中歐國(guó)際城產(chǎn)辦管理中心融入培訓(xùn)考試試題基本信息：[矩陣文本題]*姓名：________________________項(xiàng)目：________________________崗位:________________________1.金茂物業(yè)是國(guó)家物業(yè)服務(wù)幾級(jí)資質(zhì)？[單選題]*壹級(jí)【正確答案】貳級(jí)叁級(jí)肆級(jí)2.遲到多長(zhǎng)時(shí)間，記為曠工？[單選題]*1分鐘10分鐘15分鐘30分鐘【正確答案】3.事假/病假最小單位均是（

）[單選題]*1小時(shí)3小時(shí)8小時(shí)4小時(shí)【正確答案】4.金茂物業(yè)HSE管理有（）個(gè)要素[單選題]*283829【正確答案】395.公司獎(jiǎng)勵(lì)類別分為[單選題]*即時(shí)激勵(lì)授予榮譽(yù)稱號(hào)通報(bào)表?yè)P(yáng)以上都包括【正確答案】6.試用期每月考核為（）分?jǐn)?shù)，方可轉(zhuǎn)正。[單選題]*≥60≥70≥80【正確答案】≥857.轉(zhuǎn)正員工提出辭職需要提前（）天，試用期員工提出辭職需要提前（）天。[單選題]*20，1030，3【正確答案】10，1025，108.婚假按照國(guó)家規(guī)定可帶薪休（）天，休婚假需出示結(jié)婚證，要求婚假在領(lǐng)取結(jié)婚證（）月內(nèi)一次性休完，否則視為自動(dòng)放棄。[單選題]*14天，6個(gè)月3天，12個(gè)月【正確答案】14天，12個(gè)月3天，6個(gè)月9.男性頭發(fā)長(zhǎng)度前不到眉，側(cè)不到耳，后不達(dá)發(fā)跡，鬃角的長(zhǎng)度不過(guò)耳朵的（），不得留奇異發(fā)型。[單選題]*1\2【正確答案】1\31/41/510.因工作需要參加外部培訓(xùn)，須簽訂2年培訓(xùn)協(xié)議，本次培訓(xùn)費(fèi)應(yīng)為[單選題]*3000-5000元【正確答案】5000-10000元10000元以上3000元以內(nèi)11.以下不屬于消防設(shè)備設(shè)施的有*樓宇對(duì)講系統(tǒng)【正確答案】高位水箱監(jiān)控系統(tǒng)【正確答案】噴淋系統(tǒng)12.關(guān)于公司假期管理，以下說(shuō)法正確的有*員工一年內(nèi)累計(jì)事假不得超過(guò)十五個(gè)工作日一個(gè)自然月內(nèi)累計(jì)三天（含）以上的病假，應(yīng)提供國(guó)家正規(guī)三級(jí)甲等醫(yī)院的病假證明，否則按事假處理【正確答案】事假逾期不歸，且未辦理續(xù)假手續(xù)者，按曠工處理【正確答案】試用期內(nèi)病、事假累計(jì)達(dá)十個(gè)（含）工作日，公司不予轉(zhuǎn)正，并解除勞動(dòng)關(guān)系【正確答案】13.以下關(guān)于加班的說(shuō)法錯(cuò)誤的有*員工每天下班前不能完成當(dāng)天的工作需要延時(shí)完成工作，未經(jīng)申請(qǐng)屬于加班【正確答案】加班產(chǎn)生的倒休時(shí)間必須在當(dāng)年內(nèi)休完加班需要事先審批，審批通過(guò)后方可加班加班無(wú)需打卡，只需要填寫申請(qǐng)單即可【正確答案】14.以下說(shuō)法正確的是*員工受警告處分，則該考核周期內(nèi)績(jī)效考評(píng)結(jié)果為C類以下，并可扣罰考核期內(nèi)不超出30%的績(jī)效獎(jiǎng)金。【正確答案】員工受記過(guò)處分，則該考核周期內(nèi)績(jī)效考評(píng)結(jié)果為C類以下，并可扣罰考核期內(nèi)不超出20%的績(jī)效獎(jiǎng)金。員工通報(bào)批評(píng)處分，則該考核周期內(nèi)績(jī)效考評(píng)結(jié)果為C類及以下，并可扣罰考核期內(nèi)30%-50%的績(jī)效獎(jiǎng)金。【正確答案】員工受降職降薪（撤職）處分則當(dāng)年績(jī)效考評(píng)結(jié)果為C類及以下，并扣罰年度50%-100%的績(jī)效獎(jiǎng)金?！菊_答案】15.以下屬于員工投訴范圍的是*對(duì)他人違反公司現(xiàn)行管理制度的投訴【正確答案】對(duì)他人損壞公司利益行為的投訴【正確答案】對(duì)員工自身權(quán)益造成影響的投訴【正確答案】員工關(guān)系類投訴【正確答案】對(duì)上級(jí)工作決策類投訴【正確答案】16.中化金茂物業(yè)管理（北京）有限公司是全球500強(qiáng)企業(yè)中國(guó)（

