—財務(wù)經(jīng)理述職報告范文做財務(wù)工作最重要的就是細(xì)心，只有細(xì)心的人才能做好財務(wù)工作。下面給大家?guī)黻P(guān)于財務(wù)經(jīng)理述職報告范文5篇，希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫忙。財務(wù)經(jīng)理述職報告范文篇1總公司領(lǐng)導(dǎo)：首先，我很感謝X在全球金融危機嚴(yán)峻影響的情況下，卻賜予了我們這些人工作的時機，讓我們有錘煉自己、展現(xiàn)才華、提高素養(yǎng)和進展的舞臺，財務(wù)經(jīng)理述職報告。我想我們?nèi)康娜烁鼞?yīng)當(dāng)以感恩的心來對待這份來之不易的工作。本人有幸擔(dān)任湖南分公司財務(wù)部經(jīng)理，深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大，財務(wù)部門是企業(yè)的核心部門，它的工作貫穿了企業(yè)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)。資金則相當(dāng)于企業(yè)的血液，它的循環(huán)是否暢通，構(gòu)成比例是否合理將直接影響到企業(yè)的生存與進展。所以，本人自入職以來也始終嚴(yán)格要求自己，根據(jù)國家的法律法規(guī)以及總公司的財務(wù)制度來執(zhí)行，以高度的責(zé)任心和進取心對待本職工作，現(xiàn)就本人今年1-3月份以來的學(xué)習(xí)和工作等情況向各位經(jīng)理、總經(jīng)理做出如下匯報：一、主要工作業(yè)績1、依據(jù)總公司財務(wù)部發(fā)放的《財務(wù)管理》與《財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)事項》，歸納和總結(jié)了貨幣資金收支業(yè)務(wù)審批程序的相關(guān)規(guī)定，制定了《財務(wù)審批與支付程序》，進一步標(biāo)準(zhǔn)和完善了分公司內(nèi)部的審批制度與報銷流程，使分公司的收支業(yè)務(wù)嚴(yán)格的、有序根據(jù)事前與事后五級審批制度來執(zhí)行；2、制定了公司非財務(wù)人員和公司新進員工根本財務(wù)學(xué)問的培訓(xùn)內(nèi)容，包括：費用的預(yù)算、資金的申請、費用的審批、審核與報銷、資金的支付和方式以及外購物品出入庫等要求與程序；3、將內(nèi)部掌握與內(nèi)部審計相結(jié)合，每月開頭了自查、自檢工作，從原始票據(jù)的審核、票據(jù)的粘貼、票據(jù)的填制以及印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起，細(xì)化財務(wù)報賬流程，強化財務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)性、合理性和合法性，保障和促進各項業(yè)務(wù)的順當(dāng)開展，進一步完善分公司的財務(wù)管理與監(jiān)督體系；4、盤點和清查了湖南分公司自重新組建以來所購置的全部固定資產(chǎn)和物品，并將固定資產(chǎn)的運用責(zé)任落實到了部門和運用人。二、今后需要加以改進的方面1、通過總公司檢查小組指出我們現(xiàn)存的一些問題后，意視到在我們的工作中還存在著嚴(yán)峻的管理漏洞，需要去完善和落實，“開源節(jié)源”不是建立在一句口號上的，是要我們把它落實到、詳細(xì)到日常的管理工作中去，所以我們財務(wù)部門將會協(xié)作和監(jiān)督各個部門一起來落實和完善這個工作，以資金管理和本錢費用掌握為重點，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行預(yù)算制，將費用預(yù)算與考核制度相結(jié)合，掌握點滴的本錢與費用，合理、高效的運用和調(diào)配每一分錢財，節(jié)約和保障公司經(jīng)營所需的資金；2、不斷強化財務(wù)部會計、出納的專業(yè)學(xué)問和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，按時了解和把握國家公布的相關(guān)法律、法規(guī)以及新稅法政策出臺的真正意義，提高財務(wù)管理人員的綜合素養(yǎng)。財務(wù)經(jīng)理述職報告范文篇2尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：大家好!我自20X年X月份到公司上班，X月底被分配到X辦事處擔(dān)任委派財務(wù)經(jīng)理，如今已有X個月的時間，這期間在公司各位同任的大力支持下，在其他相關(guān)人員的主動協(xié)作下，我與大一道，團結(jié)一心，踏實工作，較好地完成各項工作任務(wù)。下面我將近幾個月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大做簡要匯報：一、嚴(yán)于律己，嚴(yán)格要求，遵章守紀(jì)，團結(jié)同志自到公司上班以來，我能嚴(yán)格要求自己，每天按時上下班；同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，從不搞特別，也從不向公司提出不合理的要求；對公司的人員，不管經(jīng)理還是工人，我都能與他們搞好團結(jié)，不搞無原則的糾紛，不利于團結(jié)的事不做，不利于團結(jié)的話不說。二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)我在合肥辦事處主要從事財務(wù)工作，為此我從以下方面做了一些工作：1、嚴(yán)格掌握合肥辦事處現(xiàn)金支出。