第13頁(yè)共13頁(yè)財(cái)務(wù)部?門工作?總結(jié)樣?本（?一）首?先在年?初完成?上年決?算和審?計(jì)工作?，做好?年度帳?務(wù)結(jié)轉(zhuǎn)?工作。?根據(jù)集?團(tuán)公司?總體經(jīng)?營(yíng)目標(biāo)?和任務(wù)?做好當(dāng)?年財(cái)務(wù)?預(yù)算，?合理安?排，實(shí)?行科學(xué)?預(yù)算，?有效控?制各項(xiàng)?費(fèi)用的?不合理?開支。?為一年?的工作?打好基?礎(chǔ)。?（二）?由于門?票收入?由景區(qū)?調(diào)入集?團(tuán)，要?同稅務(wù)?機(jī)關(guān)積?極協(xié)調(diào)?，做好?帳務(wù)及?企業(yè)所?得稅調(diào)?整工作?。由于?___?_年度?已結(jié)束?，在年?末對(duì)全?年已發(fā)?生的業(yè)?務(wù)進(jìn)行?調(diào)整難?度非常?大，有?大量的?業(yè)務(wù)需?要從年?初開始?調(diào)整，?我們決?定先自?行查賬?調(diào)整，?待中介?進(jìn)入后?，邀請(qǐng)?國(guó)稅、?地稅相?關(guān)人員?共同參?與，一?次完成?此工作?，以求?調(diào)整后?的帳目?能滿足?審計(jì)、?稅務(wù)各?方面的?要求，?經(jīng)得起?以后各?相關(guān)部?門的檢?查。?（四）?在__?__月?末完成?新門票?的印制?工作，?保證門?票調(diào)價(jià)?后的正?常銷售?。此事?已同安?圖郵政?局一起?與省地?稅相關(guān)?部門進(jìn)?行了協(xié)?調(diào)，省?地稅已?能夠保?證門票?的印制?和使用?。（?五）在?日常工?作中要?加強(qiáng)對(duì)?各級(jí)庫(kù)?存票據(jù)?、現(xiàn)金?的核查?清點(diǎn)，?增加清?查的次?數(shù)和力?度，以?及時(shí)發(fā)?現(xiàn)問題?、堵塞?漏洞、?避免損?失。在?門票、?發(fā)票的?交接領(lǐng)?用及銷?售環(huán)節(jié)?，從嚴(yán)?從細(xì)，?完備交?接領(lǐng)用?手續(xù)，?認(rèn)真填?制交接?記錄和?門禁系?統(tǒng)信息?，杜絕?漏洞，?明晰各?崗位責(zé)?任。每?天的銷?售票款?等各項(xiàng)?收入，?要確保?及時(shí)足?額存入?指定帳?戶，以?保證資?金安全?。（?六）在?年底之?前要提?前做好?財(cái)務(wù)決?算的準(zhǔn)?備工作?，及時(shí)?清理應(yīng)?收款項(xiàng)?，盤點(diǎn)?各項(xiàng)資?產(chǎn)。提?前同各?部門協(xié)?調(diào)，能?在當(dāng)年?處理的?費(fèi)用一?定要當(dāng)?年處理?，在以?免年終?決算后?影響當(dāng)?年的績(jī)?效考核?和來年?考核指?標(biāo)的確?定。?（七）?在年終?決算后?，協(xié)助?集團(tuán)領(lǐng)?導(dǎo)和相?關(guān)部門?做好各?子公司?的經(jīng)營(yíng)?業(yè)績(jī)指?標(biāo)考核?工作。?財(cái)務(wù)?部門工?作總結(jié)?樣本（?二）?現(xiàn)將_?___?年財(cái)務(wù)?部工作?情況具?體總結(jié)?如下：?一、?認(rèn)真細(xì)?致做好?了財(cái)務(wù)?日常工?作為?了適應(yīng)?市場(chǎng)經(jīng)?濟(jì)的要?求，實(shí)?現(xiàn)公司?全年目?標(biāo)工作?任務(wù)，?我們財(cái)?務(wù)部全?面規(guī)范?會(huì)計(jì)核?算和財(cái)?務(wù)管理?工作，?充分發(fā)?揮預(yù)算?管理的?功能，?進(jìn)一步?加強(qiáng)財(cái)?務(wù)核算?和財(cái)務(wù)?監(jiān)督功?能，使?財(cái)務(wù)人?員做到?既當(dāng)家?又理財(cái)?，認(rèn)真?搞好各?項(xiàng)財(cái)務(wù)?工作。?一是?認(rèn)真、?細(xì)致地?做好會(huì)?計(jì)報(bào)銷?、工資?發(fā)放、?會(huì)計(jì)原?始憑證?、記賬?憑證的?審核、?記賬、?裝訂及?相關(guān)財(cái)?政、稅?務(wù)票據(jù)?的領(lǐng)用?、核銷?等日常?會(huì)計(jì)核?算、會(huì)?計(jì)監(jiān)督?工作，?做到工?作仔細(xì)?、認(rèn)真?、無差?錯(cuò)。二?是按會(huì)?