專(zhuān)業(yè)文檔，歡迎下載！ 2023下料隊(duì)班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制例文多篇下料隊(duì)班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制下料隊(duì)班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責(zé)任制

在生產(chǎn)副隊(duì)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，分擔(dān)分工范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責(zé)任。職責(zé)如下：

1、班組長(zhǎng)就是本班組安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者，必須對(duì)本班組的安全生產(chǎn)正數(shù)主要責(zé)任。

2、深入細(xì)致貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《勞動(dòng)法》和《煤礦安全規(guī)程》等國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，及時(shí)表達(dá)礦各種安全會(huì)議、管理文件、同意、指令精神。具有本職安全科學(xué)知識(shí)和管理能力。

3、負(fù)責(zé)管理統(tǒng)一指揮職工認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)措施，嚴(yán)苛按操作規(guī)程作業(yè)，不違章統(tǒng)一指揮，不違章作業(yè)。

4、非政府本班人員按時(shí)順利完成當(dāng)值任務(wù)，建議作業(yè)人員遵章守紀(jì)，上標(biāo)準(zhǔn)崗，干活標(biāo)準(zhǔn)活。

4、非政府員工積極主動(dòng)出席周

二、五安全自學(xué)活動(dòng)和安全培訓(xùn)，對(duì)本班組違章人員展開(kāi)處置。

5、介紹掌控本班人員的身體狀況，合理布置精心安排人員的工作，及時(shí)檢查本班工作范圍內(nèi)的安全狀況，分析存有的不能安全隱患，及時(shí)明確提出整改措施。

6、井下當(dāng)值辨認(rèn)出安全隱患或者其他不安全因素，應(yīng)立即向本單位負(fù)責(zé)人匯報(bào)，并在當(dāng)值實(shí)行防范措施。計(jì)劃科科長(zhǎng)通風(fēng)管理安全工作責(zé)任制計(jì)劃科科長(zhǎng)通風(fēng)管理安全工作責(zé)任制

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的方針、政策，負(fù)責(zé)管理非政府基本建設(shè)、審核、下發(fā)礦屬各單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃時(shí)必須把“一通三嚴(yán)防”及通風(fēng)管理安全工作放在首位。

2、出席基本建設(shè)審查采區(qū)設(shè)計(jì)、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃、年度、季度計(jì)劃時(shí)，必須充分考慮“一通三嚴(yán)防”及通風(fēng)管理安全工作。

3、一切工作必須秉持黨的安全生產(chǎn)方針，訾因踐行“安全第一”的思想。

4、經(jīng)常深入細(xì)致井下介紹“一通三嚴(yán)防”及通風(fēng)管理安全工作計(jì)劃工程進(jìn)展情況，確保安全生產(chǎn)。后勤服務(wù)中心澡堂服務(wù)員安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制（2022）澡堂服務(wù)員就是全礦澡堂管理的輕易責(zé)任者，在后勤服務(wù)中心的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理澡堂泡澡用水的供應(yīng)與澡堂的清潔衛(wèi)生工作，澡堂服務(wù)員在工作中必須盡心勤勉，貫徹落實(shí)國(guó)家的安全生產(chǎn)方針，努力提高服務(wù)質(zhì)量，二要確保洗澡水的溫度、衛(wèi)生合乎泡澡用水的標(biāo)準(zhǔn)建議。

一、崗位責(zé)任目錄

第一條澡堂服務(wù)員就是本崗位和工作區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)的輕易責(zé)任者，對(duì)本職范圍內(nèi)發(fā)生的安全責(zé)任事故正數(shù)輕易責(zé)任。

第二條認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的政策、法律和有關(guān)規(guī)程規(guī)定，全面落實(shí)安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責(zé)任制，堅(jiān)決貫徹黨的安全第一的生產(chǎn)方針搞好個(gè)人獨(dú)立自主保安和業(yè)務(wù)保安。搞好風(fēng)險(xiǎn)管控工作，排查隱患，并及時(shí)匯報(bào)。

第三條負(fù)責(zé)管理做好個(gè)人衛(wèi)生、工作場(chǎng)所衛(wèi)生，深入細(xì)致搞好本職范圍內(nèi)防雷防盜的安全管理，深入細(xì)致做好浴池衛(wèi)生，掌控不好水溫，杜絕就浴人員摔傷、湯傷等不幸情況出現(xiàn)，保證澡堂各項(xiàng)工作安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

第四條嚴(yán)苛按規(guī)定操作方式設(shè)備、設(shè)施，杜絕意外事故的出現(xiàn)。

第五條必須盡心勤勉，杜絕“三違”現(xiàn)象。

二、責(zé)任追責(zé)

第六條存有以下情形之一的，給與警告處分：

1、水的溫度、清潔度超過(guò)沒(méi)建議的;

2、不秉持礦務(wù)官方;

3、服務(wù)態(tài)度高傲、不禮貌待人的;

4、拒不執(zhí)行上級(jí)機(jī)關(guān)安全監(jiān)察人員指令的。

5、盜竊或幫助盜竊的。

第七條澡堂服務(wù)員對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作正數(shù)輕易責(zé)任。

第八條辨認(rèn)出本礦或本科制訂、繼續(xù)執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定與國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范相符，沒(méi)及時(shí)匯報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)有關(guān)鍵責(zé)任。

第九條操作失誤引致他人受傷害或者損失的，正數(shù)輕易責(zé)任。

第十條對(duì)于上述正數(shù)輕易責(zé)任、主要責(zé)任、關(guān)鍵責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照職工獎(jiǎng)懲規(guī)定和有關(guān)法律、法規(guī)給與行政處分、經(jīng)濟(jì)行政處罰、追責(zé)刑事責(zé)任。地質(zhì)技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制地質(zhì)技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)、完備地搜集、整理礦井地質(zhì)資料，掌控生產(chǎn)unclear情況，深入細(xì)致搞好水情(連累)預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)工作。

2、按時(shí)基本建設(shè)和遞交冶煉工作面地質(zhì)說(shuō)明書(shū)、地質(zhì)預(yù)報(bào)、皮利尼總結(jié)，并及時(shí)繪制采區(qū)儲(chǔ)量排序圖，展開(kāi)儲(chǔ)量排序。

3、按照地測(cè)預(yù)防水專(zhuān)業(yè)安全質(zhì)量質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建議，分析、整理地質(zhì)資料。

4、精確、完備、及時(shí)地向設(shè)計(jì)、生產(chǎn)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)提供更多地質(zhì)資料，用作指導(dǎo)礦井安全生產(chǎn)。

