社團部門規(guī)章制度社團部規(guī)章制度一■、總則社團部成員以學(xué)生會總章程為工作指導(dǎo)。本制度如與學(xué)生會總章程有沖突，以總章程為準(zhǔn)。二、主要工作社團部全面展開學(xué)生社團日常工作管理與活動，具體工作職能為以下幾個方面：.遵循和貫徹黨的教育方針，促進學(xué)生社團的健康發(fā)展，繁榮學(xué)院文化氛圍。.對院內(nèi)學(xué)生社團進行日?；顒庸芾?、扶持及監(jiān)督，協(xié)調(diào)好各社團之間的關(guān)系。.組織開展豐富多彩、健康有益的社團活動月，服務(wù)和凝聚學(xué)生社團。.全面負(fù)責(zé)每年度社團的考核工作，協(xié)助院團委對學(xué)生社團及個人進行評比和表彰。三、成員素質(zhì)要求.有較強的協(xié)調(diào)溝通能力，善于處理各方關(guān).交際能力強，有良好的大局觀，性格積極開朗，遇事樂觀向上。.有較強的團隊合作能力，具有一定的文件資料整理和反饋的能力。.具備認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度、踏實穩(wěn)重的品質(zhì)、對待學(xué)習(xí)和工作樂觀積極。.具備創(chuàng)新思維、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新意識。四、組織人事制度1.社團部成員職責(zé)分配制度(1)部長：根據(jù)學(xué)院院需要，結(jié)合社團部特點，合理安排本部活動，優(yōu)化配置人員，并對主席團負(fù)責(zé)。(2)副部長：協(xié)助部長，及時總結(jié)部內(nèi)工作，并做好與其他部門的協(xié)調(diào)溝通工作。.正副部長選拔制度每年由學(xué)生會委員會選舉產(chǎn)生。.成員選拔制度成員選拔制度：由部長副部長根據(jù)社團部的工作性質(zhì)進行公開選拔，成員試用期為一個月，試用期后可根據(jù)具體情況作相應(yīng)調(diào)整。.成員評優(yōu)制度：(1)成員具有較強的工作能力、端正的工作態(tài)度、吃苦耐勞的工作精神、較強的責(zé)任感以及團隊合作精神，時刻注意維護學(xué)院學(xué)生會社團部的良好形象。(2)成員積極參加院部活動，工作成績突出。(3)成員期末綜合測評成績居全班前50%。.成員辭退制度本部部員提前退出，須首先向部長提出申請，說明理由，部長批準(zhǔn)后再主席團提出申請，批準(zhǔn)后方可推出。五、會議考勤制度1、會議制度(1)每周至少安排1次會議，由部長安排下一階段工作，副部長作階段性工作總結(jié)，成員可對工作情況發(fā)表意見、提出建議。(2)會議需專人做好會議記錄整理與存檔工作。全體會議我部成員須準(zhǔn)時參加，無故不得缺勤，有特殊情況者應(yīng)提前向部長請假。(3)會議期間全體成員需遵守會議紀(jì)律，不得吵鬧喧嘩。2、值班制度部內(nèi)成員應(yīng)記清值班時間，值班人員由部長或副部長負(fù)責(zé)安排，應(yīng)對特殊情況應(yīng)靈活調(diào)整。3、請假制度大型活動和全體會請假直接報請秘書長，值班和部門會議都小型活動請假報請副部批準(zhǔn)。六、特色管理制度1、部門談心制度每月部門成員至少自主安排一次與部長副部長的談心交流活動，活動時間地點自定，旨在加深本部部長、副部長與成員們的溝通交流。2、部門互評制度每月本部各成員通過書面方式交流評價本部其他成員的工作表現(xiàn)，從而促進成員工作素質(zhì)的完善與工作能力的提高。七、其他注意事項1、臨時購買的發(fā)票預(yù)先墊付，發(fā)票寫清事項后交由生活部負(fù)責(zé)。