第43頁共43頁小學(xué)2023-學(xué)校工作方案小學(xué)2023-學(xué)校工作方案。一、指導(dǎo)思想我校將以黨的“十七大”精神為指導(dǎo)，以科學(xué)開展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工作全局，以創(chuàng)立“達標(biāo)”學(xué)校為工作目的，以加強教育內(nèi)涵建立為重點，內(nèi)抓管理，外樹形象，有效提升教學(xué)質(zhì)量和效益，為把學(xué)校打造成內(nèi)涵開展、優(yōu)質(zhì)開展、可持續(xù)開展的現(xiàn)代化品牌學(xué)校再做新的奉獻。二、主要工作目的㈠努力實現(xiàn)四個“達標(biāo)學(xué)校”創(chuàng)立目的1慈溪市師德師風(fēng)建立達標(biāo)學(xué)校和寧波市級“巾幗文明崗”的創(chuàng)立2慈溪市現(xiàn)代化教育裝備達標(biāo)鎮(zhèn)的創(chuàng)立3寧波市首批中小學(xué)示范圖書館〔室〕創(chuàng)立4慈溪市平安校園的創(chuàng)立㈡認(rèn)真落實二塊“標(biāo)準(zhǔn)管理”熱點工作1績效工資的標(biāo)準(zhǔn)管理2德育工作的探究創(chuàng)新三、詳細(xì)工作措施〔一〕堅持科學(xué)開展觀，進一步完善學(xué)校管理體制學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和黨政部門要組織好教育學(xué)習(xí)活動、業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動、休閑娛樂活動，提升群體的親和力，保證組織的凝聚力，努力辦成和諧向上的溫馨校園，最大限度地調(diào)動廣闊教職工的積極性，為學(xué)校綜合實力的進步和可持續(xù)開展創(chuàng)造條件。以民主和法治精神為支撐，以調(diào)動師生的積極性和創(chuàng)造性為出發(fā)點，并結(jié)合學(xué)校的開展特點，明確學(xué)校各崗位的管理責(zé)任，從校級領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、辦公室主任和教研組長、老師和班主任各個層面上分別加強領(lǐng)導(dǎo)，倡導(dǎo)合作，優(yōu)化管理。根據(jù)學(xué)校開展的需要，進一步完善規(guī)章制度，形成有章可循、照章辦事、違章必究的工作約束機制。完善科學(xué)的評價體系和健全的績效分配制度將是2023學(xué)年學(xué)校工作的重中之重。本學(xué)期，立足于現(xiàn)狀，分析^p我校面臨的形勢與困難，充分利用此次政府推行的“績效工資”改革，在穩(wěn)妥推進改革的前提下，加快學(xué)校各項制度的更新、重建與完善。在涉及到教職工切身利益的工資分配制度、職稱評審、職務(wù)聘任等方面進展全面的科學(xué)的制定相關(guān)施行細(xì)那么，以保證學(xué)校運行的順暢和高效。加強對老師的師德、教學(xué)工作量、考勤、綜合性等方面的考核，形成標(biāo)準(zhǔn)化、制度化，實現(xiàn)學(xué)校人性化管理和制度化管理的和諧統(tǒng)一?！捕骋浴皫煹聨熌芙ⅰ睘樽ナ?，促進老師隊伍素質(zhì)整體優(yōu)化加強師德建立，全面進步師表形象。要始終如一地把打造合格過硬的老師隊伍放在各項工作的首位。要抓住爭創(chuàng)慈溪市師德師風(fēng)建立達標(biāo)學(xué)校和寧波市“巾幗文明崗”這一契機，繼續(xù)大力開展師德教育活動，規(guī)定每周五老師例會前為集中政治學(xué)習(xí)時間。通過學(xué)習(xí)使每位老師認(rèn)同學(xué)校的辦學(xué)理念，建立共同的奮斗目的，增強老師強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和使命感，關(guān)心每一個學(xué)生的成長，尊重每一個學(xué)生，制止一切傷害學(xué)生身心的行為。尊重每一個家長，積極主動地與家長進展教育溝通，形成教育合力，制止一切有損老師、學(xué)校形象的言行。對于老師的師德考核，我們將吸收學(xué)生及家長參與考評，并把考核結(jié)果進展通報。嚴(yán)格執(zhí)行師德師風(fēng)一票否決制，凡師德考核沒到達優(yōu)秀等級的，年度考核一律不得定為優(yōu)秀。學(xué)期末評選一次師德標(biāo)兵，并予以獎勵。通過師德教育活動使全體老師真正做到對學(xué)生負(fù)責(zé)，對家長負(fù)責(zé)，對社會負(fù)責(zé)，樹立自身良好形象，努力使自己成為家長滿意、學(xué)生舒心、學(xué)校放心的合格老師。九月開場，黨支部進入第三批“學(xué)習(xí)和理論科學(xué)開展觀”主題教育活動。加強理論學(xué)習(xí)，與自身本職工作嚴(yán)密結(jié)合，在崗位上學(xué)習(xí)和理論科學(xué)開展觀，提升自身素質(zhì)，帶動周圍群眾。加強黨支部建立，發(fā)揮黨支部的核心作用，發(fā)揮黨員的模范帶頭做用。加大積極分子培養(yǎng)力度，開展德、能兼?zhèn)涞膬?yōu)秀青年老師參加黨組織。加強班子建立，落實領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)摘抄和心得交流活動，深化一線指導(dǎo)教育教學(xué)工作。要繼續(xù)執(zhí)行好“五個一”要求，即：管好一條線；記好一本值日臺帳；蹲好一個年級組〔教研組〕；研究好一個課題；上好一節(jié)公開課。加強校內(nèi)學(xué)習(xí)型組織的建立，進一步施行老師成長工程。結(jié)合新課程改革深化開展，進一步重視老師的學(xué)習(xí)，組織多層面的老師學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，幫助老師確立教育改革開展的新理念。積極為老師搭建學(xué)習(xí)、展示、交流的平臺。本學(xué)期將組織五項教學(xué)活動〔組內(nèi)研討課、家長開放課、師徒同課異構(gòu)、外出參觀學(xué)習(xí)、優(yōu)質(zhì)課堂教學(xué)評比〕，每次活動教研組要有討論、有記錄，老師個人有筆記，學(xué)校和教誨處及時檢查總結(jié)。抓好老師教育技術(shù)才能培訓(xùn)，如：課件的制作和多媒體的使用等，堅持分散學(xué)習(xí)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，老師個人要努力在較短時間內(nèi)掌握學(xué)校規(guī)定的教育技術(shù)才能，真正使每位老師的教學(xué)才能都有不同程度的進步?！踩嘲盐諏W(xué)校內(nèi)涵建立，實現(xiàn)德育工作的新跨越抓內(nèi)容落實。學(xué)生良好行為習(xí)慣的教育是長期而艱巨的，必須從從小處著手，抓實抓活。本學(xué)期，繼續(xù)以《小學(xué)生日常行為標(biāo)準(zhǔn)〔修訂〕》、爭做“逍林鎮(zhèn)中心小學(xué)行為標(biāo)準(zhǔn)達標(biāo)生”為主要內(nèi)容開展各類教育、評比活動，即時進展檢查落實，及時反應(yīng)到班級。結(jié)合60周年國慶，深化開展“愛祖國”教育，開展“六個一”活動，即觀看國慶閱兵式寫一篇觀后感;看一部愛國電影;搞一次小型的文藝演出活動;寫一句祝福祖國的話;出一期60周年?？?評一批優(yōu)秀班隊活動案例，鼓勵師生以實際行動向____成立60年獻禮。結(jié)合學(xué)生實際，開展豐富多彩的德育、少先隊活動，有效的催促和指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的文明禮貌習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。進一步改良和完善“二項競賽”考核和評比方法，除評比班級包干區(qū)、教室衛(wèi)生、集會出操紀(jì)律之外，本學(xué)期，還將把大課間活動等納入評比內(nèi)容，實在進步二項競賽、考核評比的有效性。繼續(xù)以“爭星奪牌”為抓手，形成富有校本特色的常規(guī)教育。