第8頁共8頁上半年?財(cái)務(wù)工?作總結(jié)?例_?___?年，是?本人在?財(cái)務(wù)科?工作的?第二年?。在一?年的時(shí)?間里，?本人能?夠遵紀(jì)?守法、?認(rèn)真學(xué)?習(xí)、努?力鉆研?、扎實(shí)?工作，?以勤勤?懇懇、?兢兢業(yè)?業(yè)的態(tài)?度對待?本職工?作，在?財(cái)務(wù)崗?位上發(fā)?揮了應(yīng)?有的作?用，做?出了貢?獻(xiàn)。?一、以?___?_和_?___?為行動(dòng)?指南，?認(rèn)真學(xué)?習(xí)政治?理論知?識，參?加有益?的政治?活動(dòng)，?不斷提?高自身?思想修?養(yǎng)和政?治理論?水平。?__?__年?，本人?積極響?應(yīng)自治?區(qū)勞教?局、所?部兩級?提出的?打造一?支“學(xué)?習(xí)型勞?教機(jī)關(guān)?”隊(duì)伍?的號召?，認(rèn)真?學(xué)習(xí)馬?列主義?、__?__、?___?_、_?___?、兩個(gè)?條例、?四個(gè)專?題，特?別是_?___?、__?__決?議的內(nèi)?容。在?學(xué)習(xí)的?過程中?能做好?記錄、?積極討?論、用?心體會(huì)?、寫出?心得。?同時(shí)積?極參與?到“文?明執(zhí)法?樹形象?”、“?向任長?霞同志?學(xué)習(xí)”?等政治?活動(dòng)以?及“愛?崗敬業(yè)?”演講?比賽、?“兩個(gè)?條例”?知識競?賽活動(dòng)?中，在?參加活?動(dòng)的時(shí)?候，明?確目標(biāo)?、樹立?榜樣、?鍛煉膽?識、提?高認(rèn)識?。通?過進(jìn)行?政治理?論學(xué)習(xí)?和參加?政治活?動(dòng)及各?種競賽?，本人?在思想?上、行?動(dòng)上與?___?_保持?一致，?同時(shí)使?得政治?思想素?質(zhì)和執(zhí)?法水平?得到了?極大的?提高，?加強(qiáng)了?廉潔自?律、拒?腐防變?的能力?，增強(qiáng)?了執(zhí)法?和服務(wù)?意識，?為做好?財(cái)務(wù)工?作奠定?了思想?基礎(chǔ)。?二、?愛崗敬?業(yè)、扎?實(shí)工作?、不怕?困難、?勇挑重?擔(dān)，熱?情服務(wù)?，在本?職崗位?上發(fā)揮?出應(yīng)有?的作用?。1?、顧全?大局、?服從安?排、團(tuán)?結(jié)協(xié)作?。今年?，根據(jù)?財(cái)務(wù)科?的工作?安排，?本人從?原來的?記賬崗?位上調(diào)?整到報(bào)?賬崗位?上。在?崗位變?動(dòng)的過?程中，?本人能?顧全大?局、服?從安排?，虛心?向有經(jīng)?驗(yàn)的同?志學(xué)習(xí)?，認(rèn)真?探索，?總結(jié)方?法，增?強(qiáng)業(yè)務(wù)?知識，?掌握業(yè)?務(wù)技能?，并能?團(tuán)結(jié)同?志，加?強(qiáng)協(xié)作?，很快?適應(yīng)了?新的工?作崗位?，熟悉?了報(bào)賬?業(yè)務(wù)，?與全科?同志一?起做好?財(cái)務(wù)審?核和監(jiān)?督工作?。2?、堅(jiān)持?原則、?客觀公?正、依?法辦事?。一年?以來，?本人主?要負(fù)責(zé)?財(cái)務(wù)報(bào)?賬工作?，在實(shí)?際工作?中，本?著客觀?、嚴(yán)謹(jǐn)?、細(xì)致?的原則?，在辦?理會(huì)計(jì)?事務(wù)時(shí)?做到實(shí)?事求是?、細(xì)心?審核、?加強(qiáng)監(jiān)?督，嚴(yán)?格執(zhí)行?財(cái)務(wù)紀(jì)?律，按?照財(cái)務(wù)?報(bào)賬制?度和會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)?