Word-15-有關(guān)愛崗敬業(yè)主題的演講稿

（演講稿）是為了在會(huì)議或重要活動(dòng)上表述自己看法、意見或匯報(bào)思想工作狀況而事先預(yù)備好的文稿。在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，可以通過到演講稿的場合越來越多，你知道演講稿怎樣才干寫的好嗎?下面是收集整理的有關(guān)（愛崗敬業(yè)）主題的演講稿精選，希望對大家有所協(xié)助

有體貼崗敬業(yè)主題的演講稿精選1

愛崗敬業(yè)，這四個(gè)字對我們來說，一定是再認(rèn)識(shí)、再容易不過了?？稍鯓幼龊眠@四個(gè)字，怎樣把這四個(gè)字切實(shí)地體現(xiàn)在我們的工作中，體現(xiàn)到我們的行動(dòng)上呢?還記得離開校門時(shí)，教師的殷殷吩咐：參與工作后要做一個(gè)愛崗敬業(yè)的人。還記得踏入工作崗位的第一天，領(lǐng)導(dǎo)的深切教育：步入崗位后你要做一個(gè)愛崗敬業(yè)的人。我也曾淺薄地認(rèn)為愛崗敬業(yè)就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲歇息時(shí)光，為了工作放卻忽略親情和友誼，為了工作帶病的身體于不顧而忘我投入的表現(xiàn)?？稍诮?jīng)受了工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正地愛崗敬業(yè)。/r/n

敬業(yè)不是加班加點(diǎn)，敬業(yè)不是任勞任怨。敬業(yè)是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體悟。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動(dòng)，就是節(jié)儉和意志，就是自信和創(chuàng)新。加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè)，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子，沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。在我國敬業(yè)者的楷模比比皆是，許虎、李素麗、張瑋、任長霞、許振。他們就是那種把工作當(dāng)成人生的追求，把工作當(dāng)成人生享受的那種人。其實(shí)，就在我們石油大廈，就有一些這樣的人：我們敬愛的吳總經(jīng)理，財(cái)務(wù)的姚部長，后勤的大孫哥，旅行社的張經(jīng)理，餐飲的王詠，PA的王秀晶等等。重所周知，我們敬愛的吳總來大廈已經(jīng)四年了，經(jīng)過他的不懈努力我們大廈有了翻天腹地的變化，從20__年的裝修改造到20__年的二期工程，惟獨(dú)他自己知道對此他付出了多少辛勞。自從他走進(jìn)了大廈那一天，他就從來都沒有歇息過一天，天天不到七點(diǎn)就早早的來到了工作的崗位，巡察查看早班的工作狀況，深夜了他才托著疲乏的身子回家，身體不好時(shí)就在辦公室打個(gè)點(diǎn)滴。再說財(cái)務(wù)的姚部長，自從他來到大廈工作就能以一身飽滿的熱烈投入到工作中去，在他的細(xì)心管理下使得財(cái)務(wù)工作逐步的走向正軌，建立了各種各樣的財(cái)務(wù)制度，不斷的完美了各種制度的落實(shí)，使得財(cái)務(wù)工作有了顯然的成就，今年還在全局財(cái)務(wù)工作評選中取得了三等獎(jiǎng)。他工作仔細(xì)，對錯(cuò)誤敢于批判指正，做人坦坦蕩蕩。后勤的大孫哥不用說大家都知道好事一籮筐，在這里就不一一例舉了。咱（說說）旅行社的張姐吧，大家都這樣認(rèn)為，旅行社有什么，其不知，帶團(tuán)出行不是旅游，她一人帶過40多人的團(tuán)，40人的吃喝要一個(gè)人去照看，可想而知，一會(huì)兒吃的不順口了，一會(huì)兒房間有問題了，這都要她一個(gè)人來解決，大廈的旅行社是星級標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)更是星級的，今年夏天她一個(gè)人帶團(tuán)去云南原始森林，由于飛機(jī)晚點(diǎn)8個(gè)小時(shí)，她當(dāng)初嘴上就起了大泡，后來飛機(jī)最終來了，可是到了云南她頂著地表溫度80度的日頭陪旅客游玩，最終堅(jiān)持不住病倒了。從本省的長白山，到遙遠(yuǎn)的東南亞，從漂亮的西雙版納到歷史悠久的秦始皇陵。無論是藏區(qū)的九寨溝，還是高大的黃山;都留下她頑強(qiáng)不拔的腳印?????。餐飲的王詠，說到她大家都豎起了大拇指，自從她生完孩子她就沒再盡過母親的職責(zé)，誰沒有孩子，誰又會(huì)不愛自己的孩子，可是就是這樣一個(gè)職業(yè)讓她遺忘了她是一個(gè)母親，一年三百六十五天天天早來晚歸，在婚禮、生日的接待程序上不斷的完美，獲得了客人的全都好評。

