己許多問題其實(shí)理解的并不夠透徹。所以我需要更加主動(dòng)的去學(xué)習(xí),用最簡潔、系統(tǒng)的方式，讓客戶明白我的意思。做銷售的工作，最需要我們做的就是調(diào)查市場，多與客戶溝通，提高學(xué)問水平的同時(shí)提高溝通力量?，F(xiàn)在我們時(shí)常會(huì)進(jìn)展沙盤，這是我特別喜愛的環(huán)節(jié)，雖然不能完全的答復(fù)好問題，但是每次溝通后，都會(huì)發(fā)覺我的缺乏之處，讓我少走了不少得彎路，很感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我們一個(gè)成長的空間，讓我們走的更高更遠(yuǎn)。

（2）理論沒有完全付諸于實(shí)踐

千里之行始于足下，所以我需要更加努力的把理論付諸于實(shí)踐。許多時(shí)候?qū)W問點(diǎn)我理解了，可是和客戶溝通的時(shí)候，并沒能完全的運(yùn)用好學(xué)到的學(xué)問。所以以后的工作中，我應(yīng)當(dāng)不僅僅考慮客戶提出問題的答案，應(yīng)當(dāng)?shù)目紤]客戶為什么會(huì)提出這樣的問題，他們真正的需求是什么，然后再結(jié)合我學(xué)過的學(xué)問，有針對性的解答客戶的問題，這樣才能更好的抓住客戶的心里。

（3）反映不夠靈敏，說話規(guī)律性不強(qiáng)

遇到一些突發(fā)事情時(shí)，我不能夠準(zhǔn)時(shí)的想到最正確的處理方式。比方有時(shí)和客戶聊了許多，出來后才意識到要是換一種說話的方式，或者給客戶提些專業(yè)的建議，或許更吸引他們的留意力。所以我還需要不斷的總結(jié)遇到的問題，多積存閱歷，不斷的總結(jié)，不斷的思索。通過實(shí)踐提升自己的力量，多與客戶溝通，開掘他們真正關(guān)懷的問題，從他們的角度，為他們解決問題，用我們的專業(yè)贏得他們的支持。同時(shí)，我還有要持之以恒的態(tài)度，堅(jiān)持不懈的發(fā)覺問題，并解決問題，信任通過不斷的努力，我肯定會(huì)有更大的收獲的。

3、心得體會(huì)

（1）犯錯(cuò)誤并不行怕，可怕的是不知道改正

現(xiàn)在我已經(jīng)不在可怕犯錯(cuò)誤，由于消失錯(cuò)誤其實(shí)并不行怕，可怕的是明知道自己有缺點(diǎn)卻不努力地去改正，永久錯(cuò)誤下去。記得剛開頭時(shí)，每次和客戶交談之前我都會(huì)下意識的將目光投向帶我的人，生怕自己的錯(cuò)誤帶來客戶的不滿，但是大家每次都鼓舞我，要我自己努力的去嘗試不同的方式吸引客戶?，F(xiàn)在不管門面多大的公司，不管里面坐了多少人，我都能英勇的進(jìn)去，講出我們公司的優(yōu)勢。

（2）堅(jiān)持就是成功

還記得剛開頭做銷售的時(shí)候我是有些抵觸的，始終覺得對于一個(gè)不擅長交際的我來說，是一座很難逾越的高山，但身體里不服輸?shù)木瘢屛液芟胧冀K堅(jiān)持下去。不到最終，絕不放棄，將來是把握在自己手里的，別人能做到的事情，我也一樣可以做到，甚至還要努力做到更好?，F(xiàn)在，每次打電話時(shí)我都告知自己，肯定會(huì)有信服我的人。每次發(fā)單我都告知自己，我決不做一個(gè)機(jī)械的發(fā)單員，我要用我的才智，用我的學(xué)問，在平凡的崗位上，制造出不一樣的成績！固然我的收獲也離不開領(lǐng)導(dǎo)們對我的嚴(yán)格要求，有時(shí)領(lǐng)導(dǎo)們的一句話，一個(gè)言行，就能夠讓我深刻熟悉到自己身上的缺乏，讓自己更發(fā)奮的去努力。

