本文格式為Word版，下載可任意編輯——勞動防護用品管理規(guī)定勞動防護用品管理規(guī)定

1

總那么1.1

目的

為模范個體防護裝備的購買、發(fā)放和使用管理，根據(jù)國家《個體防護裝備選用規(guī)矩》、《勞動防護用品監(jiān)視管理規(guī)定》、《勞動防護用品配備標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，制定本規(guī)定。

1.2

適用范圍本制度適用于本酒店全體部門。

2

管理職責(zé)2.1

保衛(wèi)部負(fù)責(zé)制定、修訂本制度，監(jiān)視、檢查制度執(zhí)行處境。

2.2

購買員負(fù)責(zé)個體防護裝備的購買、發(fā)放等管理工作。

2.3

會計負(fù)責(zé)確保個體防護裝備費用的資金到位。

2.4

領(lǐng)班、廚師長全面負(fù)責(zé)本部門個體防護裝備的籌劃、保管、發(fā)放、使用等管理工作。

3

要求3.1

根本原那么3.1.1

使用個體防護裝備是養(yǎng)護作業(yè)人員安好、健康的一種預(yù)防性輔佐措施，各部門務(wù)必為作業(yè)者供給符合國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的個體防護裝備；作業(yè)者（包括長期合同工、短期合同工、臨時工）在酒店各崗位工作均享受崗位個體防護裝備。

3.1.2

個體防護裝備由用人部門供給。

3.1.3

用人部門應(yīng)對職工舉行個體防護裝備使用培訓(xùn)，全班職工會正確使用、會檢查穩(wěn)當(dāng)性、會正確維護保養(yǎng)。

3.1.4

酒店對工作服、防寒服、工作鞋、安好帽實行統(tǒng)一樣式。

3.2

籌劃

3.2.1

購買籌劃由各部門提出后，報購買員購買。其中購買勞動防護服裝和防護鞋類由保衛(wèi)部統(tǒng)一籌劃，各部門根據(jù)酒店籌劃舉行統(tǒng)計，報保衛(wèi)部匯總，上報經(jīng)理審核后，保衛(wèi)部執(zhí)行。

3.2.2

各部門每季度向安好管理部報個體防護裝備購買籌劃執(zhí)行處境，包括購買種類、數(shù)量、費用等。

3.3

購買

勞動防護用品應(yīng)從具有資質(zhì)的生產(chǎn)和銷售單位添置；其中特種防護用品應(yīng)有產(chǎn)品合格證及特種勞動防護用品LA標(biāo)志。

3.3.1

保衛(wèi)部確定個體防護裝備式樣、技術(shù)指標(biāo)和要求。

3.3.2

購買員組織個體防護裝備的招標(biāo)工作，保衛(wèi)部參與個體防護裝備招標(biāo)組織工作。

3.3.3

購買員根據(jù)各部門個體防護裝備購買籌劃，向中標(biāo)的供給商舉行購買，購買的個體防護裝備質(zhì)量、技術(shù)指標(biāo)務(wù)必符合國家有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。

3.3.4

添置的特種勞動防護用品應(yīng)經(jīng)過購買主管部門或安好管理人員檢查驗收后，方可入庫，并建賬登記。

3.4

發(fā)放3.4.1

發(fā)放原那么一、有猛烈輻射熱、燒灼危害的作業(yè)。

二、有刺割、絞輾危害或嚴(yán)重磨損而可能引起外傷的作業(yè)。

三、接觸有腐蝕物質(zhì)的作業(yè)。

四、在冬季經(jīng)常從事野外、露天作業(yè)而自備棉衣不能御寒的工種及經(jīng)常從事低溫作業(yè)的工種。

五、單位直接聘用的外來務(wù)工人員勞動防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方法，應(yīng)按單位員工同等對待；通過勞務(wù)派遣機構(gòu)選派的人員，其各項勞動防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)與單位員工一致，概括發(fā)放、組織協(xié)調(diào)和費用等內(nèi)容，應(yīng)在與勞務(wù)派遣機構(gòu)的用工合同中明確各自的職責(zé)和承受的費用。

3.4.2

發(fā)放范圍一、電工。

二、檢修、修理工，包括焊接作業(yè)、鉗工作業(yè)等人員。

三、其他符合發(fā)放原那么的人員。

3.4.3發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)一、各部門應(yīng)為職工統(tǒng)一配備工作服（夏季和春、秋季）、防寒服和勞保鞋。

二、各部門為職工除配備上述個體防護裝備外，還應(yīng)結(jié)合實際，為不同崗位、不同工種配備相應(yīng)的個體防護裝備。個體防護裝備配備標(biāo)準(zhǔn)見個體防護裝備配備標(biāo)準(zhǔn)。

配備標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)本單位工種和類別制定，經(jīng)過審批后實行。