抓隊伍建立。根據(jù)教育部近日印發(fā)的《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》，進一步強化班主任工作的重要性，進一步落實班主任在工作量和待遇方面的權(quán)利，充分調(diào)動班主任從事教育工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。定期召開班主任工作交流會，開好主題班會觀摩，增強班主任管理意識、責(zé)任意識、育人意識，營造全員育人氣氛。進一步明確班主任崗位職責(zé)，強化班主任工作管理，繼續(xù)開展班主任定期交流研討活動，完善班主任崗位考核方案，開展“優(yōu)秀班主任”評比活動，最大限度地進步班主任工作的積極性。要重視對新上崗班主任的培訓(xùn)與輔導(dǎo)，開展新班主任與老班主任師徒結(jié)對活動。抓制度建立。堅持學(xué)生行為日檢查制、班級管理周評比制、班主任工作月考核制，繼續(xù)完善《逍林鎮(zhèn)中心小學(xué)班主任目的管理責(zé)任書》，量化考評標(biāo)準(zhǔn)，落實獎金發(fā)放。制定并落實其他思想品德行為考評細(xì)那么，建立自查自評制度。通過對學(xué)生日檢查，周通報，月總結(jié)表彰的量化管理，促使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，實現(xiàn)老師有優(yōu)秀的教風(fēng)，學(xué)生有良好的學(xué)風(fēng)，學(xué)校有一流的校風(fēng)。抓校內(nèi)外結(jié)合。繼續(xù)抓好家庭教育的探究及校外教育資的充分開掘，完善家長學(xué)校組織機構(gòu)，創(chuàng)辦好家長學(xué)校。精心組織每一次活動，指導(dǎo)正確的育人觀念及科學(xué)的育人方法，真正使家庭教育在觀念上、方法上、目的上盡可能與學(xué)校一致、同步。學(xué)校創(chuàng)造條件開設(shè)“家校通”，班主任、任課老師要加強與家長的聯(lián)絡(luò)與溝通，要充分利用“家校通”、學(xué)校網(wǎng)站“家校鏈接”頻道、班級博客等不定期地與家長獲得聯(lián)絡(luò)，提倡老師結(jié)合學(xué)校的各項要求定期開展“致家長一封信”的活動，讓家長清楚地理解學(xué)校的各項工作、教育方向及重大教育改革方法、策略等，提醒家長本月對孩子的哪項要求加強管理監(jiān)視力度，并定期向家長介紹優(yōu)秀學(xué)生，介紹優(yōu)秀學(xué)生〔或家長〕的學(xué)習(xí)〔教育子女〕方法和經(jīng)歷，向家長推介優(yōu)秀書目，為親子讀書打好根底。堅持學(xué)期至少一次的家長座談會，及時與家長溝通。班主任的家訪率至少應(yīng)到達班級學(xué)生數(shù)的50%以上。此外，繼續(xù)加強校園環(huán)境建立，做到凈化、綠化、美化。要認(rèn)識到學(xué)校是育人場所，文明場所，不能留有任何死角。做到讓每一棵花草、每一處場所、每一次活動都發(fā)揮育人功能。繼續(xù)辦好紅領(lǐng)巾播送站、學(xué)校宣傳欄，讓學(xué)生在耳濡目染、潛移默化中陶冶情操，受到教育，內(nèi)化素質(zhì)?！菜摹硤猿仲|(zhì)量立校，扎實推進課程改革加強教研組、備課組建立。本學(xué)年，我們將繼續(xù)把加強教研組、備課組建立，強化教學(xué)根底管理作為進步老師群體素質(zhì)，推動課堂老師整體優(yōu)化的重要手段。教研組、備課組研討活動要做到：有方案、有主題、有記載、有實效。每一位蹲點的行政人員，必須參與教研備課組活動，與組員同學(xué)習(xí)、同討論、同研究。每學(xué)期完畢時，在自評、成果展示的根底上，評出優(yōu)秀教研組、備課組。標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)工作過程管理，重點抓好以下幾方面的工作：〔1〕教學(xué)思想的管理。定期組織學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》和《解讀》等課改資料，教科室要及時編印素質(zhì)教育學(xué)習(xí)資料，幫助老師不斷更新教學(xué)觀念，樹立新的老師觀、學(xué)生觀、教學(xué)觀、質(zhì)量觀，不斷變革教育行為。〔2〕教學(xué)五認(rèn)真管理。本學(xué)期在常規(guī)工作上要狠抓細(xì)節(jié)管理，嚴(yán)格執(zhí)行課程方案，開齊課程、上足課時，嚴(yán)禁隨意調(diào)課、占課、拖課，準(zhǔn)時上課、按時下課。著力標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)秩序，加強備課、作業(yè)、課堂教學(xué)的定期檢查和隨時抽查。教誨處要每月組織好教學(xué)五認(rèn)真的自評、互評等形式的考核評比。加強第二課堂輔導(dǎo)工作的管理，期初確定活動小組、輔導(dǎo)老師、活動內(nèi)容、成果形式及標(biāo)準(zhǔn)，有目的、有重點地進展輔導(dǎo)，積極參加市級以上各類競賽，在進步學(xué)生科學(xué)素質(zhì)、人文素質(zhì)上尤其要下苦功夫。〔3〕教學(xué)質(zhì)量管理。教誨處要加強各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的全過程監(jiān)控，要把大面積進步教育教學(xué)質(zhì)量作為深化課改的核心環(huán)節(jié)，為全面進步教學(xué)質(zhì)量，新學(xué)期要有新舉措。學(xué)校要加大對教學(xué)質(zhì)量的獎懲力度，在全面、綜合權(quán)衡的根底上，對各班級的學(xué)科教學(xué)質(zhì)量提出明確的量化指標(biāo)。各學(xué)科進展教學(xué)質(zhì)量調(diào)研抽測，對調(diào)研情況進展質(zhì)量分析^p并及時反應(yīng)通報，對存在的問題共同討論，提出整改措拖。要加強對一年級的全學(xué)科，三年級的英語學(xué)科，六年級的全學(xué)科等的全程管理，深化一線，全面理解與把握各年級、各班級的實際狀況，發(fā)現(xiàn)問題，及時加以指導(dǎo)?！?〕教科研日常工作。要抓好課題組建立，加強檢查、交流與催促、指導(dǎo)，以此促進課題的研究與實驗；要抓好教科室的檔案資料管理，如老師教研檔案、論文庫的建立，學(xué)校網(wǎng)站上老師塊優(yōu)秀論文、案例、課件和教學(xué)隨筆的檢查、管理工作，期末學(xué)校要舉行教科研工作總結(jié)評比。本學(xué)期，《慈溪教科研》將為我校老師出論文專版，學(xué)校也將編印《林絮》老師?？?。〔5〕學(xué)校體育工作。學(xué)校體育工作要實在貫徹《新課程標(biāo)準(zhǔn)》，不斷深化教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)形式和教學(xué)方法的改革。全面推進《學(xué)生體質(zhì)安康標(biāo)準(zhǔn)》的施行工作，進步測試數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，保證《學(xué)生體質(zhì)安康標(biāo)準(zhǔn)》數(shù)據(jù)按時直報國家數(shù)據(jù)庫的工作，進步上報數(shù)據(jù)的質(zhì)量和數(shù)量。深化開展學(xué)生陽光體育運動，保證學(xué)生每天有一小時的體育活動。進一步完善“男女小排”課余訓(xùn)練工程，科學(xué)開展課余體育訓(xùn)練工作。積極組織學(xué)生參加上級舉辦的各項體育比賽，力爭獲得優(yōu)異成績?！?〕學(xué)校衛(wèi)生工作。進一步加強學(xué)校食品衛(wèi)生平安、衛(wèi)生防疫、心理安康教育和保健人員隊伍建立。進一步完善公共衛(wèi)生應(yīng)急處理機制，進步學(xué)生平安意識，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣和安康行為。