5、展開(kāi)礦井資源管理工作，確保合理廢舊煤炭資源。

6、掌控井下各工作面生產(chǎn)情況，及時(shí)搜集各種水文地質(zhì)完整資料，深入細(xì)致核對(duì)各類(lèi)臺(tái)帳及圖紙，保證資料的可靠性及準(zhǔn)確性。

7、狠抓儲(chǔ)量分析，對(duì)亂挖出、礦區(qū)現(xiàn)象有權(quán)阻止，對(duì)合理儲(chǔ)量損失及時(shí)撰寫(xiě)申報(bào)材料，履行職責(zé)審報(bào)相關(guān)手續(xù)。

8、定期展開(kāi)各個(gè)平衡突水點(diǎn)及嶄新揭發(fā)突水點(diǎn)的涌水量的調(diào)查、觀(guān)測(cè)工作。創(chuàng)建建全水文地質(zhì)臺(tái)帳。

9、負(fù)責(zé)管理井上、下水文地質(zhì)孔的施工質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān)工作，做好現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理。調(diào)度室主任機(jī)電設(shè)備安全管理責(zé)任制調(diào)度室主任機(jī)電設(shè)備安全管理責(zé)任制

1、礦調(diào)度室主任就是全礦生產(chǎn)指揮中心第一責(zé)任人，每天在掌控生產(chǎn)信息的同時(shí)，必須掌控礦井上下機(jī)電設(shè)備情況，發(fā)現(xiàn)異常情況必須立即向礦值守領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。并嚴(yán)格執(zhí)行隱患單位采取措施展開(kāi)處置。

2、強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，必須重點(diǎn)自學(xué)礦井災(zāi)害防治與處置計(jì)劃中有關(guān)災(zāi)害出現(xiàn)后，通告人員順序、通告方法、相同類(lèi)型事故的避災(zāi)路線(xiàn)、人員打火、非政府救援、初期火災(zāi)救火等。掌控機(jī)電重點(diǎn)工作進(jìn)展情況，均衡工作中各種問(wèn)題。

3、搞好上傳下達(dá)工作，對(duì)上級(jí)有關(guān)機(jī)電的指令必須及時(shí)向礦分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，對(duì)井下充分反映的有關(guān)機(jī)電設(shè)備隱患，必須立即向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，努力做到及時(shí)、精確。對(duì)發(fā)生關(guān)鍵性問(wèn)題不按匯報(bào)制度呈報(bào)、虛報(bào)、假報(bào)等應(yīng)負(fù)輕易責(zé)任。

4、對(duì)機(jī)電應(yīng)急工程應(yīng)當(dāng)積極主動(dòng)協(xié)同有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)實(shí)行。文印中心打字員安全生產(chǎn)責(zé)任制文印中心打字員安全生產(chǎn)責(zé)任制

穩(wěn)固踐行“安全第

一、預(yù)防為主”的思想。在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理搞好礦行政各種文件、材料、有關(guān)表格的列印及重要文件的印刷工作。對(duì)分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)及安全負(fù)責(zé)管理。

一、崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行打印文件的審核相關(guān)手續(xù)，須要列印的各種文件材料，必須經(jīng)過(guò)分管領(lǐng)導(dǎo)草案核發(fā)，由辦公室主任和秘書(shū)精心安排列印。

2、打字員在列印前，必須深入細(xì)致檢查公文伊瓦尼奇及欄目核對(duì)與否符合規(guī)定建議;各種列印清樣必須懇請(qǐng)伊瓦尼奇人校訂、蓋章后方可以交貨印發(fā)，保證各種文件材料打印質(zhì)量，差錯(cuò)率不少于1‰。

3、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，各種文件材料必須按照規(guī)定數(shù)量及建議列印;保密文件必須由主任選定專(zhuān)人實(shí)行保密措施列印，其他人員嚴(yán)禁參予。

4、嚴(yán)格執(zhí)行文印中心各項(xiàng)管理制度，按規(guī)定佩帶、采用勞動(dòng)防護(hù)用品。

5、按時(shí)出席業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和政治自學(xué)，不斷提升思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

二、責(zé)任追責(zé)

1、未繼續(xù)執(zhí)行打印文件的審核相關(guān)手續(xù)，而列印各種文件材料，打字員負(fù)有輕易責(zé)任。

2、各種列印清樣未經(jīng)伊瓦尼奇人校訂、蓋章就交貨印發(fā);文件材料打印質(zhì)量高，差錯(cuò)率少于1‰，打字員負(fù)有輕易責(zé)任。

3、保密文件未實(shí)行保密措施列印，或由其他人員參予列印，打字員負(fù)有輕易責(zé)任。

4、未按規(guī)定佩帶、采用勞動(dòng)防護(hù)用品，打字員負(fù)有輕易責(zé)任。

5、對(duì)于上述正數(shù)輕易責(zé)任、主要責(zé)任的，根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度，按照有關(guān)規(guī)定，給與經(jīng)濟(jì)行政處罰和行政處分。郭屯煤礦主井提升機(jī)司機(jī)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制郭屯煤礦主井提升機(jī)司機(jī)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

第一條主井提升機(jī)司機(jī)對(duì)本崗位的安全工作負(fù)責(zé)管理。

第二條認(rèn)真學(xué)習(xí)并繼續(xù)執(zhí)行《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》中的有關(guān)條款、規(guī)定。繼續(xù)執(zhí)行《操作規(guī)程》《巡回檢查制度》、《交接班制度》、《沃埃爾場(chǎng)所管制度》等各種規(guī)章制度。

第三條提升機(jī)司機(jī)就是包含裝載、裝載在內(nèi)的整個(gè)提高系統(tǒng)的組織者。必須按建議順利完成煤炭提高任務(wù)。

第四條能熟練地展開(kāi)提高各種運(yùn)轉(zhuǎn)方式的操作方式及司機(jī)應(yīng)當(dāng)掌控的檢查試驗(yàn)的操作方式，努力做到“三言四會(huì)”(言設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、安全設(shè)施的原理，可以操作方式、可以修理、可以維修保養(yǎng)、可以確定通常故障)。積極主動(dòng)出席有關(guān)的技術(shù)培訓(xùn)，不斷自學(xué)、提升自己的業(yè)務(wù)水平。

第五條按規(guī)定及時(shí)深入細(xì)致核對(duì)各種記錄，杜絕采用非法定計(jì)量單位，字跡必須潔凈工整，嚴(yán)禁出格或做賊心虛。

第六條婉拒違章作業(yè)，努力做到不安全不開(kāi)機(jī)，確保提高安全。

第七條掌控提升機(jī)的運(yùn)行狀況，對(duì)存有的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)處置，當(dāng)發(fā)生影響安全的情況時(shí)，必須及時(shí)采取有效措施，防止事故出現(xiàn)和不斷擴(kuò)大，并匯報(bào)有關(guān)部門(mén)。