王秀晶大家并不生疏，一個(gè)職工可以下到最基層的前線部門，當(dāng)一名普一般通的服務(wù)員。是什么讓她有這種舉動(dòng)，這就是愛崗敬業(yè)，假如他們沒有對工作的熱愛，沒有對工作的執(zhí)著和專注，他們又怎會(huì)如此投入。他們是幸運(yùn)的，由于他們被大家所知，由于他們成了楷模，成了表率。而更多的員工，卻可能不被我們大家所知，他們或在房間里打掃衛(wèi)生，或在高高的梯子上（維修），履行著自己的職責(zé)，堅(jiān)守著自己的責(zé)任。他們細(xì)心調(diào)控著每一個(gè)指標(biāo)，他們細(xì)心呵護(hù)著每一臺(tái)設(shè)備，他們會(huì)為班組出一個(gè)點(diǎn)子，為大廈提一條建議，他們是那種默默無聞的敬業(yè)者，是那種不聲不響的愛崗者。

就拿我的同事劉銳來說吧，作為衛(wèi)生間的清掃員。她不僅做到了腿勤、眼勤和手勤，而且她特殊擅長觀看。尤其是剛裝修完后發(fā)覺無數(shù)不合理的地方，因?yàn)樘岢鰷?zhǔn)時(shí)獲得了整改。日常把一些瑣碎的事情記錄在本子上。當(dāng)她心愛的（筆記本），攤開在我的面前時(shí)，我發(fā)覺我的眼前不再是一個(gè)筆記本，那密密麻麻的文字變成了一名一般女工的滴滴心血，晃動(dòng)在我眼前的是她在崗位上不停地穿梭的身影。伴侶們，莫非這不就是我們大廈員工敬業(yè)愛崗的最真切寫照嘛!

此時(shí)你或許會(huì)說，我們一個(gè)小小員工能起多大的作用，你不敬業(yè)，我不愛崗，石油大廈照樣能接待客人，企業(yè)照樣要進(jìn)展!

可是我想說：伴侶，正是有了一個(gè)個(gè)像我們這些平庸的員工、敬業(yè)的員工，才構(gòu)筑起石油大廈這個(gè)松原唯一一家四星級賓館，才有了那一批批開心而歸的客人。就說我所在的PA部崗位吧，雖然是一個(gè)保潔的部門但是大家干的十分起勁，都是你追我趕互相學(xué)習(xí)，從不落后，深夜沒人的時(shí)候我們還在為一個(gè)踏墊的清洗而研究，經(jīng)過幾次的試驗(yàn)最終將踏墊恢復(fù)了原有模樣，這時(shí)大家在自己的筆記本上登記清洗的（辦法）。相互微笑了一下。或許這就是工作帶給我們的歡樂，是敬業(yè)帶給我們的享受。假如我們敷衍了事，不盡職盡責(zé)，將有多少設(shè)施消逝原有些模樣。其實(shí)，接待目標(biāo)少了我們哪個(gè)崗位能行呢?而又有哪個(gè)崗位不是由我們這些一般的、敬業(yè)的員工組成的呢?