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理方法相關(guān)規(guī)定進行備用金的掌握，對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷圍的費用或相關(guān)手續(xù)不完善的報銷憑證堅定不予報銷，將合肥辦事處發(fā)生的費用掌握在預(yù)算圍內(nèi)。制定合肥辦事處備用金二次借款管理方法，對二次借款進行嚴(yán)格掌握，提示借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及本錢按時寄回總部沖銷備用金，保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。2、認(rèn)真審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結(jié)算嚴(yán)格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行，對所支付金額過大的費用認(rèn)真審核，詢相關(guān)人員原因，對不符合要求的發(fā)票要求承運商重新開據(jù)或者拒絕報銷。3、按時結(jié)算。按時與X物流部及長虹銷售分公司核對配送費用，按時向總部申請開票，開票時嚴(yán)格匹配收入與本錢，取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交X物流部結(jié)算費用。4、正確計算工資薪酬。依據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格根據(jù)考勤記錄及加班情況正確計算員工工資，耐煩精確地解釋員工對自己當(dāng)月工資的各項疑，對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況，按時向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng)，保證員工正值利益不受損。5、按時向總部報送財務(wù)分析及經(jīng)營分析。依據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)按時精確的填制財務(wù)分析表，監(jiān)督該月各項指標(biāo)執(zhí)行情況，分析各項指標(biāo)異樣因素，制定下月估計目標(biāo)；按時填制經(jīng)營分析，反應(yīng)當(dāng)月合肥辦事處經(jīng)營情況、財務(wù)狀況及存在的題。6、按時完成總部的其他要求。如按時完成對X年X辦事處收入預(yù)算的編制、按時協(xié)作完成20年公司財務(wù)決算工作，為公司的正常工作當(dāng)好助手。三、存在的問題半年來，圍繞自身工作職責(zé)做了肯定的努力，取得了肯定的成效，但與公司的要求和希望相比還存在一些題和差距，主要是：自己來公司時間短，一些情況還不熟識，尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透，另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況，相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有肯定影響，對這些題，我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí)，不斷提高自我，為公司進展竭盡所能。最終，還想說三點：一是我的述職報告還不全面，有的詳細(xì)的工作沒有談到，就今天我所談的，希望大多提珍貴看法。二是我工作能順當(dāng)?shù)拈_展并取得較好的成果，首先要感謝我的前任外派財務(wù)經(jīng)理X及財務(wù)部對口會計X，她們對我的工作賜予很多幫忙和協(xié)作。同時，我還要感謝公司其他人員，沒有你們的支持和協(xié)作，就沒有我們今天的工作成果。三是希望大在20X年，能一如既往地支持協(xié)作我的工作，我將一如既往地與大一道，為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。感謝大家!財務(wù)經(jīng)理述職報告范文篇3董事長、總經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家好!光陰飛逝，歲月如梭，回憶20X年，是勞碌的一年，對公司的財務(wù)管理工作來說是至關(guān)重要的一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門經(jīng)理的大力支持與協(xié)作下，嚴(yán)格管理，在財務(wù)基礎(chǔ)工作，全面預(yù)算管理，供應(yīng)經(jīng)營決策依據(jù)，發(fā)揮支撐服務(wù)，強化財務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了很多踏實的工作，完成了既定的目標(biāo)，到達了預(yù)期效果，提高了財務(wù)管理水平，很好地協(xié)作了公司的中心工作，當(dāng)然，在取得成果的同時也還存在一些缺乏，現(xiàn)將本人20X年工作完成情景和總結(jié)匯報如下：第一部分：作為公司財務(wù)經(jīng)理，我的工作職責(zé)是1、嚴(yán)格遵守集團公司各項規(guī)章制度及財務(wù)管理制度，貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度，完成上級交辦的各項任務(wù)。2、完善企業(yè)財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、財務(wù)預(yù)算、資金運作等各項工作進行總體掌握，提升企業(yè)財務(wù)管理水平。組織做好會計核算和監(jiān)督，建立健全收入稽核制度，嚴(yán)禁收入跑、帽、滴、漏。