第第頁業(yè)績工作檢討書

業(yè)績工作檢討書1

敬愛的單位領(lǐng)導(dǎo)：

對于這次我工作業(yè)績沒達(dá)標(biāo)的事情，在此我向您遞交檢討書，以深刻反省我自身存在的問題，請求您的諒解，我本人也期望能夠從檢討書當(dāng)中獲得一份對于工作的思索，從而再接再厲制造出輝煌的業(yè)績。

經(jīng)過一番思索，我意識到這段時間的業(yè)績不行，充分暴露出我工作熱忱有些不足、工作方法也有些切妥，更反映出我沒有足夠的工作資格積累。這三點問題得暴露猶如當(dāng)頭棒喝一般敲擊在我的腦海，讓我有些清楚了。是啊，這三點當(dāng)中的任何一點都足夠讓我陷入窘境。為此，我決心針對錯誤問題，提出改正措施，并且堅決執(zhí)行：

第一，從今日起我要重拾一份對于工作的熱忱，以飽滿的干勁做好這份工作，提高我的工作積極性，將工作當(dāng)中的各個環(huán)節(jié)做好，努力提高工作業(yè)績。

第二，我要重視向其他優(yōu)秀員工取經(jīng)，與他們定期做溝通，從中學(xué)會正確的工作方法，掌控工作方法以后我會仔細(xì)用好這些方法，從而提高業(yè)績水平。

第三，需要我要學(xué)會耐煩，懂得一步步、有條不紊地做好工作，通過持之以恒、鍥而不舍的努力從而不斷積累工作資格，讓自己的工作業(yè)績不再下滑。

在此

敬禮！

檢討人：

檢討人：***

時間：20**年**月**日

業(yè)績工作檢討書2

敬愛的單位領(lǐng)導(dǎo)：

你好！

面對如此慘烈的工作業(yè)績，我不禁冷頭大汗，心里有說不出的味道，就像品嘗到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，糾結(jié)在心間??！

回顧錯誤，我在20**年*月到*月期間的工作業(yè)績特別糟糕，總共只完成*張業(yè)務(wù)訂單，銷售金額僅僅人民幣*元。這樣的工作業(yè)績在本單位排名倒數(shù)第一，距離倒數(shù)第二名的銷售業(yè)績相差了*元，差距是明顯，我的愧疚也是多多的。

現(xiàn)如今，我已經(jīng)深刻地反省了自我錯誤，總結(jié)我過去一段時間的表現(xiàn)。我在工作當(dāng)中存在立場松懈、思想覺悟不高、業(yè)績操守不強、工作閱歷沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴(yán)峻的問題怎么能不造成我工作業(yè)績的下滑呢？

因此，我決心好好改正錯誤，仔細(xì)地彌補錯誤。特此，我向您莊重地保證：從今往后，我肯定特別仔細(xì)地工作，以嚴(yán)厲仔細(xì)立場面對工作。

此致

敬禮！

檢討人：***

20**年*月*日

業(yè)績工作檢討書3

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是**崗位的員工***，這次的檢討書是對我在之前的工作中的失誤所做的檢討和反省，期望您能夠檢閱。

首先特別的對不起，作為***公司的員工，我知道，我們的業(yè)績就是我們工作技能的最好證明，也是我們是否努力工作的徑直表現(xiàn)！可是在這個月的工作業(yè)績出來之后，我卻不得不對自己的成果感到慚愧，***訂單，僅僅才***訂單！這個低的嚇人的業(yè)績徑直穩(wěn)穩(wěn)的坐住了倒數(shù)第一的位置！看著自己的業(yè)績，我實在是不知道怎么去面對您。

這個月，對我來說的確顛簸不斷，無論是在家里，還是公司里都發(fā)生了很多的事情。但是我也知道，這些都不是再工作上做成這樣的理由！可是這些，都難免會影響到我自己的生活，從而影響到我的工作。但是我也知道，拿到這樣的成果，顯著不是最近的這些問題就能夠影響的了的，其實早在我平常的工作中，就已經(jīng)有了很多的問題，最近的事情只不過是吧這些潛藏的問題都給暴露了出來而已。

