第8頁共8頁保安公司副經(jīng)理個人工作述職報告范文保安公司副經(jīng)理個人工作述職報告1尊敬的各位領導，親愛的同事們：大家下午好!20____年保安部在景區(qū)各級領導的大力支持與關心下，在其他部門的積極配合下，經(jīng)過全體員工的努力，團結協(xié)作，任勞任怨，比擬圓滿地完成了景區(qū)各項平安保衛(wèi)工作，以及部門所承當?shù)娜粘９ぷ骱鸵恍┡R時性任務，部門的工作程度也有一定的進步?？傮w而言，保安部已逐步邁向正規(guī)化，開展趨勢良好，但在工作中還存在一些缺乏之處?，F(xiàn)將一年來我部門的工作向各位領導及同志們做一個匯報，缺乏之處，敬請批評指正!(一)平安保衛(wèi)工作保安部做為景區(qū)的形象窗口，是景區(qū)保持正常運轉的樞紐部門，也是處理景區(qū)緊急事務，和游客打交道最多的一個部門，同時平安保衛(wèi)工作責任又重于泰山。20____年景區(qū)陸續(xù)舉行了建黨____周年、水上沖沖沖、旅游文化節(jié)等大型的戶外活動，保安部在景區(qū)領導的正確指導和安排下，積極配合其他部門，圓滿完成了各項大型活動的平安保衛(wèi)工作，做到了無一例平安事故，無一起傷亡事件，無一起游客投訴的要求，在郴州旅游文化節(jié)蘇仙分會場開幕式上，受到了到場領導的一致肯定。今年在正常的游客接待中，我部門員工通過景區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)，時刻抱著對游客生命財產(chǎn)平安高度負責的態(tài)度，高標準嚴要求完成自己的工作任務。全年未發(fā)生大的失竊、失火事件。同時，針對景區(qū)地質條件復雜多變等情況，在天氣狀況不好的時候，我們建立了專人巡查制度，將客房、餐廳、游道及山體納入我們常規(guī)的監(jiān)測范圍內(nèi)，始終將危險排除在萌芽狀態(tài)。(二)消防工作消防工作始終都是景區(qū)工作的重點。為了把消防工作做好，為平安經(jīng)營保駕護航，我們本著預防為主的思想，實行消防平安責任制，確定部門經(jīng)理是部門平安第一責任人。每月組織一次防火檢查，及時消除火災隱患。制定了詳細的檢修方案，對各種消防設施進展檢查、維護、保養(yǎng)，20____年5月份對全景區(qū)的滅火器進展了年度檢查及加壓維護，8月低在郴州旅游文化節(jié)開幕之前，對景區(qū)的消防應急設施進展了及時的更換和補裝，確保各項設備正常運行。另外，由我部門牽頭，20____年的5月和7月份，對全景區(qū)進展了兩次消防知識培訓。在________年度市區(qū)組織的各項消防大檢查當中，我景區(qū)均順利通過，并受到相關主管部門的稱贊。(三)員工素質方面。為了建立一支高素質的保安隊伍，配合各部門做好對客效勞，一年來保安部積極參與景區(qū)組織的集體學習活動，開展了一系列的培訓學習和思想教育活動，每個星期我們會定時召開部門通氣會，反復強調對儀容儀表、文明用語、行為標準的要求。從效勞至上的角度出發(fā)，我部門規(guī)定：個人能解決的問題馬上解決，需要其它部門處理的主動和其他部門聯(lián)絡，不讓客人多跑路，對客人的意見及時反應給景區(qū)領導，始終笑臉相迎，當好景區(qū)第一道靚麗風景線。(四)檢票和指揮車輛工作檢票工作是保安部的根本工作，也是最重要、最艱巨的的工作之一。往年，由于員工自身立場不堅決，加上管理忽略，導致每年風景區(qū)和水上樂園都有逃票的行為。20____年在景區(qū)領導的關心支持下，我們在以前的根底上實行了更加嚴格的檢票制度。確實需要免票的游客我們會告知在景區(qū)行政辦公室辦理有關的準入手續(xù)，其他游客一律憑票入內(nèi)。另外，我們還實行輪崗輪班制度，有效減少了人情票的發(fā)生。應該說，________年保安部的驗票檢票工作較之往年還是有很大的進步。另外，景區(qū)停車場車位有限，在夏季頂峰期，每天有四五百輛車來來往往，指揮車輛的工作艱巨而又艱辛，但是我部門員工在其他部門的有效協(xié)助下，克制困難，較為出色的完成了這個工作。對此，我深表感謝!(五)存在的缺乏保安工作確實存在一定的缺乏，主要是以下兩點：1、員工綜合素質有待加強。由于平常學習培訓的時間較少，因此局部保安人員的綜合素質有所欠缺，普通話不夠標準，個人形象及穿著不注意，影響了景區(qū)的整體形象，新的一年，我們將著重強化進步員工的綜合素質，通過培訓、集中學習、部門經(jīng)歷交流會等來帶開工作氣氛、態(tài)度及個人素質的全方位進步。