精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔勞動保障辦事流程圖目錄：1、勞動保障辦事流程圖2、流動調配科辦事程序流程圖勞動保障辦事流程圖一、開辦綜合性的勞動中介服務機構審批申請人提交如下材料：申請人提交如下材料：1、申請報告；2、機構章程；3、機構負責人和專職從業(yè)人員的身份、學歷證明和職業(yè)資格證；4、有效的資金信用證明（會計師事務所出驗資報告）；5、經(jīng)營場所合法使用證明（提交租賃合同，《房屋租賃證》以及房產(chǎn)證）；6、企業(yè)名稱查詢表（企業(yè)名稱預先核準通知書）；7、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他資料。辦理時限：受理之日起12個工作日材料不齊，一次性告知補齊材料，收到補正材料之日為受理日期。材料不齊，一次性告知補齊材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科審核材料、受理。（2個工作日）責任人:肖依民 就業(yè)和失業(yè)保險就業(yè)和失業(yè)保險科進行實地考察和評審，形成書面考察報告（7個工作日），責任人:周韜。行政服務科督辦，責任人：肖依民。行政服務科審核考察報告行政服務科審核考察報告并形成正式批復或答復意見（2個工作日）。責任人:肖依民予以批準的，行政服務科下達批復、頒發(fā)證件。（1予以批準的，行政服務科下達批復、頒發(fā)證件。（1個工作日）責任人：肖依民不予批準的，行政服務科告知申請人。（1個工作日）責任人：肖依民注：法定辦理時限20日，本流程12日二、以職業(yè)技能培訓為主的民辦職業(yè)培訓學校的設立審批申請人提交申請人提交籌設民辦學校材料：1、申辦報告，內容主要包括：舉辦者、培養(yǎng)目標、辦學規(guī)模、辦學層次、辦學形式、辦學條件、內部管理體制、經(jīng)費籌措與管理使用等；2、舉辦者的姓名、住址或者名稱、地址；3、資產(chǎn)來源，資金數(shù)額及有效證明文件，并載明產(chǎn)權；4、屬捐贈性質的校產(chǎn)須提交捐贈協(xié)議，載明捐贈人的姓名，所捐資產(chǎn)的數(shù)額，用途和管理方法及相關有效的證明文件。資料不全一次性告知申請人補資料不全一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。辦理時限：受理之日起5個工作日行政服務科不同意籌設的說明理由，并告知申請行政服務科不同意籌設的說明理由，并告知申請人行政服務科審行政服務科審核材料、受理。（2個工作日）責任人:肖依民行政服務科同意籌設并行政服務科同意籌設并發(fā)給《籌設批準書》。（3個工作日）。責任人:肖依民 注：法定辦理時限30天，本流程5個工作日申請正式設立民辦學校的提交下列材料：申請正式設立民辦學校的提交下列材料：1、籌設批準書;2、籌設情況報告;3、學校章程，首屆學校理事會、董事會或者其他決策機構組成人員名單;4、學校資產(chǎn)的有效證明文件（驗資證明）;5、校長、教師、財會人員的資格證明文件；6、教學計劃、大綱、教材目錄;7、教學場所的所有權證書或租賃合同復印件；8、各種管理制度；9、各工種（專業(yè)）的收費標準；10、招生簡章（廣告）內容及宣傳方案。 辦理時限：受理之日起26個工作日資料不全一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。資料不全一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科審查材料、受理。（1個工作日）責任人:肖依民 職業(yè)培訓科實地考察評估職業(yè)培訓科實地考察評估并形成書面考察報告（20個工作日）。責任人:鐘賢春行政服務科督辦。責任人：肖依民行政服務科審核考察報告并形成正式批復或答復意見（4行政服務科審核考察報告并形成正式批復或答復意見（4個工作日）。責任人：肖依民行政服務科不予批準的及時告知申請人行政服務科不予批準的及時告知申請人。（1個工作日）責任人：肖依民行政服務科予以批準并頒發(fā)《辦學許可證》。