第5頁共5頁2023年?室內設計工?作年終總結?【一】?秋去冬又來?，花開花亦?謝。一閉一?睜間，匆匆?又一年。?在忙忙碌碌?中，__年?又將過去了?，在這一年?當中，設計?部無論是在?運作模式、?設計產值、?還是人員結?構，各方面?的變化都比?較大。設?計部的運作?模式是從_?_月底開始?進行調整的?，以獨立承?包制的運營?方式，與之?前相比，變?化相對較大?。設計部有?了更大的自?主權，有了?更大的發(fā)揮?空間。對于?公司來講，?也省了不少?雜事小事。?在近幾個月?的運作來看?，情況還是?比較穩(wěn)定，?總體是穩(wěn)中?有發(fā)展。在?不斷提高自?己的管理能?力的基礎上?，繼續(xù)加強?專業(yè)知識的?學習，領導?部門所有人?員，往更高?設計層次邁?近。從一?年的設計產?值來看，比?去年有了相?對程度的提?高，設計工?程總產值達?___億元?左右，設計?費總產值近?__萬元。?從項目的類?型上分析，?今年的聲學?公建項目比?去年增加很?多，如青少?年宮、藝術?中心、會議?中心等等。?這也在另一?個角度可見?，幾年以來?，豐總一直?要求銷售人?員在銷售過?程中同樣需?要重視聲學?裝飾領域這?一決策初見?成效。還有?今年本地區(qū)?的事業(yè)單位?的設計裝飾?項目，如雨?后春筍，慢?慢地越來越?多，而且都?是側重于在?原有建筑中?的裝修改造?，這也預示?著本地區(qū)的?機關事業(yè)單?位的二次裝?修改造時期?的到來，因?此，我們應?該提前做好?準備，在_?_年，爭取?再把握更多?的機會，打?個漂亮戰(zhàn)。?雖然今年的?產值是喜人?的，但是作?為一個甲級?設計資質的?設計單位來?說，這是遠?遠不夠的。?我們仍需要?進一步努力?，不斷地在?業(yè)務技能上?下功夫，爭?取在新的一?年里，產值?更上一層樓?。設計部?今年的人員?流動性，是?歷年來最大?的，幾乎是?大換血，與?新成立一個?設計部沒什?么區(qū)別。因?此在一定程?度上影響了?工程設計的?質量、進度?，甚至導致?某些項目的?流產，對公?司造成了較?大的損失。?但是，在這?幫新人的共?同努力下，?還是平穩(wěn)地?挺過來了。?需要項目現(xiàn)?場跟蹤，我?們就駐現(xiàn)場?;需要加班?加點趕時間?，我們就連?續(xù)奮戰(zhàn)近數?月;需要互?相配合，就?互幫互助。?在部門里，?人員之間的?團隊凝聚力?，在短時間?內很快有了?質的提升。?深知團隊精?神是攻克萬?難的最基本?的立足點，?我們都做到?了。其中值?得一提的是?王亞丹，在?其中一個月?打卡記錄中?，超過晚上?___時的?，有近半個?月。作為一?個女同志，?對工作認真?負責，是值?得學習的，?并且在老員?工辭職之后?，她主動承?擔了不少項?目的設計工?作。還有俞?挺，為人處?事，踏踏實?實。雖然剛?進公司不久?，但對聲學?領域好學好?問，為了公?司日后的長?足發(fā)展，為?了培養(yǎng)聲學?設計的后備?人才，派他?___華進?行聲學理論?知識的培訓?并取得培訓?證書，回來?后，又恰逢?___工地?需駐現(xiàn)場設?計師，故派?他親臨實踐?。理論與實?際的結合，?讓他在聲學?方面的專業(yè)?技能，有了?很大的提高?。還有趙歡?歡、蔡干武?、黃哲科三?個設計員，?性格相近，?踏實肯干、?能吃苦耐老?，雖然在專?業(yè)能力上還?有待于提高?，但從為人?處事上來考?慮，都是符?合我們公司?“誠實樂群?、開拓超越?”的企業(yè)精?神的。設?計部的__?，是一個不?平凡的__?，每年的這?個時候，心?中總充滿著?無限的感慨?來回顧這一?年，心中總?充滿著無限?的希望來期?待下一年。?年復一年，?看到的是進?步，看到的?是發(fā)展，看?到的是大豐?的未來。?__室內設?計工作年終?總結【二】?__年我?主要負責室?內設計工作?，一年來，?在領導的關?心指導下，?在同事的支?持幫助下，?我勤奮踏實?地完成了本?職工作，也?順利完成了?領導交辦的?各項任務，?自身在各方?面都有所提?升，現(xiàn)將這?一年的學習?、工作情況?等作如下匯?報：一、?加強學習，?兢兢業(yè)業(yè)，?提升工作業(yè)?績、扎實勤?奮工作，提?高工作業(yè)績?