第6頁共6頁行政辦工?作職責(zé)內(nèi)?容1、?人員招募?及R3資?料錄入;?2、辦?理員工異?動(晉升?、離職、?改敘、調(diào)?動等)及?交接單作?業(yè)審核;?3、辦?理轄區(qū)內(nèi)?各項(xiàng)人事?作業(yè)：勞?動合同、?考勤、薪?資、保險?、獎金、?福利、保?險、獎懲?、考核等?;4、?承接省部?人力發(fā)展?專案落實(shí)?;5、?營業(yè)部的?非領(lǐng)結(jié)案?等行政后?勤工作;?6、所?轄區(qū)域人?資報表制?作;7?、主管交?辦的其他?工作。?行政辦工?作職責(zé)內(nèi)?容（二）?1、負(fù)?責(zé)招聘工?作，應(yīng)聘?人員的預(yù)?約，接待?及面試;??2、?員工入職?手續(xù)辦理?，員工勞?動合同的?簽訂、續(xù)?簽與管理?;?3?、負(fù)責(zé)考?勤及工資?績效的核?算;??4、負(fù)責(zé)?公司的行?政后勤類?日常相關(guān)?工作。?行政辦工?作職責(zé)內(nèi)?容（三）?1、接?待來訪人?員;2?、負(fù)責(zé)部?門各種文?稿的打印?、發(fā)送，?負(fù)責(zé)中心?文件材料?的領(lǐng)取;?3、組?織、安排?應(yīng)聘人員?的面試;?4、辦?理員工入?職及轉(zhuǎn)正?、調(diào)動、?離職等異?動手續(xù);?5、組?織、實(shí)施?員工文化?娛樂活動?;6、?管理公司?人事的檔?案;7?、發(fā)布招?聘信息、?篩選應(yīng)聘?人員資料?;8、?負(fù)責(zé)人事?、倉庫管?理等工作?;行政?辦工作職?責(zé)內(nèi)容（?四）1?、日常事?務(wù)的管理?者：協(xié)助?主管合理?安排日程?，有效的?信息管理?;2、?有效工作?關(guān)系的維?護(hù)者：與?主管建立?信任關(guān)系?，并維護(hù)?內(nèi)外部工?作關(guān)系，?配合團(tuán)隊(duì)?做好接待?安排及支?持;3?、擔(dān)任部?門內(nèi)各項(xiàng)?行政人事?工作接口?人,包括?行政、會?議安排、?資產(chǎn)、費(fèi)?用、公文?、資料管?理等;?4、負(fù)責(zé)?組織活動?和文化落?地,活躍?部門組織?氛圍;?行政辦工?作職責(zé)內(nèi)?容（五）?1、負(fù)?責(zé)前臺電?話接聽，?快遞簽收?等;2?、負(fù)責(zé)招?聘工作，?應(yīng)聘人員?的預(yù)約及?初試;?3、負(fù)責(zé)?公司物品?的發(fā)放與?采購和管?理;4?、負(fù)責(zé)文?件資料的?整理和內(nèi)?勤工作;?6、員?工入職.?離職.轉(zhuǎn)?正合同辦?理，統(tǒng)計(jì)?考勤;?6、其他?臨時安排?的工作。?行政辦?工作職責(zé)?內(nèi)容（六?）1、?執(zhí)行招聘?計(jì)劃，進(jìn)?行工作分?析，完成?職位說明?書的編審?;2、?維護(hù)拓展?招聘渠道?;3、?發(fā)布職位?信息，收?集簡歷，?聘前測試?和簡歷的?初步篩選?,安排面?試;4?、負(fù)責(zé)辦?理員工入?職離職等?調(diào)配事務(wù)?;5、?組織新員?工入職培?訓(xùn);6?、跟蹤評?估各類人?才的使用?情況，更?新和維護(hù)?人才儲備?庫;7?、負(fù)責(zé)行?政管理規(guī)?章制度的?貫徹執(zhí)行?。行政?辦工作職?責(zé)內(nèi)容（?七）1?、負(fù)責(zé)A?+系統(tǒng)操?作;2?、負(fù)責(zé)各?品牌入離?職人員的?辦理;?3、協(xié)助?日常部門?其他工作?。行政?辦工作職?責(zé)內(nèi)容（?八）1?、公司日?常來訪賓?客接待;?快件收發(fā)?;2、?人員動態(tài)?手續(xù)(包?括離職、?入職、晉?升、調(diào)動?、降職等?)及合同?管理;執(zhí)?行招聘計(jì)?劃;3?、負(fù)責(zé)每?月考勤記?錄、紙質(zhì)?文件歸檔?;，組織?各類員工?活動，提?高員工積?極性;?4、辦公?室用具采?購、保管?、發(fā)送、?使用登記?;5、?公司設(shè)備?使用和維?修等情況?進(jìn)行管理?;6、?完成上級?安排的其?它工作;?行政辦?工作職責(zé)?內(nèi)容（九?）1、?負(fù)責(zé)公司?的行政、?及人事工?作，熟悉?勞動法。?2、負(fù)?責(zé)公司工?商資料的?變更。?3、員工?入職手續(xù)?