版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
PAGEPAGE72022年最新美容院工作計劃1本月目標業(yè)績:達成方案:(1)通過“新春美白新女性”的常規(guī)促銷活動。(2)通過社會關系,展開團購工作。2老板工作:(1)制定全年發(fā)展規(guī)劃(2)明確去年整體經(jīng)營狀況(3)協(xié)調社會公共關系,各方面相關單位打點應酬(4)展開團購工作(5)調整員工關系,員工年終承諾兌現(xiàn),可考慮討論并推廣新的薪資方案(6)與每個員式單獨雙向溝通,贊美感謝與派紅包(7)大店開董事會,通報一年工作狀況和營銷狀況3活動企劃(1)檢討“三八”明星終端會的方案(2)進行電話賀歲活動二月春節(jié),向老顧客電話拜年,其中大客戶送掛軸春聯(lián),吉祥鞭炮,開運飾品,其子女準備壓歲錢,員工新年利士
2022年最新美容院工作計劃店長在向員工發(fā)布命令時必須做到心中有數(shù),不亂發(fā)布命令,用狂傲的態(tài)度發(fā)布命令,發(fā)布命令時替員工著想。發(fā)布命令之后甚至還會隔一段時間就去了解一下命令被執(zhí)行的情況。(1)每天要專門拿出一點時間檢查工作每天都要檢查你所管轄的工作的一切工作部分。但不要每天都在同一時間檢查同一內容,要變換時間,也要變換檢查的內容。有時在上午檢查,有時在下午檢查,如果要兩班倒的話,夜晚也要檢查。不要讓任何人置于監(jiān)督之外。(2)在你檢查工作之前,仔細思考一個你要檢查的重點在你檢查工作之前,要反復琢磨一下你的檢查重點,那樣你就不至于白忙,員工也不見得能對付過去。你總要表現(xiàn)出很內行的樣子,實際上你早巳不是這方面的專家了。最好你每次檢查的內容不要少于3項,但也不要多于8項。每天都要變化,這樣,用不了多長時間你就會把全部店內工作程序、業(yè)務流程、顧客滿意度和工作任務都檢查到了。(3)要有選擇地檢查你在檢查工作的時候,不要泛泛地檢查,在有所選擇地檢查幾項,其他方面就不必看了。不要想在一天里把什么都看到,實際上你也做不到。這種檢查制度要堅持下去,不要讓任何事情分散你的精力,也不要讓任何事情打斷你的例行公事。這樣你所管轄下的整個店內工作都會有條不紊的順利進行。檢查時你要按照你選擇的重點進行檢查,而不是按照你的員工為你提供的重點進行檢查。如果你沒有自己的重點,那你就可能被員工牽著鼻子走。你時刻不要忘了誰是檢查者,誰是被檢查者。(4)永遠要越過權力的鎖鏈這一點是絕對的必須的,毫無例外。沒有其他任何類型的檢查是會令人滿意的。不要問你員工的管理人員他們工作得怎么樣,你知道他們會怎么回答。你必須親自到工作場地去了解實情,只有這樣你才能看到你想知道的東西。作為一種禮節(jié),那個部門的管理人員肯定會跟你,但你不要問他任何問題,你要對他管轄下的員工提一些問題,這是你能夠得到直接回答的唯一途徑。(5)要多問問題要記住,你檢查日常工作是為了更多地了解情況,而不是讓別人了解你。所以你要多問,細心聽取回答,讓你的員工告訴你他們怎樣改進了自己的工作。如果你讓他們說,他們是會告訴你的,畢竟大多數(shù)的人還是希望把工作做得更好的。(6)重新檢查你發(fā)現(xiàn)的錯誤如果你不能采取必要的行動改正你曾經(jīng)發(fā)現(xiàn)過的錯誤,那么這樣的檢查就沒有太大的價值。既然發(fā)現(xiàn)了錯誤,就有必要重新檢查。為此要建立一個制度,要對你下達的改正命令實行監(jiān)督,以便能夠得到貫徹執(zhí)行。切記,一個命令如果缺乏監(jiān)督和檢查,那么和沒有這個命令毫無區(qū)別!店長在向員工發(fā)布命令時必須做到心中有數(shù),不亂發(fā)布命令,用狂傲的態(tài)度發(fā)布命令,發(fā)布命令時替員工著想。發(fā)布命令之后甚至還會隔一段時間就去了解一下命令被執(zhí)行的情況。因此,切忌讓你的員工折扣命令,大有裨益,至少是:統(tǒng)一觀念,集中精力,有序工作,明確方向,逐步完善。沒有命令,員工就會成一盤散沙,美容院、發(fā)廊就會失去措施和方向。因此,命令是使美容院、發(fā)廊上下一致,同心協(xié)力的規(guī)范措施,理當重視,不可忽視,不可視為平常;否則你就是在讓命令自慚形穢,易失去管理者的權威。命令就是權威,權威業(yè)務于管理。請你成為一個管理權威!
