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文檔簡介
2022會計職業(yè)發(fā)展計劃
一、自我認知
1、自我興趣愛好:
愛好:閱讀、旅行、看動漫、養(yǎng)花、做手工。
最喜歡的書刊有:“月亮與六便士”、“簡·愛”、“傲慢與偏見”、
“時間簡史”、“西游記”、“小王子”等。
心中偶像:某某、某某、某某某
2、自我的優(yōu)點:
有耐心,對生活充滿信心,決心的事情會全力以赴去做,用心去感受
生活,充滿對新事物的好奇心,細心,認真,穩(wěn)重,對他人友好。
做事喜歡先做好準備,有計劃,有條理,善于合理安排時間,做好后
進行審查,努力追求卓越。
求知欲強,好奇心強,實踐潛力強。
3、自我的缺點:
個性內(nèi)向,溝通能力差,固執(zhí),膽小,思想保守,缺乏自信和冒險精
神,缺乏主動性,自制力不夠強,沒有行動沒有壓力,沒有社會實踐的潛
力。
缺乏自信,不敢嘗試一些新事物,對失敗和不確定感到緊張和壓力,
不屈服于別人對自己的反對,不敢在公眾面前展示自己,有點害羞。
4、解決自我認知中的缺點:
加強與他人的交流,參與各種各樣的活動,鍛煉自己;在開始工作
時,必須制定詳細的計劃,并堅持按照計劃完成任務,不能放縱自己的懶
惰。
5、職業(yè)興趣和潛力
我的職業(yè)興趣屬于傳統(tǒng)類型,尊重權威和規(guī)則,職業(yè)有序穩(wěn)定,細心
有序,但缺乏想像力。通過大學學習,掌握了會計應具備的專業(yè)潛力。同
時,我有很強的學習潛力,使用詞匯和語言的潛力,使用數(shù)學的潛力等等,
但是人際溝通的潛力并不好。
6、職業(yè)價值觀
職業(yè)生涯中最重要的因素是健康因素,包括工資高、福利好、全額保
險、職業(yè)穩(wěn)定、工作環(huán)境舒適、交通便利、生活便利等;其次是發(fā)展因
素,包括興趣愛好、機會均等、公平競爭,挑戰(zhàn)工作,發(fā)展自身才能的能
力,工作自主,培訓機會,晉升機會,專業(yè)同行,發(fā)展空間大,出國機會
多,最后還有聲望因素,包括單位知名度,單位規(guī)模和社會地位等。
二、社會職業(yè)環(huán)境分析
1、社會環(huán)境分析
當前,我國經(jīng)濟發(fā)展迅速,人民生活水平逐步提高,社會競爭越來越
激烈,大學生就業(yè)壓力大,供大于求,求職者素質(zhì)要求越來越高。
2、職業(yè)環(huán)境分析
行業(yè)分析:會計行業(yè)對人才的需求仍然很大。會計工作是一項政策和
專業(yè)技術工作。會計人員的專業(yè)知識水平和業(yè)務潛力直接影響會計工作的
質(zhì)量。
職業(yè)分析:目前中國每年有上萬名會計專業(yè)畢業(yè)生進入人才市場。雖
然會計是一門很受歡迎的職業(yè),但在這種情況下,普通和初級財務人員的
供給也明顯供過于求。但高端金融人才很難找到。財務會計是企業(yè)事業(yè)單
位最重要的經(jīng)濟信息系統(tǒng)和控制系統(tǒng),是一項專業(yè)技術力量雄厚、個人素
質(zhì)要求較高的工作。越來越多的企業(yè)開始對員工有新的期望和要求。目前,
憑借多年的會計工作實踐經(jīng)驗,會計職稱如注冊會計師、ACCA、AIA等的
中高級會計人才成為市場上搶手貨。這些情況使得就業(yè)市場的競爭日益激
烈。面對這種情況的當代大學生,我們應該更好地規(guī)劃自己的未來,制定
合理的規(guī)劃。
三、職業(yè)定位
1、確定職業(yè)目標:
職業(yè)類型:注冊會計師
典型特征:高級經(jīng)濟主管
成功標準:在企業(yè)擔任財務主管或在會計師事務所工作。
主要職業(yè)領域:審計、稅收、會計