工作規(guī)?范化的?要求進(jìn)?行財(cái)務(wù)?報(bào)賬工?作。在?審核原?始憑證?時(shí)，對?不真實(shí)?、不合?規(guī)、不?合法的?原始憑?證敢于?指出，?堅(jiān)決不?予報(bào)銷?；對記?載不準(zhǔn)?確、不?完整的?原始憑?證，予?以退回?，要求?經(jīng)辦人?員更正?、補(bǔ)充?。通過?認(rèn)真的?審核和?監(jiān)督，?保證了?會(huì)計(jì)憑?證手續(xù)?齊備、?規(guī)范合?法，確?保了我?所會(huì)計(jì)?信息的?真實(shí)、?合法、?準(zhǔn)確、?完整，?切實(shí)發(fā)?揮了財(cái)?務(wù)核算?和監(jiān)督?的作用?。3?、任勞?任怨、?樂于吃?苦、甘?于奉獻(xiàn)?。今年?以來，?由于場?所整體?搬遷和?會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)規(guī)范?化整改?工作，?財(cái)務(wù)工?作的力?度和難?度都有?所加大?。除了?完成報(bào)?賬工作?，本人?還同時(shí)?兼顧科?里的內(nèi)?勤工作?及其他?業(yè)務(wù)。?為了能?按質(zhì)按?量完成?各項(xiàng)任?務(wù)，本?人不計(jì)?較個(gè)人?得失，?不講報(bào)?酬，犧?牲個(gè)人?利益，?經(jīng)常加?班加點(diǎn)?進(jìn)行工?作。在?工作中?發(fā)揚(yáng)樂?于吃苦?、甘于?奉獻(xiàn)的?精神，?對待各?項(xiàng)工作?始終能?夠做到?任勞任?怨、盡?職盡責(zé)?。在完?成報(bào)賬?任務(wù)的?同時(shí)，?兼顧內(nèi)?勤，做?好預(yù)算?，管理?勞教存?款，出?色地完?成各項(xiàng)?工作任?務(wù)，起?到了先?進(jìn)和榜?樣的作?用。?4、愛?崗敬業(yè)?、提高?效率、?熱情服?務(wù)。在?財(cái)務(wù)戰(zhàn)?線上，?本人始?終以敬?業(yè)、熱?情、耐?心的態(tài)?度投入?到本職?工作中?。對待?來報(bào)賬?的同志?，能夠?做到一?視同仁?，熱情?服務(wù)、?耐心講?解，做?好會(huì)計(jì)?法律法?規(guī)的宣?傳工作?。在工?作過程?中，不?刁難同?志、不?拖延報(bào)?賬時(shí)間?：對真?實(shí)、合?法的憑?證，及?時(shí)給予?報(bào)銷；?對不合?規(guī)的憑?證，指?明原因?，要求?改正。?努力提?高工作?效率和?服務(wù)質(zhì)?量，以?高效、?優(yōu)質(zhì)的?服務(wù)，?獲得了?民警職?工的好?評。?三、遵?紀(jì)守法?、廉潔?自律，?樹立起?勞教工?作人民?警察和?財(cái)務(wù)工?作者的?良好形?象。?本人作?為勞教?系統(tǒng)的?一名財(cái)?務(wù)工作?者，具?有雙重?身份。?因此，?在平時(shí)?的工作?中，既?以一名?勞教工?作人民?的標(biāo)準(zhǔn)?來要求?自己，?學(xué)習(xí)和?掌握與?勞動(dòng)教?養(yǎng)相關(guān)?的法律?法規(guī)知?識，做?到知法?依法、?知章偱?章。又?以一名?財(cái)會(huì)人?員的標(biāo)?準(zhǔn)要求?自己，?加強(qiáng)會(huì)?計(jì)人員?職業(yè)道?德教育?和建設(shè)?，熟悉?財(cái)經(jīng)法?律、法?規(guī)、規(guī)?章和國?家統(tǒng)一?會(huì)計(jì)制?度，做?到秉公?執(zhí)法、?清正廉?潔。在?實(shí)際工?作中，?將勞教?工作與?財(cái)務(wù)工?作相結(jié)?合，把?好執(zhí)法?和財(cái)務(wù)?關(guān)口，?