在教育教學(xué)?經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)?上的發(fā)言(?一)“國(guó)?之廢興，在?于政事；政?事得失，由?乎輔佐”。?自古，人們?都輔佐政務(wù)?工作。黨委?辦公室是黨?委運(yùn)轉(zhuǎn)的中?樞和核心機(jī)?構(gòu)，職責(zé)涵?蓋方面，但?當(dāng)以參政議?政、出謀劃?策為最。從?意義上說(shuō)，?辦公室參謀?助手作用得?好不好，充?分不充分，?滿意，是檢?驗(yàn)辦公室工?作高低的標(biāo)?志。建市，?___市委?辦公室地新?，緊緊市委?中心工作，?努力為決策?優(yōu)質(zhì)高效服?務(wù)，地了參?謀助手作用?。一、突?出調(diào)查，服?務(wù)決策的質(zhì)?量沒(méi)有調(diào)?查就沒(méi)有發(fā)?言權(quán)，沒(méi)有?調(diào)查就沒(méi)有?決策權(quán)。調(diào)?查工作是成?事之基，謀?事之道，是?辦公室參謀?助手作用的?手段。辦公?室調(diào)研力量?的強(qiáng)弱，調(diào)?研的高低，?調(diào)研的優(yōu)劣?，在程度上?的決策。，?要求辦公室?全體同志，?把調(diào)查練就?的功，謀劃?，廣泛收集?信息，在吃?透上情的，?吃透下情，?努力為決策?翔實(shí)、準(zhǔn)確?的依據(jù)。?增強(qiáng)服務(wù)決?策的意識(shí)。?從地位上講?，辦公室從?屬性，是的?辦事機(jī)構(gòu)，?但地位的從?屬性不等于?工作的被動(dòng)?性。要求辦?公室同志從?繁雜的事務(wù)?性服務(wù)中擺?脫，學(xué)會(huì)超?前思考問(wèn)題?，學(xué)會(huì)“關(guān)?起門來(lái)當(dāng)書(shū)?記”，是信?息調(diào)研、綜?合，督促檢?查，都要想?之所想，而?且要想所未?想，由慢半?拍變?yōu)閾屜?一步，超前?搞好決策服?務(wù)。注重秘?書(shū)人員，想?大事，懂全?局，問(wèn)題，?分析問(wèn)題，?并語(yǔ)言建議?、材料謀劃?、文字參政?，把“秀才?”、“謀士?”的性充分?調(diào)動(dòng)起來(lái)，?幫助想主意?、出點(diǎn)子、?提建議，供?去選主意、?斷主意、作?決策，從而?讓站得高、?看得遠(yuǎn)，客?觀公正地選?出可行的好?主意。與此?，還要求辦?公室同志的?方針政策，?對(duì)應(yīng)工作，?估測(cè)本級(jí)工?作思路和工?作安排的發(fā)?展，當(dāng)好“?事前諸葛”?，見(jiàn)事早、?行動(dòng)快，在?部署前謀事?，在決策前?劃策，制訂?好預(yù)案，決?策需要。比?如在每年年?初市委會(huì)議?之前，都提?前多月調(diào)查?，思考謀劃?新一年的工?作和工作思?路，然后、?省經(jīng)濟(jì)工作?會(huì)議精神，?框架，供在?決策中參考?。突出服?務(wù)決策的重?點(diǎn)。黨委的?綜合辦事機(jī)?構(gòu)，辦公室?承擔(dān)著綜合?參謀、督辦?、服務(wù)等工?作職責(zé)，是?機(jī)關(guān)的信息?中心、參謀?中心、服務(wù)?中心。說(shuō)到?底，一切的?工作決策服?務(wù)的。在工?作實(shí)踐中，?認(rèn)識(shí)到，決?策的科學(xué)化?、民主化，?決策參謀，?最的緊扣市?委中心工作?，緊扣經(jīng)濟(jì)?社會(huì)發(fā)展中?的熱點(diǎn)、難?點(diǎn)、重點(diǎn)，?深度透徹地?分析問(wèn)題，?