第二部分安全管理一、判斷題1．特種作業(yè)人員必須接受有資質(zhì)的培訓(xùn)機構(gòu)的專門培訓(xùn)，經(jīng)考核合格取得操作資格證書的，方可上崗。()2．因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷社會保險外，無權(quán)再向本單位提出賠償要求。()3．礦工在發(fā)生重大個人生活事件之后容易出現(xiàn)事故。()4．生產(chǎn)責(zé)任事故是指人們在生產(chǎn)建設(shè)中不執(zhí)行有關(guān)安全法規(guī)并違反規(guī)章制度(包括領(lǐng)導(dǎo)人員違章指揮和職工違章作業(yè))而發(fā)生的事故。()5．生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)保障主要包括社會保障、基礎(chǔ)保障、管理保障。()6．我國煤礦傷亡事故分析常用的統(tǒng)計指標是百萬噸死亡率。()7．勞動保護用品分為特種勞動保護用品和一般勞動保護用品。()8．群眾監(jiān)督是由工會系統(tǒng)來組織實施的。()9．所謂過失是指行為人對所發(fā)生的后果而言，但對于違反規(guī)章制度的則是明知故犯。()10．煤炭企業(yè)的安全管理，是指煤礦企業(yè)對采掘過程中的安全工作進行計劃、組織、指揮、控制等一系列的管理活動。()11．煤炭企業(yè)的安全管理，其目的是在于保證生產(chǎn)安全和煤礦職工的人身安全。()12．安全監(jiān)察有兩方面的基本職能：一是實行監(jiān)察；二是反饋信息。()13．安全生產(chǎn)責(zé)任制是各崗位工作業(yè)績考核的標準之一。()14．安全生產(chǎn)考評獎懲制度對經(jīng)濟效益與安全業(yè)績都非常突出的礦可有可無。()15．煤礦安全檢查由主要負責(zé)人組織會同各部門參加。()16．根據(jù)安全工程的觀點，事故僅來源于人的不安全行為。()17．安全文化建設(shè)的主要目的，是運用科學(xué)的、理智的觀點，將“安全第一”的概念變?yōu)槿藗兩钪械牧?xí)慣。()18．安全文化的核心思想是安全。()19．煤礦三大規(guī)程是指《安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《保安規(guī)程》()20．安全評價可對系統(tǒng)進行定性、定量評價，但不能確認系統(tǒng)的危險性。()21．安全管理的主要目的是保護國家礦產(chǎn)資源，使本企業(yè)的財產(chǎn)：生產(chǎn)設(shè)備免遭損失。（）22．企業(yè)安全管理基本制度體系的核心是安全生產(chǎn)責(zé)任制。（）23．人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)是造成事故的直接原因。()24．安全系統(tǒng)工程的研究對象是“人一機一環(huán)境”系統(tǒng)。()25．安全行為科學(xué)應(yīng)用于指導(dǎo)安全管理和安全教育等安全對策，有助于實現(xiàn)高水平的安全生產(chǎn)。()26．構(gòu)成重大責(zé)任事故罪的主觀要件是故意而不是過失。()27．在導(dǎo)致事故發(fā)生的各種原因中，人的失誤占主導(dǎo)地位。()28．不良的情緒狀態(tài)(如過度的情緒低落或高漲)是導(dǎo)致行為失誤、引起事故發(fā)生的極其重要的因素。()29．企業(yè)管理是指為了實現(xiàn)企業(yè)的預(yù)定目標，而對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營過程進行計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制的綜合性活動。()30．煤礦安全事故造成的經(jīng)濟損失，要注重對人的生命與健康損失進行評價，以對事故的嚴重性和影響進行更合理評估。()31．安全的生產(chǎn)力作用可通過對安全增值的計算來進行合理的評價。()32．班組安全管理要以生產(chǎn)效益必須落實到班組和崗位為目標。()33．安全評價綜合運用系統(tǒng)工程方法對系統(tǒng)的安全進行預(yù)測和度量，是科學(xué)管理的重要手段。()34．從統(tǒng)計的觀點出發(fā)，對于大量的傷害事故，傷害嚴重度是從沒有傷害直到許多人死亡的連續(xù)變量。()35．管理心理學(xué)是研究管理過程中，人的心理及其活動規(guī)律的科學(xué)。()36．煤礦企業(yè)必須按照相關(guān)規(guī)定，組織實施對全體從業(yè)人員進行教育培訓(xùn)。()37．直接責(zé)任是指與事故結(jié)果之間有直接的因果關(guān)系，對事故的發(fā)生起直接作用的責(zé)任。()38．某煤礦2006年生產(chǎn)原煤120萬t，工業(yè)生產(chǎn)死亡3人，其中煤炭生產(chǎn)死亡2人，該礦百萬噸死亡率為2.5。()39．發(fā)生3人以下礦山事故，由礦山企業(yè)負責(zé)調(diào)查和處理。()40．發(fā)現(xiàn)造成事故的緊急危險情況時，安全檢查員有權(quán)命令立即停止作業(yè)，撤出人員。()41．企業(yè)各級行政正職一直到班長都是安全生產(chǎn)第一責(zé)任者。()42．安全檢查員發(fā)現(xiàn)不安全問題和隱患，有權(quán)要求有關(guān)部門和單位采取措施限期解決整改。()43．季節(jié)性安全大檢查是指每季度要檢查一次。()44．安全與生產(chǎn)的關(guān)系是，生產(chǎn)是目的，安全是前提，安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全。()45．某鄉(xiāng)辦小井瓦斯檢查員王某，自2006年8月下旬起，已測知井下瓦斯?jié)舛热遮吷仙?，但未及時報告處理。9月2日，井下爆破時，王某又沒按規(guī)定檢查瓦斯，結(jié)果爆破引起瓦斯爆炸，死傷多人，屬于重大責(zé)任事故罪。()46．按照系統(tǒng)安全工程的觀點，安全是指生產(chǎn)系統(tǒng)中人員免遭不可承受危險的傷害。()47．安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置和專、兼職安全生產(chǎn)管理人員的配備，完全是根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營單位的規(guī)模大小自行確定的。()48．特種設(shè)備的使用單位應(yīng)根據(jù)特種設(shè)備的不同特性制定相應(yīng)的事故應(yīng)急措施和救援預(yù)案。()49．無論工傷事故責(zé)任是否在于勞動者一方，只要不是受害者本人故意行為所致，就應(yīng)該按照規(guī)定標準對其進行傷害補償。()50．某人與某企業(yè)簽訂了勞動合同，在第一天上班的途中遇到車禍死亡。這個人不享有工傷保險待遇。()51．