本文格式為Word版，下載可任意編輯——2023年食堂檢討書300字(13篇)范文為教學(xué)中作為模范的文章，也往往用來指寫作的模板。往往用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是我?guī)痛蠹艺淼膬?yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

食堂檢討書300字篇一

今天，我懷著愧疚和悔恨寫下這份檢討書，以表示我對自己浪費糧食的不良行為的深刻認(rèn)識以及再也不在犯同樣的過錯的決心。

我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧，我感到很道歉，我希望你們可以原諒我的錯誤，我這次的悔過真的很深刻。

每一份糧食，都是他人艱辛的勞動成果，本人應(yīng)當(dāng)要重視他人的勞動成果，要點多少吃多少。

每一份糧食，都是我們的福氣，給予我們，我們應(yīng)把它吃完，不要浪費。

鋤禾日當(dāng)午，汗滴禾下土。誰知盤中餐，粒粒皆辛苦每一粒飯菜都是農(nóng)民辛辛苦苦得來的成果，所以我應(yīng)當(dāng)珍惜農(nóng)民的新勞成果，吃完，不可以有半點浪費。我浪費的行為我也感到深深的愧疚，對于飯菜的寶貴，多少窮人吃不起白米飯啊，我生活在優(yōu)越的條件下卻不知珍惜，白白糟蹋糧食，我也做了深刻的檢討和反思，我對不起這些農(nóng)民的汗，對不起父母為我們花出的血汗錢，今后一定痛改前非，決不再糟蹋糧食，認(rèn)真對待糧食，希望老師原諒。

檢討人：

日期：

食堂檢討書300字篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我懷著十二萬分的愧疚及悔恨寫下這份檢討書，今天，我和食堂的同事之間發(fā)生了一些不高興的事情從而發(fā)生口角，到最終失去控制，沖昏了我的理智，并且大打出手，給單位造成了很壞的影響。在此我進行深刻的檢討。

首先，請允許我把事情經(jīng)過做一簡單表達。20xx年xx月xx日中午我在食堂，由于看法不同與同事員工發(fā)生語言上的沖突，由于言語不快使我失去了理智，從而升級為肢體上的沖突并出手打人。

事后在同事和領(lǐng)導(dǎo)的勸慰下我深刻的認(rèn)識到了問題的嚴(yán)重性，明白了做人要有忍讓度的道理，不管做什么事情都要忍！俗話說，忍一時風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空，可是我今天卻沒有做到，事情發(fā)生后，我十分懊悔！在這里我做出深刻的檢討！我錯在不該動手打架，無論什么場合，什么原因，都不該和別人動手。我現(xiàn)在特別懊悔，懊悔自己辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的教育與期望，懊悔自己的行為造成的惡劣影響，懊悔自己不應(yīng)當(dāng)想當(dāng)然的認(rèn)為武力才是解決同事間矛盾的最正確方法。早在我剛踏進單位的那刻開始，領(lǐng)導(dǎo)就已三令五申，一再強調(diào)：同事有了矛盾，自己解決不了可以找組織，絕對不可以摻雜社會成分。其實，單位領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)指導(dǎo)言猶在耳，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓，不能辜負(fù)單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我們的一片苦心。而語言上的遲鈍，思想上的麻痹，更是由我身上表達無疑。

正如高爾基說過的那樣——當(dāng)你把一件事看得十分重要的時候，磨難和失敗就接踵而來了。由于，這所有的問題都只能歸結(jié)于我，還未能達到一個現(xiàn)代勞動者該具有地認(rèn)識問題的水平。未能對領(lǐng)導(dǎo)們的辛勤勞作做出回報，我深刻地認(rèn)識到了我的錯誤舉動?。?！我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤，這些小階級主義的錯誤讓我脫離了單位的指導(dǎo)以及傷害了領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我所寄托的希望。

最終，我懷著萬分愧疚的心情并莊重的向被打的同事說聲對不起！同時寧愿接受經(jīng)濟處罰！至此事之后，無論在什么場合，遇到什么樣的人，我保證再也不會跟別人動手打架了。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦，遇到談不攏的人，一定要學(xué)會以理服人，假如真的無法溝通，自己就采取回避的方法，決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上，我要通過這次事件，提高我的思想認(rèn)識，加強責(zé)任措施。我有決心、有信心改正。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