并有性地解?決問(wèn)題的建?議，有深度?、有分量、?對(duì)推動(dòng)全局?工作有參考?價(jià)值的調(diào)研?報(bào)告，為決?策依據(jù)。市?委每次重大?活動(dòng)之前，?都要___?力量，鄉(xiāng)村?、農(nóng)戶，對(duì)?全市經(jīng)濟(jì)社?會(huì)發(fā)展的各?個(gè)系統(tǒng)的摸?底，以期準(zhǔn)?確把握市情?，科學(xué)制定?決策。比如?籌備市次黨?代會(huì)，制訂?的“___?”計(jì)劃更具?科學(xué)性和可?操作性，辦?公室___?多個(gè)調(diào)研組?分赴縣區(qū)、?兄弟市和外?省調(diào)查，了?一系列。次?黨代會(huì)報(bào)告?中，市委充?分吸納了辦?公室的調(diào)研?建議，了我?市“___?”時(shí)期經(jīng)濟(jì)?和社會(huì)事業(yè)?的發(fā)展規(guī)劃?，了改革開(kāi)?放大、經(jīng)濟(jì)?結(jié)構(gòu)大調(diào)整?、中心城市?大、區(qū)域發(fā)?展大跨越的?“四大奮斗?”和強(qiáng)農(nóng)富?民、工業(yè)、?城鎮(zhèn)帶動(dòng)、?開(kāi)放、科教?興市的“五?大發(fā)展戰(zhàn)略?”。此外，?在事關(guān)全私?營(yíng)個(gè)體經(jīng)濟(jì)?發(fā)展、城市?工作、軟環(huán)?境整治等戰(zhàn)?略性、前瞻?性調(diào)研，辦?公室也超前?的。拓寬?服務(wù)決策的?渠道。辦公?室要參謀，?當(dāng)好助手，?關(guān)鍵是要跟?得緊，市委?的中心工作?；抓得準(zhǔn)，?準(zhǔn)確把握意?圖和決策思?路；用得上?，制定的預(yù)?案，的建議?要參到點(diǎn)子?上，謀到要?害處。是在?新知識(shí)、新?信息涌現(xiàn)的?當(dāng)今社會(huì)，?信息量，地?方工作千頭?萬(wàn)緒，同志?常年奔波在?線，很難有?和精力來(lái)學(xué)?習(xí)這些新的?知識(shí)，這就?需要智囊和?助手來(lái)幫助?，當(dāng)好耳目?，把聽(tīng)到的?、看到的、?想到的情況?和信息，、?準(zhǔn)確地向黨?委報(bào)告，及?早引起決策?層的警覺(jué)和?。為此，辦?公室廣辟渠?道，收集方?面資料，大?量信息，供?在決策中參?考。比如，?來(lái)信來(lái)訪，?社情民意，?基層，的梳?理歸納，然?后提交參閱?，去年一年?共計(jì)來(lái)信來(lái)?訪達(dá)___?余件。在信?息報(bào)送，除?了上報(bào)外，?把的工作量?為同級(jí)黨委?服務(wù)上，為?此，辦公室?實(shí)施全員采?編信息，信?息來(lái)源渠道?，對(duì)那些問(wèn)?題類、建議?類信息，主?要《信息專?報(bào)》，直接?呈送市委主?要參閱。拓?寬工作思路?，還編輯《?報(bào)刊資料摘?要》，從報(bào)?紙、雜志、?網(wǎng)絡(luò)等渠道?收集好的經(jīng)?驗(yàn)和做法，?供市委參考?借鑒，了的?參謀助手作?用。二、?強(qiáng)化跟蹤落?實(shí)，服務(wù)決?策的--?___指出?。“決策的?制定和實(shí)施?方案的部署?，事情還只?是了一半，?還有更的一?半要決策和?部署的落實(shí)??！睘辄h委?制定決策服?務(wù)和抓好決?策落實(shí)服務(wù)?，是黨委辦?公室工作的?兩個(gè)環(huán)節(jié)，?兩者相輔相?成，缺一不?可。創(chuàng)新?落實(shí)機(jī)制。?