第八條協(xié)調(diào)修理人員做好設(shè)備的日常檢修和停工檢修，做好檢修后的試車(chē)。

第九條負(fù)責(zé)管理機(jī)房的各種設(shè)施、裝備的管理及機(jī)房衛(wèi)生，機(jī)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁吸煙。后勤服務(wù)中心廚師長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制后勤服務(wù)中心廚師長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、制訂每一時(shí)期的廚房工作計(jì)劃，并以此為依據(jù)制訂可取實(shí)施細(xì)則，保證各項(xiàng)工作的安全、成功進(jìn)行。

2、負(fù)責(zé)管理廚房的勞力調(diào)配和班組之間的協(xié)同工作，確保廚房秩序及工作效率。

3、負(fù)責(zé)管理指導(dǎo)廚師的日常工作，繼續(xù)執(zhí)行工作紀(jì)律和行為準(zhǔn)則，及時(shí)化解工作中的問(wèn)題。

4、負(fù)責(zé)管理環(huán)評(píng)原材料，杜絕相左質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)的原材料入廚，確保食品安全。

5、負(fù)責(zé)管理廚房衛(wèi)生工作，狠抓環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和《食品從業(yè)人員“

五、四”制度》及廚房的各項(xiàng)衛(wèi)生制度，檢查食品、餐具、用具和廚師的個(gè)人衛(wèi)生，杜絕出現(xiàn)食品中毒事件。

6、負(fù)責(zé)管理廚師培訓(xùn)、考核工作，強(qiáng)化崗上培訓(xùn)和技術(shù)交流，力求菜品質(zhì)量。

7、遵從安全規(guī)定，檢查監(jiān)督各種設(shè)備的安全采用和維修保養(yǎng)。小絞車(chē)司機(jī)崗位責(zé)任制（棗泉煤礦綜采隊(duì)）大絞車(chē)司機(jī)崗位責(zé)任制(棗泉煤礦綜采隊(duì))

1．掌控大絞車(chē)的性能、結(jié)構(gòu)、工作原理、操作方法和其它業(yè)務(wù)。

2．必須上崗上崗工作。

3．操作前必須檢查鋼絲繩、剎閘、壓桿底螺絲等部件的安全可靠性，檢查信號(hào)裝置與否靈敏可信。

4．固守工作崗位,認(rèn)真執(zhí)行“三小規(guī)程”,嚴(yán)禁違章作業(yè)。

5．熟識(shí)操作程序，努力做到嫻熟操作方式。

6．辨認(rèn)出問(wèn)題立即匯報(bào)，及時(shí)處理。爐房溝煤礦充燈工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制爐房峪煤礦充燈工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行各種管理制度，保護(hù)正常的安全生產(chǎn)秩序。

2、按時(shí)出席有關(guān)安全技術(shù)培訓(xùn)和安全活動(dòng)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷提升技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力，努力做到其經(jīng)王奶貴。

3、熟識(shí)公司燈電池、檢修、修理、器具性能，并能夠恰當(dāng)采用。

4、充燈應(yīng)當(dāng)時(shí)時(shí)為井工著想，及時(shí)憑燈牌、播發(fā)公司燈、公司燈開(kāi)賣(mài)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)展開(kāi)電池，觀(guān)測(cè)其電壓、電流與否正常。

5、嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)機(jī)責(zé)任制，值班員對(duì)所到之處紙盒燈架，燈具保證干凈衛(wèi)生，做好公司燈的修理、維修保養(yǎng)工作，把紅眼燈減少至0。5%以下，保證井下職工的市場(chǎng)需求。

6、定期搞好調(diào)酸和補(bǔ)液工作，釀制硫酸時(shí)必須穿防護(hù)眼鏡、口罩和橡膠手套，穿橡膠圍裙、穿膠鞋，調(diào)和酸性電液時(shí)，必須將硫酸徐徐放入中，不得向硫酸內(nèi)喝水。

7、值班員對(duì)所包機(jī)的燈架，公司燈應(yīng)搞好原始記錄工作，燈的通話(huà)采用情況，糟燈情況，維修情況必須搞好詳盡記錄，努力做到心中有數(shù)。

8、秉持工作崗位，積極主動(dòng)做好本機(jī)房的環(huán)境衛(wèi)生，不得班干私活、擅離職守、串成機(jī)房。

9、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。

10、順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪(fǎng)部門(mén)的其它工作。生產(chǎn)準(zhǔn)備隊(duì)掘進(jìn)機(jī)司機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任制生產(chǎn)準(zhǔn)備工作隊(duì)掘進(jìn)機(jī)司機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任制

司機(jī)必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)合格，獲得證件后方可以上崗展開(kāi)操作方式。

司機(jī)必須精確、安全、可信地操作方式煤機(jī)，并負(fù)責(zé)管理日常檢查工作。

司機(jī)必須熟識(shí)作業(yè)地點(diǎn)巷道掘進(jìn)和瓦斯情況。

司機(jī)必須津津樂(lè)道煤機(jī)的較完整標(biāo)準(zhǔn)，存有問(wèn)題應(yīng)先修理，無(wú)法私自開(kāi)機(jī)。

煤機(jī)的電氣系統(tǒng)不容許隨意關(guān)上檢查，不容許有違自爆現(xiàn)象。

辨認(rèn)出問(wèn)題應(yīng)立即處置，處置沒(méi)法的問(wèn)題應(yīng)當(dāng)向當(dāng)值領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。處置合乎煤機(jī)較完整標(biāo)準(zhǔn)后，方可展開(kāi)工作。

認(rèn)真學(xué)習(xí)掌控安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定和“三小規(guī)程”的有關(guān)規(guī)定，做好獨(dú)立自主保安和協(xié)作保安。

上班前，應(yīng)當(dāng)將煤機(jī)上的浮煤矸清掃整潔。

負(fù)責(zé)管理巷道施工中掘進(jìn)機(jī)的操作方式任務(wù)。

順從統(tǒng)一指揮，不得違章作業(yè)，婉拒違章統(tǒng)一指揮。

嚴(yán)苛按照《作業(yè)規(guī)程》和《操作規(guī)程》作業(yè)，盾構(gòu)時(shí)及時(shí)掘進(jìn)，杜絕掘進(jìn)不妥當(dāng)時(shí)已連續(xù)盾構(gòu)作業(yè)。

