安生管規(guī)制安生責(zé)考和懲理度發(fā)布

編：AG—共頁第版第次訂實(shí)施安生責(zé)考和懲度第一條總則1、安全生產(chǎn)是關(guān)系到國家和人群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的大事，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制是做好安全工作的關(guān)鍵。為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，強(qiáng)化各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，保安全生產(chǎn)，特制定本制度。2、本制度適用于公司內(nèi)的各職部門、生產(chǎn)車間。各部門都要根據(jù)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，結(jié)合本部門的工作實(shí)際，按“一崗一責(zé)”的原則，從領(lǐng)導(dǎo)到員工細(xì)化各自的安全生產(chǎn)責(zé)任，并真貫徹執(zhí)行。3公司法定代表人和各部門主負(fù)責(zé)人本公司和本部門安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人貫管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)”的管理原則；公司內(nèi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員和職能部門，必須在各自作范圍內(nèi)對(duì)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。4、安全生產(chǎn)，人人有責(zé)。每個(gè)工都要在自己的崗位上認(rèn)真履行各自的安全職責(zé)，實(shí)現(xiàn)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。5、具體職責(zé)參見各級(jí)安全生產(chǎn)任制。6、檢查和考核（）安全生產(chǎn)責(zé)任，以“安全責(zé)任書”形式進(jìn)行檢查和考核。安全責(zé)任書由公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理對(duì)所屬各部門的負(fù)責(zé)人進(jìn)行簽約；各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的員工進(jìn)行逐級(jí)層層簽約。（全任書”的內(nèi)容包括安全職責(zé)、安全工作目標(biāo)和其他相關(guān)內(nèi)容所組成。（）司安全生產(chǎn)責(zé)任書簽訂和考核時(shí)限為一年，一般在年初簽訂。平時(shí)進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制檢查，年終總評(píng)。第二條獎(jiǎng)勵(lì)凡具有下列情況之一者，按其功績大小，分別給予表揚(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì)：1、對(duì)于安全技術(shù)規(guī)程執(zhí)行得好安全生產(chǎn)無事故、文明生產(chǎn)有顯著成績的單位年終評(píng)比前三名的部門分別獎(jiǎng)元1000元元。2、由于認(rèn)真檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)重事故隱患、采取有效措施、積極參與搶險(xiǎn)救災(zāi)，避免重大火災(zāi)、爆炸、人身傷亡、裝置停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞以及有其它顯著成績者，主管800元，在單部門繼續(xù)1

獎(jiǎng)勵(lì)；3、為保證安全生產(chǎn)，積極提出理化建議，經(jīng)有關(guān)部門審查，確有很大價(jià)值，列為安全技術(shù)措施項(xiàng)目，實(shí)施后，經(jīng)實(shí)踐考核有效者獎(jiǎng)600-1800元4、對(duì)改善勞動(dòng)條件，消除塵、和噪音危害，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，對(duì)環(huán)境保護(hù)貢獻(xiàn)較大的技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的主要成員分別獎(jiǎng)800-2000元；5、在發(fā)生重大火災(zāi)、爆炸事故，臨危不懼，奮勇?lián)尵?、保護(hù)國家財(cái)產(chǎn)和人身安全，避免事故擴(kuò)大，措施得力，成績突出者獎(jiǎng)2000-8000；6、及時(shí)制止違章和誤操作并轉(zhuǎn)為安者獎(jiǎng)元；7、舉報(bào)事故經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)者，獎(jiǎng)100-500；8、在安全專項(xiàng)活動(dòng)及安全宣傳育中成績顯著的單位或個(gè)人，獎(jiǎng)200—1000元第三條處罰違反《安全生產(chǎn)規(guī)章制度》和《安全操作規(guī)程》的單位和個(gè)人，公司嚴(yán)格追究其違章違紀(jì)和造事故的責(zé)任。1、各種違章違紀(jì)的處罰：（）不按公司規(guī)定辦理各種作業(yè)票、證，視情節(jié)罰進(jìn)行作業(yè)單位或個(gè)30—100元次各種作業(yè)票、證涂改、代簽、越級(jí)審批無效；（）反用火、用電和進(jìn)入設(shè)備檢修規(guī)定的視情節(jié)罰2050元/人、次；（）違反禁煙規(guī)定，在禁煙區(qū)吸煙者100元人在禁煙區(qū)內(nèi)的各單位轄區(qū)內(nèi)，發(fā)現(xiàn)煙頭、煙灰等跡象罰責(zé)任單位元個(gè)（）反勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度，不按規(guī)定著裝，扣罰50元人，穿帶釘鞋進(jìn)入易燃易爆等區(qū)域罰款100元/次；（）由于生產(chǎn)、基建或檢修需臨時(shí)破壞的安全防護(hù)設(shè)施、設(shè)備等，完工后未修復(fù)的責(zé)令修復(fù)并扣罰施工單位—元處（）種車輛無安全措施入廠罰款50元次，罰所經(jīng)門衛(wèi)責(zé)任人20元次；（）不按規(guī)定持證上崗者，罰款20元人、次；（）壞各種安全防護(hù)設(shè)施，防、滅火器材、安全標(biāo)志的，賠償經(jīng)濟(jì)損失的50—100%；（）按規(guī)定時(shí)間、內(nèi)容對(duì)新工人進(jìn)行入廠、調(diào)崗、復(fù)工教育的，扣罰責(zé)任單位100/人、次；（10）各類事故隱患不按《限期整改通知書》按期完成的，扣罰20—50元項(xiàng)（11）發(fā)生各類事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或拖延不報(bào)的，扣罰責(zé)任單位100元次（12）各種作業(yè)票、證未經(jīng)監(jiān)護(hù)人、安全負(fù)責(zé)人簽字的視為無效，扣罰責(zé)任單位2元/次；2

（13）發(fā)生事故后，凡不按照“四不放過”原則進(jìn)行事故處理的，扣罰責(zé)任單位元起（14）其它各種違章，視情節(jié)扣罰—30元/、次；（15）進(jìn)入毒、噪聲等具有職業(yè)危害的工作場所，未按規(guī)定佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品者，經(jīng)說服教育屢教不改者扣罰20元/人。2、凡下列情況之一者，必須嚴(yán)處理：（）工作不負(fù)責(zé)任，因故發(fā)泄私憤，有意擾亂操作，造成經(jīng)濟(jì)損失和違反勞動(dòng)紀(jì)律，不嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度造成事故的主要責(zé)任者；（）已列入安全技術(shù)措施項(xiàng)目，不按期實(shí)施又不采取應(yīng)急措施而造成事故的主要責(zé)任者；（）違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)，勸阻不聽而造成事故的主要責(zé)任者；（）忽視勞動(dòng)條件，削減或取消安全設(shè)施、設(shè)備而造成事故的主要責(zé)任者；（）限期整改的事故隱患，不按期整改而造成事故的主要責(zé)任者；（）設(shè)備長期失修，備用設(shè)備起不到備用作用，帶病運(yùn)轉(zhuǎn)又不采取緊急措施而造成事故的主要責(zé)任者；（）違章設(shè)計(jì)、制造、安裝或不按設(shè)計(jì)施工造成事故的主要責(zé)任者；（）發(fā)生事故后，破壞現(xiàn)場，隱瞞不報(bào)或謊報(bào)