2023年學生資助自查自糾報告7篇

書目

第1篇關于學生資助工作的自查自糾報告

第2篇高校學生資助規(guī)范管理的自查自糾報告2400字

第3篇學生資助自查自糾工作報告

第4篇學生資助規(guī)范管理的自查自糾報告2023

第5篇學生資助規(guī)范管理年自查自糾報告

第6篇學生資助規(guī)范管理的自查自糾報告

第7篇學生資助保密自查自評報告

關于學生資助工作的自查自糾報告

關于學生資助工作的自查自糾報告

我校嚴格根據(jù)國家資助政策及相關文件精神開展資助工作，為保證學生資助工作健康、持續(xù)、有序地發(fā)展，把政府惠民工程、民生工作落到實處，學校多次組織教職工學習國家中職資助政策、文件?，F(xiàn)將我校學生資助工作狀況整理如下：

一、組織機構我校成立了學生資助管理中心并配備了專職人員詳細負責學生資助工作。我校對國家助學金發(fā)放管理領導小組，以黃x校長為組長，陳x為副組長，羅x堅、嚴x任、漆x國為成員，其中嚴x任會計。

二、資助資金落實及管理狀況我校財務對于學生國家助學金實行分帳核算，專款專用，嚴格根據(jù)資助政策的.有關要求管理和發(fā)放助學金。

三、國助金和免學費資金的申請與評定、發(fā)放和運用狀況1、申請與評定對于國家助學金及免學費補助的申請與評定，我們嚴格審查受助學生的相關資料，并上報縣教化局學生資助管理中心審核。依據(jù)國家助學金管理方法和《貴州省中等職業(yè)學校助學金管理實施細則(試行)》制定了《六盤水興成職業(yè)技術學校國家助學金實施細則》。依據(jù)“統(tǒng)計人數(shù)→核實上報→上報審核→資金撥付到銀行帳戶→簽字發(fā)放→上折上卡→清理結算→結余上繳→自查整改”的程序操作，校長黃俊親自督促審核與發(fā)放工作。

2、發(fā)放與運用狀況春季學期xx教化局撥付國助金受助生31人，每生750元，總金額貳萬叁仟貳佰伍拾元整(￥23250.00元)，實際發(fā)放31人，金額貳萬叁仟貳佰伍拾元整(￥23250.00元)，未發(fā)放人數(shù)為0人。各班級享受國助金人數(shù)為：09春計算機班13人、09秋計算機班18人，合計31人。

四、我校教學點管理及整頓狀況秋季學期，經(jīng)我校與各中學聯(lián)合申請，xx教化局審批，共設立了6個教學點。6個教學點為：平關中學、響水中學、松河中學、趙官中學、珠東十里中學、珠東金葉中學。我校制定了《六盤水興成職業(yè)技術學校聯(lián)合辦學教學點管理方法》，并印發(fā)到各教學點，雙方嚴格根據(jù)管理方法開展工作。我校成立了教學點督導檢查小組，成員有：黃俊、陳偉、寧功六，每月不定時到教學點檢查2次工作，嚴格檢查教學點開課狀況與老師上課狀況。

五、國助金和免學費高年齡段學生清理狀況我校嚴格審查學生是否符合資助條件，重新申報高年齡段資助學生人數(shù)狀況如下：一年級享受國家助學金5人，享受國家免學費補助5人;二年級享受國家助學金1人，享受免學費補助1人;。

高校學生資助規(guī)范管理的自查自糾報告2400字

高校學生資助規(guī)范管理的自查自糾報告2400字

依據(jù)省教化廳、省財政廳《關于聯(lián)合開展高校學生資助狀況調查與檢查工作的通知》（川教函〔20xx〕164號）文件，為進一步總結我院學生資助工作閱歷，剛好發(fā)覺存在的困難和問題，由學院主管領導牽頭，對學生資助工作進行了自查，自查狀況報告如下。

一、資助工作組織管理狀況

（一）加強領導，健全領導機構

制定了《關于調整學生資助領導小組的確定》（川信職院學〔20xx〕43號）文件。成立了以院長為組長，主管學生工作副院長為副組長的領導小組，審核國家獎學金及國家勵志獎學金的評比及發(fā)放；下設由學生工作部長擔當主任的辦公室，監(jiān)督獎勤助貸的全面工作和受理詢問舉報。

（二）建立資助體系，配置專業(yè)人員

為切實做好學生資助工作，保持工作長期有效有序的開展。設立學生資助管理中心配備專職人員和特地設備，詳細負責學生資助工作，指導各系學生資助工作；各系也分別設立了學生資助兼職老師。學院還將學生資助工作實行目標管理，納入部門（單位）年度目標考核。

二、資助工作政策宣講狀況

（一）吃透資助政策，完善管理制度

學院主動組織參加資助工作的師生，全面學習國家和省有關資助政策，結合學院實際，制定了《四川信息職業(yè)技術學院經(jīng)濟困難學生認定方法》川信職院學〔20××〕371號、《四川信息職業(yè)技術學院國獎、國勵、國助評比實施方法》川信職院學〔20xx〕103號文件。其中電氣系和信息系還依據(jù)本系部的學生狀況制定了系部《國家獎、助學金評定細則》、《學生貧困認定細則》。

（二）廣泛宣揚、家喻戶曉

在招生宣揚時就將國家資助政策宣揚到千家萬戶。每年將《高等學校學生資助政策簡介》寄發(fā)給每一位新生。學生進校后，學院又組織輔導員在班級進一步廣泛宣揚、講解，同時還利用網(wǎng)絡、校內廣播、櫥窗、展板等進行宣揚，使資助政策深化人心。

