第5頁共5頁運(yùn)營采購員工作計(jì)劃?___年即?將過去了，?從我進(jìn)入采?購核算部至?今已近__?_個(gè)月了，?這段時(shí)間給?我留下了精?彩而美好的?回憶。采購?核算部和其?他部門的各?位領(lǐng)導(dǎo)在工?作和生活中?都給予了我?足夠的寬容?、支持和幫?助，讓我充?分感受到了?領(lǐng)導(dǎo)們“海?納百川”的?胸懷，在對?領(lǐng)導(dǎo)們肅然?起敬的同時(shí)?，也為我有?機(jī)會成為采?購部的成員?而驚喜萬分?。在領(lǐng)導(dǎo)?和同事們的?關(guān)懷和指導(dǎo)?下，我通過?不懈努力，?今年各方面?均取得一定?的進(jìn)步，現(xiàn)?將我的工作?情況做如下?匯報(bào)：一?、通過日常?工作積累我?對工作崗位?的認(rèn)識采?購部是公司?運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)?非常重要的?環(huán)節(jié)，是公?司內(nèi)能夠創(chuàng)?造收益的部?門，作為采?購部的一個(gè)?采購員，需?弄清采購的?客戶群體，?為客戶提供?滿意的服務(wù)?。一直以?來采購員的?工作是服務(wù)?于生產(chǎn)和銷?售，它的任?務(wù)就是以最?低的采購成?本提供滿足?質(zhì)量、數(shù)量?、交貨期三?大條件的原?料和輔料，?換句話說，?生產(chǎn)和銷售?就是采購員?的客戶，質(zhì)?量，數(shù)量，?交貨期就是?生產(chǎn)和銷售?的要求。?生產(chǎn)和銷售?的三點(diǎn)要求?對采購員來?說就是三項(xiàng)?責(zé)任：向誰?買，買多少?，何時(shí)買，?向誰買就是?從價(jià)格、質(zhì)?量等幾個(gè)方?面考察，選?擇出合適的?供應(yīng)商。買?多少就是根?據(jù)年度以及?月度采購計(jì)?劃，編制采?購預(yù)算，協(xié)?調(diào)好財(cái)務(wù)的?資金安排。?何時(shí)買就是?根據(jù)公司生?產(chǎn)能力以及?各種物資的?交貨期，確?認(rèn)各種物資?合理的最低?庫存量，既?能保證生產(chǎn)?，又使庫存?資金占用最?小化。綜?上所述，采?購員創(chuàng)造的?價(jià)值在于保?障供應(yīng)，降?低成本。但?作為一支“?以客戶為中?心”高效的?服務(wù)團(tuán)隊(duì)中?的一員，在?完成這兩項(xiàng)?工作的基礎(chǔ)?上，還需注?重自己的工?作服務(wù)質(zhì)量?，提高生產(chǎn)?部門對本部?門的滿意度?，無論服務(wù)?態(tài)度，工作?效率，驗(yàn)收?和采購流程?及產(chǎn)品質(zhì)量?，均需定期?自我總結(jié)，?定期征求“?客戶”和管?理部門的反?饋，已記錄?生產(chǎn)和銷售?部門對采購?貨物的直接?意見和建議?。我認(rèn)為?作為一個(gè)采?購員最終的?價(jià)值是成為?利潤中心，?在采購中創(chuàng)?造價(jià)值。這?種價(jià)值的創(chuàng)?造不僅僅體?現(xiàn)在降低成?本，還應(yīng)體?現(xiàn)在服務(wù)的?升值，采購?成本直接影?響企業(yè)收益?，企業(yè)的價(jià)?值管理中，?采購員是一?個(gè)崗位，但?采購工作是?一個(gè)跨部門?的職能，現(xiàn)?代管理思想?是謀求每個(gè)?部門的效益?最大化，要?讓采購成為?利潤的中心?，就需讓所?有參與采購?職能的人員?和部門都來?___價(jià)值?，協(xié)同一致?。如此方能?彰顯公司管?理的深化。?二、明確?崗位職能，?認(rèn)識個(gè)人不?足根據(jù)崗?位職責(zé)和領(lǐng)?導(dǎo)的要求，?我的主要工?