食堂檢討書300字篇三

尊敬的xxx：

今天，我懷著愧疚和悔恨寫下這份檢討書，以表示我對自己浪費糧食的不良行為的深刻認(rèn)識以及再也不在犯同樣的過錯的決心。

我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧，我感到很道歉，我希望你們可以原諒我的錯誤，我這次的悔過真的很深刻。

每一份糧食，都是他人艱辛的勞動成果，本人應(yīng)當(dāng)要重視他人的勞動成果，要點多少吃多少。

每一份糧食，都是我們的福氣，給予我們，我們應(yīng)把它吃完，不要浪費。

鋤禾日當(dāng)午，汗滴禾下土。誰知盤中餐，粒粒皆辛苦每一粒飯菜都是農(nóng)民辛辛苦苦得來的成果，所以我應(yīng)當(dāng)珍惜農(nóng)民的新勞成果，吃完，不可以有半點浪費。我浪費的行為我也感到深深的愧疚，對于飯菜的寶貴，多少窮人吃不起白米飯啊，我生活在優(yōu)越的條件下卻不知珍惜，白白糟蹋糧食，我也做了深刻的檢討和反思，我對不起這些農(nóng)民的汗，對不起父母為我們花出的血汗錢，今后一定痛改前非，決不再糟蹋糧食，認(rèn)真對待糧食，希望老師原諒。

xxx

食堂檢討書300字篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

今天，我懷著愧疚和悔恨心情給向您和公司全體同事，寫下這份檢討材料，以向您表示我在食堂這種不良行為的深刻認(rèn)識以及日后杜絕浪費習(xí)慣的決心。在總煞費苦心領(lǐng)導(dǎo)下，公司一直想方設(shè)法改善員工福利待遇。如今，公司讓我們住上了宿舍，用餐也是免費的。這在其它企業(yè)是想都不敢想的事，而我們敬重的x總卻做到了，給了每一位食堂員工幸福的生活，讓食堂員工體會了工廠就是幸福的大家庭。為此，我深深地懷著感恩的心認(rèn)真積極地投入工作，以回報公司。然而，今天我卻犯了這樣的低級錯誤，我對于犯的這種錯誤感到十分慚愧，我真的不應(yīng)當(dāng)浪費米飯，雖然米飯有點夾生，但既然打了，也應(yīng)當(dāng)吃下去。

古詩云：誰知盤中餐，粒粒皆辛苦！我在食堂浪費米飯的行為是一種對公司領(lǐng)導(dǎo)、全體同事的工作不尊敬的表現(xiàn)。中國是一個禮儀之邦，自古就考究勤儉儉約，這是一種傳統(tǒng)的美德，過去我一直忽略了它。拋開著一層面，不單單是食堂工作人員，無論對任何人，我們都應(yīng)當(dāng)尊重他，尊重他的勞動，他的勞動成果。我這樣做，直接造成了不尊重領(lǐng)導(dǎo)，不尊重同事，不尊重他人勞動的惡劣影響。作為一名已在公司上班的成年人，一名正將要為人父母而又再教育他人的人來說，這種表現(xiàn)顯然不符合社會對我們的要求。

其次，我這種行為還在公司同事間造成了及其壞的影響，破壞了公司的形象。同事之間本應(yīng)當(dāng)相互關(guān)心，相互促進，紀(jì)律良好，而我這種表現(xiàn)，給同事帶了一個壞頭，不利于公司的文化建設(shè)。同時，也對公司形象、對在公司用餐的同事造成了一定損害，我們應(yīng)當(dāng)去維護而不是去破壞它！對于這件事情，我作出深刻的反思。

事情的不良影響：在同事間造成了不良的影響，由于我在食堂浪費米飯行為，有可能影同事效仿我的可恥行為。影響個人綜合水平的提高，如今錯已鑄成，我深感悔恨，深刻檢討自己的錯誤。