安全評價是對建設(shè)項目或生產(chǎn)經(jīng)營單位存在的危險因素和有害因素進行識別、分析和評估，為了達到評價的目的，評價單元的劃分要求必須一致。()52．職業(yè)安全健康檢查與評價的目的是要求生產(chǎn)經(jīng)營單位定期或及時地發(fā)現(xiàn)體系運行過程所存在的問題，并確定問題產(chǎn)生的根源或需要持續(xù)改進的地方。()53．建立職業(yè)安全健康管理體系，指的是企業(yè)將原有的職業(yè)安全健康管理按照體系管理的方法予以補充、完善以及實施的過程。()54．企業(yè)中對人身有害或污染勞動環(huán)境的設(shè)備無法改造時，交罰款后可以允許繼續(xù)使用。()55．為了防止職工在生產(chǎn)過程中受到職業(yè)傷害和職業(yè)危害，按工作特點配套的勞動防護用品、用具可適當?shù)南蚵毠な杖∫欢ǖ馁M用。()56．國家頒布的《安全色》標準中，表示禁止、停止的顏色為黃色。()57．事故的發(fā)生是完全沒有規(guī)律的偶然事件。()58．管生產(chǎn)必須管安全只是針對企業(yè)主要負責(zé)人的要求。()59．在安全管理的強制原理中，所謂“強制”就是讓被管理者絕對服從，不必經(jīng)過被管理者同意便可采取控制行動。()60．我國境內(nèi)的所有在個體工商戶打工的人員，均有依照《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇的權(quán)利。()61．職業(yè)安全健康管理體系審核的策劃和準備主要包括確定審核范圍、指定審核組長并組成審核組、制定審核計劃以及準備審核工作文件等工作內(nèi)容。()62．重大危險源控制的目的是預(yù)防重大事故發(fā)生，而且做到一旦發(fā)生事故，能將事故危害限制到最低程度。（）63．安全行為抽樣技術(shù)是一種通過局部作業(yè)點或有限量(時間或空間)的職工行為的抽樣調(diào)查，從而判定全局或全體的安全行為水平。（）64．礦長應(yīng)定期向職工代表大會或職工大會報告安全生產(chǎn)工作。（）65．在生產(chǎn)過程中，事故是指造成人員死亡、傷害、職業(yè)病、財產(chǎn)損失或其他損失的意外事件。()66．特種勞動防護用品必須具有“兩證”和“一標志"，即產(chǎn)品合格證、安全鑒定證和安全標志。()67．從安全生產(chǎn)角度解釋，危險源是指可能造成人員傷害、職業(yè)相關(guān)病癥、財產(chǎn)損失、作業(yè)環(huán)境破壞或其他損失的根源或狀態(tài)。()68．安全生產(chǎn)“五要素”是指安全文化、安全法制、安全責(zé)任、安全科技和安全管理。()69．建立安全生產(chǎn)責(zé)任制能夠明確生產(chǎn)經(jīng)營單位中各級負責(zé)人員、各職能部門及其工作人員和各崗位生產(chǎn)人員在安全生產(chǎn)中應(yīng)履行的職責(zé)和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。()70．違章指揮或違章作業(yè)、冒險作業(yè)造成事故的人員應(yīng)負直接責(zé)任或主要責(zé)任。()71．違反安全生產(chǎn)責(zé)任制和操作規(guī)程造成事故的人員不負直接責(zé)任或主要責(zé)任。()72．違反勞動紀律、擅自開動機械設(shè)備、擅自更改拆除、毀壞、挪用安全裝置和設(shè)備造成事故的人員負直接責(zé)任或主要責(zé)任。()73．由于安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章和操作規(guī)程不健全造成事故的領(lǐng)導(dǎo)者負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。()74．作業(yè)環(huán)境不安全，未采取措施造成事故的領(lǐng)導(dǎo)者不負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。()75．安全管理和安全教育不僅強調(diào)對安全行為的激勵，更要重視對人的不安全行為的控制；這樣，才能使安全管理和教育的效果更為理想，使預(yù)防事故的境界更為提高。()76．利用事故樹的最小割集可以選擇控制事故的最佳方案。()77．事故樹的一組最小割集表示一種事故發(fā)生的可能途徑或事故模式。()78．為了提高系統(tǒng)的可靠性和安全性，可采取增加事故樹最小割集數(shù)量或減少最小割集中基本事件個數(shù)的方法，降低頂上事件的發(fā)生概率。()79．現(xiàn)代社會里，隨著生產(chǎn)技術(shù)水平的不斷提高，勞動對工人的心理負荷則越來越輕，從而對人生產(chǎn)操作的安全行為產(chǎn)生積極影響。()80．未按規(guī)定對員工進行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)，或使用未經(jīng)考試合格的人員上崗造成事故的領(lǐng)導(dǎo)者不負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。()81．機械設(shè)備超過檢修期或超負荷運行或設(shè)備有缺陷不采取措施造成事故的，領(lǐng)導(dǎo)者不負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。()82．新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施，未與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用造成事故的，領(lǐng)導(dǎo)者不負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。()83．建立一個完善的安全生產(chǎn)責(zé)任制的總要求是：橫向到邊、縱向到底，并由生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責(zé)人組織建立。()84．生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人有責(zé)任督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。()85．生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人有責(zé)任建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。()86．生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人有責(zé)任組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。()87．生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人有責(zé)任保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施。