三、資助工作政策落實狀況

（一）做好國家三金發(fā)放工作

學院為每位受資助學生分別辦理中國建設銀行卡，干脆將國家獎、助學金打入受助學生銀行卡。工作中三令五申，一再強調，不得以任何實物或服務等形式，抵頂或扣減國家獎、助學金。不得向學生收取押金等費用。學院財政資助資金到位后，馬上組織人員對享受國家資助同學的個人信息再做一次核查，力求精確無誤，剛好將國家獎助學金發(fā)放到學生手中。

1、國獎、國勵發(fā)放到位

20xx年秋學院共有6名學生獲得國家獎學金，總計金額4。8萬元。共有184名學生獲得國家勵志獎學金，總計金額92萬元。學院根據(jù)《一般本科高校、高等職業(yè)學校國家勵志獎學金管理暫行方法》的相關規(guī)定，充分結合我院（川信職院學〔20xx〕103號）文件的評審條件，獲獎學生均按嚴格程序進行公示、審核并報上級主管部門批準。

2、國家助學金發(fā)放到位

20xx年秋學院受助人數(shù)為2023人，其中一檔501人，（2000元）；二檔1004人，（3000元）；三檔501人，（4000元），總受助金額601.8萬元，受助學生中少數(shù)民族154人，農(nóng)村戶口學生1677人。此助學金分為兩學期打入學生賬戶，分為20xx年秋季學期和20xx年春季學期，其中20xx年秋季學期的錢已全部打入學生的建行卡。20xx年春季學期再一次核實了學生名單，凡是有處分和退學的學生一并取消并再次根據(jù)程序增補候補人。

（二）做好生源地助學給款工作

20xx—20xx學年度共有385名學生給款，給款金額為2286900元。

（三）做好應征入伍服義務兵役國家資助

20xx年應征入伍服義務兵役補償學費共5名，其中畢業(yè)生3名，每名12300元，合計36900元；在校生1名，金額4100元；在校生1名，金額8200元；共計49200元。

（四）做好基層就業(yè)學費獎補

20xx年基層就業(yè)學費獎補共有2名學生，分別為電氣07—1班喻貞金，獎補8200元（因為5.12地震已減免1學年學費）；計網(wǎng)08—1班楊麗美，獎補12300元。

（五）做好勤工助學

我院依據(jù)學生的實際狀況修訂了《四川信息職業(yè)技術學院勤工助學管理方法》川信職院學〔20xx〕16號文件，進一步規(guī)范了勤工助學的申報流程，提高了勤工助學的工資待遇。20xx年我院共有固定崗位57個，臨時崗位32個，共發(fā)放工資5.9萬元。

（六）開通綠色通道

為保證家庭經(jīng)濟困難學生順當入學，學院建立綠色通道制度，即對被錄用的家庭經(jīng)濟困難的新生，學校一律先辦理入學手續(xù)，然后再依據(jù)核實后的狀況，分別實行不同方法予以資助。20xx年秋季學期共有385名同學通過綠色通道順當報道。

（七）建立規(guī)范的臺帳

學院資助管理中心辦公室建立特地檔案，將學生申請表、受理結果、資金發(fā)放等有關憑證和工作狀況分年度建檔備查，帳目清晰。

四、學院提取資助經(jīng)費狀況

20xx年共發(fā)放資助經(jīng)費58.22萬元。主要用于家庭經(jīng)濟困難學生的學費減免、新生獎學金、學院獎學金、學習進步獎、學院助學金。其中特別困難補助和意外損害處理等方面的經(jīng)費由學生本人提出申請，部門領導及院領導簽字，由本人到財務領取現(xiàn)金。

五、以人為本，加強感恩教化

（一）以學生為本聚焦校內民生

學院把培育學生正確的價值觀、人生觀和世界觀作為育人目標，對學生進行誠信、感恩、奉獻的教化，不斷激發(fā)學生成長成才的潛能，提倡學生互幫互助、同舟共濟、勵志成才。

（二）傾聽我聲，關注受助主體需求

樹立受助學生的主體意識，把滿意受助學生的需求作為資助工作的動身點。通過召開資助政策詢問會、不同年級學生的座談會、電話及網(wǎng)上詢問等多樣形式進行全面立體化的溝通，了解學生所需所想，以更好地為困難學生供應幫助和成長成才的環(huán)境。

（三）暖和我心，提倡資助人文關懷

學院在提倡多方參加、合力助學的同時，定期組織形式多樣的人文活動，加強凝合力和向心力，讓困難學生感受大家庭的暖和，以更加主動的心態(tài)投入到學習和生活中。如開展受助學生的感恩成長、勵志成才征文活動、真情暖冬行、愛心永傳遞關愛留守兒童，聯(lián)合中國人民銀行廣元市中心支行共同主辦了廣元市高校生征信宣誓暨簽名儀式，讓學生們進一步的學會感恩，理解征信。各系部都接連開展了誠信教化，其中電子系開展了《誠信》試卷學問競賽、誠信為本、誠意做事、誠懇為人主題活動及誠懇守信的簽名儀式。

我院在學生資助工作中不斷摸索，不斷總結，形成了一套自己的管理方式和方法。定期以系為主自查和不定期院領導抽查相結合的方式，對學生資助管理體系進行全方位的嚴格管理。對于家庭經(jīng)濟困難學生申請各類助學金，我們制定了規(guī)范的工作流程，剛好精確的駕馭全院貧困學生的詳細狀況。并與主管院領導進行溝通，力爭做到剛好幫助解決貧困學生。

