辦公文具用品管理制度范本辦公文具用品管理制度范本公司管理制度1234目錄第一篇：辦公文具用品管理制度第二篇：辦公文具用品管理規(guī)則第三篇：辦公文具用品管理制度第四篇：辦公文具用品管理制度正文第一篇：辦公文具用品管理制度辦公文具用品管理制度1、總則為了規(guī)矩辦公文具用品的管理，特制訂本制度。本辦法所稱辦公文具為消耗品、管理消耗品及管理品三種。曲別針、橡皮檫、復(fù)寫紙、便條紙、橡皮、夾子、水蠟、卷宗、標(biāo)簽、打印油、訂書釘?shù)取３氐?。刀、美工刀、姓名單、直尺、印泥、日期章、日期戳等?、文具用品的采購文具綜合部無法采購者，可以經(jīng)部門經(jīng)理、總經(jīng)理審批同意后自行采購。（文具的申請應(yīng)于每月285日發(fā)放。但管理性文具的領(lǐng)用不受上述時間限制。3、文具用品的發(fā)放消耗品可依據(jù)歷史記錄（如以過去半年耗用平均數(shù)、經(jīng)驗法則（估量消耗時間）設(shè)定領(lǐng)用管理基準(zhǔn)（如圓珠筆每月每人發(fā)放1支工作狀況調(diào)整發(fā)放時間。品不在此限。償或自購。4、文具用品的領(lǐng)用（1）文具用品的領(lǐng)用為分個人領(lǐng)用和部門領(lǐng)用。1）個人領(lǐng)用是指個人使用保管用品，如水性筆、橡皮檫、筆記本等。部門領(lǐng)用是指本公司共通使用用品，如訂書機(jī)、打印機(jī)等。每人及部門設(shè)立&lquo;辦公用品領(lǐng)用登記表&rquo;由綜合部統(tǒng)一保管，在文具領(lǐng)用時訣別登記，并且控制文具領(lǐng)用狀況。文具嚴(yán)禁帶回家。第二篇：辦公文具用品管理規(guī)則辦公物品管理制度第一章辦公物品的購買辦公物品購買細(xì)則第一條原則負(fù)責(zé)。第二條辦公物品的訂購根據(jù)本部門日常辦公必需品的消耗水平，向行政通報，確定訂購數(shù)量。第三條采購辦法商店購買或者訂購的方式。第四條訂購單在各部門申請的辦公用品中如果包含有需要訂購的辦公用品購單，經(jīng)行政部門確認(rèn)后，直接向有關(guān)商店訂購。&lquo;第五條跟蹤第六條驗貨第七條付款記，轉(zhuǎn)交財務(wù)部負(fù)責(zé)支付或結(jié)算。第八條分發(fā)辦公用品原則上由公司統(tǒng)一采購&lquo;辦公用品購買申請書的前提下進(jìn)行采購。在這種情況下，行政部門有權(quán)進(jìn)行審核，并且且把審核結(jié)果連同申請書一起交付監(jiān)督部門保存第二章報廢處理第九條報廢與更換處理1、關(guān)于決定報廢的辦公用品，要作好登記，在報廢處理冊上寫清用品名稱、價格、數(shù)量及報廢處理的其他有關(guān)事項。2、報廢成立后才能給予新的辦公用品。3、報廢品必需契合《辦公用品報廢審核規(guī)則》第三章辦公物品的保管第十條填寫清單一切入庫辦公用品，都必需一一填寫入庫清單。第十一條保管二條印刷品與紙張管理算出余量。如果消耗品用完，立即寫報告遞交行政主管。第十三條持有量調(diào)查計數(shù)據(jù)是否與記錄相一致。最后把報告分部門進(jìn)行編輯保存。第四章關(guān)于辦公物品使用的監(jiān)督與調(diào)查第十四條調(diào)查內(nèi)容關(guān)于公司各部門進(jìn)行調(diào)查，調(diào)查內(nèi)容囊括：核關(guān)于用品領(lǐng)用單據(jù)與用品清單。核關(guān)于用品申請書與實際使用情況。第三篇：辦公文具用品管理制度辦公文具用品管理制度第一條為使辦公文具用品管理規(guī)矩化，將制pg本制度。第二條本制度所稱辦公文具分為消耗品、管理消耗品及管理品三種。條紙、信紙、橡皮擦、夾子等。管理消耗品：簽字筆、熒光筆、修正液、電池、直線紙等。計算機(jī)、印泥等。第三條文具用品分為個人領(lǐng)用與部門領(lǐng)用兩種橡皮擦、直尺等。部門領(lǐng)用指本部門共通使用的用品，如打孔機(jī)、釘書機(jī)、打碼機(jī)等。第四條消耗品可依據(jù)歷史記錄（如以過去半年耗用平均數(shù)、經(jīng)驗法則（估量消耗時間）設(shè)定領(lǐng)用管理基準(zhǔn)（如圓珠筆每月每人發(fā)放一支間。（線紙）不在此限。第六條管理品移交時如有故障或損壞，應(yīng)以舊換新，如遺失應(yīng)由個人或部門賠償、自購。第七條文具的申請應(yīng)于每月25&lquo;第九條文具嚴(yán)禁帶回家私用。第十條文具用品一般由管理部向文具批發(fā)商采購應(yīng)酌量庫存，管理部無法采購的特殊文具，可以經(jīng)管理部同意并且授權(quán)各部門自行采購。離職時，應(yīng)將剩余文具一并且交管理部。第四篇：辦公文具用品管理制度一、目的二、范圍適用于天津中信置業(yè)有限公司各部門及下屬公司辦公文具用品的管理。三、辦公用品的發(fā)放公室于每周一進(jìn)行辦公用品的發(fā)放，除特殊情況外，其他時間不予領(lǐng)取?！掇k公文具用品申請單》必需經(jīng)各部門負(fù)責(zé)人和辦公室負(fù)責(zé)人簽字后方可領(lǐng)貨。況要附加申領(lǐng)說明。關(guān)于超計劃領(lǐng)取，辦公室將不給予發(fā)放。圍、發(fā)放數(shù)量，物品發(fā)放均由領(lǐng)用人簽名。四、辦公用品的管理辦公用品由辦公室統(tǒng)一管理，由庫管統(tǒng)計、掌握文具的領(lǐng)用狀況，有效地進(jìn)行費(fèi)用控制。遺失應(yīng)由部門或個人賠償或自購解決。庫房內(nèi)禮品等貴重物品的領(lǐng)用，需經(jīng)主管負(fù)責(zé)人同意，庫管人員不得擅自動用。辦公室關(guān)于必需及耗用量大的文具，采取酌量庫存的辦法。月末庫房管理人員要將辦公用品的進(jìn)貨、發(fā)貨、存貨明細(xì)進(jìn)行匯總月報。五、辦公用品定量筆、筆芯：每位管理人員每月不超過1支。衛(wèi)生紙：每位管理人員每月不超過2卷。雙面膠、膠布：部門每月各2卷。膠水：每部門每月不超過2瓶。曲別針、直別針、訂書釘：部門每月不超過2一次性紙杯：有關(guān)部門每月不超過2包。2包（做到紙張二次利用4節(jié)。色帶：部門每月不超過2根。備注：物品按月申領(lǐng)，即每次領(lǐng)用為當(dāng)月需求量。各別部門定量過低經(jīng)確認(rèn)后另做調(diào)整。天津中信置業(yè)綜