）旗下（

）控股集團(tuán)有限公司的全資子公司，（）級(jí)資質(zhì)物業(yè)管理企業(yè)[填空題]*間隔符號(hào)使用逗號(hào)，數(shù)字使用阿拉伯?dāng)?shù)字。_________________________________(答案：中化集團(tuán)公司,中國(guó)金茂,1)17.金茂物業(yè)的核心價(jià)值觀是（）[填空題]*間隔符號(hào)使用逗號(hào)_________________________________(答案：創(chuàng)造價(jià)值,追求卓越)18.金茂物業(yè)的企業(yè)宗旨是（）[填空題]*_________________________________(答案：用心締造美好生活)19.金茂物業(yè)的企業(yè)使命是（）[填空題]*_________________________________(答案：實(shí)現(xiàn)未來(lái)人居和城市夢(mèng)想)20.消防監(jiān)控室值班員必須具備上崗資質(zhì)并持證上崗，證件上墻公示，且每天24小時(shí)至少（）人值守。[填空題]*數(shù)字使用阿拉伯?dāng)?shù)字_________________________________(答案：2)21.可以打聽(tīng)同事的薪酬，也可將自己的薪酬告知他人。[判斷題]*對(duì)錯(cuò)【正確答案】22.可以和關(guān)系好的同事隨意換班，不用告知領(lǐng)導(dǎo)。[判斷題]*對(duì)錯(cuò)【正確答案】23.員工未正常辦理辭職手續(xù)，公司有權(quán)不發(fā)放最后一個(gè)月的工資，直至離職手續(xù)辦理完畢。[判斷題]*對(duì)【正確答案】錯(cuò)24.向公司提供虛假信息者，公司可直接與其解除勞動(dòng)合同且無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。[判斷題]*對(duì)【正確答案】錯(cuò)25.當(dāng)月入、離職員工、考核期內(nèi)未出勤時(shí)間超過(guò)80（含）個(gè)小時(shí)的無(wú)當(dāng)期績(jī)效獎(jiǎng)金。[判斷題]*對(duì)【正確答案】錯(cuò)26.婚假及喪假需要即時(shí)休完，且要連續(xù)使用。各種假期在應(yīng)休期內(nèi)未休的則視為自動(dòng)放棄。[判斷題]*對(duì)【正確答案】錯(cuò)27.員工一年內(nèi)累計(jì)請(qǐng)事假不得超過(guò)十五個(gè)工作日，否則按曠工處理。[判斷題]*對(duì)錯(cuò)【正確答案】28.公司各部門、各項(xiàng)目單位員工上崗應(yīng)在工作時(shí)間內(nèi)需按規(guī)定穿著工裝上崗、