藥業(yè)集團(tuán)新員工入職訓(xùn)考試2.山東朱氏藥業(yè)有限公司成立于()年？現(xiàn)有員工()人？A、2003年2000余人B、2004年2000余人C、2005年5000余人D、2003年5000余人(正確答案)3.山東朱氏藥業(yè)集團(tuán)子公司()家？成立時(shí)的注冊(cè)資本()？A、65家1億元(正確答案)B、67家10億元C、68家2億元D、69家2億元4.山東朱氏藥業(yè)集團(tuán)的企業(yè)使命是()A、為員工創(chuàng)造價(jià)值，為人類創(chuàng)造健康B、為員工創(chuàng)造平臺(tái)，為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富(正確答案)C、為員工創(chuàng)造價(jià)值，為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富D、為客戶創(chuàng)造價(jià)值，為員工創(chuàng)造財(cái)富5.山東朱氏藥業(yè)集團(tuán)的企業(yè)理念是()A、誠信百年，創(chuàng)新百年，堅(jiān)定不移的走健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營道路。(正確答案)B、健康百年，創(chuàng)新百年，堅(jiān)定不移的走健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營道路。C、誠信百年，健康百年，堅(jiān)定不移的走健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營道路。D、誠信百年，創(chuàng)新百年，堅(jiān)定不移的走健康、創(chuàng)新、可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營道路。6.集團(tuán)獲得國家國家發(fā)明專利()項(xiàng)。A、59項(xiàng)(正確答案)B、56項(xiàng)C、60項(xiàng)D、69項(xiàng)7.5S管理能夠幫助企業(yè)塑造良好的()A.氣質(zhì)B.關(guān)系C.形象(正確答案)D.業(yè)績8.我們集團(tuán)的出口產(chǎn)品有()A、貼劑類(正確答案)B、化妝品C、保健食品D、消毒衛(wèi)生產(chǎn)品9.截至2020年底，全國共有藥品生產(chǎn)企業(yè)（）家。A、8170(正確答案)B、5447C、3598D、589910.2020年我國藥店門店數(shù)量提升至（）萬家。A、50B、48.9C、55.4(正確答案)D、5911.山東朱氏藥業(yè)集團(tuán)目前共有研發(fā)人員（）人A、81B、1280C、577D、372(正確答案)12.山東朱氏藥業(yè)集團(tuán)的醫(yī)療器械遠(yuǎn)銷（）國家地區(qū)A、50B、60(正確答案)C、70D、8013.新員工考核期延長最多不超過()，超過可直接辭退A、一個(gè)月B、兩個(gè)月(正確答案)C、三個(gè)月D、四個(gè)月14.集團(tuán)LOGO以（）為主色調(diào)A、大紅B、深紅C、中國紅(正確答案)D、玫瑰紅15.正式員工離職須提前()打離職申請(qǐng)；實(shí)習(xí)期內(nèi)員工離職須提前()打離職申請(qǐng)；A、一個(gè)月，一周(正確答案)B、一個(gè)月，一天C、一周，一天D、無需提前申請(qǐng)16.公司考勤實(shí)行人臉識(shí)別打卡，員工上下班均需打卡（每日()次，中午兩次至少間隔()分鐘A、2,10B、3,20C、4,30(正確答案)D、5,4017.員工無故曠工超過()天算為自動(dòng)離職且無薪資A、1B、2C、3(正確答案)D、418.因個(gè)人原因忘記打卡、漏打卡()次內(nèi)，每次樂捐()元，累計(jì)超過，取消當(dāng)月滿勤獎(jiǎng)A、一，10B、兩，30C、三，10(正確答案)D、三，5019.遲到和早退30分鐘以內(nèi)的，每次樂捐（）元；遲到和早退30分鐘以上2小時(shí)以內(nèi)，每次樂捐（）元；遲到和早退2小時(shí)以上按缺勤半天處理；A、0,10B、10,20(正確答案)C、20,30D、30,4020.新員工辦理完入職手續(xù)并融入部門后，進(jìn)入為期（）的考核期A、一個(gè)月B、三個(gè)月C、一周(正確答案)D、兩周21.山東朱氏藥業(yè)集團(tuán)集()于一體的大型高新技術(shù)企業(yè)集團(tuán)A、醫(yī)療器械、消毒衛(wèi)生產(chǎn)品(正確答案)B、化妝品、保健食品的生產(chǎn)與銷售(正確答案)C、生物試劑研發(fā)、企業(yè)管理咨詢與培訓(xùn)(正確答案)D、地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、醫(yī)藥運(yùn)輸及醫(yī)藥印務(wù)(正確答案)22.下列屬于試用期內(nèi)不符合錄用條件的有哪些？()A、試用期間非因工病假一周內(nèi)超過3天，事假一周內(nèi)超過2天或因故請(qǐng)假累計(jì)超過7天以及有曠工行為(正確答案)B、與原用人單位尚未解除或終止勞動(dòng)合同(正確答案)C、試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)不符合崗位職責(zé)要求(正確答案)D、試用期內(nèi)遭客戶口頭投訴2次或書面投訴達(dá)1次(正確答案)E、與原用人單位存在競業(yè)限制約定(正確答案)23.推行5S管理的目的A、提高工作情緒(正確答案)B、提高工作效率(正確答案)C、創(chuàng)造舒適的環(huán)境(正確答案)D、提高成交率E、塑造公司的良好形象(正確答案)24.以下規(guī)章制度正確的是A、一個(gè)月有3次漏打卡機(jī)會(huì)B、員工轉(zhuǎn)正需要經(jīng)過人資部門簽批，直屬部門領(lǐng)導(dǎo)同意后即可轉(zhuǎn)正；(正確答案)C、遲到和早退月度考核期內(nèi)超過3次，試用期內(nèi)的員工延期轉(zhuǎn)正，并計(jì)入員工檔案；正式員工取消評(píng)優(yōu)資格；(正確答案)D、普通員工請(qǐng)假3天以內(nèi)不用審批；3天以上、7天以內(nèi)由分管經(jīng)理批準(zhǔn)；7天以上由總經(jīng)理批準(zhǔn)；25.額溫槍的賣點(diǎn)優(yōu)勢(shì)A、接觸式B、快速測(cè)溫(正確答案)C、進(jìn)口傳感器(正確答案)D、智能提醒(正確答案)E、蜂鳴警報(bào)(正確答案)26、若新員工提前轉(zhuǎn)正，則必須由直接領(lǐng)導(dǎo)到人力資源部經(jīng)理處說明員工情況再領(lǐng)取轉(zhuǎn)正申請(qǐng)對(duì)(正確答案)錯(cuò)27、調(diào)崗條件：若員工能力突出但不適合本職崗位可通過崗位調(diào)動(dòng)繼續(xù)留用。對(duì)(正確答案)錯(cuò)28、不在座位時(shí)，應(yīng)將辦公座椅調(diào)正，推至辦公桌下。辦公座椅靠背禁止搭掛任何衣物。對(duì)(正確答案)錯(cuò)29、5S管理的原則：定物、定量、定位擺放。對(duì)(正確答案)錯(cuò)30、山東朱氏藥業(yè)集團(tuán)總部在濟(jì)南()對(duì)錯(cuò)(正確答案)31、山東朱氏藥業(yè)集團(tuán)的化妝品只涉及水，乳液，和面膜。()對(duì)錯(cuò)(正確答案)32、公司口罩的分類只有