分析我的這次錯誤，主要的問題就是在訂單上沒有足夠的數(shù)量，成交的金額也實在是遠(yuǎn)低于標(biāo)準(zhǔn)！這些主要是由于我在這個月的工作中，一貫被其他的事情所困擾，而且本身來說，我的工作水平也沒有像其他優(yōu)秀的同事一樣這么高！

本身的實力不行，卻還不能好好的在工作中收心！這就是我這次錯誤的主要緣由！考慮到我的問題，我知道我在許多地方都做錯了！

首先，我沒能好好的在工作的時候?qū)⑿乃挤旁诠ぷ魃?，這是一錯。

其次，作為***公司的員工，我卻沒有在工作技能上嚴(yán)格的要求自己，沒有好好的提升自己的技能，這是二錯。

再次，作為工作過者，在遇上會影響工作過的事情的時候，我因該在工作之前就安排好怎樣去解決，而不是在工作的時候去苦惱，這不僅做不好事，還讓工作過受到了影響！這是三錯。

或許還有其他的問題，但是我知道，這三個是我最需要好好改善的問題！我知道自己的錯誤很嚴(yán)峻，但是這次的業(yè)績已經(jīng)給了我很大的警告了，每天要好好工作的警鐘也時刻在我耳邊敲響！我會好好的調(diào)整好自己的狀態(tài)，并一步步的提高自己的技能，請您相信我，我肯定會改正的，我肯定會成為一個優(yōu)秀的員工的！

此致

敬禮!

姓名：

日期：年月日

業(yè)績工作檢討書4

本人于20**年*月份入職到****有限公司，通過自己的努力、領(lǐng)導(dǎo)的教育、同事的幫助，于20**年*月份跟隨總經(jīng)理到**拓展分公司業(yè)務(wù)，并在20**年年底晉升為分公司的股東，在2**年20**年年底的工作中，沖勁很足，也很想把工作做好，但是在20**年的上半年自己放松了工作的立場，導(dǎo)致在20*年上半年未達(dá)成任何業(yè)績，并且自己未能給公司培育出新的項目經(jīng)理，本人在此做出深刻的檢查，請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事予以批判與指導(dǎo)。

在20**年上半年本人犯了一個特別低級的錯誤，最原則性的錯誤，就連談客戶帶新人這么基礎(chǔ)的工作都沒有完成，給公司項目經(jīng)理及員工起了一個特別負(fù)面的影響，也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。通過我自我反省，需要找出造成這種狀況的緣由。

1、在20**年上半年這段時間里，自己的工作狀態(tài)沒有調(diào)整好，每天都處在一個無所事事、沒有方向感的狀態(tài)下，每天都在想著下班怎么去玩、下班之后去哪玩，自己的重點沒有放在工作上面。

2、做事情沒有以前那么仔細(xì)了，做什么事情都是敷衍了事，比如領(lǐng)導(dǎo)讓招人，那就招人，雖然說領(lǐng)悟到領(lǐng)導(dǎo)讓招人的意思，但是招到人之后沒有仔細(xì)的執(zhí)行下去，覺得有人就行了，什么業(yè)績、新員工的水同等等，沒有仔細(xì)的去落實。

3、在20**年上半年這段時間里，自己變懶了不少，沒有以前勤奮了。對于新客戶的立場也沒有以前那么較真了，覺得客戶能不能下來就看客戶的意思。導(dǎo)致了這半年沒有什么新的業(yè)績涌現(xiàn)。

如今，我已經(jīng)對自己犯的錯誤有了深刻的認(rèn)識。我作為一個公司的管理人員，由于自己對工作的懈怠給公司造成了極大的負(fù)面影響，在此深刻的檢討。

我將此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，定時定期的批判與教育自己，并且在今后的工作中發(fā)奮進(jìn)取，努力工作，不會讓領(lǐng)導(dǎo)絕望。并在20**年*月份到20**年*月份完成自己的全年工作指標(biāo)，工作指標(biāo)如下：