（3）領(lǐng)導(dǎo)的信任是我們前進(jìn)的動(dòng)力

這段時(shí)間領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷，我們都能感受得到的，所以請不要對我們失去信念，我們會(huì)更加的努力，用我們的成長，用我們的業(yè)績來回報(bào)您的付出。同時(shí)我們也會(huì)多與領(lǐng)導(dǎo)溝通，讓您更清晰的了解我們調(diào)查好的市場，也讓我們更好的執(zhí)行公司的政策，爭取做到從領(lǐng)導(dǎo)的角度動(dòng)身，為公司的整體利益著想。信任只要我們堅(jiān)持不懈的努力奮斗下去，我們團(tuán)隊(duì)定可以乘風(fēng)破浪的。

三、xx年的總結(jié)

時(shí)間飛逝，一年的時(shí)間就這樣靜靜的從我們身邊劃過了。但是通過今年的工作，讓我不管是學(xué)問，處事的力量都有了很大的提高。

1、單位不等于學(xué)校

我意識到不能總是像大學(xué)時(shí)一樣懶散的生活；也不能總是像弱者一樣躲避困難；更不能總是像愚者一樣不動(dòng)腦的混日子。生活就像一杯咖啡，不管是研磨，還是品嘗，都要專心去體會(huì)，需要不斷的磨練，不斷的提升自己，才能更好的品嘗到其中的甘甜。所以我現(xiàn)在不可怕客戶的拒絕，不可怕自己的無知，可怕的是自己沒有進(jìn)步，每天混日子。所以現(xiàn)在我要盡可能的提升自己的溝通力量，將自己的心中所想，用清楚的方式表達(dá)出來，提升說話的規(guī)律性，讓客戶信任我，情愿與我合作。

2、工作需要多動(dòng)腦

我意識到，工作需要的不僅僅是專業(yè)的學(xué)問以及埋頭苦干的熱忱，需要的是巧干，仔細(xì)干。不是我們想做什么就做什么，單位工作需要的是嚴(yán)明的紀(jì)律，其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)們對我們要求嚴(yán)格，也是為了讓我們深刻的體會(huì)到，工作不是過家家，大家都快樂就好了，而是要我們對自己所做的事情負(fù)責(zé)。所以我們不能認(rèn)為是小事就不放在心上，怠慢的處理。因此我們也要仔細(xì)地對待每位客戶，用我們的專業(yè)，我們的熱忱，取得他們的信任與支持。想想由于我們的幫忙，客戶的問題解決了，他們臉上洋溢出如釋重負(fù)的笑容，是不是我們的付出都是值得呢！

3、工作需要有恒心

俗語說，下定決心做一件事，堅(jiān)持究竟，努力行動(dòng)，定能勝利。這點(diǎn)在工作中也是特別重要的。其實(shí)堅(jiān)持一段時(shí)間好好工作，好好學(xué)習(xí)，并不行貴，珍貴的是不受外界的影響，始終努力的學(xué)習(xí)到最終。在我們公司工作必需得有恒心，許多人剛開頭工作時(shí)很有激情，過了一段時(shí)間就松懈了，其實(shí)這是特別可怕的，我們應(yīng)當(dāng)做的是不達(dá)目標(biāo)決不罷休。而不是遇到困難就放棄，將責(zé)任推卸給別人，由于我們不能轉(zhuǎn)變別人，但是我們可以轉(zhuǎn)變自己，適應(yīng)環(huán)境。所以我會(huì)時(shí)刻提示自己，要堅(jiān)持不懈的努力下去，勝利其實(shí)就是在堅(jiān)持一小下。

四、xx年工作規(guī)劃

1、簽成第一單。

年初是簽單的旺季，所以我要努力地把握好這個(gè)時(shí)機(jī)，即要考驗(yàn)自己的水平，也要證明自己的力量。同時(shí)我還要多讀些關(guān)于銷售的書籍，爭取更好的把握客戶的心里，贏得客戶的信任與支持。