嚴(yán)格執(zhí)行敲打幫忙問(wèn)頂制度，辨認(rèn)出問(wèn)題必須及時(shí)聯(lián)系掘進(jìn)，用煤機(jī)處理離層，負(fù)責(zé)管理長(zhǎng)鑿長(zhǎng)支。

嚴(yán)苛按照《作業(yè)規(guī)程》層位盾構(gòu)，碰到斷層及時(shí)與老爹隊(duì)長(zhǎng)協(xié)商盾構(gòu)層位，精確掌控巷道盾構(gòu)坡度，掌控不好頂板事故。

負(fù)責(zé)管理當(dāng)值激光調(diào)整工作，嚴(yán)苛按線(xiàn)施工，掌控不好現(xiàn)場(chǎng)工程質(zhì)量。

煤機(jī)盾構(gòu)時(shí)嚴(yán)苛按照作業(yè)規(guī)程建議施工，確保巷道成型，秉持停機(jī)停電，現(xiàn)場(chǎng)狠抓煤質(zhì)。

負(fù)責(zé)管理煤機(jī)的當(dāng)值動(dòng)態(tài)檢查，按建議搞好檢查紀(jì)錄。

嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)交接班制度，必須向上一班煤機(jī)司機(jī)交代清盾構(gòu)面的安全、進(jìn)度、工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)及煤機(jī)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況。負(fù)責(zé)管理煤機(jī)司機(jī)的培育工作。

每天負(fù)責(zé)管理采煤機(jī)遙控器和激光電池電池工作，保證每班遙控器和激光電池具備充份的電量，不耽擱生產(chǎn)。

順從統(tǒng)一指揮，杜絕違章作業(yè)，婉拒違章統(tǒng)一指揮。

嚴(yán)苛按照《操作規(guī)程》及《作業(yè)規(guī)程》作業(yè)，確保掘進(jìn)質(zhì)量和掘進(jìn)速度。

嚴(yán)苛按照《操作規(guī)程》及《作業(yè)規(guī)程》建議，處置掘進(jìn)點(diǎn)的頂板離層。

按照《操作規(guī)程》及《作業(yè)規(guī)程》建議，及時(shí)沿襲風(fēng)筒。

對(duì)工作面頂板不好時(shí)及時(shí)搞好敲打幫忙問(wèn)頂，觀(guān)測(cè)激光邊線(xiàn)與否恰當(dāng)，無(wú)此邊線(xiàn)時(shí)必須及時(shí)調(diào)整。

生產(chǎn)科東俄回柱放頂工安全生產(chǎn)責(zé)任制回柱放頂工安全生產(chǎn)責(zé)任制回柱放頂工要熟識(shí)作業(yè)規(guī)程內(nèi)容、工作面頂板管理方法和掘進(jìn)特性，掌控工作面作業(yè)規(guī)程、煤礦安全規(guī)程和技術(shù)操作規(guī)程關(guān)于回柱放頂?shù)囊?guī)定。熟識(shí)避災(zāi)路線(xiàn)和措施，能夠得當(dāng)避災(zāi)。經(jīng)過(guò)培訓(xùn)、考試合格后，方可上崗操作方式。

一、崗位職責(zé)

1．熟識(shí)本崗位工作標(biāo)準(zhǔn)及操作方式順序，并嚴(yán)苛對(duì)照繼續(xù)執(zhí)行。

2．按時(shí)上班，現(xiàn)場(chǎng)交接班；堅(jiān)守崗位，不擅離職守、串崗、睡崗，班中不干活私活。

3．嚴(yán)苛按規(guī)程、措施及操作方式標(biāo)準(zhǔn)和程序施工，杜絕違章，確保安全；

4．對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)的安全隱患及時(shí)排查，積極主動(dòng)匯報(bào)處置，并搞好記錄；

5．按時(shí)出席礦及工區(qū)非政府的各種自學(xué)活動(dòng)，保證業(yè)務(wù)、操作技能的的不斷提升。

6．現(xiàn)場(chǎng)操作方式及工程質(zhì)量努力做到以下建議：（一）回柱前檢查工作地點(diǎn)頂板及支架情況，補(bǔ)上缺柱，更改失靈支柱，處置不安全隱患。（二）回調(diào)時(shí)必須存有專(zhuān)人觀(guān)測(cè)頂板，使用短把工具遠(yuǎn)距離操作方式。（三）負(fù)責(zé)管理烏頂上排在透雕(拽)棚、叢柱、密集等支柱的支設(shè)，透雕棚支柱必須滾柱窩，回調(diào)時(shí)按照自下而上的順序展開(kāi)。（四）垮落法管理頂板的工作面，回柱擺頂前，必須按照作業(yè)規(guī)程規(guī)定強(qiáng)化掘進(jìn)。（五）回柱放頂工嚴(yán)格執(zhí)行敲打幫忙問(wèn)頂制度和專(zhuān)人監(jiān)護(hù)制度，不得步入采空區(qū)作業(yè)。（六）工作范圍內(nèi)浮煤浮矸清掃整潔、無(wú)臟雜物，各類(lèi)工具齊全、裝箱整齊。（七）透雕柱、（臨時(shí)）密集柱、拽棚柱、隔絕支柱初撐力符合規(guī)定：叢柱聯(lián)柱初撐力符合規(guī)定。（八）分段回柱、回柱與支柱、回柱與割去煤的距離均符合規(guī)定

二、責(zé)任追責(zé)

7．存有以下犯罪行為之一的，給與回柱放頂工警告處分；并給與一定的經(jīng)濟(jì)行政處罰；導(dǎo)致嚴(yán)重后果的依法追究刑事責(zé)任：（一）違背本崗位職責(zé)的。（二）不按本崗位規(guī)定非正規(guī)操作方式，違章作業(yè)，導(dǎo)致事故的。（三）因個(gè)人原因回柱放頂導(dǎo)致崗位事故。綜采隊(duì)安全隊(duì)長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制綜采隊(duì)安全隊(duì)長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

綜采隊(duì)安全隊(duì)長(zhǎng)就是本隊(duì)的安全生產(chǎn)教育和政治思想工作的第一責(zé)任者，必須秉持“安全第一，預(yù)防為主”的方針。綜采隊(duì)安全隊(duì)長(zhǎng)必須掌控煤礦有關(guān)安全生產(chǎn)的基本專(zhuān)業(yè)知識(shí)，能夠過(guò)勝任本職工作。

一、崗位職責(zé)