基本指標(biāo)：

1、以自然月為單位，每月聘請*名新員工入職。

2、以周為單位，每名新員工每周拜見有意向客戶不少于*家。

3、以周為單位，每周我伴同新員工見得客戶不少于*家。

年度指標(biāo)：

1、在20**年*月份—20**年*月份培育*名新項目經(jīng)理。

2、新項目經(jīng)理標(biāo)準(zhǔn)：完成硬性指標(biāo)*萬元服務(wù)費的同時，自己有獨立帶新人技能。

懲罰條例：

假如以上指標(biāo)未完成，基本指標(biāo)未完成當(dāng)月工資暫停發(fā)放，直到完成發(fā)放。年度指標(biāo)未完成每個指標(biāo)降*元基本工資。

此致

敬禮！

檢討人：***

20**年*月*日

業(yè)績工作檢討書5

敬愛的單位領(lǐng)導(dǎo)：

面對如此慘烈的工作業(yè)績，我不禁冷頭大汗，心里有說不出的味道，就像品嘗到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，糾結(jié)在心間??！

回顧錯誤，我在20**年**月到**月期間的工作業(yè)績特別糟糕，總共只完成18張業(yè)務(wù)訂單，銷售金額僅僅人民幣30000多元。這樣的工作業(yè)績在本單位排名倒數(shù)第一，距離倒數(shù)第二名的銷售業(yè)績相差了20000多元，差距是明顯，我的愧疚也是多多的。

現(xiàn)如今，我已經(jīng)深刻地反省了自我錯誤，總結(jié)我過去一段時間的表現(xiàn)。我在工作當(dāng)中存在立場松懈、思想覺悟不高、業(yè)績操守不強、工作閱歷沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴(yán)峻的問題怎么能不造成我工作業(yè)績的下滑呢？

因此，我決心好好改正錯誤，仔細(xì)地彌補錯誤。特此，我向您莊重地保證：從今往后，我肯定特別仔細(xì)地工作，以嚴(yán)厲仔細(xì)立場面對工作。

業(yè)績工作檢討書6

敬愛的單位領(lǐng)導(dǎo)：

對于這次我工作業(yè)績不達(dá)標(biāo)，在此我向您遞交檢討書，以深刻反省我自身存在的問題，請求您的諒解，我本人也期望能夠從檢討書當(dāng)中獲得一份對于工作的思索，從而再接再厲制造出輝煌的業(yè)績。

經(jīng)過一番思索，我意識到這段時間的業(yè)績充分暴露出我工作熱忱有些不足、工作方法也有些欠妥，更反映出我沒有足夠的工作資格積累。這三點問題猶如當(dāng)頭棒喝一般敲擊在我的腦海里，讓我有些清楚了。是啊，這三點當(dāng)中的任何一點都足夠讓我陷入窘境。為此，我決心針對錯誤問題，提出改正措施，并且堅決執(zhí)行：

第一，從今日起我要重拾一份對于工作的熱忱，以飽滿的干勁做好這份工作，提高我的工作積極性，將工作當(dāng)中的各個環(huán)節(jié)做好，努力提高工作業(yè)績。

第二，我要重視向其他優(yōu)秀員工取經(jīng)，與他們定期做溝通，從中學(xué)會正確的工作方法，掌控工作方法以后我會仔細(xì)用好這些方法，從而提高業(yè)績水_____。

第三，需要我要學(xué)會耐煩，懂得一步步、有條不紊地做好工作，通過持之以恒、鍥而不舍的努力從而不斷積累工作資格，讓自己的工作業(yè)績不再下滑。

我相信這次工作業(yè)績沒有達(dá)標(biāo)對我來講是一種鞭策，這會是我工作旅途上的加油站，請領(lǐng)導(dǎo)相信我！我肯定不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望！