思想覺悟不高，對錯誤的認(rèn)識不足，為什么別的同事沒有浪費米飯？假使米飯中確實有夾生，既然別的同事能吃下去，那么我也應(yīng)當(dāng)要吃下去。

改正和預(yù)防措施：

1.提高自身素質(zhì)，深刻認(rèn)識浪費行為的可恥。

2.盡量少打飯，假如吃不夠再打一些。

3.煅練身體，加強體質(zhì)，以后假如吃到夾生米飯，胃也能承受，可以堅持把所打的米飯吃完。

望全體同事能念在我認(rèn)識深刻而且平日表現(xiàn)也不錯的份上，從輕處理，請關(guān)心愛護我的全體同事繼續(xù)監(jiān)視，幫助我改正缺點，取得更大的進步。今后我一定會好好工作，遵守公司各項規(guī)定，再也不浪費米飯，吃多少打多少，避免浪費。并且積極為公司做貢獻，為公司添光輝！請公司領(lǐng)導(dǎo)、全體同事相信我、監(jiān)視我、舉報我！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

食堂檢討書300字篇五

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我懷著自責(zé)、反省和感謝的心情寫這份檢討書，在食堂3年的日子里，這里留給我了好多成長的腳印，留給我了好多感動的畫面，留給我了好多后悔的淚水，更留給我了好多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)?？粗约旱浆F(xiàn)在仍舊保存被食堂錄用的短信，回想每一次領(lǐng)導(dǎo)對我的指導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多追念和回憶以及對自己犯下錯誤的后悔。

作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平日的努力、付出是分不開的。在從剛剛到食堂的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情，以及對食堂、對其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、細(xì)心的反省，我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤：

1、在自己對工作的認(rèn)真以及投入上面。任何一件事情，假如不全身心投入，就沒有方法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于食堂對我的信任、對于一個團隊對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)視不力。

2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應(yīng)當(dāng)分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé)，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理，特別是作為食堂重要經(jīng)營部門來講，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個管理者必需要做和思考的事情。但是，在這點上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)視、努力去尋覓及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞，造成食堂的損失。

4、在對員工的思想教育方面。員工從食堂聘請，再到部門工作，整個在食堂工作期間，部門的思想教育對員工的思想是起著影響和決定性作用的。對于前臺的員工，更應(yīng)當(dāng)有著猛烈的職業(yè)道德和責(zé)任感，在部門思想教育松懈的時候，員工就會犯錯誤，就會偏差，就會走上錯誤的價值觀，在入職時做思想教育和引導(dǎo)是遠遠不夠的，還需要在日常的工作中時時刻刻提醒和指導(dǎo)員工什么是正確的、什么是錯誤的，作為部門的管理者，正由于這點沒有做好，才造成了部門員工在道德品質(zhì)上犯下了錯誤。

5、在起好帶頭作用，樹立良好模范方面。作為一個部門的領(lǐng)頭羊，自己的言行舉止，直接影響到員工的工作，我作為一個部門的管理者，在平日的言行舉止上，沒有要求好自己，過于猛烈、一定要爭取輸贏的性格，導(dǎo)致了部門員工愛爭強好勝，沒有以一個正確的心態(tài)去面對自己的工作和出現(xiàn)的問題。

6、在反省和自我反省方面。任何一個人不可能十全十美，周邊的同事或者其他部門都會提出看法和建議，但是在這個時候，我往往不自我總結(jié)，總是以自己或者自己的部門為中心，聽不進去別人的看法，不會從看法中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)，不斷改善和完善本部門的工作，而是好多時候，一味認(rèn)為自己的部門做了多少，得不到別人的理解，出現(xiàn)埋怨，就造成了員工心態(tài)的不成熟和不穩(wěn)定。

7、在出現(xiàn)問題和錯誤的時候，沒有認(rèn)真總結(jié)，特別是在員工出現(xiàn)問題的時候，刻于偏袒員工，沒有正視問題，而是給出現(xiàn)的問題找理由，找借口，造成了員工在出現(xiàn)問題的時候也會給自己找理由，找借口，沒有去從根本上加大力度去杜絕問題，造成問題的不斷發(fā)生和升級。

8、在協(xié)同其他部門共同完成工作的時候，沒有以一個正確的心態(tài)去面對，老是一味埋怨付出和收獲沒有成正比，在這種思想發(fā)生的時候，就不能以正確的角度去對待問題，往往把問題處理得極端或者消極，在員工心理就造成了埋怨的心態(tài)出現(xiàn)，然后就是對工作的不認(rèn)真、不重視和無所謂，造成了員工對崗位的不熱愛，以致出現(xiàn)偏差的行為。