作是：1?、需從__?_和___?購買器件的?及時(shí)詢價(jià)，?制單，采購?及后續(xù)申請?付款工作及?跟蹤報(bào)關(guān)與?到貨事宜。?2、__?_器件的訂?購與跟蹤，?___項(xiàng)目?器件修改，?器件維修和?調(diào)撥等等關(guān)?于___器?件的各類事?宜，與__?_/___?/___方?的溝通與聯(lián)?系。器件郵?寄與接收。?3、所有?YY項(xiàng)目器?件的訂購與?跟蹤，YY?項(xiàng)目器件領(lǐng)?取，器件維?修和調(diào)撥等?等關(guān)于YY?器件的本部?門事宜及與?銷售部溝通?跟蹤工作。?4、ZZ?供件的入庫?確認(rèn)，清單?制作、各部?門負(fù)責(zé)人簽?字及本部門?入庫單存檔?事宜。5?、生產(chǎn)報(bào)檢?項(xiàng)目、生產(chǎn)?過程中器件?報(bào)缺(__?_項(xiàng)目、Y?Y項(xiàng)目)數(shù)?量的調(diào)查、?確認(rèn)、溝通?、調(diào)撥、補(bǔ)?訂及技術(shù)部?修改通知單?的存檔(紙?質(zhì)/電子)?，修改器件?的調(diào)撥與訂?購。6、?工作各類相?關(guān)表單的制?作，記錄，?存檔(__?_進(jìn)口器件?采購臺帳、?進(jìn)口器件入?出庫情況、?部門聯(lián)絡(luò)單?、YY自供?件入出庫清?單、自供件?返還件清單?、施耐德庫?存余料調(diào)配?清單等)。?7、發(fā)貨?時(shí)拍照存檔?，清點(diǎn)標(biāo)注?控制臺自供?件返還件，?制作清單與?船廠供件返?還器件照片?拍攝和存檔?，相關(guān)單據(jù)?的簽字確認(rèn)?。8、各?類器件損壞?品及器件缺?件的拍照確?認(rèn)存檔，部?分返還設(shè)備?與損壞設(shè)備?的發(fā)貨事宜?。9、領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?他工作，和?其他協(xié)助公?司或部門工?作的臨時(shí)拍?照任務(wù)。本?人也在“明?確目標(biāo)，勇?于負(fù)責(zé)，主?動(dòng)配合，客?戶滿意”的?觀念下，積?極的落實(shí)采?供工作要點(diǎn)?和___年?初制定的工?作計(jì)劃。在?A經(jīng)理和B?工的直接領(lǐng)?導(dǎo)和支持及?公司其他同?仁的配合下?，共計(jì)完成?材料設(shè)備采?購計(jì)劃/份?，執(zhí)行情況?良好，較圓?滿地完成了?所承擔(dān)的任?務(wù)。在過?去一年的工?作中，我認(rèn)?識到自己在?器件知識和?工作方法等?方面都還存?在一定不足?，為了讓自?己成為一個(gè)?更稱職的進(jìn)?口件采購員?，努力學(xué)習(xí)?并克服各種?不足是必然?的。在克服?不足的工作?學(xué)習(xí)中也遇?到了許多困?難與問題，?在解決的過?程中，使我?學(xué)到了很多?的東西，作?為采購的訂?購統(tǒng)計(jì)工作?，準(zhǔn)確細(xì)心?是要放在首?位的。作為?對待供應(yīng)商?和船廠的溝?通，認(rèn)真耐?心也是很重?要的，將這?些糅合起來?是需要手段?去引導(dǎo)的。?這都是在書?本中學(xué)不到?的，我認(rèn)為?這就是一種?工作經(jīng)驗(yàn)的?積累。成功?是什么，就?是每天進(jìn)步?一點(diǎn)點(diǎn)。從?參加工作開?始，我一直?在努力的充?實(shí)自己，讓?自己更快的?融入到工作?當(dāng)中，融入?到采購這個(gè)?團(tuán)隊(duì)當(dāng)中。?采購部門的?工作是講究?配合，講究?團(tuán)結(jié)協(xié)作的?，A經(jīng)理、?B工和很多?