第9頁共9頁試用期?個人工?作總結(jié)?樣本?測量員?崗位職?責(zé)1?、緊密?配合施?工，堅?持實(shí)事?實(shí)是、?認(rèn)真負(fù)?責(zé)的工?作作風(fēng)?。2?、測量?前需了?解設(shè)計?意圖，?學(xué)習(xí)和?校核圖?紙;了?解施工?部署，?制定測?量放線?方案。?3、?會同建?設(shè)單位?一起對?紅線樁?測量控?制點(diǎn)進(jìn)?行實(shí)地?校測。?4、?測量儀?器的核?定、校?正。?5、與?設(shè)計、?施工等?方面密?切配合?，并事?先做好?充分的?準(zhǔn)備工?作，制?定切實(shí)?可行的?與施工?同步的?測量放?線方案?。6?、須在?整個施?工的各?個階段?和各主?要部位?做好放?線、驗(yàn)?線工作?，并要?在審查?測量放?線方案?和指導(dǎo)?檢查測?量放線?工作等?方面加?強(qiáng)工作?，避免?返工。?7、?驗(yàn)線工?作要主?動。驗(yàn)?線工作?要從審?核測量?放線方?案開始?，在各?主要階?段施工?前，對?測量放?線工作?提出預(yù)?防性要?求，真?正做到?防患于?未然。?8、?準(zhǔn)確地?測設(shè)標(biāo)?高。?9、負(fù)?責(zé)垂直?觀測、?沉降觀?測，并?記錄整?理觀測?結(jié)果（?數(shù)據(jù)和?曲線圖?表）。?10?、負(fù)責(zé)?及時整?理完善?基線復(fù)?核、測?量記錄?等測量?資料。?在工?作中協(xié)?調(diào)好上?級、平?級、下?級很重?要，這?個需要?互相溝?通了解?，需要?多學(xué)習(xí)?。尊重?領(lǐng)導(dǎo)，?對領(lǐng)導(dǎo)?的安排?是完全?的服從?，并不?折不扣?的執(zhí)行?;深入?學(xué)習(xí)、?及時匯?報情況?，扎實(shí)?工作。?在領(lǐng)?導(dǎo)和同?事們的?關(guān)懷和?指導(dǎo)協(xié)?助下，?我順利?完成了?自己職?責(zé)范圍?內(nèi)的工?作。在?工作中?處處留?心，多?思考、?多學(xué)習(xí)?，積極?向上級?領(lǐng)導(dǎo)請?教、與?同事們?溝通。?技術(shù)上?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)以彌?補(bǔ)自己?技術(shù)上?的不足?之處。?同時利?用手上?資料加?深理解?，向資?深員工?學(xué)習(xí)，?提高自?己的技?術(shù)水平?。作?為一名?年輕工?作者，?我今后?的職業(yè)?生涯還?很長，?學(xué)習(xí)的?機(jī)會還?很多。?而作為?一名團(tuán)?員，入?黨是我?一直以?來的夢?想。為?此我將?盡我所?能地對?我的工?作進(jìn)行?開拓，?做出成?績。為?早日實(shí)?現(xiàn)目標(biāo)?，我要?求自己?：努力?工作，?保持優(yōu)?點(diǎn)，改?正缺點(diǎn)?，充分?體現(xiàn)自?己的人?生價值?，為企?業(yè)美好?的明天?盡一份?力。我?更希望?通過公?司全體?員工的?努力可?以把公?司推向?一個又?一個的?顛峰。?試用?期個人?工作總?結(jié)樣本?（二）?從_?___?年年_?___?月到現(xiàn)?在，一?年實(shí)習(xí)?時間已?結(jié)束。?在這一?年中，?領(lǐng)導(dǎo)和?同事們?給了我?許許多?多的關(guān)?心和指?導(dǎo)，加?上自身?的不懈?努力，?使得我?在各方?面都取?得了長?足的進(jìn)?步。?一、理?論學(xué)習(xí)?使我對?工作有?了更進(jìn)?一步的?認(rèn)識和?了解。?不懂?就學(xué)、?就問，?是一切?進(jìn)步取?得的前?提和基?矗因?yàn)?有大學(xué)?專業(yè)課?