學生資助自查自糾工作報告

學生資助自查自糾工作報告

為進一步落實國家助學金和免學費新政策，完善學生資助工作，依據(jù)《教化部財政部關于開展“全國學生資助規(guī)范管理年”活動的通知》(教財函〔20xx〕27號）文件精神，我校扎實開展專項清理工作，整個清理工作嚴密把關，不漏任何環(huán)節(jié)，確保專項治理、清查工作不走過場，順當完成自查自糾工作?，F(xiàn)將工作開展狀況總結報告如下：一、健全資助工作機構，確保政策落實學校領導高度重視資助工作，為了確保自查自糾工作順當實施，我校成立了學生資助管理工作領導小組，下設辦公室在我校資助辦公室。在領導小組指導下自查清理工作做到一把手負責牽頭，副主任組織支配，各成員詳細落實，各部做好工作協(xié)調協(xié)作。

二、深化思索，仔細總結，規(guī)范流程一年來，在上級部門的指導下，在學校領導以及各位老師的共同努力下，我們制定了公允、公正的規(guī)范化助學金申請、審核的流程，爭取為學生做到全方位的服務。

1、對困難學生實施補助的工作任務重，責任大。一年來，我們實行資助活動公示、公開，增加資助工作透亮度。公開、公正做好貧困助學金的評審、發(fā)放工作。對助學金的發(fā)放，我們嚴格按制度辦事，經(jīng)過申請、評比、公示、審核確定等幾個階段，接受監(jiān)督，確保有限的資金發(fā)放到最須要的貧困學生手中。

2、召開班主任會議，宣揚國家、省、市出臺的相關政策，組織班主任學習文件精神。班主任在班級組織學生學習文件中申請條件相關內容，本著學生自愿申報的原則填寫申請表，申請學生出具相關證明，確定班級的資助對象范圍。

為了進一步規(guī)范操作流程，保證助困名額的確定等各個環(huán)節(jié)都做到公允、公正、公開。助學金均由學生本人、學生家長提出申請以及上交所需材料，班主任依據(jù)本班學生家庭狀況審查最困難的學生并對資料審核無誤后簽字，再由學生科領導審核全部資料蓋章后，資料檔案存放學生科國家助學金辦公室檔案室。通過將貧困生檔案資料建立專檔，加大了資助面，避開多頭資助，重復救助。

3、各班成立以班主任為代表學生困難評審小組，依據(jù)申請表及學生的相關證明材料，評審家庭經(jīng)濟困難的學生。審核材料重點審核原件和復印件的一樣。

4、審核評定小組，進行仔細評審，最終確定擬資助名單。

5、評審結果報送張店區(qū)教化局學生資助中心，由張店區(qū)教化局學生資助中心審批后，將審核通過的學生名單在學校在公示欄進行不少于7個工作日的公示。公示期間，接受學生詢問和反饋，并對相關狀況予以記錄，對有異議的學生進行重新審核，對條件不符學生進行調整。

6、學校財務室依據(jù)學生的檢查核為學生發(fā)放助學金。

三、加強資料管理，規(guī)范資助檔案資助辦公室根據(jù)政策法規(guī)、助學金申請、審核評定、資金發(fā)放四類，將各類助學金資料分類存檔，建立完整的助學金檔案并存放在國家助學金辦公室檔案室，將每個受助的學生按班級建檔存放以便查找，并將相關實證、照片等材料建檔備查。

四、加強信息填報工作管理，剛好完成資助信息填報學校學生資助辦公室負責匯總受助學生狀況表，將相關信息數(shù)據(jù)進行匯總、分類和收集，剛好幫助上級主管部門完成各類報表的統(tǒng)計和上報。

五、扎實開展自查，確保工作實效通過這一階段自查自糾工作的大力開展，我校根據(jù)自查要求和任務分工仔細清查，不存在通過虛報學籍、注冊雙重學籍或通過其他方式套取國家助學金的狀況。自查自糾工作取得了階段性的實施。

六、加大宣揚力度，強化監(jiān)督檢查加大資助貧困生政策的宣揚力度。一方面開學初，教化局要求各學校通過專欄、新生入學須知以及利用會議向貧困生宣揚國家、省和學校資助貧困生的政策、措施，讓家長、學生、老師對有關資助措施應知盡知。另一方面教化局加強對助學工作操作程序、資金管理等環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，杜絕違法違紀行為，公布舉報電話，主動接受社會監(jiān)督。

嚴格規(guī)范程序，確保救助金發(fā)放規(guī)范，杜絕救助資金在發(fā)放過程中代簽、代管、托管、隔期發(fā)放、滯留、截留、頂冒等違規(guī)違紀行為，確保救助資金發(fā)放剛好、足額、精確，總支負責對各校狀況進行檢查，發(fā)覺問題剛好整改，確保良好的救助保障環(huán)境。

國家助學金評定工作堅持公開、公允、公正的原則，讓學生能剛好感受到黨和政府對家庭經(jīng)濟困難學生的關懷。

學生資助規(guī)范管理的自查自糾報告2023

學生資助規(guī)范管理的自查自糾報告

依據(jù)省教化廳、省財政廳《關于聯(lián)合開展高校學生資助狀況調查與檢查工作的通知》（川教函〔20xx〕164號）文件，為進一步總結我院學生資助工作閱歷，剛好發(fā)覺存在的困難和問題，由學院主管領導牽頭，對學生資助工作進行了自查，自查狀況報告如下。

一、資助工作組織管理狀況

（一）加強領導，健全領導機構

制定了《關于調整學生資助領導小組的確定》（川信職院學〔20xx〕43號）文件。成立了以院長為組長，主管學生工作副院長為副組長的領導小組，審核國家獎學金及國家勵志獎學金的評比及發(fā)放；下設由學生工作部長擔當主任的辦公室，監(jiān)督獎勤助貸的全面工作和受理詢問舉報。

（二）建立資助體系，配置專業(yè)人員

為切實做好學生資助工作，保持工作長期有效有序的開展。設立學生資助管理中心配備專職人員和特地設備，詳細負責學生資助工作，指導各系學生資助工作；各系也分別設立了學生資助兼職老師。學院還將學生資助工作實行目標管理，納入部門（單位）年度目標考核。

