一般員工述職報(bào)告簡短10篇述職報(bào)告最初曾用“總結(jié)”或“匯報(bào)”的形式出現(xiàn)，經(jīng)過一段時(shí)間的運(yùn)用，并隨著干部體制改革的不斷深化和完善，逐步形成了獨(dú)具特色的體式，述職報(bào)告最終形成了一種新的應(yīng)用文體。下面是我為大家整理的一般員工述職報(bào)告，僅供參考，喜愛可以保藏共享一下喲!

一般員工述職報(bào)告簡短篇1

上半年校本工作總結(jié)轉(zhuǎn)瞬間一學(xué)期又過了，回想這學(xué)期科室在完成分內(nèi)的事情和幫助其他科室的工作事情。教科室的工作重點(diǎn)是幫助學(xué)校提升老師專業(yè)水平、指導(dǎo)教研組開展有效的教科研活動(dòng)、組織教學(xué)教育課題探究、收集信息為學(xué)校開展做好籌劃工作?，F(xiàn)就本學(xué)期所做的工作總結(jié)如下：

一、事務(wù)性工作。

1、教科室的常規(guī)工作。每天到校第一件事就是閱讀網(wǎng)頁，收集相關(guān)信息，剛好通知有關(guān)科室及老師。一看平陽研訓(xùn)網(wǎng)，二看平陽教育網(wǎng)，三看學(xué)區(qū)教育網(wǎng)，四看溫州教研網(wǎng)等市級(jí)及以上網(wǎng)站，然后是整理和通知。其次是校本教研活動(dòng)的考勤、拍照、錄像，學(xué)校有7個(gè)教研組，15個(gè)備課組，并且規(guī)定每次活動(dòng)考勤要提前一天通知教科室，每位老師每學(xué)期不少于參與8次的教研活動(dòng)。因此每個(gè)教研組至少組織5次活動(dòng)，每個(gè)備課組至少組織3次活動(dòng)。本學(xué)期雖然受到疫情影響，但各個(gè)教研組仍舊有條不紊組織教研活動(dòng)，同時(shí)在此次疫情中老師體會(huì)了網(wǎng)絡(luò)教研很多的優(yōu)勢(shì)。

2、學(xué)生學(xué)業(yè)的監(jiān)測(cè)工作。為了師生能有效利用監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，學(xué)校經(jīng)過多年的采納網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)對(duì)學(xué)生監(jiān)測(cè)的實(shí)踐，本學(xué)期支配了返校、期中、期末、九年級(jí)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測(cè)。監(jiān)測(cè)目的在于兩方面，一是催促學(xué)生自覺學(xué)習(xí)，二是老師依據(jù)學(xué)生監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)分析把握學(xué)生存在問題，有效調(diào)整教學(xué)打算。因此，需做好平臺(tái)上有關(guān)考試支配及試卷的上傳等一系列的工作，考后做好閱卷設(shè)置、試卷掃描、老師閱卷催促等工作。本學(xué)期檢測(cè)大多是教師自行命題，還需催促老師命卷工作，考后指導(dǎo)和催促老師上交數(shù)據(jù)背后的故事工作。

3、平臺(tái)選課的管理工作。5年的360學(xué)時(shí)培訓(xùn)新一輪培訓(xùn)周期起先，學(xué)校能按打算完成規(guī)定的要求。本科室始終負(fù)責(zé)省平臺(tái)的管理和催促工作，合理支配老師參與各項(xiàng)培訓(xùn)，指導(dǎo)老師如何選課，解決老師在平臺(tái)運(yùn)用過程中的一些瑣碎事務(wù)，如密碼遺忘、用戶名遺忘、平臺(tái)登錄不了等等問題。

二、指導(dǎo)性工作

1、校本培訓(xùn)。校本培訓(xùn)是學(xué)校得以長期開展的根底。學(xué)校始終以來都很重視校本教研活動(dòng)，在人心膨脹的今日，很多學(xué)校的校本教研活動(dòng)灰灰湮滅，連根本的形式都難以得到保證。學(xué)校一學(xué)期組織老師參與校本教研活動(dòng)的人次達(dá)465次之多，很多老師反映校本活動(dòng)手冊(cè)都不夠用了，本學(xué)期活動(dòng)主要有網(wǎng)絡(luò)聽課評(píng)價(jià)，網(wǎng)絡(luò)老師說課、試課，老師參加踴躍性高，收到良好的效果。另外還有講座、集體備課、年段和學(xué)科備課組質(zhì)量評(píng)價(jià)分析會(huì)等等多種教研活動(dòng)形式，廣闊教師在踴躍參加中得以提升。學(xué)校的校本博客管理本學(xué)期有了新的進(jìn)展，教研組能擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的上傳工作。