全面加強校園甲型ｈ１ｎ１流感疫情的防控工作，強化制度落實，建立健全晨檢、缺課專訪、疫情報告、消毒、平安保衛(wèi)、安康教育等工作措施，控制較大規(guī)模集聚性活動，主動與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生等部門作好聯(lián)絡(luò)，實現(xiàn)力爭甲感疫情不在校園發(fā)生的工作目的，確保甲感疫情不在校園擴散，其他傳染病不在校園大面積傳播。完成逍林鎮(zhèn)衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)立的工作任務(wù)，積極創(chuàng)立浙江省安康促進學(xué)校?！参濉巢粩喔纳妻k學(xué)條件，扎實推進現(xiàn)代教育裝備達標(biāo)活動以慈溪市現(xiàn)代化教育裝備達標(biāo)鎮(zhèn)的創(chuàng)立、寧波市首批中小學(xué)示范圖書館〔室〕創(chuàng)立為契機，進一步增添完善教學(xué)設(shè)施設(shè)備，完成后續(xù)采購任務(wù)，如櫥柜、圖書、儀器等，特別是圖書，爭取9月底10月初完成書目登記，完成慈溪市標(biāo)準(zhǔn)圖書館和寧波市示范圖書館的建立。抓好校舍和設(shè)施設(shè)備的使用、維護和管理，明確要求，落實責(zé)任，保障教學(xué)設(shè)施的最大化利用。管理好學(xué)校電教設(shè)備，不準(zhǔn)私自外借或因私使用。電教設(shè)備使用前有培訓(xùn)，使用中有指導(dǎo)幫助，使用后有檢查、驗收。在關(guān)注學(xué)校資金投入、硬件建立的同時，還要把關(guān)注點放在提升自己的“軟實力”。本學(xué)期重點一是進一步進步師生運用信息技術(shù)的才能和程度。全體老師要充分利用現(xiàn)有條件有方案的進步程度，力爭絕大多數(shù)老師能制作和使用課件，并能進展資共享、學(xué)科整合；進一步推行無紙化辦公，做好電子白板的運用推廣工作；進一步健全學(xué)校信息常態(tài)化的管理機制，做好校園網(wǎng)頁的更新維護工作，根據(jù)老師維護和分工負(fù)責(zé)的校園網(wǎng)、校園辦公平臺的各個板塊的質(zhì)量和數(shù)量，采用評比等鼓勵措施做優(yōu)做美學(xué)校網(wǎng)站，擦亮“信息技術(shù)”這扇窗戶，培育學(xué)校信息化工作的特色。重點二是要積極打造“書香校園”，營造讀書氣氛，養(yǎng)成讀書習(xí)慣，豐富師生的精神生活，提升師生的思想境界，用書香為人生奠基！〔六〕嚴(yán)守“平安校園”底線，發(fā)揮效勞保障功能繼續(xù)推進平安學(xué)校建立，重點抓實以下三項工作：〔1〕校園平安保衛(wèi)。定期檢查校舍、活動設(shè)施、實驗器材等，及時消除平安隱患，建立檢查記錄臺帳；加強門衛(wèi)的晚間管理，通過監(jiān)控設(shè)施、門衛(wèi)檢查、保安巡視等方式，確保校園平安?！?〕師生活動平安。制定詳盡的師生校內(nèi)外活動的平安措施和緊急預(yù)案，嚴(yán)格課間老師值班制度，加強校園巡視，積極預(yù)防；加強師生交通平安教育；加強學(xué)生節(jié)假日在家或外出活動的平安教育。進展學(xué)生應(yīng)急疏散的演練?！?〕飲食飲程度安。嚴(yán)格食堂管理，專人把關(guān)各個環(huán)節(jié)，實行問責(zé)制；專人負(fù)責(zé)學(xué)生飲用水，確保學(xué)生飲用水衛(wèi)生及平安。要嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格按慈溪市小學(xué)收費工程、標(biāo)準(zhǔn)和要求，標(biāo)準(zhǔn)收費，同時積極施行幫困助學(xué)制度。本著“節(jié)約開支，精打細(xì)算，統(tǒng)一管理，量入為出”的原那么，嚴(yán)格區(qū)分公用經(jīng)費和人員經(jīng)費，大力開展節(jié)約活動，科學(xué)管理，合理支出，手續(xù)標(biāo)準(zhǔn)齊全。組織工會、團隊、婦女的活動。全方位關(guān)心老師，特別是進步老師們的“安康”意識，以出操及其它運動促老師的身體安康，以座談與娛樂活動促老師的心理安康，讓大家以更加飽滿的熱情迎接每一天的教育工作。面對新的形勢，新的任務(wù)，我們堅信在教育局和各級政府的關(guān)心、支持下，在全體師生的共同努力下，一定能全面完成工作目的，共創(chuàng)教育事業(yè)新的輝煌！f132.更多工作方案延伸閱讀2023-小學(xué)班主任工作方案一、指導(dǎo)思想緊緊圍繞教育局和教辦工作部署，以“學(xué)習(xí)型學(xué)?！睘槠鯔C，堅持“建立一所校風(fēng)好、學(xué)風(fēng)正、環(huán)境優(yōu)美、設(shè)備先進、師資精良、質(zhì)量上乘、管理一流的等級學(xué)校”的辦學(xué)宗旨，進一步探究科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、民主化、人本化的學(xué)校管理的新路子。與時俱進，充分發(fā)揮全校師生的創(chuàng)造潛能，面向全體學(xué)生，促進全面開展，打造新作風(fēng)，塑造新形象，力爭工作再上新臺階。二、工作目的１、進一步轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念，讓課改的新理念實在地走進課堂，進步教育教學(xué)質(zhì)量的效率。２、加強老師師德和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強競爭意識和效勞意識，堅持走老師專業(yè)化之路。３、抓好學(xué)校的體育、藝術(shù)、衛(wèi)生和各項活動，進步學(xué)校特色辦學(xué)程度。三、主要措施〔一〕德育工作方案１、突出“師德”的核心地位，走老師專業(yè)開展的道路。近幾年在全體老師的不懈努力下，我校的老師綜合素質(zhì)有了很大的進步，但是面對當(dāng)前辦學(xué)劇烈的背影下，社會賦予我們時代的責(zé)任，上級領(lǐng)導(dǎo)的期望，傾聽廣闊家長對學(xué)生培養(yǎng)的心愿，我們切深感受到宏大的壓力。面對現(xiàn)實，每一位老師要勇于“自我否認(rèn)”，實現(xiàn)“自我超越”，做到居安思危，既正確對待自己已有的成功，也要看到自己的缺乏，增強危機感、責(zé)任感，從而對學(xué)校的開展負(fù)責(zé)，也對自己的將來負(fù)責(zé)。２、進一步加強行政隊伍建立。各行政成員人人做好工作反思，不能有退縮畏難的情緒，也不能有驕傲自滿的情緒，要繼續(xù)帶頭理論“三個”代表的思想，與時俱進，依法治校，自覺履行好自己的職責(zé)，為學(xué)校的可持續(xù)開展效勞，為老師效勞，為學(xué)生效勞。3、進一步修改完善老師教育教學(xué)工作考核細(xì)那么，盡量公正實在評價老師工作績效。落實有關(guān)檢查監(jiān)視獎罰制度，激發(fā)老師教育教學(xué)工作積極性。４、學(xué)生的培養(yǎng)堅持以養(yǎng)成教育為根底，以文明禮貌教育為核心，以愛心教育為特色。堅持不懈抓行為習(xí)慣養(yǎng)成教育，做到“立規(guī)矩，打根底，留痕跡”。繼續(xù)開展“說文明話，干文明事，創(chuàng)文明班，做文明人”文明禮貌教育評比活動。本學(xué)期重點抓好：寫字姿勢要“三個一”〔握筆一寸長、看書一尺遠(yuǎn)、端坐一拳寬〕；課堂常規(guī)要“三個有”〔學(xué)具上課有準(zhǔn)備、下課有拾掇、平時桌內(nèi)擺放有秩序〕；課間操要“三要求”〔快、靜、齊〕；衛(wèi)生要“三包”〔包掃、包拖、包撿〕；平安教育要“三防”〔管放結(jié)合防亂、禁疏結(jié)合防死、獎懲結(jié)合防松〕。５、加強學(xué)生普法教育和心理安康咨詢教育。本學(xué)期開通校長信箱，隨時承受家長、社會的監(jiān)視和指導(dǎo)，與家長、社會親密聯(lián)絡(luò)，共同研究問題、分析^p問題和解決問題?！