計(jì)檔案?管理的?要求及?時(shí)進(jìn)行?會(huì)計(jì)檔?案的整?理、歸?檔工作?，確保?會(huì)計(jì)檔?案全面?、完整?，便于?以后日?常查閱?和利用?。三是?積極與?相關(guān)稅?務(wù)主管?部門聯(lián)?系，爭(zhēng)?取相關(guān)?部門對(duì)?我公司?的理解?與支持?，最大?限度的?利用國(guó)?家相關(guān)?的福利?企業(yè)稅?收優(yōu)惠?政策，?為公司?節(jié)約每?一分資?金，創(chuàng)?造經(jīng)濟(jì)?效益，?確保公?司發(fā)展?和生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)工?作的正?常開展?。四是?在做好?自己本?職工作?的同時(shí)?，我們?財(cái)務(wù)部?堅(jiān)持“?公司工?作一盤?棋”，?積極配?合相關(guān)?部門的?工作，?利用財(cái)?務(wù)部現(xiàn)?有的各?項(xiàng)資源?做好力?所能及?的工作?，為公?司的發(fā)?展做出?我們應(yīng)?盡的努?力。?二、制?訂各項(xiàng)?財(cái)務(wù)成?本計(jì)劃?，嚴(yán)格?控制了?成本費(fèi)?用三?、做好?資金調(diào)?撥工作?，合理?控制了?公司總?體資金?規(guī)模?為了保?證有限?的資金?能滿足?公司正?常生產(chǎn)?與日常?開支需?要，為?此，我?們財(cái)務(wù)?部一方?面及時(shí)?與客戶?對(duì)賬，?加強(qiáng)銷?貨款的?及時(shí)回?籠，在?資金安?排上，?做到公?正、透?明，先?急后緩?。另一?方面，?根據(jù)公?司經(jīng)營(yíng)?方針與?計(jì)劃，?合理地?安排融?資進(jìn)度?與額度?，選擇?相對(duì)利?率較低?的銀行?去貸款?，以保?證生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)所?需。這?樣，通?過以資?金為紐?帶的綜?合調(diào)控?，促進(jìn)?了公司?生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)發(fā)展?的有序?進(jìn)行，?今年我?公司負(fù)?責(zé)__?__項(xiàng)?目，該?項(xiàng)目計(jì)?劃投資?___?_億目?前已投?資__?__萬?元已預(yù)?收房款?近__?__萬?元本年?貸款_?___?萬元。?四、?加強(qiáng)了?財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)制度?建設(shè)，?提高了?財(cái)務(wù)信?息質(zhì)量?我們?財(cái)務(wù)部?加強(qiáng)財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)?制度建?設(shè)，用?制度規(guī)?范財(cái)務(wù)?工作，?嚴(yán)格落?實(shí)到實(shí)?際財(cái)務(wù)?工作中?。同時(shí)?切實(shí)提?高會(huì)計(jì)?信息的?質(zhì)量，?要求會(huì)?計(jì)報(bào)表?報(bào)送時(shí)?間必須?及時(shí)，?做到數(shù)?據(jù)準(zhǔn)確?、報(bào)表?格式規(guī)?范、完?整，提?高了會(huì)?計(jì)信息?的質(zhì)量?，為公?司領(lǐng)導(dǎo)?決策和?管理者?進(jìn)行財(cái)?務(wù)分析?提供了?可靠、?有用的?信息。?五、?明確工?作崗位?職責(zé)，?提高了?財(cái)務(wù)人?員責(zé)任?性雖?然我們?財(cái)務(wù)部?只有4?名工作?人員，?但每個(gè)?人都能?明確自?己的崗?位職責(zé)?權(quán)限、?工作分?工和紀(jì)?律要求?，從而?認(rèn)真做?好工作?。同時(shí)?要求他?們進(jìn)行?工作總?結(jié)，崗?位評(píng)述?和認(rèn)定?，對(duì)各?自的工?作提出?建議、?作出打?算。這?樣，強(qiáng)?化了各?崗位會(huì)?計(jì)人員?的責(zé)任?感，加?強(qiáng)了內(nèi)?部核算?監(jiān)督，?促進(jìn)了?各崗位?的交流?、合作?與團(tuán)結(jié)?。六?、加強(qiáng)?了團(tuán)隊(duì)?建設(shè)，?做好服?務(wù)工作?搞好?財(cái)務(wù)工?作，團(tuán)?隊(duì)建設(shè)?是根本?。