Word———簡(jiǎn)單高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文匯總高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書。

隨著時(shí)代在進(jìn)步，我們會(huì)常常遇到需要寫申請(qǐng)書的情形。申請(qǐng)書能關(guān)心我們更好地達(dá)成目標(biāo)。優(yōu)秀規(guī)范的申請(qǐng)書要怎么寫呢？欄目我推舉你不妨讀一下簡(jiǎn)潔高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

簡(jiǎn)潔高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文(篇1)

公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

因近期氣溫較高，為更好得做好夏季防暑降溫工作，為表示公司對(duì)員工的體諒和關(guān)懷，為使員工在酷暑期間更好的工作，特向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)高溫福利補(bǔ)貼:

方案一:

1.發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

一線員工:50元/人

二、三線員工:30元/人

(7月1日前入職，請(qǐng)假未超過3天得臨時(shí)工)15元/人

2.發(fā)放方式:

以現(xiàn)金方式發(fā)放。

方案二:

1.發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):

全體員工:康師傅綠茶1箱/人

(7月1日前入職，請(qǐng)假未超過3天得臨時(shí)工)15元/人

2.發(fā)放方式:

以實(shí)物方式發(fā)放。

_有限公司行政部

20_年8月5日

簡(jiǎn)潔高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文(篇2)

致:重慶賽力盟電機(jī)有限責(zé)任公司

依據(jù)重慶市區(qū)的《高溫天氣勞動(dòng)愛護(hù)方法》中的條文申請(qǐng):一般狀況下:勞動(dòng)者假如在高溫天氣下工作，重慶市標(biāo)準(zhǔn)為例:日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣，日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣，日最高氣溫達(dá)到40℃以上則為強(qiáng)度高溫天氣。

高溫天氣期間，用人單位除按規(guī)定向勞動(dòng)者支付工資外，建設(shè)應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫補(bǔ)貼，其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，強(qiáng)度高溫天氣下按每人每天10元至20元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。重慶市氣象局發(fā)布的當(dāng)日氣溫為準(zhǔn)。

7月:21日37°、22日39°、23日38°、26日37°、28日、38°、29日38°、30日39°、31日39°共計(jì)8日;

8月:2日37°、3日38°、4日38°、5日39°、6日40°、7日40°、8日37°共計(jì)7日。

項(xiàng)目人員:12個(gè)

水電班組人員:10個(gè)鋼結(jié)構(gòu)班組人員:20個(gè)

模板班組人員:12個(gè)雜工班組人員:8個(gè)

泥工班組人員:13個(gè)消防班組人員:6個(gè)

項(xiàng)目部部人員及各班組人員共計(jì):89人7月、8月累計(jì)日期:15天按10元/日

合計(jì):89_15_10=13350元

特此申請(qǐng)!

重慶泰發(fā)建設(shè)集團(tuán)有限公司

20_年8月25日

簡(jiǎn)潔高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文(篇3)

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

近日，新圍村項(xiàng)目已進(jìn)入戶外測(cè)繪階段，同時(shí)隨著夏季來(lái)臨，天氣越來(lái)越酷熱。為做好夏季防暑降溫工作，為表示公司對(duì)員工的體諒和關(guān)懷，確保測(cè)繪工作有序進(jìn)行，使員工在酷暑期間能夠更好的工作，特向公司申請(qǐng)發(fā)放員工高溫補(bǔ)貼。

一、人員范圍：

彭志輝、歐陽(yáng)玄斌、賴錦華、謝丁新、李宗欣、候勇挺、鐘海龍;

二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：

員工每人發(fā)放150元/月高溫津貼;

三、執(zhí)行時(shí)間：

高溫津貼的執(zhí)行時(shí)間為：20xx年6月至8月;

四、發(fā)放形式：

高溫津貼隨6月份工資一并發(fā)放。

請(qǐng)予以批示!