假如沒有一種敬業(yè)愛崗精神，我想李素麗不會(huì)用紙輕輕捏起別人吐在地上的痰。假如沒有一種敬業(yè)愛崗精神，石油大廈不會(huì)有今日的口卑;假如沒有一種敬業(yè)愛崗精神，王秀晶就不會(huì)從民航崗位下到基層。劉銳也不會(huì)將每位客人提出的每件小事記錄下來。敬業(yè)愛崗體現(xiàn)在我們每一個(gè)平庸的工作日，體現(xiàn)在每一個(gè)一般的崗位上。

有體貼崗敬業(yè)主題的演講稿精選2

恭敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位伴侶們：

大家好!十分榮幸也很開心站在這里和大家一起共享我人生中這一美妙時(shí)刻。

我是一名保安，來自于酒店。首先十分謝謝酒店的領(lǐng)導(dǎo)以及我們保安部的全部同事賦予我的莫大支持。同時(shí)，十分謝謝本次活動(dòng)的主辦方為我們這些一般員工提供了一個(gè)如此好的出示自己、提升自身素養(yǎng)、互相間溝通學(xué)習(xí)的平臺(tái)。

下面請?jiān)试S我從一則（故事）開頭今日的演講。故事是這樣講的：

無數(shù)年前，一位衰老人來到一家聞名的酒店做服務(wù)員。這是他涉世之初的第一份工作，所以他很感動(dòng)，暗下決心：一定竭盡所能，不辜負(fù)父母的期望。沒想到的是，在新員工受訓(xùn)期間，上司居然給他支配了一份清__桶的工作。從那以后，他便心灰意冷、一蹶不振。這時(shí)，同單位的一位前輩準(zhǔn)時(shí)地浮現(xiàn)他的面前。這位前輩一句話也沒有說，親手示范__桶給他看。等到洗整潔后，這位前輩從洗過的馬桶里盛了一杯水當(dāng)著這位衰老人的面一飲而盡。這位前輩用自己的實(shí)際行動(dòng)告知了這位衰老人：經(jīng)她洗過的馬桶，不僅表面光滑如新，而且里面也一干二凈。當(dāng)天晚上，這位衰老人在自己的日志上寫下了這樣的豪言：哪怕洗一輩子的馬桶，也要做個(gè)__桶最優(yōu)秀的人。從那一刻起，這位衰老人便用自己平庸的工作開頭了不平庸的一生。他對自己的工作彌漫__，他的工作質(zhì)量也逐漸達(dá)到了無可挑剔的高水準(zhǔn)。最終有一天，他也能夠從自己洗過的馬桶里盛一杯水，當(dāng)著其他人的面，眉頭不皺地一飲而盡。后來，這位衰老人成為了世界旅館業(yè)的大王，他的事業(yè)幾乎遍布全球全部國家，他，就是希爾頓集團(tuán)創(chuàng)始人康拉德.N.希爾頓。

這則故事在婦孺皆知，成為詮釋態(tài)度成就人生的最佳典范。假如我們僅僅為老板工作、為薪水工作，那么，我們能做的只是__桶而已;假如我們不僅為薪水工作，同時(shí)還為自己工作，那么，即使去__桶，我們也會(huì)成為每個(gè)機(jī)構(gòu)或單位最受歡迎的雇員，成為每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)或老板最觀賞和重用的人才。

信任在座的多數(shù)是一名一般員工，天天重復(fù)著平庸的工作，大概有的人并不喜愛?自己眼下的工作，認(rèn)為從中得不到任何樂趣，也毫無制造性可言。但是，請記住，假如我們想做出一番事業(yè)，就請先把眼下的工作當(dāng)作自己的事業(yè)來做，即使當(dāng)時(shí)并不喜愛?，也要有非做好不行的使命感。大概我們會(huì)說，我們志向遠(yuǎn)大，要做轟轟烈烈的事件。但要知道，假如，我們連這些詳細(xì)煩瑣的小事都做不好，有何談做成轟轟烈烈的事件。