個人職業(yè)道路設計:成功獲得注冊會計師或在具有良好經(jīng)濟效益和發(fā)
展前景的公司就業(yè),積累經(jīng)驗,擴大人際關系,最終達到自我的成功標準。
2、未來生活和職業(yè)的總體規(guī)劃:
根據(jù)可能的職業(yè)道路,今后某年的初步規(guī)劃如下:
20某某-20某某年,在為注冊會計師考試做準備的同時,獲得文憑、
會計資格證書、初級會計專業(yè)技術資格證書、CET-4和CET-6證書;
從20某某年到20某某年,進入公司鍛煉。在此期間,拿到中級會計
師證,積累了工作經(jīng)驗,通過注冊會計師考試。
在202某某-2031年,進入會計師事務所,經(jīng)過三年的工作經(jīng)驗,成
為正式的注冊會計師。
3、大學在校期間的總體規(guī)劃:
學業(yè)方面:以優(yōu)異成績完成大學學業(yè),取得初級會計師資格證書,并
于大四時簽約合適的公司。
個性發(fā)展:在最后的一年里,試著做想做的事,讀想讀的書,學想學
的東西,不留下任何遺憾。
健康方面:每天保證充足的睡眠,不熬夜。經(jīng)常參加體育鍛煉,提高
自己的身體素質(zhì)。
4、大三大四計劃:
大三:通過大學英語六級考試,通過至少一門的注冊會計師考試。
大四:簽約一家合適的公司。
四、評估調(diào)整
我們周圍的環(huán)境隨時都在變化,自我會隨著生活經(jīng)驗的不斷積累而成
熟。因此,職業(yè)生涯規(guī)劃總是會發(fā)生變化。做好職業(yè)目標評估和調(diào)整工作,
跟上形勢變化。通過對實際情況和目標實現(xiàn)程度的分析,做好職業(yè)目標的
評估、修改和調(diào)整,重新制定適合自身發(fā)展的職業(yè)目標,以保證其可行性,
從而實現(xiàn)職業(yè)目標。
職業(yè)目標評估:如果我發(fā)現(xiàn)自己不適合做會計,我會考慮重新選擇我
的職業(yè),制定新的職業(yè)計劃;在工作的中后期,如果我發(fā)現(xiàn)自己不適合
管理工作,我會努力爭取機會,學習MBA課程,增加自我管理的潛力;
職業(yè)道路評估:當我從未被公司看重時,我將重新選擇公司;當公
司的管理理念與我自己的理念不相容甚至相矛盾時,我會選擇離開,尋求
新公司;
實施戰(zhàn)略評估:如果我在短期內(nèi)工作太努力或壓力太大,我會選擇假
期去其他地方放松。
其他因素:如果身體有重大疾病,我會選擇辭職,等待身體康復,重
新就業(yè);如果家庭發(fā)生重大變化,如果需要更多的資金,我將選擇一份
薪水較高的工作。如果我需要長期陪伴家庭,我會選擇辭職,陪伴家庭克
服困難;如果經(jīng)濟狀況不足以支撐整個家庭,我會盡量減少開支,在找
第二份工作來充實家庭的時候。
2、評估的時間:
一般來說,我會定期評估該計劃一年;如有特殊情況,我會在任何
時候作出相應的評估和調(diào)整。
3、規(guī)劃調(diào)整的原則:
職業(yè)生涯規(guī)劃的目標必須明確,實現(xiàn)目標的步驟要慎重,與時俱進,
隨機應變,考慮職業(yè)生涯發(fā)展的全過程,劃分和安排職業(yè)生涯規(guī)劃的各個
階段的路徑,必須是具體可行的。規(guī)劃設計要有明確的時限或標準,便于
評估和檢查,便于跟蹤實施情況。
五、結(jié)束語
這是我的職業(yè)生涯規(guī)劃。職業(yè)生涯規(guī)劃非常重要。職業(yè)是跨越一個人
生活的事業(yè)。規(guī)劃職業(yè)實際上是規(guī)劃自我的生活。有了目標,就有動力,
如果你有計劃,你必須努力使它成為現(xiàn)實。我相信,只要你努力,你就必
然能夠?qū)崿F(xiàn)我的目標!