()88．生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人有責(zé)任組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。()89．及時、如實報告生產(chǎn)安全事故不屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人的職責(zé)范圍。()90．風(fēng)險是指在未來時間內(nèi)為取得某種利益可能付出的代價。()91．風(fēng)險度就是系統(tǒng)可能承受的損失。()92．安全指標是對某一種職業(yè)活動、某一系統(tǒng)運行風(fēng)險的最低容許限度。()93．安全工作的根本目的是保護國家和集體財產(chǎn)不受損失，保證生產(chǎn)和建設(shè)的正常進行。()94．搞好安全管理是防止傷亡事故和職業(yè)危害的根本對策。()95．安全技術(shù)和勞動保護措施要靠有效的安全管理，才能發(fā)揮應(yīng)有的作用。()96．事故隱患是指作業(yè)場所、設(shè)備或設(shè)施的不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷。()97．危險源是控制事故隱患的安全措施的失效。()98．系統(tǒng)工程是解決系統(tǒng)整體優(yōu)化問題的工程技術(shù)。()99．安全系統(tǒng)工程研究的內(nèi)容主要包括事故致因理論、系統(tǒng)安全分析、系統(tǒng)安全評價和安全措施。()100．安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門不得進人生產(chǎn)經(jīng)營單位進行檢查，調(diào)閱有關(guān)資料，向有關(guān)單位和人員了解情況。()101．行政處罰中的責(zé)令停止生產(chǎn)是有時間限制的。()102．企業(yè)是安全生產(chǎn)管理的主體，要求企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)自我約束、自負責(zé)任。()103．安全管理是企業(yè)經(jīng)營決策的基礎(chǔ)和前提。()104．海因里希因果連鎖論認為事故的發(fā)生是一連串事件同時發(fā)生的結(jié)果。()105．安全驗收評價是在建設(shè)項目試生產(chǎn)運行之前進行的。()106．安全現(xiàn)狀評價是針對系統(tǒng)、工程的安全現(xiàn)狀進行的安全評價。()107．安全目標管理實施的程序有：安全目標的制定、安全目標的實施和成果的考核評價。()108．安全目標管理時，確定安全目標值的主要依據(jù)是：企業(yè)自身的安全狀況、上級要求達到的目標數(shù)值、歷年特別是近期各項目標的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和同行業(yè)，特別是先進企業(yè)的安全目標值。()109．危險點指塵、毒、噪聲等物理化學(xué)有害因素嚴重、容易產(chǎn)生職業(yè)病和惡性中毒的場所。()110．危害點指可能發(fā)生事故，并能造成人員重大傷亡、設(shè)備系統(tǒng)造成重大損失的生產(chǎn)現(xiàn)場。()二、單選題1．危險是指系統(tǒng)發(fā)生不期望后果的可能性超過了()。A．安全性要求B．可預(yù)防的范圍C．制定的規(guī)章制度D．人們的承受程度2．從安全生產(chǎn)來看，危險源是可能造成人員傷害、職業(yè)相關(guān)病癥、財產(chǎn)損失、作業(yè)環(huán)境破壞或其他損失的()或狀態(tài)。A．本質(zhì)B．重點C．根源D．關(guān)鍵3．安全生產(chǎn)管理是針對生產(chǎn)過程中的安全問題，進行有關(guān)()等活動。A．計劃、組織、控制和反饋B．決策、計劃、組織和控制C．決策、計劃、實施和改進D．計劃、實施、評價和改進4．人本原理體現(xiàn)了以人為本的指導(dǎo)思想，包括三個原則，下列不包括在人本原理中的原則是()。A．安全第一原則B．動力原則C．能級原則D．激勵原則5．對于事故的預(yù)防與控制，安全技術(shù)對策著重解決物的不安全狀態(tài)問題，安全教育對策和()對策則主要著眼于人的不安全行為問題。A．安全技術(shù)B．安全原理C．安全規(guī)則D．安全管理6．“安全第一”，就是要始終把安全放在首要位置，優(yōu)先考慮從業(yè)人員和其他人員的安全，實行()的原則。A．以人為本B．安全優(yōu)先C．管生產(chǎn)必須管安全D．預(yù)防為主7．生產(chǎn)經(jīng)營單位建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的必要性是：從()上落實“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)"，從而增強各級管理人員的責(zé)任心，使安全管理縱向到底、橫向到邊，責(zé)任明確、協(xié)調(diào)配合，把安全工作落到實處。A．內(nèi)容B．方法C．制度D．程序8．生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)的第一負責(zé)人。安全生產(chǎn)工作其他負責(zé)人在各自的職責(zé)范圍內(nèi)，()搞好安全生產(chǎn)工作。A．直接B．協(xié)助C．全面D．單項負責(zé)9．生產(chǎn)經(jīng)營單位為了保證安全資金的有效投人，應(yīng)編制安全技術(shù)措施計劃，其核心是落實()。A．可行性研究報告B．技術(shù)方案C．落實安全法規(guī)D．安全技術(shù)措施10．作為防止事故發(fā)生和減少事故損失的安全技術(shù)，()是發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)故障和異常的重要手段。A．安全監(jiān)控系統(tǒng)B．安全警示系統(tǒng)C．安全管理系統(tǒng)D．安全評價系統(tǒng)11．安全生產(chǎn)管理人員安全資格培訓(xùn)時間不得少于()學(xué)時；每年再培訓(xùn)的時間不得少于16學(xué)時。A．100B．24C．48D．7212．特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核以實際操作技能考核為主，合格者獲得國家統(tǒng)一印制的()。A．《培訓(xùn)合格證》B．《特種作業(yè)操作資格證》C．《特殊工種資格證》D．《上崗證》13．“三同時”，是生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)的()措施，是一種事前保障措施。A．重要保障B．安全管理C．安全生產(chǎn)D．安全技術(shù)14．在建設(shè)項目可行性研究階段，實施建設(shè)項目安全()。