2、活動中造成重大失誤者影視具體情節(jié)給予相應(yīng)處分。3、本部成員綜合測評成績應(yīng)居班級前50%。4、懂禮貌，守規(guī)矩，嚴(yán)格要求自身言行，突出學(xué)院良好的精神風(fēng)貌。院學(xué)生會社團部篇二：社團部規(guī)章制度院社團部規(guī)章制度為了進一步規(guī)范社團部工作，加強各協(xié)會團結(jié)合作，鼓勵各協(xié)會發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性，推進各協(xié)會工作的順利進行，作出以下規(guī)定：一.部門：.社團部新干事招聘都要經(jīng)過面試、實踐考查等幾個方面的系統(tǒng)考核，接受公文、禮儀等培訓(xùn)。.每個星期社團部干事至少要簽到2次，辦公室值班一次。.每次部門例會（逢雙周三中午12:30）各委員、會長、干事都必須參加。如果有特殊事情必須提前請假，說明原因并征得部長的同意。例會缺席、遲到者，一律罰抄部門規(guī)章制度一遍，并于第二天交到部門。（缺席3次或3次以上，將自動取消會長、干事資格）.經(jīng)社團部批準(zhǔn)參與部門活動的非部門內(nèi)人，部門須幫他們記名表彰。二.協(xié)會：.出版刊物都要加上社團部指導(dǎo)老師（謝文勝）.每學(xué)年開始，各協(xié)會要交一份這學(xué)年的新生培訓(xùn)目錄。各協(xié)會每次培訓(xùn)課的名單都要上交（包括主講人，課程名，參加培訓(xùn)新生的名單）。社團部將不定期派人去各協(xié)會交流、學(xué)習(xí)，監(jiān)督各協(xié)會工作情況。.每次大型活動，都必須邀請社團部指導(dǎo)老師（謝文勝）；邀請部門的各兄弟協(xié)會，讓兄弟協(xié)會之間有更多的交流機會。.每次活動的計劃書要盡量寫詳細(xì)，并且在活動3周前交社團部策劃組審批，后交外聯(lián)組，幫各協(xié)會去拉贊助。.每次活動的所需品（包括場地、道具、物資等），都必須在活動前一星期進行申請或登記。.協(xié)會每舉辦一次活動，都要寫一份總結(jié)，而且要上臺演說，讓兄弟協(xié)會一起交流、學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗。共同探討不足之處。.各協(xié)會與外校交流都必須寫一份外聯(lián)活動反饋表。（書面）.各協(xié)會每月要交一份月總結(jié)，交電子稿。篇三：學(xué)生社團管理規(guī)章制度學(xué)生社團管理規(guī)章制度北京聯(lián)合大學(xué)旅游學(xué)院一輪滑社第一章總則輪滑社是由學(xué)校內(nèi)對輪滑運動具有興趣的在籍學(xué)生本著自愿加入的原則組成的一個學(xué)生社團，堅持全心全意為師生服務(wù)的宗旨，不計個人回報。社團的所有活動都是免費的，面對全體同學(xué)，堅持非盈利的原則。我社以保證社員安全為前提下，展開活動”Q鍛煉身體，增強體質(zhì)斟富大學(xué)的業(yè)余生活，增加人際交往（W養(yǎng)個人興趣，提升輪滑專業(yè)技能”為宗旨第一條：為加強輪滑社的組織管理工作，特制定本章程第二條：輪滑社是在北京聯(lián)合大學(xué)旅游學(xué)院團委領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)生組織。第三條：輪滑社以健身娛樂為目的，旨在推動輪滑運動作為一種體育方式的魅力。同時，倡導(dǎo)一種優(yōu)秀人才需要健康體魄和良好的學(xué)習(xí)能力的正確觀念。并以此為導(dǎo)向，向會員傳遞一種積極向上的生活態(tài)度，幫助大家以一種健康的心態(tài)來面對繁忙的生活和學(xué)習(xí)。