個人季度工作總結(jié)2篇一、第XX季度工作簡單總結(jié)XX季度以來，鄉(xiāng)黨委、政府堅持以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為載體，以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)牧民增收為落腳點，統(tǒng)籌安排，扎實工作，全力抓好鄉(xiāng)各項工作：

(一)加強棉花田管，

技術員季度工作總結(jié)。于6月底7月初，鄉(xiāng)政府準時組織召開了棉花田間治理現(xiàn)場會，仔細總結(jié)了各村棉花科學田管的閱歷和缺乏，明確提出了棉花后期治理的詳細要求和留意事項，并聘請農(nóng)業(yè)技術人員，深入田間地頭，加強了技術跟蹤效勞指導，取得了明顯效果。

(二)加強了農(nóng)業(yè)用水治理。在指派專人，積極與石河子瑪管處協(xié)調(diào)，懇求增加水量的根底上，一是依據(jù)生產(chǎn)實際，準時成立鄉(xiāng)水、電治理站，加強了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水調(diào)配治理，完畢了鄉(xiāng)生產(chǎn)用水無專人治理的歷史，提高了水的利用率;二是發(fā)動各村黨員、干部，24小時巡邏，查看水口，組織農(nóng)戶進展棉花澆水，既削減了水源鋪張，又推動了棉花澆水進度。據(jù)檢查，8月中旬各村己普遍完成了棉花三水澆灌工作，有的村己完成四水任務，為保證棉花豐產(chǎn)奠定了良好基矗

(三)積極做好棉花測產(chǎn)和土地丈量工作，把握第一手資料。為徹底摸清各村農(nóng)戶耕地狀況，為年底人均收入的測算打好根底，從8月底開頭，鄉(xiāng)政府組織了以農(nóng)業(yè)技術員、各村主任、群眾代表組成的工作組，深入各村，對農(nóng)戶實際耕地面積進展逐塊丈量、測產(chǎn)。據(jù)統(tǒng)計，今年全鄉(xiāng)棉花實際耕種總面積9300畝，平均單產(chǎn)270公斤，按5.00元/公斤計算，年底人均純收入有望達5900元。

(四)仔細搞好夏收工作。鄉(xiāng)政府及早動手，于8月初就對夏收生產(chǎn)、安全做了具體的安排部署。夏收期間，又組織人員，深入各小麥種植戶，進展仔細的檢查落實。由于組織得力，措施到位，夏收工作進展順當，沒有發(fā)生任何擔心全事故，共收小麥300余噸，超額完成了上級下達的夏糧收購任務。

(五)加強“三秋”工作治理，確保正常運行。一是準時成立了以黨、政領導為正、副組長、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領導小組，明確任務，責任到人，加強了對“三秋”工作的領導;二是組織專人，對農(nóng)戶運輸工具、棉花倉儲場地防火、生活用電線路等進展了一次全面的安全檢查，發(fā)覺問題，責令進展了準時整改，確保了整個秋收工作的安全;三是建立健全了周例會制度，并將先教工作例會與生產(chǎn)例會合二為一，共同布置，兩不耽擱，工作總結(jié)。

(六)做好拾花季節(jié)工組織工作，為群眾排憂解難。一是在各村、各農(nóng)戶自行組織的根底上，黨委、政府依據(jù)棉花生產(chǎn)需求，派專人與伊犁州尼勒克縣聯(lián)系，一次性組織拾花季節(jié)工300余人，緩解了拾花工短缺沖突，保證了棉花采摘工作的順當進展，維護了農(nóng)牧民群眾的正常利益，促進了農(nóng)村經(jīng)濟的正常進展，受到了群眾普遍贊揚。眼下，依據(jù)棉花采摘工作需要，政府又派人前往塔城地區(qū)組織拾花工，擬成立拾花突擊隊，即日馬上到位，以打好棉花采摘的突擊戰(zhàn);二是發(fā)動組織各村有生產(chǎn)力量的低保戶，開展勞務輸出，拾花創(chuàng)收活動，既聚攏了鄉(xiāng)閑散勞力，參與棉花采摘勞動，又為低保戶開拓了一條勤勞致富的新路;三是在拾花季節(jié)工中開展了為期10天的勞動競賽，對拾花狀元進展表彰嘉獎，以調(diào)動季節(jié)工的積極性，加快拾花進度;四是關懷拾花工的生活，在榆樹村特地開設了清真食堂，解決了民族拾花工的生活難題，受到了尼勒克縣領導及拾花工的全都好評;與區(qū)文體局聯(lián)系，每周巡回在各村放映一次電影，活潑和豐富了拾花季節(jié)工的業(yè)余文化生活。中秋節(jié)前夕，政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節(jié)日慰問品，尤其是對有病的拾花工，政府、村領導賜予了極大的關心，帶著就醫(yī)、送水送藥，使他們在異地他鄉(xiāng)感受到了家的暖和和節(jié)日的氣氛，紛紛深受感動。五是成立了以鄉(xiāng)派出所警員為主的社會治安治理小組，加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全治理，到目前為止，全鄉(xiāng)未發(fā)生1起外來人員違反-社-會治安案件和擔心全事故，社會穩(wěn)定，生產(chǎn)秩序良好。由于措施有力，治理加強，全鄉(xiāng)棉花采收工作進展順當，截止9月26日，共收棉花1500余噸，完成規(guī)劃量的54%。