2、加強(qiáng)對學(xué)過學(xué)問的總結(jié)，將他們?nèi)跁?huì)貫穿，運(yùn)用到實(shí)際的工作中去。

在以后的工作中遇到不懂的問題時(shí)，我要準(zhǔn)時(shí)的提問，準(zhǔn)時(shí)總結(jié)，積極的反思，不怕犯錯(cuò)誤，爭取不在同樣的問題上犯一樣的錯(cuò)誤。同時(shí)，我還要加強(qiáng)對舊學(xué)問的復(fù)習(xí)，努力做到今日事今日畢，不拖延，時(shí)刻嚴(yán)格的要求自己，在遵守公司的規(guī)章制度的同時(shí)，更好的完成公司的任務(wù)。

3、多與客戶溝通。

我要仔細(xì)對待每次與客戶溝通的時(shí)機(jī)，努力完善自我，多學(xué)習(xí)。把每次與客戶溝通的時(shí)機(jī)都當(dāng)成對自己的一種熬煉，一件樂事，一次力量的提升。我最喜愛通過努力，獲得勝利時(shí)的喜悅，所以不管遇到多大的困難我都不會(huì)退縮。所謂亂世造英雄，我們要想實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，就不行以過于安逸，有時(shí)把自己放于逆境，也未必是件壞事，經(jīng)受過的事情不管好壞，都是我們的財(cái)寶。信任隨著閱歷的積存，我肯定能夠贏得客戶的信任與支持的。

4、加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)的溝通

我要試著從全局的角度為公司解決問題，不只考慮個(gè)人的利益，將集體的利益放在更重要的位置上，努力做到不埋怨，不談?wù)搫e人。對于領(lǐng)導(dǎo)們的要求，努力仔細(xì)的完成，并準(zhǔn)時(shí)的向領(lǐng)導(dǎo)們反應(yīng)現(xiàn)實(shí)的工作狀況，做到保質(zhì)保量的完成工作。

5、轉(zhuǎn)為會(huì)計(jì)

我需要更加努力的提高自己的力量，不懈怠，把自己現(xiàn)在的工作做好，為以后的工作打下堅(jiān)實(shí)的根底。就像姚明說的，你怎樣對待你的身體，身體就會(huì)怎樣對待你，所以只要我仔細(xì)對待每一天，每天都不斷的進(jìn)步，信任我會(huì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的！

最終，要感謝一年來，大家對我的關(guān)心與支持，信任只要我們大家一起努力，我們的團(tuán)隊(duì)定能走的更高更遠(yuǎn)的。我們就是xx最大最正規(guī)的代理記賬公司，xx會(huì)計(jì)公司！

會(huì)計(jì)公司工作規(guī)劃篇7

在過去的20xx年里，我在上級行社領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，緊緊圍繞聯(lián)社業(yè)務(wù)經(jīng)營中心為前提;狠抓會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)根底工作，強(qiáng)化財(cái)務(wù)治理，化解會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，使東回信用社的財(cái)務(wù)工作平穩(wěn)過度到20xx年。

20xx年才剛剛開頭，我們社就開展了引深“求和諧樹形象創(chuàng)佳績”主題競賽活動(dòng)和引深案件專項(xiàng)治理“回頭看”深度排查活動(dòng)，在這兩項(xiàng)活動(dòng)當(dāng)中，到處離不開柜臺(tái)操作和柜臺(tái)效勞。我作為一名主管會(huì)計(jì)，主要負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)的財(cái)務(wù)治理工作，行使會(huì)計(jì)的治理和監(jiān)視職能，為了更好地完成今年聯(lián)社下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，努力踐行理事長“夯實(shí)基儲(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)營、創(chuàng)新機(jī)制、穩(wěn)健運(yùn)行、努力推動(dòng)平定信合事業(yè)”的講話精神，特作出如下工作規(guī)劃：

一、健全內(nèi)部治理制度，加強(qiáng)內(nèi)控建立，做到依法核算、合規(guī)經(jīng)營，堵塞經(jīng)濟(jì)案件的發(fā)生。