2、課題管理。逐步完善課題管理，催促老師做真實(shí)的探究，提升自身的科研實(shí)力。課題即問題，協(xié)助老師能在平常的教學(xué)教育中提出問題，并有打算的探究，這對(duì)老師自身科研實(shí)力的提升，教研教學(xué)工作實(shí)力的造就是有很大的好處。我校今年陳振洲校長的《初中學(xué)生綜合素養(yǎng)量化評(píng)價(jià)及操作路徑的實(shí)踐探究》，徐珊瑚教師負(fù)責(zé)的《指向深度學(xué)習(xí)的初中科學(xué)課堂精準(zhǔn)提問探究》，朱曉致教師負(fù)責(zé)的《生活化教學(xué)在初中科學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用探究》三個(gè)課題結(jié)題，陳振洲校長的市級(jí)應(yīng)用推廣課題《基于學(xué)業(yè)質(zhì)量數(shù)據(jù)的初中科學(xué)變式訓(xùn)練教學(xué)探究》獲得市級(jí)三等獎(jiǎng)，另有繆海如教師負(fù)責(zé)的《優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與各學(xué)科教學(xué)整合的實(shí)踐探究》縣級(jí)課題接著探究中，這些課題均針對(duì)我校實(shí)際提出并謹(jǐn)慎落實(shí)，同時(shí)也看出校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)自身也注意科研興校。學(xué)校推出“共享式”課題管理制度。

三、存在的缺乏及反思

1、科室工作因人員缺乏，事務(wù)性工作多，而影響指導(dǎo)性的突出。導(dǎo)致某些管理連接不到位，管理不精細(xì)，如每天信息的收集及反應(yīng)不剛好、校本培訓(xùn)管理平臺(tái)內(nèi)容更新及標(biāo)準(zhǔn)操作不夠。

2、打算的制定、執(zhí)行等還存在很多缺乏之處，缺乏系統(tǒng)性的考慮和細(xì)心的支配。

3、老師的教研活動(dòng)踴躍性雖然有所提高，但一學(xué)期的活動(dòng)還缺乏主題性，目標(biāo)不是很明確。

一般員工述職報(bào)告簡短篇2

回憶自己上半年來的工作，我對(duì)—銷售工作踴躍性是特殊高的，也能為同力水泥銷售全身心的投入，工作也是盡心盡責(zé)的，和我們同事相處也是融洽的，上半年即將過去，自己有必要對(duì)工作做一下回憶，目的在于吸取教訓(xùn)，提高自己，以使把工作做得更好，自己也有信念和決心，在新的下半年內(nèi)把工作做得更精彩。

一、銷售狀況總概

截止x月—日我開發(fā)的客戶共有—多家客戶和幾個(gè)—重點(diǎn)工程的開發(fā)。上半年公司任務(wù)為—噸，實(shí)際完成銷量：—多噸，完成目標(biāo)—%。詳細(xì)工作正在跟進(jìn)中。

二、個(gè)人總結(jié)

1)上半年共開發(fā)客戶—多家，每月發(fā)貨量在—t——t不等，在發(fā)貨和客戶溝通上，經(jīng)上半年的培訓(xùn)和杜經(jīng)理的指導(dǎo)，自己根本能夠應(yīng)對(duì)有關(guān)水泥的問題，比方客戶對(duì)我們水泥價(jià)格、質(zhì)量等方面的疑問。上半年接到x件自己所管區(qū)域有關(guān)客戶提出的水泥質(zhì)量問題，經(jīng)過自己的努力讓客戶得到了滿足的答案。

2)探望客戶—家，并做到剛好跟蹤和反應(yīng)試用狀況，但這些客戶用量都比擬小，大局部客戶是都反映水泥價(jià)位偏高，有的客戶探望好幾次都沒有訂量?？梢婇_發(fā)系難度更大。勝利開發(fā)新客戶—家，但點(diǎn)多量小，客戶群運(yùn)用同力水泥不穩(wěn)定。

