內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)學(xué)員課件內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)學(xué)員課件培訓(xùn)項目標(biāo)主講教師鄭重承諾：培訓(xùn)教學(xué)“不劍走偏鋒”，參訓(xùn)學(xué)員“不打醬油”。培訓(xùn)師不忽悠，不賣弄，不固步自封，不講定義和概念性東西，以“干貨”為主線，以“落地”為渠道，以實用實效為目標(biāo)。以下是為您搜集整理提供到的內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)學(xué)員課件內(nèi)容，希望對您有所幫助！歡迎閱讀參考學(xué)習(xí)！內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)學(xué)員課件一、培訓(xùn)目標(biāo)：培訓(xùn)可以滿足公司生產(chǎn)、經(jīng)營的需求，培訓(xùn)還可以開創(chuàng)公司的未來；培訓(xùn)可以彌補(bǔ)職工的能力差距，培訓(xùn)還可以豐富職工的職業(yè)人生，其中關(guān)鍵的因素是內(nèi)訓(xùn)師的專業(yè)能力與技術(shù)水平。內(nèi)訓(xùn)師不僅是公司培訓(xùn)計劃的落實者與執(zhí)行者，內(nèi)訓(xùn)師更是施行運(yùn)作培訓(xùn)項目中的決定性因素。為此，對青島某某有限公司內(nèi)訓(xùn)師進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)的目標(biāo)就是為了幫助他們能夠勝任培訓(xùn)的重任，使之更好地為公司生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)活動保駕護(hù)航。二、培訓(xùn)宗旨：培訓(xùn)項目標(biāo)主講教師鄭重承諾：培訓(xùn)教學(xué)“不劍走偏鋒”，參訓(xùn)學(xué)員“不打醬油”。培訓(xùn)師不忽悠，不賣弄，不固步自封，不講定義和概念性東西，以“干貨”為主線，以“落地”為渠道，以實用實效為目標(biāo)。培訓(xùn)過程自始至終做到，剖析問題給對策，傳授閱歷送途徑，提供方式見效果，確保參培者學(xué)有所得、學(xué)有所獲、學(xué)有所用、用以見效。整個培訓(xùn)項目標(biāo)教學(xué)滿意率保證在90%以上，滿意率每降低5%，g扣培訓(xùn)總費(fèi)用的10%?！杜嘤?xùn)師教學(xué)質(zhì)量問卷調(diào)查表》可以使用更嚴(yán)謹(jǐn)、苛刻、全面的問卷調(diào)查表或其它形式的評估。三、培訓(xùn)時間：3天四、培訓(xùn)內(nèi)容：第一部分：課程開發(fā)一、培訓(xùn)課程開發(fā)的措施：1.對課程內(nèi)容的要求，2.對課程效果的要求，3.對課程策略的要求，4.對課程宗旨的要求，5.對課程手段的要求，6.對課程形式的要求。二、培訓(xùn)課程開發(fā)的手段：1.做評估的措施，2.給對策的措施，3.送途徑的措施，4.見效果的措施，5.搞服務(wù)的措施，6.躍上樓的措施。三、培訓(xùn)課程開發(fā)的方式：1.把握要點(diǎn)的環(huán)節(jié)，2.把握要點(diǎn)的方式，3.提煉的環(huán)節(jié)，4.提煉的方式，5.改編的要求，6.改編的方式，7.搜集的要求，8.搜集的方式，9.匹配的要求，10.匹配的方式，11.編制的要求，12.編制的要求。四、培訓(xùn)課程開發(fā)的技巧：1.尋找的重點(diǎn)環(huán)節(jié)，2.抓住的重點(diǎn)問題，3.挖掘的重點(diǎn)環(huán)節(jié)，4.設(shè)計的”重要問題，5.把握的重點(diǎn)環(huán)節(jié)。五、課件制作的要求與方式：1.課件組織要素架構(gòu)，2.版板與色彩的搭配，3.文字與圖片的處理，4.超鏈接的使用方式，5.PPT制作的技巧，6.教案編撰的方式，7.教材編制的方式。第二部分：教學(xué)教法一、教學(xué)教法運(yùn)用的手段：1.把控范圍，2.施行標(biāo)準(zhǔn)，3.運(yùn)用方式，4.關(guān)鍵環(huán)節(jié)，5.界定要領(lǐng)，6.引導(dǎo)方式。二、教學(xué)教法運(yùn)用的方式：1.式教法的運(yùn)用，2.式教法的運(yùn)用，3.式教法的運(yùn)用，4.式教法的運(yùn)用，5.式教法的運(yùn)用，6.式教法的運(yùn)用，7.式教法的運(yùn)用，8.式教法的運(yùn)用。三、教學(xué)教法運(yùn)用的措施：1.清晰培訓(xùn)項目標(biāo)層級，2.明確參培學(xué)員的身份，3.注重自身形象的方式，4.把控自身情緒的方式，5.充分準(zhǔn)備教學(xué)的內(nèi)容，6.規(guī)避教學(xué)問題的環(huán)節(jié)。四、教學(xué)教法運(yùn)用的技巧：1.的施行方式，2.的施行方式，3.的施行方式，4.的施行方式，5.的施行方式。第三部分：語言表達(dá)一、語言表達(dá)運(yùn)用的方式：1.講得響——運(yùn)用的方式，2.講得適——運(yùn)用的方式，3.講得明——運(yùn)用的方式，4.講得慣——運(yùn)用的方式，5.講得好——運(yùn)用的方式，6.講得巧——運(yùn)用的方式，7.講得實——運(yùn)用的方式。二、語言表達(dá)運(yùn)用的技巧：1.運(yùn)用的方式，2.運(yùn)用的方式，3.運(yùn)用的方式，4.運(yùn)用的方式，5.運(yùn)用的方式，6.進(jìn)行課程整體的歸納總結(jié)?！緝?nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)學(xué)員課件】相關(guān)文章：1.內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)通知2.內(nèi)