（1個工作日）責任人：肖依民注：法定辦理時限三個月，本流程26個工作日三、職業(yè)技能鑒定機構的設立審批申請人申請人提交材料：1、申請書，內容包括申請人名稱、地址、擬考核鑒定的職業(yè)范圍和等級等；2、場地產(chǎn)權證明或者租賃合同(租賃意向書)，設備、檢測儀器和設施的目錄及證明材料；3、管理人員、考評人員的有關證明材料；4、管理辦法、考核鑒定工作制度和工作流程。 辦理時限：受理之日起15個工作日 行政服務科審核材料、受理。（2行政服務科審核材料、受理。（2個工作日）責任人:肖依民資料不全，一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。 職業(yè)培訓科進行實地考察和評審職業(yè)培訓科進行實地考察和評審，形成書面考察報告（10個工作日）。責任人:鐘賢春行政服務科督辦。責任人：肖依民 行政服務科審核行政服務科審核考察報告并形成正式批復或答復意見（2個工作日）。責任人:肖依民 行政服務科予以批準行政服務科予以批準并頒發(fā)《許可證》。（1個工作日）責任人：肖依民行政服務科不予批準的及時告知申請人。（1個工作日）責任人：肖依民注：法定辦理時限35個工作日（不含上報省廳時間），本流程15日四、初、中級職業(yè)資格證書的核發(fā)申請人提交材料：申請人提交材料：1、職業(yè)資格證書申請表；2、本人身份證件；3、前一等級的職業(yè)資格證書；4、相應的畢（結）業(yè)證書；5、考核鑒定機構出具的考核鑒定成績通知書。6、屬電工、電焊工等特種職業(yè)及汽車駕駛員需提供特殊工種操作證和汽車駕駛證。辦理時限：受理之日起16個工作日資料不全，資料不全，一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科行政服務科受理有關材料。（5個工作日）責任人:肖依民 職業(yè)培訓科（鑒定中心）職業(yè)培訓科（鑒定中心）建立鑒定合格人員名冊，編錄全省證書網(wǎng)絡查詢系統(tǒng)，制作證書。（10個工作日）責任人：鐘賢春行政服務科督辦。責任人：肖依民 行政服務科不予批準的及時告知申請人。（行政服務科不予批準的及時告知申請人。（1個工作日）責任人：肖依民行政服務科予以批準并核發(fā)《職業(yè)資格證書》。(1個工作日內辦結)責任人:肖依民注：法定辦理時限35工作日，本流程16個工作日五、職業(yè)介紹機構審批申請人申請人提交材料：1、書面申請；2、可行性報告和實施方案；3、職介機構章程；4、職介機構工作人員資格證明及簡歷；5、資金信用證明；6、辦公場地證明；7、法人代表簡歷、身份證及復印件。 辦理時限：受理之日起12個工作日資料不全一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。資料不全一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科審查材料、受理行政服務科審查材料、受理。（2個工作日）責任人:肖依民就業(yè)和失業(yè)保險科進行審核就業(yè)和失業(yè)保險科進行審核和實地考察，形成書面考察報告。（7個工作日）責任人：周韜行政服務科督辦。責任人：肖依民 行政服務科審核行政服務科審核考察報告并形成正式批復或答復意見。（2個工作日）責任人:肖依民行政服務科不予批準的行政服務科不予批準的及時告知申請人。（1個工作日）責任人：肖依民行政服務科予以批準并核發(fā)職業(yè)介紹機構許可證。（1個工作日）責任人：肖依民注：規(guī)定辦理時限20日，本流程12個工作日六、舉辦人才市場交流會審批申請人申請人提交材料：1、法人資格證原件及復印件；2、單位及業(yè)務介紹書面材料；3、舉辦人才交流會的申請書；4、舉辦人才交流會的方案和安全措施書面材料；5、舉辦人才交流會的場所使用證明及其平面圖。辦理時限：受理之日起7個工作日材料不齊，一次性告知補正材料，收到補正材料之日為受理日期。材料不齊，一次性告知補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科審核材料、受理行政服務科審核材料、受理。（1個工作日）責任人:肖依民就業(yè)和失業(yè)保險科進行實地考察和評審就業(yè)和失業(yè)保險科進行實地考察和評審并形成書面考察報告（3個工作日）。