正由于上面的這些沒有做好，導(dǎo)致了部門出現(xiàn)了管理方面重大過失，在反省的同時，我感覺愧對食堂對我的培養(yǎng)和信任，愧對食堂領(lǐng)導(dǎo)對我的指導(dǎo)，更愧對自己部門的員工，是由于我沒有給予他們正確的引導(dǎo)，沒有及時發(fā)現(xiàn)和改正他們的錯誤，不管是給員工還是食堂都造成了不可彌補的錯誤?；叵脒^去一路走來，自己認(rèn)真過、努力過、付出過、收獲過也失誤過，食堂的任何處罰和決定都是應(yīng)當(dāng)承受的面對的，我樂意接受。

作為一名食堂的員工，我深刻的認(rèn)識到自己存在的錯誤和偏差，作為一名熱愛食堂工作的人來講，我現(xiàn)在僅僅能做的就是懷著感謝的心情，在崗位上的每天，總結(jié)前面工作的缺點和錯誤，用更多的時間認(rèn)真完成好自己本職工作，這樣才對得起對我付出、對我信任、對我寬容的食堂領(lǐng)導(dǎo)和其他的同事，用實際行動不辜負(fù)在食堂的日子。

永遠記得領(lǐng)導(dǎo)對我說的這句話：“用真誠的心活在真實的世界里。〞我受用終生！

為了我愛和愛我的人，我相信自己，能夠經(jīng)得起風(fēng)雨，面對今后的道路的，由于一路有你們的支持……

檢討人：xxx

20xx年x月x日

食堂檢討書300字篇六

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

現(xiàn)在我懷著深刻內(nèi)疚、自責(zé)的心情向您遞交檢討，以深刻反省我沒有負(fù)起一名食堂經(jīng)理管理責(zé)任的嚴(yán)重錯誤。

我認(rèn)真回想了錯誤的發(fā)生經(jīng)過，由于我沒有把關(guān)好食堂的秩序，期間這群小孩子就發(fā)生了爭執(zhí)，給食堂聲譽造成了嚴(yán)重影響，也讓領(lǐng)導(dǎo)、同事們?yōu)榇司拘摹⒗_。

經(jīng)過徹夜反省，我總結(jié)了錯誤歸根結(jié)底在于：

1，我沒有嚴(yán)格遵守工作規(guī)章辦事，可以說我在一定程度上忽略了食堂經(jīng)營規(guī)矩。

2，我沒有保持一個認(rèn)真、嚴(yán)肅、小心的工作態(tài)度，存在僥幸心理，對食堂部門員工沒有加強管理，特別是沒有注意維護好食堂的用餐秩序。

3，我缺乏必要的問題預(yù)判力，之前竟然沒有覺察這群學(xué)生可能在一些行為上產(chǎn)生過激的事情，這在一定程度上也說明我的工作素養(yǎng)是不足的。

面對錯誤，現(xiàn)如今我感到十分內(nèi)疚、悔恨、自責(zé)。錯誤發(fā)生以來的這幾天以來，我都一直為這個事情困擾、自責(zé)。我感到自身十分對不起老總，對不起同事，也對不起我自己?？墒牵沂置靼變H僅在這里做出檢討，道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必需在充分認(rèn)識錯誤的基礎(chǔ)上，采取切實的改正措施與方法，從根本上改正錯誤，避免今后錯誤的發(fā)生。

為此，我向您做出莊重保證：今日起，我必將以高度工作責(zé)任感對待工作，勤勉、認(rèn)真、細(xì)致地從事本職工作，確保今后每一名到食堂消費的顧客經(jīng)過我的細(xì)致審核，并且在今后工作當(dāng)中認(rèn)真觀測、總結(jié)此次錯誤的經(jīng)驗教訓(xùn)，漸漸加強我的工作素養(yǎng)，為卡巴那的發(fā)展貢獻力量，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心與厚待。

現(xiàn)在，我真的深深地知道錯了，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過自新的機遇。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