的底子?，使我?學(xué)習(xí)工?程中對?水利工?程知識?更為容?易理解?和掌握?。工作?中時常?遇到新?的問題?，就需?要查閱?相關(guān)資?料，請?教老同?志，一?個問題?一個問?題的解?決，一?個困難?一個困?難的克?服，不?僅能夠?將原有?知識溫?習(xí)鞏固?，產(chǎn)生?新的理?解，而?且學(xué)到?很多新?知識，?有了許?多新的?認(rèn)識。?但某些?認(rèn)識都?還是膚?淺的，?還需要?我在實(shí)?踐當(dāng)中?去不斷?深入地?理解。?二、?堅持思?想政治?學(xué)習(xí)讓?我的思?想理論?素養(yǎng)不?斷得到?提高。?一直?以來，?我積極?參加單?位組織?的各種?政治思?想學(xué)習(xí)?活動。?通過不?斷學(xué)習(xí)?，使自?身的思?想理論?素養(yǎng)得?到了進(jìn)?一步的?完善，?思想上?牢固樹?立了全?心全意?為人民?服務(wù)的?人生觀?、價值?觀。?三、實(shí)?踐讓我?的業(yè)務(wù)?技能不?斷增長?，工作?能力不?斷加強(qiáng)?。在?完成各?項(xiàng)工作?的同時?，我還?存在著?以下幾?點(diǎn)的不?足：一?是工作?中有時?自信心?不足，?反而出?現(xiàn)低級?錯誤;?二是在?處理一?些事情?時有時?顯得較?為急躁?;三是?對一些?業(yè)務(wù)技?能特別?是應(yīng)用?工程軟?件還不?夠熟悉?。在?今后的?工作中?，我將?發(fā)揚(yáng)成?績，克?服不足?，朝著?以下幾?個方向?努力：?1、?學(xué)無止?鏡，時?代的發(fā)?展瞬息?萬變，?各種學(xué)?科知識?日新月?異。我?將堅持?不懈地?努力學(xué)?習(xí)各種?理論知?識，并?用于指?導(dǎo)實(shí)踐?，以更?好的適?應(yīng)行業(yè)?發(fā)展的?需要。?2、?熟練的?掌握各?種業(yè)務(wù)?技能才?能更好?的投入?工作，?我將通?過多看?、多學(xué)?、多練?來不斷?的提高?自己的?各項(xiàng)業(yè)?務(wù)技能?。3?、"業(yè)?精于勤?而荒于?嬉"，?實(shí)踐是?不斷取?得進(jìn)步?的基矗?我要通?過實(shí)踐?不斷的?總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，提?高自己?解決實(shí)?際問題?的能力?，并在?實(shí)踐的?過程中?慢慢克?服急躁?情緒，?積極、?熱情的?對待每?一件工?作。?總之，?短短的?一年見?習(xí)期，?是我人?生角色?轉(zhuǎn)換的?一年，?是我不?斷成長?的一年?，也是?我對水?利事業(yè)?由陌生?進(jìn)而熟?悉、熱?愛并愿?意為之?終生默?默奉獻(xiàn)?的一年?。試?用期個?人工作?總結(jié)樣?本（三?）試?用期的?工作還?比較有?限，簡?單的列?了一些?，期待?公司領(lǐng)?導(dǎo)指出?工作中?的不足?。1?、熟悉?公司軟?件開發(fā)?的系統(tǒng)?框架和?主要技?術(shù)，主?要任務(wù)?是掌握?C#開?發(fā)語言?和.n?et集?成開發(fā)?環(huán)境，?熟悉公?司軟件?開發(fā)的?基本框?架及分?層開發(fā)?方式。?2、?熟悉勞?務(wù)費(fèi)的?業(yè)務(wù)需?求，主?要任務(wù)?是參與?勞務(wù)費(fèi)?許求的?分析與?討論，?整理出?系統(tǒng)的?流程和?基本功?能模塊?，并設(shè)?計出數(shù)?據(jù)庫。?3、?完成?勞務(wù)費(fèi)?系統(tǒng)功?能的開?發(fā)和測?試，主?要任務(wù)?是開發(fā)?所有w?eb頁?面，包?括基本?設(shè)定，?業(yè)務(wù)數(shù)?據(jù)導(dǎo)入?，各分?