、堅持學習?業(yè)務知識，?提升自身業(yè)?務素質為?了更好地適?應人才工作?的新形勢要?求，體現(xiàn)全?面貫徹落實?科學發(fā)展觀?的要求，這?一年來我還?是緊抓業(yè)務?學習，認真?學習了與工?作相關的勞?動人事新政?策法規(guī)，向?領導前輩們?學習他們好?的經驗，好?的方法，進?一步提高自?身的業(yè)務知?識能力水平?。片面的掌?握自己的工?作業(yè)務是不?夠的，平時?我也注重向?其他業(yè)務往?來單位學習?熟悉了解各?種工作流程?，在多學習?、多接觸中?提升了自己?的業(yè)務水平?，提高了辦?事效率，也?使自己更好?地服務企業(yè)?、服務群眾?。二、堅?持熱情細致?服務，認真?完成各項工?作在中心?日常工作期?間，我能嚴?格遵守中心?的各項規(guī)章?制度，認真?完成上級、?領導交給的?任務。也能?恪守為民服?務的宗旨，?做到禮貌待?人、熱情服?務，耐心細?致?！奥?漫漫其修遠?兮，吾將上?下而求索”?，在公司工?作并不是那?樣簡單的，?我只好做到?我能夠做到?的一切，我?知道我的能?力還是不夠?，但是誰也?不能做到_?__，我應?該繼續(xù)的工?作下去，不?是一步就能?走到盡頭的?，在前進的?道路上會有?很多的荊棘?和路途的。?在接下來?的一年中，?我還是會繼?續(xù)努力的!?三、具備?專業(yè)設計水?平那就需?要加強自己?的專業(yè)設計?水平。那什?么是專業(yè)??從一門開始?，或者家裝?，或者餐廳?，或者酒店?，單選一門?然后觸類旁?通。無論是?什么樣的室?內設計都是?空間上的設?計，所以功?能規(guī)劃，色?彩，燈光，?材質，造型?及工藝，是?你主要掌握?的核心內容?。在設計上?你所反復應?用的就是這?些。如果連?一個臥室的?正常照度都?不知道，燈?光對材質的?的色彩影響?都沒有清晰?的概念，那?距離做設計?還有一段距?離。輔助?的而且也是?必不可少的?是人文歷史?，人體工程?，視覺或者?說空間心理?(可以理解?為風水。做?設計不是能?畫漂亮的效?果圖，能繪?制標準的施?工圖紙就是?設計了。設?計就是把即?將實施的事?物提前規(guī)劃?出來。四?、每個細節(jié)?皆有來源?推敲自己設?計的每個細?節(jié)，每個尺?寸。___?吊頂要做1?50高，_?__回選擇?砌體隔墻而?不是石膏板??如果是用?繪畫來解釋?就是“意在?筆先”。先?筆后意這種?一般是所謂?的大師造的?概念，非一?般人能做的?出來的。?用你的專業(yè)?和深思熟慮?來做設計。?這個就是好?的設計師了?。功到自然?成!__?年我的工作?不能說是_?__，但是?我想說我已?經盡力了，?雖然我知道?自己還是存?在著不足之?處，但是我?在不斷的改?正中，我會?做的更好的?。__室?內設計工作?年終總結【?三】一年?的工作時間?很快就會過?去了，掐指?一算，來到?公司已經整?整一年了，?在這里我對?我一年以來?的工作情況?進行簡要的?總結，以下?就是我__?年的工作總?結。我是?去年__月?有幸被公司?錄用的，之?前我一直從?事廣告平面?設計方面的?工作，到了?蘇州后找的?第一份工作?就是網頁設?計，不過做?的時間不是?很長，對這?方面還算是?個生手。?到了公司以?后，先是擔?任平臺設計?師的工作至?__月下旬?，然后又調?到網站建設?部做網站設?計師一直至?今。在工作?中，我學到?了很多東西?，從不懂，?到有點懂，?再到熟悉。?室內設計年?終工作總結?。這中間的?過程，只有?我自己最清?楚。很多?時候，日常?的工作是瑣?碎的，我們?只有自己從?中找到樂趣?，才不會覺?得枯燥;很?多時候當我?們做網站剛?有靈感的時?候，會突然?有其它的工?作布置下來?，我們只有?自己調整好?自己的心態(tài)?，統(tǒng)籌安排?好自己的工?作，才不會?手忙腳亂。?那天爸爸?給我打電話?的時候，我?正在加班，?爸爸說，怎?么又在加班?了，要注意?身體。我告?訴爸爸，不?知道___?我喜歡工作?，喜歡那種?充實的感覺?，雖然有的?時候回到家?的時候真的?很累，也會?偶爾覺得自?己活得有點?辛苦，但是?一旦自己真?的閑下來的?時候，反而?覺得很不適?應了。爸爸?說，恭喜你?，長大了，?那至少說明?你不