二、資助工作政策宣講狀況

（一）吃透資助政策，完善管理制度

學院主動組織參加資助工作的師生，全面學習國家和省有關資助政策，結合學院實際，制定了《四川信息職業(yè)技術學院經(jīng)濟困難學生認定方法》川信職院學〔20××〕371號、《四川信息職業(yè)技術學院國獎、國勵、國助評比實施方法》川信職院學〔20xx〕103號文件。其中電氣系和信息系還依據(jù)本系部的學生狀況制定了系部《國家獎、助學金評定細則》、《學生貧困認定細則》。

（二）廣泛宣揚、家喻戶曉

在招生宣揚時就將國家資助政策宣揚到千家萬戶。每年將《高等學校學生資助政策簡介》寄發(fā)給每一位新生。學生進校后，學院又組織輔導員在班級進一步廣泛宣揚、講解，同時還利用網(wǎng)絡、校內廣播、櫥窗、展板等進行宣揚，使資助政策深化人心。

三、資助工作政策落實狀況

（一）做好國家三金發(fā)放工作

學院為每位受資助學生分別辦理中國建設銀行卡，干脆將國家獎、助學金打入受助學生銀行卡。工作中三令五申，一再強調，不得以任何實物或服務等形式，抵頂或扣減國家獎、助學金。不得向學生收取押金等費用。學院財政資助資金到位后，馬上組織人員對享受國家資助同學的個人信息再做一次核查，力求精確無誤，剛好將國家獎助學金發(fā)放到學生手中。

1、國獎、國勵發(fā)放到位

20xx年秋學院共有6名學生獲得國家獎學金，總計金額4。8萬元。共有184名學生獲得國家勵志獎學金，總計金額92萬元。學院根據(jù)《一般本科高校、高等職業(yè)學校國家勵志獎學金管理暫行方法》的相關規(guī)定，充分結合我院（川信職院學〔20xx〕103號）文件的評審條件，獲獎學生均按嚴格程序進行公示、審核并報上級主管部門批準。

2、國家助學金發(fā)放到位

20xx年秋學院受助人數(shù)為2023人，其中一檔501人，（2000元）；二檔1004人，（3000元）；三檔501人，（4000元），總受助金額601.8萬元，受助學生中少數(shù)民族154人，農(nóng)村戶口學生1677人。此助學金分為兩學期打入學生賬戶，分為20xx年秋季學期和20xx年春季學期，其中20xx年秋季學期的錢已全部打入學生的建行卡。20xx年春季學期再一次核實了學生名單，凡是有處分和退學的學生一并取消并再次根據(jù)程序增補候補人。

（二）做好生源地助學給款工作

20xx—20xx學年度共有385名學生給款，給款金額為2286900元。

（三）做好應征入伍服義務兵役國家資助

20xx年應征入伍服義務兵役補償學費共5名，其中畢業(yè)生3名，每名12300元，合計36900元；在校生1名，金額4100元；在校生1名，金額8200元；共計49200元。

（四）做好基層就業(yè)學費獎補

20xx年基層就業(yè)學費獎補共有2名學生，分別為電氣07—1班喻貞金，獎補8200元（因為5.12地震已減免1學年學費）；計網(wǎng)08—1班楊麗美，獎補12300元。

（五）做好勤工助學

我院依據(jù)學生的實際狀況修訂了《四川信息職業(yè)技術學院勤工助學管理方法》川信職院學〔20xx〕16號文件，進一步規(guī)范了勤工助學的申報流程，提高了勤工助學的工資待遇。20xx年我院共有固定崗位57個，臨時崗位32個，共發(fā)放工資5.9萬元。

（六）開通綠色通道

為保證家庭經(jīng)濟困難學生順當入學，學院建立綠色通道制度，即對被錄用的家庭經(jīng)濟困難的新生，學校一律先辦理入學手續(xù)，然后再依據(jù)核實后的狀況，分別實行不同方法予以資助。20xx年秋季學期共有385名同學通過綠色通道順當報道。

（七）建立規(guī)范的臺帳

學院資助管理中心辦公室建立特地檔案，將學生申請表、受理結果、資金發(fā)放等有關憑證和工作狀況分年度建檔備查，帳目清晰。

四、學院提取資助經(jīng)費狀況

20xx年共發(fā)放資助經(jīng)費58.22萬元。主要用于家庭經(jīng)濟困難學生的學費減免、新生獎學金、學院獎學金、學習進步獎、學院助學金。其中特別困難補助和意外損害處理等方面的經(jīng)費由學生本人提出申請，部門領導及院領導簽字，由本人到財務領取現(xiàn)金。

五、以人為本，加強感恩教化

（一）以學生為本聚焦校內民生

學院把培育學生正確的價值觀、人生觀和世界觀作為育人目標，對學生進行誠信、感恩、奉獻的教化，不斷激發(fā)學生成長成才的潛能，提倡學生互幫互助、同舟共濟、勵志成才。

（二）傾聽我聲，關注受助主體需求

樹立受助學生的主體意識，把滿意受助學生的需求作為資助工作的動身點。通過召開資助政策詢問會、不同年級學生的座談會、電話及網(wǎng)上詢問等多樣形式進行全面立體化的溝通，了解學生所需所想，以更好地為困難學生供應幫助和成長成才的環(huán)境。