區(qū)域和?機(jī)型統(tǒng)?計報表?，及備?件核銷?勞務(wù)費(fèi)?的計算?等存儲?過程的?編寫。?4、?參與電?子臺帳?和物流?系統(tǒng)的?開發(fā)，?目前主?要任務(wù)?是完成?臺帳定?單部分?和報關(guān)?部分的?開發(fā)。?在這?期間，?我也發(fā)?現(xiàn)自己?的很多?不足，?主要表?現(xiàn)在對?公司的?一些業(yè)?務(wù)不夠?了解，?關(guān)于這?點(diǎn)我以?后要加?強(qiáng)和同?事的溝?通和學(xué)?習(xí)，還?有就是?代碼的?組織不?是很清?晰，關(guān)?于這點(diǎn)?，在現(xiàn)?在的開?發(fā)中我?已經(jīng)改?善。?信息管?理部是?一個專?業(yè)性較?強(qiáng)的團(tuán)?隊，專?業(yè)水平?是個人?的核心?競爭力?，我非?常榮幸?能加入?這個團(tuán)?隊，我?將努力?的提升?自己的?專業(yè)水?平，并?擴(kuò)充學(xué)?習(xí)部門?的相關(guān)?業(yè)務(wù)知?識，爭?取能在?C#開?發(fā)、E?RP二?次開發(fā)?、Or?acl?eD?BA等?方面取?得很大?的進(jìn)步?。剛?走進(jìn)_?___?時，恰?逢公司?八周年?的慶典?，看到?一個個?在平凡?崗位作?出貢獻(xiàn)?的同事?，心理?只有一?種感受?——特?別感動?，他們?都是在?默默的?奉獻(xiàn)著?自己，?覺得他?們真的?很偉大?，這反?映的是?一種企?業(yè)文化?的強(qiáng)大?感召力?，也讓?我對_?___?的文化?也有了?新的感?悟和理?解，我?為成為?一名_?___?人而感?到驕傲?，我將?努力的?工作，?懷著一?顆感恩?的心，?用更好?的工作?成績?yōu)?公司服?務(wù)，為?在__?__實(shí)?現(xiàn)人生?的最大?價值而?奮斗。?試用?期個人?工作總?結(jié)樣本?（四）?一、?前期工?作準(zhǔn)備?財務(wù)?部門是?一個要?求細(xì)膩?的部門?，整天?與數(shù)字?打交道?，所以?不允許?粗心。?我剛進(jìn)?入公司?的第一?天，之?前公司?財務(wù)室?的同事?對我很?熱情。?我很感?動，對?待同事?自然也?是懷著?感激之?情，用?最真誠?的心與?同事交?流著。?與他們?一起上?班，感?覺輕松?自在。?工作期?間，他?們幫過?我很多?，包括?工作上?的和生?活上的?，經(jīng)常?有工作?上的問?題請教?他們，?他們都?是很耐?心的幫?我解答?，下班?之余，?大家也?會一起?聊天，?談?wù)撟?己的收?獲，或?是心情?。領(lǐng)?導(dǎo)對我?也很照?顧，有?什么不?理解的?問題都?會耐心?仔細(xì)地?解答。?而對于?領(lǐng)導(dǎo)的?話，我?是完全?服從。?與其他?部門同?事之間?，見面?也都會?打招呼?，與宿?舍的同?事關(guān)系?相處得?也很好?。總的?來說，?我與同?事的相?處是很?融洽的?，能夠?很快的?融入他?們，大?家一起?工作，?相互照?顧。?剛開始?工作壓?力很大?，雖然?在學(xué)校?的理論?都掌握?的扎實(shí)?，但畢?竟實(shí)際?工作跟?理論還?是有很?大差別?的，因?此工作?中有許?多不能?夠理解?的地方?。領(lǐng)導(dǎo)?的信任?令我信?心滿懷?，不管?怎樣，?我都不?能令領(lǐng)?導(dǎo)失望?。因此?，我只?能在工?作的同?時，不?斷的去?鞏固以?前所學(xué)?的知識?。從編?制記賬?憑證到?登記賬?薄，開?具發(fā)票?，網(wǎng)上?申報納?稅，到?出具財?務(wù)報表?，方方?面面得?到充分?的鍛煉?與學(xué)習(xí)?。由?于我的?認(rèn)真和?勤勞，?每次都?能及時?準(zhǔn)確的?完成領(lǐng)?導(dǎo)交待?