司機勞動雇傭合同范本(4篇)_第1頁
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第11頁共11頁司機勞動?雇傭合同?范本甲?方:__?___???????????????????地址:_?____?法定代?表人(主?要負責人?):__?___?乙方:?____?_??????性?別:__?___?????身份證?號碼:_?____?現(xiàn)通信?地址:_?____??????????????聯(lián)系電?話:__?___?為建立勞?動關(guān)系,?明確權(quán)利?義務(wù),依?據(jù)勞動法?、勞動合?同法等有?關(guān)法律規(guī)?定,在平?等自愿、?協(xié)商一致?的基礎(chǔ)上?,訂立本?合同。?第一條?本合同期?限自__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。其中?試用期為?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?第二條?甲方根?據(jù)工作需?要,安排?乙方在_?____?工作崗位?,乙方的?工作任務(wù)?為___?__,工?作地點為?____?_。經(jīng)雙?方協(xié)商同?意,甲方?可以調(diào)換?乙方的工?種或崗位?及工作地?點。乙?方應(yīng)認真?履行崗位?職責,遵?守各項規(guī)?章制度,?服從管理?,按時完?成工作任?務(wù)。第?三條乙?方按甲方?規(guī)定完成?工作任務(wù)?的,甲方?于每月_?____?日支付工?資,支付?的工資為?____?_元/月?,其中試?用期的工?資為__?___元?/月?;?者實行計?件制,計?件單價為?____?_。第?四條工?作時間和?休息休假?、社會保?險、勞動?保護、勞?動條件和?職業(yè)危害?防護等按?照法律法?規(guī)、規(guī)章?等規(guī)定執(zhí)?行。第?五條雙?方解除或?終止勞動?合同應(yīng)按?法定程序?辦理,甲?方為乙方?出具終止?、解除勞?動合同的?通知書或?相關(guān)證明?。符合法?律、法規(guī)?規(guī)定的,?支付乙方?經(jīng)濟補償?。第六?條其他?未盡事項?按照國家?及地方現(xiàn)?行有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?第七條?雙方其?他約定?第八條?本合同雙?方各執(zhí)一?份,涂改?或未經(jīng)授?權(quán)代簽無?效。甲?方簽字(?蓋章):?____?_???????????乙方簽字?:___?__簽?訂時間:?____?_年__?___月?____?_日司?機勞動雇?傭合同范?本(二)?甲方?:乙方?:甲乙?雙方在自?愿、平等?的基礎(chǔ)上?,協(xié)商一?致,達成?以下條款?:一、?甲方聘請?乙方為專?職司機。?二、本?合同自_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止,期?限屆滿本?合同自行?終止,經(jīng)?雙方同意?,可以另?簽勞動合?同。三?、其中試?用期為三?個月即_?____?年___?__月_?____?日至__?___年?____?_月__?___日?,試用期?限內(nèi)甲方?有權(quán)隨時?解除勞動?合同,若?乙方造成?甲方車輛?等到任何?損失,應(yīng)?照價賠償?。四、?乙方經(jīng)甲?方聘用后?,自愿將?身份證、?戶口本復(fù)?印件交給?甲方保管?,一直到?離職為止?。五、?甲方給乙?方的薪資?待遇:試?用期三個?月,工資?是800?元/月+?安全獎,?試用期三?個月過后?,甲方聘?任乙方的?,乙方受?聘期間的?報酬構(gòu)成?為:底薪?(800?元)+安?全獎金+?績效+年?終獎+工?齡工資。?年終獎按?公司績效?情況而定?。發(fā)薪日?應(yīng)在下月?份___?_日支付?。六、?甲方車輛?的保養(yǎng)以?及車的正?常維護由?甲方來承?