責任人：周韜行政服務科督辦。責任人：肖依民行政服務科審核行政服務科審核考察報告并形成正式批復或答復意見（2個工作日）。責任人:肖依民 行政服務科不予批準的及時告知行政服務科不予批準的及時告知申請人。（1個工作日）責任人：肖依民行政服務科予以批準并下達通知。（1個工作日）責任人：肖依民 注：規(guī)定辦理時限20日，本流程7個工作日七、企業(yè)工作和休息辦法審批申請人申請人提交材料：1、《企業(yè)實行不定時工作制和綜合計算工時工作制審批表》（一式兩份）；2、報送企業(yè)職工代表大會（或全體職工大會）討論同意實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的會議記錄的原件和復印件（有參會人員簽字）；3、用人單位《營業(yè)執(zhí)照》復印件一份。辦理時限：受理之日起10工作日 資料不全，資料不全，一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科審核材料、受理。(2個工作日)責任人：肖依民行政服務科行政服務科對照相應的法律法規(guī)和政策，對辦法內容逐條審查，提出書面辦理意見。(7個工作日)責任人：肖依民行政服務科予以批準行政服務科予以批準并下達批復。（1個工作日）責任人：肖依民行政服務科不予批準的及時告知申請人。（1個工作日）責任人：肖依民 注：規(guī)定辦理時限20日，本流程10個工作日八、工資支付制度備案申請人申請人提交材料：1、已制定的工資支付制度；2、職工大會、職工代表大會決議或者其他形式協(xié)商的記錄；3、用人單位《營業(yè)執(zhí)照》或《民辦非企業(yè)單位登記證》、《事業(yè)單位登記證》復印件一份。辦理時限：受理之日起3個工作日資料不全，資料不全，一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科行政服務科審核材料、受理。（3個工作日）責任人：肖依民 行政服務科行政服務科將申請人申報的工資支付制度備案材料歸檔。（現(xiàn)場即辦）責任人:肖依民 注：規(guī)定辦理時限20日，本流程3個工作日九、臺港澳居民在內地就業(yè)許可、備案申請人申請人提交材料：1、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本、批準證書復印件；2、聘雇臺港澳人員書面申請；3、勞動合同；4、聘用人員簡歷和資格證明；5、臺胞證或回鄉(xiāng)證原件及復印件；6、擬聘用人員進出口檢驗檢疫部門的證明；7、就業(yè)申請表一份；8、二寸照片三張。辦理時限：受理之日起5個工作日資料不全，一次性資料不全，一次性申請人單位補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科審核材料、受理。（行政服務科審核材料、受理。（1個工作日）責任人:肖依民 行政服務科審核形成書面意見。（行政服務科審核形成書面意見。（2個工作日）責任人:肖依民 行政服務科不予批準的及時告知申請人。（行政服務科不予批準的及時告知申請人。（1個工作日）責任人：肖依民行政服務科予以批準并通知繳費，核發(fā)證書。（2個工作日）責任人：肖依民注：法定辦理時限7個工作日，本流程5個工作日十、集體合同審查申請人申請人提交材料：1、雙方首席代表簽訂的《集體合同》；2、雙方首席代表身份證復印件各一份，授權委托書一份；3、用人單位《營業(yè)執(zhí)照》或《事業(yè)單位登記證》復印件一份；4、職工大會或者職工代表大會審議決議一份。 辦理時限：受理之日起10個工作日行政服務科審核材料、受理（2行政服務科審核材料、受理（2個工作日）責任人：肖依民資料不全一次性告知資料不全一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。 行政服務科行政服務科對照相應的法律法規(guī)和政策，對合同內容逐條審查，形成書面審查意見。（7個工作日）責任人：肖依民 行政服務科不予批準行政服務科不予批準的及時告知申請人（1個工作日）。責任人：肖依民行政服務科予以批準并核發(fā)《集體合同審核意見書》（1個工作日）。