1、協(xié)調(diào)隊(duì)長(zhǎng)非政府綜采隊(duì)深入細(xì)致宣傳、貫徹落實(shí)、繼續(xù)執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、指令、同意、通告等，嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)命令、指令、規(guī)定等，監(jiān)督檢查三小規(guī)程及有關(guān)安全措施的貫徹執(zhí)行情況。

2、狠抓安全規(guī)章制度的監(jiān)督全面落實(shí)，確保安全生產(chǎn)。

3、積極主動(dòng)深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)掌控各班組人員的安全動(dòng)態(tài)及隊(duì)組安全狀況，狠反華“三違”，搞好隱患的排查、自查。狠抓安全重點(diǎn)人員及“三違”人員的排查戒毒工作，提升安全意識(shí)。

4、幫助隊(duì)長(zhǎng)，負(fù)責(zé)管理做好全隊(duì)的安全生產(chǎn)工作。

5、經(jīng)常非政府從業(yè)人員安全思想教育，提升從業(yè)人員的安全意識(shí)。

6、負(fù)責(zé)管理建立健全本隊(duì)有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)策劃舉行“周三安全討論會(huì)”，在會(huì)上及時(shí)表達(dá)安全生產(chǎn)的規(guī)定、通告。

7、按時(shí)出席上級(jí)建議出席的有關(guān)安全工作會(huì)議，并及時(shí)向隊(duì)長(zhǎng)匯報(bào)會(huì)議精神和非政府貫徹落實(shí)。并對(duì)生產(chǎn)中發(fā)生的安全問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)對(duì)安全管理的各項(xiàng)工作展開(kāi)精心安排、協(xié)同。

8、監(jiān)督隊(duì)長(zhǎng)、各副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)人員和各班組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)責(zé)任制、業(yè)務(wù)保安制度的全面落實(shí)情況，并嚴(yán)格執(zhí)行其對(duì)存有的問(wèn)題及時(shí)展開(kāi)自查。

9、制訂全隊(duì)的安全生產(chǎn)計(jì)劃，做好安全管理基礎(chǔ)工作。

10、參予作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全措施等的撰寫(xiě)和審核工作。

11、嚴(yán)苛按照“四不放過(guò)”的原則，對(duì)各類(lèi)安全事故查案和原因分析，制訂防止事故出現(xiàn)的防范措施。

11、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，杜絕關(guān)鍵性惡性事故出現(xiàn)，努力完成黨、政領(lǐng)導(dǎo)信訪(fǎng)部門(mén)的各項(xiàng)工作，以及安全部門(mén)信訪(fǎng)部門(mén)的各項(xiàng)任務(wù)及全隊(duì)臨時(shí)性工作。

13、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提升安全生產(chǎn)管理水平。

二、責(zé)任追責(zé)

1、存有以下犯罪行為之一的，給與安全隊(duì)長(zhǎng)警告處分;導(dǎo)致嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(1)違章統(tǒng)一指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的;

(2)對(duì)工人屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹，不提阻止的;

(3)對(duì)重大事故預(yù)兆或者已辨認(rèn)出的事故隱患不及時(shí)采取措施的;

(4)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

2、煤礦出現(xiàn)事故，存有以下情形之一的，依法給與安全隊(duì)長(zhǎng)降級(jí)直到辭退的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(1)不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)匯報(bào)煤礦事故的;

(2)假造、故意毀壞煤礦事故現(xiàn)場(chǎng)的;

(3)制約、干預(yù)煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，無(wú)法提供更多有關(guān)情況和資料的。

3、對(duì)綜采隊(duì)的安全生產(chǎn)教育和干部職工的思想政治工作，安全隊(duì)長(zhǎng)正數(shù)全面責(zé)任。

4、綜采隊(duì)在生產(chǎn)過(guò)程中未嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，安全隊(duì)長(zhǎng)正數(shù)關(guān)鍵責(zé)任。

5、無(wú)法及時(shí)出席有關(guān)安全生產(chǎn)辦公會(huì)議，安全隊(duì)長(zhǎng)正數(shù)輕易責(zé)任。

6、決策犯規(guī)引致他人受傷害或損失的，安全隊(duì)長(zhǎng)正數(shù)輕易責(zé)任。

7、綜采隊(duì)師徒合同繼續(xù)執(zhí)行不嚴(yán)苛，安全隊(duì)長(zhǎng)正數(shù)主要責(zé)任。

8、對(duì)于上述正數(shù)輕易責(zé)任、主要責(zé)任、關(guān)鍵責(zé)任的，根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度，按照有關(guān)規(guī)定，給與經(jīng)濟(jì)行政處罰和行政處分。經(jīng)營(yíng)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制范本經(jīng)營(yíng)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制范本

經(jīng)營(yíng)副礦長(zhǎng)按照“管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”和“一崗雙責(zé)”的原則，履行職責(zé)安全生產(chǎn)管理職責(zé)。安全生產(chǎn)職責(zé)如下：

1．非政府制訂分管部門(mén)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制和操作規(guī)程，明晰分管部門(mén)各崗位的責(zé)任人員、責(zé)任范圍和考核標(biāo)準(zhǔn);參予核定礦安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度。

2．參予制訂安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)安全教育培訓(xùn)資金。

3．負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)礦年度安全費(fèi)用抽取和采用。

4．負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)事故隱患環(huán)境治理專(zhuān)項(xiàng)資金。

5．負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)煤礦建設(shè)項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)資金;負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)設(shè)備、材料等訂貨費(fèi)用。

6．全面落實(shí)安全設(shè)施、安全裝備、安全工程等專(zhuān)項(xiàng)資金。

7．非政府研究并全面落實(shí)有關(guān)安全資金投入的有關(guān)規(guī)定和財(cái)稅優(yōu)惠政策;負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的補(bǔ)助金資金。

8．參予事故搶修救援，協(xié)調(diào)事故調(diào)查,負(fù)責(zé)管理向事故調(diào)查組提供更多安全生產(chǎn)責(zé)任人年薪信息，幫助事故調(diào)查組查清事故經(jīng)濟(jì)損失;全面落實(shí)搶修救援資金。

9．履行職責(zé)法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。各班組機(jī)電設(shè)備安全管理責(zé)任制各班組機(jī)電設(shè)備安全管理責(zé)任制

1、各班組長(zhǎng)就是本班組安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者，同時(shí)也就是本班組機(jī)電設(shè)備安全管理的第一責(zé)任者，必須管住、用特雷隆班組的機(jī)電設(shè)施。