檢討人：__________

__________年__________月__________日

業(yè)績工作檢討書7

本人(名字)，于20**年2月份入職到****有限公司，通過自己的努力、領(lǐng)導(dǎo)的教育、同事的幫助，于20**年4月份跟隨總經(jīng)理到上海拓展分公司業(yè)務(wù)，并在20**年年底晉升為分公司的股東，在20**年-20**年年底的工作中，沖勁很足，也很想把工作做好，但是在20**年的上半年自己放松了工作的立場，導(dǎo)致在20**年上半年未達(dá)成任何業(yè)績，并且自己未能給公司培育出新的項目經(jīng)理，本人在此做出深刻的檢查，請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事予以批判與指導(dǎo)。

在20**年上半年本人犯了一個特別低級的錯誤，最原則性的錯誤，就連談客戶帶新人這么基礎(chǔ)的工作都沒有完成，給公司項目經(jīng)理及員工起了一個特別負(fù)面的影響，也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。通過我自我反省，需要找出造成這種狀況的緣由。

1、在20**年上半年這段時間里，自己的工作狀態(tài)沒有調(diào)整好，每天都處在一個無所事事、沒有方向感的狀態(tài)下，每天都在想著下班怎么去玩、下班之后去哪玩，自己的重點沒有放在工作上面。

2、做事情沒有以前那么仔細(xì)了，做什么事情都是敷衍了事，比如領(lǐng)導(dǎo)讓招人，那就招人，雖然說領(lǐng)悟到領(lǐng)導(dǎo)讓招人的意思，但是招到人之后沒有仔細(xì)的執(zhí)行下去，覺得有人就行了，什么業(yè)績、新員工的水同等等，沒有仔細(xì)的去落實。

3、在20**年上半年這段時間里，自己變懶了不少，沒有以前勤奮了。對于新客戶的立場也沒有以前那么較真了，覺得客戶能不能下來就看客戶的意思。導(dǎo)致了這半年沒有什么新的業(yè)績涌現(xiàn)。

如今，我已經(jīng)對自己犯的錯誤有了深刻的認(rèn)識。我作為一個公司的管理人員，由于自己對工作的懈怠給公司造成了極大的負(fù)面影響，在此深刻的檢討。

我將此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，定時定期的批判與教育自己，并且在今后的工作中發(fā)奮進(jìn)取，努力工作，不會讓領(lǐng)導(dǎo)絕望。并在20**年7月份-20**年12月份完成自己的全年工作指標(biāo)，工作指標(biāo)如下：

基本指標(biāo)：

1、以自然月為單位，每月聘請兩名新員工入職。

2、以周為單位，每名新員工每周拜見有意向客戶不少于2家。

3、以周為單位，每周我伴同新員工見得客戶不少于2家。

年度指標(biāo)：

1、在20**年7月份-20**年12月份培育2名新項目經(jīng)理。

2、新項目經(jīng)理標(biāo)準(zhǔn)：完成硬性指標(biāo)1萬元服務(wù)費的同時，自己有獨立帶新人技能。

懲罰條例：

假如以上指標(biāo)未完成，基本指標(biāo)未完成當(dāng)月工資暫停發(fā)放，直到完成發(fā)放。年度指標(biāo)未完成每個指標(biāo)降500元基本工資。

業(yè)績工作檢討書8

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我怎么也想不到自己上個月的業(yè)績是這么的差的，沒有達(dá)標(biāo)就算了，竟然還低于公司最基本的業(yè)績量，這在公司里面是墊底的存在，也難怪您那么生氣的找我了，原本我還不信，當(dāng)您把我的業(yè)績單給我看的時候，我才發(fā)覺自己高估了自己，我工作的業(yè)績不好成這樣，這讓公司損失很大。

我知道業(yè)績擺在那，我也無法去辯解，并且我其實認(rèn)真想想，還是能明白自己為什么業(yè)績不好的緣由的。其一是我上月在工作中常常偷懶，當(dāng)其他人都出去找客戶的時候，我躲在公司睡覺玩手機，吃著自己的客戶老本，而且自己還不常常去聯(lián)系客戶，因此我上個月就已經(jīng)有些老客戶重新找了合作人的，只有我自己還覺得沒關(guān)系。其二是公司安排下來的工作，我許多時候都找借口躲掉了，完全沒有去握住來之不易的機會。公司給我們安排的工作，雖然很辛苦，但是到最末都會轉(zhuǎn)變?yōu)樽约旱囊粋€機會，但是我沒有把握住，而是選擇讓機會在我眼前丟失。跟我一起的同事由于把握住了機會，現(xiàn)在他們都有不同程度的嘉獎，而且業(yè)績高出我太多太多，我可能要工作個兩三個月才能牽強跟上。