身體健康和心理健康是我們追求的兩大目標(biāo)。第二章組織結(jié)構(gòu)第四條：社長一堤社團的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織和安排協(xié)會的日常工作和活動。每學(xué)年注冊費用20元。副社長一物助社長更好的進行社團活動的展開。每學(xué)年注冊費用20元。實習(xí)副社一新學(xué)期伊始，擇優(yōu)選取一到兩名新社員參與社團管理，促進社員之間的良好溝通與活動開展。每學(xué)年注冊費用15元。.公正執(zhí)行本協(xié)會的章程和工作條例。.協(xié)調(diào)并規(guī)范各部門的工作.規(guī)范財務(wù)管理。.建立協(xié)會檔案（各項決策、會員檔案、會議紀(jì)錄、活動總結(jié)）。.加強會員間的聯(lián)系和技術(shù)交流。第五條：技術(shù)安全部——技術(shù)安全部是協(xié)會的中堅力量，由會內(nèi)具有一定帶隊經(jīng)驗、技術(shù)過關(guān)、安全意識和責(zé)任心強的會員組成。具體權(quán)責(zé)如下：.外出活動中，技術(shù)路段的絕對領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。.對違紀(jì)隊員批評教育的權(quán)利。.提供對會員最基本的安全培訓(xùn)；.積極參加協(xié)會組織的活動，協(xié)助會長并監(jiān)督會員安全。.服從活動組織者指揮（技術(shù)路段除外）第六條：社團骨干一是社團活動的中心力量，由活動出勤率決定。第三章協(xié)會安全守則第七條：輪滑運動是一項有益身心健康的活動，但是輪滑運動又是一項技巧性的運動。在沒有得到技術(shù)指導(dǎo)和缺乏安全意識的情況下可能發(fā)生一些身體損傷和事故。所以輪滑運動存在不小的損傷系數(shù)。為確保每一個參加輪滑社的社員的人身安全，社員必須認(rèn)真閱讀此守則。.練習(xí)輪滑前，應(yīng)先做好準(zhǔn)備活動，尤其是手腕和下肢各關(guān)及韌帶，要充分活動開。.戴好防護用具，如輪滑專用的護腕、護肘、護膝及頭盔等。.練習(xí)前檢查輪滑鞋的螺絲等緊固部件，以免滑行中因設(shè)備問題而受傷。.初學(xué)者應(yīng)在規(guī)定范圍內(nèi)練習(xí)，或盡可能在人少的地方練習(xí)，不要任意滑行。初次學(xué)習(xí)輪滑時，要有滑行熟練的同伴或技術(shù)部人員進行輔導(dǎo)。.禁止做危險或妨礙他人的動作，特別是在人多的公共輪滑場內(nèi)，如幾人拉手滑行，在速滑跑道上逆行或與大家滑行方向逆行，在場內(nèi)橫插亂竄，追逐打鬧，突然停止等。在公路上滑行時，注意交通安全，在人少車少的地方練習(xí)。.活動中高度集中注意力，若發(fā)現(xiàn)有障礙物及時避讓或減速。.學(xué)習(xí)輪滑時摔跤是不可避免的，但要學(xué)會在摔跤時做自我保護。方法是：當(dāng)要向前或向側(cè)摔倒時，要主動屈膝下蹲，用雙手撐地緩沖，減小摔倒的力量；當(dāng)要向后摔到時，也要主動屈膝下蹲，降低重心，盡量讓臀部先坐下，并且要注意尾骨處，同時低頭團身，避免頭部向后仰嗑地；摔到時應(yīng)該盡量避免直臂單手撐地，以防損傷手腕。&夜間練習(xí)時要佩帶發(fā)光條或者反光條等醒目裝置，并且要在燈光明亮的地方進行。.運動過后不宜立即休息，宜做些擴胸，高抬腿等運動，及時穿上外套，以防感冒。.患有嚴(yán)重疾病的人（如有心臟病、高血壓等）不得參加激烈的輪滑活動，最多可以慢速滑。止匕外，飲酒后和過度疲勞的人也不得參加輪滑活動。.