一、形式分析
在我國現(xiàn)階段,全國數(shù)百所高校中幾乎每個學校都設有財經(jīng)專業(yè),尤
其是會計專業(yè)。每年都有成千上萬的會計專業(yè)大學畢業(yè)生涌上人才市場,
雖說會計是熱門職業(yè),在這種現(xiàn)狀下普通和初級財務人員也明顯供大于求。
但高端財務人才卻千金難覓。作為專業(yè)技術性很強和個人素質(zhì)相對要
求較高,且是企事業(yè)單位最重要的經(jīng)濟信息系統(tǒng)和控制系統(tǒng)的財務會計工
作。越來越多的企業(yè)開始對其從業(yè)人員有了新的期望和要求。目前,具有
幾年會計工作實踐經(jīng)驗,并且取得會計職稱如注冊會計師、ACCA、AIA等
的中高級會計人才成為市場上搶手貨。這些現(xiàn)狀使其就業(yè)市場競爭日益激
烈。面臨這種現(xiàn)狀作為當代大學生更應該好好籌謀自己的前途,做好合理
的職業(yè)規(guī)劃。
此外,國際會計專業(yè)人才的需求逐漸趨熱。據(jù)有關部門統(tǒng)計,截至目
前,我國尚缺9萬名與國際市場接軌的國際會計專業(yè)人才,專業(yè)人才的巨
大缺口意味著我們正面臨著拓寬國際視野和應對能力,向國際化、專業(yè)化
邁進的嶄新挑戰(zhàn)。在校大學生也可朝這個方面發(fā)展。
二、自我認識
根據(jù)自身的了解和大家的評價,發(fā)現(xiàn)自己在學習上還存在問題,雖然
能不斷更新自己的知識,能很快接受新事務;但是學習上不夠細心,導
致效率不高。在做事情上總是很難做到細心,粗心可是做財務一大忌,因
此一定要在今后的學習,生活以及工作中不斷改善。
生活工作上,自己適應能力還不錯,主要是因為自己性格比較開朗、
為人誠實、樸實、踏實,這使自己在和人溝通上比較順暢;能為集體盡
力,職業(yè)操守高,所以在工作上可以很快打開局面。
三、個人職業(yè)規(guī)劃
每個人的職業(yè)生涯大致可分成三個階段:
第一階段:成長階段,即在校學習階段。
第二階段:探索階段,通常是畢業(yè)后一到兩年。處于對個人能力和素
質(zhì)的培養(yǎng)階段。
第三階段:維持階段,工作相對較穩(wěn)定,職業(yè)變動也較謹慎。
第一階段成長階段
大學是我們?nèi)松囊粋€重要的階段。要充分把握大學短暫的四年時間,
掌握必須的專業(yè)知識和技能。成功屬于有準備的人,同學們在慢慢適應學
習生活環(huán)境的過程中,還要注意確立遠期發(fā)展目標,從個人興趣愛好、思
維方式、知識結(jié)構、拼搏精神等多方面進行全面綜合,制訂并不斷完善大
學四年的學習規(guī)劃,為四年后的新一輪挑戰(zhàn)增加籌碼。
到了二年級,在這一年里,既要穩(wěn)抓基礎,又要做好由基礎課向?qū)I(yè)
課過渡的準備,并要把一些重要的高年級課程逐一瀏覽,以便向大三平穩(wěn)
過渡。適當選讀其它專業(yè)的課程,使自己知識多元化。要積極參加學生會
或社團等組織,提高基本素質(zhì),鍛煉自己的各種能力,同時檢驗自己的知
識技能。由于現(xiàn)在的公司招聘的員工都需要有一定的工作經(jīng)驗,因此我要
嘗試兼職、社會實踐活動,培養(yǎng)堅強的毅力,提高自己的責任感、主動性
和受挫能力。還要不斷增強英語口語能力和計算機應用能力。通過英語和
計算機的相關證書考試,并開始有選擇地輔修其他專業(yè)的知識充實自己。
(只可惜現(xiàn)在大二即將結(jié)束了,計劃只能從大三開始了)
第二階段探索階段
在這個階段,工作變動比較頻繁。我要根據(jù)自身的情況,把握時機,
適當?shù)刈儞Q自己的工作環(huán)境,找到一份適合自己的工作。與此同時,在變
動后要盡快適應工作。還有,針對如今的社會上缺乏高級財務人員,要在
工作之余,爭取取得CPA或ACCA等高級財務資格證書,為自己的職業(yè)增
添砝碼。因為我國正處在一個充斥各種學位和資格證書的時代,注冊會計
師、注冊財務分析師、注冊財務策劃師、注冊商務咨詢師等專業(yè)機構、專
門領域頒發(fā)的資格證書與大學學位并不相悖,它們在求職和升職中均發(fā)揮
重要的作用。
第三階段創(chuàng)新階段
通過幾年的實際工作,不斷增強工作能力,應變能力和為人處世的能
力。在工作中不斷積累豐富的經(jīng)驗,培養(yǎng)自己吃苦耐勞的工作精神,成熟