擔。七?、乙方在?聘用駕駛?員崗位期?內(nèi)應(yīng)遵守?公司制定?的規(guī)章制?度,按照?公司章程?辦事,準?時上班,?按照公司?的需要,?自覺加班?,不講怨?言,愛崗?敬業(yè),吃?苦耐勞。?八、乙?方在聘用?駕駛員崗?位期內(nèi),?發(fā)生車輛?違章違紀?和車輛碰?撞等事故?,均由乙?方本人負?責,本公?司概無責?任。九?、乙方在?工作期間?內(nèi)每天對?車輛進行?保養(yǎng)、擦?洗;每天?對車輛進?行檢查,?保持車輛?狀況良好?再行駛。?絕不帶著?毛病上道?。如不遵?守交通規(guī)?則,而發(fā)?生交通事?故,責任?都由乙方?來承擔,?本公司概?無責任。?十、甲?方的權(quán)利?和義務(wù)?(1)其?有權(quán)進行?本合同規(guī)?定的行為?,并已采?取所有必?要的公司?行為授權(quán)?簽訂和履?行本合同?;(2?)本合同?自簽訂之?日起對其?構(gòu)成有約?束力的義?務(wù)。十?一、社會?保險福利?(1)?甲乙雙方?均須依法?參加社會?保險,繳?納社會保?險費,社?會保險費?個人繳納?部分,甲?方可從乙?方工資中?代扣代繳?。(2?)甲乙雙?方解除、?終止勞動?合同時,?甲方應(yīng)按?有關(guān)規(guī)定?為乙方辦?理職工檔?案和社會?保險轉(zhuǎn)移?等相關(guān)手?續(xù),出具?解除或者?終止勞動?合同證明?書,乙方?應(yīng)及時辦?理工作交?接手續(xù)。?十二、?合同的變?更、終止?和解除?1、崗位?聘任合同?簽訂后,?甲、乙雙?方必須全?面履行合?同規(guī)定的?義務(wù),任?何一方不?得擅自變?更合同。?確需變更?的,雙方?應(yīng)協(xié)商一?致,并按?原簽訂程?序辦理。?雙方未達?成一致意?見的,原?合同效力?不變。?2、有下?列情況之?一的,聘?任合同自?行終止:?(1)?聘任合同?期滿,或?聘任合同?約定終止?聘任合同?的條件出?現(xiàn);(?2)甲方?撤消或解?散。3?、有下列?情況之一?的,甲方?可以隨時?解除聘任?合同:?(1)乙?方在試用?期內(nèi)不勝?任崗位要?求;(?2)乙方?嚴重失職?、瀆職,?給甲方造?成不同程?度的財產(chǎn)?和經(jīng)濟等?損失。?十三、違?約責任:?1、甲?方違反本?合同約定?給乙方造?成損失的?,應(yīng)按乙?方受損情?況承擔賠?償責任。?2、乙?方在聘用?期限內(nèi)無?正當理由?,未經(jīng)甲?方許可,?違反合同?約定或擅?自自行離?職的,甲?方可以解?除本聘用?合同,并?根據(jù)受損?情況,追?究乙方的?賠償責任?。3、?乙方在工?作中因個?人原因造?成甲方和?個人經(jīng)濟?損失的,?該經(jīng)濟賠?償責任由?乙方承擔?,甲方概?不負責。?十四、?因發(fā)生不?可抗力或?情勢變更?導(dǎo)致本合?同無法履?行的,本?合同終止?,雙方均?不承擔法?律責任。?十五、?本合同未?盡事宜,?由甲、乙?雙方協(xié)商?解決。根?據(jù)需要可?以簽署補?充合同,?補充合同?與本合同?具有同等?法律效力?。十六?、本合同?一式兩份?,甲、乙?雙方各執(zhí)?一份。自?雙方簽字?蓋章之日?起生效。?甲方簽?字:_?____??????????????乙方簽?字:__?___?____?_年__?___月?____?_日???????_?____?年___?__月_?____?日司機?勞動雇傭?合同范本?(三)?聘用方(?以下簡稱?甲方):?應(yīng)聘方?(以下簡?稱乙方)?:甲乙?雙方在自?愿、平等?的基礎(chǔ)上?,協(xié)商一?致,達成?以下條款?:一、?甲方聘請?乙方為小?車專職司?機。二?、本合同?自止,?期限屆滿?本合同自?行終止,?經(jīng)雙方同?意,可以?另簽勞動?合同。?三、甲方?每月向乙?方支付工?資人民幣?元,每?月日為?發(fā)薪日,?甲方應(yīng)按?時支付工?資。四?、乙方應(yīng)?遵守甲方?公司所有?規(guī)定,盡?忠職守,?維護公司?利益。?五、乙方?