3、搜集與評價融資方式及本錢；建立健全固定資產(chǎn)管理制度，組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他流淌資產(chǎn)，檢查資金管理，確保資金安全。4、督辦客戶欠款、資產(chǎn)報損報批資料的整理工作，按時到有關(guān)部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查，各種審計協(xié)調(diào)工作。5、對月報、季報、年報的真實合法性負(fù)責(zé)。6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。7、敏捷機動，理財策略，市場競爭劇烈，瞬息萬變，錯綜冗雜，我作為公司理財管家，在資金收付方面，在與國家財政法規(guī)沖突不大的范圍內(nèi)，敏捷處理各種會計實際問題，在會計核算方面，敏捷運用書本理論學(xué)問，既要研討國家稅收法規(guī)，又要兼顧企業(yè)經(jīng)濟利益。統(tǒng)籌兼顧，全盤謀劃，巧妙周旋。異樣留意敏捷機動，把錢管好，把工作搞活，人盡其才，才盡其用。盡量多做些有利于公司和員工利益的事。8、不斷專研，爭當(dāng)排頭。社會在進展，學(xué)問在更新，要當(dāng)好財務(wù)經(jīng)理（經(jīng)理），就要隨時留意運用當(dāng)前社會與工作有關(guān)的新學(xué)問來武裝自我的頭腦，異樣是要留意學(xué)習(xí)和把握財務(wù)會計稅收新學(xué)問，跟上社會經(jīng)濟進展的步伐，這樣才能揚長避短，指揮得當(dāng)，搞好企業(yè)財務(wù)管理工作。第二部分：明年的工作設(shè)想及要點1、挖掘人力資源，調(diào)動一切進取因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上，依據(jù)目前人員的學(xué)問結(jié)構(gòu)、素養(yǎng)況狀確定培訓(xùn)重點，豐富培訓(xùn)形式，加大培訓(xùn)力度，異樣是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn)。2、降低本錢費用，促進效益的穩(wěn)步增長。一是強化本錢管理，削減本錢性資金流失。二是強化結(jié)算管理，最大限度地增加可用資金。三是合理調(diào)配資金，提高資金利用率；認(rèn)真匡算資金流量，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用，力求收益最大化。四是降低費用開支，增加盈利水平。五是精確做好各項財務(wù)測算，為領(lǐng)導(dǎo)的決策供應(yīng)依據(jù)3、充足發(fā)揮部門的“職能”，強化管理，加快工作效率，并向財務(wù)經(jīng)理匯報工作。在那里，我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作的信任與支持，20X年，我將連續(xù)以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作作風(fēng)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的工作要求，扎扎實實做好各項工作，為公司的進展作出新奉獻。以上是我20X年度的述職報告，如有疏漏和不當(dāng)之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)及公司同仁批判指正，同時也祝福公司繁華興盛!多謝大家!財務(wù)經(jīng)理述職報告范文篇4歲月如梭，光陰似箭，一年過去了。自X月份入職以來，邊學(xué)習(xí)邊工作，既有苦，也有樂，既有成果，也有不盡人意之處。首先，我很感謝公司給了我工作的時機，讓我有錘煉自己、展現(xiàn)才華、提高素養(yǎng)和進展的舞臺。我經(jīng)常想應(yīng)當(dāng)以感恩的心來對待這份工作。擔(dān)任公司財務(wù)部經(jīng)理，深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大，財務(wù)部門是企業(yè)的核心部門，它的工作貫穿了企業(yè)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)。所以，本人自入職以來也始終嚴(yán)格要求自己，以高度的責(zé)任心和進取心對待本職工作，現(xiàn)就本人今年X月份以來的工作情況向總經(jīng)理做出如下匯報：一、財務(wù)管理是企業(yè)管理的一部分，是資金的獲得和運用的管理工作，關(guān)系到企業(yè)生存進展。所以就任伊始，對賬務(wù)情況進行了檢查，摸清家底，整理公司的賬務(wù)，查找內(nèi)部掌握的薄弱環(huán)節(jié)，杜絕各種漏洞，建立了財務(wù)管理制度，分發(fā)到各個部門，標(biāo)準(zhǔn)和完善了公司內(nèi)部的審批制度與報銷流程，使公司的收支業(yè)務(wù)有序的進行。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，標(biāo)準(zhǔn)財務(wù)行為，堅持收支兩條線，強化財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)督，流水賬（資金日報、銷售日報）及各類帳務(wù)日清月結(jié)。各項收支做到賬賬相符，賬實相符，做到出有憑，入有據(jù)，費用報銷具有實效性。標(biāo)準(zhǔn)了管理，是財務(wù)工作更加合真實、牢靠。二、在財務(wù)內(nèi)部制定了財務(wù)部績效考核，劃分崗位責(zé)任制度，責(zé)權(quán)相結(jié)合，績效優(yōu)先，兼顧公正的考核體系，使財務(wù)人員的責(zé)任心強化，調(diào)開工作的主動性，使財務(wù)人員內(nèi)部能主動協(xié)作工作及能與其他部門主動協(xié)作工作。