責任人肖依民 注：法定辦理時限15日，本流程10個工作日十一、工資協(xié)議審查申請人申請人提交材料：1、雙方首席代表簽訂的《工資協(xié)議》；2、雙方首席代表身份證復印件各一份，授權委托書一份；3、用人單位《營業(yè)執(zhí)照》復印件一份；4、職工大會或者職工代表大會審議決議一份。資料不全，一次性告知申請人資料不全，一次性告知申請人補正材料，收到補正材料之日為受理日期。 行政服務科審核材料、受理行政服務科審核材料、受理。（1個工作日）責任人：肖依民行政服務科行政服務科對照相應的法律法規(guī)和政策，對協(xié)議內容逐條審查，并形成書面意見。（7個工作日）責任人：肖依民行政服務科予以批準行政服務科予以批準并核發(fā)《工資協(xié)議審查意見書》。（1個工作日）責任人：肖依民行政服務科不予批準的及時告知申請人。(1個工作日)責任人：肖依民注：法定辦理時限15日，本流程10個工作日十二、市直企業(yè)（含三類事業(yè)單位）職工和特殊工種職工退休審批申報材料申報材料正常退休：經(jīng)市社保處審核并蓋章的《離退休人員基本養(yǎng)老金待遇審批表》（一式四份）及職工檔案；申報單位匯總《職工退休花名冊》。提前退休：經(jīng)縣級勞動保障部門或市社保處審核并蓋章的《離退休人員基本養(yǎng)老金待遇審批表》（一式四份）及職工檔案。申報單位匯總《職工退休花名冊》。辦理時限：受理之日起12個工作日 對申報材料不完整的，對申報材料不完整的，一次性告知補正材料。收到補正材料之日為受理日期。對檔案記載有疑問的，行政服務科匯總材料，提交退休審批聯(lián)席會議審定。（10個工作日）責任人：肖依民行政服務科受理并審核檔案及有關表格，符合條件的行政服務科當場審批。責任人：肖依民 經(jīng)退休審批聯(lián)席會議審議通過的，行政服務科經(jīng)退休審批聯(lián)席會議審議通過的，行政服務科審批并辦理退休（提前退休）手續(xù)。（2個工作日）責任人：肖依民 經(jīng)退休審批聯(lián)席會議審定，不符合退休條件的，行政服務科將有關材料退回申報單位。經(jīng)退休審批聯(lián)席會議審定，不符合退休條件的，行政服務科將有關材料退回申報單位。（2個工作日）責任人：肖依民 注：規(guī)定辦理時限20日，本流程12個工作日十三、基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構資格審查申請人申請人提交材料：1、書面申請書；2、醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證副本；3、大型醫(yī)療儀器設備清單；4、上一年度業(yè)務收支情況和門診、住院診療服務量（包括門診診療人次、平均每一診療人次醫(yī)療費、住院人數(shù)、出院者平均住院日、平均每一出院者住院醫(yī)療費、出院者平均每天住院醫(yī)療費等），以及可承擔醫(yī)療保險服務的能力；5、符合醫(yī)療機構評審標準的證明材料；6、藥品監(jiān)督管理和物價部門監(jiān)督檢查合格的證明材料；7、員工花名冊及勞動合同復印件，員工參加社會保險情況；8、醫(yī)療保險服務措施和規(guī)章制度等。材料不齊，一次性告知補正材料，收到補正材料之日為受理日期。 材料不齊，一次性告知補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科審核材料、行政服務科審核材料、受理。（7個工作日）責任人:肖依民社會保險科社會保險科現(xiàn)場核查，形成綜合性考察報告。（20個工作日）責任人:肖依民行政服務科審核考察報告行政服務科審核考察報告并形成正式批復或答復意見。（2個工作日）責任人:肖依民行政服務科對不符合條件的及時向申請人說明理由。責任人:肖依民 行政服務科行政服務科予以批準并頒發(fā)《吉安市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構資格證書》。