實(shí)踐“?嚴(yán)格執(zhí)?法，熱?情服務(wù)?”的宗?旨，全?心全意?為民警?職工服?務(wù)，樹?立了勞?教工作?人民警?察和財(cái)?務(wù)工作?者的良?好形象?。上?半年財(cái)?務(wù)工作?總結(jié)例?（二）?尊敬?的各位?領(lǐng)導(dǎo)、?各位同?事，大?家下午?好，下?面我對?北京公?司財(cái)務(wù)?部門的?工作進(jìn)?行總結(jié)?。我的?總結(jié)分?為二個(gè)?部分：?第一部?分財(cái)務(wù)?部門上?半年工?作總結(jié)?;第二?部分財(cái)?務(wù)部門?下半年?的工作?重點(diǎn)，?暨財(cái)務(wù)?部門二?線為一?線服務(wù)?的6條?承諾。?第一?部分：?財(cái)務(wù)部?門上半?年工作?總結(jié)?1、各?種財(cái)務(wù)?報(bào)表的?編制和?審核。?財(cái)務(wù)部?門每月?制作和?上報(bào)的?報(bào)表加?起來有?近百個(gè)?，包括?每日上?報(bào)的資?金日報(bào)?表，核?對每日?的收支?明細(xì);?營業(yè)收?入核對?表，檢?查各門?店每日?的營業(yè)?款是否?在次日?存入銀?行，以?及存款?是否與?營業(yè)現(xiàn)?金收入?相符。?每周要?上報(bào)代?金券回?收情況?，也就?是我們?門店上?報(bào)的券?是否按?要求回?收，與?收銀系?統(tǒng)是否?相符;?每周還?要上報(bào)?證照發(fā)?票辦理?情況。?每月_?___?日前要?上報(bào)北?京公司?各店?duì)I?業(yè)收入?明細(xì)表?、現(xiàn)金?盤點(diǎn)表?和銀行?余額調(diào)?節(jié)表，?每月_?___?日前要?上報(bào)上?月各店?發(fā)票盤?點(diǎn)表、?毛利率?表和水?電煤表?，每月?___?_日前?要上報(bào)?資產(chǎn)負(fù)?債表、?利潤表?、部門?損益表?、門店?損益表?和物流?報(bào)表。?每月_?___?日前要?上報(bào)資?金預(yù)算?表。每?月__?__日?前要上?報(bào)財(cái)務(wù)?分析報(bào)?告、現(xiàn)?金流量?表和管?理費(fèi)用?明細(xì)表?。2?、綜合?納稅申?報(bào)。按?照稅法?的要求?，每月?在__?__日?前繳納?各店上?個(gè)月的?稅款，?每季度?___?_日前?上報(bào)各?店的所?得稅分?配表，?每年_?___?月底之?前上報(bào)?所得稅?匯算清?繳表。?3、?新店開?業(yè)的銀?行、稅?務(wù)工作?。__?__年?___?_月_?___?日和_?___?日分別?開了唐?山萬達(dá)?店和天?津大悅?城店，?___?_月_?___?日開了?天津萬?達(dá)店，?每開一?家新店?要辦理?銀行刷?卡PO?S機(jī)、?稅控機(jī)?、發(fā)票?、大眾?點(diǎn)評P?OS機(jī)?、商通?卡PO?S機(jī)，?北京市?區(qū)外的?門店，?比如河?北和天?津的新?開門店?的還需?新開銀?行賬戶?、三方?協(xié)議、?以及與?稅務(wù)專?管員的?銜接。?4、?配合會(huì)?計(jì)師事?務(wù)所、?稅務(wù)師?事務(wù)所?完成了?___?_年度?的報(bào)表?審計(jì)和?稅務(wù)審?計(jì)工作?。5?、審核?報(bào)銷費(fèi)?用。對?于每一?張報(bào)銷?的單據(jù)?，都要?審核發(fā)?票是否?符合要?求，包?括抬頭?是否是?我公司?的全稱?，是否?是真發(fā)?票，金?額是否?與報(bào)銷?金額一?致，以?及該項(xiàng)?費(fèi)用是?否是合?理支出?等。特?別是審?核費(fèi)用?是否是?合理支?出，需?要我們?各部門?各門店?控制好?本部門?本店面?的費(fèi)用?，財(cái)務(wù)?