三、—市場(chǎng)前景

—有—個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。四十多家預(yù)制廠，目前開發(fā)比擬志向的—。先后有幾個(gè)比擬大的工程工程有已經(jīng)有開發(fā)煤化集團(tuán)工程投資—個(gè)億、正在開發(fā)—等一系類工程根本七月份都可以開工。

四、自我反省

回憶自己水泥銷售工作，與客戶溝通，公司內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)都非常融洽，但由于自己剛邁進(jìn)社會(huì)，僅靠著對(duì)銷售工作的酷愛，而缺乏經(jīng)歷和專業(yè)的營銷學(xué)問，在工作中主動(dòng)性欠缺，過于堅(jiān)信他人，造成幾個(gè)大的工程喪失;在水泥供給驚慌的狀況下對(duì)新客戶開發(fā)顯得不夠重視，使客戶開發(fā)維護(hù)不志向。在下半年的工作中，我會(huì)努力克制缺乏，多向有豐富經(jīng)歷的領(lǐng)導(dǎo)杜經(jīng)理學(xué)習(xí)，為了吸取經(jīng)歷教訓(xùn)，使今后的工作做得更好，進(jìn)展以下幾點(diǎn)對(duì)個(gè)人反思和對(duì)公司的建議

1、在同力公司水泥銷售上，我自是始終都把銷量看做我業(yè)績生命線，沒有注意細(xì)微環(huán)節(jié)問題。在公司價(jià)位不斷浮動(dòng)上，導(dǎo)致我喪失幾個(gè)大的工程工程和已經(jīng)開發(fā)的一些農(nóng)村客戶，導(dǎo)致我—市場(chǎng)萎縮。

2、在銷售上，我不能夠精確了解關(guān)于水泥的一些根本常識(shí)、用途。遇到一些突發(fā)事務(wù)不能很好的應(yīng)對(duì)。

3、公司不能夠調(diào)動(dòng)我們開發(fā)市場(chǎng)的踴躍性，由于我們公司返利及工資的發(fā)放上不剛好，導(dǎo)致業(yè)務(wù)人員周轉(zhuǎn)資金缺乏，開發(fā)市場(chǎng)系數(shù)難度比擬大。

4、公司對(duì)我們這一批新來業(yè)務(wù)人員在各項(xiàng)福利待遇上，我們沒能享受同等待遇。

以上幾點(diǎn)反思，僅僅是一局部，我工作上的缺乏還許多，今后會(huì)戒驕戒躁，保持一種虛心慎重的工作看法。

一般員工述職報(bào)告簡短篇3

20__年彈指間已過半年。總結(jié)我這半年來的工作，只能說是勞碌而充溢。半年來在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)懷下，在同事們的幫助和親切協(xié)作下，我的工作取得了必需進(jìn)步，為了總結(jié)經(jīng)歷，吸取教訓(xùn)，更好地前行，現(xiàn)將我這半年的工作總結(jié)如下：

一、端正看法，酷愛本職工作

看法確定一切，不能用正確的看法對(duì)待工作，就不能在工作中盡職盡責(zé)。既然變更不了環(huán)境，那就變更自我，盡到自我本份，盡力完成就應(yīng)做的事情。只有酷愛自我的本職工作，才能把工作做好，最重要的是持續(xù)一種專心的看法，本著對(duì)工作專心、謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé)的看法，踏實(shí)的干好本職工作。

二、造就團(tuán)隊(duì)意識(shí)，端正合作看法

在工作中，每個(gè)人都有自我的特長和優(yōu)點(diǎn)。造就自我的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作看法，相互協(xié)作，互補(bǔ)缺乏。工作才能更順當(dāng)?shù)倪M(jìn)展。僅靠個(gè)人的力氣是不夠得，我們所處的環(huán)境就須要大家心往一處想，勁往一處使，不計(jì)較個(gè)人得失，這樣才能把工作圓滿完成。

三、存在缺乏

工作有成果，也存在缺乏。主要是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí)和克制自身的缺點(diǎn)，今后要謹(jǐn)慎總結(jié)經(jīng)歷，克制缺乏，把工作干好。

(一)強(qiáng)化自制力。工作中無論你做什么事，都要對(duì)自我的工作負(fù)責(zé)，要加強(qiáng)自我抑制和容忍，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，理智的處理問題，不給大家和談對(duì)造成麻煩，造就大局意識(shí)