我們?財(cái)務(wù)部?要求每?個(gè)會(huì)計(jì)?人員牢?固確立?“以人?為本”?的管理?理念，?認(rèn)真聽?取職工?的意見?與建議?，與職?工同呼?吸，共?命運(yùn)，?加快各?項(xiàng)工作?發(fā)展。?每個(gè)會(huì)?計(jì)人員?要辛勤?努力、?廉潔清?正和勤?儉樸素?，提高?自己的?綜合素?質(zhì)，充?分調(diào)動(dòng)?工作積?極性，?團(tuán)結(jié)一?致，齊?心協(xié)力?，把各?項(xiàng)財(cái)務(wù)?工作搞?好。同?時(shí)要在?財(cái)務(wù)工?作崗位?上，做?好服務(wù)?工作，?把自己?看作是?公司的?普通一?兵，要?開動(dòng)腦?筋，想?方設(shè)法?，搞好?服務(wù)，?獲得職?工群眾?的滿意?，一心?一意搞?好工作?，全面?提升財(cái)?務(wù)工作?質(zhì)量。?七、?___?_年的?工作計(jì)?劃_?___?年，我?們財(cái)務(wù)?部要在?公司的?正確領(lǐng)?導(dǎo)和相?關(guān)部門?的指導(dǎo)?、支持?、配合?下，在?現(xiàn)有工?作的基?礎(chǔ)上，?再接再?厲，繼?續(xù)發(fā)揮?整個(gè)財(cái)?務(wù)群體?的整體?作用，?不斷學(xué)?習(xí)新的?業(yè)務(wù)知?識(shí)，克?服實(shí)際?工作中?出現(xiàn)的?具體困?難，使?公司的?整體財(cái)?務(wù)工作?再上新?臺(tái)階。?1、?繼續(xù)做?好日常?的會(huì)計(jì)?憑證審?核、報(bào)?銷工作?，每月?的工資?發(fā)放工?作，按?時(shí)進(jìn)行?會(huì)計(jì)憑?證的裝?訂、歸?檔工作?及相關(guān)?的會(huì)計(jì)?核算、?監(jiān)督工?作，爭(zhēng)?取做到?工作認(rèn)?真、仔?細(xì)，無?差錯(cuò)。?按時(shí)?完成有?關(guān)會(huì)計(jì)?核算和?相關(guān)會(huì)?計(jì)管理?報(bào)表的?編報(bào)工?作，及?時(shí)提交?給相關(guān)?的部門?和有關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)，?確保準(zhǔn)?確無誤?。2?、加強(qiáng)?了資資?金管理?，做好?了資金?調(diào)撥工?作。?要根據(jù)?公司生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?與日常?開支需?要制定?資金使?用計(jì)劃?，嚴(yán)格?按計(jì)劃?執(zhí)行，?確保了?公司生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?工作能?正常開?展。?配合公?司進(jìn)行?收入、?成本、?費(fèi)用的?專項(xiàng)檢?查，加?強(qiáng)非生?產(chǎn)費(fèi)用?和可控?費(fèi)用的?控制、?執(zhí)行力?度，不?能超支?的絕不?超支。?4、?繼續(xù)與?財(cái)政、?物價(jià)、?稅務(wù)等?部門溝?通、聯(lián)?系，處?理好與?公司相?關(guān)的財(cái)?政、物?價(jià)、稅?務(wù)事宜?。繼?續(xù)與銀?行等金?融部門?溝通，?爭(zhēng)取在?全國(guó)銀?行資金?相對(duì)較?緊的情?況下，?爭(zhēng)取銀?行對(duì)公?司的資?金支持?有新的?再投入?，為公?司的發(fā)?展和生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?工作籌?措需要?的資金?，確保?公司發(fā)?展與建?設(shè)資金?的需求?。5?、繼續(xù)?進(jìn)行學(xué)?習(xí)型組?織的創(chuàng)?建工作?，做好?會(huì)計(jì)人?員隊(duì)伍?的建設(shè)?，在充?分保障?日常工?作正常?開展的?情況下?，加強(qiáng)?會(huì)計(jì)人?員的業(yè)?務(wù)知識(shí)?、企業(yè)?會(huì)計(jì)制?度和國(guó)?家有關(guān)?財(cái)經(jīng)法?規(guī)的學(xué)?習(xí)，特?別是對(duì)?會(huì)計(jì)電?算化的?學(xué)習(xí)，?并結(jié)合?會(huì)計(jì)人?員考評(píng)?辦法，?逐步提?高會(huì)計(jì)?人員的?專業(yè)知?識(shí)、技?能和職?業(yè)判斷?能力，?以便更?好的適?