(1個工作日)責任人：肖依民 注：法定辦理時限60日，本流程30個工作日十四、基本醫(yī)療保險定點零售藥店資格審查申請人申請人提交材料：1、書面申請書；2、藥品經(jīng)營企業(yè)許可證、合格證和營業(yè)執(zhí)照的副本；3、藥師以上藥學技術人員的職稱證明材料；4、員工花名冊、簽訂勞動合同情況及員工參加社會保險情況；5、藥品經(jīng)營品種清單及上一年度業(yè)務收支情況；6、藥店經(jīng)營管理制度；7、供醫(yī)保購藥的設備設施明細表及24小時服務窗口；8、藥品監(jiān)督管理、物價部門監(jiān)督檢查合格的證明材料。材料不齊，一次性告知補正材料，材料不齊，一次性告知補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科行政服務科審核材料、受理。（7個工作日）責任人:肖依民 社會保險社會保險科進行現(xiàn)場核查，形成綜合性考察報告。（20個工作日）責任人:肖依民 行政服務科對不符合條件的行政服務科對不符合條件的及時向申請人說明理由。責任人：肖依民行政服務科審核考察報告并形成正式批復或答復意見。（2個工作日）責任人:肖依民行政服務科行政服務科予以批準并頒發(fā)《吉安市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點零售藥店資格證書》。(1個工作日)責任人：肖依民 注：法定辦理時限60日，本流程30個工作日十五、民辦學校的招生簡章和廣告?zhèn)浒干暾埲颂峤徊牧希荷暾埲颂峤徊牧希?、備案報告；2、招生簡章、廣告原件。辦理時限：受理之日起3個工作日材料不齊，一次性告知補正材料不齊，一次性告知補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科審核材料、行政服務科審核材料、受理。（3個工作日）責任人:肖依民行政服務科行政服務科將民辦學校的招生簡章和廣告歸檔。（現(xiàn)場即辦）責任人:肖依民注：規(guī)定辦理時限20日，本流程3個工作日十六、民辦學校修改章程、設置專業(yè)、開設課程、選用教材建立學籍和教學管理制度備案申請人提交材料：申請人提交材料：經(jīng)學校理事會、董事會或其他形式?jīng)Q策機構討論通過的各項文字材料（章程需是民政部門審核通過的）。辦理時限：受理之日起3個工作日行政服務科行政服務科審核材料、受理。（3個工作日）責任人:肖依民材料不齊，一次性告知補正材料不齊，一次性告知補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科行政服務科將民辦學校修改章程、設置專業(yè)、開設課程、選用教材建立學籍和教學管理制度歸檔。（現(xiàn)場即辦）責任人:肖依民注：規(guī)定辦理時限20日，本流程3個工作日十七、民辦學校作出出資人取得回報比例的決定，向社會公布的與其辦學水平和教育質量有關的材料、財務狀況備案申請人申請人提交材料：財務報告、資產(chǎn)負債表及其他有關材料。辦理時限：受理之日起3個工作日材料不齊，一次性告知補正材料，收到補正材料之日為受理日期。材料不齊，一次性告知補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科審核材料、受理。（3個工作日）責任人:肖依民行政服務科行政服務科將民辦學校作出出資人取得回報比例的決定，向社會公布的與其辦學水平和教育質量有關的材料、財務狀況歸檔。（現(xiàn)場即辦）責任人:肖依民注：規(guī)定辦理時限20日，本流程3個工作日十八、申請人提交材料：以文件形式報送考核鑒定的時間、考評人員、參加考核鑒定人員有關情況。申請人提交材料：以文件形式報送考核鑒定的時間、考評人員、參加考核鑒定人員有關情況。辦理時限：受理之日起3個工作日行政服務科審核材料、行政服務科審核材料、受理。（3個工作日）責任人:肖依民材料不齊，一次性告知補正材料，收到補正材料之日為受理日期。行政服務科行政服務科將考核鑒定的時間、考評人員、參加考核鑒定人員情況歸檔。（現(xiàn)場即辦）責任人:肖依民注：規(guī)定辦理時限20日，本流程3個工作日十九、工傷認定申請人提交材料：申請人提交材料：1、填寫《工傷認定申請表》（一式兩份）；2、受傷害職工與用人單位建立勞動關系（包括事實勞動關系）的有效證明，如：與用人單位簽訂的勞動合同、領取工資的證明材料或其他能證明存在勞動關系的材料；3、醫(yī)療機構出具的受傷后診斷證明或者職業(yè)病診斷（鑒定）證明書；4、受傷害職工身份證復印件；5、用人單位或交警等職能部門出具的證明材料；6、其他有關材料。 