(二)加強(qiáng)溝通。同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠、寬容和信任，就欠缺溝通，有效溝通能夠消退誤會(huì)，增進(jìn)了解融洽關(guān)系，保證工作質(zhì)量，提高工作效率，工作中有些問題往往就是因?yàn)闆]有剛好溝通引起的，以后工作中要與領(lǐng)導(dǎo)與同事加強(qiáng)溝通。

(三)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高自身素養(yǎng)。積累工作經(jīng)歷，改善工作方法，向四周同志學(xué)習(xí)，注意別人優(yōu)點(diǎn)，學(xué)習(xí)他們處理問題的方法，查找缺乏，提高自我。

最終還是感謝，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助，我深知自我還存在許多缺點(diǎn)和缺乏，工作方式不夠成熟，業(yè)務(wù)學(xué)問不夠全面等等，在今后的工作中，我要積累經(jīng)歷教訓(xùn)，努力克制缺點(diǎn)，在工作中磨練自我，盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作!

一般員工述職報(bào)告簡短篇4

半年時(shí)間過的真快，不知道是什么緣由我覺得自己這一刻放松了很多，是工作的緣由嗎，我不這么覺得，我覺得這是對(duì)接下來艱辛工作的一個(gè)前兆，也是為了更好的去面對(duì)接下來的工作，對(duì)于工作我有的就是一個(gè)特別耐性專心的一個(gè)狀態(tài)，我始終在提高自己綜合素養(yǎng)，作為一名__公司的員工，我覺得自己的職業(yè)素養(yǎng)很重要，今后不管是做什么事情，自己的一個(gè)堅(jiān)決的信仰很重要，我也始終很清晰，作為公司的員工代表我的一行一眼，日常的工作狀態(tài)都將是一個(gè)很須要留意的事情，對(duì)于公司來講這就是形象的問題了，這半年來的工作我的特別的專心，或許是短暫的半年，但是的我始終覺得這半年一點(diǎn)不簡潔，在我工作的許多方面到達(dá)了年初以來的預(yù)期效果，或許這對(duì)今后也是一個(gè)特別好的認(rèn)可，也就這半年工作我總結(jié)一下。

一、艱辛奮斗

其實(shí)我們公司是很在乎員工們的踴躍性的，在__公司這里工作的第一天，盡管自己沒有意識(shí)到這些，但是始終以來對(duì)自己嚴(yán)格要求我在工作中還是特別的專心，我很專心的去做好這些事情，不會(huì)輕易的讓一個(gè)工作在我自己手里變得很不堪，我覺得我身上還是有一些優(yōu)點(diǎn)的，這不是我自己吹噓自己，這半年來的工作就干脆的證明白，我覺得自己能夠吃的苦，艱辛奮斗對(duì)于我來說也不是什么問題。

我很明白作為一名職場(chǎng)中人，想要比別人優(yōu)秀那就得學(xué)會(huì)艱辛奮斗，這是第一點(diǎn)，我知道在工作中自己的踴躍性確定這接下來的每一份收獲，這半年來我遵照努力提升自己，在工作中不會(huì)有什么偷懶，其實(shí)這都是完全靠我自己自覺地，我也不會(huì)讓這樣的狀況有機(jī)可乘，在工作中我很認(rèn)同這個(gè)道理，就是這么幾個(gè)字，“艱辛奮斗”。

二、做好分內(nèi)工作

半年來我做好自己的分內(nèi)工作，做好工作是一個(gè)漫長的須要時(shí)間的事情，做好一件事情是不簡潔的，做好一個(gè)工作更加如此，我嚴(yán)格的要求自己，讓自己變得強(qiáng)大，讓自己不斷的進(jìn)步，我們做什么事情都是盼望自己不斷的進(jìn)步的，這是一個(gè)勢(shì)必的，做好一個(gè)工作，就是這樣，我踴躍聽從上級(jí)的支配，該自己做的事情必須不敷衍，往往怕的就是對(duì)工作是一個(gè)敷衍的看法，這也是許多人簡單犯的，這半年來，我始終嚴(yán)格的要求自己，讓自己學(xué)會(huì)換位思索，去組好這個(gè)工作。