辦理，員?工勞動合?同的簽訂?、續(xù)簽與?管理;?4、公司?內(nèi)部員工?檔案的建?立與管理?5、負(fù)?責(zé)公司各?部門的行?政后勤類?相關(guān)工作?;6、?負(fù)責(zé)制定?、監(jiān)督及?執(zhí)行企業(yè)?管理規(guī)章?制度、行?政人事管?理制度以?及工作流?程、績效?考核制度?7、負(fù)?責(zé)對新員?工進(jìn)行企?業(yè)制度與?文化的培?訓(xùn)工作，?建立企業(yè)?形象;?8、負(fù)責(zé)?離職員工?的善后處?理工作，?包括辦公?用品、鑰?匙、出勤?核算、離?職證明、?合同解除?等9、?負(fù)責(zé)管理?勞動合同?、保密協(xié)?議、房屋?租賃協(xié)議?以及各類?人事行政?文檔1?0、協(xié)助?各部門做?好節(jié)假日?期間工作?安排，包?括值班安?排、檢查?門窗、關(guān)?閉電源電?腦等工作?11、?負(fù)責(zé)企業(yè)?資產(chǎn)配置?(包括辦?公設(shè)備、?辦公用品?)的管理?工作，包?括清點(diǎn)、?維護(hù)、登?記等;?12、及?時查收公?司郵件和?整理郵箱?，QQ在?線，及時?在線與客?戶溝通、?回復(fù)。?行政辦工?作職責(zé)內(nèi)?容（十）?1、在?公司人力?資源戰(zhàn)略?、政策和?指引的框?架下，建?立并實(shí)施?人力資源?方針和行?動計(jì)劃，?以支持公?司達(dá)到預(yù)?期經(jīng)營目?標(biāo);2?、負(fù)責(zé)招?聘、考勤?、員工關(guān)?系、公司?制度建立?等人力資?源日常管?理事宜?3、社保?薪資公積?金勞動年?度申報等?;4、?日常事務(wù)?管理工作?等工作。?5、公?司企業(yè)文?化建設(shè);?員工活動?組織、年?會的策劃?和安排?6、公司?工商變更?、工商年?檢及相關(guān)?行政事務(wù)?;7、?日常費(fèi)用?申請，行?政費(fèi)用的?預(yù)算及控?制;8?、負(fù)責(zé)公?司辦公環(huán)?境、辦公?設(shè)備、辦?公用品及?后勤等相?關(guān)的行政?管理工作?;9、?領(lǐng)導(dǎo)交待?的其他事?項(xiàng)。1?0、一般?行政總務(wù)?工作行?政辦工作?職責(zé)內(nèi)容?（十一）?1、負(fù)?責(zé)管轄范?圍內(nèi)的考?勤檢查監(jiān)?督2、?負(fù)責(zé)檢查?合同收據(jù)?，交接財?務(wù)資料;?3、負(fù)?責(zé)會議的?準(zhǔn)備和通?知;4?、協(xié)助管?理所轄范?圍的人員?形象問題?，衛(wèi)生監(jiān)?督;5?、負(fù)責(zé)公?司的招聘?以及安排?面試;?6、上傳?下達(dá)公司?的發(fā)文?行政辦工?作職責(zé)內(nèi)?容（十二?）1.?負(fù)責(zé)標(biāo)書?制作，投?標(biāo)渠道獲?取，客戶?信息登記?等;2?.負(fù)責(zé)協(xié)?助合同及?函件草擬?、項(xiàng)目合?同評審;?3.負(fù)?責(zé)各項(xiàng)目?情況及時?跟進(jìn)登記?、請款;?4.負(fù)?責(zé)部門客?戶接待、?部門出差?安排相關(guān)?預(yù)定工作?;5.?負(fù)責(zé)部門?會議記錄?、工作計(jì)?劃、各工?作節(jié)點(diǎn)跟?進(jìn)、工作?總結(jié);?6.負(fù)責(zé)?部門日常?業(yè)務(wù)及行?政事務(wù)管?理(與公?司各部門?的對接)?;7.?完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?他任務(wù)。?行政辦?工作職責(zé)?內(nèi)容（十?三）1?、普通工?作人員職?位，協(xié)助?上級執(zhí)行?一般的不?需較多工?作經(jīng)驗(yàn)的?任務(wù);?2、公司?日常行政?管理的運(yùn)?作(包括?運(yùn)送安排?、郵件和?固定的供?給等等)?;3、?負(fù)責(zé)公司?的檔案管?理及各類?文件、資?料的鑒定?及統(tǒng)計(jì)管?理工作;?4、負(fù)?責(zé)各類會?務(wù)的安排?工作;?5、協(xié)助?行政經(jīng)理?對各項(xiàng)行?政事務(wù)的?安排及執(zhí)?行;6?、完成上?級交給的?其它事務(wù)?性工作。?行政辦?工作職責(zé)?內(nèi)容