我作為公司的員工，做事不仔細(xì)，還違反規(guī)定，總是喜愛各種偷懶，而且領(lǐng)導(dǎo)安排給我的工作我還拒絕做，這樣的員工著實讓人厭煩。您沒有徑直辭退我，也是您寬容心大，情愿在給我一次改過的機會。這一次經(jīng)過您對我的批判，讓我看清晰了自己的位置，我再不會把自己摘得很高了，讓自己只享受著公司給我的福利，卻并不做出實際的成果去回饋。我業(yè)績這么低，我也真正的懂自己是給公司造成了目前無法挽回的損失，但既然您給我這樣的機會，那我肯定會努力把握住的。接下來的工作我肯定會去努力找客戶，盡量多的為公司招攬更多有益于公司的客戶進(jìn)行合作，把之前少的業(yè)績做上來，彌補上一個月業(yè)績不好造成的結(jié)果。我之后的工作會努力出去跑單，同時盡可能的把老客戶給留住。我也不會再去偷懶了，不會上班不干正事玩手機睡覺了，該仔細(xì)的時候，我就會仔細(xì)做好工作的。最末，期望領(lǐng)導(dǎo)對此次我的業(yè)績不好這個結(jié)果予以處分，我接受對自己的處分，這樣我才能吸取教訓(xùn)去改正自己的缺點。請再相信我一次，我會把自己的業(yè)績做好的。

此致

敬禮！

檢討人

20**年**月**日

業(yè)績工作檢討書9

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是**這段時間以來的工作業(yè)績實在是堪憂，是我沒有搞好自己的工作，我已經(jīng)是來到公司有半年的時間，我想了想我真的是感覺自己做的不夠好，在工作方面的確是沒有仔細(xì)搞好，業(yè)績差不是一天兩天了，我為這件事情感到特別難過，我現(xiàn)在也一貫在堅持做好分內(nèi)的事情，這給我的感覺是特別不好的，業(yè)績差實在是讓我有一種特別自責(zé)的感覺，我的工作技能不強，對于以后我是迷茫的，我思索了很久，我認(rèn)為我應(yīng)當(dāng)爭振作起來，應(yīng)當(dāng)去提高自己的業(yè)績，這是我的工作職責(zé)所在，應(yīng)當(dāng)去做好的，有了這個想法就要去實踐，我的確應(yīng)當(dāng)主動去搞好工作，對于這次的事情我也應(yīng)當(dāng)好好的反省。

我的業(yè)績也是跟業(yè)務(wù)技能徑直掛鉤的，我實在是不期望涌現(xiàn)這樣的狀況，現(xiàn)在我也是堅持去搞好了許多分內(nèi)的事情，我期望我能夠去把這些做好，業(yè)績不夠好這是我的問題，我現(xiàn)在應(yīng)當(dāng)去努力的提高工作技能，我的業(yè)績現(xiàn)在是處于個特別低的時候，別的同事業(yè)績都比我好，所以我也是應(yīng)當(dāng)努力去提高自己的業(yè)績，我肯定會堅持去搞好接下來來的工作，我肯定會堅持去搞好自己分內(nèi)的工作，這次業(yè)績能夠看出來我是沒有上心的在搞好業(yè)務(wù)，已經(jīng)是好久沒有涌現(xiàn)這樣的狀況了，這也是我應(yīng)當(dāng)去主動搞好的，我會在以后的工作當(dāng)中仔細(xì)的去提高自己業(yè)績，對自己技能更加有信心的一點，堅持去搞好分內(nèi)的事情。