捕辰虒W(xué)工作方案１、教誨處要組織各科組認(rèn)真學(xué)習(xí)各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)課改文獻、經(jīng)歷反思文章，使課改的新理念能入眼、入腦、入心，課改的新方法能在教育教學(xué)活動中靈敏運用；加快現(xiàn)代信息技術(shù)的學(xué)習(xí)進程，培養(yǎng)和進步現(xiàn)代信息技術(shù)素養(yǎng)，使學(xué)科信息化建立早上臺階；繼續(xù)抓好學(xué)歷進修和各類繼續(xù)教育培訓(xùn)，并充分發(fā)揮好校本培訓(xùn)的作用，組織課改經(jīng)歷交流會、座談會等。2、確定教學(xué)工作目的：〔１〕學(xué)生學(xué)習(xí)。讓學(xué)生會讀、會寫、會算、會觀察、會表達、會考慮、會判斷。〔２〕培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)生習(xí)慣。如學(xué)會方案的習(xí)慣、預(yù)習(xí)、自學(xué)、獨立作業(yè)、獨立考慮、不拖拉的習(xí)慣?！玻场趁吭聹y試、期中測試、期末測試要到達區(qū)教學(xué)程度標(biāo)準(zhǔn)。３、大膽嘗試新教學(xué)理念，學(xué)習(xí)先進經(jīng)歷。進步教學(xué)質(zhì)量從最后一名學(xué)生抓起，搞三清活動，即：堂堂清、日日清、周周清，今日事今日畢，清不了的同學(xué)抓緊一切時間補課，不能讓學(xué)生落下功課，老師必須懂得學(xué)習(xí)落后是造成學(xué)生品德差的主要原因。樹立沒有教不好的學(xué)生，只有不會教的老師的觀念。老師只要尋找合適學(xué)生的教育，人人都能成功。４、要確立以學(xué)生開展為本的質(zhì)量關(guān)，不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)成績，更要關(guān)注學(xué)生的探究、理論和創(chuàng)新才能，關(guān)注學(xué)生的情感和態(tài)度；不僅要對學(xué)生的考試進展評價，還要對學(xué)生的學(xué)習(xí)過程和方法進展評價。課堂教學(xué)中要引導(dǎo)學(xué)生積極思維，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，讓每一個學(xué)生都學(xué)有所獲，努力進步課堂教學(xué)質(zhì)量，同時，應(yīng)關(guān)注不同層次學(xué)生的需要，認(rèn)真抓好培優(yōu)補差工作。根據(jù)區(qū)教育局德育工作方案加強對小學(xué)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的精神，學(xué)校將不定期地進展教學(xué)質(zhì)量抽測調(diào)研，并進一步加強對小學(xué)畢業(yè)考試工作的指導(dǎo)和監(jiān)視，為高一級學(xué)校輸送合格的畢業(yè)生。５、以《創(chuàng)新與開展》課題的為龍頭研究，推出先進教學(xué)經(jīng)歷。進一步加強科組的建立，建立一支高素質(zhì)的教科研隊伍，邀請上級教辦教研員及專家到校組織、施行、指導(dǎo)教科研工作，進展課題研究指導(dǎo)，充分發(fā)揮其作用。進一步標(biāo)準(zhǔn)實驗課題的管理工作，加強研究過程的指導(dǎo)，注重材料積累完善，抓出成效，推出經(jīng)歷。6、各學(xué)科要發(fā)揮老師的各自所長，創(chuàng)出自己的教學(xué)特色。語文學(xué)科要圍繞指導(dǎo)學(xué)生向《深圳晚報》《青少年報》投稿大做特做文章，真正從生活的原形出發(fā)，從學(xué)生的興趣出發(fā)，形成科學(xué)的作文教學(xué)體系，讓學(xué)生熱愛生活，勤于積累生活，樂于表達生活；數(shù)學(xué)學(xué)科，可通過普及與進步相結(jié)合的“奧數(shù)”訓(xùn)練，培養(yǎng)學(xué)生敏捷、獨特的創(chuàng)造性思維才能和思維方法及崇尚“奧林匹克”精神，進步學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣和效率；英語學(xué)科，要注重環(huán)境氣氛的營造，讓學(xué)生處處都能感受到英語，學(xué)習(xí)生活中讓“趣”字當(dāng)老師，引領(lǐng)學(xué)生們在趣中學(xué)，趣中用，學(xué)中生趣，趣中生樂，實在進步口語交際才能和程度；體育科要使學(xué)生身心都得到安康的開展；美術(shù)、音樂等科能使學(xué)生得到藝術(shù)的熏淘?！踩成傧汝牴ぷ鞣桨讣訌姾屯晟粕傧汝牻?，培養(yǎng)隊干部的才能。本學(xué)年繼續(xù)完善少先隊自我管理形式。在隊委中，成立隊員的自我檢查小隊。門崗檢儀容，文明崗檢行為，衛(wèi)生崗檢衛(wèi)生，兩操崗檢兩操，讀書崗檢早午讀，紀(jì)律崗檢課前紀(jì)律。抓好大隊委、中隊長例會和佩戴標(biāo)志工作；繼續(xù)抓自主活動。在隊委中規(guī)定，每個隊干必須積極參與大隊部組織的活動。加強自治，自主的訓(xùn)練，進步隊員的才能，加強隊干的監(jiān)視管理，使學(xué)校紀(jì)律嚴(yán)明，排隊有序，早午書聲瑯瑯，平安事故無發(fā)生；開展“四個一”的讀書競賽活動，豐富學(xué)生知識，活潑學(xué)生身心，陶冶學(xué)生品格。繼續(xù)抓好訓(xùn)練少先隊鼓號隊的工作?！菜摹称桨补ぷ鞣桨钙桨补ぷ鞣桨甘菍W(xué)校教學(xué)秩序正常運行的有力保障。為此，學(xué)校要加強總務(wù)后勤、平安管理工作，做到帳目清楚，收支平衡，合理開支，供應(yīng)及時，管理標(biāo)準(zhǔn)、科學(xué)。1、結(jié)實樹立“平安第一”的觀念，落實平安責(zé)任制，增強師生的平安防范意識和自我保護意識，健全學(xué)校平安檢查制度，監(jiān)視制度，值勤老師要準(zhǔn)時到崗，履行職責(zé)，值勤行政要做好值勤檢查記載，實在預(yù)防學(xué)生傷害事故發(fā)生，維護正常的教學(xué)秩序。要重點抓好學(xué)校飲食衛(wèi)生工作，層層落實食堂食品衛(wèi)生平安責(zé)任制度，杜絕食物中毒事故的發(fā)生。２、嚴(yán)格財務(wù)管理制度，財會人員要當(dāng)好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀，帳目做到日清月結(jié)，做到賬物相符，收支平衡，開支合理，每月向校長報告一次收支情況，校長每學(xué)期向教代會或老師大會匯報財務(wù)情況。3、搞好團結(jié)，加強協(xié)作，勤請示，勤匯報，管好財，努力進步資金的使用率。4、嚴(yán)格執(zhí)行“一費制”的收費制度，實在減輕學(xué)生家長的負(fù)擔(dān)。5、后勤組人員應(yīng)服從學(xué)校的分配，服從需要，盡職盡責(zé)做好本職工作，為教育、教學(xué)第一線效勞，保質(zhì)保量地完成任務(wù)。四、本學(xué)期月份工作安排二月份：〔主題：節(jié)儉、守紀(jì)〕１、做好教學(xué)、少先隊、科組、班級、學(xué)科等工作方案。２、確定新教學(xué)績效條例。３、加強校園文化建立，更新宣傳欄內(nèi)容，出一期校報。４、新課程改革推動月活動。５、文明班級經(jīng)歷交流。三月份：〔主題：文明、禮貌〕１、三八婦女節(jié)慶賀活動。２、老師說課評比。３、組織學(xué)生春游。４、籌備家長會。四月份：〔主題：團結(jié)、協(xié)作〕１、系列家長會。２、老師案例評比３、期中質(zhì)量測試及分析^p。五月份：〔主題：安康、活潑〕１、出操及播送操評比。２、開展藝術(shù)周活動。六、七月份：〔主題：勤勞、奮進〕１、六一慶賀活動。２、教研組長工作匯報交流３、老師綜合考核。４、學(xué)期質(zhì)量檢測。2023年小學(xué)學(xué)校工作方案一、指導(dǎo)思想：以“三個代表”重要思想和____《在全國優(yōu)秀老師代表座談會上的講話》為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，深化貫徹施行新修訂的《義務(wù)教育法》，認(rèn)真落實“教育質(zhì)量管理年”各項工作，全面施行素質(zhì)教育，努力進步教育教學(xué)質(zhì)量，與時俱進，大膽探究，力爭在管理創(chuàng)新、教學(xué)創(chuàng)新、特色創(chuàng)立、質(zhì)量進步等方面有所作為，促進教育持續(xù)協(xié)調(diào)安康開展，創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校。