食堂檢討書300字篇七

尊敬的老師：

您好！

我實在是感到十分的慚愧，由于我對自我行為管理的不力，導(dǎo)致在今天的午休時間中，我在食堂中與一名同學(xué)發(fā)生了打架行為。不僅造成了惡劣的影響，還打攪了同學(xué)們的正常用餐，給大家都帶來了不便。對此，我在認(rèn)識到自己的錯誤之后真的感到十分的慚愧。

這次的事情，即使不用您和老師們的批評我也知道，這十分的嚴(yán)重。對于造成的影響，我自己也有覺察。但是，在當(dāng)時，我卻由于和這位同學(xué)發(fā)生了沖撞，還在之后發(fā)生了口角，進一步惡化了當(dāng)時的狀況。當(dāng)時，我真的十分的生氣你，心情也十分的煩躁易怒。隨之在之后和那位同學(xué)打了起來。

現(xiàn)在想想，這件事情確實很讓人生氣，但還不至于需要打架的地步！更何況這本身就是我們兩個人的錯誤，打架只是讓這件事變的錯上加錯而已。我作為一名學(xué)生，在您的指導(dǎo)下深刻的學(xué)習(xí)了打架的錯誤，但是我卻偏偏在關(guān)鍵的時刻不能管理好自己的，導(dǎo)致在外給你惹麻煩了，真的很對不起。

在此次打架事件過后，我也逐漸的冷靜了下來。當(dāng)時我真的很懊悔，我明白等待自己的會是怎樣的教訓(xùn)，就宛如我明白自己犯下的是怎樣的錯誤。但我也很明了，如今幸運的沒有人受傷，為此，我必需嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆词∽约旱腻e誤！

首先是在思想上，其實對于打架的錯誤，我是十分明了的。您是這么嚴(yán)肅的告誡我們，同時，作為一名高中生，對于這樣的事情我們早就該了解了！但是，我仍舊在思想的深處沒能認(rèn)識到這種事情的嚴(yán)重性！甚至難以控制住自己的行為！這次僅僅只是一件小事，在擁擠的食堂中發(fā)生碰撞是再常見不過的事情了，但是我卻仍舊不能原諒這樣的事情，甚至沒有意識到這是我們雙方的錯誤，這實在是不應(yīng)當(dāng)。

其次，是我的自我管理上。我也明白自己的`脾氣不好，總是會犯下一些錯誤。但是我卻沒有提前對自己做好約束，明知到自己可能犯錯卻不做管理，這是我的懶惰，是我的失誤。對此，我深感道歉。

經(jīng)過了自己的反省，我十分明了的認(rèn)識到了我們兩人的錯誤，這不是誰的責(zé)任，而是我們不該在打架，不該在公共場合下造成這樣的事情！這是我們兩個人的問題！我們必需共同為此反?。?/p>

真的十分道歉，我哦給我們班級抹黑了。但是在今后，我一定會好好的反省，絕不會讓這樣的錯誤再現(xiàn)！望您能原諒。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

食堂檢討書300字篇八

尊敬的總：

今天，我懷著愧疚和悔恨心情給向您和公司全體同事，寫下這份檢討材料，以向您表示我在食堂這種不良行為的深刻認(rèn)識以及日后杜絕浪費習(xí)慣的決心。在總煞費苦心領(lǐng)導(dǎo)下，公司一直想方設(shè)法改善員工福利待遇。如今，公司讓我們住上了五星級宿舍，用餐也是免費的。這在其它企業(yè)是想都不敢想的事，而我們敬重的總卻做到了，給了每一位員工幸福的生活，讓員工體會了工廠就是幸福的大家庭。為此，我深深地懷著感恩的心認(rèn)真積極地投入工作，以回報公司。然而，今天我卻犯了這樣的低級錯誤，我對于犯的這種錯誤感到十分慚愧，我真的不應(yīng)當(dāng)浪費米飯，雖然米飯有點夾生，但既然打了，也應(yīng)當(dāng)吃下去。