在工作當(dāng)中這些都是我應(yīng)當(dāng)主動去做好的，業(yè)績上面更加應(yīng)當(dāng)要有好的時候，不求一貫業(yè)績好但是也應(yīng)當(dāng)要有突出的時候，我現(xiàn)在也在調(diào)整好自己的工作狀態(tài)，期望不影響了自己的工作，只有在工作當(dāng)中對自己更加上心一點才能夠提高自己業(yè)務(wù)技能，多去學(xué)習(xí)，和四周的同事們請教，這是我接下來應(yīng)當(dāng)去搞好的工作，我肯定會仔細(xì)去做好的，在業(yè)績方面我的確是讓您絕望了，這次我仔細(xì)的總結(jié)了一下，主要就是在工作當(dāng)中我變得不是那么的上進(jìn)了，沒有了動力又怎么能夠做出業(yè)績來，這是特別值得深思的問題，對于我而言也是非常關(guān)鍵的，我肯定會好好的去思索反省自己，業(yè)績不好這一點肯定要訂正，我不能容忍這樣的狀況涌現(xiàn)，對工作對自己都是不負(fù)責(zé)的，要么努力去搞好工作，要么就退出，但是我會選擇前者，我接下來肯定仔細(xì)做好業(yè)績，請您相信我。

此致

敬禮！

檢討人：**

20**年*月*日

業(yè)績工作檢討書10

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

本人于20**年**月份入職到****有限公司，通過自己的努力、領(lǐng)導(dǎo)的教育、同事的幫助，于20**年**月份跟隨總經(jīng)理到**拓展分公司業(yè)務(wù)，并在20**年年底晉升為分公司的股東，在20**年20**年年底的工作中，沖勁很足，也很想把工作做好，但是在20**年的上半年自己放松了工作的立場，導(dǎo)致在20**年上半年未達(dá)成任何業(yè)績，并且自己未能給公司培育出新的項目經(jīng)理，本人在此做出深刻的檢查，請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事予以批判與指導(dǎo)。

在20**年上半年本人犯了一個特別低級的錯誤，最原則性的錯誤，就連談客戶帶新人這么基礎(chǔ)的工作都沒有完成，給公司項目經(jīng)理及員工起了一個特別負(fù)面的影響，也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。通過我自我反省，需要找出造成這種狀況的緣由。

1、在20**年上半年這段時間里，自己的工作狀態(tài)沒有調(diào)整好，每天都處在一個無所事事、沒有方向感的狀態(tài)下，每天都在想著下班怎么去玩、下班之后去哪玩，自己的重點沒有放在工作上面。

2、做事情沒有以前那么仔細(xì)了，做什么事情都是敷衍了事，比如領(lǐng)導(dǎo)讓招人，那就招人，雖然說領(lǐng)悟到領(lǐng)導(dǎo)讓招人的'意思，但是招到人之后沒有仔細(xì)的執(zhí)行下去，覺得有人就行了，什么業(yè)績、新員工的水同等等，沒有仔細(xì)的去落實。

3、在20**年上半年這段時間里，自己變懶了不少，沒有以前勤奮了。對于新客戶的立場也沒有以前那么較真了，覺得客戶能不能下來就看客戶的意思。導(dǎo)致了這半年沒有什么新的業(yè)績涌現(xiàn)。

如今，我已經(jīng)對自己犯的錯誤有了深刻的認(rèn)識。我作為一個公司的管理人員，由于自己對工作的懈怠給公司造成了極大的負(fù)面影響，在此深刻的檢討。

我將此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，定時定期的批判與教育自己，并且在今后的工作中發(fā)奮進(jìn)取，努力工作，不會讓領(lǐng)導(dǎo)絕望。并在20**年**月份到20**年**月份完成自己的全年工作指標(biāo)，工作指標(biāo)如下：