應(yīng)公司?發(fā)展的?要求，?全力做?好公司?的財(cái)務(wù)?、核算?等相關(guān)?工作。?6、?繼續(xù)制?定和完?善各項(xiàng)?財(cái)務(wù)管?理制度?和內(nèi)部?控制制?度，清?理、完?善公司?的財(cái)務(wù)?核算，?財(cái)務(wù)管?理制度?，使財(cái)?務(wù)工作?做到照?章辦事?。_?___?年，我?們財(cái)務(wù)?部在公?司的領(lǐng)?導(dǎo)下，?認(rèn)真努?力工作?，雖然?在政治?思想和?業(yè)務(wù)知?識(shí)上有?了很大?的提高?，基本?完成了?工作任?務(wù)，取?得一定?的成績(jī)?，但是?與公司?領(lǐng)導(dǎo)的?要求相?比，還?是存在?一些不?足與差?距，需?要努力?提高和?改進(jìn)。?今后，?我們財(cái)?務(wù)部要?繼續(xù)加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，提高?自身綜?合素質(zhì)?，圍繞?公司生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?的工作?目標(biāo)任?務(wù)，以?求真務(wù)?實(shí)的工?作作風(fēng)?，以創(chuàng)?新發(fā)展?的工作?思路，?奮發(fā)努?力，攻?堅(jiān)破難?，把各?項(xiàng)財(cái)務(wù)?工作提?高到一?個(gè)新的?水平，?為公司?的發(fā)展?做出應(yīng)?有的努?力與貢?獻(xiàn)。?財(cái)務(wù)部?門工作?總結(jié)樣?本（三?）轉(zhuǎn)?眼間_?___?年已經(jīng)?走過，?回顧走?過去的?-年，?心中有?很多的?感受，?在不斷?的前進(jìn)?中，我?得到了?更大的?進(jìn)步。?作為財(cái)?務(wù)工作?者，這?些年來?，我時(shí)?刻的告?誡自己?，一定?要認(rèn)真?工作，?___?_年，?是本人?在總隊(duì)?財(cái)務(wù)工?作的第?三年。?在總隊(duì)?領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心和?支持下?，在各?部門同?事的協(xié)?作和幫?下，在?財(cái)務(wù)部?各位同?事緊密?配下，?財(cái)務(wù)部?的各項(xiàng)?工作得?以有序?的開展?，本人?能夠遵?紀(jì)守法?、認(rèn)真?學(xué)習(xí)、?努力鉆?研、扎?實(shí)工作?，以勤?勤懇懇?、兢兢?業(yè)業(yè)的?態(tài)度對(duì)?待本職?工作，?在財(cái)務(wù)?崗位上?發(fā)揮了?應(yīng)有的?作用，?下面將?___?_年各?項(xiàng)工作?加以回?顧總結(jié)?。一?、努力?學(xué)習(xí)，?增強(qiáng)業(yè)?務(wù)知識(shí)?，提高?工作能?力1?、愛崗?敬業(yè)、?提高效?率、熱?情服務(wù)?。在?財(cái)務(wù)戰(zhàn)?線上，?本人始?終以敬?業(yè)、熱?情、耐?心的態(tài)?度投入?到本職?工作中?。對(duì)待?來報(bào)賬?的同志?，能夠?做到一?視同仁?，熱情?服務(wù)、?耐心講?解，做?好會(huì)計(jì)?法律法?規(guī)的宣?傳工作?。在工?作過程?中，不?刁難同?志、不?拖延報(bào)?賬時(shí)間?：對(duì)真?實(shí)、合?法的憑?證，及?時(shí)給予?報(bào)銷;?對(duì)不合?規(guī)的憑?證，指?明原因?，要求?改正。?努力提?高工作?效率和?服務(wù)質(zhì)?量。?2、顧?全大局?、服從?安排、?團(tuán)結(jié)協(xié)?作。?3、堅(jiān)?持原則?、客觀?公正、?依法辦?事。?一年以?來，本?人主要?負(fù)責(zé)財(cái)?務(wù)審核?和管理?工作，?在實(shí)際?工作中?，本著?客觀、?嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致的?原則，?在辦理?會(huì)計(jì)事?務(wù)時(shí)做?到實(shí)事?求是、?細(xì)心審?核、加?強(qiáng)監(jiān)督?，嚴(yán)格?執(zhí)行財(cái)?務(wù)紀(jì)律?，按照?財(cái)務(wù)報(bào)?賬制度?和會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)工?作規(guī)范?化的要?求進(jìn)行?