古人云：勿以善小而不為，勿以惡小而為之。誰知盤中餐，粒粒皆辛苦！我在食堂浪費米飯的行為是一種對公司領(lǐng)導(dǎo)、飯?zhí)萌藛T、全體同事的工作不尊敬的表現(xiàn)。中國是一個禮儀之邦，自古就考究勤儉儉約，這是一種傳統(tǒng)的美德，過去我一直忽略了它。拋開著一層面，不單單是食堂工作人員，無論對任何人，我們都應(yīng)當(dāng)尊重他，尊重他的勞動，他的勞動成果。我這樣做，直接造成了不尊重領(lǐng)導(dǎo)，不尊重同事，不尊重他人勞動的惡劣影響。作為一名已在公司上班的成年人，一名正將要為人父母而又再教育他人的人來說，這種表現(xiàn)顯然不符合社會對我們的要求。

其次，我這種行為還在公司同事間造成了及其壞的影響，破壞了公司的形象。同事之間本應(yīng)當(dāng)相互關(guān)心，相互促進，紀(jì)律良好，而我這種表現(xiàn)，給同事帶了一個壞頭，不利于公司的文化建設(shè)。同時，也對公司形象、對在公司用餐的同事造成了一定損害，我們應(yīng)當(dāng)去維護而不是去破壞它！對于這件事情，我分析了其中根本原因，作出深刻的反思

事情經(jīng)過：

本人于在公司飯?zhí)糜貌?，在沒有預(yù)計到米飯可能存在夾生的狀況下，依照以往中午一般食用量打了米飯。在食用的過程中，發(fā)現(xiàn)米飯夾生，依據(jù)以往食用夾生米飯時的歷史記錄中得出的教訓(xùn)，考慮到我的胃承受能力，在食用到三分之二時，我放棄了食用剩下的三分之一的米飯。在跟相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)（行政副總）反映米飯夾生后，沒有得到領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)的狀況下，擅自離開了食堂。

事情的不良影響：

在同事間造成了不良的影響，由于我在食堂浪費米飯行為，有可能影同事效仿我的可恥行為。

影響個人綜合水平的提高，如今錯已鑄成，我深感悔恨，深刻檢討自己的錯誤

思想覺悟不高，對錯誤的認(rèn)識不足，為什么別的同事沒有浪費米飯？假使米飯中確實有夾生，既然別的同事能吃下去，那么我也應(yīng)當(dāng)要吃下去。

改正和預(yù)防措施：

提高自身素質(zhì)，深刻認(rèn)識浪費行為的可恥。

盡量少打飯，假如吃不夠再打一些。

煅練身體，加強體質(zhì)，以后假如吃到夾生米飯，胃也能承受，可以堅持把所打的米飯吃完。

望全體同事能念在我認(rèn)識深刻而且平日表現(xiàn)也不錯的份上，從輕處理，請關(guān)心愛護我的全體同事繼續(xù)監(jiān)視，幫助我改正缺點，取得更大的進步。今后我一定會好好工作，遵守公司各項規(guī)定，再也不浪費米飯，吃多少打多少，避免浪費。并且積極為公司做貢獻，為公司添光輝！請公司領(lǐng)導(dǎo)、全體同事相信我、監(jiān)視我、舉報我！

食堂檢討書300字篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

xx月xx日xx點xx分員工飯?zhí)弥形缯ｉ_餐時，有銷售公司員工打電話反映員工飯?zhí)玫娘埐艘呀?jīng)不夠吃了，且后面還有好多人在排隊時，我因在前臺值班沒有第一時間趕到飯?zhí)脜f(xié)助飯?zhí)媒M長查看具體原因，只是讓xx在就餐時確認(rèn)下當(dāng)時的狀況，沒有想到事態(tài)的嚴(yán)重性，這是我的疏忽。

事后我深深反省，造成此事件的發(fā)生，我負(fù)有不可推卸的責(zé)任，平日在與飯?zhí)萌藛T溝通上，可能存在麻痹大意，置廣大公司員工的集體利益不顧。更是在無意中，嚴(yán)重?fù)p傷了我們行政部的形象，及日后可能造成員工對飯?zhí)玫牟恍湃蔚葐栴}。作為行政部的一員，且監(jiān)管著飯?zhí)玫木筒唾M用審核及就餐人員的餐費收繳工作，我應(yīng)時刻謹(jǐn)記自己的工作職責(zé)，全力服務(wù)于本職及飯?zhí)玫母黜梾f(xié)助工作，日后在員工飯?zhí)萌藛T溝通會保持及時有效，就餐人數(shù)及時更新至飯?zhí)脧N師優(yōu)點，并保質(zhì)保量地完成各項工作。最終，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，我會牢記這次教訓(xùn)，也會更加珍惜為公司、部門效力！