三、缺乏之處

半年的工作我倒是看到了缺乏之處，現(xiàn)階段的我也始終在嘗試著變更，自己簡單失去耐性的問題須要?jiǎng)偤糜喺?，今后我?huì)完善這些的。

一般員工述職報(bào)告簡短篇5

本學(xué)期我們堅(jiān)持以《綱要》為指導(dǎo)，不斷開拓創(chuàng)新，一心一意地為教育工作效勞，堅(jiān)持以師幼開展為根本，全面提升幼兒素養(yǎng)，使我園教育教學(xué)工作能按打算如期實(shí)施，圓滿地完成了各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將本學(xué)期幼兒園各項(xiàng)工作總結(jié)如下：

一、做好衛(wèi)生防疫，促進(jìn)幼兒身心安康開展，營造和諧園區(qū)

1.平安教育活動(dòng)持續(xù)到位。有打算開展了幾次集中的平安教育活動(dòng)，對(duì)全園幼兒進(jìn)展平安疏散演習(xí)，全園101多名幼兒全部撤離活動(dòng)室集中到操場(chǎng)僅用1分多鐘。在全體教職工會(huì)議結(jié)合實(shí)例分析平安教育職責(zé)，逐步提高了全體教職工的平安意識(shí)和應(yīng)急突發(fā)事務(wù)的實(shí)力，限度地確保幼兒的生命平安。

2.衛(wèi)生保健工作日漸標(biāo)準(zhǔn)。完善班級(jí)衛(wèi)生設(shè)施，每天按時(shí)按要求進(jìn)展各項(xiàng)消毒措施，各項(xiàng)記錄齊全到位，本學(xué)期在全體教職工、家長和幼兒的共同努力下，無發(fā)生一例傳染病例，確保了幼兒的身體安康，為家長解除了后顧之憂。

3.一日活動(dòng)細(xì)那么有效落實(shí)。堅(jiān)持嚴(yán)把“三關(guān)”，即入園檢查關(guān)、晨檢關(guān)、消毒隔離關(guān)。發(fā)覺問題剛好處理。同時(shí)嚴(yán)格遵照幼兒園作息時(shí)間開展一日活動(dòng)，豐富戶外活動(dòng)內(nèi)容，

4.為了讓幼兒一個(gè)良好的美麗環(huán)境，全園堅(jiān)持每天小掃，每周大掃。

二、幼小連接，全面到位，為入小學(xué)打下扎實(shí)根底

充分利用小學(xué)有效資源，結(jié)合幼兒園實(shí)際特點(diǎn)和幼兒承受水平，扎實(shí)有效地開展幼小連接工作。

三、親密家園聯(lián)系，利用家長資源，有效形成家園合力

1.在家長幫助中完成工作任務(wù)。成立并召開家長委員會(huì)，踴躍探討我園工作改良的策略。只要家長能夠做的，我們就踴躍發(fā)動(dòng)，在調(diào)動(dòng)家長參加活動(dòng)踴躍性的同時(shí)更大程度地促進(jìn)了我園工作的開展。

2.在家長合作中形成教育合力。依據(jù)幼兒園教育教學(xué)須要，充分利用家長資源，請(qǐng)家長體驗(yàn)老師工作，與幼兒近距離接觸，走進(jìn)幼兒園課堂。如我園搞活動(dòng)時(shí)請(qǐng)家長代表幫助看班，維持序秩，孩子們感到很別致，更加聽話守紀(jì)律。

3.在溝通溝通中達(dá)成教育共識(shí)。運(yùn)用“家園聯(lián)系手冊(cè)”與家進(jìn)步行書面溝通，剛好了解育兒策略，達(dá)成教育共識(shí)。

回憶過去，有收獲，也有缺乏的缺憾，我們將盡力地去完善去改良幼兒園的工作。展望未開，我充溢了期望和盼望，我們會(huì)接著總結(jié)經(jīng)歷，不斷開拓進(jìn)取，使幼兒園向更高目標(biāo)開展。

一般員工述職報(bào)告簡短篇6

時(shí)間飛逝，我的試用期也快完畢了。這是我一生中珍貴的經(jīng)驗(yàn)，也給我留下了美妙的回憶。在這段時(shí)間里，大家給了我足夠的包涵、支持、鼓舞和協(xié)助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)決信念和同事的踴躍樂觀精神。在敬重每個(gè)人的同時(shí)，我也很榮幸和興奮有時(shí)機(jī)成為公司的全職員工。

在這一個(gè)多月的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷和指導(dǎo)下，經(jīng)過他們的不懈努力，各方面都取得了必須的進(jìn)步。