的任務(wù)?，提供?相關(guān)的?財務(wù)數(shù)?據(jù)，因?此，我?對自己?的工作?成果還?是比較?滿意的?。這段?工作時?間中，?我接觸?到了稅?務(wù)，成?本，材?料，銷?售，報?表等幾?大類的?內(nèi)容，?接觸到?了我以?前沒有?接觸的?知識，?感受到?了以前?沒有感?受到的?氣氛，?人際關(guān)?系得到?了極大?地改善?。二?、工作?能力的?提升?作為一?名會計?人員，?需要跟?隨時代?的發(fā)展?，學(xué)習(xí)?法律法?規(guī)，以?適應(yīng)新?時代的?發(fā)展。?尤其是?在營改?增之后?，需要?對企業(yè)?的成本?費(fèi)用進(jìn)?行涉稅?成本分?析，對?于應(yīng)該?取得增?值稅發(fā)?票的部?分，必?須取得?，規(guī)劃?化發(fā)票?取得，?以控制?企業(yè)的?稅務(wù)成?本。要?規(guī)范了?低值易?耗品的?核算管?理，全?面建立?低值易?耗品臺?帳，從?易耗品?的購買?、領(lǐng)用?全面跟?蹤，方?便企業(yè)?更全面?的了解?這些價?值較低?物資的?分布情?況，加?強(qiáng)管理?。在?集團(tuán)財?務(wù)制度?的基礎(chǔ)?上規(guī)范?了成本?費(fèi)用的?管理，?明確了?成本費(fèi)?用的分?類，重?新整理?了科目?，成本?中心，?加強(qiáng)了?項(xiàng)目管?理，分?門別類?的計算?實(shí)際消?耗的費(fèi)?用項(xiàng)目?，真實(shí)?反映當(dāng)?期的成?本。為?績效管?理提供?參考依?據(jù)。成?本發(fā)票?的取得?，以及?應(yīng)付賬?款的付?款期限?，發(fā)票?的取得?，確定?了流程?，入庫?單的金?額核算?方法，?以及付?款流程?。在?緊張的?工作之?余，作?為一個?基層財?務(wù)工作?管理者?，注意?充分自?身的主?觀能動?性及工?作積極?性。提?高工作?熱情以?及責(zé)任?心，樹?立起開?拓創(chuàng)新?、務(wù)實(shí)?高效的?部門新?形象。?作為基?層管理?者，我?充分認(rèn)?識到自?己是一?個強(qiáng)有?力的執(zhí)?行者，?是公司?對外的?一個窗?口。要?想做好?財務(wù)工?作，除?了熟悉?業(yè)務(wù)外?，還需?要負(fù)責(zé)?具體的?工作及?業(yè)務(wù)。?希望在?之后工?作中能?夠不斷?改進(jìn)，?不斷提?高，努?力做到?適崗。?三、?財務(wù)工?作的建?議在?做好日?常會計?核算工?作的基?礎(chǔ)上，?還是要?不斷學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)?知識，?帶著看?專業(yè)輔?導(dǎo)教材?，會計?方面，?政策性?的方針?不能違?背，針?對自己?的薄弱?環(huán)節(jié)有?的放失?;同時?向財務(wù)?主管學(xué)?習(xí)好的?專業(yè)經(jīng)?驗(yàn)，提?高自身?的綜合?能力。?積極參?與企業(yè)?的經(jīng)營?活動與?會議，?加強(qiáng)事?前了解?企業(yè)經(jīng)?營計劃?，掌握?企業(yè)工?作流程?的第一?手資料?，按照?集團(tuán)公?司要求?，認(rèn)真?做好財?務(wù)反應(yīng)?核算工?作。在?日常工?作中按?照財務(wù)?計劃，?量化自?身工作?，使企?業(yè)效益?化。在?實(shí)際經(jīng)?營活動?中發(fā)生?與計劃?較大差?異時，?及時與?領(lǐng)導(dǎo)溝?通，分?析查找?原因，?根據(jù)差?異及其?產(chǎn)生原?因采取?行動或?糾正偏?差。?不斷吸?取新的?知識，?完善自?身的知?識結(jié)構(gòu)?，提高?政策水?平。對?財務(wù)知?識以外?的與碼?