第1頁共1頁游戲測試工程師工作的基本職責(zé)范本職責(zé)：1、熟悉項(xiàng)目開發(fā)及測試流程與各種測試技巧，熟悉測試用例及測試文檔，測試報(bào)告的編寫;2、對(duì)所測試游戲產(chǎn)品提出合理的修改意見，提高游戲體驗(yàn);3、對(duì)缺陷進(jìn)行跟蹤處理，根據(jù)測試結(jié)果，對(duì)被測產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估分析，并提出改善優(yōu)化建議。4、能夠熟練使用BUG管理工具測試相關(guān)工具;5、對(duì)游戲有自己的獨(dú)特了解;崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，1~____年游戲測試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有網(wǎng)絡(luò)游戲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、熱愛游戲事業(yè)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心，有一定的抗壓能力;3、有良好、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力;4、具有一定的溝通、執(zhí)行才能，對(duì)網(wǎng)絡(luò)游戲、單機(jī)游戲的平衡性、可玩性方面有一定的把握能力;游戲測試工程師工作的基本職責(zé)范本（二）職責(zé)：1、對(duì)產(chǎn)品需求進(jìn)行分析、評(píng)審，提前規(guī)避有問題需求，設(shè)計(jì)測試點(diǎn)、測試用例;2、對(duì)游戲進(jìn)行功能性測試、數(shù)值測試、性能測試、自動(dòng)化測試等日常質(zhì)量保障;3、積極發(fā)現(xiàn)和推動(dòng)解決項(xiàng)目中的進(jìn)度、流程、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，并能對(duì)項(xiàng)目提出合理化建議;4、負(fù)責(zé)跟產(chǎn)品的溝通協(xié)調(diào)工作，及時(shí)向產(chǎn)品和上級(jí)反饋問題和風(fēng)險(xiǎn)。職位要求：1、大專及以上學(xué)歷，有游戲測試方面的工作經(jīng)驗(yàn);2、熟悉計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，了解游戲開發(fā)流程和軟硬件知識(shí)優(yōu)先;3、熱愛游戲，有豐富的游戲經(jīng)驗(yàn)，對(duì)游戲有深刻的理解;4、發(fā)現(xiàn)游戲中的細(xì)節(jié)問題和設(shè)計(jì)疏漏，有很強(qiáng)的定位問題能力，積極推動(dòng)流程和問題解決，有主人翁精神;5、具備代碼開發(fā)能力的人員優(yōu)先。6、具備一定抗壓能力，能在壓力下有效率的工作。游戲測試工程師工作的基本職責(zé)范本（三）職責(zé)：____對(duì)公司開發(fā)的手機(jī)游戲進(jìn)行測試。2.根據(jù)策劃文案編寫測試用例，提交測試報(bào)告。3.有較強(qiáng)的邏輯分析能力,善于發(fā)現(xiàn)問題。4.能夠?qū)Ω纳朴螒蝮w驗(yàn)提供良好的建議。5.協(xié)助開發(fā)人員定位問題。崗位要求：1.熱愛游戲，有快速學(xué)習(xí)的能力2.有良好的溝通交流能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，抗壓能