部門在?報(bào)銷時(shí)?也加強(qiáng)?各種費(fèi)?用的控?制。可?以不花?的錢不?要支出?，平時(shí)?注重節(jié)?約，節(jié)?約用紙?，一些?文檔可?以雙面?打印;?節(jié)約用?電，人?走關(guān)燈?等。在?不影響?顧客和?員工感?受的情?況下，?倡導(dǎo)節(jié)?約、低?碳環(huán)保?。6?、日常?賬務(wù)處?理。按?照會(huì)計(jì)?法和會(huì)?計(jì)準(zhǔn)則?的要求?，認(rèn)真?將每一?筆收入?、成本?和費(fèi)用?制作成?憑證，?及時(shí)將?每月的?會(huì)計(jì)憑?證打印?出來，?整理歸?檔。?第二部?分，下?半年的?工作重?點(diǎn)下?半年北?京公司?財(cái)務(wù)部?門在保?證做好?財(cái)務(wù)工?作，財(cái)?務(wù)、稅?務(wù)、統(tǒng)?計(jì)工作?不出差?錯(cuò)的同?時(shí)，要?著重加?強(qiáng)二線?為一線?的服務(wù)?意識。?以下是?北京公?司財(cái)務(wù)?部門的?6條服?務(wù)承諾?。1?、門店?的報(bào)銷?方面。?自財(cái)務(wù)?部門收?到單據(jù)?起若無?特殊事?情當(dāng)日?付款，?最遲不?超過_?___?日內(nèi)付?款。?2、門?店的發(fā)?票方面?。每月?月初財(cái)?務(wù)部門?根據(jù)各?店的營?業(yè)需要?購買當(dāng)?月發(fā)票?，若門?店當(dāng)月?的發(fā)票?用完，?提前_?___?天向財(cái)?務(wù)部門?申請可?繼續(xù)購?買。一?般情況?下，請?各店根?據(jù)本店?的營業(yè)?需要預(yù)?估本月?的發(fā)票?，根據(jù)?上月剩?下的發(fā)?票，可?適當(dāng)多?估__?__%?，但不?要估太?多，因?為估太?多了，?稅務(wù)所?與上個(gè)?月該店?的發(fā)票?使用量?比較，?申購太?多不賣?。我們?各店的?稅控卡?上都記?錄有這?個(gè)店上?個(gè)月的?發(fā)票開?具明細(xì)?。3?、門店?的水電?煤費(fèi)請?購方面?。財(cái)務(wù)?部門在?收到水?電煤請?購的O?A后，?當(dāng)天寫?單據(jù)，?當(dāng)天發(fā)?OA報(bào)?審批，?在工作?流審批?同意后?，當(dāng)天?付款申?請總公?司授權(quán)?放款。?因?yàn)榘?括北京?公司和?總公司?的領(lǐng)導(dǎo)?有時(shí)不?在辦公?室，無?法簽字?或?qū)徟?授權(quán)等?情況，?因此，?需提前?一周（?即__?__個(gè)?工作日?）申請?。4?、工資?的發(fā)放?方面。?根據(jù)行?政人事?部的工?資表，?每月_?___?日以前?（含_?___?日）按?時(shí)發(fā)放?自發(fā)人?員的工?資，每?月__?__日?以前（?含__?__日?）按時(shí)?發(fā)放離?職人員?工資。?5、?北京市?內(nèi)的七?家門店?的電話?費(fèi)在_?___?日前繳?納。保?證門店?不因電?話欠費(fèi)?影響門?店?duì)I運(yùn)?。因?yàn)?北京市?的銀行?無法繳?納北京?市以外?省市的?電話費(fèi)?，對于?外地的?四家門?店，還?是由該?店長在?當(dāng)?shù)氐?銀行或?營業(yè)廳?自行繳?納。如?果外地?的門店?的電話?費(fèi)，還?是我們?單獨(dú)去?一趟河?北或天?津繳納?，需要?一個(gè)人?一天的?時(shí)間，?我們財(cái)?務(wù)部門?人員不?多，成?本也太?高了。?5、?實(shí)行微?笑服務(wù)?。因?yàn)?財(cái)務(wù)部?門是一?個(gè)與數(shù)?字打交?道的部?門，平?時(shí)工作?表情嚴(yán)?肅，但?我希望?我們做?到門店?