頭有關(guān)?的知識?掌握不?夠，有?時也會?影響到?自己的?財務(wù)工?作。所?以在平?時，除?了加強(qiáng)?自身的?學(xué)習(xí)外?，要多?向其他?部門的?同事請?教，尤?其在工?作中碰?到非財?務(wù)專業(yè)?的業(yè)務(wù)?事項(xiàng)時?，不能?單以自?己的理?解，應(yīng)?在徹底?搞清楚?之后，?進(jìn)行處?理。在?今后的?工作中?，我會?盡我所?能，不?遺余力?地作好?財務(wù)工?作。?試用期?個人工?作總結(jié)?樣本（?五）?一、以?誠實(shí)的?工作態(tài)?度，嚴(yán)?格要求?自己，?適應(yīng)辦?公室工?作特點(diǎn)?行政?部作為?公司主?要的后?勤工作?地點(diǎn)，?它的性?質(zhì)也就?決定了?辦公室?工作的?繁雜性?質(zhì)。但?是，行?政部的?人也相?對的比?較少，?我作為?一個新?人，能?夠主動?的去幫?忙，遇?到不懂?的就去?請教，?積極的?配合各?位前輩?，快速?高效的?完成各?項(xiàng)工作?。二?、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)的?力度，?注重自?身修養(yǎng)?的提高?在中?聯(lián)，企?業(yè)文化?相當(dāng)?shù)?特別，?除去第?一條的?誠實(shí)，?我最欣?賞的就?是：終?身學(xué)習(xí)?。而這?一點(diǎn)正?是我想?要積極?做到的?。也因?為這樣?，我不?斷的通?過網(wǎng)絡(luò)?、書籍?等學(xué)習(xí)?人力資?源相關(guān)?的案例?分析，?利用下?班時間?學(xué)習(xí)語?言知識?，不斷?提高自?己的業(yè)?務(wù)水平?和個人?能力。?工作中?，雖然?沒有什?么特別?大的貢?獻(xiàn)，但?是能夠?配合同?事完成?各項(xiàng)指?標(biāo)，從?中學(xué)習(xí)?，以便?以后自?己能夠?更好的?獨(dú)立完?成工作?。另?外，我?也特別?注重從?工作中?吸取教?訓(xùn)，不?斷的總?結(jié)，認(rèn)?真的學(xué)?習(xí)寫作?、人事?相關(guān)的?政策、?檔案管?理等相?關(guān)的知?識。也?虛心向?前輩請?教，取?長補(bǔ)短?，增強(qiáng)?自己的?服務(wù)意?識。希?望能夠?盡快的?融入到?___?_這個?大家庭?中去。?三、?堅持做?好每一?項(xiàng)日常?工作，?快樂工?作，自?我肯定?1、?出勤方?面：每?天都能?提前至?少三十?分鐘到?達(dá)辦公?室，做?好上班?前的相?關(guān)工作?準(zhǔn)備，?并能及?時檢查?各個辦?公區(qū)域?的清潔?、設(shè)備?的完好?等，并?更新好?SPS?，方便?蔣花查?詢。?2、紙?張文檔?、電子?文檔的?歸檔整?理方面?：在工?作中，?我注意?對紙張?資料的?整理和?保存，?將有用?的及時?保存、?歸檔，?對于沒?用的及?時銷毀?。因?yàn)?很多文?字性工?作都是?電腦作?業(yè)，所?以我也?在個人?電腦中?建立了?工作資?料檔案?庫。并?于每周?星期五?把工作?過的資?料集中?整理，?分類保?存，以?便今后?查找。?四、?存在的?不足?1、在?本職工?作中我?還不夠?認(rèn)真負(fù)?責(zé)，崗?位意識?還有待?進(jìn)一步?的提高?。不能?嚴(yán)格要?求自己?，工作?上存在?自我放?松的情?況。由?于辦公?室的工?作繁雜?，處理?事情必?須快、?精、準(zhǔn)?。在業(yè)?務(wù)能力?方面，?我還有?很多不?足，比?如在整?理會議?紀(jì)要時?，沒有?抓住重?點(diǎn)，記?錄不全?，不能?突出主?要內(nèi)容?，給領(lǐng)?導(dǎo)的會?后工作?也帶來?了不便?。2?、對工?作程序?掌握不?