此致

敬禮

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

食堂檢討書300字篇十

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

餐廳客人跑單的狀況我也不甚了了，這應(yīng)當(dāng)是屬于客人的“吃霸王餐〞，這種行為應(yīng)當(dāng)?shù)玫矫土易l責(zé)。而讓客人沒付錢就離開了，這樣一位接待的服務(wù)員也確定存在一定工作責(zé)任。這樣的疏忽未看管行為導(dǎo)致了餐廳損失這樣一桌酒席餐飲的收入。

寫作指導(dǎo)：寫這類檢討書的時候，應(yīng)當(dāng)可以：

1，寫自身存在工作失職、松懈、疏忽等問題，導(dǎo)致了錯誤發(fā)生，給餐廳造成了損失。

2，寫一下造成這個錯誤的原因。

3，今后要如何改正。

我這次由于工作期間（玩手機、跟同事閑聊等）導(dǎo)致了所接待進來就餐的一桌客人沒有付錢就溜跑了。我在對這樣一幫吃“霸王餐〞顧客感到憤怒的同時，也深深意識到了自身存在的錯誤。

不容否認(rèn)，我在這次事情當(dāng)中恰恰是由于我沒有緊盯住這所客人，而且期間我也去忙其他工作了，顧不上這桌客人?？赡軐?dǎo)致這桌客人覺得沒人來接待，不能夠及時地埋單，就匆促離開了。我的錯誤充分說明白我在工作當(dāng)中還是存在一點問題的，對于相關(guān)客人的盯看也做得相當(dāng)不夠。

我的這次錯誤導(dǎo)致餐廳損失了這桌600多元的餐飲收入，我樂意賠償這桌損失。希望領(lǐng)導(dǎo)原諒我，我在今后的工作當(dāng)中一定努力改正錯誤，再接再厲地搞好工作。

此致

敬禮

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

食堂檢討書300字篇十一

尊敬的老師：

您好！

我是高一年級xx班級里的一名學(xué)生，我叫xx。由于昨天在食堂就餐插隊一事，我特此來給老師寫了這篇檢討書。一個是由于自己已經(jīng)意識到了自己的錯誤，一個是由于我想向老師表達，我已經(jīng)知錯和悔過的態(tài)度。希望老師在看完這篇檢討書之后，能夠原諒我之前愚蠢的所作所為，原諒我這次所犯下的錯誤。

在昨天早上，我由于起得太晚，而耽擱了吃早餐的時間。導(dǎo)致我整個上午都是空著肚子在上課的。一直堅持到中午吃中飯的時間，我已經(jīng)餓得前胸貼后背了。所以，你打完下課鈴聲，我就沖出了教室，飛奔向食堂的方向。只惋惜我們班級的教室在3樓，離食堂最遠。等我趕到食堂的時候，食堂里已經(jīng)人滿為患了，而且昨天下了很大的雨，好多通宿生都留在了學(xué)校里面吃飯，人就變得更多了。我只好排在打飯隊伍的最終幾個，一步一步的往前挪著我的位置。排了大約有半個小時了，可我們那一隊的隊伍依舊還是很長。在等的過程中我也看到有好多同學(xué)插隊的現(xiàn)象。

其實在此之前我也很排斥這種插隊的行為，但是那天我真的已經(jīng)餓到不行，餓到我已經(jīng)失去了自己的理智和原則。所以當(dāng)看到隊伍的最前面幾個，出現(xiàn)我同學(xué)身影時。我就已經(jīng)沒有管那么多，直接沖到最前面，插對插到了我同學(xué)后面的位置。而剛好這一幕就被正在值班的學(xué)生會干部看到了。然后他就提醒了我不要插隊，接著，后面的同學(xué)也開始對我紛紛提出了看法。我一氣之下就當(dāng)眾摔了盆子，走出了食堂。