提出了團結(jié)合作務(wù)實十項工作標(biāo)準(zhǔn)：一愛崗敬業(yè)二注意詳情三努力奮斗四永不放棄五將聽從養(yǎng)成習(xí)慣六擅長合作七講究儀表和禮貌八主動主動面對工作九絕不拖延十完成目標(biāo)三、在半年的任職閱歷中，雖說盡心盡力，但也有很多不盡人意的地方值得我去反思，去不斷的改進，建立健全財務(wù)管理制度及提高財務(wù)人員的工作主動性。公司的利益高于一切，增加員工的主人翁責(zé)任感，公司的進展離不開大家的支持，大家的利益是通過公司的成長來表達的。從本部門內(nèi)部來看，員工一度顯現(xiàn)過不認(rèn)真、不敬業(yè)、主動性不高，怎樣解決這些問題：1、尋求一個合理的機制，“獎勤者，罰懶者”，做到獎罰分明，鼓勵機制健全，才能調(diào)動起大家的主動性，但這是一個漸進的過程，必需要依靠公司的骨干分子起帶頭作用；2、強化管理，要以實際行動樹立典范，重點是施行崗位責(zé)任制，崗位責(zé)任制的長處是責(zé)、全、利的統(tǒng)一原則，這樣有利于調(diào)發(fā)動工的主動性，切實做到事前有準(zhǔn)備、事中有協(xié)調(diào)、事后有匯報，防止老總和部門負(fù)責(zé)人對下屬員工的工作只看結(jié)果不看過程，這是我個人的看法和一點小小的建議，如有缺乏之處，懇請批判指正。（財務(wù)部內(nèi)部施行的績效考核，沒有與工資待遇掛鉤，效果不大）3、我時辰嚴(yán)格要求自己，不斷強化學(xué)習(xí)，以提高管理力量，業(yè)務(wù)水平。但“金無足赤，人無完人”，我自身還有很多缺點，需要在以后工作中加以克服，不斷的提高自己的素養(yǎng)和力量，更加自如的干好本職工作。四、建議看法以及今后的努力方向1、在我們的工作中還存在著嚴(yán)峻的管理漏洞，需要去完善和落實?！伴_源節(jié)源”不是建立在一句口號上的，是要我們把它落實到、詳細(xì)到日常的管理工作中去，所以我們財務(wù)部門將會協(xié)作和監(jiān)督各個部門一起來落實和完善這個工作，以資金管理和本錢費用掌握為重點，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行，掌握點滴的本錢與費用，合理、高效的運用和調(diào)配每一分錢財，節(jié)約和保障公司所需的資金；2、不斷強化財務(wù)部會計、出納的專業(yè)學(xué)問和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，按時了解和把握國家公布的相關(guān)法律、法規(guī)以及新稅法政策出臺的真正意義，提高財務(wù)人員的綜合素養(yǎng)。3、財務(wù)管理制度在施行的過程中，應(yīng)主動聽取各個部門的人員的看法建議，以便不斷完善財務(wù)管理，提高財務(wù)服務(wù)工作的全面性。公司的各項管理制度也應(yīng)不斷的建立健全，財務(wù)管理制度才能更好的實施，以及在實施的過程中財務(wù)管理制度不斷得到完善。財務(wù)經(jīng)理述職報告范文篇5尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：本人擔(dān)任X酒店財務(wù)部經(jīng)理已有X年，感謝酒店管理公司及酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，讓我得以錘煉和提高自己，財務(wù)部門是酒店的關(guān)鍵部門，財務(wù)的工作觸及到企業(yè)經(jīng)營管理的每個環(huán)節(jié)，現(xiàn)本人對自己20X年的工作述職如下：一、主要工作1、制定并貫徹實施酒店財務(wù)管理和選購物資管理方法，從根本上查找漏洞，確保財務(wù)各崗位的規(guī)章制度能嚴(yán)格執(zhí)行。2、組織財務(wù)部全體員工學(xué)習(xí)酒店財務(wù)內(nèi)控管理制定，將內(nèi)部掌握與內(nèi)部審計聯(lián)系起來，每月進行調(diào)價、盤點等自查與監(jiān)督工作，從各項單據(jù)票據(jù)的審核、票據(jù)的填制及印章保管等工作抓起，遵循酒店財務(wù)報賬流程，強化財務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)性，爭取酒店利潤空間的最大化。二、財務(wù)核算和財務(wù)管理工作財務(wù)部始終人手較少，但在我們高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥當(dāng)處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作，一年來，我們按時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持。根本上滿意了各部門對我部的財務(wù)要求。1、強化了財務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度信息是一個企業(yè)的神經(jīng)，而這些信息來源的科學(xué)性就給財務(wù)的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn)，如今稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大我們在基礎(chǔ)工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn)，因此我們強化了基礎(chǔ)工作，標(biāo)準(zhǔn)了會計核算，嚴(yán)格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī)，按時、精確填制各項財務(wù)報表，保證會計信息的