何況公司和我們是唇齒相依的關(guān)系，企業(yè)的效益和我們的利益也息息相關(guān)。企業(yè)效益好，則自然會(huì)多為員工謀福利，以培養(yǎng)和加強(qiáng)企業(yè)與員工的魚水之情;企業(yè)效益不好，員工的利益自然會(huì)受影響，員工甚至面臨失業(yè)的危機(jī)。所以，作為員工，我們要有憂患意識(shí)，把企業(yè)當(dāng)作自己的家，設(shè)身處地為企業(yè)著想，出謀劃策，推進(jìn)企業(yè)的蓬勃進(jìn)展，進(jìn)而為自己制造更多的出示空間和進(jìn)展機(jī)會(huì)。

一個(gè)人的工作態(tài)度折射出其人生態(tài)度，而人生態(tài)度則打算了個(gè)人一生的成就。我們的工作就是我們生命的投影。一個(gè)天性積極、對工作彌漫熱烈的人，無論眼下是在__桶、挖土方或是在垃圾，都會(huì)認(rèn)為自己的工作是一項(xiàng)神圣的天職;對工作彌漫熱忱的人，無論是碰到多少艱巨險(xiǎn)阻，都會(huì)像希爾頓那樣：哪怕是洗一輩子的馬桶，也要做個(gè)__桶最優(yōu)秀的人。

我是一名保安，在我們身邊有無數(shù)人認(rèn)為保安是一種地位卑微的工作，是看們的、巡邏的、成天無所事事吃白飯的工作。但，我想告知這些人世界上沒有卑微的工作，惟獨(dú)卑微的態(tài)度。一名合格的保安，并非人人都能勝任：一名合格的保安，也并非僅僅是容易的巡邏、看門;一名合格的保安，應(yīng)當(dāng)是業(yè)務(wù)技能嫻熟、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、人品好、勤學(xué)好問有上進(jìn)心等綜合素養(yǎng)高的復(fù)合性人才。作為保安，其中要學(xué)的有無數(shù)無數(shù)，何況，保安服務(wù)行業(yè)進(jìn)展前景很廣。如今，像沃爾瑪、家樂福、國美、蘇寧等大商場，假日酒店、希爾頓等大酒店均在渴求一支優(yōu)秀的職業(yè)化保安隊(duì)伍。然而迄今為止，無論是我國、還是國外，在保安服務(wù)職業(yè)化道路上還僅僅處在起步階段，或者說是進(jìn)展緩慢。因此，作為一名保安員，我將不斷地努力學(xué)習(xí)，不僅努力成為一名合格的保安員、一位優(yōu)秀的保安，更要努力在保安服務(wù)行業(yè)進(jìn)展上做出歷史性的貢獻(xiàn)。

最后，借此機(jī)會(huì)，請?jiān)试S我代表酒店的全部一般員工，誠心祝福在座的家庭美滿、家人幸福健康。祝愿咱們集團(tuán)又好又快地實(shí)現(xiàn)跨越式進(jìn)展，早日邁進(jìn)世界500強(qiáng)企業(yè)的行列。

我堅(jiān)信，只要我們集團(tuán)的每一位都能端正態(tài)度，全身心投入工作，那么在不久的未來，在座的定將看到咱們集團(tuán)那一美妙的歷史時(shí)刻。

我的演講完畢，感謝大家!

有體貼崗敬業(yè)主題的演講稿精選3

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，大家好!

很開心能有這樣的機(jī)會(huì)和大家在一起暢談工作中的一些感想和體味，我匯報(bào)的題目是：在平庸中耕耘自己。

我叫__，是鐵通__分公司客服中心的一名受理員，自20__年從事該項(xiàng)工作。剛到客服中心工作時(shí)，我認(rèn)為做好客服工作是件很容易的事情，“不就是接接電話嘛，有什么大不了的”。但是，隨著工作的不斷深化，在分公司對客服工作的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求下，面向千千萬萬不同用戶各種不同的問題，我深深地感覺到自己本來的熟悉是多么錯(cuò)誤和稚嫩。10050客戶服務(wù)中心并不只是接電話、聽聽用戶投訴那么容易，它是體現(xiàn)鐵通形象和聲譽(yù)的窗口，是塑造鐵通品牌、贏得更多市場的平臺(tái)，也是解答和解決客戶每一個(gè)問題的服務(wù)站。肩負(fù)著如此重要的責(zé)任和使命，我清晰地知道，作為一名客服受理員，不但要有良好的職業(yè)道德，還必需具備嫻熟的服務(wù)技能。