2、各班組必須派遣專(zhuān)人對(duì)本班組機(jī)電工作輕易負(fù)責(zé)管理。

3、每班必須非政府不好本班的機(jī)電工管理不好本班的機(jī)電設(shè)備，按操作規(guī)程操作方式保護(hù)，努力做到不帶電作業(yè)，確保機(jī)電設(shè)備更添自爆。

4、各班組必須按本單位班前會(huì)布置，介紹本單位工作地點(diǎn)的瓦斯地質(zhì)情況、巷道布置情況及周?chē)鷰r石情況，努力做到心中有數(shù)。

5、班組長(zhǎng)必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)、上崗上崗，懂機(jī)電設(shè)備科學(xué)知識(shí)及規(guī)章制度等，能及時(shí)匯報(bào)、處置設(shè)備隱患和事故。

6、出現(xiàn)關(guān)鍵性機(jī)電設(shè)備事故時(shí)，能夠成功后撤和協(xié)調(diào)救護(hù)隊(duì)員搶險(xiǎn)救災(zāi)。

7、全面掌控作業(yè)規(guī)程中有關(guān)設(shè)備的規(guī)定，并能夠認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行。

8、教育本班組職工懂愛(ài)惜機(jī)電設(shè)備設(shè)施，嚴(yán)格遵守機(jī)電設(shè)備安全管理規(guī)定等。貴得金礦業(yè)投資有限公司龍金煤礦干部科安全生產(chǎn)生產(chǎn)責(zé)任制便宜得金礦業(yè)投資有限公司龍金煤礦干部科安全生產(chǎn)生產(chǎn)責(zé)任制

1、認(rèn)真貫徹國(guó)家和公司安全生產(chǎn)有關(guān)法律和法規(guī)，搞好人事管理中干部安全管理工作。

2、深入細(xì)致搞好嶄新分配及招錄大中專(zhuān)畢業(yè)生進(jìn)礦安全教育和培訓(xùn)工作經(jīng)培訓(xùn)合格獲得《安全資格證》、《入井資格證》者方可入井。

3、深入細(xì)致搞好干部塵肺病工作的管理，凡經(jīng)鑒別不適合專(zhuān)門(mén)從事井下工作的塵肺病干部及時(shí)建議調(diào)整工作崗位。

4、深入細(xì)致搞好干部入井上崗管理工作，切實(shí)加強(qiáng)干部入井上崗的考核。每月初在全礦月度工作討論會(huì)上對(duì)干部入井上崗情況展開(kāi)通報(bào)，以確保全礦安全生產(chǎn)的正常展開(kāi)。

5、深入細(xì)致搞好本單位危險(xiǎn)源識(shí)別工作，強(qiáng)化照明設(shè)備電器、微機(jī)采用、室內(nèi)衛(wèi)生管理等工作，及時(shí)消解安全隱患，確保各項(xiàng)工作正常展開(kāi)。

6、強(qiáng)化人事檔案安全管理工作，深入細(xì)致搞好人事檔案防盜、防雷、防潮、防蟲(chóng)籬笆墻工作。

7、強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理，及時(shí)介紹和掌控各生產(chǎn)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的現(xiàn)狀和布局情況，例如存有缺員，及時(shí)搭載。

8、強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)和管理，按照干部選任程序深入細(xì)致搞好干部實(shí)地考察、選任和日常管理工作，對(duì)經(jīng)過(guò)考核，不勝任或不適宜干部安全崗位工作的及時(shí)呈報(bào)并不予調(diào)整。人事科安全責(zé)任制人事科科長(zhǎng)安全責(zé)任制

第一條為進(jìn)一步全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條人事科科長(zhǎng)就是我礦人事管理的負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)管理我礦人事選任及大學(xué)生的招錄工作。

第三條人事科科長(zhǎng)二要履行職責(zé)不好11項(xiàng)安全工作職責(zé)。

一、非政府制訂人事科安全至崗實(shí)行及逐級(jí)考核制度;制度建議與人員及崗位實(shí)發(fā)工資掛勾;

二、負(fù)責(zé)管理人事科的全面工作;

三、草擬全礦人事管理的有關(guān)制度文件;

四、負(fù)責(zé)管理大學(xué)生的招錄工作;

五、負(fù)責(zé)管理全礦人事選任工作;

六、負(fù)責(zé)管理全礦的崗位設(shè)置及干部的委任管理;

七、負(fù)責(zé)管理制訂全礦干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，并非政府實(shí)行;

八、負(fù)責(zé)管理全礦專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的工農(nóng)兵學(xué)員工作;

九、負(fù)責(zé)管理制訂全礦人員編制計(jì)劃，并非政府實(shí)行;

十、負(fù)責(zé)管理全科人員平衡杜絕發(fā)生信訪(fǎng)工作問(wèn)題;

十一、負(fù)責(zé)管理順利完成集團(tuán)公司建議的其他安全“未明”危險(xiǎn)因素識(shí)別預(yù)控管理工作。

第四條人事科科長(zhǎng)責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項(xiàng)，見(jiàn)到附表：《晉華宮礦人事科科長(zhǎng)安全責(zé)任目錄》。

第五條《晉華宮礦人事科科長(zhǎng)安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級(jí)考核制度》。人事科副科長(zhǎng)安全責(zé)任制

第一條為進(jìn)一步全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條人事科副科長(zhǎng)就是人事科培訓(xùn)、考核、人力資源規(guī)劃的分管負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)管理幫助科長(zhǎng)順利完成人事科人事安全管理工作。

第三條人事科副科長(zhǎng)二要履行職責(zé)不好12項(xiàng)安全工作職責(zé)。

一、幫助科長(zhǎng)，搞好人力資源規(guī)劃、招錄、培訓(xùn)、考核等管理工作，不斷提升人事管理水平和工作質(zhì)量。

二、貫徹落實(shí)人事科副科長(zhǎng)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，緊密各部門(mén)工作關(guān)系，強(qiáng)化協(xié)作協(xié)調(diào)，搞好貫通協(xié)同工作。

三、幫助科長(zhǎng)非政府并嚴(yán)格執(zhí)行部門(mén)人員順利完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作目標(biāo)、指標(biāo)和任務(wù)，保證上級(jí)政令的恰當(dāng)及時(shí)表達(dá)與繼續(xù)執(zhí)行，保證本部門(mén)各項(xiàng)工作的有序積極開(kāi)展和有效率管理。

四、負(fù)責(zé)管理非政府全科人員每周五下午業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);

五、根據(jù)全礦發(fā)展情況，幫助科長(zhǎng)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、分析全礦各階段人員市場(chǎng)需求，制訂全礦各部門(mén)的人員布局計(jì)劃。