2、員工的口頭解釋才能不強。由于缺乏對景區(qū)的理解和相關的專業(yè)培訓，我部門員工面對游客的疑問，口頭解釋才能普遍不強。有時候“心有余而力缺乏”，好心辦壞事。新的一年，我們將建立專門的制度，由部門經(jīng)理帶頭，學習、理解景區(qū)景點的相關知識，力爭用最短的時間把景區(qū)各方面的精華都理解清楚，爭做景區(qū)最熟悉的的“講解員”。對于這些已經(jīng)出現(xiàn)的缺點和缺乏，我們會高度重視，在接下來的工作中，結合部門實際情況，揚長避短，在樹立景區(qū)形象和完善保安部內(nèi)部建立上狠下功夫，層層抓起。相信在景區(qū)領導的支持下，在部門全體人員的努力下，來年我們一定會獲得更好的成績，以不辜負各級領導的期望與厚愛。最后，在新的一年里，衷心祝福在座的各位領導和同事們身體安康，萬事如意，祝愿王仙嶺旅游風景區(qū)新旺興旺，財廣進!謝謝大家!保安公司副經(jīng)理個人工作述職報告2各位領導及同仁：大家好!我們酒店以較好的成績“辭舊迎新”跨入20____年。我是保安部經(jīng)理____，在這新年之際，我代表全體安保人員向在座的各位領導及同仁說聲：大家新年好!在過去的一年里，我們安保部全體員工為把太航西樓創(chuàng)立為一個人文、生態(tài)、活力的文明酒店而努力工作，積極配合一線同仁，擔“治安、消防之重任”，盡“保駕護航之職責”，帶著保安人員強化效勞意識，行于效勞細節(jié)，用心極致，立足于“形象大使”的崗位上認真作為，盡心盡職，獲得了領導、同仁及客戶認可，現(xiàn)向大家作一匯報。一、消防工作重中之重，命系你、我、他1、務實消防組織建立根據(jù)消防法規(guī)的明文規(guī)定和消防部門的嚴格要求，在酒店領導對消防工作的重視與支持下，本酒店被評為“雙星達標”合格消防單位后，更加嚴格要求，于上半年酒店消防組織建立調整的根底上，根據(jù)消防部門今年11月份提出的“深化五大，消除隱患”，之規(guī)定，對“消防組織機構”又做了進一步落實，更加明確化、實用化、公開化，并公眾于酒店大廳，方便于酒店員工和客戶們的理解與監(jiān)視。2、務實消防檔案的健全落實于20____年10月份，消防部門召開會議，要求對消防工作明細化并分類歸口建立檔案，分為法人資格證書、營業(yè)執(zhí)照、消防設施明細登記、消防中控室管理及交接班制、消防建筑圖標，消防培訓資料等六項建檔管理制度，要求文字、電子雙重備查，必須做到“誰主管誰負責”，“誰負責誰簽字”的原那么。嚴肅認真、實在將消防工作的各項任務落實到人，檢查到位，責任明確，未端有果。3、務實對消防設施的嚴格管理制度消防部門在全市掀起“深化五大，消除隱患”的全員活動，我店積極配合檢查指導，按消防部門的嚴格要求，對消防設施：消火栓、滅火器、應急燈、平安指示標志、閉門器等進展全面維修與補充。4、務實消防知識培訓的實戰(zhàn)建立根據(jù)消防“四個才能”的實戰(zhàn)要求，我們對酒店新老員工進展了定期培訓、考核、實戰(zhàn)演習。尤其對安保隊伍自身建立加大力度，并將消防知識培訓、治安維護職責、酒店住房分布、餐廳布局、會議場所、內(nèi)部、周邊情況等內(nèi)容編制學習資料。在每月1號的會上組織學習引導他們對績效理念的承受才能，明確自身形象大使的崗位，時刻牢記“心中有目的，肩上有重任”。今年我們安保部配合行政人事部對新老員工的培訓達260人次，進展消防知識考核260人次，針對消防專題觀看消防音像視頻達260人次，平時工作中不定期的對各部門員工“四個才能”熟背與理解進展抽查達360人次，對消防報警系統(tǒng)和陳總報警裝置接警后的應做事項及演習達360人次等，從而進步了員工們的消防意識，懂得消防工作的重要性，學會了撲救初級火災的專業(yè)流程，正確使用滅火器，報警的根本方法。二、嚴格遵守規(guī)章制度1、歷史教訓，警鐘長鳴自本酒店被評選為“省優(yōu)、市優(yōu)”三星酒店，政府機關會議和出差定點飯店，“五葉”環(huán)境酒店，消防“雙星”達標單位，a級治安重點單位等榮譽和資格后，更加表達上級領導對本酒店的高度重視和嚴格要求。由于去年本酒店在治安工作上我們安保措施力度不夠，制度不全，曾發(fā)生婚宴詐騙禮金，客人物品被盜，總臺遭遇蒙面歹徒持槍搶劫等惡性案件的發(fā)生，引起領導的高度重視，我們對安保工作進展全面整治，針對案例分析^p，采取果斷措施，定出實在可行