二、加強管理，進步效益：1、加強學(xué)校內(nèi)部管理，在教育教學(xué)、老師、學(xué)生、后勤、學(xué)籍、平安等方面都要建立完善的管理制度，職責(zé)落實到人。2、進步管理效益，在管理過程中要掌握統(tǒng)籌安排、分清輕重緩急，點面結(jié)合的管理方法，要落實到位每一項工作，注重結(jié)果，更要注重過程，要在詳細(xì)管理過程不斷錘煉管理藝術(shù)，進步管理程度，最終的目的是要進步管理效益。3、按新修訂的《義務(wù)教育法》和《廈門市教育局關(guān)于進一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)的通知》要求，進一步標(biāo)準(zhǔn)辦學(xué)行為。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實《廈門市小學(xué)校教育教學(xué)常規(guī)施行意見》，進一步完善管理制度和責(zé)任制度，采取有效措施，實在減輕中小學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，促進學(xué)生安康成長和全面開展。三、德育為首，體驗為主：1、以崗位大練兵和師德建立年活動為契機，扎扎實實開展好每一項活動，讓每位老師在師德方面都得到進步。2、遵循近一點、實一點、小一點、細(xì)一點、活一點的原那么，以行為標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)成教育和專題活動為載體和抓手，通過開展豐富多彩的體驗活動，進一步增強德育工作的針對性、實效性、主動性和創(chuàng)新性。3、加強校園文化建立，營造良好的育人氣氛，做好家長學(xué)校和家務(wù)委員會工作，做好社區(qū)教育，使學(xué)校教育和家庭教育、社區(qū)教育可以嚴(yán)密結(jié)合起來，形成三位一體的德育網(wǎng)絡(luò)。四、確實加強學(xué)校特色創(chuàng)立，力爭有階段性成果：要根據(jù)上學(xué)年制定的創(chuàng)立特色校方案，有方案、有步驟地組織施行，根據(jù)實際不斷探究、積累、調(diào)整、完善，在工作方式、方法上有所創(chuàng)新，有所打破，力爭再通過一個學(xué)期的努力，有階段性成果呈現(xiàn)。五、狠抓教學(xué)常規(guī)管理，教科研同步開展：l、以《海滄中心小學(xué)進步教育教學(xué)質(zhì)量十項措施》、《海滄中心小學(xué)進步老師業(yè)務(wù)素質(zhì)十項措施》為抓手，結(jié)合本校實際，立足平時，狠抓教學(xué)常規(guī)管理；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將大局部時間用于檢查指導(dǎo)老師德教育教學(xué)工作，采用聽隨堂課、抽考、隨時抽查、重點檢查、抽樣檢查相結(jié)合等方式進展，并適時公布檢查結(jié)果；加強過程性管理，加強對老師教學(xué)全過程的監(jiān)控。2、學(xué)校各層面都要開展豐富多彩的教學(xué)研究活動，各教研活動要與課題研究嚴(yán)密結(jié)合在一起，以校本教研為主體，盡可能安排老師外出參觀、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，各種教科研活動要提早做好準(zhǔn)備，定時間、定人員、定主題，定地點，注重老師點滴成果的積累。六、穩(wěn)固“雙高普九”成果，促進學(xué)生全面開展：1、要確保入學(xué)率、穩(wěn)固率達百分之百，按省頒課程方案開足開齊各學(xué)科課程。2、要用足用好各種教學(xué)設(shè)備，創(chuàng)設(shè)條件培養(yǎng)學(xué)生特長，促進學(xué)生全面開展。3、做好省級“對區(qū)督導(dǎo)”各項工作。七、強化質(zhì)量意識，努力進步教育教學(xué)質(zhì)量：l、進一步完善教學(xué)質(zhì)量全程管理體系，狠抓教育質(zhì)量，實在加強教學(xué)常規(guī)管理，進一步完善學(xué)校教學(xué)工作檢查、評價、監(jiān)視體系，實在抓好備課、上課、修改、輔導(dǎo)與評價5個環(huán)節(jié)的管理；讓每位老師明確，教育教學(xué)質(zhì)量不僅是學(xué)校生存和開展的生命線，同時也是老師本職工作最重要的局部，要讓每個老師都有危機感和緊迫感；要進一步落實行政領(lǐng)導(dǎo)、老師聽課制和教學(xué)開放周活動，通過課堂開放機制加強督導(dǎo)、互相促進；要加強教學(xué)質(zhì)量管理工作，實行目的管理與動態(tài)管理相結(jié)合，加大教學(xué)質(zhì)量目的管理的過程考核和終結(jié)考核力度，不斷改良教學(xué)工作，卓有成效地大面積進步教學(xué)質(zhì)量。2、以教育質(zhì)量管理年為契機，強化質(zhì)量意識，加強質(zhì)量監(jiān)控。3、加強對畢業(yè)班教育教學(xué)的指導(dǎo)，每月參加學(xué)區(qū)一次質(zhì)量監(jiān)控，召開畢業(yè)班老師教學(xué)工作研討會。4、要在導(dǎo)優(yōu)輔差、分層教學(xué)方面有所創(chuàng)新，拿出符合本校實際的畢業(yè)班工作方案，力爭在總體成績(面)和考特色校(點)方面都有所打破，尤其是點上的打破，要有本質(zhì)性的措施。5、實在加強對輔讀班工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷進步輔讀班老師的專業(yè)素質(zhì)和教育教學(xué)程度；與殘聯(lián)等部門親密配合，摸清三類殘疾兒童底數(shù)，以加強啟智教育為切入口，進步我校特殊教育工作的質(zhì)量與程度，不斷進步特教教育質(zhì)量。八、加強平安保衛(wèi)，確保校園平安：1、加強對師生的平安教育，增強師生平安意識，隨時排查學(xué)校平安隱患，及時解決平安問題。2、加強對學(xué)校保安、門衛(wèi)的管理，嚴(yán)格執(zhí)行平安管理制度，確保校園平安。九、嚴(yán)肅財經(jīng)制度，標(biāo)準(zhǔn)后勤管理：1、要嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，合理開支，確保把主要的錢、財、物用于教育教學(xué)。2、要標(biāo)準(zhǔn)后勤管理，開節(jié)流，節(jié)約開支。十、充分發(fā)揮群團組織作用，開展各種有益的活動：充分發(fā)揮群團、隊、工會等組織的作用，開展各種有益的活動，充分發(fā)揮民主，增強凝結(jié)力，發(fā)揮工會的橋梁、紐帶作用，關(guān)心教職工的生活，創(chuàng)設(shè)團結(jié)、和諧、民主的教工之家。