為了進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)我社的業(yè)務(wù)操作，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)內(nèi)掌握度，強(qiáng)化內(nèi)部治理，促進(jìn)各網(wǎng)點(diǎn)依法合規(guī)經(jīng)營，防止各類案件的發(fā)生，我制定了《東回信用社違反業(yè)務(wù)治理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程懲罰方法》，把安全保衛(wèi)、操作流程、柜臺(tái)效勞、儀表、出勤五項(xiàng)內(nèi)容納入內(nèi)掌握度考核范圍，具體、完整地制定了各項(xiàng)懲罰方法，以懲罰為手段，有效地標(biāo)準(zhǔn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作，提高了全體員工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，加強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)防范，防止違規(guī)行為的發(fā)生。

在去年會(huì)計(jì)工作標(biāo)準(zhǔn)治理的根底上，連續(xù)開展會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化治理工作，提高會(huì)計(jì)核算治理水平，防范和化解操作風(fēng)險(xiǎn)。詳細(xì)從8個(gè)方面做起：1、會(huì)計(jì)根本規(guī)定;2、會(huì)計(jì)報(bào)表質(zhì)量;3、計(jì)算機(jī)治理;4、聯(lián)行結(jié)算治理;5、會(huì)計(jì)檔案治理;6、網(wǎng)點(diǎn)治理;7、會(huì)計(jì)經(jīng)營治理。

二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)監(jiān)視、檢查力度。

從歷年來各金融機(jī)構(gòu)發(fā)生的案件狀況來看，最主要的緣由就是監(jiān)視檢查力度不大，檢查流于形式，檢查范圍廣，但不深入，檢查聲勢大，但不扎實(shí)，沒有真正起到監(jiān)視檢查的作用。吸取歷年案發(fā)閱歷，風(fēng)險(xiǎn)源主要集中在重要空白憑證、庫存現(xiàn)金、帳戶和止付掛失等方面，我今年規(guī)劃加強(qiáng)重要空白憑證、庫存現(xiàn)金、帳戶治理，加大對存單、存折止付和掛失手續(xù)監(jiān)視檢查力度，采納定期和不定期檢查兩種方式進(jìn)展檢查。

1、重要空白憑證方面：

檢查重要空白憑證是否實(shí)行專人、專庫治理，是否按要求領(lǐng)用、使用、結(jié)存、銷號，登記是否精確、完整、準(zhǔn)時(shí)，作廢憑證是否按要求治理。重要空白憑證核算是否正確，是否做到了帳實(shí)、帳簿、帳表“三相符”，從根本上杜絕重要空白憑證上的案件隱患。

2、庫存現(xiàn)金方面：

準(zhǔn)時(shí)對庫存現(xiàn)金進(jìn)展檢查，嚴(yán)格掌握超庫存現(xiàn)象，使現(xiàn)金治理到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)化，一方面杜絕了白條頂庫、挪用庫款、庫款不符等現(xiàn)象，另一方面還限度地降低了非生息資金的占用。

3、英押、證方面：

檢查英押、證是否做到了三分管，是否實(shí)行了AB角治理制，交接是否有記錄。

4、帳戶方面：

是否建立對帳制度，對帳崗、記帳崗、復(fù)核崗是否實(shí)行三分別制度，對帳是否準(zhǔn)時(shí)，同業(yè)款項(xiàng)是否逐筆勾對，企業(yè)存款是否核對發(fā)生額，對帳率是否到達(dá)規(guī)定要求，是否設(shè)立對帳臺(tái)帳，臺(tái)帳記錄是否與實(shí)際對帳狀況相符，對帳單印章是否與預(yù)留印鑒核對全都。

三、加強(qiáng)柜臺(tái)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織技術(shù)練兵、努力提高業(yè)務(wù)人員素養(yǎng)。

針對各網(wǎng)點(diǎn)柜臺(tái)工作人員學(xué)問構(gòu)造和層次不同等現(xiàn)象，根據(jù)缺什么補(bǔ)什么的原則，向他們講解各類業(yè)務(wù)操作流程、金融法律法規(guī)、新財(cái)務(wù)制度等方面的學(xué)問，用學(xué)問武裝頭腦，培育他們“干一行、愛一行、專一行”，“學(xué)一行、會(huì)一行、懂一行”的意識，每季度組織一次技術(shù)比武，將比武成績納入年終考核，從而提高他們的學(xué)習(xí)積極性，高質(zhì)量、高效率地為客戶效勞。