A．專項評價B．現(xiàn)狀評價C．預(yù)評價D．初步評價15．安全檢查表是事先對系統(tǒng)加以剖析，列出各層次的()，確定檢查項目，并把檢查項目按系統(tǒng)的組成順序編制成表，以便進行檢查。A．組成部分B．要點C．安全狀態(tài)D．不安全因素16．在用特種設(shè)備實行安全技術(shù)性能()制度。A．年檢B．月檢C．不定期抽檢D．定期檢驗17．用人單位購買的勞動防護用品必須具有生產(chǎn)許可證編號、產(chǎn)品合格證和安全鑒定證，購買的防護用品須經(jīng)本單位()部門驗收。A．質(zhì)檢B．勞資C．財務(wù)D．安全18．征收工傷保險費實行()費率和浮動費率相結(jié)合是事故預(yù)防的主要機制。A．定額B．差額C．差別D．級差19．以下屬于危險、有害因素辨識與分析工作內(nèi)容的是()A．確定危險因素的種類和存在的部位B．劃分評價單元，選擇合理的評價方法C．提出消除或減弱危險、有害因素的技術(shù)建議D．收集調(diào)查工程、系統(tǒng)的相關(guān)技術(shù)資料20．在繪制事故樹時，下層事件R1和R2同時發(fā)生才會引起上層事件A的發(fā)生；反之，下層事件有一個不發(fā)生，A也不發(fā)生，則應(yīng)使用()表示三者的邏輯關(guān)系。A．或門B．與門C．與或門D．非門21．在事故樹分析中，已知事故樹的某個徑集，在此徑集中去掉任意一個基本事件后，就不再是徑集(即剩余的基本事件不發(fā)生不一定導(dǎo)致頂事件不發(fā)生)，則這個徑集被稱為()。A．最小割集B．割集C．最小徑集D．徑集22．在我國，重大危險源是指長期地或臨時地生產(chǎn)、搬運、使用或儲存危險物品，且危險物品的數(shù)量等于或超過()的單元。A．臨界量B．20tC．50tD．上限23．如果一種危險物具有多種事故形態(tài)，且它們的事故后果相差懸殊，則按后果最嚴重的事故形態(tài)考慮，這是()。A．最大危險原則B．概率求和原則C．重大危險源原則D．最小傷害原則24．生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)對重大危險源建立實時的監(jiān)控()，對危險源對象的安全狀況進行實時監(jiān)控。A．信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)B．管理系統(tǒng)C．虛擬現(xiàn)實系統(tǒng)D．預(yù)警系統(tǒng)25．事故預(yù)防措施應(yīng)堅持()的原則。A．低成本高效益B．只考慮成本C．只考慮效益D．高成本低效收益26．以下職業(yè)性危害因素，高溫、輻射、噪聲屬于()。A．物理因素B．化學(xué)因素C．生物因素D．勞動心理因素27．下列生產(chǎn)過程中的危害因素，屬于化學(xué)因素的是()。A．真菌B．病毒C．工業(yè)毒物D．輻射28．職業(yè)安全健康管理體系的運行模式大體相同，其核心是：為生產(chǎn)經(jīng)營單位建立一個動態(tài)循環(huán)的管理過程，以()的思想指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營單位系統(tǒng)地實現(xiàn)其既定的職業(yè)安全健康目標。A．系統(tǒng)觀點B．循序漸進C．良性循環(huán)D．持續(xù)改進29．根據(jù)職業(yè)安全健康管理體系的要求，企業(yè)的最高管理者應(yīng)對保護企業(yè)員工的安全與健康負()。A．全面責(zé)任B．部分責(zé)任C．直接責(zé)任D．間接責(zé)任30．生產(chǎn)經(jīng)營單位在進行初始評審的危險源辨識、風(fēng)險評價與控制策劃工作時，應(yīng)注意的是()。A．行業(yè)主管部門應(yīng)定期對策劃、實施過程進行評審B．應(yīng)在新的工程活動、引人新的作業(yè)程序后系統(tǒng)地展開C．對所評價的風(fēng)險應(yīng)按同樣重要度對待，不應(yīng)有所忽視D．策劃工作應(yīng)定期或及時開展31．職業(yè)安全健康體系()要素的主要內(nèi)容，就是對與所識別的風(fēng)險有關(guān)并需要采取控制措施的運行與活動建立和保持計劃安排(即程序及其規(guī)定)。A．運行控制B．管理方案C．初始評審D．績效測量32．關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)安全健康管理體系“管理評審"要素的描述，不正確的是()。A．評審的目的是確保體系的持續(xù)適宜性、充分性和有效性B．由職能管理部門組織專門人員進行評審C．管理評審是由企業(yè)的最高管理者實施的D．企業(yè)自身變化的信息應(yīng)納入管理評審范圍33．關(guān)于職業(yè)安全健康管理體系審核的描述，正確的是()。A．審核針對受審核方職業(yè)安全健康管理體系的充分性和實用性進行B．按審核方與受審核方的關(guān)系，可將體系審核分為內(nèi)部審核、外部審核及第三方審核三種C．審核主要依據(jù)職業(yè)安全健康管理體系標準及其他審核準則進行D．內(nèi)部審核主要依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)進行34．根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定，特別重大事故是指造成()人以上死亡事故。A．50B．40C．30D．2035．危險度是由()決定的。A．發(fā)生事故的可能性和可控制程度B．發(fā)生事故的可能性和嚴重性C．事故發(fā)生的廣度和嚴重性D．事故發(fā)生的時間長度和空間范圍36．預(yù)評價單位在完成預(yù)評價工作后，由()將預(yù)評價報告報送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu)。A．評價單位B．建設(shè)單位C．項目審批單位D．設(shè)計單位37．獲得職業(yè)安全健康管理體系認證單位，其證書有效期為()年。A．4B．2C．3D．538．為了防止事故，應(yīng)由()參與預(yù)防工作和擔(dān)當責(zé)任。A．用人單位B．工人本身c．用人單位和工人本身兩方面39．對企業(yè)發(fā)生的事故，堅持()原則進行處理。A．預(yù)防為主B．四不放過c．三同時40．安全監(jiān)察是一種帶有()的監(jiān)督。A．強制性B．規(guī)范性c．自覺性41．“三同時"是指安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、()。A．同時投入生產(chǎn)和使用B．同時結(jié)算c．同時檢修42．()應(yīng)參加職工傷亡事故和職業(yè)危害的調(diào)查處理。A．工會組織B．環(huán)保部門c．財務(wù)部門43．安全色中的()表示提示安全狀態(tài)及通行的規(guī)定。A．黃色B．藍色c．綠色44．可造成人員死亡、傷害、職業(yè)相關(guān)病癥、財產(chǎn)損失或其他損失的意外事件稱為()。