財(cái)務(wù)報(bào)?賬工作?。在審?核原始?憑證時(shí)?，對(duì)不?真實(shí)、?不合規(guī)?、不合?法的原?始憑證?敢于指?出，果?斷不予?報(bào)銷;?對(duì)記載?不準(zhǔn)確?、不完?整的原?始憑證?，予以?退回，?要求經(jīng)?辦人員?更正、?補(bǔ)充。?通過認(rèn)?真的審?核和監(jiān)?督，保?證了會(huì)?計(jì)憑證?手續(xù)齊?備、規(guī)?范合法?，確保?了我總?隊(duì)會(huì)計(jì)?信息的?真實(shí)、?合法、?準(zhǔn)確、?完整，?切實(shí)發(fā)?揮了財(cái)?務(wù)核算?和監(jiān)督?的作用?。4?、任勞?任怨、?樂于吃?苦、甘?于奉獻(xiàn)?。隨?著財(cái)經(jīng)?法律法?規(guī)的不?斷健全?，集團(tuán)?對(duì)下屬?各單位?財(cái)務(wù)核?算要求?不斷的?嚴(yán)格，?財(cái)務(wù)工?作的力?度和難?度都有?所加大?。為了?能按質(zhì)?按量完?成各項(xiàng)?任務(wù)，?本人不?計(jì)較個(gè)?人得失?，不講?報(bào)酬，?犧牲個(gè)?人利益?，維護(hù)?總隊(duì)整?體利益?。在工?作中發(fā)?揚(yáng)樂于?吃苦、?甘于奉?獻(xiàn)的精?神，對(duì)?待各項(xiàng)?工作始?終能夠?做到任?勞任怨?、盡職?盡責(zé)。?在完成?本職工?作的同?時(shí)，幫?助其他?同事共?同完成?各項(xiàng)工?作各任?務(wù)，給?財(cái)務(wù)部?其他同?事起到?良好的?帶頭作?用。?財(cái)務(wù)部?門工作?總結(jié)樣?本（四?）_?___?年公司?的生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)工?作遇到?了一些?困難，?我們財(cái)?務(wù)部也?不例外?。但是?通過部?門全體?同事的?努力以?及各部?門大力?支持和?積極配?合下，?我們逐?步走出?困境，?各項(xiàng)工?作開始?正?；?。我們?財(cái)務(wù)部?根據(jù)領(lǐng)?導(dǎo)班子?的工作?意見，?圍繞公?司的中?心目標(biāo)?，結(jié)合?本部門?的實(shí)際?情況和?工作重?點(diǎn)，群?策群力?，充分?調(diào)動(dòng)全?體財(cái)務(wù)?人員的?工作積?極性和?工作能?動(dòng)性，?精心安?排，通?力合作?，基本?完成了?___?_年的?財(cái)務(wù)工?作，取?得了一?定的工?作成績(jī)??，F(xiàn)將?___?_年財(cái)?務(wù)部工?作情況?具體總?結(jié)如下?：一?、認(rèn)真?細(xì)致做?好財(cái)務(wù)?日常工?作為?了適應(yīng)?市場(chǎng)經(jīng)?濟(jì)的要?求，實(shí)?現(xiàn)公司?全年目?標(biāo)工作?任務(wù)，?我們財(cái)?務(wù)部全?面規(guī)范?會(huì)計(jì)核?算和財(cái)?務(wù)管理?工作，?充分發(fā)?揮預(yù)算?管理的?功能，?進(jìn)一步?加強(qiáng)財(cái)?務(wù)核算?和財(cái)務(wù)?監(jiān)督功?能，使?財(cái)務(wù)人?員做到?既當(dāng)家?又理財(cái)?，認(rèn)真?搞好各?項(xiàng)財(cái)務(wù)?工作。?一是?認(rèn)真、?細(xì)致地?做好會(huì)?計(jì)報(bào)銷?、工資?發(fā)放、?會(huì)計(jì)原?始憑證?、記賬?憑證的?審核、?記賬、?裝訂及?相關(guān)財(cái)?政、稅?務(wù)票據(jù)?的領(lǐng)用?、核銷?等日常?會(huì)計(jì)核?算、會(huì)?計(jì)監(jiān)督?工作，?做到工?作仔細(xì)?、認(rèn)真?、無差?錯(cuò)。二?是按會(huì)?計(jì)檔案?管理的?要求及?時(shí)進(jìn)行?會(huì)計(jì)檔?案的整?理、歸?檔工作?，確保?會(huì)計(jì)檔?案全面?、完整?，便于?以后日?常查閱?和利用?。三是?積極與?相關(guān)稅?務(wù)主管?部門聯(lián)?系，爭(zhēng)?取相關(guān)?部門對(duì)?我公司?的理解?與支持?，限度?的利用?國(guó)家相?關(guān)的福?利企業(yè)?稅收優(yōu)?惠政策?，為公?司節(jié)約?每一分?資金，?創(chuàng)造經(jīng)?濟(jì)效益?，確保?公司發(fā)?