附：工作月歷安排表：九月份：l、期初工作檢查；認(rèn)真做好期初各項統(tǒng)計報表2、開展推廣普通話宣傳周活動和弘揚民族精神月活動3、組織學(xué)習(xí)研討________《在全國優(yōu)秀老師代表座談會上的講話》4、慶賀老師節(jié)5、組織參加學(xué)區(qū)運動隊訓(xùn)練6、參加崗位大練兵活動，繼續(xù)開展“千名校長、萬名老師”進家庭、進社區(qū)活動十月份：1、慶賀國慶節(jié)2、組織參加上級各項教研、培訓(xùn)活動3、參加畢業(yè)班質(zhì)量監(jiān)控，畢業(yè)班教學(xué)工作研討會5、開展各學(xué)科教研活動6、平安工作專題自查7、組織學(xué)生參加區(qū)第二屆中小學(xué)運動會8、組織老師參加課堂教學(xué)考核9、組織教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控十一月份：1、迎接特色創(chuàng)立專題檢查2、畢業(yè)班質(zhì)量監(jiān)控3、組織半期考試4、開展教研活動5、組織參加教案、作業(yè)抽查、評比6、組織開展教學(xué)開放日7、組織參加課堂教學(xué)考核8、迎接學(xué)區(qū)技能科教學(xué)檢查十二月份：1、畢業(yè)班質(zhì)量監(jiān)控2、組織局部學(xué)科抽考3、課堂教學(xué)考核4、開展教研活動5、開展第17界科技節(jié)活動一月份至二月份：1、期末復(fù)習(xí)工作2、期末考試3、參加校長例會，學(xué)校工作總結(jié)4、組織寒假培訓(xùn)工作2023小學(xué)學(xué)校工作方案范文一、指導(dǎo)思想在新的一年,要在東寶區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)開展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校開展,結(jié)實樹立“以人為本”的教育觀,以實現(xiàn)師生共同開展為終極目的,貫徹落實教育局的工作思路,全面推進根底教育課程改革,走質(zhì)量強校、教研興校之路,施行學(xué)校主動開展戰(zhàn)略,努力實現(xiàn)辦學(xué)程度的新打破。二、工作措施〔一〕細(xì)化落實平時工作，做好招生工作促進學(xué)校開展。1、細(xì)化工作,嚴(yán)格按照指標(biāo)要求,扎實做好各類資料的搜集、統(tǒng)計、整理和歸檔工作。2做好招生工作。主動與村里親密配合,共同做好適齡兒童就近入學(xué)工作，想法設(shè)法保證學(xué)校生。〔二〕堅持以人為本,進步隊伍素質(zhì)。1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建立,不斷進步領(lǐng)導(dǎo)教育教學(xué)改革與開展的才能。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)效能,從教育開展的新高度來推動學(xué)校的開展,以先進的理念、優(yōu)質(zhì)的教育效勞,限度地開掘?qū)W校的內(nèi)在潛力,創(chuàng)造出新的教育教學(xué)業(yè)績。2、加強師德教育,樹立“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”的老師形象。加強師德師風(fēng)建立,在老師中深化開展向優(yōu)秀老師學(xué)習(xí)的活動,弘揚學(xué)為人師、行為世范的職業(yè)道德。3、研訓(xùn)結(jié)合,以研促訓(xùn),為老師的專業(yè)化開展搭建平臺。學(xué)校將請骨干老師進展課堂教學(xué)展示和并采取“走出去”“請進來”的方式進展交流，進步自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。(三)堅持德育首位,進步育人實效。1、加強德育隊伍建立,溝通校內(nèi)外德育工作網(wǎng)絡(luò)。要充分發(fā)揮學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)決策作用、輔導(dǎo)員和班主任的主力軍作用,充分發(fā)揮少先隊的德育功能,發(fā)揮學(xué)生自我教育、自我管理的作用,讓德育浸透到學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的每一個角落。2、抓好學(xué)生常規(guī)教育。少先隊要全方位地抓好學(xué)生的常規(guī)管理,特別是抓好學(xué)生的集隊、上操和課間行為標(biāo)準(zhǔn)等,促進學(xué)生良好品質(zhì)的形成。3、要加強德育科研工作,改良德育教育的方式和途徑,以班隊活動、隊會課為陣地,增強思想道德教育的主動性、針對性、實效性。繼續(xù)以少先隊活動為載體,以重大節(jié)日為契機,加強對學(xué)生進展愛國、集體、社會思想教育和道德標(biāo)準(zhǔn)教育,積極開展生動活潑的教育活動,讓學(xué)生在活動中愉快地承受教育,形成良好品德。(四)標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)管理,進步教學(xué)質(zhì)量。1、加強教育教學(xué)常規(guī)管理。要開齊課程開足課時,使教學(xué)常規(guī)工作進一步標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。同時建立健全各種教學(xué)常規(guī)管理制度,積極開展學(xué)校檢查、老師互檢和交流互動。學(xué)校將加強不定期抽查,完善對教學(xué)常規(guī)管理的檢查評估、反應(yīng)通報制度,并把檢查結(jié)果列入老師個人和學(xué)校評估檔案,作為老師職稱評聘、評選先進的重要根據(jù)。2、努力進步課堂效率，減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，讓學(xué)生樂學(xué)。3、做好畢業(yè)班工作，做好學(xué)生和老師的思想工作，定期進展座談，爭取創(chuàng)造佳績。4、深化推進課程改革。要以校本教研為抓手,通過講座、集體備課、教學(xué)觀摩、說課、評課、反思交流、案例分析^p、專題研究等形式,進步老師駕馭新課程的才能,用新課程的理念指導(dǎo)教學(xué)工作,把新課程理念轉(zhuǎn)化為教學(xué)行為,并落實在課堂上?？傊?新的學(xué)期擺在我們面前的工作是繁重的,任務(wù)是艱巨的,希望全校廣闊老師認(rèn)清形勢,抓住機遇,振奮精神,積極進取,務(wù)實拼搏,勤勤懇懇做園丁,兢兢業(yè)業(yè)育桃李,與時俱進,為創(chuàng)始馬河教育新場面而努力奮斗！小學(xué)2023-度教學(xué)工作方案新的學(xué)期開場了為進一步深化開展教育教學(xué)工作，全面進步教學(xué)質(zhì)量，結(jié)合我校實際特制定出如下教學(xué)工作方案。一、工作要點本學(xué)期，以進步課堂教學(xué)效率為目的向課堂要質(zhì)量，加強教學(xué)過程的教學(xué)評價，注重學(xué)生的整體素質(zhì)進步。立足我校教育開展的實際深化開展教學(xué)研究，改變老師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式，全面進步教學(xué)質(zhì)量力爭新打破。二、詳細(xì)措施〔一〕加強崗位培訓(xùn)大力進步老師業(yè)務(wù)程度進一步加強骨干老師的培養(yǎng)和管理工作，有目的，有層次，有措施地加強師資隊伍建立，強化學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手爭創(chuàng)意識。本學(xué)期結(jié)合我校師資實際加強骨干老師老師的培養(yǎng)選派力度，對已獲得骨干老師資格的姜濤、王海兵、齊永利、張桂芬加強管理和再進步，使青年老師在教育、教學(xué)、班級管理程度有明顯的進步。發(fā)揮骨干老師的作用，與薄弱老師接對，使所有老師盡快成為學(xué)校教學(xué)第一線的骨干。2、抓好老師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)本學(xué)期要優(yōu)化學(xué)習(xí)形式，做到：自學(xué)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合；學(xué)習(xí)與交流心得相結(jié)合。；自學(xué)與講座輔導(dǎo)相結(jié)合。同時注重自我學(xué)習(xí)，強化自身的綜合素質(zhì)還將加深業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的本質(zhì)性進步，本學(xué)期組織每位老師結(jié)合“老師繼續(xù)教育手冊”進展程序化的研修并做好相應(yīng)的記錄，堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和考評相對接，使學(xué)習(xí)的效果有本質(zhì)性的進步。