2022年最新美容院工作計劃一個優(yōu)秀的美容院店長不僅要有良好的業(yè)余知識,也要有一套良好的管理方法,用心去觀察,用心去與顧客交流,在20年的工作計劃中,美容院店長具體需要做好以下幾點。1、認真貫徹美容院的經(jīng)營方針,同時將美容院的.經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工,起好承上啟下的橋梁作用。2、做好員工的思想工作,團結好店內員工,充分調動和發(fā)揮員工的積極性,了解每一位員工的優(yōu)點所在,并發(fā)揮其特長,做到量才適用。增強美容院的凝聚力,使之成為一個團結的集體。3、通過各種渠道了解同業(yè)信息,了解顧客的購物心理,做到知己知彼,心中有數(shù),有的放矢,使我們的工作更具針對性,從而避免因此而帶來的不必要的損失。4、以身作則,做員工的表帥。不斷的向員工灌輸美容院文化,教育員工有全局意識,做事情要從美容院整體利益出發(fā)。5、靠周到而細致的業(yè)務去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性,使員工從被動的"讓我們干"到積極的"我要干"。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境,為美容院創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績,帶領員工在以下幾方面做好本職工作。首先,做好每天的清潔工作,為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境;其次,積極主動的為顧客業(yè)務,盡可能的滿足消費者需求;要不斷強化業(yè)務意識,并以發(fā)自內心的微笑和禮貌的文明用語,使顧客滿意的離開本店。6、處理好部門間的合作、上下級之間的工作協(xié)作,少一些牢騷,多一些熱情,客觀的去看待工作中的問題,并以積極的態(tài)度去解決?,F(xiàn)在,門店的管理正在逐步走向數(shù)據(jù)化、科學化,管理手段的提升,對店長提出了新的工作要求,熟練的業(yè)務將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標。新的一年開始了,成績只能代表過去。在20__某年里了,我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好我們華美容院。面對____-__某年的工作,我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦,理清20__某年的工作思路,重點要在以下幾個方面狠下功夫:1、加強日常管理,特別是抓好基礎工作的管理;2、對內加大員工的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 品管經(jīng)理述職報告
- 肺部感染護理查房指南
- 《GBT 34341-2017 組織水足跡評價和報告指南》專題研究報告
- 2026年青海建筑職業(yè)技術學院單招職業(yè)適應性測試題庫及參考答案詳解1套
- 新能源汽車充電樁信息運維服務合同
- 智能手環(huán)維修技師(高級)考試試卷及答案
- 珠寶設計行業(yè)珠寶設計項目經(jīng)理崗位招聘考試試卷及答案
- 物業(yè)公司年度個人工作總結報告2025(3篇)
- 2025年公共衛(wèi)生的試題及答案
- 2025年化學單質:碳項目發(fā)展計劃
- 2025年高級(三級)焊接設備操作工職業(yè)技能鑒定《理論知識》考試真題(后附專業(yè)解析)
- 2025年大學生《思想道德與法治》考試題庫附答案(712題)
- DB45∕T 2659-2023 兒童青少年心理健康診療服務規(guī)范
- 消防設施安裝現(xiàn)場安全施工及保障措施
- fpl報拍發(fā)培訓課件
- DB32∕T 5081-2025 建筑防水工程技術規(guī)程
- 2025年4月自考00077金融市場學試題
- 急診換藥室管理制度
- 護理氣壓治療課件
- 2025年河南省高考化學試卷真題(含答案及解析)
- 哈工程論文寫作指導課件
評論
0/150
提交評論