記得剛來公司的時(shí)候，對(duì)公司的了解僅限于公司網(wǎng)站的簡潔介紹，其他一竅不通。所以，如何在試用期內(nèi)了解、理解、熟識(shí)自己的職業(yè)，就成了我的當(dāng)務(wù)之急。

來到公司的某一天，有幸參與了公司召開的工作會(huì)議，受益匪淺。我覺得這是一份充溢榮譽(yù)和挑戰(zhàn)的工作。學(xué)習(xí)是一切進(jìn)步的前提和根底。在這段時(shí)間里，我細(xì)致探究了公司的全部相關(guān)資料，從網(wǎng)上拿了許多有用的資料。日常工作的積累讓我對(duì)公司有了更深的了解，也意識(shí)到公司的成長在中國互聯(lián)網(wǎng)電商中起到了重要的作用。

在這一個(gè)多月的時(shí)間里，我兢兢業(yè)業(yè)地從事自己的職業(yè)，沒有遲到早退，踴躍自覺地利用假期參與公司的加班工作。嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，謹(jǐn)慎履行職責(zé)。

謹(jǐn)慎學(xué)習(xí)崗位職能后，工作實(shí)力有所提高。

我的技術(shù)部是一個(gè)充溢激情和挑戰(zhàn)的部門。想謹(jǐn)慎學(xué)習(xí)崗位職能，做好本職工作，努力完成各項(xiàng)任務(wù)。

在今后的工作中，我將努力提高業(yè)務(wù)水平，克制缺乏，并朝著以下方向努力：

1、在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，通過多看多學(xué)多練不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能。

2、提高自己解決實(shí)際問題的實(shí)力，漸漸克制工作過程中的急躁心情，踴躍、熱忱、謹(jǐn)慎對(duì)待每一項(xiàng)工作。

一般員工述職報(bào)告簡短篇7

首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出珍貴的時(shí)間看我的工作總結(jié)，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。

我從入職至今已快三個(gè)月了，這幾個(gè)月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助下，我對(duì)工作流程了解很多，后來又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓(xùn)，又使我了解了以“以情效勞、專心做事、務(wù)實(shí)高效、開拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度。

一、以情效勞、專心做事

工作中我對(duì)來訪的客人以禮相待，保持著熱忱，耐性地協(xié)助他們，對(duì)他們提出的問題自己不能答復(fù)時(shí)，我向主任、老同事請(qǐng)教后，賜予解答，工作中時(shí)刻想著自己代表的是公司，對(duì)處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到“禮先到”，不擺架子，耐性地和他們溝通，于他們談心，幸免和他們沖突，影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管

施工期間，我按制度、按程序?qū)と诉M(jìn)展管理，每天對(duì)進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)展嚴(yán)格的檢查，以免可疑人員進(jìn)入、公司財(cái)物被盜;對(duì)于那些平安措施不到位的，比方：“進(jìn)入施工區(qū)域沒戴平安帽，高空作業(yè)沒系平安帶;動(dòng)火時(shí)沒有滅火設(shè)施”等之類的現(xiàn)象，我都遵照公司的制度、程序進(jìn)展整改懲罰，把各項(xiàng)平安措施落實(shí)到位，以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的支配是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行，以堅(jiān)持到“最終一分鐘”的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責(zé)，生活中我也時(shí)時(shí)關(guān)懷同事，經(jīng)常于他們談心、溝通，他們不快樂時(shí)，我就會(huì)去開導(dǎo)他們，給他們講笑話，逗他們快樂。我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請(qǐng)教工作中的經(jīng)歷。

工作中我也有許多缺乏處，但我時(shí)刻以“合格公司員工”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，以同事為典范去提示自己，爭取能做一名合格的(公司名)人，能在x這個(gè)大舞臺(tái)上展示自己，能為公司的輝煌奉獻(xiàn)自己的一份力氣。

一般員工述職報(bào)告簡短篇8

隨著今日嶄新一天工作的起先，我作為__公司辦公室文員的工作也發(fā)生了一場(chǎng)巨大的改變。截止于昨天__月__日，我已經(jīng)來到__公司有三個(gè)月的時(shí)間了!隨著今日工作的綻開，我也將擺脫之前作為辦公室試用期文員的身份，正式成為一名__公司的正式員工!