A．事故B．不安全c．危險源D．事故隱患45．按照安全系統(tǒng)工程的觀點，安全是指系統(tǒng)中人員免遭()的傷害。A．危險B．不可承受危險c．有害因素D．意外46．事故隱患泛指生產(chǎn)系統(tǒng)中()的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理上的缺陷。A．經(jīng)過評估B．存在c．可導(dǎo)致事故發(fā)生D．不容忽視47．()是為了使生產(chǎn)過程在符合物質(zhì)條件和工作秩序下進行，防止發(fā)生人身傷亡和財產(chǎn)損失等生產(chǎn)事故，消除或控制危險有害因素，保障人身安全與健康，設(shè)備和設(shè)施免受損壞，環(huán)境免遭破壞的總稱。A．生產(chǎn)管理B．勞動保護c．安全生產(chǎn)48．下列對“本質(zhì)安全”理解不正確的是()。A．包括設(shè)備和設(shè)施等本身固有的失誤安全和故障安全功能B．是安全生產(chǎn)管理預(yù)防為主的根本體現(xiàn)c．可以是事后采取完善措施而補償?shù)腄．設(shè)備或設(shè)施含有內(nèi)在的防止發(fā)生事故的功能49．事故預(yù)防是指通過采用技術(shù)和管理手段使事故不發(fā)生。()是通過采取技術(shù)和管理手段使事故發(fā)生后不造成嚴重后果或使后果盡可能減少。A．勞動保護B．事故控制c．安全生產(chǎn)50．職能管理機構(gòu)負責(zé)人按照本機構(gòu)的職責(zé)，組織有關(guān)人員做好安全生產(chǎn)責(zé)任制的()，職能管理機構(gòu)工作人員在本人職責(zé)范圍內(nèi)做好安全生產(chǎn)工作。A．制定B．審定c．落實51．班組長在安全生產(chǎn)上的職責(zé)是：貫徹執(zhí)行本單位對安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求，督促本班組的工人遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，切實做到()。A．不違章指揮B．不違章作業(yè)c．不違章指揮，不違章作業(yè)，遵守勞動紀律D．遵守勞動紀律52．生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)是專門負責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的內(nèi)設(shè)機構(gòu)，其工作人員是安全生產(chǎn)管理（）人員。A．個體防護B．兼職c．專職53．()是保護人身安全的最后一道防線。A．個體防護B．隔離c．避難D．救援54．安全檢查是指對生產(chǎn)過程及安全管理中可能存在的隱患、有害與危險因素、缺陷等進行（）。A．查證．整改c．登記55．安全現(xiàn)狀綜合評價是針對其一個生產(chǎn)經(jīng)營單位總體或局部的生產(chǎn)經(jīng)營活動安全現(xiàn)狀進行的()。A．專項評價B．特殊評價C．全面評價D．充分評價56．針對其一項活動或場所，以及一個特定的行業(yè)、產(chǎn)品、生產(chǎn)方式或生產(chǎn)裝置等存在的危險、有害因素進行的評價屬于()。A．專項評價B．安全驗收評價C．安全現(xiàn)狀綜合評價D．安全預(yù)評價57．安全評價中常用()和參照事故類別的方法進行分類。A．系統(tǒng)分析B．導(dǎo)致事故的直接原因c．導(dǎo)致事故的間接因素D．相關(guān)事故的借鑒58．在進行危險、有害因素的識別時，要全面、有序地進行識別，防止出現(xiàn)漏項，識別的過程實際上就是()的過程。A．安全預(yù)評價B．安全評價c．系統(tǒng)安全分析D．安全驗收59．故障樹也稱事故樹，是一種描述事故()的有方向的樹，是安全系統(tǒng)工程中的重要l的分析方法之一。lA．發(fā)生過程B．關(guān)聯(lián)C．因果關(guān)系D．結(jié)果及范圍l60．在事故樹分析中，某些基本事件共同發(fā)生可導(dǎo)致頂上事件的發(fā)生，這些基本事件的集合，稱為事故樹的()。A．割集B．徑集c．最小割集D．最小徑集61．根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定，重大事故是指造成()死亡事故。A．10人以上30人以下B．3人以上10人以下c．30人以上50人以下D．50人以上62．重大危險源辨識的依據(jù)是物質(zhì)的危險特性及其()。A．形態(tài)B．生產(chǎn)方式C．儲存類型D．數(shù)量63．安全監(jiān)督管理部門應(yīng)建立重大危險源()管理體系。A．獨立監(jiān)督B．統(tǒng)一監(jiān)督C．分級監(jiān)督D．專項監(jiān)督64．職業(yè)安全健康管理體系是指為建立職業(yè)安全健康()和目標以及實現(xiàn)這些目標所制定的一系列相互聯(lián)系或相互作用的要素。A．文化B．規(guī)劃C．方針D．制度65．職業(yè)安全健康管理體系文件的結(jié)構(gòu)，多數(shù)情況下采用管理手冊、()以及作業(yè)指導(dǎo)書的方式。A．預(yù)案B．記錄C．程序文件D．計劃66．生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的()、防范措施以及事故應(yīng)急措施。A．危險因素B．環(huán)境缺陷C設(shè)備缺陷67．貫徹煤礦安全生產(chǎn)方針，必須堅持三并重的原則，下列那些方面不屬于三并重的內(nèi)容()A．管理B．法律法規(guī)C．培訓(xùn)D．裝備68．在導(dǎo)致事故發(fā)生的各種原因中，()占有主要地位。A．人的因素B．物的因素C．不可測知的因素69．礦山、建筑施工單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位，應(yīng)當設(shè)置()。A．安全監(jiān)察機構(gòu)和安全監(jiān)察人員B．安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員C．安全生產(chǎn)監(jiān)督機構(gòu)和安全生產(chǎn)監(jiān)督人員70．煤礦企業(yè)每年必須至少組織()次礦井救災(zāi)演習(xí)。A．1B．2C．371．《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》規(guī)定年產(chǎn)6萬噸以上的煤礦沒有雙回路供電系統(tǒng)的，應(yīng)當()。A．立即停止生產(chǎn)B．邊生產(chǎn)邊改正C．予以關(guān)閉72．煤礦安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當自收到煤礦企業(yè)申請之日起，()個工作日審查完畢。A．：15B．30C．45D．6073．