（三）暖和我心，提倡資助人文關懷

學院在提倡多方參加、合力助學的同時，定期組織形式多樣的人文活動，加強凝合力和向心力，讓困難學生感受大家庭的暖和，以更加主動的心態(tài)投入到學習和生活中。如開展受助學生的感恩成長、勵志成才征文活動、真情暖冬行、愛心永傳遞關愛留守兒童，聯(lián)合中國人民銀行廣元市中心支行共同主辦了廣元市高校生征信宣誓暨簽名儀式，讓學生們進一步的學會感恩，理解征信。各系部都接連開展了誠信教化，其中電子系開展了《誠信》試卷學問競賽、誠信為本、誠意做事、誠懇為人主題活動及誠懇守信的簽名儀式。

我院在學生資助工作中不斷摸索，不斷總結，形成了一套自己的管理方式和方法。定期以系為主自查和不定期院領導抽查相結合的方式，對學生資助管理體系進行全方位的嚴格管理。對于家庭經(jīng)濟困難學生申請各類助學金，我們制定了規(guī)范的工作流程，剛好精確的駕馭全院貧困學生的詳細狀況。并與主管院領導進行溝通，力爭做到剛好幫助解決貧困學生。

學生資助規(guī)范管理年自查自糾報告

要高度重視、加強領導，選配優(yōu)秀資助隊伍干部，重點解決責隨意識、規(guī)則意識和服務意識不強、業(yè)務實力和工作質量不高等問題。如下是給大家整理的學生資助規(guī)范管理年自查自糾報告，希望對大家有所作用。

學生資助規(guī)范管理年自查自糾報告

依據(jù)省教化廳、省財政廳《關于聯(lián)合開展高校學生資助狀況調查與檢查工作的通知》(川教函〔20xx〕164號)文件，為進一步總結我院學生資助工作閱歷，剛好發(fā)覺存在的困難和問題，由學院主管領導牽頭，對學生資助工作進行了自查，自查狀況報告如下。

一、資助工作組織管理狀況

(一)加強領導，健全領導機構

制定了《關于調整學生資助領導小組的確定》(川信職院學〔20xx〕43號)文件。成立了以院長為組長，主管學生工作副院長為副組長的領導小組，審核國家獎學金及國家勵志獎學金的評比及發(fā)放;下設由學生工作部長擔當主任的辦公室，監(jiān)督獎勤助貸的全面工作和受理詢問舉報。

(二)建立資助體系，配置專業(yè)人員

為切實做好學生資助工作，保持工作長期有效有序的開展。設立學生資助管理中心配備專職人員和特地設備，詳細負責學生資助工作，指導各系學生資助工作;各系也分別設立了學生資助兼職老師。學院還將學生資助工作實行目標管理，納入部門(單位)年度目標考核。

二、資助工作政策宣講狀況

(一)吃透資助政策，完善管理制度

學院主動組織參加資助工作的師生，全面學習國家和省有關資助政策，結合學院實際，制定了《四川信息職業(yè)技術學院經(jīng)濟困難學生認定方法》川信職院學〔2023〕371號、《四川信息職業(yè)技術學院國獎、國勵、國助評比實施方法》川信職院學〔20xx〕103號文件。其中電氣系和信息系還依據(jù)本系部的學生狀況制定了系部《國家獎、助學金評定細則》、《學生貧困認定細則》。

(二)廣泛宣揚、家喻戶曉

在招生宣揚時就將國家資助政策宣揚到千家萬戶。每年將《高等學校學生資助政策簡介》寄發(fā)給每一位新生。學生進校后，學院又組織輔導員在班級進一步廣泛宣揚、講解，同時還利用網(wǎng)絡、校內廣播、櫥窗、展板等進行宣揚，使資助政策深化人心。

三、資助工作政策落實狀況

(一)做好國家三金發(fā)放工作

學院為每位受資助學生分別辦理中國建設銀行卡，干脆將國家獎、助學金打入受助學生銀行卡。工作中三令五申，一再強調，不得以任何實物或服務等形式，抵頂或扣減國家獎、助學金。不得向學生收取押金等費用。學院財政資助資金到位后，馬上組織人員對享受國家資助同學的個人信息再做一次核查，力求精確無誤，剛好將國家獎助學金發(fā)放到學生手中。

1.國獎、國勵發(fā)放到位

20xx年秋學院共有6名學生獲得國家獎學金，總計金額4.8萬元。共有184名學生獲得國家勵志獎學金，總計金額92萬元。學院根據(jù)《一般本科高校、高等職業(yè)學校國家勵志獎學金管理暫行方法》的相關規(guī)定，充分結合我院(川信職院學〔20xx〕103號)文件的評審條件，獲獎學生均按嚴格程序進行公示、審核并報上級主管部門批準。

2.國家助學金發(fā)放到位

20xx年秋學院受助人數(shù)為2023人，其中一檔501人，(2000元);二檔1004人，(3000元);三檔501人,(4000元)，總受助金額601.8萬元，受助學生中少數(shù)民族154人，農(nóng)村戶口學生1677人。此助學金分為兩學期打入學生賬戶，分為20xx年秋季學期和20xx年春季學期,其中20xx年秋季學期的錢已全部打入學生的建行卡。20xx年春季學期再一次核實了學生名單，凡是有處分和退學的學生一并取消并再次根據(jù)程序增補候補人。

(二)做好生源地助學貸款工作

20xx-20xx學年度共有385名學生貸款，貸款金額為2286900元。

(三)做好應征入伍服義務兵役國家資助

20xx年應征入伍服義務兵役補償學費共5名，其中畢業(yè)生3名，每名12300元，合計36900元;在校生1名，金額4100元;在校生1名，金額8200元;共計49200元。

(四)做好基層就業(yè)學費獎補

20xx年基層就業(yè)學費獎補共有2名學生，分別為電氣07-1班喻貞金，獎補8200元(因為5.12地震已減免1學年學費);計網(wǎng)08-1班楊麗美，獎補12300元。