對申請人提供材料不完整的，當場或者在15個工作日日內以書面形式一次性告之工傷認定申請人需要補正的全部材料，收到補正材料之日為受理日期。責任人:對申請人提供材料不完整的，當場或者在15個工作日日內以書面形式一次性告之工傷認定申請人需要補正的全部材料，收到補正材料之日為受理日期。責任人:肖依民對不符合受理條件或時效的對不符合受理條件或時效的，發(fā)給不予受理通知書。（3個工作日）責任人：肖依民行政服務科審核材料行政服務科審核材料。（16個工作日）責任人：肖依民責任人：肖依民 對申請材料完整，屬于本市勞動保障部門管轄范圍且在受理時效內的，對申請材料完整，屬于本市勞動保障部門管轄范圍且在受理時效內的，發(fā)出受理通知書(16日)。責任人：肖依民 對職工或者直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，向用人單位發(fā)出工傷認定舉證通知書，對職工或者直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，向用人單位發(fā)出工傷認定舉證通知書，用人單位15日內答復。責任人:肖依民需要調查的需要調查的，社會保險科派人到現(xiàn)場調查取證，再根據(jù)調查事實形成調查報告（25日）。責任人：肖依民不需要調查的，不需要調查的，行政服務科形成是否工傷認定的意見（3個工作日）責任人:肖依民行政服務科審核調查報告，行政服務科審核調查報告，形成是否工傷認定的意見。（3個工作日）責任人：肖依民自作出工傷認定決定之日起20個工作日內，行政服務科將工傷認定決定送達工傷認定申請人以及受傷害職工（或其直系親屬）和用人單位。責任人:肖依民注：法定辦理時限60日內，本流程60日二十、勞動能力鑒定申請人提交材料：1申請人提交材料：1、《職工喪失勞動能力程度鑒定申請表》；2、工傷認定決定書復印件；3、申請人本人身份證復印件；4、醫(yī)療機構出具的出院小結、醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病確診證明書、工傷病歷和醫(yī)學影像檢查資料；5、其他有關證明材料。 辦理時限：受理之日起60日對提供材料不完整的對提供材料不完整的，一次性告知補正材料。收到補正材料之日為受理日期。行政服務科審核材料、受理。（2個工作日）責任人:肖依民 社會保險科在專家?guī)熘谐槿?-5社會保險科在專家?guī)熘谐槿?-5人組成專家組（5個工作日），通知有關專家現(xiàn)場鑒定(每年組織6次鑒定，分別在1月、3月、5月、7月、9月、11月)。專家組提出鑒定意見，作出勞動能力專家鑒定結論。責任人:肖依民 行政服務科行政服務科根據(jù)專家鑒定結論，行政服務科作出勞動能力鑒定結論及時送達申請鑒定單位和個人。達到傷殘等級的，向工傷職工頒發(fā)《因工傷殘證》。（5個工作日）責任人:肖依民注：法定辦理時限90日，本流程60日精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔流動調配科辦事程序流程圖（一）、蕉城區(qū)單位干部、工勤人員調配流程圖本人或單位申請?zhí)顚憽冻蕡蟊怼繁救嘶騿挝簧暾執(zhí)顚憽冻蕡蟊怼匪趩挝弧⒔邮諉挝?、主管部門意見（未設黨組須有口黨組意見）《呈報表》、核編卡報調配科局務會議研究發(fā)出調檔通知審查檔案發(fā)出調函通知轉行政、組織、工資關系（二）、干部、工勤人員調入蕉城區(qū)單位流程圖本人或單位申請?zhí)顚憽冻蕡蟊怼繁救嘶騿挝簧暾執(zhí)顚憽冻蕡蟊怼匪趩挝?、主管部門意見（未設黨組須有口黨組意見）外縣（市）組織、人事部門發(fā)商調函審查《呈報表》及有關材料征求接收單位、主管部門意見《呈報表》、核編卡報調配科局務會議研究發(fā)出調檔通知審查檔案發(fā)出調函通知轉行政、組織、工資關系（三）、干部、工勤人員調出蕉城區(qū)單位流程圖轉行政、組織、工資關系轉行政、組織、工資關系本人或單位