煤礦安全生產(chǎn)許可證有效期滿需延期的，煤礦企業(yè)應(yīng)當于期滿前()個月內(nèi)向煤礦安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)辦理延期手續(xù)。A．1B．2C．374．根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定，企業(yè)發(fā)生重傷、死亡事故后，企業(yè)負責(zé)人接到報告后應(yīng)立即向有關(guān)部門報告，最遲不得超過()h。A．8B．16C．175．隱患是指技術(shù)系統(tǒng)中存在的各種能量形態(tài)客觀的()。A．危險源B．危險度C．危險性76．為了解決()問題，發(fā)揮人在勞動過程中安全生產(chǎn)和預(yù)防事故的作用，通常采取安全管理和安全教育的手段。A．管理因素B．人的因素C．環(huán)境因素D．教育因素77．()是研究安全行為和不安全行為的規(guī)律，實現(xiàn)激勵安全行為、防止行為失誤和抑制不安全行為的應(yīng)用性學(xué)科。A．安全科學(xué)B．安全管理科學(xué)C．安全行為科學(xué)D．安全教育科學(xué)78．工程心理學(xué)是以工業(yè)組織中“人——機”關(guān)系的正確處理為研究對象的一門學(xué)科。它研究生產(chǎn)系統(tǒng)中人對機器提供的信息進行接受、加工、儲存以及操縱機器時的()規(guī)律。A．心理B．組織c．領(lǐng)導(dǎo)l79．()是針對生產(chǎn)經(jīng)營活動中的危險源或特定的安全問題，根據(jù)安全標準和要求，運用安全科學(xué)理論和分析評價方法，系統(tǒng)地收集分析信息資料，提出各種安全措施方案，經(jīng)過論證評價，從中選擇決定最優(yōu)控制方案并予以實施的過程。A．安全管理B．安全決策c．安全評價80．安全防護、保險、信號等裝置缺乏或有缺陷；設(shè)備、設(shè)施、工具、附件有缺陷；個人防護用品用具缺少或有缺陷；生產(chǎn)(施工)場地環(huán)境不良等，均屬于事故發(fā)生原因中的()。A．人的不安全行為B．物的不安全狀態(tài)c．管理缺陷D．領(lǐng)導(dǎo)失誤81．煤礦企業(yè)安全檢查必須由本企業(yè)的()親自組織。A．主要負責(zé)人B．分管安全領(lǐng)導(dǎo)c．安全管理部82．審查批準煤礦企業(yè)，需由()管理部門對其開采范圍和資源綜合利用方案進行復(fù)核并簽署意見。A．礦產(chǎn)資源B．煤炭c．安全監(jiān)察83．煤礦安全監(jiān)察實行安全監(jiān)察與促進()相結(jié)合，教育與懲處相結(jié)合。A．安全好轉(zhuǎn)B．生產(chǎn)管理c．安全管理84．生產(chǎn)安全事故責(zé)任者所承擔(dān)的法律責(zé)任主要形式包括()。A．行政責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任B．行政責(zé)任和刑事責(zé)任C．直接責(zé)任和主要責(zé)任85．通常將事故結(jié)果和()都稱為事件。A．事故過程B．事故原因c．事故損失86．最小割集表示系統(tǒng)的()。A．危險性B．安全性c．復(fù)雜性D．簡單性87．最小徑集表示系統(tǒng)的()。}A．危險性B．安全性c．復(fù)雜性D．簡單性88．求出事故樹的()，就可明確只要控制住哪些基本事件，即可控制頂上事件不發(fā)生。A．最小割集B．基本事件臨界重要度c．最小徑集89．危險、有害因素識別的目的在于()。A．識別危險來源B．確定來自危險源的危險程度C．識別危險90．安全文化是人類在生產(chǎn)、生活、生存活動中，為保護身心安全與健康所創(chuàng)造的有關(guān)()的總和。A．物質(zhì)財富和精神財富B．安全知識和文化知識C．規(guī)章制度和法律法規(guī)91．以下職工傷害情況可認定為工傷的是()。A．上班時因血糖過低摔倒而造成重傷的B．下班后繞道朋友家，從朋友家出來后受到機動車事故傷害的C．患矽肺病的職工D．休息時做飯燙傷92．()的能量轉(zhuǎn)移是傷亡事故的致因。A．正常B．異常C．過多93．()是本企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任者，對本單位的安全生產(chǎn)負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。A．礦長B．主管安全生產(chǎn)工作的副礦長C．總工程師94．關(guān)于安全管理的地位，正確的說法是()。A．安全管理層次高于企業(yè)經(jīng)營決策，與企業(yè)經(jīng)營決策之間是決策和執(zhí)行的關(guān)系B．安全管理層次高于生產(chǎn)管理，二者問相互依存、相互制約、共同推進C．安全管理與企業(yè)其他管理在企業(yè)管理系統(tǒng)中均處于執(zhí)行的地位，相互保持著密切聯(lián)系，共同發(fā)展，共同提高95．關(guān)于事故致因理論，不正確的說法是()。A．到目前為止，事故致因理論的發(fā)展還很不完善，還沒有給出對于事故致因進行測、預(yù)防的普遍而有效的方法B．某個事故致因理論只能在某類事故的研究、分析中起到指導(dǎo)或參考作用C．到目前為止，事故致因理論已經(jīng)使我們對事故的研究變定性的物理模型為定量的數(shù)學(xué)模型96．關(guān)于現(xiàn)代安全管理方法，不正確的說法是()。A．現(xiàn)代安全管理方法也叫“問題發(fā)現(xiàn)型”方法B．現(xiàn)代安全管理方法也叫事后法C．現(xiàn)代安全管理方法也叫事先法97．當前我國煤礦安全培訓(xùn)工作堅持：統(tǒng)一規(guī)劃、歸口管理、()、分級實施的原則A．教學(xué)分離B．教管分離C．教考分離三、多選題1．事故隱患泛指生產(chǎn)系統(tǒng)中可導(dǎo)致事故發(fā)生的()。A．人的不安全行為B．自然災(zāi)害C．管理上的缺陷D．物的不安全狀態(tài)2．勞動保護是要消除生產(chǎn)過程中的()。A．危及人身安全和健康的不良環(huán)境B．不安全設(shè)備和設(shè)施C．不安全環(huán)境、不安全場所D．不安全行為3．對系統(tǒng)原理的各個原則說法正確的是()。A．動態(tài)相關(guān)性原則說明，如果管理系統(tǒng)的各要素都處于靜止狀態(tài)，就不會發(fā)生事故B．反饋原則說明，只有設(shè)立安全監(jiān)督管理部門，才能達到準確快速反饋的目的C．整分合原則說明，管理者在制定系統(tǒng)整體目標時，必須考慮安全生產(chǎn)問題D．封閉原則說明，各管理機構(gòu)之間不必相互聯(lián)系，只要各自組織即可4．預(yù)防原理的原則包括()A．偶然損失原則B．因果關(guān)系原則C．3E原則D．本質(zhì)安全化原則5．生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的作用包括()。A．