同事為我的?進(jìn)步也付出?了努力，給?予了很大的?幫助，在此?就不一一感?謝了。三?、積極適應(yīng)?和遵守公司?制度，進(jìn)一?步加強(qiáng)工作?責(zé)任感今?年以來，公?司的各項(xiàng)規(guī)?章制度得到?進(jìn)一步完善?，本人總是?積極適應(yīng)這?種情況，以?公司各項(xiàng)先?行的規(guī)章制?度和崗位職?能為準(zhǔn)則加?強(qiáng)工作責(zé)任?感，及時(shí)做?好本人的各?項(xiàng)工作，為?公司做好本?人力所能及?的工作。?四、利用工?作之余的休?息時(shí)間加強(qiáng)?學(xué)習(xí)平時(shí)?注意觀察各?類器件的_?__，并結(jié)?合自身所學(xué)?專業(yè)知識了?解器件性能?、結(jié)構(gòu)及相?關(guān)知識，努?力學(xué)習(xí)辦公?自動(dòng)化軟件?知識，努力?掌握各類表?單制作的技?巧，提高自?己的工作效?率。五、?對未來工作?的計(jì)劃在?日常工作中?，我將做到?以下幾點(diǎn)：?1、一定?遵循精、細(xì)?、準(zhǔn)的原則?，精心準(zhǔn)備?，精細(xì)安排?，細(xì)致工作?，干標(biāo)準(zhǔn)活?，站標(biāo)準(zhǔn)崗?，嚴(yán)格按照?部門的各項(xiàng)?規(guī)章制度辦?事。2、?及時(shí)完成各?級領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)工作?，要成為領(lǐng)?導(dǎo)的助力、?助手，急領(lǐng)?導(dǎo)所急，想?領(lǐng)導(dǎo)所想，?勤跑腿，多?匯報(bào)。3?、加強(qiáng)公司?內(nèi)外及各部?門之間的聯(lián)?絡(luò)和溝通，?快速的、系?統(tǒng)的傳遞工?作信息，保?證工作的快?速性與準(zhǔn)確?性。4、?繼續(xù)做好存?檔保密工作?;準(zhǔn)確及時(shí)?全面的進(jìn)行?各類表單的?記錄與存檔?。5、做?好文書工作?，學(xué)習(xí)各種?文字材料的?寫作，提高?自身寫作功?底。在提?高個(gè)人修養(yǎng)?和業(yè)務(wù)能力?方面，我將?做到以下幾?點(diǎn)：1、?積極參加公?司和領(lǐng)導(dǎo)安?排的各類培?訓(xùn)，提高自?身及相關(guān)的?工作技能。?2、向領(lǐng)?導(dǎo)和同事學(xué)?習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)?和方法，快?速提升自身?素質(zhì)。3?、通過個(gè)人?的自主學(xué)習(xí)?來提升知識?層次。一?個(gè)人的能力?是有限的，?但發(fā)展機(jī)會?是無限的。?“業(yè)精于勤?而荒于嬉”?如不能很快?的提升自己?的個(gè)人能力?，提高自己?的業(yè)務(wù)水平?，就會被淘?汰。當(dāng)然需?要提升自己?，首先要一?個(gè)良好的平?臺，我認(rèn)為?賽爾尼柯就?是我最好的?平臺，我一?定會把握這?次機(jī)會，使?業(yè)務(wù)水平和?自身修養(yǎng)同?步提高，實(shí)?現(xiàn)自我的最?高價(jià)值。?六、總結(jié)?我的工作崗?位決定了每?天的工作是?瑣碎、繁雜?的。需要不?斷鍛煉自己?的膽識和毅?力，提高自?己解決實(shí)際?問題的能力?，并在工作?過程中慢慢?克服急躁情?緒，積極、?熱情、細(xì)致?的對待每項(xiàng)?工作。我將?根據(jù)實(shí)際情?況進(jìn)行合理?分工、合理?安排，認(rèn)真?落實(shí)崗位責(zé)?任制，確保?工作井然有?序;還要?jiǎng)?chuàng)