(五)做好勤工助學

我院依據(jù)學生的實際狀況修訂了《四川信息職業(yè)技術學院勤工助學管理方法》川信職院學〔20xx〕16號文件，進一步規(guī)范了勤工助學的申報流程，提高了勤工助學的工資待遇。20xx年我院共有固定崗位57個，臨時崗位32個，共發(fā)放工資5.9萬元。

(六)開通綠色通道

為保證家庭經(jīng)濟困難學生順當入學，學院建立綠色通道制度，即對被錄用的家庭經(jīng)濟困難的新生，學校一律先辦理入學手續(xù)，然后再依據(jù)核實后的狀況，分別實行不同方法予以資助。20xx年秋季學期共有385名同學通過綠色通道順當報道。

(七)建立規(guī)范的臺帳

學院資助管理中心辦公室建立特地檔案，將學生申請表、受理結果、資金發(fā)放等有關憑證和工作狀況分年度建檔備查，帳目清晰。

四、學院提取資助經(jīng)費狀況

20xx年共發(fā)放資助經(jīng)費58.22萬元。主要用于家庭經(jīng)濟困難學生的學費減免、新生獎學金、學院獎學金、學習進步獎、學院助學金。其中特別困難補助和意外損害處理等方面的經(jīng)費由學生本人提出申請，部門領導及院領導簽字，由本人到財務領取現(xiàn)金。

五、以人為本，加強感恩教化

(一)以學生為本聚焦校內民生

學院把培育學生正確的價值觀、人生觀和世界觀作為育人目標，對學生進行誠信、感恩、奉獻的教化，不斷激發(fā)學生成長成才的潛能，提倡學生互幫互助、同舟共濟、勵志成才。

(二)傾聽我聲，關注受助主體需求

樹立受助學生的主體意識，把滿意受助學生的需求作為資助工作的動身點。通過召開資助政策詢問會、不同年級學生的座談會、電話及網(wǎng)上詢問等多樣形式進行全面立體化的溝通，了解學生所需所想，以更好地為困難學生供應幫助和成長成才的環(huán)境。

(三)暖和我心，提倡資助人文關懷

學院在提倡多方參加、合力助學的同時，定期組織形式多樣的人文活動，加強凝合力和向心力，讓困難學生感受大家庭的暖和，以更加主動的心態(tài)投入到學習和生活中。如開展受助學生的感恩成長、勵志成才征文活動、真情暖冬行、愛心永傳遞關愛留守兒童，聯(lián)合中國人民銀行廣元市中心支行共同主辦了廣元市高校生征信宣誓暨簽名儀式，讓學生們進一步的學會感恩，理解征信。各系部都接連開展了誠信教化，其中電子系開展了《誠信》試卷學問競賽、誠信為本、誠意做事、誠懇為人主題活動及誠懇守信的簽名儀式。

我院在學生資助工作中不斷摸索，不斷總結，形成了一套自己的管理方式和方法。定期以系為主自查和不定期院領導抽查相結合的方式，對學生資助管理體系進行全方位的嚴格管理。對于家庭經(jīng)濟困難學生申請各類助學金，我們制定了規(guī)范的工作流程，剛好精確的駕馭全院貧困學生的詳細狀況。并與主管院領導進行溝通，力爭做到剛好幫助解決貧困學生。

學生資助規(guī)范管理的自查自糾報告

學生資助規(guī)范管理的自查自糾報告

依據(jù)省教化廳、省財政廳《關于聯(lián)合開展高校學生資助狀況調查與檢查工作的通知》（川教函〔20xx〕164號）文件，為進一步總結我院學生資助工作閱歷，剛好發(fā)覺存在的困難和問題，由學院主管領導牽頭，對學生資助工作進行了自查，自查狀況報告如下。

一、

資助工作組織管理狀況

（一）加強領導，健全領導機構制定了《關于調整學生資助領導小組的確定》（川信職院學〔20xx〕43號）文件。成立了以院長為組長，主管學生工作副院長為副組長的領導小組，審核國家獎學金及國家勵志獎學金的評比及發(fā)放；下設由學生工作部長擔當主任的辦公室，監(jiān)督獎勤助貸的全面工作和受理詢問舉報。

（二）建立資助體系，配置專業(yè)人員為切實做好學生資助工作，保持工作長期有效有序的開展。設立學生資助管理中心配備專職人員和特地設備，詳細負責學生資助工作，指導各系學生資助工作；各系也分別設立了學生資助兼職老師。學院還將學生資助工作實行目標管理，納入部門（單位）年度目標考核。

二、

資助工作政策宣講狀況

（一）吃透資助政策，完善管理制度學院主動組織參加資助工作的師生，全面學習國家和省有關資助政策，結合學院實際，制定了《四川信息職業(yè)技術學院經(jīng)濟困難學生認定方法》川信職院學〔20××〕371號、《四川信息職業(yè)技術學院國獎、國勵、國助評比實施方法》川信職院學〔20xx〕103號文件。其中電氣系和信息系還依據(jù)本系部的學生狀況制定了系部《國家獎、助學金評定細則》、《學生貧困認定細則》。

（二）廣泛宣揚、家喻戶曉在招生宣揚時就將國家資助政策宣揚到千家萬戶。每年將《高等學校學生資助政策簡介》寄發(fā)給每一位新生。學生進校后，學院又組織輔導員在班級進一步廣泛宣揚、講解，同時還利用網(wǎng)絡、校內廣播、櫥窗、展板等進行宣揚，使資助政策深化人心。

三、

資助工作政策落實狀況

（一）做好國家三金發(fā)放工作學院為每位受資助學生分別辦理中國建設銀行卡，干脆將國家獎、助學金打入受助學生銀行卡。工作中三令五申，一再強調，不得以任何實物或服務等形式，抵頂或扣減國家獎、助學金。不得向學生收取押金等費用。學院財政資助資金到位后，馬上組織人員對享受國家資助同學的個人信息再做一次核查，力求精確無誤，剛好將國家獎助學金發(fā)放到學生手中。