落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)B．負責(zé)日常安全監(jiān)督管理C．組織生產(chǎn)經(jīng)營單位內(nèi)部各種安全檢查工作D．監(jiān)督整改各種事故隱患6．屬于安全生產(chǎn)投入的項目是()。A．辦公室安裝空調(diào)系統(tǒng)B．工會組織職工度假休養(yǎng)C．購買消防器材D．更新除塵系統(tǒng)7．以下屬于安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)對象的是()。A．企業(yè)主要負責(zé)人B．安全生產(chǎn)管理人員C．普通工人D．特種作業(yè)人員8．常見安全教育形式有()。A．安全活動日B．事故現(xiàn)場會C．安全知識競賽D．國防宣傳日9．編制安全檢查表的主要依據(jù)是()。A．國內(nèi)外事故案例及本單位在安全管理及生產(chǎn)中的相關(guān)經(jīng)驗B．通過系統(tǒng)分析，確定的危險部位及防范措施C．編制人員在安全生產(chǎn)方面的經(jīng)驗D．有關(guān)標準、規(guī)程、規(guī)范及規(guī)定10．以下屬于安全現(xiàn)狀綜合評價的主要內(nèi)容的是()。A．進行危險識別，給出安全狀態(tài)參數(shù)B．進行事故模擬，預(yù)測影響范圍，分析事故最大損失和發(fā)生的概率C．對發(fā)現(xiàn)的事故隱患進行排序D．提出整改措施與建議11．常用的評價單元劃分的原則和方法是()。A．以裝置的工藝功能劃分B．以裝置和物質(zhì)特征劃分C．以工藝條件劃分D．以危險、有害因素的類別為主劃分12．以下屬于常用的典型的安全評價方法有()。A．預(yù)先危險分析法B．火災(zāi)爆炸指數(shù)法C．事故樹分析法D．作業(yè)條件危險性評價法13．重大危險源控制系統(tǒng)由以下哪兒個部分組成()。A．重大危險源的辨識B．重大危險源的評價C．重大危險源的管理D．事故應(yīng)急救援預(yù)案14．關(guān)于職業(yè)安全健康管理方案的描述，正確的選項是()。A．管理方案應(yīng)明確給出實現(xiàn)目標的方法，包括做什么事、誰來做、什么時間做B．應(yīng)以所策劃的風(fēng)險控制措施和獲得的相關(guān)法律、法規(guī)要求作為主要依據(jù)C．職能主管部門應(yīng)定期對生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)安全健康管理方案進行評審D．為保障其有效性，管理方案一旦確定，就必須切實堅持執(zhí)行，不得更改15．勞動防護用品選用的原則是()。A．根據(jù)國家標準、行業(yè)標準B．防護用品的防護性能適用于生產(chǎn)崗位有害因素的存在形式、性質(zhì)、濃度等C．穿戴要舒適方便，不影響工作D．根據(jù)管理人員的要求16．用人單位應(yīng)教育從業(yè)人員，按照勞動保護用品的使用規(guī)則和防護要求正確使用勞動保護用品，使職工做到()。A．會檢查勞動保護用品的可靠性B．會正確使用勞動保護用品C．會正確維護保養(yǎng)勞動保護用品D．會掌握檢驗維修勞動保護用品的知識17．工傷保險的基本原則有()。A．強制實施的原則B．損失補償與事故預(yù)防及職業(yè)康復(fù)相結(jié)合的原則C．勞動者個人需繳費的原則D．視責(zé)任情況賠償?shù)脑瓌tE．領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合的原則18．以下屬于安全現(xiàn)狀評價報告內(nèi)容的是()。A．評價項目的概況B．評價程序和評價方法C．危險性預(yù)先分析D．事故分析與重大事故模擬E．緊急救援情況19．根據(jù)《重大危險源辨識》標準，與重大危險源有關(guān)的物質(zhì)種類有()。A．爆炸性物質(zhì)B．易燃物質(zhì)C．活性化學(xué)物質(zhì)D．有毒物質(zhì)20．職業(yè)安全健康管理體系認證的申請人須提交的材料包括()。A．申請方所應(yīng)遵循的法律法規(guī)目錄B．申請方職業(yè)安全健康管理體系文件C．申請方職業(yè)安全健康管理體系的運行情況D．申請認證的范圍和申請方一般簡況21．編制安全技術(shù)措施計劃一般包括的內(nèi)容是()。A．單位和工作場地B．措施名稱、內(nèi)容與目的C.經(jīng)費預(yù)算及來源D.負責(zé)設(shè)計、施工的單位及負責(zé)人22．安全評價包括()。A．安全預(yù)評價B．安全驗收評價C．安全現(xiàn)狀綜合評價D．專項安全評價23．安全評價的一般程序主要包括()。A．準備階段，危險、有害因素辨識與分析B．定性定量評價C．提出安全對策措施D．形成安全評價結(jié)論及建議，編制安全評價報告24．對企業(yè)而言，下列關(guān)于建立與實施職業(yè)安全健康管理體系的作用，描述正確的是()。A．有助于提高產(chǎn)品質(zhì)量水平，滿足市場要求B．有助于企業(yè)獲得注冊與認證C．有助于職業(yè)安全健康管理功能一體化D．有助于對潛在事故或緊急情況作出響應(yīng)25．根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定，按生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟損失，將事故等級分為()。A．特別重大事故B．特大事故C．重大事故D.較大事故E．一般事故26．安全質(zhì)量標準化的評估方法大致包括()。A．安全檢查表B．綜合指數(shù)法評估C．安全對策管理D．事故樹27．區(qū)(隊)安全管理的內(nèi)容主要包括()。A．安全管理的基礎(chǔ)工作B．生產(chǎn)建設(shè)中的動態(tài)安全管理C．安全信息化工作D．日常事務(wù)管理工作28．下列屬于區(qū)(隊)安全管理的制度的是()。A．安全生產(chǎn)責(zé)任制B．區(qū)(隊)長跟班制度C．安全教育制度D．經(jīng)常檢查安全情況制度29．煤礦“三大規(guī)程”包括()。A．操作規(guī)程B．作業(yè)規(guī)程C．煤礦安全規(guī)程D·管理規(guī)程30．現(xiàn)代安全原理揭示出()是事故系統(tǒng)的四大要素。A．人B．機C．環(huán)境D．管理E．安全31．安全行為科學(xué)的研究對象是以安全為內(nèi)涵的()。A．個體行為B．群體行為C．領(lǐng)導(dǎo)行為D·政府行為32．根據(jù)安全管理的職能，安全管理的內(nèi)容包括()。A．對企業(yè)的管理B．對人的管理C．對組織與技術(shù)的管理D．對財務(wù)的管理33．危險程度與()因素有關(guān)。A．危險的嚴重程度B．危險作用的時間C．危險出現(xiàn)的概率D．危險出現(xiàn)的地點34．事故樹分析應(yīng)遵循一定的程序步驟，一般包括的階段有()。A．分析準備階段B．編制故障樹階段C．定性分析階段D．制定事故預(yù)防措施階段E．定量分析階段35．