結(jié)合我校老師文化知識偏低的特點，成立老師幫扶小組機動靈敏的進展互相合作整體進步，詳細(xì)：張桂芬—姜艷光；劉云鳳—李艷雙姜濤李艷波王海兵—李成良邸文賢—齊永利3、努力轉(zhuǎn)變老師工作觀念本學(xué)期將結(jié)合我校老師當(dāng)前的實際素質(zhì)繼續(xù)加強老師的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過開展各種行之有效的形式感染激發(fā)老師愛崗敬業(yè)、刻苦鉆研，形成為人師表盡心奉獻的意識，并溶入到詳細(xì)的日常教學(xué)當(dāng)中去，真正實現(xiàn)關(guān)注每一個學(xué)生的開展全面進步老師的修養(yǎng)，完善愛崗敬業(yè)的形象。通過活動的開展不但加強老師與家長的聯(lián)絡(luò)而且會強化老師的教學(xué)觀念，本學(xué)期將通過政治學(xué)習(xí)完善老師的從業(yè)熱情，通過每周次的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)進步老師的崗位工作技能。4、強化老師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，完善自身素質(zhì)〔1〕、深化課程目的，感悟課改理念本學(xué)期我校將大力開展學(xué)習(xí)感悟新課程目的理論的活動，利用每周的集體備課和專題集中研討定期開展不同形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，本學(xué)期決定進展定期有針對性的課標(biāo)測查活動，力求從根本上解決教學(xué)定位盲目的現(xiàn)狀。同時鼓勵老師積極參加上級組織的教研、培訓(xùn)活動。本學(xué)期結(jié)合我校的校本研修進展富有實際特色的:班主任管理技能、教學(xué)演示技能、教材開發(fā)技能的自主培訓(xùn)技能活動。參加培訓(xùn)的老師必須認(rèn)真做好筆記，參加有關(guān)的測試、考核、培訓(xùn)后根據(jù)自身的體會促進老師不斷更新教育觀念，轉(zhuǎn)變教學(xué)方式，提升老師業(yè)務(wù)程度。(二)細(xì)化教學(xué)常規(guī)管理1、加強教學(xué)常規(guī)管理。本學(xué)期要加大老師業(yè)務(wù)輔導(dǎo)的力度強化老師的素質(zhì)進步，開學(xué)初結(jié)合以往存在的實際對老師的備講批輔等工作提出明確的要求，并研討制定出適度的量化考評細(xì)那么，并在日常的工作中加強檢查與指導(dǎo)，采取集中檢查與抽查相結(jié)合、定期檢查與不定期抽查相結(jié)合、全面檢查與單項抽查相結(jié)合堅持每月的全面業(yè)務(wù)教學(xué)檢查，檢查一次總結(jié)一次，并將檢查結(jié)果納入老師工作考評之中。本學(xué)期對老師上課情況采取深化班級聽課指導(dǎo)和走廊巡視進展檢查，及時理解我校老師的教學(xué)情況。2、做好教學(xué)質(zhì)量進步跟蹤檢測。期初召開老師研討會和家長會，結(jié)合上年度考試情況反思上學(xué)期的教育教學(xué)存在的問題，和家長及時溝通力爭實現(xiàn)教育共識，并制定相應(yīng)的量化管理制度進展跟蹤分析^p，對薄弱年級學(xué)科進展必要跟蹤調(diào)查指導(dǎo)。本學(xué)期數(shù)學(xué)、語文、英語學(xué)科以年組為單位統(tǒng)一時間、統(tǒng)一內(nèi)容對學(xué)生的學(xué)習(xí)成績進展相應(yīng)的評價，每月進展一次，并做好質(zhì)量分析^p。學(xué)校在期中和期末也要對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進展統(tǒng)一的檢測，并對檢測的情況進展全面的總結(jié)，及時分析^p教學(xué)中存在的優(yōu)缺，提出今后改良的措施。3、努力做好培優(yōu)轉(zhuǎn)差的工作，促進教育教學(xué)質(zhì)量的整體提升〔1〕深化安康習(xí)慣校園行活動強化特長生的培養(yǎng)要加強對特長學(xué)生的輔導(dǎo)，本學(xué)期要組織不同年段的數(shù)學(xué)、語文、英語等學(xué)科知識競賽，通過不同層次的學(xué)生競賽培養(yǎng)學(xué)生的成就感使其有飛躍的開展，本學(xué)期學(xué)校將組織成立高年級數(shù)學(xué)進步小組，張桂芬任組長；中年級寫作興趣小組，許顯輝任組長；美術(shù)書法小組，姜濤任組長；體育活動的小組，李成良任組長。學(xué)校對此項活動的開展要進展及時的跟蹤指導(dǎo)，及時總結(jié)有效深化。〔2〕、尋找方略大力轉(zhuǎn)化后進生爭取學(xué)業(yè)成績平衡開展期初對每班學(xué)生的狀況進展統(tǒng)一摸排，結(jié)合成績單把相對成績落后的學(xué)生調(diào)查出來，任教老師要制定相應(yīng)的轉(zhuǎn)化策略方案，并有針對性的作業(yè)布置和監(jiān)測措施。在每月每班都設(shè)立進步獎，促進后進生的主觀上進意識，對轉(zhuǎn)化后進生的先進老師進展考評的加分和適當(dāng)?shù)谋碚?。本學(xué)期重點對我校薄弱班級：二年級、五年級進展必要的跟蹤監(jiān)測管理。并對朱志國、鄧福祿、艾志彬、李文博等典型后進生采取明確的轉(zhuǎn)化措施。4、加強體育衛(wèi)生工作的開展。2023年小學(xué)學(xué)校工作方案范文本學(xué)期學(xué)校工作的總要求是，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)開展觀統(tǒng)領(lǐng)教育教學(xué)工作，緊緊抓住江都創(chuàng)立教育強市的機遇，圍繞“教育質(zhì)量提升年”這一主題，進一步加強精致管理，迎接視導(dǎo)回訪；加強師德師風(fēng)師能建立，著力打造名師工程；強化德育工作，進步學(xué)生德育素養(yǎng)；加強校本教研，全面進步教育質(zhì)量。努力把學(xué)校辦成“人文氣息濃郁，文化積淀豐富，教育質(zhì)量一流、名優(yōu)老師眾多、辦學(xué)理念先進，學(xué)校特色鮮明”的揚州一流、蘇中知名的學(xué)校。打算著力抓好以下幾方面的工作：一、強化德育工作方案，進步學(xué)生德育素養(yǎng)1、重視德育工作的系統(tǒng)性。實在從學(xué)校層面、家庭層面、社會層面出發(fā)，加強對學(xué)校德育工作的整體規(guī)劃，努力構(gòu)建學(xué)校、社區(qū)、家庭一體化的未成年人思想道德建立網(wǎng)絡(luò)。重點加強家校聯(lián)絡(luò)，充分利用現(xiàn)代社會交通、通訊、信息技術(shù)高度開展的優(yōu)勢，親密與家長的聯(lián)絡(luò)，班主任與主課老師一學(xué)年中至少要與每位家長都主動聯(lián)絡(luò)一次，同時要重視聯(lián)絡(luò)的實際效果。2、抓好日常行為標(biāo)準(zhǔn)教育。要重視小學(xué)生的日常行為標(biāo)準(zhǔn)教育，對照《揚州市小學(xué)生文明行為習(xí)慣評價細(xì)那么》，細(xì)化學(xué)生一日常規(guī)要求，從最根本、最簡單、最容易無視的細(xì)節(jié)入手，增強學(xué)生禮儀意識、節(jié)省意識、衛(wèi)生意識。通過各種形式，利用各種陣地，對學(xué)生進展教育和引導(dǎo)，及時糾正學(xué)生行為偏向，使學(xué)生真正將一日常規(guī)內(nèi)化為自覺的行為習(xí)慣。本學(xué)期重點培養(yǎng)學(xué)生“不帶零食進校園，不帶廢紙出教室，不留雜物在操場”的良好習(xí)慣。3、組織開展豐富多彩的德育活動。要發(fā)揮少先隊的重要作用，通過讀書活動、征文演講、道德短劇大賽、民族傳統(tǒng)節(jié)日教育等有效形式，強化理想信念、民族精神、老實守信、遵紀(jì)守法、責(zé)任意識、“三創(chuàng)”精神教育。學(xué)校將以“感恩教育”作為德育管理的切入點，對小學(xué)生施行“感恩教育”，讓小學(xué)生懂得“感恩”是一種美德，要學(xué)會知恩，學(xué)會感恩，學(xué)會報恩。4、加強校外德育陣地建立。