2019大學生寒假社會實踐報告3000字大學是一個小社會，步入大學就等于步入半個社會。我們不再是象牙塔里不可以受風吹雨打的花朵，經過社會實踐的磨煉，我們深深地認識到社會實踐是一筆財產。社會是一所更能鍛煉人的綜合性大學，只有正確的指引我們深入社會，認識社會，服務于社會，投身到社會實踐中去，才能使我們發(fā)現自己的不足，為此后走出校門，踏進社會創(chuàng)建優(yōu)秀的條件;才能使我們學有所用，在實踐中成才，在服務中成長，并有效的為社會服務，表現大學生的自己價值。此后的工作中，是在過去社會實踐活動經驗的基礎上，不停拓展社會實踐活動范圍，發(fā)掘實踐活動培育人材的潛力，堅持社會實踐與認識國情，服務社會相聯(lián)合，為國家與社會的全面發(fā)展出謀獻策。堅持社會實踐與專業(yè)特色相聯(lián)合，為地方經濟的發(fā)展貢獻力量為社會創(chuàng)建了新的財產。寒假固然沒有像早年那樣玩的高興，但我以為收獲的是過去不可以比的。感謝實踐讓我真實長大。大學生寒假社會實踐報告3000字我校校團委睜開了寒假社會實踐活做動，目的就是讓我們學生不要虛度寒假假期，別把時間、精力浪費在娛樂上，讓我們學生為踏足社會準備，認識現階段的社會狀況，學生能夠經過兼職、做志愿者和社會檢查等等，鍛煉自己的社交、口才、辦事能力等等，戰(zhàn)勝自己的膽寒心態(tài)，不停豐富知識以及增添社會經驗，在將來踏入社會時就會顯得更有自信，與他人的競爭力更強。在寒假的2月14日至18日的5天里，在媽媽的幫助下，我經過網絡、電視、報紙新聞等等手段檢查今世大學生的就業(yè)狀況。第一，我經過網絡、新聞查找有關信息認識到，2010年全國大學生畢業(yè)生人數將連續(xù)增添，一般高校的畢業(yè)生達到630萬，又受經濟危機影響，經濟局勢也不是很好。人力資源服務商公布了2010年年中薪酬謝告，經過對5866家公司的檢查顯示，今年企業(yè)給畢業(yè)生的均勻起薪較2009年有近10%的增添，達到2694元，與2008年基本持平，而畢業(yè)生希望薪資為2935元，較公司實質給薪超出9%左右。依據不一樣學歷的統(tǒng)計，2010年大專生均勻起薪薪資為1607元，本科生為2321元，碩士生為3254元，博士生為4681元，較2009年分別上升9.47%、14%、10.45%和8.23%，本科畢業(yè)生今年的漲薪幅度較大。其實，學生應當在大學一開始就對自己的就業(yè)發(fā)展方向做一個大概的規(guī)劃，而且不停地改良。華南師范大學學工部部長胡庭勝指出2011屆大學生就業(yè)局勢回暖，有關于2009年來說是事實。經濟逐漸復蘇，對人材需求量自然增添，反應到各高校顯然的變化是用人需求量明顯增加。從今年10月份開始，廣東省教育廳組織的幾場大型招聘會來看，公司用人需求量增大。此中，與公司有關的金融、IT等服務行業(yè)用人需求回暖最顯然?？墒遣恍泻雎缘囊稽c是，只管經濟回暖促進2011年大學生就業(yè)環(huán)境有所和緩，要看到一個現實是，廣東生源不肯意走開廣東就業(yè)，而廣東地域依舊保持著全國大城市中就業(yè)需求量最大的前三甲。在廣東高校畢業(yè)人數增添，加上上年未就業(yè)大學生，省外來廣州就業(yè)大學生這個人數今年也在增添狀況下，與崗位數目增添對比，崗位數目增幅并沒有明顯優(yōu)勢。因此2011年大學畢業(yè)生就業(yè)局勢依舊嚴重。能夠必定的是，從今年及今后幾年，廣東的就業(yè)局勢還不會出現和緩場面，依舊保持著高位緊張狀態(tài)。究其原由，仍舊是三個老大難：人材構造性矛盾依舊突出;地方經濟地區(qū)發(fā)展不均衡與人材流向不均衡矛盾依舊嚴重;大學生就業(yè)希望值與現實之間差距依舊沒有緩解。可是，此刻的大學生的擇業(yè)觀點已經開始有所改變了，在珠江臺的630新聞報導里，有一部分的80后大學畢業(yè)生在車衣工廠里做衣工，從最基層的做起，他們對自己的就業(yè)有很好的規(guī)劃。他們打算從最基層的做起，更好地認識工廠的營運狀況，同時，也能和工廠里眾多職工打好關系，有了必定的基礎以后，再去競爭管理經理的職位。廠長也表示，這些有必定的文化的人，且具備有關的管理知識，以及做過工廠最基層的工作，是有能力把工廠管理的很好，工廠愿意將這些人升職做經理。我媽媽的社會經驗豐富，依據她的建議，在媽媽的陪伴下，我們去了南方人材市場實地察看。南方人市場里有好多人去應征，許多人都是面試了好幾間公司。一些工作多年的人，他們技術熟練而且經驗豐富，好多公司很愿意邀請他們，賜予的福利也很好，他們找工作難是由于賜予的薪資不夠高，不肯做。而一些剛畢業(yè)不久的大學生，他們找工作也難，是由于嫌薪資低，而且社會經歷不足。還有，從我參加的小學聚會里知道，我的小學同學里有好多人都已經出來工作幾年了，他們不像大學生的要求那么高，就安本分分的打一份工，都從最基層的開始做，鍛煉口才，廣交朋友，豐富經歷，慢慢地爬上高的職位，有的人的薪資比大學生的還要高呢!( )總而言之，大學生的就業(yè)壓力依舊存在，只需在校大學生在假