為了達(dá)到這個(gè)目的，從那時(shí)起，我就暗下決心，要從工作中的每件小事做起，把業(yè)務(wù)做到最好最精，贏得客戶的相信。為此，我樂觀參與崗前學(xué)習(xí)，仔細(xì)鉆研《電信條例》、《消費(fèi)者權(quán)益庇護(hù)法》、《鐵通客戶服務(wù)行為規(guī)范》、《用戶申訴管理方法》、《話費(fèi)爭議處理方法》等服務(wù)條例、流程和標(biāo)準(zhǔn);自覺參與分公司舉辦的《（商務(wù)禮儀）》、《鐵通各項(xiàng)業(yè)務(wù)資費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、使用辦法》、《電腦和互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)學(xué)問》、《容易故障處理》等培訓(xùn)班。并謙虛向有服務(wù)（閱歷）的同志學(xué)習(xí)，不斷提升自己的服務(wù)水平，立志達(dá)到“一口清”、“問不倒、考不倒”。近兩年來，利用學(xué)習(xí)和在工作中的實(shí)踐，我寫下了566頁近10萬字的學(xué)習(xí)筆記，并（總結(jié)）出了客服工作的“四多”、“十要”?！八亩唷本褪牵骸坝脩舻男枨蠖鄦栆痪洹⒂脩舻碾y題多想一點(diǎn)、用戶的不會(huì)多說一次，用戶的不快多管一事”;“十要”就是：“一要嘴巴甜、二要微笑誠、三要?jiǎng)幼鬏p、四要脾氣小、五要肚量大、六要少講客觀理由、七要行動(dòng)快、八要效率高、九要觀看勤、十要腦筋活”。

今年六月的一天下午，一位用戶投訴說他們?nèi)宜脑律涎停ǔ鰢┞糜?，直到前幾天才回來，現(xiàn)在來交話費(fèi)時(shí)，發(fā)覺五月份居然有三十多元的話費(fèi)，認(rèn)為鐵通亂收費(fèi)，拒絕交費(fèi)，同時(shí)揚(yáng)言要到法院去控告鐵通。我接到投訴后馬上聯(lián)系相關(guān)部門將用戶有疑問的話費(fèi)清單打印出來，利用一一撥打清單上被叫方電話咨詢對方是否熟悉這位用戶，但撥完了全部的電話，對方都說不熟悉。問題到這里一下子就陷入了僵局，我也覺得很迷惑：莫非真的是被人盜打了?我立即通知分局人員上門檢查線路，結(jié)果沒有問題，話單也未發(fā)覺異樣。我清晰，假如這件事情處理不好，勢必會(huì)影響到鐵通的信譽(yù)和在用戶中的形象，無論如何我是肯定不能放棄的。于是，我打算再從被叫方舉行突破，再次給清單上的號(hào)碼打電話，在了解到這些被叫方都是衰老人時(shí)，就試著咨詢有沒有熟悉與用戶同姓的人或者記得打電話的人，結(jié)果他們都全都說出一個(gè)人的名字。經(jīng)過近5天的努力，當(dāng)我把這個(gè)意外得來的線索向用戶反饋時(shí)，用戶說這個(gè)人是他們的侄子。后來經(jīng)過核實(shí)，的確是用戶的侄子在夫婦倆出國期間過來幫用戶看房子時(shí)使用了電話。了解狀況后，用戶主動(dòng)打來電話賠禮并深有體味地說：“你們的服務(wù)真是太好了，沒想到這么快就把問題查清晰了，鐵通真的名不虛傳”。對用戶的“四多”、“十要”，使我感觸到做一個(gè)鐵通人的驕傲與自豪。