基本指標(biāo)：

1、以自然月為單位，每月聘請**名新員工入職。

2、以周為單位，每名新員工每周拜見有意向客戶不少于**家。

3、以周為單位，每周我伴同新員工見得客戶不少于**家。

年度指標(biāo)：

1、在20**年**月份—20**年**月份培育**名新項目經(jīng)理。

2、新項目經(jīng)理標(biāo)準(zhǔn)：完成硬性指標(biāo)**萬元服務(wù)費的同時，自己有獨立帶新人技能。

懲罰條例：

假如以上指標(biāo)未完成，基本指標(biāo)未完成當(dāng)月工資暫停發(fā)放，直到完成發(fā)放。年度指標(biāo)未完成每個指標(biāo)降**元基本工資。

此致

敬禮！

檢討人：****

20**年**月**日

業(yè)績工作檢討書11

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

上周工作的業(yè)績，我是比較的糟糕，也是墊底的存在，和之前自己的業(yè)績狀況相比的確是下降了許多，我也是在這反省，要仔細(xì)的做好檢討。

現(xiàn)在回顧上周的工作，自己的立場也是出了一些問題，有些松懈了，開始的兩天也是沒有太過于在意，然后導(dǎo)致后面想要把業(yè)績做好，卻是沒有方法，還由于外部的一些因素也是最終導(dǎo)致了自己的業(yè)績很糟糕，這也是提示了我，讓我更加的知道要做好業(yè)績，一刻都是不能去松懈的，而是需要我們付出努力，去盡力的來讓每一天的工作都是能做好，這樣才能真的去把業(yè)績完成的更為超卓的，糟糕的業(yè)績也是我不想的，但是自己確是松懈而導(dǎo)致的，我也是知道領(lǐng)導(dǎo)說我，是期望我不再這樣下去，的確我也是這周做了轉(zhuǎn)變，去努力的找客戶完成業(yè)績，不管有什么樣的困難或者因素，其實都是不能去為業(yè)績不好而找緣由，而更多的也是要去自己做好才行的，我也不是個新人了，其實技巧技能都是有的，只是要仔細(xì)的去做才行的，而不能懶散下來。

此次的問題涌現(xiàn)，除了自己的松懈之外，也是自己工作的時間有些久，卻是沒有去調(diào)整自己的狀態(tài)，的確工作并不是那么簡單能做好的，但是同時我們也是需要付出努力，在崗位上，我們有許多的事情要去處理，有些工作是重復(fù)的，自己假如覺得厭倦，也是要心理上調(diào)整或者是在方法上去做好優(yōu)化，多一些思索，而不能老運用著以前的那些方法的，我會繼續(xù)的努力來達(dá)到這個目的的，同時我也是會多去考慮如何的提高業(yè)績，自己的業(yè)績也是比較的平穩(wěn)，除了上周比較差之外，但是也是沒有什么太大的進(jìn)步，這也是自己要多去思索的一個方面，而不僅僅做了工作，完成業(yè)績目標(biāo)就夠了，還是要去突破才行的，作為老員工其實自己也是要多做一些榜樣，而不是還讓領(lǐng)導(dǎo)您操勞。

我會做出轉(zhuǎn)變，同時對于上周那么差的業(yè)績，我也是會這周想方法去做好，來讓自己彌補好，爭取整月下來，自己的業(yè)績是達(dá)標(biāo)的，同時也是要多思索，多去找到突破的方法來讓自己的工作取得更多的成果，得到確定，而自己也是可以通過努力來讓自己銷售方面的技能有進(jìn)步的，而不是一貫這樣子，甚至退步，也是很不應(yīng)當(dāng)。

此致

敬禮！

檢討人：***

20**年*月*日

業(yè)績工作檢討書12

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

這次在公司匯報的業(yè)績對比中，我看到了自己的業(yè)績是倒數(shù)第一，面對如此慘烈的工作業(yè)績，我不禁冷頭大汗，心里有說不出的味道，就像品嘗到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，糾結(jié)在心間啊！

回顧錯誤，我在20**年6月到12月期間的工作業(yè)績特別糟糕，總共只完成18張業(yè)務(wù)訂單，銷售金額僅僅人民幣30000多元。這樣的工作業(yè)績在本單位排名倒數(shù)第一，距離倒數(shù)第二名的銷售業(yè)績相差了20000多元，差距是明顯，我的愧疚也是多多的。