六、負(fù)責(zé)管理每年招錄引入大學(xué)畢業(yè)生和二學(xué)位畢業(yè)生的發(fā)送。

七、負(fù)責(zé)管理搞好每年大學(xué)生的隋東亮定級(jí)和職稱(chēng)考試工作。

八、負(fù)責(zé)管理辦理全礦干部請(qǐng)辭、調(diào)動(dòng)、招錄、聘用相關(guān)手續(xù)辦理。

九、負(fù)責(zé)管理全礦專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)申報(bào)、測(cè)評(píng)、委任工作。

十、每月負(fù)責(zé)管理全礦生產(chǎn)單位干部入井考核。

十一、及時(shí)向科長(zhǎng)匯報(bào)人事科工作問(wèn)題、明確提出建議、意見(jiàn)反饋各類(lèi)信息。

十二、順利完成礦領(lǐng)導(dǎo)精心安排的各項(xiàng)臨時(shí)性工作和任務(wù)。

第四條人事科副科長(zhǎng)責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項(xiàng)，見(jiàn)到附表：《晉華宮礦人事科副科長(zhǎng)安全責(zé)任目錄》。

第五條《晉華宮礦人事科副科長(zhǎng)安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級(jí)考核制度》。人事科副科長(zhǎng)安全責(zé)任制

第一條為進(jìn)一步全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條人事科副科長(zhǎng)就是人事科地面安全隱患排查、治安平衡巡查等分管負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)管理幫助科長(zhǎng)順利完成人事科人事安全管理工作。

第三條人事科副科長(zhǎng)二要履行職責(zé)不好12項(xiàng)安全工作職責(zé)。

一.負(fù)責(zé)管理搞好地面綜合督查組日常工作的布置、督導(dǎo)、非政府、協(xié)同、考核。

二、負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)礦黨政下發(fā)的命令指令和信訪(fǎng)部門(mén)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

三、負(fù)責(zé)管理全礦地面生活區(qū)、工業(yè)廠(chǎng)區(qū)、辦公場(chǎng)所以及邊遠(yuǎn)地帶的安全隱患排查、社情民意調(diào)查、治安平衡巡查、環(huán)境衛(wèi)生檢查以及員工家屬充分反映問(wèn)題的意見(jiàn)反饋和化解、鹽務(wù)等方面的工作。

四、負(fù)責(zé)管理對(duì)各單位精心安排的重點(diǎn)工作督查;干部值守、班前會(huì)、交班會(huì)內(nèi)容的檢查;會(huì)議精神、規(guī)章制度貫徹落實(shí)自學(xué)的抽檢等方面的工作。

五、負(fù)責(zé)管理監(jiān)督考核礦領(lǐng)導(dǎo)及職能部門(mén)每周

二、

四、六下基層情況。

六、負(fù)責(zé)管理每天對(duì)基層單位員工談形勢(shì)、談任務(wù)、談安全。

七、負(fù)責(zé)管理對(duì)基層員工派發(fā)、搜集連心卡，積極開(kāi)展安全聯(lián)保、陳立宏工作。

八、負(fù)責(zé)管理大同市12345熱線(xiàn)意見(jiàn)反饋問(wèn)題的追蹤全面落實(shí)。

九、負(fù)責(zé)管理非政府每周一至周四早晨半小時(shí)全科人員理論自學(xué);

十、及時(shí)向科長(zhǎng)匯報(bào)人事科工作問(wèn)題、明確提出建議、意見(jiàn)反饋各類(lèi)信息。

十一、幫助科長(zhǎng)搞好嶄新員工的上崗培訓(xùn)工作。

十二、順利完成礦領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)精心安排的各項(xiàng)臨時(shí)性工作和任務(wù)。

第四條人事科副科長(zhǎng)責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項(xiàng)，見(jiàn)到附表：《晉華宮礦人事科副科長(zhǎng)安全責(zé)任目錄》。

第五條《晉華宮礦人事科副科長(zhǎng)安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級(jí)考核制度》。人事科綜合科員安全責(zé)任制

第一條為進(jìn)一步全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條人事科綜合科員就是人事科日常人事綜合工作的具體實(shí)施人之一，負(fù)責(zé)管理幫助副科長(zhǎng)順利完成日常人事有關(guān)工作。

第三條人事科綜合科員二要履行職責(zé)不好10項(xiàng)安全工作職責(zé)。

一、認(rèn)真執(zhí)行干部管理的各項(xiàng)政策和規(guī)定，踐行較好的職業(yè)道德，廉潔自律，秉公辦事。

二、負(fù)責(zé)管理按照有關(guān)干部卸任的政策規(guī)定，深入細(xì)致、及時(shí)、精確地主辦全礦副科級(jí)以上及正式宣布干部的卸任申報(bào)審核工作。

三、負(fù)責(zé)管理全礦副科級(jí)以上及正式宣布干部的榮譽(yù)金申報(bào)審核工作。

四、負(fù)責(zé)管理全系列科室三基建設(shè)工作，搞好三基建設(shè)各類(lèi)資料的搜集、整理、匯總、記錄。

五、負(fù)責(zé)管理全科在崗人員及等待精心安排人員每月工資核算和審核。

六、負(fù)責(zé)管理大學(xué)生人員的每月考勤及工資核算和審核。

七、負(fù)責(zé)管理搞好全科黨員管理及黨員日常的組織生活。

八、負(fù)責(zé)管理沒(méi)收全科黨員每月的黨費(fèi)沒(méi)收并搞好記錄。

九、負(fù)責(zé)管理全科的日常后勤工作，搞好與其他單位的溝通交流協(xié)同協(xié)調(diào)。

十、順利完成礦領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)部門(mén)精心安排的各項(xiàng)臨時(shí)性工作和任務(wù)。

第四條人事科綜合科員責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項(xiàng)，見(jiàn)到附表：《晉華宮礦人事科綜合科員安全責(zé)任目錄》。

第五條《晉華宮礦人事科綜合科員安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級(jí)考核制度》。人事科管理科員安全責(zé)任制

第一條為進(jìn)一步全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條人事科管理科員就是人事科日常人事管理工作的具體實(shí)施人之一，負(fù)責(zé)管理幫助副科長(zhǎng)順利完成日常人事有關(guān)工作。

第三條人事科管理科員二要履行職責(zé)不好7項(xiàng)安全工作職責(zé)。

一、認(rèn)真執(zhí)行干部管理的各項(xiàng)政策規(guī)定，踐行較好的職業(yè)道德、自覺(jué)努力做到公道正派，堅(jiān)持原則，廉潔自律，秉公辦事。