社員必須嚴(yán)格遵守社團的安全規(guī)章制度，服從活動組織者的管理，協(xié)會活動期間嚴(yán)禁單獨活動，違規(guī)者若發(fā)生意外，責(zé)任自負(fù)。.社員在校內(nèi)外進行非協(xié)會活動中若有意外發(fā)生，協(xié)會將不承擔(dān)責(zé)任。第四章社員第八條：普通社員（一）會員資格：凡在校各院系學(xué)生，只要對輪滑有興趣者均可報名參加輪滑社。每學(xué)年注冊費10元，對此費用做如下說明：1.此費用非盈利手段2此費用均用于購買社團公用產(chǎn)品（例：平花用的樁，音箱，大型活動時的場地布置，飲用水等，如有剩余，則用來購買獎勵物品）.此費用均由歷屆副社保管，必須與個人存款分開.此費用收入與支出明細(xì)在每學(xué)期末公布在社團群里。（二）會員權(quán)利：.在輪滑社內(nèi)部享有被選舉權(quán)。.監(jiān)督輪滑社工作并提出批評和建議。.優(yōu)先參加輪滑社組織的各種活動。.享有輪滑社為會員提供的其他便利服務(wù)和設(shè)施。（三）會員義務(wù)：.自覺遵守輪滑社的章程，維護輪滑社以及學(xué)校的榮譽。.積極參加輪滑社各種活動以及活動的組織工作。.參加每學(xué)期初的輪滑社例會.積極輔助組織者，以更好的開展社團活動。（四）關(guān)于退社制度.凡每學(xué)年注冊的社員，向社長說明理由，允許退社，但所繳納的注冊費不予退還。.每學(xué)年的注冊費不交者視為退社處理，若該社員本不想退社，經(jīng)核實可以補交.每學(xué)期大約20周，每周一天的社團活動日，連續(xù)六次或累計十次無故缺勤者視為自動退社。第六章附則第九條：活動場地及形式。.活動地點：校內(nèi)的空曠場地一旅院小廣場.活動時間：每周一天社團活動日，無故者不得缺勤。其他時間自由活動。周一到周四，每天下午4:30-22:00,周日不定.活動方式：集體活動，交流輪滑技術(shù)動作，外出刷街，定期舉行表演，不定期和其他學(xué)校的輪滑社聯(lián)誼。大型活動另行通知第十條：本章程的解釋及修訂權(quán)屬于北京聯(lián)合大學(xué)旅游學(xué)院輪滑社。篇四：社團部內(nèi)部管理制度社團部內(nèi)部管理制度第一條：遵守憲法和法律，維護社會公德和校園文明，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度。舉辦合乎學(xué)校規(guī)定和法規(guī)的活動.第二條：維護校團委的榮譽和利益。第三條：維護社團部的榮譽和利益。第四條：維護社團部內(nèi)部的團結(jié)和統(tǒng)一，發(fā)揚友愛精神，互相幫助。第五條：完成社團部的工作計劃，致力于推進校園文化建設(shè)第六條：行使權(quán)利時，不得損害國家社會學(xué)校社團部的利益，不得妨害其他社團他人行使權(quán)利第七條：執(zhí)行并遵守社團部的各項決議，完成社團部交辦的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作，必要時，向社（轉(zhuǎn)載于：社團部門規(guī)章制度）團部反映情況提供有關(guān)資料。第八條：部長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)統(tǒng)籌社團部與學(xué)校、社團及各位社員間的關(guān)系。代表本校社團部和社團與校團委、青志協(xié)、各院系及各組織商討聯(lián)合進行活動。代表本校社團部和社團出席相關(guān)會議，與外校社團聯(lián)合會、社團部、社團交流等。第九條：副部長協(xié)助部長開展工作，分管具體工作，處理相應(yīng)事務(wù)。受部長委托，全權(quán)行使部長所具各項職權(quán)，在部長因不在等原因不能行使職權(quán)時，代理部長工作。