現(xiàn)如今，我已經(jīng)深刻地反省了自我錯誤，總結(jié)我過去一段時間的表現(xiàn)。我在工作當(dāng)中存在立場松懈、思想覺悟不高、業(yè)績操守不強、工作閱歷沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴(yán)峻的問題怎么能不造成我工作業(yè)績的下滑呢？

因此，我決心好好改正錯誤，仔細(xì)地彌補錯誤。特此，我向您莊重地保證：從今往后，我肯定特別仔細(xì)地工作，以嚴(yán)厲仔細(xì)立場面對工作。

此致

敬禮

檢討人：

20**年**月*日

業(yè)績工作檢討書13

敬愛的單位領(lǐng)導(dǎo)：

我是一名高中老師，經(jīng)受了那么多的事情，聽說了更多的事情，真的有一種自己不配做一名老師的感覺，特檢討如下：

通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風(fēng)渙散的必定結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思，我對自己這段時間的工作成長經(jīng)受進(jìn)行了具體回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。但近段時間以來，由于工作也比較熟識了，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到暖和的同時，也漸漸開始放松了對自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。

責(zé)任心不強。所謂“食君之祿，擔(dān)君之憂”，作為一名收費人員，本該恪盡職守幫助財務(wù)完成醫(yī)院統(tǒng)計工作。更要端正自身的工作立場，切忌工作上的任意性。

我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我忠心的請求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我也誠心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加仔細(xì)的學(xué)習(xí)和工作，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。我不會讓領(lǐng)導(dǎo)絕望的，我肯定會讓您看到我改正錯誤得到誠意，爭取不斷提高自己，成為一個對社會有用的人。

檢討人：________________

_________年_____月______日

業(yè)績工作檢討書14

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我知道，在公司身為一名銷售人員，就應(yīng)當(dāng)要把業(yè)績做到令公司領(lǐng)導(dǎo)滿足。既然公司領(lǐng)導(dǎo)都相信我能把銷售的這工作做好，給我這個工作，我就要對得起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。我也知道銷售對公司來說很重要，公司是一個銷售型的公司，主要靠著銷售來經(jīng)營公司。所以，我應(yīng)當(dāng)要為作為公司的銷售人員感到驕傲，由于公司領(lǐng)導(dǎo)相信我才會給我這么重要的職位，我是公司的重要組成部分之一，業(yè)績不好，就應(yīng)當(dāng)有個反省，弄清晰自己哪里沒有做好，為什么會比別人要差那么多，又為什么自己的業(yè)績一貫上不去，這都值得我思索的問題。

這個月我沒有完成自己定下的銷售目標(biāo)，業(yè)績很慘談，在公司里的業(yè)績落后與其他同事許多，我自己看到自己的這個月成果，我也感到很焦慮，但是我這樣焦慮沒有用，我應(yīng)當(dāng)找出其背后的緣由是什么。其實我的工作時間跟別人是一樣的，我也同樣的付出了自己的努力，但是，我的努力只是做了一些無用功，沒有學(xué)習(xí)到做銷售真正的技巧。我自己工作的時間長了，根本沒有仔細(xì)地思索過如何能把自己的銷售業(yè)績做好。

一貫以來，都是在任務(wù)式地完成自己每天的工作，沒有重視自己的業(yè)務(wù)水_____。自己身上其實有許多的不足，但我都沒有靜下心來想一想自己各個方面的技能，哪里做的好，哪里有需要我來加強。銷售是很具有挑戰(zhàn)性的一個職位，要想在這個職位上取得很好的成就，就需要自己去進(jìn)取。不去總結(jié)和反省自己過去的經(jīng)受，這樣就不會在實踐中收獲到閱歷，自己的業(yè)務(wù)技能也會下降，而別人的業(yè)務(wù)技能卻在漸漸的提升，這樣就導(dǎo)致自己與別人的差距就越來越大。

這次領(lǐng)導(dǎo)找我，跟我溝通了一下對待這份工作的想法，領(lǐng)導(dǎo)的話警醒了我，我知道銷售就是要不斷地去嘗試，去與別人