3.4.4發(fā)放周期一、工作服（夏季和春秋季）為18個月，其中領(lǐng)班、廚師長、電工的工作服（夏季和春秋裝）的發(fā)放周期，每36個月發(fā)放一次；防寒服36個月；工作鞋、耐酸堿工作鞋、防砸鞋、絕緣鞋等勞動養(yǎng)護鞋為24個月，其中領(lǐng)班、廚師長、電工工作鞋為48個月。

二、安好帽、安好帶、防塵（毒）口罩執(zhí)行使用說明書規(guī)定的有效期限。

三、其它防滲透工作服、耐酸堿工作服、白大褂等防護服裝及雨衣、雨鞋、防護手套、護目鏡、耳塞、耳罩等防護用品，結(jié)合工作實際按需配備并以舊換新。

四、對于因工作特殊或搶險、救災(zāi)后，勞動防護用品損壞、損失或失去其應(yīng)有功能的，由使用人提出申請，主管領(lǐng)導(dǎo)簽字，經(jīng)主管部門批準(zhǔn)后可以提前報廢、補發(fā)或更換。

3.4.5配發(fā)一、會計購買完個體防護裝備后，發(fā)放給相應(yīng)部門。

二、各部門接收個體防護裝備時，應(yīng)組織相關(guān)部門舉行驗收，對不符合國家標(biāo)準(zhǔn)的個體防護裝備有權(quán)拒收、拒用。

三、各部門發(fā)放個體防護裝備時，要在《個體防護裝備發(fā)放領(lǐng)取登記表》上登記，領(lǐng)取人要簽字。

四、特種勞動防護用品經(jīng)過一次發(fā)放或二次發(fā)放后最終應(yīng)由使用人簽字，并保存各次發(fā)放記錄。

3.4.6使用一、領(lǐng)班、廚師長監(jiān)視個體防護裝備的使用。

二、個體防護裝備應(yīng)在有效期內(nèi)使用，凡已不能起到有效防護作用的個體防護裝備應(yīng)實時更新。對安好性能要求較高、正常工作時一般不輕易損耗的護品，如安好帽、護目鏡、面罩、呼吸器（不包括過濾器）、絕緣鞋、絕緣手套等，應(yīng)按有效防護功能最低指標(biāo)和有效使用期的要求，實行強制定檢或報廢。遏止使用過期和報廢的個體防護裝備。

三、職工要加強個體防護裝備使用學(xué)識學(xué)習(xí)，正確使用個體防護裝備。

四、職工進入施工、檢修、修理現(xiàn)場時，務(wù)必"兩穿一戴'，即穿統(tǒng)一配備的勞動防護服裝和勞動防護鞋，戴安好帽，并在巡檢、操作、檢修理、事故處理等過程中，根據(jù)工作場所職業(yè)危害因素的種類、佩戴相應(yīng)的個體防護裝備。

五、在有機械轉(zhuǎn)動環(huán)境中工作的人員遏止系領(lǐng)帶、戴手套、圍巾，女職工應(yīng)將辮子、長發(fā)盤在安好帽或工作帽內(nèi)。

六、檢查、視察、參觀人員進入現(xiàn)場由接待部門供給適應(yīng)現(xiàn)場要求的防護用品。

七、實習(xí)人員、外來施工人員、外來協(xié)作人員、技術(shù)服務(wù)人員、供貨部門人員等，須穿著、配戴適應(yīng)現(xiàn)場和作業(yè)要求的個體防護裝備。

八、各工種各類勞動防護用品發(fā)放后的使用期限應(yīng)符合GB11651的要求，并同時符合產(chǎn)品說明書、產(chǎn)品標(biāo)志規(guī)定的出廠使用年限。

九、遏止使用到期或報廢的個體防護裝備。

3.4.7搶修、搶險等應(yīng)急處境下需要個體防護裝備時，由領(lǐng)班、廚師長審核、安好管理部、經(jīng)理審批后，報會計購買。

3.4.8各部門應(yīng)根據(jù)本規(guī)定，制定相應(yīng)的個體防護裝備管理細(xì)那么。

4

檢查監(jiān)視與考核4.1

保衛(wèi)部是酒店個體防護裝備的主管班，負(fù)責(zé)個體防護裝備的籌劃、購買、發(fā)放、使用過程的監(jiān)視與考核管理。

4.2

各部門做好本部門個體防護裝備的籌劃、發(fā)放、使用過程的概括監(jiān)視管理工作。

4.3

各部門應(yīng)不定期征求職工或職工代表觀法，對勞動養(yǎng)護用品管理中存在的問題實時反應(yīng)保衛(wèi)部。

4.4

絕緣靴、絕緣手套等需周期性檢測的勞動防護用品應(yīng)按期檢測，并明確管理人，編制臺賬，保存檢測記錄。

4.5

會計做好各部門購買個體防護