1、國獎、國勵發(fā)放到位20xx年秋學院共有6名學生獲得國家獎學金，總計金額4。8萬元。共有184名學生獲得國家勵志獎學金，總計金額92萬元。學院根據(jù)《一般本科高校、高等職業(yè)學校國家勵志獎學金管理暫行方法》的相關規(guī)定，充分結合我院（川信職院學〔20xx〕103號）文件的評審條件，獲獎學生均按嚴格程序進行公示、審核并報上級主管部門批準。

2、國家助學金發(fā)放到位20xx年秋學院受助人數(shù)為2023人，其中一檔501人，（2000元）；二檔1004人，（3000元）；三檔501人，（4000元），總受助金額601.8萬元，受助學生中少數(shù)民族154人，農(nóng)村戶口學生1677人。此助學金分為兩學期打入學生賬戶，分為20xx年秋季學期和20xx年春季學期，其中20xx年秋季學期的錢已全部打入學生的建行卡。20xx年春季學期再一次核實了學生名單，凡是有處分和退學的學生一并取消并再次根據(jù)程序增補候補人。

（二）做好生源地助學給款工作20xx—20xx學年度共有385名學生給款，給款金額為2286900元。

（三）做好應征入伍服義務兵役國家資助20xx年應征入伍服義務兵役補償學費共5名，其中畢業(yè)生3名，每名12300元，合計36900元；在校生1名，金額4100元；在校生1名，金額8200元；共計49200元。

（四）做好基層就業(yè)學費獎補20xx年基層就業(yè)學費獎補共有2名學生，分別為電氣07—1班喻貞金，獎補8200元（因為5.12地震已減免1學年學費）；計網(wǎng)08—1班楊麗美，獎補12300元。

（五）做好勤工助學我院依據(jù)學生的實際狀況修訂了《四川信息職業(yè)技術學院勤工助學管理方法》川信職院學〔20xx〕16號文件，進一步規(guī)范了勤工助學的申報流程，提高了勤工助學的工資待遇。20xx年我院共有固定崗位57個，臨時崗位32個，共發(fā)放工資5.9萬元。

（六）開通綠色通道為保證家庭經(jīng)濟困難學生順當入學，學院建立綠色通道制度，即對被錄用的家庭經(jīng)濟困難的新生，學校一律先辦理入學手續(xù)，然后再依據(jù)核實后的狀況，分別實行不同方法予以資助。20xx年秋季學期共有385名同學通過綠色通道順當報道。

（七）建立規(guī)范的臺帳學院資助管理中心辦公室建立特地檔案，將學生申請表、受理結果、資金發(fā)放等有關憑證和工作狀況分年度建檔備查，帳目清晰。

四、學院提取資助經(jīng)費狀況20xx年共發(fā)放資助經(jīng)費58.22萬元。主要用于家庭經(jīng)濟困難學生的學費減免、新生獎學金、學院獎學金、學習進步獎、學院助學金。其中特別困難補助和意外損害處理等方面的經(jīng)費由學生本人提出申請，部門領導及院領導簽字，由本人到財務領取現(xiàn)金。

五、以人為本，加強感恩教化

（一）以學生為本聚焦校內民生學院把培育學生正確的價值觀、人生觀和世界觀作為育人目標，對學生進行誠信、感恩、奉獻的教化，不斷激發(fā)學生成長成才的潛能，提倡學生互幫互助、同舟共濟、勵志成才。

（二）傾聽我聲，關注受助主體需求樹立受助學生的主體意識，把滿意受助學生的需求作為資助工作的動身點。通過召開資助政策詢問會、不同年級學生的座談會、電話及網(wǎng)上詢問等多樣形式進行全面立體化的溝通，了解學生所需所想，以更好地為困難學生供應幫助和成長成才的環(huán)境。

（三）暖和我心，提倡資助人文關懷學院在提倡多方參加、合力助學的同時，定期組織形式多樣的人文活動，加強凝合力和向心力，讓困難學生感受大家庭的暖和，以更加主動的心態(tài)投入到學習和生活中。如開展受助學生的感恩成長、勵志成才征文活動、真情暖冬行、愛心永傳遞關愛留守兒童，聯(lián)合中國人民銀行廣元市中心支行共同主辦了廣元市高校生征信宣誓暨簽名儀式，讓學生們進一步的學會感恩，理解征信。各系部都接連開展了誠信教化，其中電子系開展了《誠信》試卷學問競賽、誠信為本、誠意做事、誠懇為人主題活動及誠懇守信的簽名儀式。

我院在學生資助工作中不斷摸索，不斷總結，形成了一套自己的管理方式和方法。定期以系為主自查和不定期院領導抽查相結合的方式，對學生資助管理體系進行全方位的嚴格管理。對于家庭經(jīng)濟困難學生申請各類助學金，我們制定了規(guī)范的工作流程，剛好精確的駕馭全院貧困學生的詳細狀況。并與主管院領導進行溝通，力爭做到剛好幫助解決貧困學生。

學生資助保密自查自評報告

在學校的工作中，須要對學生資助內容進行保密，那么在進行關于保密的自查時應當如何寫好自查報告呢?下面就和我一起來看看吧。

學生資助保密自查自評報告依據(jù)文件的要求，我校保密委員會高度重視，對學校保密工作進行了全面自查?；緺顩r如下：

一、學校保密工作組織機構的基本狀況

1.我校保密工作組織機構設置狀況。學校設有保密委員會，主任由一名黨委副書記擔當，委員構成是黨政職能主要部門負責人和保密重點單位的主要負責人。保密委員會下設辦公室，由黨委辦公室主任兼任保密辦公室主任，同時確定黨辦副主任主要負責保密方面的詳細工作，各二級院、部、處級保密重點部門也指定專人負責詳細的保密管理工作。

