食品有限公司職業(yè)危害防治責任制度1.引言針對職業(yè)危害防治工作中存在的問題，本公司制定了本職業(yè)危害防治責任制度，旨在進一步保障職工的身體健康和安全。所有員工應當認真學習和遵守本制度。2.總則2.1法律依據(jù)本職業(yè)危害防治責任制度的制定和實施依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)安全與健康法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)。2.2適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有員工，無論崗位層級高低，均應遵守。2.3現(xiàn)場管理所有現(xiàn)場出現(xiàn)的職業(yè)危害，必須在現(xiàn)場負責人員配合下及時采取有效措施進行解決?，F(xiàn)場負責人員應當按照職責分工，認真執(zhí)行防護措施，維護職工安全健康。3.職責分工3.1公司公司作為主體，應當做好以下職責：3.1.1聘請專業(yè)人員公司應當聘請具有職業(yè)衛(wèi)生知識和經(jīng)驗的專業(yè)人員，并為其提供必要的職業(yè)衛(wèi)生知識培訓和技能提高。3.1.2確保勞動環(huán)境安全公司應當確保所有的勞動條件滿足職業(yè)衛(wèi)生標準，勞動環(huán)境衛(wèi)生清潔，職工能在無害或者有害因素低于衛(wèi)生標準的條件下進行操作。3.1.3提供必要的防護器材公司應當為所有員工提供符合職業(yè)衛(wèi)生標準的防護器材，并要求員工正確佩戴并按照使用說明使用。3.2部門負責人部門負責人應當做好以下職責：3.2.1制定本部門的危害防治計劃根據(jù)所在部門的工作特點和職業(yè)危害情況，制定相應的職業(yè)危害防治計劃，并列出具體的防護措施和預案。3.2.2確保執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生標準部門負責人應當確保所在部門內(nèi)的勞動條件符合職業(yè)衛(wèi)生標準，并組織員工定期進行檢測，保證檢測結果符合相關標準。3.3員工員工應當做好以下職責：3.3.1接受相關培訓員工應當接受公司提供的職業(yè)衛(wèi)生安全培訓，了解危害、措施和防護知識，增強職業(yè)衛(wèi)生安全意識。3.3.2積極配合員工應當積極配合公司和部門負責人的工作，認真落實各項安全防護措施，并及時向上級主管反映工作中發(fā)現(xiàn)的安全問題。3.3.3正確使用防護器材員工應當正確佩戴防護器材，并按照使用說明使用。4.危害防治措施為保障員工的職業(yè)衛(wèi)生安全，公司應采取以下的措施：4.1排查危害定期對各種勞動危害進行評估，并及時排查、分析、評估危害，建立和完善各類危害因素臺賬。4.2防護措施制定和完善職業(yè)衛(wèi)生安全管理制度和各類操作規(guī)程，建立和健全職業(yè)危害防治技術措施和保障措施，保護員工的職業(yè)衛(wèi)生安全。4.3健康監(jiān)測定期為員工進行職業(yè)健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)員工職業(yè)健康異常情況，及時采取相應防治措施。5.管理措施為確保公司能夠有效地防止職業(yè)危害并降低職業(yè)病現(xiàn)患率，本制度對公司職業(yè)危害防治工作的管理提出如下要求：5.1職業(yè)危害防治組織成立職業(yè)危害防治組織，負責本公司的職業(yè)衛(wèi)生工作，包括職業(yè)危害監(jiān)測、職業(yè)衛(wèi)生技術管理、職業(yè)衛(wèi)生檢查和職業(yè)健康監(jiān)測等。5.2職責分工各部門要根據(jù)所在部門自身特點和職業(yè)危害情況，制定職業(yè)危害防治措施，明確職責分工，確保危害防治措施的有效實施。5.3錄入登記要求員工按照公司要求在職業(yè)危害防治系統(tǒng)中進行錄入登記，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的真實性和完整性。5.4培訓教育根據(jù)職工的實際需要，安排職業(yè)危害防治培訓和現(xiàn)場指導，不斷加強職工的職業(yè)衛(wèi)生安全知識和技能，提高職工的自我防護能力。6.附則制度有需要進一步修訂和完善的地方，公司將根據(jù)實際情況進行適時調(diào)整，并及時通知全體員工。7