在此回憶這三個(gè)月來的經(jīng)驗(yàn)，作為一名試用期員工，盡管自身實(shí)力并不算精彩。但在工作中，我也始終在踴躍的拼盡努力的去為自己工作努力奮斗!在這三個(gè)月的時(shí)間里，也累積了不少經(jīng)歷教訓(xùn)，不斷的向著優(yōu)秀的文員方向開展!現(xiàn)對(duì)我在試用期的工作做總結(jié)如下：

1、嚴(yán)格的學(xué)習(xí)并遵守紀(jì)律

回憶來到工作的三個(gè)月里，我最初，也是記憶最深刻的一點(diǎn)，就是對(duì)公司紀(jì)律的學(xué)習(xí)!作為一名剛剛上任的新人，過去的我，頂多學(xué)問在學(xué)校中遵守過紀(jì)律，對(duì)于公司的紀(jì)律什么的，真的是一點(diǎn)兒也沒有了解過。但我也清晰，作為文員，本就有制定公司紀(jì)律和規(guī)定的責(zé)任，那作為紀(jì)律的“制定者”又怎么能主動(dòng)的違反紀(jì)律呢?

為此，我在后來工作的空閑中，踴躍的查看并學(xué)習(xí)了公司的紀(jì)律，同時(shí)還與前輩們請(qǐng)教了一些關(guān)于公司不成文的規(guī)定，讓自己能在工作中充分的遵守公司的規(guī)章制度，并良好的融入了這個(gè)團(tuán)體。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并應(yīng)用

作為文員，外至來客接待，內(nèi)至盆栽澆水，大大小小有許多的事情須要我們?nèi)プ觥Ｒ虼?，在工作中我也打起了十二分?nèi)的精神，踴躍的去學(xué)習(xí)怎么去做好這些瑣碎的事情。為了幸免健忘的自己犯下馬虎，我還特地常備了一個(gè)小筆記本，特地記錄自己在工作中學(xué)到的責(zé)任和義務(wù)。

在工作實(shí)行方面，起初我負(fù)責(zé)的事情特別簡潔，但也特別雜亂。如澆水、整理、查看辦公品消耗等小小的瑣事都是我在負(fù)責(zé)。但我并沒有埋怨，并相識(shí)到這是我在工作中學(xué)習(xí)并熬煉自己的好時(shí)機(jī)。在三個(gè)月來的工作中，盡管工作越來越忙，但我始終用心致志的做好自己的工作，不讓工作犯下遺漏，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此也給了我確定和表揚(yáng)。

3、自我的缺乏

說到我在工作中的缺乏，就不得不說我這馬虎的毛病。盡管打算了記事本，但在工作任務(wù)多了起來，我也來不及查看了，結(jié)果就—月的時(shí)候?qū)е铝瞬簧馘e(cuò)誤!不過在后來，我也意識(shí)到自己不能總依靠記事本。并且我也在后來的工作中踴躍的改良了自己的工作方式，謹(jǐn)慎的牢記了自己的工作任務(wù)。但在今后，還須要多多留意和慎重，以防再次犯下錯(cuò)誤。

以上便是我對(duì)自己試用期工作的總結(jié)，盡管還有些許缺乏，但我會(huì)將這工作的缺乏作為今后前進(jìn)的道路，一步步的去改良，并變得更加完善、精彩!

一般員工述職報(bào)告簡短篇9

我于20__年x月x日成為__幼兒園的試用員工，到今日已經(jīng)x個(gè)月有余了。來到貴園工作學(xué)習(xí)和開展后，我感受到學(xué)習(xí)工作的開放、創(chuàng)新及融洽。從最初參與幼兒園培訓(xùn)及新老師培訓(xùn)，和同事們一起布置園內(nèi)環(huán)境，一起為評(píng)定做努力，到后來開展日常教學(xué)工作等等。很感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的入職指引和協(xié)助，也感謝同事在我工作中出現(xiàn)失誤時(shí)的提示和指正。

我本人性格開朗、工作謹(jǐn)慎、擅長溝通，注意團(tuán)隊(duì)的合作協(xié)調(diào)，責(zé)任感強(qiáng)，對(duì)待孩子始終堅(jiān)信“一切為了孩子，為了一切的孩子，為了孩子的一切”這樣一個(gè)信念。同時(shí)這也是我在工作中的堅(jiān)持動(dòng)力。我知道作為一名幼兒老師，首先應(yīng)當(dāng)在思想上嚴(yán)格遵守師德標(biāo)準(zhǔn)、酷愛教育事業(yè)，酷愛并敬重每一個(gè)孩子。有了這種心境，師生之間就能夠在一種和諧