2.保密工作隊伍的建設。近年來，學校機構調整頻繁，人員變動較大，我校堅持做到保密工作機構健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員剛好調整和補充，做好工作交接。目前，負責各相關部門保密工作的專、兼職人員有(多少?)人，保密要害部門、部位的工作人員在人員調整改變后剛好補充，保證了工作的持續(xù)性。部分保密干部取得了保密資質證書，且保密工作隊伍基本素養(yǎng)較高，全部管理人員具備大專以上學歷。

3.對保密工作所需設施、設備和經(jīng)費，學校黨政都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順當開展。

二、學校保密工作開展狀況

1、對學校的保密重點部門、要害部位的確定狀況進行檢查

依據(jù)中共北京市委保密委員會《關于開展保密要害部門、部位確定工作的通知》(京密發(fā)[20xx]6號)的部署，學校保密委員會辦公室于20xx年1月至20xx年6月開展了我校保密要害部門、部位確定工作。經(jīng)重新確定，學校黨辦、校辦、綜合檔案館、科技處、探討生院、語言學院等部門、部位是保密重點部門和部位。詳細結果還有待北京市保密局的審批。這些部門接觸密源廣、涉密深，保密委員會對這些單位的保密工作進行不定期的檢查督促，防止失密、泄密。多年來，這些部門的規(guī)章制度健全，從每個環(huán)節(jié)做起，保密觀念強，措施得力，落實較好。

如：人事檔案和文書檔案在合并到學校綜合檔案館后，仍能堅持制定檔案工作人員保密職責，查、借、閱檔案手續(xù)齊備;黨委辦公室、校辦公室的傳真機、復印機和統(tǒng)計人員都訂有保密職責，機要文秘人員有保密守則及管理方法，隱私文件、內部資料的傳遞、回收、注銷都嚴格根據(jù)《北京市黨委系統(tǒng)機要文件管理工作暫行規(guī)定》辦理，形成了一整套制度、規(guī)定，管理渠道暢通。保密干部有變動后，剛好要求他們參與上崗培訓，提出做好保密工作的要求，并指導做好日常的保密管理工作。

此外，我校教務處、探討生院、語言學院、網(wǎng)絡(函授)學院等二級院每年除組織校內的各種正常考試外，還要擔當國家托付的重大考試活動。這些單位對各種試卷在運用和管理上投入了相當大的人力、物力進行封存、保管。在啟封前堅持專人監(jiān)管，對試卷封存地點有保安晝夜執(zhí)勤。在試卷運用前對考試監(jiān)考人員召開特地會議，提出保密和啟封要求，確定兩名監(jiān)考人員負責試卷的專取專送。多年來，由于領導重視，相關工作人員嚴格執(zhí)行試卷管理的保密制度，從未發(fā)生過試卷、試題失密的事務。

2、對上國際互聯(lián)網(wǎng)的計算機及其問題進行檢查

根據(jù)中心保密委員會《關于嚴禁用涉密計算機上國際互聯(lián)網(wǎng)的通知》(中保發(fā)[20xx]4號)文件精神和京密發(fā)[20xx]2號、3號文件要求，我校黨委高度重視，責成學校保密委員會詳細探討和落實我校涉密計算機上國際互聯(lián)網(wǎng)問題的檢查工作。保密辦接連于20xx年7月4日和8月29日下發(fā)了北京郵電高校委員會《關于對涉密計算機上互聯(lián)網(wǎng)問題開展全面檢查的緊急通知》(校密字[20xx]2號)和《關于對我校涉密計算機上國際互聯(lián)網(wǎng)問題加強管理的看法》(校密字[20xx]3號)兩個文件，在全校范圍內開展了以各黨委(總支)為單位的計算機上網(wǎng)檢查活動。我校首先要求校內各單位對全部上網(wǎng)的計算機進行一次普查，對上網(wǎng)計算機進行登記，并以黨委(總支)為單位統(tǒng)一備存并上報學校保密辦公室。通過檢查，摸清了學校上網(wǎng)計算機的總體狀況，在管理上做到心中有數(shù);對于涉密的計算機，明確要求要實行物理隔離，嚴禁上國際互聯(lián)網(wǎng);更重要的是加強了全校教職員工對計算機信息的管理，進一步增加了保密意識。

校內網(wǎng)的信息保密是新形勢下保密工作中出現(xiàn)的新狀況、新問題。我校在計算機校內網(wǎng)絡中設置了防火墻，初步過濾一些不良信息，并對信息網(wǎng)絡的管理做出了明確的分工和要求：由學校信息網(wǎng)絡中心負責技術支持和保障，發(fā)布網(wǎng)絡管理規(guī)定，對有終端設備的單位進行管理;由學校信息科建立辦公自動化平臺，對網(wǎng)上辦公信息進行統(tǒng)一管理;由校黨委宣揚部、宣教中心、學生工作部、團委負責網(wǎng)上宣揚，并依據(jù)須要發(fā)布引導性信息;信息網(wǎng)絡中心、黨辦、校辦、保衛(wèi)處負責對網(wǎng)絡的監(jiān)測;校團委負責對校內的信息監(jiān)控，發(fā)覺不良信息剛好刪除。同時，明確要求各單位要加強對終端設備的管理以及對運用設備的人員進行教化管理。學校結合辦公自動化系統(tǒng)的升級改造，制定了相應的保密管理規(guī)定和規(guī)章制度。嚴格根據(jù)市保密局的要求做到專機專用，處理涉密信息的計算機(多為學校內部信息)不上國際互聯(lián)網(wǎng)。

3、學校保密規(guī)章制度的建設狀況