二、負(fù)責(zé)管理全礦軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置人員的日常管理及季度、年度工資情況申報(bào)工作。

三、負(fù)責(zé)管理搞好全礦地面單位每月的指紋考勤考核工作。

四、負(fù)責(zé)管理全礦干部的工資、獎(jiǎng)勵(lì)審核工作。

五、負(fù)責(zé)管理搞好各類(lèi)干部的告假、銷(xiāo)假管理，辦理管理范圍內(nèi)干部的各類(lèi)懇請(qǐng)銷(xiāo)假相關(guān)手續(xù)工作。

六、負(fù)責(zé)管理全礦技能大師的日常管理及月度考核工作。

七、順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪(fǎng)部門(mén)的其它工作任務(wù)。

第四條人事科管理科員責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項(xiàng)，見(jiàn)到附表：《晉華宮礦人事科管理科員安全責(zé)任目錄》。

第五條《晉華宮礦人事科管理科員安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級(jí)考核制度》。人事科管理科員安全責(zé)任制

第一條為進(jìn)一步全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條人事科管理科員就是人事科日常人事管理工作的具體實(shí)施人之一，負(fù)責(zé)管理幫助副科長(zhǎng)順利完成日常人事有關(guān)工作。

第三條人事科管理科員二要履行職責(zé)不好11項(xiàng)安全工作職責(zé)。

一、幫助分管地面值班督查組的副科長(zhǎng)搞好地面綜合督查組日常工作的布置、督導(dǎo)、非政府、協(xié)同、考核。

二、負(fù)責(zé)管理準(zhǔn)備好每日督查組所須要的各類(lèi)資料、表薄賬卡等。

三、負(fù)責(zé)管理通告每日督查人員的及時(shí)至崗子集。

四、負(fù)責(zé)管理記錄不好每日早上督查副組長(zhǎng)的任務(wù)精心安排情況。

五、負(fù)責(zé)管理匯總每日各督查小組所巡查至的各類(lèi)隱患、問(wèn)題并及時(shí)展開(kāi)三定全面落實(shí)。

六、負(fù)責(zé)管理把當(dāng)日三定問(wèn)題及時(shí)打印電腦分解成適當(dāng)報(bào)表并使當(dāng)日副組長(zhǎng)蓋章證實(shí)。

七、負(fù)責(zé)管理把報(bào)表及時(shí)呈報(bào)柴書(shū)記及兩辦主任。

八、負(fù)責(zé)管理人事科每月工作小結(jié)的整理書(shū)寫(xiě)。

九、負(fù)責(zé)管理及時(shí)整理督查總結(jié)、匯總各類(lèi)問(wèn)題。

十、負(fù)責(zé)管理各類(lèi)文書(shū)資料收集、分類(lèi)、檔案、整理、查詢(xún)、接收工作。同時(shí)搞好各類(lèi)文件、資料的整理、歸類(lèi)、備案臺(tái)賬，易于查詢(xún)。

十一、順利完成礦黨政下發(fā)的命令指令和信訪(fǎng)部門(mén)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

第四條人事科管理科員責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項(xiàng)，見(jiàn)到附表：《晉華宮礦人事科管理科員安全責(zé)任目錄》。

第五條《晉華宮礦人事科管理科員安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級(jí)考核制度》。人事科檔案科員安全責(zé)任制

第一條為進(jìn)一步全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條人事科檔案科員就是人事科日常人事檔案工作的具體實(shí)施人之一，負(fù)責(zé)管理幫助副科長(zhǎng)順利完成日常人事有關(guān)工作。

第三條人事科檔案科員二要履行職責(zé)不好6項(xiàng)安全工作職責(zé)。

一、嚴(yán)苛按照檔案工作的各項(xiàng)規(guī)章制度展開(kāi)管理，深入細(xì)致辦理借予、查詢(xún)、接收等業(yè)務(wù)相關(guān)手續(xù)。

二、嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家的捍衛(wèi)、保密制度，不擅自向他人提供更多檔案或泄漏檔案內(nèi)容、確保檔案的絕對(duì)安全。

三、按照“干部檔案整理辦法”的規(guī)定，對(duì)入庫(kù)的檔案及時(shí)展開(kāi)整理、檔案，努力做到深入細(xì)致辨別、分類(lèi)精確、選曲有序、目錄確切、印刷整齊。

四、嚴(yán)苛檔案室的安全防范措施，搞好防盜、防雷、防潮、防潮工作。

五、經(jīng)常特別注意收集和補(bǔ)足檔案材料。

六、定期搞好檔案統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)工作。

第四條人事科檔案科員責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項(xiàng)，見(jiàn)到附表：《晉華宮礦人事科檔案科員安全責(zé)任目錄》。

第五條《晉華宮礦人事科檔案科員安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級(jí)考核制度》。掘進(jìn)副礦長(zhǎng)生產(chǎn)責(zé)任制盾構(gòu)副礦長(zhǎng)生產(chǎn)責(zé)任制

1、負(fù)責(zé)管理盾構(gòu)工作面投入生產(chǎn)前的環(huán)評(píng)，保證“一通三嚴(yán)防”系統(tǒng)健全、裝備設(shè)施齊全、通風(fēng)工程妥當(dāng)、作業(yè)規(guī)程貫徹落實(shí)。

2、負(fù)責(zé)管理盾構(gòu)工作面”一通三嚴(yán)防”安全技術(shù)措施的全面落實(shí)，重點(diǎn)負(fù)責(zé)管理瓦斯綜合治理措施的全面落實(shí)，對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)煤與瓦斯注重事故正數(shù)管理責(zé)任。

3、對(duì)注重工作面防突措施列入正常生產(chǎn)工序正數(shù)管理責(zé)任。

4、對(duì)盾構(gòu)工作面防突逆向風(fēng)門(mén)、防突斷路器閥、壓風(fēng)打火系統(tǒng)和暫避硐室等安全防護(hù)裝置維持較完整、正常采用正數(shù)管理責(zé)任。

5、嚴(yán)苛按工程設(shè)計(jì)施工，對(duì)隨意加開(kāi)盾構(gòu)工作面正數(shù)輕易責(zé)任。安全員崗位安全生產(chǎn)職責(zé)安全員崗位安全生產(chǎn)職責(zé)

1、在安全生產(chǎn)科科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策和各級(jí)地方政府的指令、規(guī)定及礦各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并對(duì)安全生產(chǎn)過(guò)程中的繼續(xù)執(zhí)行情況展開(kāi)檢查、嚴(yán)格執(zhí)行、指導(dǎo)，行