穩(wěn)重的工作作風,認真嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,創(chuàng)新的工作理念。在工作中充分
發(fā)揮自己的優(yōu)勢和才能。定期參加技能培訓,避免知識的老化和落后。通
過自己的努力,不斷發(fā)展壯大公司,逐漸地達到自己事業(yè)的頂峰,爭做
CEO,CFO。
一、自我解析
性格:開朗、樂觀、用心向上、做事沉穩(wěn)
愛好:看動漫、嘗試新鮮事物
信奉教條:愛笑的女孩運氣不會太差
優(yōu)勢盤點:做事追求完美,大學兩年的學生會生活鍛煉了我吃苦耐勞
堅持不懈的精神;務實、實事求是,有目標有想法,追求具體和明確的
事情,喜歡做實際的思考。大學期間組織過很多活動,鍛煉了我的組織團
隊合作潛力;比較謙遜、有同情心,對朋友忠實友好,有奉獻精神,熱
衷幫忙別人;做事有很強的原則性,學習生活比較有條理,愿意承擔職
責,依據(jù)明晰的評估和收集的信息來做決定,充分發(fā)揮自我客觀的決定和
敏銳的洞察力。
劣勢盤點:信心不足,不敢去嘗試一些新事物,對失敗和沒有把握的
事感到緊張和壓力;容易感情用事,不夠理智。
二、職業(yè)認知
1、家庭環(huán)境分析
家庭經(jīng)濟條件一般,雖然不是個性富裕但家里不急于思考自我從事的
職業(yè)是否能改善家人生活環(huán)境等問題,所以相對擇業(yè)范圍較寬松,父母對
自我選取很支持。
2、社會環(huán)境分析
財會專業(yè)近年來的熱門導致人才供需極度不平衡,就業(yè)時壓力會比較
大,從全國來看,目前會計從業(yè)人員中,普通的財務人員供大于求,已經(jīng)
呈現(xiàn)出疲軟的態(tài)勢,而高級的會計從業(yè)人員卻十分短缺。在中國未來的5
年里,高級財務管理人才會十分短缺,從此刻的數(shù)據(jù)看,缺口到達60%。
就業(yè)形勢簡單歸納如下:(1)供需差別大。(2)選材要求高。(3)專
業(yè)相同的人多,熱門專業(yè)人才過剩。(4)薪酬逐年降低。(5)缺乏工作
經(jīng)驗。
三、職業(yè)環(huán)境分析
行業(yè)分析:總體需求供大于求,但是精英人才緊缺。
會計作為一種商業(yè)語言,在經(jīng)貿(mào)交往中起著不可替代的作用,在我國
具有良好的就業(yè)前景。適應中國外向型經(jīng)濟迅速發(fā)展的形勢,本專業(yè)力旨
在為國家培養(yǎng)一批既懂中國會計,又懂國際會計慣例的會計人才。為企事
業(yè)單位、政府機關、會計師事務所培養(yǎng)具有良好思想素質(zhì)和職業(yè)道德水平、
基礎扎實和具有較強業(yè)務潛力、有較強外語水平和具有創(chuàng)造品質(zhì)的會計與
財務管理的專門人才。
職業(yè)分析:會計職稱越高就業(yè)越好,注冊會計師就業(yè)前景十分好。
對我的影響,正在大學深造的我,透過了解自我的目標行業(yè)狀況,充
分認識到要在這方面謀求一份好職份,進硬的專業(yè)知識是必不可少的,當
然光有理論知識是不夠的,很重要的一點是爭取機會積累經(jīng)驗。在以后的
學習中會更加注重理論與實踐結(jié)合??既「邥嬄毞Q,多學習專業(yè)知識,
增強自我的知識儲備。
地域分析:縱觀幾年財會人員地域分布狀況發(fā)現(xiàn),發(fā)達地區(qū)財會人員
明顯多于不發(fā)達地區(qū),且薪資有很大差異,東西部差距明顯。很多高層次
財會人員更偏向于在東部發(fā)達地區(qū)、沿海等城市就業(yè)。所以對我而言避開
熱門城市,爭取更多的機會及更好的發(fā)展。對于就職的地域,會選取較為
發(fā)達的城市,但不拘泥于一線城市。
企業(yè)分析:內(nèi)資企業(yè)需求量大,待遇、發(fā)展欠佳。職業(yè)狀況這一塊對
會計人才的需求是最大的,也是目前會計畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。很多中
小國內(nèi)企業(yè)個性是民營企業(yè),對于會計崗位他們需要找的只是“帳房先
生”,而不是具有財務管理和分析潛力的專業(yè)人才,而且,此類公司大都
財務監(jiān)督和控制體系相當簡陋。薪資狀況:新人月薪絕大部分集中在
1500元左右。而外企待遇好,事務所是確實能學到很多東西。
透過對就職企業(yè)的分析,了解了各種企業(yè)
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