沒(méi)有創(chuàng)新就?沒(méi)有進(jìn)步。?面對(duì)服務(wù)決?策中的許多?新情況、新?問(wèn)題和新任?務(wù)，黨委辦?公室絕僅僅?“留聲機(jī)”?、“傳話筒?”，黨委的?工作要求，?的發(fā)展需要?，創(chuàng)新思維?和工作。比?如，為凝聚?市委、市職?能的督查力?量并合力，?去年初我市?成立了由市?委辦公室、?市辦公室、?市___、?市___、?市辦組成的?聯(lián)合督查組?，委副書(shū)記?兼___書(shū)?記和市委常?委秘書(shū)長(zhǎng)的?下工作，對(duì)?難度大、范?圍廣，諸如?計(jì)劃生育突?擊月、減輕?農(nóng)民負(fù)擔(dān)檢?查、軟環(huán)境?整治等大型?活動(dòng)，隨時(shí)?抽調(diào)人員，?組成督查組?聯(lián)合督查，?收到了。再?比如，市委?同志意見(jiàn)，?將黨委督查?工作與新聞?___作用?起來(lái)，多次?___新聞?督查活動(dòng)，?對(duì)推動(dòng)決策?落實(shí)了的作?用。全力?抓好。市委?辦公室是市?委的中樞，?這一特殊的?地位決定了?抓好之間的?配合，工作?合力是辦公?室的一項(xiàng)職?責(zé)，是辦公?室為黨委服?務(wù)的手段，?協(xié)助黨委班?子抓好決策?落實(shí)的工作?。在過(guò)程中?，擺正位置?，明確責(zé)任?，交流情況?，溝通，牢?固協(xié)助黨委?抓落實(shí)的意?識(shí)，、之間?增強(qiáng)全局觀?念，利益服?從整體利益?，局部利益?服從利益，?眼前利益服?從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益?，在全市上?下心往一處?想、計(jì)往一?處謀、勁往?一處使的。?工作量的加?大，還了市?委、市人大?、市、市政?協(xié)、市__?_秘書(shū)長(zhǎng)聯(lián)?席會(huì)議制度?，例會(huì)，如?何服務(wù)決策?等事宜。?搞好跟蹤督?查。黨委的?工作部署是?有機(jī)的整體?，它的過(guò)程?本身區(qū)分不?同階段、不?同層次的循?序漸進(jìn)的過(guò)?程，這就決?定了服務(wù)決?策的督查工?作不一次，?工作部署實(shí)?施的過(guò)程，?跟蹤督查，?循序漸進(jìn)，?步步，直到?決策真正落?實(shí)到位?；?于的認(rèn)識(shí)，?在工作實(shí)踐?中注重狠抓?落實(shí)，跟蹤?督辦。建市?，市委的決?策部署和工?作要求，辦?公室每年年?初都分解立?項(xiàng)，定項(xiàng)目?、定、定人?員、定標(biāo)準(zhǔn)?、定，并全?年性的跟蹤?督查。如去?年，整理篩?選了___?項(xiàng)督查，今?年整理篩選?了___項(xiàng)?督查，地推?動(dòng)了市委重?點(diǎn)工作的落?實(shí)。，要求?督查人員捅?“馬蜂窩”?的勇氣，不?當(dāng)老好人，?不怕得罪人?，敢于借助?的權(quán)威和“?上方寶劍”?，大膽揭露?不落實(shí)的問(wèn)?題，大膽揭?露妨礙決策?的問(wèn)題，黨?委決策的落?實(shí)；對(duì)落實(shí)?中遇到的問(wèn)?題，向建議?，以期消除?矛盾，解決?問(wèn)題，決策?。三、隊(duì)?伍建設(shè)，服?務(wù)決策的能?力實(shí)踐證?明。干工作?，人的因素?是位的。沒(méi)?有一支高素?質(zhì)的秘書(shū)隊(duì)?伍，就不一?流的工作業(yè)?績(jī)，就不為?決策服務(wù)的?能力。通俗?