我現(xiàn)在，再來回想起我當(dāng)時的所作所為，便覺得十分的幼稚不堪。就餐插隊本來就是我的錯誤，我還要理直氣壯的發(fā)脾氣，更是錯上加錯。我肚子餓，別的同學(xué)也肚子餓。假如都像我這樣的插隊，那食堂的秩序豈不亂成一套？那我們就更加吃不上飯了。所以我不能只顧著自己，我也要多體諒體諒一下別人。更何況我現(xiàn)在才高一，有好多高三的同學(xué)他們都在緊張的備考中，時間緊迫。我還要去插他們的隊，耽擱他們吃飯的時間。更是一種令人憤怒的行為。俗話說，無規(guī)則不成方圓，我插隊的行為已經(jīng)嚴(yán)重的破壞了學(xué)校的就餐秩序，這也是一種不講文明沒有素質(zhì)的表現(xiàn)。所以在今后我一定會改正自己的錯誤，不再做出吃飯插隊的行為出來。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

食堂檢討書300字篇十二

尊敬的x總：

今天，我懷著愧疚和悔恨心情給向您和公司全體同事，寫下這份檢討書,以向您表示我在食堂這種不良行為的深刻認(rèn)識以及日后杜絕浪費習(xí)慣的決心.在王總煞費苦心領(lǐng)導(dǎo)下，公司一直想方設(shè)法改善員工福利待遇。如今，公司讓我們住上了五星級宿舍，用餐也是免費的。這在其它企業(yè)是想都不敢想的事，而我們敬重的王總卻做到了，給了每一位員工幸福的生活，讓員工體會了工廠就是幸福的大家庭。為此，我深深地懷著感恩的心認(rèn)真積極地投入工作，以回報公司。然而，今天我卻犯了這樣的低級錯誤，我對于犯的這種錯誤感到十分慚愧，我真的不應(yīng)當(dāng)浪費米飯，雖然米飯有點夾生，但既然打了，也應(yīng)當(dāng)吃下去。

古人云：勿以善小而不為，勿以惡小而為之。誰知盤中餐，粒粒皆辛苦！我在食堂浪費米飯的行為是一種對公司領(lǐng)導(dǎo)、飯?zhí)萌藛T、全體同事的工作不尊敬的表現(xiàn)。中國是一個禮儀之邦，自古就考究勤儉儉約，這是一種傳統(tǒng)的美德，過去我一直忽略了它。拋開著一層面，不單單是食堂工作人員，無論對任何人，我們都應(yīng)當(dāng)尊重他，尊重他的勞動，他的勞動成果。我這樣做，直接造成了不尊重領(lǐng)導(dǎo)，不尊重同事，不尊重他人勞動的惡劣影響。作為一名已在公司上班的成年人，一名正將要為人父母而又再教育他人的人來說，這種表現(xiàn)顯然不符合社會對我們的要求。

其次，我這種行為還在公司同事間造成了及其壞的影響，破壞了公司的形象。同事之間本應(yīng)當(dāng)相互關(guān)心，相互促進，紀(jì)律良好，而我這種表現(xiàn)，給同事帶了一個壞頭，不利于公司的文化建設(shè)。同時，也對公司形象、對在公司用餐的同事造成了一定損害，我們應(yīng)當(dāng)去維護而不是去破壞它！對于這件事情,我分析了其中根本原因，作出深刻的反思:

事情經(jīng)過：

本人于20xx-5-4在公司飯?zhí)糜貌?，在沒有預(yù)計到米飯可能存在夾生的狀況下，依照以往中午一般食用量打了米飯。在食用的過程中，發(fā)現(xiàn)米飯夾生，依據(jù)以往食用夾生米飯時的歷史記錄中得出的教訓(xùn)，考慮到我的胃承受能力，在食用到三分之二時，我放棄了食用剩下的三分之一的米飯。在跟相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)（行政副總）反映米飯夾生后，沒有得到領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)的狀況下，擅自離開了食堂。

事情的不良影響：

1.在同事間造成了不良的影響,由于我在食堂浪費米飯行為,有可能影同事效仿我的可恥行為。

2.影響個人綜合水平的提高，如今錯已鑄成,我深感悔恨,深刻檢討自己的錯誤.

3.思想覺悟不高,對錯誤的認(rèn)識不足,為什么別的同事沒有浪費米飯？假使米飯中確實有夾生，既然別的同事能吃下去，那么我也應(yīng)當(dāng)要吃下去。

改正