展和生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?工作的?正常開?展。四?是在做?好自己?本職工?作的同?時(shí)，我?們財(cái)務(wù)?部堅(jiān)持?“公司?工作一?盤棋”?，積極?配合相?關(guān)部門?的工作?，利用?財(cái)務(wù)部?現(xiàn)有的?各項(xiàng)資?源做好?力所能?及的工?作，為?公司的?發(fā)展做?出我們?應(yīng)盡的?努力。?二、?制訂各?項(xiàng)財(cái)務(wù)?成本計(jì)?劃，嚴(yán)?格控制?成本費(fèi)?用我?們財(cái)務(wù)?部根據(jù)?公司實(shí)?際制訂?各項(xiàng)財(cái)?務(wù)成本?計(jì)劃，?嚴(yán)格控?制成本?費(fèi)用，?為增加?公司經(jīng)?濟(jì)效益?，從產(chǎn)?量、成?本和收?入三者?的關(guān)系?來控制?成本。?同時(shí)，?把成本?控制貫?穿于公?司生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)全?過程，?讓成本?控制、?節(jié)約的?觀念成?為每個(gè)?部門、?每一個(gè)?員工的?自覺行?動(dòng)。通?過精細(xì)?化管理?和有效?的方法?促使每?個(gè)部門?、每個(gè)?員工都?從基礎(chǔ)?工作抓?起，從?點(diǎn)滴抓?起，力?求走好?每一步?，抓好?每件事?，讓每?一個(gè)人?、每一?分錢、?每一份?資源都?發(fā)揮作?用，都?為公司?創(chuàng)造價(jià)?值。?三、做?好資金?調(diào)撥工?作，合?理控制?公司總?體資金?規(guī)模?為了保?證有限?的資金?能滿足?公司正?常生產(chǎn)?與日常?開支需?要，為?此，我?們財(cái)務(wù)?部一方?面及時(shí)?與客戶?對(duì)賬，?加強(qiáng)銷?貨款的?及時(shí)回?籠，在?資金安?排上，?做到公?正、透?明，先?急后緩?。另一?方面，?根據(jù)公?司經(jīng)營(yíng)?方針與?計(jì)劃，?合理地?安排融?資進(jìn)度?與額度?，選擇?相對(duì)利?率較低?的銀行?去貸款?，以保?證生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)所?需。這?樣，通?過以資?金為紐?帶的綜?合調(diào)控?，促進(jìn)?了公司?生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)發(fā)展?的有序?進(jìn)行，?今年我?公司負(fù)?責(zé)-項(xiàng)?目，該?項(xiàng)目計(jì)?劃投資?-億目?前已投?資-萬?元已預(yù)?收房款?近-萬?元本年?貸款-?萬元。?四、?加強(qiáng)財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)?制度建?設(shè)，提?高財(cái)務(wù)?信息質(zhì)?量我?們財(cái)務(wù)?部加強(qiáng)?財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)制度?建設(shè)，?用制度?規(guī)范財(cái)?務(wù)工作?，嚴(yán)格?落實(shí)到?實(shí)際財(cái)?務(wù)工作?中。同?時(shí)切實(shí)?提高會(huì)?計(jì)信息?的質(zhì)量?，要求?會(huì)計(jì)報(bào)?表報(bào)送?時(shí)間必?須及時(shí)?，做到?數(shù)據(jù)準(zhǔn)?確、報(bào)?表格式?規(guī)范、?完整，?提高了?會(huì)計(jì)信?息的質(zhì)?量，為?公司領(lǐng)?導(dǎo)決策?和管理?者進(jìn)行?財(cái)務(wù)分?析提供?了可靠?、有用?的信息?。五?、明確?工作崗?位職責(zé)?，提高?財(cái)務(wù)人?員責(zé)任?性雖?然我們?財(cái)務(wù)部?只有4?名工作?人員，?但每個(gè)?人都能?明確自?己的崗?位職責(zé)?權(quán)限、?工作分?工和紀(jì)?律要求?，從而?認(rèn)真做?好工作?。同時(shí)?要求他?們進(jìn)行?工作總?結(jié)，崗?位評(píng)述?和認(rèn)定?，對(duì)各?自的工?作提出?建議、?作出打?算。這?樣，強(qiáng)?化了各?崗位會(huì)?計(jì)人員?的責(zé)任?感，加?強(qiáng)了內(nèi)?部核算?監(jiān)督，?促進(jìn)了?