第十條：干事履行應(yīng)盡義務(wù).協(xié)助部長副部長做好本職工作.值班時按時到崗，認(rèn)真負(fù)責(zé).工作態(tài)度積極主動，處理社團事務(wù)合理得當(dāng).第十一條：例會制度，所有人員按時出席例會，無故缺勤三次以上者，受到部內(nèi)通報批評及1000字檢查（病假事假及時向分管副部報告）.經(jīng)常無故遲到早退者，收到部內(nèi)通報批評.第十二條：招新制度，面向全校所有符合條件，遵守校規(guī)校紀(jì)的同學(xué).招新干部要秉著公平公正公開的原則，不得夾雜個人感情色彩.附：學(xué)生干部勸退辦法具體辦法如下：一、學(xué)習(xí)方面1、有一門不及格現(xiàn)象者，予以警告2、有兩門或兩門以上不及格現(xiàn)象（包括選修課），予以勸退3、綜合績點未達(dá)2.5者，予以勸退注：有突出貢獻獲工作突出者，進行談話，在進行酌情處理二、紀(jì)律方面1、無故缺席會議（請假理由非正當(dāng)、事后請假或事先并未請假），兩次，予以警告；三次，給予勸退；2、組織、部門例會遲到十五分鐘，且無正當(dāng)理由，三次，予以警告；五次，予以勸退；3、負(fù)責(zé)簽到人員并未如實記錄情況，一次，予以警告；兩次，予以勸退；4、值班人員遲到、早退、中途無辜離開者，三次，予以警告；五次，予以勸退；5、值班人員無故不到，并未事先向有關(guān)人員、部門請假者，兩次，予以警告；三次予以勸退；6、值班人員在值班期間違反不準(zhǔn)大聲喧嘩”不準(zhǔn)吃零食”不準(zhǔn)未經(jīng)允許私自借用公共財產(chǎn)”等《共青團北京工商大學(xué)委員會〉〉條款的規(guī)定，屢次勸說無效者，予以警告；7、值班無故不到，且找人代為簽到的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以勸退； 幫別人簽到者，予以警告；兩次，予以勸退；三、工作方面1、工作態(tài)度不認(rèn)真，且屢次勸說無效者，予以勸退；2、影響到組織、部門正常工作，良好風(fēng)氣，組織、部門之間團結(jié)的人員，予以勸退；3、制定工作不能在期限內(nèi)完成，并對后續(xù)工作造成嚴(yán)重影響的，兩次，予以警告；三次，予以勸退；附則：被勸退者不得參加績效考評”、學(xué)生卡片填寫”等考核性活動現(xiàn)公布此條例即日起生效.篇五：社團規(guī)章制度社長:副社長：社員：社團規(guī)章制度社團規(guī)章制度總貝I」第一條社團作為一個新生的團體，在學(xué)員學(xué)習(xí)過程中發(fā)揮著不可替代的作用。為了完善社團的管理制度，進一步活躍學(xué)習(xí)氣氛，培養(yǎng)綜合素質(zhì)全面發(fā)展的人才，特擬訂本章程。第二條社團是由我校在籍學(xué)生按照自愿的原則組織和參加的群眾性組織。社團應(yīng)遵守四項基本原則，遵守國家法律、法規(guī)和校紀(jì)、校規(guī)的基礎(chǔ)等。利用課余時間學(xué)習(xí)，開闊學(xué)習(xí)范圍?；顒觾?nèi)容.發(fā)揮橋梁紐帶作用，開拓同學(xué)們的思維，促進同學(xué)之間的友誼。.收集社員在學(xué)習(xí)方面有關(guān)問題，定期進行交流、總結(jié)，開闊社員的知識方面.根據(jù)實際需要，開展其它有益活動?？傌?fù)責(zé)機構(gòu)社團聯(lián)合會（有本班各個社團社長副社長等共同組成）社長紀(jì)律.自覺帶頭遵守黨和國家的各種法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守校紀(jì)校規(guī)，日常的行為