新圍更新辦

二〇一四年六月四日

簡(jiǎn)潔高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文(篇4)

根據(jù)規(guī)定，正常工作時(shí)間工資及最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含高溫津貼，用人單位不得因發(fā)放高溫津貼而降低勞動(dòng)者工資。需發(fā)放高溫津貼但用人單位沒有發(fā)放的，勞動(dòng)者可以向用工所在地縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門投訴，相關(guān)單位將面臨《廣東省高溫天氣勞動(dòng)愛護(hù)方法》所規(guī)定的懲罰，即由縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門責(zé)令其限期改正，賜予補(bǔ)發(fā)，逾期未改正的，處2000元以上10000元以下罰款。

簡(jiǎn)潔高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文(篇5)

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敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

伴隨著夏季來(lái)臨，天氣越來(lái)越酷熱。為做好夏季防暑降溫工作，表示公司對(duì)員工的體諒和關(guān)懷，確保倉(cāng)庫(kù)工作有序進(jìn)行，使員工在酷暑期間能夠更好的工作，特向公司申請(qǐng)發(fā)放員工高溫補(bǔ)貼。

一、人員范圍：謝華興、張道明

二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)T工每人發(fā)放150元/月高溫津貼

三、執(zhí)行時(shí)間：高溫津貼的執(zhí)行時(shí)間為：xxxx年7月至9月

四、發(fā)放形式：高溫津貼以實(shí)物形式發(fā)放如冰鎮(zhèn)冷飲、降火涼茶等降

溫飲品

以上內(nèi)容望領(lǐng)導(dǎo)予以批示！

申請(qǐng)部門：業(yè)務(wù)一部xxxx年06月27日

申請(qǐng)人：

部門領(lǐng)導(dǎo)：

公司領(lǐng)導(dǎo)：

簡(jiǎn)潔高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文(篇6)

1、特高溫補(bǔ)貼：標(biāo)準(zhǔn)為10元/人/出勤日。

2、高溫補(bǔ)貼：標(biāo)準(zhǔn)為7元/人/出勤日。

3、高溫崗位作業(yè)時(shí)間超過日出勤時(shí)間的50%以上。

4、補(bǔ)貼金額在員工月度工資中體現(xiàn)。

用人單位應(yīng)當(dāng)為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者供應(yīng)足夠的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲料及必需的藥品。但企業(yè)不能以發(fā)放飲料、綠豆等防暑降溫飲料充當(dāng)高溫補(bǔ)貼。高溫補(bǔ)貼應(yīng)以現(xiàn)金的形式發(fā)放。不得以發(fā)放錢物替代供應(yīng)防暑降溫飲料。

法律依據(jù)：

《防暑降溫措施管理方法》第十七條

用人單位支配勞動(dòng)者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能實(shí)行有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的;

應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼，并納入工資總額。高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)由省級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門會(huì)同有關(guān)部門制定，并依據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展?fàn)顩r適時(shí)進(jìn)行調(diào)整的。

簡(jiǎn)潔高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文(篇7)

用人單位支配勞動(dòng)者在35℃以上(包括35℃)高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能實(shí)行有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下(不包括33℃)的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼，并納入工資總額。

只要用人單位支配了高溫作業(yè)，企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等單位的勞動(dòng)者都可依法享受高溫津貼。

簡(jiǎn)潔高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文(篇8)

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

近日，隨著夏季來(lái)臨，天氣越來(lái)越酷熱。為表示公司對(duì)員工的體諒和關(guān)懷，使員工在酷暑期間能更好的工作，特向公司申請(qǐng)發(fā)放員工高溫補(bǔ)貼。

一、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：

員工每人發(fā)放50元/月高溫津貼;

二、執(zhí)行時(shí)間：

高溫津貼的執(zhí)行時(shí)間為：20__年7月至8月;

三、發(fā)放形式：

高溫津貼隨8月份工資一并發(fā)放。

請(qǐng)予以批示!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：申請(qǐng)書模板

__年__月__日

簡(jiǎn)潔高溫補(bǔ)貼申請(qǐng)書范