目標管理要求用()指標。A．定量B．定性C．具體化D．模糊的36．企業(yè)安全管理包括()。A．縱向的專業(yè)管理B．橫向的各職能部門(各專業(yè))管理C．國家監(jiān)察D．群眾監(jiān)督37．“四不放過”原則是指發(fā)生事故后，要做到()。A．事故原因沒查清不放過B．當事人未受到處理不放過C．群眾未受到教育不放過D．安全投資未落實不放過E．整改措施未落實不放過38．安全目標管理實施的程序有：()。A．安全目標的可行性研究B．安全目標的調(diào)研C．安全目標的制定和展開D．安全目標的實施E．成果的考核評價39．制定安全目標包括()。A．確定企業(yè)安全目標方針B．確定總體目標C．制定實現(xiàn)目標的各級目標D．制定實現(xiàn)目標的對策措施40．確定安全目標值的主要依據(jù)是()。A．企業(yè)自身的安全狀況B．上級要求達到的目標數(shù)值C．歷年特別是近期各項目標的統(tǒng)計數(shù)據(jù)D．企業(yè)經(jīng)濟效益41．安全管理的效益通常包括()。A．社會效益B．安全效益C．環(huán)境效益D．人才效益E．經(jīng)濟效益42．事故樹分析的主要目的是()。A．研究某一系統(tǒng)發(fā)生某一類事故的規(guī)律B．研究某一系統(tǒng)發(fā)生某一類事故的過程C．提出和確定防止或控制事故的最佳方案D．評價系統(tǒng)的安全狀況，提高系統(tǒng)安全管理水平43．提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料()。A．工傷認定申請表B．與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料C．醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)D．戶口證明44．生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責(zé)人對本單位安全生產(chǎn)工作負有的安全職責(zé)有()。A．建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程B．保證本單位安全生產(chǎn)投人的有效實施C．督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患D．組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；及時、如實報告生產(chǎn)安全事故45．從業(yè)人員對本單位的安全工作可以行使()權(quán)利。A．從業(yè)人員有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告B．有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)C．從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施D．對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議46．對于安全設(shè)備來講，()應(yīng)當符合國家標準或者行業(yè)標準。A．設(shè)計、制造B．安裝、使用C．檢測、維修D(zhuǎn)．改造和報廢47．工會對本單位的安全工作可以行使()權(quán)利。A．工會對生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，侵犯從業(yè)人員合法權(quán)益的行為，有權(quán)要求糾正B．有權(quán)對存在的安全問題提出解決的建議，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當及時研究答復(fù)C．發(fā)現(xiàn)危及從業(yè)人員生命安全的情況時，有權(quán)向生產(chǎn)經(jīng)營單位建議組織從業(yè)人員撤離危險場所，生產(chǎn)經(jīng)營單位必須立即作出處理D．工會有權(quán)依法參加事故調(diào)查，向有關(guān)部門提出處理意見，并要求追究有關(guān)人員的責(zé)任48．煤礦企業(yè)取得煤炭生產(chǎn)許可證所應(yīng)當具備的條件有()。A．依法取得采礦許可證B．礦井生產(chǎn)系統(tǒng)符合《煤礦安全規(guī)程》C．礦長經(jīng)依法培訓(xùn)合格，取得礦長資格證書D．特種作業(yè)人員經(jīng)依法培訓(xùn)合格，取得操作資格證書49．以下屬于減少事故損失的安全技術(shù)措施的基本原則有()。A．個體防護B．故障一安全設(shè)計C．設(shè)置薄弱環(huán)節(jié)D．隔離50．以下屬于編制安全技術(shù)措施計劃原則的有()。A．公正、公開性原則B．自力更生與勤儉節(jié)約的原則C．輕重緩急統(tǒng)籌安排的原則D．領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合的原則51．以下關(guān)于安全技術(shù)措施計劃的編制方法正確的是()。A．安全部門將上報計劃進行審查、平衡、匯總后，直接報企業(yè)總工程師審批B．企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)根據(jù)本單位具體情況向下屬單位或職能部門提出具體要求，進行編制布置C．礦長根據(jù)總工程師的意見，召集有關(guān)部門和下屬單位負責(zé)人審查核定計劃D．下屬單位確定本單位的安全技術(shù)措施計劃項目，并編制具體的計劃和方案，經(jīng)群眾討論后，送上級安全部門審查52．安全生產(chǎn)檢查的類型包括：定期安全檢查、()和不定期安全檢查。A．綜合性安全檢查B．經(jīng)常性安全檢查C．季節(jié)性及節(jié)假日前后安全檢查D．專項安全檢查53．以下屬于使用勞動防護用品的一般要求的是()。A．防護用品應(yīng)定期進行維護保養(yǎng)B．使用前應(yīng)首先做一次外觀檢查C．勞動用品的使用必須在其性能范圍內(nèi)，不得超極限使用D．嚴格按照《使用說明書》正確使用勞動防護用品54．在()中存在的危害勞動者健康的因素，稱為職業(yè)性危害因素。A．作業(yè)環(huán)境B．衛(wèi)生環(huán)境C．生產(chǎn)過程D勞動過程55．安全檢查要()。A．查思想B．查制度C．查管理D．查隱患56．事故損失的分類包括：()。A．直接損失與間接損失B．有形損失與無形損失C．經(jīng)濟損失D．非經(jīng)濟損失等57．PDCA循環(huán)法是指質(zhì)量管理工作分為()四個階段。A．計劃B．執(zhí)行C．檢查D．處理E．管理58．安全檢查應(yīng)貫徹()的原則。A．領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合B．自查和互查相結(jié)合C．檢查和整改相結(jié)合D．檢查與效益相結(jié)合第二部分安全管理