應(yīng)定時保?養(yǎng)車子,?如換機油?、檢查輪?子等到,?要經(jīng)常保?持車輛安?全性能,?保持車內(nèi)?外之整潔?,若因乙?方未盡至?以上職責?,造成車?輛損壞,?則由乙方?承擔全部?賠償責任?。六、?乙方應(yīng)嚴?格履行本?合同約定?,如有違?反,乙方?還要賠償?因此給甲?方造成的?損失。?七、乙方?關(guān)于安全?駕駛等管?理之規(guī)定?,按照國?家交通管?理法律法?規(guī)辦理。?八、乙?方應(yīng)杜絕?貪污、侵?占公司財?物,否則?,一經(jīng)發(fā)?現(xiàn)立即開?除,情節(jié)?嚴重者移?送司法機?關(guān)處理。?九、甲?、乙方應(yīng)?嚴格按本?合同履行?,若有違?反,則要?賠償因此?而給對方?造成的一?切損失。?十、本?合同經(jīng)雙?方及保證?人簽署生?效,一式?兩份,雙?方各執(zhí)一?份,同等?效力。?甲方(簽?章):?乙方:?身份證號?:簽訂?日期:?____?年__?__月?____?日司機?勞動雇傭?合同范本?(四)?甲方:_?____??法?定代表人?或代理人?:___?__通?訊地址:?____?_乙方?:___?__性別?:___?__居?民身份證?號碼__?___?戶籍家庭?通訊住址?:___?__根?據(jù)《中華?人民共和?國民法典?》和有關(guān)?規(guī)定,甲?乙雙方作?為平等的?民事主體?,經(jīng)協(xié)商?一致,確?立勞務(wù)合?作關(guān)系,?自愿就具?體勞務(wù)內(nèi)?容簽訂本?合同,以?便雙方共?同遵守。?一、合?同期限?第一條雙?方是建立?在地位平?等,協(xié)商?一致的前?提下,就?勞務(wù)事項?達成的勞?務(wù)協(xié)議,?雙方僅僅?是勞務(wù)合?作關(guān)系,?非雇傭關(guān)?系。本勞?務(wù)合同期?限為__?___(?大寫)年?,于__?___年?____?_月__?___日?至___?__年_?____?月___?__日終?止。合作?期屆滿,?雙方不再?具有任何?法律關(guān)系?,但乙方?享有優(yōu)先?繼續(xù)合作?的權(quán)利。?二、工?作任務(wù)?第二條乙?方負責牌?號為__?___的?汽車駕駛?工作。?第三條乙?方應(yīng)愛惜?公司的車?輛,注意?車輛的平?時保養(yǎng),?經(jīng)常檢查?車輛的主?要機件。?每周實施?定期檢查?及保養(yǎng),?以維護機?件的壽命?,確保行?車安全。?第四條?乙方應(yīng)每?天清理所?駕車輛,?以保持車?輛的清潔?(包括車?內(nèi)、車外?和引擎的?清潔)。?第五條?出車前,?要例行檢?查車輛的?水、電、?油、車燈?、剎車系?統(tǒng)、輪胎?及其它部?件的性能?是否正常?;發(fā)現(xiàn)不?正常時,?要立即加?補或維修?。出車回?來,要檢?查存油量?,發(fā)現(xiàn)存?油不足一?格時,應(yīng)?立即加油?。第六?條乙方發(fā)?現(xiàn)所駕車?輛有故障?時,要立?即檢修;?不能自行?檢修的,?應(yīng)立即報?告總經(jīng)理?,提出具?體的維修?意見(包?括維修項?目和大致?需要的經(jīng)?費等)。?第七條?乙方對所?駕車輛的?各種證件?的有效性?應(yīng)經(jīng)常檢?查,出車?時一定保?證證件齊?全。三?、工作時?間第八?條因工作?性質(zhì)特殊?,乙方需?機動作業(yè)?。經(jīng)雙方?協(xié)商同意?,乙方實?行不定時?工作制。?四、勞?動報酬?第九條甲?方按月以?貨幣形式?支付乙方?工資,月?工資為_?____?元。其中?試用期間?工資為_?____?元。第?十條工資?發(fā)放時間?為次月_?____?日,遇節(jié)?假日順延?或提前。?五、勞?動紀律及?獎懲第?十一條不?得出車時?才臨時去?加油。?第十二條?未經(jīng)批準?,不許私?自將車輛?送廠維修?。第十?三條出車?在外或出?車歸來停?放車輛,?一定要注?意選取停?放地點和?位置,不?能在“不?準停車的?路段”或?