把用戶作為鏡子能夠正視自己，把看法作為鞭了能夠驅(qū)動(dòng)自己，惟獨(dú)用戶愜意了，我們的工作才干算完成。兩年多的工作，使我深深地愛上了客服受理員這一崗位，并在服務(wù)用戶、塑造鐵通形象中，實(shí)現(xiàn)了人生價(jià)值的提升。我知道，我的成長離不開用戶，因此，我要在平庸的客服崗位上，耕耘自己，回報(bào)用戶。為了達(dá)到這個(gè)目的，我向來把“用戶的需要作為我的工作方向，用戶的愜意作為我的工作追求”，并在平時(shí)的服務(wù)中做到“三個(gè)堅(jiān)持”：堅(jiān)持把感情融入服務(wù);堅(jiān)持“多問一句，多想一點(diǎn)，多說一句，多管一事”;堅(jiān)持“服務(wù)上講求優(yōu)質(zhì)，責(zé)任上講求盡職”，把為客戶服務(wù)作為自己工作中的最大歡樂，以真情打動(dòng)用戶，以親情激動(dòng)用戶，利用服務(wù)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

__年2月10日晚上九點(diǎn)多，那天正巧是大年初二，家人團(tuán)聚，合家歡聚的時(shí)候，一位__寬帶用戶來電反映寬帶一天都上不了網(wǎng)，覺得很氣憤，要求退款，語氣十分強(qiáng)硬。接到申訴后，我先是好言安撫用戶，然后漸漸向用戶了解狀況，但用戶態(tài)度的十分強(qiáng)硬，什么也不肯意說，只是要求退款。我再次向用戶表示歉意，同時(shí)哀求用戶再給我一次為他服務(wù)的機(jī)會(huì)，并保證一定能處理好這件事。經(jīng)過反復(fù)做用戶的思想工作，用戶最后是半信半疑答應(yīng)了。受理完這件投訴之后，我馬上與分局長聯(lián)系，將用戶的狀況具體向分局長說明，并要求分局連夜派人到用戶家去處理。修理人員經(jīng)過認(rèn)真檢查后確信是外線問題，但當(dāng)初天又黑又冷，而且又是大過年的，修理人員要求其次天再去處理?！翱蛻魡栴}無小事”!我清晰，惟獨(dú)利用貼心的服務(wù)才可能重新贏得用戶的心。于是，我耐心地說服了分局修理人員克服重重困難為用戶更換新線后解決了故障問題。上網(wǎng)問題解決后，用戶主動(dòng)給我打來了電話：“你們的服務(wù)贏得了我的相信，挑選鐵通是正確的，我打算不退了!”

一分耕耘一分心得，我的辛勞付出不僅為鐵通、為__分公司樹立了良好的形象，也得到了用戶的絕對，成為用戶相信的伴侶。去年大年三十的晚上，剛好輪到我值夜班，聽著外面的爆竹聲聲，想到不能陪伴父母吃年夜飯時(shí)，心里不禁有的傷感，就在這時(shí)，我的同事將一個(gè)話筒遞給了我，說有人找。我一聽是一個(gè)男人的聲音，他說：__號(hào)小姐，你好!我是你們的用戶，多次獲得了你的良好服務(wù)，我向來牢記在心，今日打電話來也沒什么事，只是想和你說一聲，你們辛勞了，大過年的還要為我們這些老百姓服務(wù)，真是太謝謝你們了，祝你們新年歡樂!說實(shí)話，那一刻，我真的好激動(dòng)，我覺得自己的辛勞沒有白費(fèi)，用戶其實(shí)是理解我們的，我們不要把他們反映問題、提出建議看成是給我們找棘手。正是這些用戶的問題、建議，使我們看到了自己缺點(diǎn)和工作中的不足，正是他們的看法，使我們在提升服務(wù)質(zhì)量、參加市場競爭中找到了努力的方向，也正是他們的“不愜意”，促使我們不斷改善服務(wù)品質(zhì)，在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟!