(七)鄉(xiāng)農(nóng)技站建立進展順當，8月中旬破土開工，現(xiàn)主體工程己完工，馬上進入內(nèi)部粉刷，入冬前有望竣工。

(八)XX村防護林建立工程己完成80%的工作量。

(九)經(jīng)鄉(xiāng)政府領導與博湖葦業(yè)接洽，達成了大拐葦湖開發(fā)初步協(xié)議，使鄉(xiāng)多種經(jīng)營進展邁出了可喜的一步。

(十)順當完成了“四五”普法先進鄉(xiāng)創(chuàng)立工作，并通過了自治區(qū)檢查驗收。

(十一)以政府補貼形式，為榆樹村農(nóng)戶購進了1臺大馬力拖拉機，提高了鄉(xiāng)農(nóng)機耕作效果。

(十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教教育，黨員的宗旨意識、效勞意識明顯增加。據(jù)不完全統(tǒng)計，兩個多月來，各支部黨員共為群眾辦實事、好事50余件，真正到達了黨員受教育，群眾得實惠之目的。根據(jù)區(qū)先教辦的安排，現(xiàn)鄉(xiāng)先教工作己轉(zhuǎn)入黨性分析、征求意見階段。

二、第XX季度工作規(guī)劃安排

(一)實行有效措施，連續(xù)抓好棉花采收、銷售及生產(chǎn)安全等項工作，確保農(nóng)牧民收入不受影響。

(二)通過上級有關部門的.支持，完成1萬畝低產(chǎn)田改造工作和4000畝滴灌建立工程。

(三)組織群眾，于11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務，為來年生產(chǎn)打好基矗

(四)組織專人，力爭于10月底完成全部家庭農(nóng)場土地治理費清繳工作。

(五)實行措施，加強組織，力爭于年底完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)改制工作，使企業(yè)沿著現(xiàn)代企業(yè)治理軌道正常運行，增加企業(yè)活力，提高企業(yè)經(jīng)營效益。

(六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產(chǎn)催促檢查工作，杜絕火災事故發(fā)生，保證人員、生產(chǎn)安全。

(七)仔細搞好農(nóng)技站、農(nóng)戶抗震房及XX村防護林等工程竣工驗收工作，確保保質(zhì)保量投入使用。

個人季度工作總結(jié)2

隨著金融體制改革的不斷深化和業(yè)務的不斷進展，新線風險防控的出臺，銀行現(xiàn)行的內(nèi)部治理機制和業(yè)務操作手段已越來越與目前形勢的進展要求不相適應，內(nèi)部經(jīng)營治理反映出來的問題不少。一是沒有形成一套科學的、完整的、相互制約的內(nèi)部治理機制;二是營業(yè)網(wǎng)點局部人員工作量大且政治、業(yè)務素養(yǎng)低，影響了規(guī)章制度的執(zhí)行和經(jīng)營治理水平的提高;三是在全新的營業(yè)體制下業(yè)務操作方面存在著突出的問題。

為了適應銀行營業(yè)網(wǎng)點的新形勢和業(yè)務不斷進展的迫切要求，依據(jù)上半年營業(yè)網(wǎng)點內(nèi)部治理工作的實際狀況，就全新的營業(yè)網(wǎng)點下半年內(nèi)部治理工作如何開展，業(yè)務操作方面的問題以及新線風險防控等提出相關建議：

一、必需建立一套科學的、完整的、相互制約的內(nèi)部治理機制

首先，對現(xiàn)行的規(guī)章制度應加以修訂完善，并增訂有關內(nèi)部治理制度，在修訂和增訂過程中，應從實際動身，堅持既要高標準、嚴要求，又要切實可行、便于考核的原則。其次，把執(zhí)行各項規(guī)章制度的責任落實到每位員工身上。要使每個干部、員工既有壓力、又有動力，充分發(fā)揮主觀能動性，到達有效治理的目的。

二、必需建立一支有較高政治、文化和業(yè)務素養(yǎng)的銀行隊伍，以適應當前金融進展

隨著科技學問日新月異的變化，今后金融機構(gòu)對業(yè)務進展的奉獻度在逐步提高，這就要求在人才隊伍建立方面必需培育一支“懂治理、會經(jīng)營”的員工隊伍，建立一支熟識XX素養(yǎng)較高的人才隊伍，從制度、技術、機制和人才等方面保證XX業(yè)務的安康進展。因此，提高銀行在職人員的素養(yǎng)，高素養(yǎng)人才的引進已愈加迫切地擺到了決策者的議事日程上。在提高員工素養(yǎng)諸多項選擇項中在職人員的培訓應是首選。

三、加強內(nèi)部文化建立，構(gòu)建和諧風險防控環(huán)境

要積極培育符合銀行實際的內(nèi)部文化，讓風險意識和內(nèi)部文化滲透到每一位員工的思想深處，使內(nèi)控成為每位員工的自覺行動，熟識自身崗位工作的職責要求，理解和把握內(nèi)控要點，準時發(fā)覺問題和風險，確保各項業(yè)務的安康進展。

四、加強業(yè)務學習，提高全員的業(yè)務素養(yǎng)

為削減過失，避開陷入無知性違規(guī)，首先從提高員工綜合素養(yǎng)入手，加強對各項業(yè)務的學習，特殊是系統(tǒng)學習各項規(guī)章制度和業(yè)務操作規(guī)程，要求做到全面把握，嫻熟運用。其次是結(jié)合支行組織的技術練兵活動和營業(yè)網(wǎng)點“雙零”考核，在營業(yè)網(wǎng)點內(nèi)樹標兵，常常性地開展優(yōu)秀技術能手和效勞標兵評比活動，使大家樹立起“業(yè)務精則榮，業(yè)務差則恥”的榮辱觀，形成良好的學