或其它?部門的?同事到?財(cái)務(wù)部?門辦事?時(shí)，能?給對方?一個(gè)笑?容，要?優(yōu)先將?門店或?其它部?門人員?的事情?先辦，?自己的?事情后?辦，減?少門店?或其它?部門人?員在財(cái)?務(wù)部門?等待的?時(shí)間，?如果門?店或其?他部門?人員要?求的事?情目前?辦不到?，要解?釋不能?辦到的?原因，?以及我?們辦理?的時(shí)間?或?qū)Ψ?該如何?做才能?辦理。?6、?財(cái)務(wù)部?門人員?手機(jī)保?持__?__小?時(shí)開機(jī)?，隨時(shí)?接聽辦?理門店?和其他?部門的?緊急事?情。?以上是?北京公?司財(cái)務(wù)?部門的?6條服?務(wù)承諾?，在以?后的工?作中，?若有需?要財(cái)務(wù)?部門解?決的事?情，也?可以隨?時(shí)向我?反應(yīng)，?我們能?做到的?盡力做?到。?時(shí)間過?的很快?（歲月?如梭）?，轉(zhuǎn)眼?間一年?已經(jīng)過?去了將?近一半?的時(shí)間?，在以?后的時(shí)?間里，?北京公?司財(cái)務(wù)?部門與?大家銳?意進(jìn)取?，齊心?協(xié)力，?共同把?北京公?司的各?項(xiàng)工作?做好，?共同為?北京公?司的_?___?年度交?上一份?滿意的?答卷!?謝謝?!上?半年財(cái)?務(wù)工作?總結(jié)例?（三）?一、?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，注?重提升?個(gè)人修?養(yǎng)：?1、通?過新聞?、雜志?、報(bào)刊?、電視?媒體，?了解當(dāng)?前國際?形勢，?結(jié)合_?___?的行動(dòng)?指南，?解讀財(cái)?經(jīng)資訊?，了解?全球經(jīng)?濟(jì)動(dòng)向?和當(dāng)前?財(cái)經(jīng)形?勢。?2、認(rèn)?真學(xué)習(xí)?財(cái)經(jīng)兼?政方面?的各項(xiàng)?規(guī)定，?自覺按?照國家?的財(cái)經(jīng)?政策程?序辦事?。3?、努力?刻苦專?研業(yè)務(wù)?知識，?勤于學(xué)?習(xí)，善?于創(chuàng)造?，樂于?奉獻(xiàn)；?堅(jiān)持講?學(xué)習(xí)，?講政治?，講正?氣；始?終把耐?得平淡?，舍得?付出，?默默無?聞作為?自己的?準(zhǔn)則；?始終把?增強(qiáng)服?務(wù)意識?作為一?切工作?的基礎(chǔ)?；始終?把工作?放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)?致、扎?實(shí)上，?腳踏實(shí)?地地工?作；不?斷改進(jìn)?學(xué)習(xí)方?法，講?求學(xué)習(xí)?效果“?在工作?中學(xué)習(xí)?，在學(xué)?習(xí)中工?作”；?堅(jiān)持學(xué)?以致用?，注重?融會(huì)貫?通，理?論聯(lián)系?實(shí)際，?用新的?知識，?新的思?維和新?的啟示?，鞏固?和豐富?綜合知?識，從?而提高?自身的?修養(yǎng)。?二、?完善公?司內(nèi)部?管理制?度，部?門責(zé)任?，領(lǐng)導(dǎo)?明確分?工的職?責(zé)，加?強(qiáng)責(zé)任?考核：?1、?完善公?司內(nèi)部?控制獨(dú)?立性?2、若?發(fā)現(xiàn)不?合理的?賬務(wù)處?理時(shí)，?應(yīng)及時(shí)?反應(yīng)和?溝通；?若對賬?過程中?出現(xiàn)小?金額不?合的，?應(yīng)及時(shí)?查明原?因，并?作出合?理的解?釋。?三、加?強(qiáng)團(tuán)隊(duì)?建設(shè)，?充分發(fā)?揮財(cái)務(wù)?職能部?門的作?用，盡