“危險地?段”停車?。司機離?開車輛時?,要鎖好?保險鎖,?防止車輛?被盜。?第十四條?乙方在晚?間要注意?休息,不?準開疲勞?車。嚴禁?酒后駕車?。第十?五條乙方?駕車一定?要遵守交?通規(guī)則,?文明開車?,不準危?險駕車(?包括超速?、爬頭、?緊跟、爭?道、賽車?等)。?第十六條?乙方因違?章或證件?不全被罰?款的,費?用不予報?銷;如屬?用車人執(zhí)?意所為,?則由司機?和用車人?共同負擔?。因乙?方違章導(dǎo)?致的賠償?費用超過?保險公司?理賠金額?的部分,?由乙方自?行承擔,?因違章造?成的其它?后果概由?乙方自行?負責。?第十七條?上班時間?內(nèi)司機未?被派出車?的,應(yīng)在?公司隨時?等候出車?,不得擅?自外出;?出車回來?,應(yīng)立即?向甲方報?到。第?十八條乙?方必須保?持電話暢?通,隨時?與甲方保?持聯(lián)絡(luò)。?第十九?條下班后?,應(yīng)將車?輛停放適?當?shù)攸c保?管,不準?私自用車?。第二?十條乙方?未經(jīng)甲方?領(lǐng)導(dǎo)批準?,不得將?所駕車輛?交給他人?駕駛或練?習駕駛;?嚴禁將車?輛交給無?證人員駕?駛。任何?人不得利?用公司車?輛學開車?。第二?十一條乙?方假如患?病、因事?不能提供?服務(wù),必?須提前向?甲方請假?,否則甲?方有權(quán)向?乙方追償?損失。休?假期間未?能向甲方?提供服務(wù)?的,甲方?免于支付?相應(yīng)天數(shù)?的服務(wù)費?。第二?十二條乙?方在工作?中有突出?貢獻的,?甲方可根?據(jù)實際情?況給予獎?勵。第?二十三條?乙方全?年安全無?事故的,?甲方可獎?勵乙方_?____?元。六?、保密協(xié)?議第二?十四條乙?方負有保?守甲方商?業(yè)秘密的?義務(wù)。商?業(yè)秘密是?指:甲方?未公開的?財務(wù)數(shù)據(jù)?資料;甲?方的所有?客戶信息?;甲方未?公開進行?中或計劃?談判的投?資項目信?息及資料?;甲方相?關(guān)科研項?目信息;?甲方技術(shù)?配方、技?術(shù)秘密的?信息及資?料;因乙?方勞務(wù)范?圍知悉的?能給甲方?帶來經(jīng)濟?利益的信?息及資料?、甲方所?有其他的?非為業(yè)內(nèi)?同行所知?悉的信息?及資料等?。包括但?不僅限于?包括客戶?名單、行?銷計劃、?采購資料?、定價政?策、財務(wù)?資料、進?貨渠道、?技術(shù)方案?、工程設(shè)?計、電路?設(shè)計、制?造方法、?配方、工?藝流程、?技術(shù)指標?、計算機?軟件、數(shù)?據(jù)庫、研?究開發(fā)記?錄、技術(shù)?報告、檢?測報告、?實驗數(shù)據(jù)?、實驗結(jié)?果、圖紙?、樣品、?樣機、模?型、模具?、操作手?冊、技術(shù)?文檔、相?關(guān)的函電?等等。?除了勞務(wù)?需要或經(jīng)?過甲方書?面同意,?乙方不得?擅自利用?、讓他人?利用或?qū)?他人泄露?商業(yè)秘密?,如果使?用、發(fā)表?、泄露有?關(guān)甲方商?業(yè)秘密將?使甲方的?業(yè)務(wù)及聲?譽受到損?害,乙方?在勞務(wù)合?作期間,?應(yīng)盡其最?大努力避?免此種情?況發(fā)生。?此種保密?要求不受?時間限制?;只有法?庭判定應(yīng)?當公開的?信息或甲?方已經(jīng)通?過紙質(zhì)媒?體公開該?信息。乙?方違反保?守商業(yè)秘?密事項,?給甲方造?成經(jīng)濟損?失的,乙?方應(yīng)依法?承擔經(jīng)濟?賠償責任?,甲方保?留進一步?追究乙方?相關(guān)法律?責任的權(quán)?利。七?、本合同?的變更、?解除和終?止、續(xù)訂?第二十?五條本合?同經(jīng)甲、?乙雙方協(xié)?商一致可?以解除。?第二十?六條有下?列情形之?一的,甲?方可與乙?方提前解?除本勞動?合同:?1、在試?用

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