控煙工作年度總結(jié)為加強學校衛(wèi)生工作，改善學校衛(wèi)生環(huán)境，提高師生健康水平，創(chuàng)建無煙學校，特制定本制度。一、領(lǐng)導(dǎo)重視、制度健全1、成立控煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織下，校長親自負責活動方案的制定和組織實施，制定了《控煙規(guī)章》明確了獎懲辦法。2、責成辦公室派專人負責不定期的巡視、檢查。二、專題宣傳，認識危害1、充分利用健教課、班隊活動、主題班會、板報、廣播、校園網(wǎng)等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養(yǎng)師牛不吸煙行為的好習慣,增強師生自我保健意識和能力。2、學校還利用周一例會時間，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力，三、禁止吸煙懲罰措施1、學校的教室、實驗室、圖書館、多功能廳、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設(shè)醒目標志，不設(shè)煙具,校內(nèi)教職工如有違反控煙規(guī)章現(xiàn)象，校內(nèi)予以通報批評。2、學校工會牽頭，與各教研組簽訂控煙目標責任書，一年內(nèi)教研組成員無人違反控煙制度，將給予一定的獎勵。3、教職工在校園內(nèi)吸煙，發(fā)現(xiàn)一次將處以50元以下罰款。對吸煙的學生，按學校有關(guān)規(guī)定處理。四、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，開展控煙1、學校領(lǐng)導(dǎo)帶頭控煙，我校上至校長，下至普通教職員工，自開展控煙活動以來，原來有吸煙習慣的男教師，現(xiàn)在基本的都戒除了煙癮。2、全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。五、具體控煙規(guī)章制度1、學校控煙領(lǐng)導(dǎo)小組負責學校的控煙工作，保證控煙制度的落實，并將控煙工作納入學校工作計劃。2、本校范圍內(nèi)的一切室內(nèi)外區(qū)域禁止吸煙。3、學校醒目處設(shè)立禁煙標志，走廊、實驗室、圖書館、會議室、體育館等公共場所均張貼禁煙標志，教師辦公室、接待室、會議室等不設(shè)煙具。4、設(shè)立控煙志愿者，做好控煙宣傳教育及監(jiān)督工作:對外來人員，全體師生品工都有義務(wù)及時進行勸阻和提醒。5、學校通過學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識,讓學生力所能及地規(guī)勸自己家長戒煙，禁煙，積極參與社區(qū)的控煙活動。6、按照“誰主管誰負責”的原則，工會、德育辦分別負責員工及學生的禁煙工作（宣傳教育、日常檢查、監(jiān)督管理等）。各教研組負責本組人員的禁煙工作。外來人員的禁煙工作，由負責接待的有關(guān)部門和教師負責，進行逐級管理，責任到人。六、控煙監(jiān)督、執(zhí)行部門1