回憶20xx年的工作，自己感到有很多缺乏之處：一是業(yè)務(wù)素養(yǎng)提高不快，對新的業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí)不夠不透;二是本職工作與其他同行相比，還有差距，創(chuàng)新意識不強(qiáng);三是只滿意自身任務(wù)的完成，工作開拓不夠大膽等。在新的一年里，我針對平常的工作要求，結(jié)合我社的實(shí)際，對柜臺(tái)工作人員的崗位進(jìn)展重新分工，對各崗的職責(zé)重新進(jìn)展了明確，將“求樹創(chuàng)”活動(dòng)的目標(biāo)作為我們的奮斗目標(biāo)，截止目前，我社各項(xiàng)存款較年初凈增670余萬元，各項(xiàng)收入已實(shí)現(xiàn)1260萬元。

會(huì)計(jì)公司工作規(guī)劃篇8

財(cái)務(wù)部緊緊圍繞集團(tuán)公司的進(jìn)展方向，在為全公司供應(yīng)效勞的同時(shí)，仔細(xì)組織會(huì)計(jì)核算，標(biāo)準(zhǔn)各項(xiàng)財(cái)務(wù)根底工作。站在財(cái)務(wù)治理和戰(zhàn)略治理的角度，以本錢為中心、資金為紐帶，不斷提高財(cái)務(wù)效勞質(zhì)量。在xx年做了大量細(xì)致的工作

一、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)治理制度和稅收法規(guī)，仔細(xì)履行職責(zé)，組織會(huì)計(jì)核算

財(cái)務(wù)部的主要職責(zé)是做好財(cái)務(wù)核算，進(jìn)展會(huì)計(jì)監(jiān)視。財(cái)務(wù)部全體人員始終嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、稅收法規(guī)、集團(tuán)總公司的財(cái)務(wù)制度及國家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，仔細(xì)履行財(cái)務(wù)部的工作職責(zé)。從收費(fèi)到出納各項(xiàng)原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)根底數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制;從審核原始憑證、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入，到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金規(guī)劃的安排，到各項(xiàng)資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位財(cái)務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，仔細(xì)執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度，實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息收集、處理和傳遞的準(zhǔn)時(shí)性、精確性。

二、以實(shí)施用友erp軟件為契機(jī)，標(biāo)準(zhǔn)各項(xiàng)財(cái)務(wù)根底工作

在經(jīng)過兩個(gè)月的用友erp工程的籌建和預(yù)備工作后，財(cái)務(wù)部按新企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求、結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際狀況著手進(jìn)展了用友erp工程銷售治理、選購治理、合同治理、庫存治理各模塊的初始化工作。對供給商、客戶、存貨、部門等根底資料的設(shè)置均依據(jù)實(shí)際的業(yè)務(wù)流程，并針對平常統(tǒng)計(jì)和銷售時(shí)發(fā)覺的問題和缺乏進(jìn)展了改良和完善。

如：設(shè)置“存貨調(diào)價(jià)單”，使油品的銷售價(jià)格根據(jù)即定的流程標(biāo)準(zhǔn)操作;設(shè)置一般選購訂單和特別選購訂單，標(biāo)準(zhǔn)一般選購業(yè)務(wù)和特別選購業(yè)務(wù)的操作流程;在協(xié)作資產(chǎn)部實(shí)物治理部門對全部實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)展全面清理的根底上，將各項(xiàng)實(shí)物資產(chǎn)分為9大類，并在此根底上，完成了erp系統(tǒng)庫存治理模塊的初始化工作。在8月初正式運(yùn)行erp系統(tǒng)，并于10月初完畢了原統(tǒng)計(jì)軟件同時(shí)運(yùn)行的局面。目前已將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運(yùn)行良好。