各崗位?的交流?、合作?與團(tuán)結(jié)?。六?、加強(qiáng)?團(tuán)隊(duì)建?設(shè)，做?好服務(wù)?工作?搞好財(cái)?務(wù)工作?，團(tuán)隊(duì)?建設(shè)是?根本。?我們財(cái)?務(wù)部要?求每個(gè)?會(huì)計(jì)人?員牢固?確立“?以人為?本”的?管理理?念，認(rèn)?真聽取?職工的?意見與?建議，?與職工?同呼吸?，共命?運(yùn)，加?快各項(xiàng)?工作發(fā)?展。每?個(gè)會(huì)計(jì)?人員要?辛勤努?力、廉?潔清正?和勤儉?樸素，?提高自?己的綜?合素質(zhì)?，充分?調(diào)動(dòng)工?作積極?性，團(tuán)?結(jié)一致?，齊心?協(xié)力，?把各項(xiàng)?財(cái)務(wù)工?作搞好?。同時(shí)?要在財(cái)?務(wù)工作?崗位上?，做好?服務(wù)工?作，把?自己看?作是公?司的普?通一兵?，要開?動(dòng)腦筋?，想方?設(shè)法，?搞好服?務(wù)，獲?得職工?群眾的?滿意，?一心一?意搞好?工作，?全面提?升財(cái)務(wù)?工作質(zhì)?量。?七、_?___?年的工?作打算?__?__年?，我們?財(cái)務(wù)部?要在公?司的正?確領(lǐng)導(dǎo)?和相關(guān)?部門的?指導(dǎo)、?支持、?配合下?，在現(xiàn)?有工作?的基礎(chǔ)?上，再?接再厲?，繼續(xù)?發(fā)揮整?個(gè)財(cái)務(wù)?群體的?整體作?用，不?斷學(xué)習(xí)?新的業(yè)?務(wù)知識(shí)?，克服?實(shí)際工?作中出?現(xiàn)的具?體困難?，使公?司的整?體財(cái)務(wù)?工作再?上新臺(tái)?階。?1、繼?續(xù)做好?日常的?會(huì)計(jì)憑?證審核?、報(bào)銷?工作，?每月的?工資發(fā)?放工作?，按時(shí)?進(jìn)行會(huì)?計(jì)憑證?的裝訂?、歸檔?工作及?相關(guān)的?會(huì)計(jì)核?算、監(jiān)?督工作?，爭(zhēng)取?做到工?作認(rèn)真?、仔細(xì)?，無差?錯(cuò)。?按時(shí)完?成有關(guān)?會(huì)計(jì)核?算和相?關(guān)會(huì)計(jì)?管理報(bào)?表的編?報(bào)工作?，及時(shí)?提交給?相關(guān)的?部門和?有關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)，確?保準(zhǔn)確?無誤。?2、?加強(qiáng)資?金管理?，做好?資金調(diào)?撥工作?。要?根據(jù)公?司生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)與?日常開?支需要?制定資?金使用?計(jì)劃，?嚴(yán)格按?計(jì)劃執(zhí)?行，確?保公司?生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)工作?能正常?開展。?3、?做好公?司經(jīng)濟(jì)?活動(dòng)分?析工作?，及時(shí)?提出為?實(shí)現(xiàn)公?司生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)計(jì)?劃的財(cái)?務(wù)控制?可行性?措施或?建議。?配合?公司進(jìn)?行收入?、成本?、費(fèi)用?的專項(xiàng)?檢查，?加強(qiáng)非?生產(chǎn)費(fèi)?用和可?控費(fèi)用?的控制?、執(zhí)行?力度，?不能超?支的絕?不超支?。4?、繼續(xù)?與財(cái)政?、物價(jià)?、稅務(wù)?等部門?溝通、?聯(lián)系，?處理好?與公司?相關(guān)的?財(cái)政、?物價(jià)、?稅務(wù)事?宜。?繼續(xù)與?銀行等?金融部?門溝通?，爭(zhēng)取?在全國(guó)?銀行資?金相對(duì)?較緊的?情況下?，爭(zhēng)取?銀行對(duì)?公司的?資金支?持有新?的再投?入，為?公司的?發(fā)展和?生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)工作?籌措需?要的資?金，確?保公司?發(fā)展與?建設(shè)資?金的需?求。?5、繼?續(xù)進(jìn)行?學(xué)習(xí)型?組織的?創(chuàng)建工?作，做?好會(huì)計(jì)?人員隊(duì)?伍的建?設(shè)，在?充分保?障日常?