學(xué)校將組織學(xué)生到江都烈士陵園、許曉軒故居、引江管理處、曹王素質(zhì)教育理論基地等校外德育陣地開展豐富多彩的教育活動，豐富學(xué)生課余生活。5、抓好德育隊伍建立。學(xué)校將認(rèn)真貫徹落實市局《關(guān)于加強小學(xué)班主任工作指導(dǎo)意見》文件精神，通過班主任工作培訓(xùn)、定期召開班主任工作會議、評選表彰優(yōu)秀班主任、征集評選班主任工作優(yōu)秀案例等形式促進不同層次班主任的專業(yè)成長。二、精致教學(xué)管理，進步教學(xué)質(zhì)量本學(xué)期，學(xué)校將圍繞《江蘇省學(xué)校管理標(biāo)準(zhǔn)》，精致學(xué)校管理，提升辦學(xué)程度。突出教學(xué)管理的精致化，全面進步各科教學(xué)質(zhì)量。1、抓好校本教研制度的學(xué)習(xí)。根據(jù)《揚州市小學(xué)教學(xué)工作根本要求》，結(jié)合學(xué)校實際，我們制定了校本教研制度。開學(xué)初，各學(xué)科組要組織老師認(rèn)真學(xué)習(xí)校本教研制度，結(jié)合學(xué)科教學(xué)特點，提出統(tǒng)一要求。老師要對校本教研制度爛熟于心，在實際工作中自覺執(zhí)行。2、抓好校本教研制度的落實。要抓好集體備課根底環(huán)節(jié)，突出課堂教學(xué)重要環(huán)節(jié)，強化作業(yè)訓(xùn)練關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進步教學(xué)管理實效。加強教學(xué)常規(guī)管理，一是認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)“六認(rèn)真”管理制度。以定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式，全面理解老師教學(xué)“六認(rèn)真”工作情況，及時推廣先進經(jīng)歷，限期整改存在的問題，對不能按時整改的老師進展誡勉談話乃至通報批評。二是認(rèn)真執(zhí)行課堂教學(xué)管理制度。教研組長、中層及校級領(lǐng)導(dǎo)要做到“四個堅持”，即：堅持每周聽課不少于2節(jié)〔分管教學(xué)的副校長每學(xué)期聽課不少于30節(jié)〕，堅持每周匯總聽課情況，堅持每周進展課堂教學(xué)集體點評，堅持定期深化班級進展教學(xué)質(zhì)量分析^p。三是認(rèn)真執(zhí)行教研活動管理制度。各備課組長、教研組長在開學(xué)后一周內(nèi)制訂好實在可行的活動方案，落實研究專題，布置研究任務(wù)，確定主要承當(dāng)者并精心組織研究，實在解決教學(xué)工作中的實際問題。每月一次的學(xué)科研究課，要明確研究的問題。各備課組要開展集體備課活動，堅持做到集體備課提早一周。備課組長向組內(nèi)老師公布下周集體備課內(nèi)容，每一位老師要根據(jù)公布的內(nèi)容，鉆研教材，做到心中有教案。備課時，一人作中心發(fā)言，其他老師圍繞教材的處理、教法的運用、學(xué)法的指導(dǎo)等各自發(fā)表意見。備課后，一人作整理，將集體備課稿發(fā)給備課組老師。老師根據(jù)自身的教學(xué)個性、教學(xué)特色及班級實際對集體備課稿作修改。以到達張揚老師教學(xué)個性、表達老師獨特的教學(xué)風(fēng)格的理想目的。要嚴(yán)格控制學(xué)生作業(yè)量，老師要做到“四精”：精選、精講、精練、精批；“四必”：有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有評必補；要減少課堂上老師講解的時間，讓學(xué)生在自主的學(xué)習(xí)活動中養(yǎng)成獨立作業(yè)的習(xí)慣。３、重視后進生的轉(zhuǎn)化工作。根據(jù)學(xué)生實際程度因材施教，采取分層教學(xué)與個別輔導(dǎo)相結(jié)合的方法，教好每個學(xué)生。重點認(rèn)真研究學(xué)習(xí)困難生和新插班生的實際需要，制定合適他們的教學(xué)方案，采取“小步走、細(xì)指導(dǎo)、勤反復(fù)、多鼓勵”的方法，開掘和弘揚工作中已有的成功經(jīng)歷，使他們在原先的根底上有明顯的進步。４、突出畢業(yè)班工作。畢業(yè)班任課老師要根據(jù)學(xué)科及學(xué)生特點，采取扎實有效的措施，努力進步所教學(xué)科的及格率、優(yōu)秀率、均分，進步畢業(yè)生的綜合素質(zhì)。學(xué)校將通過聽課、組織調(diào)研考試、召開質(zhì)量分析^p會等方式來進步畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量。重點加強畢業(yè)班英語教學(xué)的研究，全力進步畢業(yè)班英語教學(xué)質(zhì)量。5、加強薄弱學(xué)科。學(xué)校將盡可能加強科學(xué)、信息技術(shù)等薄弱學(xué)科的教學(xué)，創(chuàng)造條件配齊這些學(xué)科的專職老師，籌集資金，結(jié)合小學(xué)“四配套”工程的施行，完善這些學(xué)科的教學(xué)設(shè)備設(shè)施，加強這些學(xué)科的校本教研，催促檢查，隨機檢測，質(zhì)量分析^p，積極進步這些學(xué)科的教育質(zhì)量。三、加強隊伍建立，打造名師工程1、實在加強師德建立。要以熱愛學(xué)生、教書育人為核心，以“學(xué)為人師、德為世范”為準(zhǔn)那么，以進步老師思想政治素質(zhì)、職業(yè)思想和職業(yè)道德程度為重點，實在開展師德建立活動。通過開展多種形式的學(xué)習(xí)、演講、表彰等活動，并以相關(guān)的考核、獎懲、評聘制度為保障，將典范示范教育與警示教育相結(jié)合，增強老師的師德意識和法制意識，自覺運用師德標(biāo)準(zhǔn)和法律知識約束修正自身的教育行為。2023為市“師德師風(fēng)建立年”，學(xué)校將重點抓好揚州市、江都市師德建立“八不準(zhǔn)”、“五條禁令”和“三條處分措施”的落實，實在提升我校老師隊伍的整體形象。2、促進青年老師專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)程度、科研才能的全方位進步。引導(dǎo)青年老師樹立終生學(xué)習(xí)的理念，實在表達繼續(xù)教育的本質(zhì)內(nèi)涵。繼續(xù)深化推行理論學(xué)習(xí)與考核制度，加快45周歲以下老師?？坡?00%的建立步伐，繼續(xù)鼓勵參加本科進修，進步本科率。充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人、教學(xué)骨干老師的示范作用，在校內(nèi)形成師資梯隊，加快各梯隊老師的培養(yǎng)工作。通過“青藍工程”、“讀書活動”、“骨干老師培育方案”、“教育教學(xué)競賽”等活動，為青年老師提供廣闊的舞臺，促進青年老師的成長。本學(xué)期繼續(xù)抓好兩大活動：〔1〕骨干老師培育方案。學(xué)校將組織培訓(xùn)老師參加市各類培訓(xùn)及活動，積極組織骨干老師學(xué)習(xí)教育科研理論知識，邀請專家來校講座，請市級學(xué)術(shù)帶頭人介紹教科研經(jīng)歷，定期開展教學(xué)沙龍和教育論壇活動，大力進步老師的教育科研才能。每一位培訓(xùn)老師要加強學(xué)習(xí)、主動理論、勤于反思，盡快脫穎而出?！?〕青年老師讀書活動。讀書活動要采取老師喜聞樂見的形式，注意讀書與教學(xué)實際的結(jié)合，增強讀書效果，本學(xué)期繼續(xù)舉行青年老師讀書感悟交流活動。3、加強中年老師隊伍建立。根據(jù)市局要求，將在40歲左右的老師中開展“三機一化”現(xiàn)代教育技術(shù)比武，“三機一化”即：運用微機、錄音機、投影機和教學(xué)行為標(biāo)準(zhǔn)化。在50歲左右的老師中開展“三自一化”為主要內(nèi)容的教學(xué)藝術(shù)練兵，“三自一化”即：引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主研究、自主管理和教學(xué)方法現(xiàn)代化。4、深