三、制訂財(cái)務(wù)本錢核算體系，嚴(yán)格掌握本錢費(fèi)用

依據(jù)集團(tuán)年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)，財(cái)務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)進(jìn)展了分解，制訂了本錢核算方案，合理確認(rèn)各項(xiàng)收入額，統(tǒng)一了本錢和費(fèi)用支出的核算標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)展了醫(yī)院的科室本錢核算工作，對科室進(jìn)展了績效考核。在財(cái)務(wù)執(zhí)行過程中，嚴(yán)格掌握費(fèi)用。財(cái)務(wù)部每月度匯總收入、本錢與費(fèi)用的執(zhí)行狀況，每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營狀況和指標(biāo)的完成狀況，幫助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強(qiáng)經(jīng)營治理，提高經(jīng)濟(jì)效益。

四、資金調(diào)控有序，合理掌握集團(tuán)總體資金規(guī)模

由于原材料市場的價(jià)格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財(cái)務(wù)部一方面準(zhǔn)時(shí)與客戶對賬，加強(qiáng)銷售貨款的準(zhǔn)時(shí)回籠，在資金安排上，做到公正、透亮，先急后緩;另一方面，依據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營方針與規(guī)劃，合理地協(xié)作資金部安排融資進(jìn)度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進(jìn)了整個(gè)集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)展的有序進(jìn)展。

五、加強(qiáng)財(cái)務(wù)治理制度建立，提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量

財(cái)務(wù)部依據(jù)公司原制定的《財(cái)務(wù)收支治理細(xì)則》的實(shí)際執(zhí)行狀況，為進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)本集團(tuán)的財(cái)務(wù)工作、提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量，財(cái)務(wù)部比擬全面的制定了財(cái)務(wù)治理制度體系，包括：財(cái)務(wù)部組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度、內(nèi)部掌握制度、erp治理制度、預(yù)算治理制度。通過對財(cái)務(wù)人員的職責(zé)分工，對各公司的會(huì)計(jì)核算到會(huì)計(jì)報(bào)表從報(bào)送時(shí)間準(zhǔn)時(shí)性、數(shù)據(jù)精確性、報(bào)表格式標(biāo)準(zhǔn)化、完整性等方面做了比擬系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策和治理者進(jìn)展財(cái)務(wù)分析供應(yīng)了牢靠、有用的信息。

會(huì)計(jì)公司工作規(guī)劃篇9

一個(gè)擁有很大業(yè)務(wù)量的單位，其財(cái)務(wù)核算內(nèi)容，比那些小規(guī)模的企業(yè)要多得多，而且更加細(xì)致入微，要求也會(huì)更嚴(yán)格，固然工作量不容小覷。剛到公司的時(shí)候，聽唐莉講公司各部門的分劃、聯(lián)系，以及涉及到的一些業(yè)務(wù)，不同部門的不同人員，負(fù)責(zé)的不同工作等，雖然不是一頭霧水那樣嚴(yán)峻，但思路也不是很清楚。所以，起初拿到的一些單據(jù)，做賬并沒問題，但是按部門區(qū)分起來，就有肯定困難。

可能這也是所謂的工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆矫嬷话?，所以我不敢懈怠。遇到不懂的問題，就問其他的同事，有時(shí)候我也會(huì)覺得自己問題多，麻煩別人不好意思，但是多問別人幾句，總比少問了而出錯(cuò)誤要強(qiáng)。我并不是很聰慧，腦子反響也不夠快，有時(shí)候同一個(gè)問題要重復(fù)幾遍問。有時(shí)候，我的工作會(huì)出錯(cuò)，固然有個(gè)人緣由，也可能會(huì)有外因，但是每次出錯(cuò)，我會(huì)反省，會(huì)自責(zé)，可能也會(huì)向別人解釋緣由，但是多數(shù)狀況下，我還是會(huì)虛心承受別人的批判指正。究竟，工作是死的，人是活的，并且人的力量就是要做工作，轉(zhuǎn)變工作內(nèi)容的各種形態(tài)。于是，面對各種問題，便能平和對待。

固然，有缺點(diǎn)和缺乏，我并不躲避，但是能夠盡快適應(yīng)工作并投入到工作狀態(tài)中，才能一點(diǎn)點(diǎn)改正缺點(diǎn)和彌補(bǔ)缺乏。就現(xiàn)在的出納工作來講，通過這大約三周的熟識和適應(yīng)，我已經(jīng)能夠獨(dú)立完成我的工作，并且正