農(nóng)民工勞務(wù)合同范本(一)_第1頁(yè)
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第4頁(yè)共4頁(yè)農(nóng)民工勞務(wù)合同范本(一)編號(hào)?農(nóng)民工勞?動(dòng)合同書?甲方(用人?單位)名稱?性質(zhì)地?址乙方(?勞動(dòng)者)姓?名性別出?生年月_?__號(hào)碼?戶口所在地?省縣(市、?區(qū))鄉(xiāng)村?___省勞?動(dòng)和社會(huì)保?障廳監(jiān)制?___省?建設(shè)廳根?據(jù)《___?勞動(dòng)法》和?有關(guān)規(guī)定,?甲乙雙方經(jīng)?平等協(xié)商一?致,自愿簽?訂本合同,?共同遵守本?合同所列條?款。一、?勞動(dòng)合同期?限經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商一?致,勞動(dòng)合?同期限采取?下列第種形?式:1、?有固定期限?勞動(dòng)合同?本合同于年?月日生效,?于年月日終?止。其中試?用期自年月?日始,至年?月日止。?2、無(wú)固定?期限。其中?試用期自年?月日始,至?年月日止。?3、以完?成一定工作?為期限。本?合同生效日?期為年月日?;以乙方完?成工作(任?務(wù))為合同?終止時(shí)間。?二、工作?內(nèi)容和工作?時(shí)間3、?甲方招用乙?方擔(dān)任崗位?(工種)工?作。乙方的?上崗證號(hào)碼?為。三、?勞動(dòng)保護(hù)和?勞動(dòng)條件?4、甲方應(yīng)?當(dāng)在乙方上?崗前進(jìn)行安?全生產(chǎn)教育?,對(duì)從事電?氣焊、土建?、水電設(shè)備?___等特?殊工種的乙?方進(jìn)行崗前?培訓(xùn),乙方?取得相應(yīng)的?操作證書方?可上崗。?5、甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗位?的需要,按?照國(guó)家勞動(dòng)?安全、衛(wèi)生?的有關(guān)規(guī)定?為乙方配備?必要的安全?防護(hù)措施,?發(fā)放必要的?勞動(dòng)保護(hù)用?品。其中建?筑施工6?、甲方將根?據(jù)國(guó)家有關(guān)?法律法規(guī),?建立安全生?產(chǎn)制度;乙?方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格?遵守甲方的?勞動(dòng)安全制?度,嚴(yán)禁違?章作業(yè),防?止勞動(dòng)過(guò)程?中的事故,?減少職業(yè)危?害。四、?工資待遇和?保險(xiǎn)待遇?推薦合同樣?本·勞務(wù)?分包合同?·勞務(wù)外包?合同·勞?務(wù)承包合同?7、乙方?在試用期間?的月工資(?或日工資)?為元,試用?期滿后月工?資(或日工?資)為元。?雙方約定?的工資不得?低于當(dāng)?shù)刈?低工資標(biāo)準(zhǔn)?。8、甲?方安排乙方?加班加點(diǎn),?應(yīng)按照《勞?動(dòng)法》等規(guī)?定支付加班?加點(diǎn)工資。?9、甲方?應(yīng)在每月日?發(fā)放乙方的?工資,并由?乙方簽字確?認(rèn)。甲方?在勞動(dòng)合同?終止、解除?后應(yīng)當(dāng)一次?性付清乙方?的工資。?甲乙雙方對(duì)?工資支付的?其他約定?10、甲乙?雙方依法參?加社會(huì)保險(xiǎn)?。11、?乙方患職業(yè)?病或因工負(fù)?傷或因工死?亡的有關(guān)待?遇,按照國(guó)?家、省有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?五、勞動(dòng)?紀(jì)律和勞動(dòng)?合同的解除?、終止1?2、乙方應(yīng)?嚴(yán)格遵守甲?方的各項(xiàng)規(guī)?章制度、勞?動(dòng)紀(jì)律和安?全技術(shù)操作?規(guī)程。1?3、甲方有?下列情形之?一的,乙方?可以隨時(shí)解?除勞動(dòng)合同?:(一)?在試用期內(nèi)?的;(二?)甲方以_?__、威脅?或者非法限?制人身自由?的手段強(qiáng)迫?勞動(dòng)的;?(三)甲方?侮辱、體罰?、毆打、非?法搜查和拘?禁乙方的;?(四)甲?方未按照國(guó)?家規(guī)定和勞?動(dòng)合同約定?支付勞動(dòng)報(bào)?酬或者提供?勞動(dòng)安全、?衛(wèi)生條件的?。14、?乙方有下列?情形之一的?,甲方可以?隨時(shí)解除勞?動(dòng)合同:?(一)在試?用期內(nèi)被證?明不符合錄?用條件的;?(二)有?打架斗毆、?偷竊、__?_、擅自停?工等___?行為;(?三)嚴(yán)重失?職或者營(yíng)私?舞弊,對(duì)甲?方利益造成?重大損害的?;(四)?被勞動(dòng)教養(yǎng)?或被追究刑?事責(zé)任的;?(五)不?服從甲方正?當(dāng)工作安排?的;(六?)嚴(yán)重違反?總包單位和?甲方的施工?現(xiàn)場(chǎng)安全管?理規(guī)定的。?15、乙?方解除本合?同,應(yīng)當(dāng)提?前日(不超?過(guò)___天?)以書面形?式通知甲方?,不得擅自?離職。1?6、期滿或?雙方約定的?勞動(dòng)合同終?止條件出現(xiàn)?的,本合同?即行終止。?六、經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償和法律?責(zé)任17?、因甲方原?因解除勞動(dòng)?合同,甲方?應(yīng)按照國(guó)家?、省有關(guān)規(guī)?定支付經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金。?18、乙方?在履行勞動(dòng)?合同期間,?因個(gè)人失職?給甲方造成?損失的,應(yīng)?當(dāng)承擔(dān)賠償?責(zé)任。七?、當(dāng)事人約?定的其他內(nèi)?容19、?甲乙雙方約?定的其他內(nèi)?容:八、?勞動(dòng)爭(zhēng)議處?理及其它?20、雙方?因履行本合?同發(fā)生爭(zhēng)議?,應(yīng)當(dāng)自勞?動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生?之日起__?_日內(nèi)向當(dāng)?地勞動(dòng)爭(zhēng)議?___申請(qǐng)?仲裁。2?1、甲方的?規(guī)章制度及?作為本勞動(dòng)?合同的附件?,與勞動(dòng)合?同具有同等?法律效力。?22、本?合同未盡事?宜或與國(guó)家?、省規(guī)定相?悖的,按照?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。23?、本合同一?式二份,

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