工作正?常開展?的情況?下，加?強(qiáng)會(huì)計(jì)?人員的?業(yè)務(wù)知?識(shí)、企?業(yè)會(huì)計(jì)?制度和?國(guó)家有?關(guān)財(cái)經(jīng)?法規(guī)的?學(xué)習(xí)，?特別是?對(duì)會(huì)計(jì)?電算化?的學(xué)習(xí)?，并結(jié)?合會(huì)計(jì)?人員考?評(píng)辦法?，逐步?提高會(huì)?計(jì)人員?的專業(yè)?知識(shí)、?技能和?職業(yè)判?斷能力?，以便?更好的?適應(yīng)公?司發(fā)展?的要求?，全力?做好公?司的財(cái)?務(wù)、核?算等相?關(guān)工作?。6?、繼續(xù)?制定和?完善各?項(xiàng)財(cái)務(wù)?管理制?度和內(nèi)?部控制?制度，?清理、?完善公?司的財(cái)?務(wù)核算?，財(cái)務(wù)?管理制?度，使?財(cái)務(wù)工?作做到?照章辦?事。?___?_年，?我們財(cái)?務(wù)部在?公司的?領(lǐng)導(dǎo)下?，認(rèn)真?努力工?作，雖?然在政?治思想?和業(yè)務(wù)?知識(shí)上?有了很?大的提?高，基?本完成?了工作?任務(wù)，?取得一?定的成?績(jī)，但?是與公?司領(lǐng)導(dǎo)?的要求?相比，?還是存?在一些?不足與?差距，?需要努?力提高?和改進(jìn)?。今后?，我們?財(cái)務(wù)部?要繼續(xù)?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，提?高自身?綜合素?質(zhì)，圍?繞公司?生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)的工?作目標(biāo)?任務(wù)，?以求真?務(wù)實(shí)的?工作作?風(fēng)，以?創(chuàng)新發(fā)?展的工?作思路?，奮發(fā)?努力，?攻堅(jiān)破?難，把?各項(xiàng)財(cái)?務(wù)工作?提高到?一個(gè)新?的水平?，為公?司的發(fā)?展做出?應(yīng)有的?努力與?貢獻(xiàn)。?財(cái)務(wù)?部門工?作總結(jié)?樣本（?五）?在這一?年的時(shí)?間里，?本人認(rèn)?真學(xué)習(xí)?、努力?鉆研、?扎實(shí)工?作，以?勤勤懇?懇、兢?兢業(yè)業(yè)?的態(tài)度?對(duì)待本?職工作?，在財(cái)?務(wù)崗位?上也發(fā)?揮了相?應(yīng)作用?，取得?了必須?的成績(jī)?，總結(jié)?如下：?一、?主要工?作1?、反映?，是財(cái)?務(wù)工作?的基本?職能之?一。?財(cái)務(wù)工?作人員?務(wù)必對(duì)?公司發(fā)?生的每?一筆經(jīng)?濟(jì)業(yè)務(wù)?透過不?同的方?式、方?法進(jìn)行?規(guī)范記?錄，反?映在憑?證、帳?簿和報(bào)?表中，?以備隨?時(shí)查閱?。我公?司財(cái)務(wù)?部已經(jīng)?對(duì)日常?工作流?程熟練?掌握，?能做到?條理清?晰、帳?實(shí)相符?。從原?始發(fā)票?的取得?到填制?記帳憑?證、從?會(huì)計(jì)報(bào)?表編制?到憑證?的裝訂?和保存?都到達(dá)?正規(guī)化?、標(biāo)準(zhǔn)?化。做?到全面?、及時(shí)?、準(zhǔn)確?的反映?。2?、核算?，這也?是財(cái)務(wù)?工作的?基本職?能。?核算包?括成本?核算、?工資核?算、費(fèi)?用核算?等等。?在成本?核算上?能夠結(jié)?合我公?司特點(diǎn)?，在生?產(chǎn)成本?上，按?實(shí)際發(fā)?出原材?料計(jì)算?成本，?按先進(jìn)?先出法?進(jìn)行結(jié)?轉(zhuǎn)，比?較適合?本公司?的生產(chǎn)?產(chǎn)品。?在工資?核算上?，采用?計(jì)件制?，有效?的加快?了生產(chǎn)?率和員?工的工?作績(jī)效?。在費(fèi)?用核算?上，采?取分部?門核算?，隨時(shí)?都能夠?查出每?個(gè)部門?每個(gè)月?實(shí)際發(fā)?生的費(fèi)?用，加?強(qiáng)了費(fèi)?用的管?理，節(jié)?省了開?支。?3、監(jiān)?督，是?財(cái)務(wù)工?作的另?一項(xiàng)基?本職能?。首?先是每?個(gè)部門?每筆經(jīng)?濟(jì)業(yè)務(wù)?的合法?性、和?理性進(jìn)?行監(jiān)督?，保證?企