一分汗水，一分榮耀，我的努力不僅獲得了用戶的絕對，也獲得了分公司的認(rèn)可，在__分公司開展的13次月度、年度客服考試中，我有11次得到了第一名，2次得到第2名，多次被評為分公司的年度“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”。在8月11日鐵通總部在__進(jìn)行的由__個(gè)省__名選手參與的競賽中，我也是靠著自己的長久堆積，一路過關(guān)斬將，終于奪得了個(gè)人和團(tuán)體其次名的優(yōu)異成果，為__鐵通贏得了榮譽(yù)。

昨天的榮譽(yù)就是今日的動(dòng)力，我取得的全部成果，是與各級領(lǐng)導(dǎo)及同事們的指導(dǎo)、協(xié)助分不開的，是用戶相信我的結(jié)果，我將一如既往地用實(shí)際行為往返報(bào)鐵通、回報(bào)分公司對我的培養(yǎng)（教導(dǎo)），用最真摯的服務(wù)，回報(bào)廣闊用戶的體貼，踏踏實(shí)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，在__鐵通客服中心這一崗位上，奉獻(xiàn)自己的青春和才智!

我的匯報(bào)完了，感謝大家!

有體貼崗敬業(yè)主題的演講稿精選4

恭敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好!

有人說：“位不在高，愛崗則名;資不在深，敬業(yè)就行。”所謂“愛崗”就是熱愛本職工作，所謂“敬業(yè)”就是忠于職守，盡心盡責(zé)。

這兒，將是我的另一個(gè)家;這兒，將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動(dòng)力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員，在每一個(gè)崗位上我腳踏實(shí)地的工作著，學(xué)習(xí)著，掌控了基本的寫作學(xué)問，嫻熟了計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化的應(yīng)用，從熱烈莽撞的稚嫩姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員，和同事的相處讓我得到了無數(shù)的友情和協(xié)助。雖然，所做的工作都很一般，很平庸，在工作中，也碰到過一些挫折和失敗，經(jīng)受過一些迷惘和失落，但在這十年的工作實(shí)踐中，我真切地體悟到了我是公司的一員，我的企業(yè)我做主這一神圣的理念。

我們每位員工都要熱愛自已的家，熱愛自已的企業(yè)，每個(gè)部門都有無數(shù)這樣的員工，無論從事什么樣的崗位，都始終抱著一種認(rèn)仔細(xì)真、扎扎實(shí)實(shí)的態(tài)度來對待;不管環(huán)境多么惡劣，條件多么艱苦，始終把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為人生追求的任務(wù)，把“保證用藥者的生命平安”當(dāng)做已任，向來以來，把的興盛和進(jìn)展作為重中之重。

就說我所在的行政部吧，它是集公司行政、人力資源、食堂、保安、文印、檔案于一體，平時(shí)事務(wù)繁雜，為了把工作做的更好，完美各類管理制度，執(zhí)行落實(shí)各項(xiàng)文件精神，改善員工就餐質(zhì)量，關(guān)懷員工的社保問題，組織成立工會(huì)，想員工之所想，急員工之所急，切實(shí)維護(hù)好員工的長遠(yuǎn)利益和詳細(xì)利益，真正發(fā)揮好承上啟下的橋梁和紐帶作用，為順當(dāng)前進(jìn)保駕護(hù)航，為公司的有序管理奠定了良好的基礎(chǔ);車間一線的員工，起早貪黑，不辭辛苦，不怕棘手，克難奮進(jìn)，利用技術(shù)攻關(guān)，改進(jìn)工藝，生產(chǎn)出一批又一批合格的藥支，不僅為公司節(jié)省了成本，而且締造了的業(yè)務(wù)精英，譜寫了制藥行業(yè)新的篇章;質(zhì)量部門嚴(yán)格控制各項(xiàng)藥品參數(shù)，精確檢驗(yàn)出各種數(shù)據(jù)，為藥品的合格出廠提供“放行證”。

一天又一天，一年又一年，他們就這樣努力著，與企業(yè)共渡難關(guān)，用才智重塑企業(yè)輝煌，正是他們這種立足本職、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)愛崗精神，在平庸的崗位上以不平庸的工作業(yè)績贏得了大家的稱頌和學(xué)習(xí)。他們每個(gè)人都在以自己所特有些方式感觸著人生的豐盛多彩，把握著屬于自己的每一分鐘，爭取著在崗位上作更多的貢獻(xiàn)。

最后希望我們的企業(yè)越做越好，各位同事身體健康，家庭幸